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成都社保每月幾號扣款
社會(huì )保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。下面是小編分享的成都社保每月幾號扣款,希望能夠幫助到大家。
成都社保每月幾號扣款
市本級個(gè)體參?圪M時(shí)間如下:1至11月為每月21號,12月份為15號扣款。如在區縣參保,請咨詢(xún)參保機構。
注意事項:
1.如果原來(lái)一直在扣費,突然到某月開(kāi)始未扣費,查詢(xún)銀行代扣賬戶(hù)是否余額不足。因銀行扣款余額不足造成當月扣款失敗的,可一次性存夠所需扣款在次月合并扣繳社保費(無(wú)滯納金)。
2.超過(guò)四個(gè)月未扣費成功,則視為參保人員自動(dòng)放棄委托扣款,代扣終止。參保人員需要恢復銀行代扣繳費的,應到各區(市)縣社保經(jīng)辦機構服務(wù)大廳,全市鄉鎮(街道)、村(社區)基層勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障服務(wù)中心(站)按規定補繳,并選擇銀行代扣方式繳納社保費。
我想辦理個(gè)體社保業(yè)務(wù),保妹有沒(méi)有個(gè)體參保人員的經(jīng)辦網(wǎng)點(diǎn)地址?
答:您可點(diǎn)擊“成都社!蔽⑿殴娞柕摹氨忝穹⻊(wù)”—“社;鶎泳W(wǎng)點(diǎn)”模塊,查看全市社;鶎泳W(wǎng)點(diǎn)的地址及電話(huà)。
目前個(gè)體社保業(yè)務(wù)已實(shí)現全市基層網(wǎng)點(diǎn)通辦,可就近就地辦理噢~
預留的手機號碼怎么修改?
答:參保人員可登錄成都市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站,進(jìn)入“個(gè)人社保網(wǎng)上經(jīng)辦”系統修改預留手機號碼。
未注冊“個(gè)人社保網(wǎng)上經(jīng)辦”的用戶(hù),在注冊過(guò)程中錄入的手機號碼即可作為預留手機號碼。
我通過(guò)個(gè)人網(wǎng)上經(jīng)辦系統變更了繳費檔次,之前的代扣協(xié)議還有效嗎,變更后什么時(shí)候生效呢?
答:通過(guò)個(gè)人網(wǎng)上經(jīng)辦系統變更繳費檔次,不會(huì )影響您原有繳費方式。
辦理變更繳費檔次業(yè)務(wù)后,若當月個(gè)體代扣應收賬未生成,則按照變更后的繳費檔次扣繳;若當月個(gè)體代扣應收賬已生成,則按照變更前的繳費檔次扣繳當月社保費用,次月按照變更后的繳費檔次扣繳。
社保斷了會(huì )不會(huì )"清零"?
答:參保人員暫停繳納社會(huì )保險費期間,社會(huì )保險關(guān)系保留在原參保社保經(jīng)辦機構,待您再次在成都參保后,前后繳費年限累計計算,實(shí)際繳費記錄不會(huì )作廢。
拓展內容
成都社保個(gè)人交多少錢(qián)
一、成都社保個(gè)人交多少錢(qián)
交納多少是根據當地去年社平工資進(jìn)行計算的,且每年都不是一樣的。另外也規定了最低檔和最高檔,最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%,最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多。
還有,養老保險最低交納年限為180個(gè)月即15年,醫療保險至少需要交納25/30年,達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷(xiāo)(只要續費平時(shí)也是可以的)。
二、什么是社會(huì )保險
社會(huì )保險是社會(huì )保障制度的一個(gè)最重要的組成部分。社會(huì )保險是指國家通過(guò)立法強制建立社會(huì )保險基金,對參加勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失業(yè)時(shí)給予必要的物質(zhì)幫助的制度。社會(huì )保險不以盈利為目的。
社會(huì )保險主要是通過(guò)籌集社會(huì )保險基金,并在一定范圍內對社會(huì )保險基金實(shí)行統籌調劑至勞動(dòng)者遭遇勞動(dòng)風(fēng)險時(shí)給予必要的幫助,社會(huì )保險對勞動(dòng)者提供的是基本生活保障,只要勞動(dòng)者符合享受社會(huì )保險的條件,即或者與用人單位建立了勞動(dòng)關(guān)系,或者已按規定繳納各項社會(huì )保險費,即可享受社會(huì )保險待遇。社會(huì )保險是社會(huì )保障制度中的核心內容。
三、用人單位不幫勞動(dòng)者繳納社會(huì )保險怎么辦
1、根據《勞動(dòng)法》的相關(guān)規定,用人單位必須跟員工簽訂勞動(dòng)合同并購買(mǎi)保險,因此購買(mǎi)社保是必須的,屬于強制保險,因此你可以跟用工單位協(xié)商解決,無(wú)果的情況下,申請勞動(dòng)仲裁或向當地勞動(dòng)保障部門(mén)反映并投訴,是可以得到有效解決的。其證據就是證明跟單位有勞動(dòng)關(guān)系,比如工資條,工牌等。
2、根據《社會(huì )保險法》第84條規定,用人單位不辦理社會(huì )保險登記的,由社會(huì )保險行政部門(mén)責令限期改正!敦瀼貙(shí)施〈社會(huì )保險法〉工作會(huì )議紀要》也明確,人力資源社會(huì )保障行政部門(mén)接到有關(guān)用人單位不依法參加社會(huì )保險的舉報投訴的,應當按照《社會(huì )保險法》第82條、第84條和《勞動(dòng)保障監察條例》第27條的規定及時(shí)處理。因此,凡投訴用人單位不為職工參保登記的,均應由人力資源保障行政部門(mén)依法處理。
那么,成都社保個(gè)人交多少錢(qián)呢?社保費用的繳納一般都是按照成都當地的社會(huì )平均工資水平來(lái)進(jìn)行計算的,而且也分為了最高檔和最低檔,一般來(lái)說(shuō)最低檔是不能少于平均工資的百分之六十,而且一般以最低檔居多。
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