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關(guān)于創(chuàng )業(yè)者失敗的主要原因是什么
創(chuàng )業(yè)失敗的案例我們時(shí)常聽(tīng)說(shuō)，且失敗的案例不計其數。但是作為創(chuàng )業(yè)者，誰(shuí)都不想失敗，很多人都會(huì )在網(wǎng)上找前輩們的創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗，尋找創(chuàng )業(yè)者失敗的主要原因。那有哪些呢?我們又該如何避開(kāi)?下面是小編給大家介紹一下關(guān)于創(chuàng )業(yè)者失敗的主要原因是什么，希望能幫助到大家！
創(chuàng )業(yè)者失敗的主要原因是什么
第一，資金不足。
相信大部分的創(chuàng )業(yè)者在創(chuàng )業(yè)的時(shí)候，手上都沒(méi)有太多的資金，除非是富二代。當資金缺乏的時(shí)候，找朋友借，去申請貸款是很多創(chuàng )業(yè)者首選的解決辦法。但是遇到不想借錢(qián)的朋友也是常有的事情，自己去銀行借貸款也達不到要求。這時(shí)就想著(zhù)各種歪門(mén)邪道，找高利貸、找不正當的途徑弄錢(qián)，這是最不好的處理方法，需要大家不要因此斷了自己的前程。
第二，只關(guān)注利益。
當你還是一個(gè)打工者時(shí)候，可能你的想法你的思維就是每個(gè)月要賺多少錢(qián)。但是創(chuàng )業(yè)者，我們需要想的是自己的產(chǎn)品能給消費者帶來(lái)什么作用和利益，如果一味地只為了賺錢(qián)而創(chuàng )業(yè)的話(huà)，那么你的想法永遠是狹隘的。你無(wú)法深層次的去挖掘用戶(hù)的需求，解決不了用戶(hù)的需求，就算你的技術(shù)再好，也用不到點(diǎn)上。
第三，不注重團隊。
如果你是一個(gè)創(chuàng )業(yè)團隊，但是常常不注重合作，按照個(gè)人的想法做事，這樣肯定是行不通的。團隊合作最主要的是溝通，如果團隊把任務(wù)分配好了，各自完成各自的任務(wù)，會(huì )節省很多時(shí)間。如果一直一意孤行，這樣的團隊也很容易破裂吧。
第四、缺乏激情和專(zhuān)業(yè)技能。
有熱情才會(huì )對自己的事業(yè)越來(lái)越喜歡，越想去鉆研，遇到困難的時(shí)候才不容易被打敗。對于一個(gè)創(chuàng )業(yè)公司，如果領(lǐng)導和員工缺乏激情，漸漸地都會(huì )感到疲憊。專(zhuān)業(yè)的技能也是支撐自己激情的決定因素，如果你對自己的領(lǐng)域不了解，完全沉浸在自己的世界中，得不到發(fā)展，也無(wú)法前進(jìn)，產(chǎn)生了危機感又不去克服，周而復始就會(huì )一直沉浸在浮躁和抱怨中，無(wú)法自拔。
創(chuàng )業(yè)不是一件隨隨便便一天兩天就能完成的事情，需要大家持之以恒，并且彼此之間慢慢磨合。找到這些失敗的原因，然后避開(kāi)它們，才能少走彎路，才會(huì )讓自己的創(chuàng )業(yè)之路更加寬廣。
創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )業(yè)類(lèi)型
1、復制型創(chuàng )業(yè)：
復制原有公司的經(jīng)營(yíng)模式，創(chuàng )新的成分很低。例如某人原本在餐廳里擔任廚師，后來(lái)離職自行創(chuàng )立一家與原服務(wù)餐廳類(lèi)似的新餐廳。新創(chuàng )公司中屬于復制型創(chuàng )業(yè)的比率雖然很高，但由于這類(lèi)型創(chuàng )業(yè)的創(chuàng )新貢獻太低，缺乏創(chuàng )業(yè)精神的內涵，不是創(chuàng )業(yè)管理主要研究的對象。這種類(lèi)型的創(chuàng )業(yè)基本上只能稱(chēng)為“如何開(kāi)辦新公司”，因此很少會(huì )被列入創(chuàng )業(yè)管理課程中學(xué)習的對象。
2、模仿型創(chuàng )業(yè)：
這種形式的創(chuàng )業(yè)，對于市場(chǎng)雖然也無(wú)法帶來(lái)新價(jià)值的創(chuàng )造，創(chuàng )新的成分也很低，但與復制型創(chuàng )業(yè)的不同之處在于，創(chuàng )業(yè)過(guò)程對于創(chuàng )業(yè)者而言還是具有很大的冒險成分。例如某一紡織公司的經(jīng)理辭掉工作，開(kāi)設一家當下流行的網(wǎng)絡(luò )咖啡店。這種形式的創(chuàng )業(yè)具有較高的不確定性，學(xué)習過(guò)程長(cháng)，犯錯機會(huì )多，代價(jià)也較高昂。這種創(chuàng )業(yè)者如果具有適合的創(chuàng )業(yè)人格特性，經(jīng)過(guò)系統的創(chuàng )業(yè)管理培訓，掌握正確的市場(chǎng)進(jìn)入時(shí)機，還是有很大機會(huì )可以獲得成功。
3、安定型創(chuàng )業(yè)：
這種型式的創(chuàng )業(yè)，雖然為市場(chǎng)創(chuàng )造了新的價(jià)值，但對創(chuàng )業(yè)者而言，本身并沒(méi)有面臨太大的改變，做的也是比較熟悉的工作。這種創(chuàng )業(yè)類(lèi)型強調的是創(chuàng )業(yè)精神的實(shí)現，也就是創(chuàng )新的活動(dòng)，而不是新組織的創(chuàng )造，企業(yè)內部創(chuàng )業(yè)即屬于這一類(lèi)型。例如研發(fā)單位的某小組在開(kāi)發(fā)完成一項新產(chǎn)品后，繼續在該企業(yè)部門(mén)開(kāi)發(fā)另一項新品。
4、冒險型創(chuàng )業(yè)：
這種類(lèi)型的創(chuàng )業(yè)，除了對創(chuàng )業(yè)者本身帶來(lái)極大改變，個(gè)人前途的不確定性也很高；對新企業(yè)的產(chǎn)品創(chuàng )新活動(dòng)而言，也將面臨很高的失敗風(fēng)險。冒險型創(chuàng )業(yè)是一種難度很高的創(chuàng )業(yè)類(lèi)型，有效高的失敗率，但成功所得的報酬也很驚人。這種類(lèi)型的創(chuàng )業(yè)如果想要獲得成功，必須在創(chuàng )業(yè)者能力、創(chuàng )業(yè)時(shí)機、創(chuàng )業(yè)精神發(fā)揮、創(chuàng )業(yè)策略研究擬定、經(jīng)營(yíng)模式設計、創(chuàng )業(yè)過(guò)程管理等各方面，都有有很好的搭配。
想去創(chuàng )業(yè)，就必須先要深入的了解創(chuàng )業(yè)，通過(guò)調查與學(xué)習，人們才能擁有自己的經(jīng)驗，才能為以后的創(chuàng )業(yè)工作鋪平道路。了解創(chuàng )業(yè)的類(lèi)型，為自己選擇一條合適的出路，也就是為自己選擇一個(gè)適合的生活。
創(chuàng )業(yè)者的創(chuàng )業(yè)小技巧
1.學(xué)會(huì )傾聽(tīng)
無(wú)論如何，你都應該讓自己成為一名優(yōu)秀的聆聽(tīng)著(zhù)。在和其他人對話(huà)的時(shí)候，你要認真投入，并且還要向對方提出具體的問(wèn)題。
雖然有的時(shí)候一些假裝傾聽(tīng)的技巧很實(shí)用，例如對著(zhù)對方點(diǎn)頭，而其實(shí)你的思緒早已經(jīng)飄到千里之外了。但是傾聽(tīng)其實(shí)是創(chuàng )業(yè)者一個(gè)非常重要的技能，你要學(xué)著(zhù)關(guān)注身邊所有人所遇到的問(wèn)題，以及他們的需求。
向對方提出具體的問(wèn)題，能夠幫你更快的讓對方敞開(kāi)心扉。記住，一定要是具體的問(wèn)題，試著(zhù)體會(huì )下面兩個(gè)問(wèn)題之間的區別：“你今天過(guò)的怎么樣?”以及“你昨天準備的那個(gè)產(chǎn)品介紹，收到好的反饋了嗎?”
聆聽(tīng)的能力會(huì )給你帶來(lái)許多收獲，例如幫你在正確的時(shí)間點(diǎn)做出正確的業(yè)務(wù)決策。
2.尋找解決方式
你要讓自己成為那個(gè)能夠解決問(wèn)題的人。如果你偶然發(fā)現了一個(gè)問(wèn)題，最好的做法，就是將這個(gè)問(wèn)題告知給你的團隊，如果你的團隊解決不了這個(gè)問(wèn)題，你就為他們提供一個(gè)可行的解決方式。
要想做到這一點(diǎn)，你就必須要結合上一條：聆聽(tīng)。當別人向你傾訴的時(shí)候，你很可能會(huì )發(fā)現他們所遇到的問(wèn)題，這時(shí)你就應該嘗試找到這個(gè)問(wèn)題的解決方式。
但是，有一點(diǎn)需要注意的是，除非你確定對方真的非常在乎你的意見(jiàn)，否則就不要急著(zhù)提供解決方式，否則對方很可能不但不領(lǐng)你的情，還會(huì )覺(jué)得你“多管閑事”。很多時(shí)候，我們總是會(huì )過(guò)分熱情，而忽視了對方的真實(shí)需要，也許人家只是想拿你當個(gè)吐槽對象，并沒(méi)有向你討教的意思。
3.開(kāi)始時(shí)就要認真
創(chuàng )業(yè)并不意味著(zhù)一定要辭去你當前的工作，你也可以?xún)烧呒骖�。但是這并不意味著(zhù)你可以將其視為雞肋，一旦開(kāi)始，你就要做到認真。你可以在維持當前工作的情況下，開(kāi)始一項你熱衷的項目。這個(gè)項目可以是各種形式：例如創(chuàng )建一個(gè)播客。在管理播客的過(guò)程中，你可以給自己制定一些目標，例如保持訪(fǎng)客數量的不斷增加，而且增加速度也要達到一定的水平;提高你在互聯(lián)網(wǎng)上的知名度，然后找到通過(guò)這個(gè)播客獲得盈利的方式。
何時(shí)才是開(kāi)始追求夢(mèng)想最好的時(shí)機?這個(gè)時(shí)機根本就不存在。與其思前想后，不如從今天就開(kāi)始。
互聯(lián)網(wǎng)和各種軟件為你提供了寶貴的工具，你可以使用他們制作產(chǎn)品原型，或是搭建國際社區，而且這一切都不需要你冒險辭職。你可以將原型產(chǎn)品賣(mài)給那些最急切需要這些產(chǎn)品的客戶(hù)。你也無(wú)需依靠出版商的支持，就可以在網(wǎng)上發(fā)布你自己寫(xiě)的書(shū)。
不要等待所謂優(yōu)秀的時(shí)機。就像SamuelBeckett說(shuō)過(guò)的那句著(zhù)名的話(huà)：
“嘗試過(guò)。失敗過(guò)。沒(méi)關(guān)系。再來(lái)一次。下次以一種更好的方式失敗�！�
失敗無(wú)法避免。你也許會(huì )失敗許多次。但是你永遠不應該認輸，每一次失敗其實(shí)就是你在全球頂尖大學(xué)里度過(guò)的每一個(gè)學(xué)期。
4.控制恐懼
創(chuàng )業(yè)是一件很恐怖的事情。但是，做什么事情沒(méi)有風(fēng)險呢?舒適的生活與改變世界從來(lái)就不是好朋友。你應該習慣這種提心吊膽的生活，創(chuàng )業(yè)者都是走在刀刃上的人。
在我眼中，恐懼就像是爐灶上的火焰。一方面，它可以把飯做熟，另一方面，它也有可能燒到我的手�？謶帜軌虿粩啾薏吣��？謶忠材茏屇惚苊庾龀鲷斆У氖虑�。但是如果控制不好，任其蔓延，恐懼也有可能把你燒成灰燼。
如果有一天，你發(fā)現自己已經(jīng)沒(méi)有了恐懼感，不要覺(jué)得這是一件好事。你應該想先自己身體里有一團恐懼的火焰一直在燃燒，然后學(xué)會(huì )控制它，而不是將其忽略。
不要誤認為恐懼就是懦弱。也不要覺(jué)得忽視恐懼就是勇敢的表現。有點(diǎn)兒恐懼感沒(méi)什么不好。
5.擁抱不確定性
如果說(shuō)恐懼就是一團在你腦中的某個(gè)角落不斷燃燒的火焰，那么不確定性就是你賴(lài)以生存的空氣。作為一名創(chuàng )業(yè)者，你需要不斷的制定計劃和戰略。但是無(wú)論多完美的計劃，都有失控的可能性�，F實(shí)總是會(huì )在你眼前撕碎你的計劃，把你留在原地目瞪口呆。
應對不確定性的關(guān)鍵，就是要保持自己的靈活性。
很多人都將不穩定視為他們最大的敵人，對于這些人來(lái)說(shuō)，創(chuàng )業(yè)并不適合他們。那些將不確定性視為有趣的挑戰的人，才更適合創(chuàng )業(yè)，也更適合我們去膜拜。
這些人會(huì )犯錯，會(huì )被現實(shí)打的滿(mǎn)地找牙，跪在地上苦苦掙扎，也會(huì )來(lái)到放棄的邊緣。但是他們只是在邊緣上休息一下，從來(lái)不會(huì )放棄。因為這些人知道，要想贏(yíng)得戰爭，就要經(jīng)歷無(wú)數場(chǎng)戰役。
因此，在你下一次經(jīng)歷挫敗的時(shí)候，你要做幾次深呼吸，在錯誤中學(xué)習，然后再從頭開(kāi)始。
6.不要覺(jué)得所有人都在針對你
創(chuàng )業(yè)者總是會(huì )覺(jué)得自己很孤單，他們環(huán)視四周，發(fā)現沒(méi)有任何人相信他們。你也會(huì )經(jīng)歷這種孤單，也許你會(huì )覺(jué)得自己快被這種感覺(jué)逼瘋了。而且當你嘗試尋求幫助的時(shí)候，你還會(huì )一次又一次的被別人拒絕。
你的隊友會(huì )質(zhì)疑你的決定。你的競爭對手會(huì )對你無(wú)情的嘲笑。那些你最信任的人，也會(huì )讓你失望。你會(huì )覺(jué)得自己成為了所有人的目標，大家都在針對你。
你要做的，就是接受這種決絕。我并不說(shuō)你要成為受虐狂。你應該做的，是習慣這種孤獨，其他人不相信你的愿景，并不代表你的想法是錯誤的。其他人對你的拒絕，也不會(huì )左右你的成功。
也許對于很多人來(lái)說(shuō)，這是最艱難的事情之一，至少對我來(lái)說(shuō)是這樣的，我一直很難接受其他人的拒絕。但是一旦你證明了自己是正確的，哪怕只是一個(gè)小小的事情，你的自信心就會(huì )大大的提高。
每個(gè)人都有自己的觀(guān)點(diǎn)和興趣，他們有自己需要解決的問(wèn)題。另外，矛盾的是，一個(gè)人的性格越缺失，他或她忍耐其他人缺陷的程度就越低。
這只是其他人的想法，而且并非針對你。雖然他們可能傷害了你，對你品頭論足或是讓你暴怒不已，那時(shí)因為他們并不理解你的想法。能夠看穿我們真正想法的人，是那些可遇而不可求的“靈魂伴侶”，這種伴侶，只有少數幸運者才能在有生之年遇到。對于其他絕大多數人來(lái)說(shuō)，我們只能在黑暗中孤獨前行。
7.學(xué)會(huì )呼吸
壓力會(huì )導致人呼吸變淺，從而導致血氧含量下降。其結果就是，緊張按和焦慮感上升。忘記正確的呼吸方式，會(huì )導致我們出現各種生理反應，例如頭痛、肌肉酸痛以及睡眠紊亂。
因此，當有人告訴你要深呼吸的時(shí)候，你最好照著(zhù)他們說(shuō)的做。在壓力陡增的情況下，正確的呼吸方式往往能夠讓你進(jìn)入更好的狀態(tài)，而且效果遠比藥物和酒精好的多。
每隔一段時(shí)間，我就會(huì )感覺(jué)世界正在用它的重量嘗試把我壓的粉身碎骨。在這種情況下，我通常會(huì )停下手頭的工作，不斷深呼吸，然后將注意力集中在身邊那些最小的細節上。這樣做總是能讓我的思緒回到安全地帶中。
你可以下載一個(gè)冥想應用、報名參加瑜伽班，或是找一個(gè)能教會(huì )你正確的呼吸方式的專(zhuān)業(yè)人士。很多年前，有一次我在跑步的時(shí)候扭傷了腳，我的理療師有幾次在治療的時(shí)候只是讓我跟著(zhù)他的節奏進(jìn)行呼吸。當時(shí)作為學(xué)生的我，我覺(jué)得理療師就是在騙我的錢(qián)。而今天，我開(kāi)始非常感謝他的這些呼吸訓練，原來(lái)通過(guò)呼吸就可以在很短的時(shí)間內減輕疼痛感。
8.優(yōu)先級與放松
很多人應該都聽(tīng)說(shuō)過(guò)即帕累托法則，也就是80/20法則。這個(gè)法則的內容是：80%的結果都來(lái)源于我們20%的行動(dòng)。雖然我們都熟知這個(gè)法則，但是大多數人還是會(huì )在工作中將其徹底遺忘。我們總是會(huì )讓自己同時(shí)處理大量的事情，然后把自己搞得“壓力山大”。然后還欺騙自己說(shuō)這種忙碌和為之付出的汗水終究有一天會(huì )以某種方式給我們帶來(lái)回報。
我們總是會(huì )夢(mèng)想自己每一天的工作時(shí)間能夠減少，但是又拒絕相信其實(shí)我們能在更短的時(shí)間內完成更多的工作。時(shí)刻記住80/20法則就能夠幫你實(shí)現這個(gè)目標，你會(huì )發(fā)現，你每天80%的時(shí)間其實(shí)都處于效率低下的狀態(tài)。將這個(gè)法則運用到工作中，就是將最重要的工作放在你每天效率最高的那20%的時(shí)間內。另外，你每天還應該抽出一定的效率低下時(shí)間來(lái)進(jìn)行放松。
很多人都認為，創(chuàng )業(yè)者要想成功，每天最少應該工作16個(gè)小時(shí)，這種說(shuō)法我完全不敢茍同。我認為，我們每天需要多種刺激來(lái)避免工作和思想的停滯。例如，如果你是一名營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)家，你應該每天抽時(shí)間來(lái)閱讀相關(guān)的博客，或者在亞馬遜上買(mǎi)幾本營(yíng)銷(xiāo)方面最新的著(zhù)作進(jìn)行閱讀。這樣做很好，你應該養成閱讀的習慣，除了專(zhuān)業(yè)書(shū)籍之外，你還應該時(shí)不時(shí)的讀幾本科幻小說(shuō)，進(jìn)行真正的休閑閱讀。休息并不是一件罪惡的事情。
9.為你的創(chuàng )造力提供營(yíng)養
在某一個(gè)領(lǐng)域學(xué)習1萬(wàn)個(gè)小時(shí)，能夠讓你成為這個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)家。然而，如果你想要獲得的創(chuàng )新和新鮮的創(chuàng )意，你應該牢牢記住，追求新鮮的創(chuàng )意不是一個(gè)人就能完成的事情，你還將需要其他人與你一起協(xié)作。
這個(gè)技巧與之前提到的聆聽(tīng)技巧密不可分。最好的觀(guān)察者才能成為最好的創(chuàng )造者。
其實(shí)靈感一直都在我們周?chē)�，只�?9%的靈感都被我們忽略了。你應該參加各種各樣的活動(dòng)，包括與朋友和家人一同度過(guò)的時(shí)間、體育運動(dòng)、學(xué)習新東西或是旅游，這些活動(dòng)都能夠解放你把捆綁的洞察力。
10.小夢(mèng)想
生活給我們最貴重的禮物，就是讓你找到你的目標，你心里那個(gè)最大的夢(mèng)想。你每一天的工作，都是為了實(shí)現這個(gè)夢(mèng)想。
沒(méi)錯，你一定聽(tīng)過(guò)這樣的話(huà)：“跟隨你夢(mèng)想的腳步”，或是“世界上沒(méi)有什么事情是你做不到的”。這些話(huà)也許會(huì )讓你充滿(mǎn)干勁，但是它只是精神鴉片而已，只有那些希望盡快擺脫痛苦，尋求通往幸福的捷徑的人，才會(huì )相信這些陳詞濫調。
你的夢(mèng)想應該與你的能力相匹配。追求夢(mèng)想的旅程非常困難，而且它是一個(gè)永遠不會(huì )結束的挑戰。不幸的是，追求夢(mèng)想甚至比參加馬拉松比賽還要困難無(wú)數倍。你能做的，只是穿上鞋，然后開(kāi)始向前跑——而且你的速度一定不會(huì )很快，甚至像是剛剛學(xué)步的嬰兒。
在這個(gè)過(guò)程中，你要特別留意那些讓你高興的事情。我將這些事情成為“小夢(mèng)想”。這些小夢(mèng)想實(shí)現起來(lái)更容易，能讓你不斷變強，讓你獲得繼續向前的動(dòng)力。如果一定要將追求夢(mèng)想形容成為馬拉松，那么這些小夢(mèng)想就是加大你肺活量、強壯你肌肉的東西。
之后，突然有一天，你嬰兒般的步伐會(huì )突然協(xié)調起來(lái)，你發(fā)現自己突然會(huì )跑了。也許還會(huì )有一個(gè)時(shí)刻，你發(fā)現自己遠離了地面，長(cháng)出了翅膀開(kāi)始想著(zhù)那個(gè)大夢(mèng)想飛翔。
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