公司章程規章制度

　　在當下社會(huì )，制度起到的作用越來(lái)越大，制度泛指以規則或運作模式，規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。這些規則蘊含著(zhù)社會(huì )的價(jià)值，其運行表彰著(zhù)一個(gè)社會(huì )的秩序。到底應如何擬定制度呢？下面是小編為大家整理的公司章程規章制度，歡迎大家分享。

公司章程規章制度1

　　第一章公司名稱(chēng)和住所

　　第一條:公司名稱(chēng):印刷有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司)

　　第二條:住所:xx市經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區康定街15號。

　　第二章公司經(jīng)營(yíng)范圍

　　第三條:公司經(jīng)營(yíng)范圍:其他印刷品印刷、制版;包裝裝潢印刷品制版、印刷;圖文設計、制作;技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉讓、技術(shù)咨詢(xún)(不含中介服務(wù));銷(xiāo)售百貨、五金交電、機械設備、日用雜品、塑料制品、橡膠制品、電器設備、化工產(chǎn)品(不含化學(xué)危險品)、金屬材料、建筑材料、工藝美術(shù)品、汽車(chē)配件、摩托車(chē)配件、電子產(chǎn)品、礦產(chǎn)品。(未經(jīng)專(zhuān)項審批的項目除外)

　　第三章公司注冊資本

　　第四條:公司注冊資本:1025萬(wàn)元人民幣

　　公司增加或減少注冊資本，必須召開(kāi)股東大會(huì )，并由代表三分之二以上表決權的股東通過(guò)并做出決議。公司減少注冊資本還應當自做出決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內在報紙上至少公告三次，公司變更注冊資本應依法向登記機關(guān)辦理變更登記手續。

　　第四章股東的姓名、出資方式、出資額

　　第五條:股東的姓名、出資方式及出資額如下:

　　出資人出資方式出資額(萬(wàn)元)占注冊資本的比例(%)

　　吉林彩色印刷有限公司實(shí)物82580、5%貨幣807、8%

　　金道陸貨幣807、8%

　　于澤鑒貨幣201、95%

　　蔡俊龍貨幣201、95%

　　第六條:公司成立后，應向股東簽發(fā)出資證明

　　第五章股東的權利和義務(wù)

　　第七條:股東享有以下權利

　　(一)參加或推選代表參加股東會(huì )并根據其出資份額享有表決權;

　　(二)了解公司經(jīng)營(yíng)狀況和財務(wù)狀況;

　　(三)選舉和被選舉為董事會(huì )。成員或監事;

　　(四)依照法律，法規和公司章程的規定獲取股利并轉讓出資;

　　(五)優(yōu)先購買(mǎi)其他股東轉讓的出資;

　　(六)優(yōu)先認繳公司新增的注冊資本;

　　(七)公司終止后，依法分得公司剩余財產(chǎn);

　　(八)股東有權查閱股東會(huì )會(huì )議記錄和公司財務(wù)報告。

　　第八條:股東有履行以下義務(wù)

　　(一)遵守公司章程;

　　(二)按期交納所認繳的出資;

　　(三)依其所認繳的出資為限對公司的債務(wù)承擔著(zhù)責任;

　　(四)在公司辦理登記注冊手續后，股東不得抽回投資。

　　第六章股東轉讓出資的條件

　　第九條:股東之間可以相互轉讓其部分出資。

　　第十條:股東轉讓出資由股東會(huì )討論通過(guò)。股東向股東以外的人轉讓出資時(shí)，必須經(jīng)全體股東過(guò)半數同意;不得轉讓的股東應當購買(mǎi)該轉讓的'出資，如果不購買(mǎi)該轉讓的出資，視為同意轉讓。

　　第十一條:股東依法轉讓其出資后，由公司將受讓人的姓名或者名稱(chēng)、住所以及受讓的出資額記載于股東名冊。

　　第七章公司的機構及其生產(chǎn)辦法、職權、議事規則

　　第十二條:股東會(huì )由全體股東組成，是公司的權利機構，行使下列職權:

　　(一)決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計劃;

　　(二)選舉和更改執行董事，決定有關(guān)執行董事的報酬事項;

　　(三)選舉和更改由股東代表出任的監事，決定有關(guān)監事的報酬事項;

　　(四)審議批準執行監事的報告;

　　(五)審議批準監事的報告;

　　(六)審議批準公司年度財務(wù)預算方案，決算方案;

　　(七)審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧空的方案;

　　(八)對公司增加或者減少注冊資本做出決議;

　　(九)對發(fā)行公司債券做出決議;

　　(十)對股東向股東以外的人轉讓出資做出決議;

　　(十一)對公司合并、分力、變更公司形式，解散和清算等事項做出決議;

　　(十二)修改公司章程。

　　第十三條:股東會(huì )的首次會(huì )議由出資最多的股東召集并主持。

　　第十四條:股東會(huì )會(huì )議由股東按出資比例行使表決權。

　　第十五條:股東會(huì )會(huì )議分為定期會(huì )議和臨時(shí)會(huì )議，并應于會(huì )議召開(kāi)十五日以前通知全體股東。定期會(huì )議應每年召開(kāi)一次，臨時(shí)會(huì )議由代表四分之一以上表決權的股東、三分之一的董事，或監事提議方可召開(kāi)。股東出席股東會(huì )議也可書(shū)面委托他人參加股東會(huì )議，行使委托書(shū)上載明的權利。

　　第十六條:股東會(huì )會(huì )議由執行董事召集，執行董事主持，執行董事因特殊原因不能履行其職務(wù)時(shí)，由執行董事指定其他人主持。

　　第十七條:股東會(huì )會(huì )議對所議事項做出決議，決議應由代表二分之一以上表決權的股東表決通過(guò)，但股東會(huì )對公司增加或者減少注冊資本，分立、合并、解散或者變更公司形式、修改公司章程所做出的決議，應由代表三分之二以上表決權的股東表決通過(guò)。股東會(huì )應當對所議事項的決定做出會(huì )議記錄，出席會(huì )議的股東應當在會(huì )議記錄上簽名。

　　第十八條:公司執行董事一人，由股東會(huì )選舉產(chǎn)生。執行董事任期三年，任期屆滿(mǎn)，可連選連任。執行董事在任期屆滿(mǎn)前，股東會(huì )不得無(wú)故解除其職位。

　　執行董事行使下列職權:

　　(一)負責召集股東會(huì )，并向股東會(huì )報告工作;

　　(二)執行股東會(huì )決議;

　　(三)審定公司的經(jīng)營(yíng)計劃和投資方案;

　　(四)制定公司的年度財務(wù)預算方案、決算方案;

　　(五)制定公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

　　(六)制定公司增加和減少注冊資本的方案;

　　(七)擬定公司合并、分立、變更形式、解散方案;

　　(八)擬訂公司內部管理機構的設置;

　　(九)制定發(fā)行公司債券的方案;

　　(十)聘任或解聘公司經(jīng)理，根據經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負責人、決定其報酬事項;

　　(十一)制訂本公司的基本管理制度;

　　第十九條:公司設經(jīng)理一名，由執行董事聘任或者解聘，經(jīng)理對執行董事負責，行使下列職權;

　　(一)主持公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施股東會(huì )決議;

　　(二)組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和投資方案;

　　(三)擬訂公司內部管理機構設置方案;

　　(四)擬訂公司的基本管理制度;

　　(五)制定公司的具體規章制度;

　　(六)提請或者聘任公司副經(jīng)理，財務(wù)負責人;

　　(七)聘任或者解聘除應由股東會(huì )聘任或者解聘以外的負責管理人員;

　　(八)公司章程和股東會(huì )授予的其他職權;

　　第二十條:公司設監事一人，由股東會(huì )選舉產(chǎn)生。監事任期每屆三年，任期屆滿(mǎn)，可連選連任。

　　第二十一條:監事行使下列職權:

　　(一)檢查公司財務(wù)狀況;

　　(二)對執行董事、經(jīng)理執行公司職務(wù)時(shí)違反法律、法規或者公司章程的行為進(jìn)行監督;

　　(三)當執行董事和經(jīng)理的行為損害公司的利益時(shí)，要求董事和經(jīng)理予以糾正;

　　(四)提議召開(kāi)臨時(shí)股東大會(huì );

　　第二十二條:公司執行董事、經(jīng)理及財務(wù)負責人不得兼任監事。

　　第八章公司的法定代表人

　　第二十三條:執行董事為公司的法定代表人，任期三年，由股東會(huì )選舉產(chǎn)生，任期屆滿(mǎn)，可以連選連任。

　　第二十四條:執行董事行使下列職權:

　　(一)主持股東會(huì )議;

　　(二)檢查股東會(huì )議和董事會(huì )議的落實(shí)情況;

　　(三)代表公司簽署有關(guān)文件;

　　(四)在發(fā)生戰爭，特大自然災害等緊急情況下，對公司事物行使特別裁決權和處置權，但這類(lèi)裁決權和處置權必須符合公司利益，并在事后向股東會(huì )報告;

　　(五)提名公司經(jīng)理人選。

　　第九章財務(wù)、會(huì )計、利潤分配及勞動(dòng)用工制度

　　第二十五條:公司應當依照法律、行政法規和國務(wù)院財政主管部門(mén)的規定建立本公司的財務(wù)、會(huì )計制度，并應在每一會(huì )計年度終了時(shí)制作財務(wù)會(huì )計報告，依法經(jīng)審查驗證于第二年三月三十一日前送交各股東。

　　第二十六條:公司利益分配按照<公司法>及有關(guān)法律、行政法規、國務(wù)院財政主管部門(mén)的規定執行。

　　第二十七條:勞動(dòng)用工制度按照國家法律、法規及國務(wù)院;勞動(dòng)部門(mén)的有關(guān)規定執行。

　　第十章公司的解散事由與清算辦法

　　第二十八條:公司的營(yíng)業(yè)執照期限30年，從<企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執照>簽發(fā)之日起算。

　　第二十九條:公司有下列情形的，可以解散;

　　(一)公司章程規定的營(yíng)業(yè)期限屆滿(mǎn);

　　(二)股東會(huì )決議解散;

　　(三)因公司合并或者分立需要解散的;

　　(四)公司應違反法律、行政法規被依法責令關(guān)閉的;

　　(五)因不可抗力事件致使公司無(wú)法繼續經(jīng)營(yíng)時(shí);

　　(六)宣告破產(chǎn)

　　第三十條:公司解散時(shí)，應根據<公司法>的規定成立清算組對公司進(jìn)行清算。清算結束，清算組應當制作清算報告，報股東會(huì )或者有關(guān)主管機關(guān)確認，并報送公司登記機關(guān)，申請注銷(xiāo)公司登記，公告公司終止。

　　第十一章股東認為需要規定的其他事項

　　第三十一條:公司根據需要或涉及公司登記事項變更時(shí)可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規相抵觸。修改公司章程應由全體股東三分之二以上表決權的股東通過(guò)并做出決議。修改后的公司章程應送原登記機關(guān)備案，涉及變更登記事項的，應同時(shí)向公司登記機關(guān)做變更登記。

　　第三十二條:公司章程的解釋權屬于股東會(huì )。

　　第三十三條:公司登記事項以公司登記機關(guān)核準的為準。

　　第三十四條:本章程由全體股東共同訂立，自公司設立之日起生效。

　　第三十五條:本章程一式兩份，并報公司登記機關(guān)備案一份。

　　第三十六條:本章程內容如有與國家法律、法規相抵觸的，以國家法律、法規為準。

　　全體股東簽字:___________________________。

公司章程規章制度2

　　為加強公司的規范化管理，完善各項工作制度，促進(jìn)公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟效益，根據國家有關(guān)法律、法規及公司章程的規定，特制訂本公司管理制度范本。

　　一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項規章制度和決定。二、公司倡導樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想，禁止任何部門(mén)、個(gè)人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情。

　　三、公司通過(guò)發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng )造性和提高全體員工的技術(shù)、管理、經(jīng)營(yíng)水平，不斷完善公司的經(jīng)營(yíng)、管理體系，實(shí)行多種形式的'責任制，不斷壯大公司實(shí)力和提高經(jīng)濟效益。

　　四、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。

　　五、公司實(shí)行“崗薪制”的分配制度，為員工提供收入和福利保證，并隨著(zhù)經(jīng)濟效益的提高逐步提高員工各方面待遇;公司為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機會(huì );公司推行崗位責任制，實(shí)行考勤、考核制度，評先樹(shù)優(yōu)，對做出貢獻者予以表彰、獎勵。

　　六、公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，提高工作效率;提倡厲行節約，反對鋪張浪費;倡導員工團結互助，同舟共濟，發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng )造精神，增強團體的凝聚力和向心力。

　　七、員工必須維護公司紀律，對任何違反公司章程和各項規章制度的行為，都要予以追究。

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