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縣交通局三比一爭目標承諾書(shū)
所謂“三比一爭”活動(dòng)，即縣市區比好、比快、比強，爭進(jìn)位;市直部門(mén)比服務(wù)、比風(fēng)氣、比亮點(diǎn)，爭貢獻。以下三比一爭目標承諾書(shū)是由應屆畢業(yè)生承諾書(shū)網(wǎng)站為大家整理。
縣交通局
年度目標任務(wù)：交通運輸基礎設施建設完成3.69億元。安全生產(chǎn)實(shí)現事故起數、死亡人數、直接經(jīng)濟損失三項指標“零增長(cháng)”，杜絕重特大群死群傷事故的發(fā)生。交通行政許可和行政處罰正確率均達到99%以上;干線(xiàn)公路超限率控制在4%以下。形成一批新的交通經(jīng)驗，形成一套縣級交通的經(jīng)濟統計體系。力爭把“e路暢優(yōu)”品牌創(chuàng )建成為縣市“十佳服務(wù)品牌”。
重點(diǎn)難點(diǎn)、服務(wù)基層項目：推進(jìn)12個(gè)項目前期工作、9個(gè)結轉項目建設、25個(gè)新開(kāi)工項目建設。重點(diǎn)實(shí)施“三個(gè)十”交通項目(十個(gè)交通路網(wǎng)、十個(gè)交通站場(chǎng)、十個(gè)交通綠化)和農村公路品質(zhì)提升工程。加強出租車(chē)管理，提升出租車(chē)服務(wù)水平;建成公共自行車(chē)一期工程50個(gè)點(diǎn);完善和優(yōu)化公交線(xiàn)路3~5條，新增、更新公交車(chē)客車(chē)70輛，適時(shí)推出公交直達班線(xiàn)。加速建設信息平臺、加速發(fā)展現代物流、加速推進(jìn)交郵合作等。繼續深化以“六個(gè)一”為主要內容的聯(lián)村幫扶機制。
縣衛生局
年度目標任務(wù)：完成縣一院遷建，啟動(dòng)縣二院、縣中醫院、姚莊醫院、惠民衛生院、大云衛生院新建和改造工程，基本完成新一輪社區衛生服務(wù)站達標建設任務(wù)。以“重點(diǎn)學(xué)科、名醫、名中醫”建設、縣一院三級乙等綜合醫院評審、縣康慈醫院二級甲等專(zhuān)科醫院評審為契機，優(yōu)化服務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量。創(chuàng )建省級慢性非傳染性疾病綜合防控示范區，開(kāi)展創(chuàng )建浙江省衛生應急工作示范縣工作。
重點(diǎn)難點(diǎn)、服務(wù)基層項目：深化基層醫改、公立醫院綜合改革，推進(jìn)“醫療服務(wù)陽(yáng)光用藥工程”，門(mén)診均次費用、住院均次費用實(shí)現零增長(cháng)。推進(jìn)支付方式改革，完善門(mén)診支付方式改革試點(diǎn)工作，加強住院支付方式改革研究，盡早出臺配套政策與措施。推進(jìn)醫改信息化試點(diǎn)，啟動(dòng)醫院信息管理系統和電子健康檔案系統、區域LIS系統的對接。
縣教育局
年度目標任務(wù)：完成新天凝中學(xué)、干窯小學(xué)搬遷工作，完成第二職業(yè)學(xué)校、嘉善三中工程建設，啟動(dòng)姚莊中學(xué)、實(shí)驗小學(xué)新校區(暫定)等建設項目。新建、改(擴)建、回購幼兒園10所以上。培育師德師風(fēng)，開(kāi)展十佳校長(cháng)、十佳班主任、十佳教學(xué)標兵、十佳科研標兵和十佳青年教師等五“十佳”評創(chuàng )活動(dòng)。力爭順利通過(guò)省學(xué)前教育三年行動(dòng)計劃考核評估;提升基礎教育教學(xué)質(zhì)量;深化校企合作，推進(jìn)成校獨立建制，創(chuàng )建省社區教育示范區。推進(jìn)教育接軌上海、融入長(cháng)三角工作，加強交流互訪(fǎng)、掛職培訓，深化合作辦學(xué)。
重點(diǎn)難點(diǎn)、服務(wù)基層項目：探索課堂教學(xué)新方式，推進(jìn)素質(zhì)教育。完善局機關(guān)干部每月下校服務(wù)日，解決學(xué)校發(fā)展難題。推進(jìn)學(xué)生交通安全保障工程，探索以公交接送為重點(diǎn)的運行新機制。
縣發(fā)改局
年度目標任務(wù)：制訂實(shí)施科學(xué)發(fā)展示范點(diǎn)建設三年行動(dòng)計劃、年度工作計劃，深入推進(jìn)“三區一園”創(chuàng )建專(zhuān)項行動(dòng)。加強規劃編制、調查研究和經(jīng)濟運行監測分析，完成縣人代會(huì )提出的目標任務(wù)，深入推進(jìn)政府實(shí)事工程，提高政府投資項目實(shí)效。建立健全固定資產(chǎn)和重點(diǎn)項目推進(jìn)機制，著(zhù)力實(shí)施服務(wù)業(yè)倍增計劃，力爭全年固定資產(chǎn)投資增長(cháng)15%以上，其中服務(wù)業(yè)投資同比增長(cháng)15%以上。著(zhù)力建設開(kāi)放合作先導區，全年開(kāi)展面向上海和浙商的招商活動(dòng)10次以上。深入開(kāi)展省、市小城市試點(diǎn)工作，積極推動(dòng)循環(huán)經(jīng)濟和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
重點(diǎn)難點(diǎn)、服務(wù)基層項目：開(kāi)展“圍繞重大決策、服務(wù)重大項目”的雙重專(zhuān)項行動(dòng)，組建八支服務(wù)團隊，切實(shí)解決重大決策和重大項目推進(jìn)中的難題。組織開(kāi)展項目審批提速提效活動(dòng)，實(shí)施一站式全程服務(wù)和全程告知制度，完善重大項目審批綠色通道制度，協(xié)調推進(jìn)重大項目聯(lián)合審批，提高重大項目審批效率。深化以“聯(lián)百企、聯(lián)百姓”為主要內容的“雙聯(lián)”活動(dòng)，全年走訪(fǎng)100家以上重點(diǎn)企業(yè)，組織黨員干部到共建單位聯(lián)系困難黨員群眾，幫助解決實(shí)際問(wèn)題。推進(jìn)民生實(shí)事工程建設，分解落實(shí)十大民生實(shí)事工程工作目標任務(wù)，定期督促檢查，爭取完成投資總額16億元以上。認真執行清費減負政策，加強價(jià)格監管，做好價(jià)格矛盾疏導，嚴格落實(shí)“12358”價(jià)格舉報機制。推動(dòng)各項惠民、利民措施落到實(shí)處，力爭農村住房保險參保率達到100%。
縣人力社保局
年度目標任務(wù)：城鄉居民社會(huì )養老、醫療保障覆蓋率均保持在97%以上。新增城鎮就業(yè)人員6200人，城鎮登記失業(yè)率控制在4%以下。培養高技能人才2300人，每萬(wàn)人人才擁有量?jì)粼鋈藬?00人，引進(jìn)培育市級以上創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新領(lǐng)軍人才10個(gè)，創(chuàng )建2個(gè)以上技能大師工作室。
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