【必備】社會(huì )調查報告匯編7篇
在生活中,報告對我們來(lái)說(shuō)并不陌生,報告具有雙向溝通性的特點(diǎn)。那么一般報告是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編精心整理的社會(huì )調查報告7篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
社會(huì )調查報告 篇1
一、調查目的及對象
針對成都大學(xué)組織的大學(xué)生20xx年的暑期“三下鄉”社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)的意義,活動(dòng)過(guò)程最后評比活動(dòng)的看法,以及協(xié)助團委志工部促進(jìn)及改善工作我們對參賽的十九支隊伍進(jìn)行了調研。
二、調查方式
本次調查采取的是隨機問(wèn)卷調查。發(fā)放問(wèn)卷是在成都大學(xué)圖書(shū)館報告廳隨機選擇暑假社會(huì )實(shí)踐隊的100名同學(xué)當場(chǎng)發(fā)卷填寫(xiě),并當場(chǎng)收回的形式。全場(chǎng)共發(fā)出調查問(wèn)卷100份,收回49份,回收率49%。
三、調查時(shí)間
20xx年XX月XX日
四、調查內容
此次調研主要調查成都大學(xué)暑假社會(huì )實(shí)踐十九支隊伍在這次活動(dòng)的成長(cháng)歷程,及在最后的活動(dòng)評審會(huì )中參賽者(十九支志愿者隊伍)對志工部組織這次評審會(huì )的評價(jià)。
(1) 如果再給你一次社會(huì )實(shí)踐的機會(huì ),你會(huì )選擇哪方面的實(shí)踐活動(dòng)?
a.農村普法、科教方面(6%) b.偏遠的方的支持工作(60%)
c.環(huán)境和資源保護方面(13%) d.醫療、衛生方面(14%)
e.民生問(wèn)題方面(6%) f.其它 (1%)
由此問(wèn)題可看出,大學(xué)生對暑期社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)的支持程度,對偏遠地區教育問(wèn)題的重視,但大學(xué)生對醫療方面志愿者的工作支持率不高,所以希望提高大學(xué)生對醫療、衛生的認識,同時(shí)志工部可以在這方面多開(kāi)展一些活動(dòng),增加同學(xué)們對醫療事業(yè)方面的重視度。
(2)在社會(huì )實(shí)踐中你最關(guān)心的是?
這個(gè)問(wèn)題從側面體現了一個(gè)大學(xué)生實(shí)踐的最終目的,他們的團隊意識不足夠強烈。我想大學(xué)生對實(shí)踐的意義應該有更深層次的認識,更加注重團隊的凝聚力 。不過(guò)與此同時(shí)也可看出他們參加活動(dòng)的積極性在。在以后社會(huì )實(shí)踐的注意提高大學(xué)生的團隊精神、了解團隊合作的重要性,多開(kāi)展集體活動(dòng),并培養他們的團隊精神。特別是志工部的服務(wù)隊比較多,在服務(wù)隊開(kāi)展的戶(hù)外活動(dòng)也應注意這個(gè)問(wèn)題。
(3)你預定的目標與結果是否達到一致在?
a.是(92%) b.否(8%)
這個(gè)問(wèn)題說(shuō)明大學(xué)生對自己的認識還是比較到位,也說(shuō)明他們?yōu)榱诉_到自己的目標付出了最大的努力,同時(shí)這次社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)鍛煉了各方面的能力,非常有意義。
(4)你是更注重社會(huì )實(shí)踐的?
a.結果 b,過(guò)程(77%)
對于這個(gè)問(wèn)題,回收問(wèn)卷中77%的同學(xué)是為了體驗實(shí)踐過(guò)程,可見(jiàn),此次實(shí)踐從培養學(xué)生能力出發(fā),為引導青年大學(xué)生服務(wù)社會(huì ),推動(dòng)災后重建,構建和諧社會(huì ),對參賽者產(chǎn)生了一定影響。此次實(shí)踐活動(dòng)為大學(xué)生們指明了服務(wù)社會(huì ),報答人民的奮斗目標。
(5)你認為這次暑期社會(huì )實(shí)踐的社會(huì )意義是?(多選)
a 對民生問(wèn)題的認識有很大的提高(67%)
b 教育與實(shí)踐相結合的具體體現(57%)
c 課堂教育的延續,學(xué)到很多書(shū)本上沒(méi)有的知識(47%)
d 對新世紀教育體制改革的一種見(jiàn)證(8%)
這個(gè)問(wèn)題統計的結果是67%的同學(xué)認為活動(dòng)是教育與實(shí)踐結合的具體表現,57%的同學(xué)認為其能更好的促進(jìn)學(xué)生的德、智、體、美、勞的發(fā)展,47%的同學(xué)認為其能擴展他們的知識面,而34.7%的同學(xué)通過(guò)此活動(dòng)深刻的了解了社會(huì ),8%的同學(xué)希望以此改革教育體制,但對于此問(wèn)題的題支,并沒(méi)有涵概主題“關(guān)愛(ài)災區群眾,重建美好家園,服務(wù)地方經(jīng)濟,構建和諧社會(huì )”以至選項與題設并不匹配,題設為社會(huì )的意義,但選項卻給了對個(gè)人能力的提高,不得不說(shuō)在此題上是我們的忽略。
社會(huì )調查報告 篇2
摘要:作為商學(xué)院的學(xué)生,我們所學(xué)的專(zhuān)業(yè)性質(zhì)要求我們要將所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識與實(shí)際的社會(huì )生活緊密結合,所以利用假期時(shí)間參加社會(huì )實(shí)踐是非常有意義的。同時(shí)作為大二升大三的學(xué)生,我也本著(zhù)接觸社會(huì ),豐富校園生活的目的到青島國際啤酒節參加了這個(gè)暑假的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。我在這次實(shí)踐活動(dòng)過(guò)程中見(jiàn)聞經(jīng)歷了很多事情,同時(shí)也學(xué)習到了多東西,也積累了一些自己的心得體會(huì ),我表示這次社會(huì )實(shí)踐對我的個(gè)人發(fā)展意義非常。
關(guān)鍵詞:社會(huì )實(shí)踐;青島國際啤酒節;心得體會(huì )
1.實(shí)踐過(guò)程回顧和實(shí)踐內容概要
第22屆青島國際啤酒節舉辦時(shí)間是從今年的8月11日至26日。在大二下學(xué)期未結束時(shí)我就通過(guò)中介渠道了解到的他們的招聘信息,我認為這是一個(gè)很好的鍛煉自己的機會(huì ),同時(shí)也可以在工作完成之后在青島游玩幾天,可以說(shuō)是一舉兩得。
我在青島國際啤酒節做的工作是卡士堡啤酒廣場(chǎng)的餐飲服務(wù)。今年的啤酒城設在嶗山的青島世紀廣場(chǎng),啤酒城有16個(gè)品牌的啤酒廣場(chǎng)。所謂啤酒廣場(chǎng)也就是每個(gè)品牌啤酒的臨時(shí)飯店。所有品牌啤酒廣場(chǎng)及一些基礎設施都是臨時(shí)建造的,啤酒節結束之后都要拆除,所以我們還要負責部分的前期啤酒廣場(chǎng)的裝飾以及后期啤酒廣場(chǎng)清理工作。
8日到9日,我們接受了一些相關(guān)培訓,培訓內容主要是工作規范和一些特殊事件的處理。10日啤酒節試營(yíng)業(yè)。11日至26日啤酒節正式舉辦。27日進(jìn)行啤酒廣場(chǎng)的清理工作。
2.專(zhuān)業(yè)知識在實(shí)踐過(guò)程中的應用
2.1關(guān)于前期培訓
我們所接受的相關(guān)培訓,內容主要涉及工作規范和一些特殊事件的處理。傳插其中的是管理人員為培養我們的工作態(tài)度對我們所做的做事標準的灌輸。時(shí)間雖然只有兩天,但是我認為起到了十分理想的效果。我們平時(shí)都說(shuō)態(tài)度決定一切,這句話(huà)在工作中體現的尤為突出。我們學(xué)習組織行為學(xué)了解到態(tài)度決定我們的行為,有什么樣的態(tài)度就會(huì )有什么樣的行為。我們對一個(gè)事物的態(tài)度好壞取決于我們對它的評價(jià)好壞,而我們對它的評價(jià)好壞取決于我們的評價(jià)標準是怎樣的。所以我認為在前期培訓階段對員工進(jìn)行標準灌輸是十分有必要的,因為這還牽扯到一個(gè)首因效應的問(wèn)題。所謂首因效應也就是我們通常所說(shuō)的先入為主的觀(guān)念。從心理學(xué)角度可以證實(shí)一般人在日常生活中或多或少都會(huì )受到首因效應的影響。舉個(gè)例子,我們在認識新朋友的時(shí)候通常都會(huì )形成對他們的第一印象,而且這個(gè)第一印象是很難改變的。同時(shí),作為在校學(xué)生在社會(huì )上打工所處的環(huán)境與在學(xué)校中是完全不一樣的,環(huán)境不一樣伴隨的做事標準也就不一樣,社會(huì )上的標準對我們的要求是更加嚴格的,也正是由于我們沒(méi)能意識到這種我們進(jìn)入社會(huì )之后的新標準和我們在學(xué)校時(shí)的舊標準的差別導致我們不能很好地去適應社會(huì )。因為進(jìn)入社會(huì )之后還是按照我們在學(xué)校中的標準做事情,所以我們認為自己做的很好的事情在單位領(lǐng)導看來(lái)卻只夠及格。舉個(gè)例子在學(xué)校,打鈴上課,打鈴下課完全沒(méi)問(wèn)題,但是我們在啤酒節工作不只要負責啤酒節舉辦期間的正常的工作還要負責啤酒節前期的啤酒廣場(chǎng)的布置和啤酒節后期的啤酒廣場(chǎng)的清理。
關(guān)于工作規范和特殊事件的處理問(wèn)題我認為這都應該常規化,因為我們啤酒廣場(chǎng)有七八十名員工同時(shí)工作,而且每個(gè)人都有不同的個(gè)性特征和行為方式,工作起來(lái)自然各式各樣都有。如果工作規范不統一,不論是從工作效果還是從日常運作時(shí)的管理效果來(lái)說(shuō)都不會(huì )有十分理想,有時(shí)甚至會(huì )顯得場(chǎng)面十分混亂。其實(shí)所謂工作規范也就是口頭的工作說(shuō)明書(shū)。它告訴員工應該做什么,應該做到什么程度,告訴員工他的主要責任是什么。同時(shí)在日?刂坪涂(jì)效考核時(shí)也可以作為控制和考核的評價(jià)標準。
2.2工作環(huán)境與薪酬問(wèn)題
整個(gè)青島啤酒節暴露出了一個(gè)普遍的問(wèn)題,那就是員工工作時(shí)間長(cháng),工資待遇較差。每一個(gè)啤酒廣場(chǎng)為了壓縮成本都盡量壓縮員工工資,同時(shí)前幾天員工的工作時(shí)間也大大超出我們的預期,達到每天十五六個(gè)小時(shí),導致員工疲勞工作,消極怠工,工作效率也大大下降。我們每天都是上班盼著(zhù)下班,沒(méi)有什么工作積極性。從這一個(gè)現象可以看出青島啤酒節的經(jīng)營(yíng)是畸形的。雖然這種經(jīng)營(yíng)方式在短時(shí)間內仍可以取得一定的經(jīng)濟效益,但是它是以犧牲員工利益為代價(jià)的富士康發(fā)展模式。這個(gè)問(wèn)題給我的感觸是很深的,這種模式在體力勞動(dòng)占主導的行業(yè)暫時(shí)仍然是行得通的,但是在腦力勞動(dòng)占主導的行業(yè)就會(huì )造成創(chuàng )造力缺失,團隊很難做出好項目,現在越是腦力勞動(dòng)密集型的大公司越注重員工的工作待遇的提供,像谷歌,作為高端腦力勞動(dòng)公司,有著(zhù)令人羨慕的辦公場(chǎng)所和公司環(huán)境。
同時(shí)我還意識到了一個(gè)細節,啤酒廣場(chǎng)員工工資發(fā)放采用的是底薪加提成或者底薪加獎金的方式。關(guān)于底薪加提成的工資發(fā)放方式,我們可以認為底薪用來(lái)減少員工的薪酬風(fēng)險,為員工提供比較穩定的薪酬保障。對于后勤人員采用底薪加獎金的薪金制度,是一種比較有藝術(shù)色彩的管理方式。其實(shí)員工的實(shí)際薪酬應該是底薪與獎金預期值的總和,管理者將員工的實(shí)際工資分為底薪加獎金兩個(gè)部分,這兩個(gè)部分只要配比合理,就可以利用獎金部分做文章。比如員工表現好就可以增加他的獎金,表現不好可以扣員工的獎金,雖然員工的實(shí)際工資發(fā)生了變化,但是員工會(huì )認為自己的“薪金”(底薪)沒(méi)有變化,變化的只是自己的獎金。我們都知道員工對工資是十分敏感的,有時(shí)候甚至輕微的薪金波動(dòng)都會(huì )引起員工劇烈的反應。利用這個(gè)方法就可以規避這個(gè)問(wèn)題。
3.實(shí)踐心得體會(huì )
通過(guò)這次社會(huì )實(shí)踐,我真的學(xué)到了很多。我漸漸地融入了社會(huì ),學(xué)到了很多書(shū)本上沒(méi)有的知識。還有就是逐漸學(xué)會(huì )將學(xué)習的知識運用到日常生活中。當然,在運用的過(guò)程中,我發(fā)現自己總是有些手足無(wú)措,也認識到了書(shū)中知識的用處和自己的所學(xué)甚少。這也鞭策著(zhù)我努力讀書(shū)。
書(shū)本知識是從現實(shí)生活中抽象得出的。西方經(jīng)濟學(xué)的整個(gè)理論體系就是建立在“經(jīng)濟人”、“信息完全”和“市場(chǎng)出清”三大假設的基礎上的。如果去掉這三大假設,整個(gè)西方經(jīng)濟學(xué)理論體系都會(huì )被推翻。所以,我們在將知識運用于實(shí)踐是一定要考慮它的前提條件,不能生搬硬套。其次從書(shū)本知識的運用來(lái)說(shuō),這也是一個(gè)“技術(shù)活”。因為這牽涉到一個(gè)“動(dòng)手能力”的問(wèn)題。比如我們可能會(huì )把演講稿寫(xiě)得很好,但是當我們把它拿到講臺上去讀時(shí)可能就沒(méi)那么流暢,但是有的人就會(huì )讀得很好,他們語(yǔ)速適中,聲音優(yōu)美而且一點(diǎn)都不緊張。者與他們平時(shí)的練習和以往上臺演講所得到的鍛煉是分不開(kāi)的。所以,我們一定要注意要在實(shí)踐中鍛煉自己。同時(shí)我也注意到,我應該改變一下自己的思維方式,我不應該再以思考書(shū)本問(wèn)題的思維方式思考我在現實(shí)生活中所遇到的問(wèn)題,因為實(shí)際問(wèn)題跟書(shū)本問(wèn)題根本就不是一個(gè)模式。我們不應該變成書(shū)呆子。
在這次社會(huì )實(shí)踐中我學(xué)到了一些社會(huì )守則,我發(fā)現社會(huì )要求我做的遠遠多于我想像的,所以我感覺(jué)自己應該積極承擔起自己的責任以融入社會(huì )。我也掌握了一些人與人之間溝通的技巧,鍛煉了自己的人際交往能力。我感覺(jué)要想融入社會(huì )溝通是前提,也是處理好各種社會(huì )關(guān)系的前提。我還明白在社會(huì )中,要擔任好自己的角色,實(shí)現自己的理想,一定要有實(shí)力,沒(méi)有實(shí)力一切都是空談。
同時(shí)我也體會(huì )到了父母工作的辛苦,意識到了自己肩上的責任,意識到了想要成功必須付出自己巨大的努力。離開(kāi)自己熟悉的環(huán)境,到一個(gè)全新的環(huán)境中摸爬滾打,會(huì )遇到很多困難,做一件事情不僅要考慮事情本身還要考慮做事情之前準備工作和做完事情之后的善后工作。這樣就會(huì )耗費大量的時(shí)間和精力甚至還要花費額外的費用。這樣做一件事情就會(huì )變得十分困難。我在剛開(kāi)始的時(shí)候,想過(guò)退縮,想過(guò)放棄,但是當我意識到自己肩上的責任的時(shí)候我堅持了下來(lái)。
正如前面所說(shuō),在這次社會(huì )實(shí)踐過(guò)程中我真的學(xué)到了很多,它拉近了我與社會(huì )之間的距離,同時(shí)也深深地激勵著(zhù)我要為自己的理想而努力奮斗。
社會(huì )調查報告 篇3
一、 調查目的及意義
電力是國民經(jīng)濟的基礎性能源,對國民經(jīng)濟的發(fā)展起著(zhù)重要的支持和保障作用,同時(shí)也是廣大人民群眾生活所必須的能源。而供電企業(yè)則是發(fā)電企業(yè)和百姓之間的一座橋梁。隨著(zhù)電力行業(yè)內部機制改革和市場(chǎng)供求關(guān)系的變化,供電企業(yè)已經(jīng)認識到只有真正提高服務(wù)品質(zhì)才能實(shí)現自身的可持續發(fā)展,根據“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念,服務(wù)品質(zhì)的提高有賴(lài)于對客戶(hù)反映問(wèn)題和需求的充分了解以及基于其上的針對性提高。因此,江蘇電力總公司每年通過(guò)對各市、地方電力分公司的客戶(hù)進(jìn)行問(wèn)卷調查,了解使用者真實(shí)感受,發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題,不斷完善自身為全省提供的電力服務(wù),從而向客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),保證千家萬(wàn)戶(hù)大小企業(yè)的安全用電、合理用電、滿(mǎn)意用電。
二、 江蘇新海發(fā)電有限公司基本情況
服務(wù)連云港市區的供電公司是江蘇新海發(fā)電有限公司。該公司是一座具有悠久發(fā)展歷史的省屬老牌發(fā)電企業(yè),也是江蘇省大型火力發(fā)電企業(yè)之一。公司地處新亞歐大陸橋橋頭堡—連云港市,交通便利,氣候宜人,現有在職職工1800多人,裝機容量330MW機組2臺,原有兩臺220MW機組已拆除,規劃擴建兩臺1000MW機組。公司前身是江蘇新海發(fā)電廠(chǎng),1999年完成公司化改制,控股股東為江蘇省國信資產(chǎn)管理集團有限公司。
在近70年的發(fā)展歷史中,江蘇新電始終堅持“艱苦奮斗、拼搏進(jìn)取”的創(chuàng )業(yè)作風(fēng)和“以卓越求進(jìn)步”的“精進(jìn)文化”理念,全心全意服務(wù)地方經(jīng)濟建設,依托科學(xué)管理和科技進(jìn)步,不斷解放和發(fā)展生產(chǎn)力。在新的歷史時(shí)期,江蘇新電確立“以學(xué)習求進(jìn)步,以競爭求發(fā)展”的核心價(jià)值觀(guān),建立了有一定競爭力的薪酬體系,以“執著(zhù)、求索、拼搏、創(chuàng )新”的企業(yè)精神,運用國際通用的“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全”三標一體的標準化管理等手段,實(shí)踐“同類(lèi)領(lǐng)先、永創(chuàng )一流”的宗旨,積極探索電力改革條件下企業(yè)可持續發(fā)展道路,在企業(yè)與自然和諧發(fā)展的進(jìn)程中,追求企業(yè)與員工共同進(jìn)步。
在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中,新海發(fā)電有限公司不斷加強經(jīng)營(yíng)管理、安全管理、機構改革、技術(shù)改造、三產(chǎn)拓展,著(zhù)重體現在完善用電稽查管理、完善電網(wǎng)結構、加大企業(yè)改革改制步伐、初步建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)運行機制,同時(shí)該公司發(fā)展過(guò)程中也兼顧企業(yè)文化建設和文明創(chuàng )建,在全社會(huì )享有較高聲譽(yù)。
三、 調查總體情況反饋
本次江蘇省供電服務(wù)客戶(hù)滿(mǎn)意度調查,是由江蘇電力總公司委托、江蘇省質(zhì)量協(xié)會(huì )用戶(hù)評價(jià)中心承辦,本地調查對象為江蘇新海發(fā)電有限公司。通過(guò)與另一位同學(xué)的合作,我們對連云港市區——連云區、新浦區、海州區(不含縣)抽樣調查200份問(wèn)卷,包括150家單位用戶(hù)和50位居民用戶(hù),每人負擔75家單位和25個(gè)居民。我的調查時(shí)間為7月10日到7月26日,為期17天。
通過(guò)調查過(guò)程中與調查對象的交流和對問(wèn)卷結果的統計分析,可以得到如下結論:
1、連云港市區供電服務(wù)情況總體良好,大多數客戶(hù)反映比較滿(mǎn)意。公眾對新海發(fā)電有限公司的公司形象和供電服務(wù)質(zhì)量較為認可,對其發(fā)展前景看好,相對于其他公用事業(yè),認可電力服務(wù)擁有比較優(yōu)勢。
2、存在部分客戶(hù)表明供電服務(wù)仍有缺漏。從客戶(hù)性質(zhì)上看,該部分人群主要是企事業(yè)單位客戶(hù),尤其是較大型的單位和與電力有密切往來(lái)的行業(yè);從地區上看,該部分人群主要分布在距市中心偏遠地區和老城區。他們反映的共同問(wèn)題集中在停電次數、停送電公告情況等方面,由于供電公司停送電通知不到位,會(huì )為日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和工作造成極大的不便和不必要的損失;此外,有部分街道電路經(jīng)常維修造成停電,但被調查者反映日常維修會(huì )有拖沓情況,影響生活和工作。
總體而言,江蘇新海發(fā)電有限公司提供的電力服務(wù)可以說(shuō)是“中規中矩”,公眾普遍認可其對于本職工作——電力提供——所做出的努力,雖然也會(huì )有不盡如人意的地方,但考慮其發(fā)生的必然性和偶然性,仍然可以理解、認可和接受;另一方面,對于一個(gè)在市場(chǎng)競爭大環(huán)境下不斷發(fā)展著(zhù)的企業(yè)而言,若以更高的要求和更人性化的服務(wù)標準來(lái)衡量,該公司在社會(huì )公益、個(gè)性化服務(wù)和特色服務(wù)、用電宣傳方面所做出的努力還不到位。
四、 當地供電服務(wù)存在問(wèn)題
通過(guò)簡(jiǎn)單的數據統計,我們可以發(fā)現具體問(wèn)題主要有以下幾方面:
1、電力服務(wù)質(zhì)量存在區域差別:新舊城區的送電情況有差距、營(yíng)業(yè)網(wǎng)店分布不均衡。
通常新建城區配備較好的電力系統,電路維修次數少,營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的交通也比較便利,但較老舊的地區則情況嚴重。以海州區幸福路北段和新建東路為例,有調查對象反映該路段一年因線(xiàn)路維修停電就有4、5次,對于日常工作中使用電腦作為數據存儲的單位來(lái)說(shuō),無(wú)預告的停電會(huì )造成嚴重的損失。
2、 大小單位反映不一致,業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)公司反映更明顯。
一般來(lái)說(shuō),居民用電較為穩定,很少出現問(wèn)題,但企事業(yè)單位用電則反映不一致。小企
業(yè)由于靠近居民區,電路狀況較好,日常用電不多,與供電公司交往不密切;但地理位置偏離居民區的大企業(yè)單位則表示常常受停電之苦,并且每次停電都沒(méi)有任何預告通知,停電后與供電部門(mén)聯(lián)系,對方應對不及時(shí)、問(wèn)題不解決、態(tài)度不友善。此外,與供電業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)企業(yè),諸如電暖商等,出于盈利考慮,希望供電部門(mén)出臺更科學(xué)合理的峰谷電價(jià)標準。
3、 老式插卡送電方式存在突然問(wèn)題,希望能夠增加電費余額現實(shí)功能。
在調查過(guò)程中發(fā)現,某些商戶(hù)和居民仍采用老式的插卡送電方式。雖然該用電方式較方便,但由于插卡機沒(méi)有余額現實(shí)功能,常常會(huì )在預存電費用完后突然停電,待到營(yíng)業(yè)廳重新繳費后才可正常使用,期間的停電會(huì )造成極大不便,尤其是對居民晚上用電而言。調查者希望能夠提前預知余額從而提前預防停電。
4、 客戶(hù)服務(wù)不到位,公司與客戶(hù)缺乏定期溝通和意見(jiàn)交換。
從調查對象的普遍反映來(lái)看,公眾對新海發(fā)電有限公司的形象較為認可,但也承認,該公司對于公益事業(yè)是否有投入還不為人知,也沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)存在任何個(gè)性化服務(wù)。說(shuō)明該公司的服務(wù)仍屬于比較封閉的、單方面的服務(wù),在企業(yè)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)提供中沒(méi)有重視與客戶(hù)的溝通交流、意見(jiàn)交換,從而在某些固有問(wèn)題上一直得不到突破。此外,公司員工的服務(wù)態(tài)度也不令人滿(mǎn)意,有居民反映曾經(jīng)投訴過(guò)某項服務(wù),但收到的回復是專(zhuān)業(yè)高深而不近人情的解釋和推諉,并沒(méi)有真正解決自己的問(wèn)題。
五、 調查過(guò)程發(fā)現問(wèn)題
從我個(gè)人調查的親身體驗談起,對于本次調查活動(dòng),發(fā)現以下問(wèn)題:
1、 客戶(hù)信息準確度低,地區分布不均衡。
本次調查活動(dòng)有指定的客戶(hù)名單,但該名單真實(shí)性、科學(xué)性待考。調查開(kāi)始的前3天,我嘗試按照客戶(hù)名單抽找調查對象,但發(fā)現客戶(hù)名單上信息不僅僅存在大量缺漏、錯誤、地區分布不均,而且與實(shí)際情況不符合的居多,往往按地址找到的對象與名單上不一致,周邊人也證實(shí)不存在名單上的客戶(hù),而名單上的地址也多集中在偏離市區的鄉鎮農村,為調查帶來(lái)極大不便。
2、 門(mén)牌號管理不完善,存在缺漏、亂序,影響調查進(jìn)度。
按照客戶(hù)名單地址來(lái)查找,由于現存的戶(hù)籍制度門(mén)牌號管理不完善,街道門(mén)牌號缺漏、排列錯亂,很難找到特定的門(mén)牌號單位。如果死板教條地尋找名單上地址,很容易造成調查進(jìn)度嚴重減緩、效率低下。因此在開(kāi)始幾天后,我將隨機抽樣依據定位為按較寬泛的地區、街道劃分,而不是恪守特定地址單位,調查進(jìn)度明顯加快、效率提高。
3、 問(wèn)卷設計不夠合理,問(wèn)題難以反映真實(shí)情況,十分制評分標準模糊。
該調查問(wèn)卷的設計包含面廣闊,涵蓋供電服務(wù)各方各面,但實(shí)際調查之后很多對象反映很多問(wèn)題與實(shí)際脫軌,難以反映真實(shí)情況。例如Q4(供電服務(wù)水平與電價(jià)相對于其他公用事業(yè)價(jià)格合理性評價(jià))、Q6(對供電公司服務(wù)的推薦意愿和發(fā)展前景的信心程度)等,要求對其下具體的問(wèn)題進(jìn)行打分,往往讓被調查者難以下手,同時(shí)他們也認為,該類(lèi)問(wèn)題過(guò)于寬泛,對于供電公司的服務(wù)不會(huì )起到具體的改善作用。此外,十分制的評分標準也使人困惑,評分跨度過(guò)大,分數之間缺乏明確的標準,不僅是被調查者會(huì )在在6分和7分之間徘徊,進(jìn)一步來(lái)看,由于個(gè)人習慣造成的評分普遍偏高或偏低對于調查結果的宏觀(guān)、微觀(guān)分析都會(huì )引入不科學(xué)不合理的干擾因素。因此,縮短打分跨度,例如改用五分制,或是采取傳統的“好、中、差”評級制度,都能使問(wèn)卷顯得更人性化、易于接受。
六、 個(gè)人體會(huì )及感悟
在為期17天的調查活動(dòng)中,我深深感受到了大學(xué)生參與社會(huì )實(shí)踐的重要意義,體會(huì )到了自身的蛻變:
1、社會(huì )實(shí)踐使我真正的深入到人民群眾中,想他人所想,從根本上了解國情、了解社會(huì ),增強社會(huì )責任感和使命感。通過(guò)直接的接觸、溝通,我能夠獲得群眾最真實(shí)的想法,從而引發(fā)我對于諸多社會(huì )現存問(wèn)題的思考和答案求索。
2、通過(guò)理論結合實(shí)際,我增強了運用知識解決實(shí)際問(wèn)題的能力。大學(xué)期間所獲得的基礎知識在實(shí)踐活動(dòng)中不斷升華,在實(shí)際運用中根深蒂固。從被動(dòng)地接受到主動(dòng)地思考求索,我將自我豐富的課堂轉移到現實(shí)生活中,將外部的技能內化為自身素質(zhì),進(jìn)一步提高了自己的綜合能力。
3、身體力行使我更加正確認識自己、提升能力,對未來(lái)產(chǎn)生緊迫感。在與人溝通方面,從起初的羞澀膽怯到后來(lái)的流利大方,我更清楚地認識到自身能力和市場(chǎng)需求之間的差距,從而得以脫離象牙塔的禁錮在更廣的范圍內客觀(guān)地重新認識、評價(jià)自我,擺正自身位置。17天的實(shí)踐,我提高了自己的溝通理解能力、交際能力、社會(huì )適應能力,在發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題的過(guò)程中鍛煉了思辨能力和創(chuàng )新思維。此外,在與其他同學(xué)參與的實(shí)踐活動(dòng)的比較中,我進(jìn)一步樹(shù)立了自己的發(fā)展目標,對于未來(lái)從事行業(yè)的選擇有了更清晰的框架,對于職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了催我?jiàn)^進(jìn)的緊迫感。
社會(huì )調查報告 篇4
今天我們再次下到農村調查,不過(guò)這次是到了一個(gè)相反的方向,上幾次都是向東,這次我們決定改變一下,向西去探探究竟?催@里又能弄出什么新花樣來(lái),對于這幾天的機遇,在我的心中已經(jīng)形成了一種抗體,都說(shuō)人在社會(huì )上久了以后就會(huì )改變我估計要改變就會(huì )是這樣改變吧!《無(wú)間道》里有句話(huà)說(shuō)的好往往不是人改變事情而是事情改變人,難怪《傷逝》中子君那么具有浪漫情懷的人在進(jìn)入社會(huì )后也會(huì )向世俗小人一樣,為著(zhù)一些雞毛蒜皮的小事煩惱。我們也一做好了充足的思想準備接受那里農村教育的現實(shí)。坐了一會(huì )兒車(chē)就到了,目的地和我們預先設想的又有一些不同,但還是有著(zhù)很獨特的代表性。于是走訪(fǎng)有一次開(kāi)始了,仍然是很單調的過(guò)程,挨家挨戶(hù)走,但是我們發(fā)現此地老百姓和東邊的有有著(zhù)很大的不同,較之東邊的老百姓這里的老百姓顯得更加老辣,更加世俗,七旬老人你問(wèn)他是否有留守兒童,他到不回答是否有,先來(lái)一句,我是這里的族長(cháng),我們這里不存在這種情況,看到汶川大地震中那句史上最牛的官腔和這比起來(lái)好像也是半斤八兩吧!我們當然也已練就了一套對付此種人的行為規范,“哇!族長(cháng)!德高望重!”無(wú)關(guān)痛癢!看上去很淳樸的人也會(huì )找出一系列原因加以拒絕,但看了本地經(jīng)濟發(fā)展狀況就不足為奇了,這里比之東邊簡(jiǎn)直是天堂地獄,頗像二戰結束不久的東西柏林,這里老百姓生活狀況普遍很高,蓋起了小洋樓,有的家里還有汽車(chē),但是這就讓人很對馬克思主義產(chǎn)生懷疑了,應該是經(jīng)濟發(fā)展水平越高人的.素質(zhì)也越高!怎么就搞成了經(jīng)濟越發(fā)達人的素質(zhì)越低呢?只有一種解釋那就是現在是社會(huì )主義初級階段,在這個(gè)階段要想搞經(jīng)濟就得投機,要投機就得看清世道,就得入流,所以才會(huì )經(jīng)濟搞起來(lái)了,對社會(huì )也認識的更清楚了,也就得在這種調查面前站好隊,這個(gè)解釋夠合理了!當然也不乏好人,也大多是那些學(xué)生族,學(xué)生見(jiàn)學(xué)生雖不能是兩眼淚汪汪,總是有很多話(huà)說(shuō),能夠理解我們的苦衷,心理距離拉近了,什么事情都好辦,這是我此次實(shí)踐的最大體驗,這估計也是現在市面上一大疊的成功學(xué)著(zhù)作的要義,其實(shí)人際交往沒(méi)那么復雜,心靈距離拉近也得以心交心,所以最好的做人方法就是真誠,祖輩講了那么久,硬是聽(tīng)不進(jìn)去,還得扔錢(qián)去買(mǎi)書(shū)豈不是舍本逐末!
到了中午突然感到胃不舒服,也不知道是怎么搞的就成了這樣,鉆心得痛,也許是最近老是省什么錢(qián)吧!每天只吃米粉而且很無(wú)規律,饑一頓飽一頓的,真的吃不消了!現在想來(lái)這又是為了什么呢!真的是自找苦吃,我們老是倡導自找苦吃,這真的那么重要嗎?
我們是應該吃苦,吃苦也確實(shí)能夠鍛煉自己,但是為什么就要沒(méi)苦吃時(shí)硬要找苦吃呢?歸根到底還是大家長(cháng)期形成了一種變態(tài)心理,即經(jīng)受的教育就是人生充滿(mǎn)坎坷,吃苦是福,于是大家都盼望吃苦,如果哪天沒(méi)苦吃了反倒不適應了,為什么不是享受生活呢?既然一天沒(méi)苦吃就享受一天啊。
但是中國人不這么想,我們普遍認為人是苦難的,不能只顧眼前,要想到長(cháng)遠,哪有什么好日子過(guò),這肯定不正常,也許這是災難的征兆,我們應該防備,于是大家面臨快樂(lè )時(shí)反倒誠惶誠恐,期望他早點(diǎn)結束,這可能也是中國內需老是提不上來(lái)的根本原因吧!因為大家都把錢(qián)存起來(lái)以備不時(shí)之需了。所以這樣看來(lái)也沒(méi)那個(gè)必要整天這樣折磨自己了,把身體搞壞了反倒不好!接下來(lái)的問(wèn)題又不好解決了,我們兩個(gè)都沒(méi)有那個(gè)能力講好當地的方言,這樣就好像是一個(gè)剛剛才學(xué)習的英語(yǔ)的小學(xué)生突然接到了通知要和一個(gè)老外交流,其情形基本上是難以想像的,要怎樣才能和他們交流呢?
反正好像有個(gè)理論說(shuō)人交流只有不到百分之三十借助于嘴上的語(yǔ)言,還有半分之七十是靠的身體語(yǔ)言,所以萬(wàn)一不行的話(huà),就和他們打啞語(yǔ),反正好漢不吃眼前虧車(chē)到山前必有路,怕什么呢!于是我們又開(kāi)始了一家一家的走訪(fǎng),可是天不湊巧啊,走了不到幾家就下起了大雨,我們當然要離開(kāi)這里了,但是雨下這么大有什么辦法啊,要我們躲雨的老大叔挺好的,明明知道我們再也無(wú)法回來(lái),還是把一把傘塞進(jìn)了我的手里,我們當然感激涕零,于是我們倆就著(zhù)一把很破舊但已經(jīng)不錯的傘就開(kāi)始走了,那是的閃電不知道為何就是那樣的讓人可怕,震耳欲聾的雷聲就在我們的頭頂隆隆作響,開(kāi)始我們還不在意,等到偌大的公路上只有我們兩個(gè)過(guò)客時(shí)我們突然感到一絲恐懼,好像我們平日里也是謹小慎微,心存感激,沒(méi)做什么虧心事啊,怎么現在就感覺(jué)好像老天在發(fā)怒呢?
看來(lái)古時(shí)候的人崇敬神靈也就不值得那么驚異了,因為他們科技尚不發(fā)達,就在這樣發(fā)達的今天尚且我們還很畏懼何況是他們。借著(zhù)這樣浪漫的故事讓人心存善念也不是一件很壞的事情,況且單單從手段上來(lái)講已經(jīng)讓人很能接受了,難道這樣活著(zhù)不是一種幸福嗎?
社會(huì )調查報告 篇5
一、社會(huì )實(shí)踐調查報告的含義
調查報告又叫調查研究報告,應該說(shuō)后者是它更準確的名稱(chēng)。因為它不僅是調查的產(chǎn)物,更是研究的產(chǎn)物。調查報告主要功能是搜集情況,并通過(guò)對調查所得情況的深入研究,提出一定的見(jiàn)解。因此調查報告是根據某一特定目的,運用辯證唯物論的觀(guān)點(diǎn),對某一事務(wù)或某一問(wèn)題進(jìn)行深入、細致、周密的調查研究和綜合分析后,將這些調查和分析的結果系統地、如實(shí)地整理成書(shū)面文字的一種文體。像考察報告、調研報告及××調查等都是常見(jiàn)的調查報告體裁。
二、社會(huì )實(shí)踐調查報告的特點(diǎn)
1、真實(shí)性。真實(shí)性是調查報告首要的、最大的特點(diǎn)。所謂真實(shí)性,就是尊重客觀(guān)事實(shí),靠事實(shí)說(shuō)話(huà)。這一特點(diǎn)要求調研人員必須樹(shù)立嚴謹的科學(xué)態(tài)度,認真求實(shí)的精神,徹底拋棄假大空的虛偽作風(fēng),不僅報喜,還要報憂(yōu),不僅要充分肯定工作成績(jì),還要準確反映工作中存在的問(wèn)題。只有嚴謹的科學(xué)態(tài)度,才能寫(xiě)出真實(shí)可靠,對工作具有指導意義的調查報告。
2、針對性。這是調查報告所具有的第二個(gè)顯著(zhù)特點(diǎn),這是由具有很強的工作針對性所決定的。一般來(lái)說(shuō)一項調查研究工作,特別是大型調查研究,要花費較大的時(shí)間、人力和物力,不是隨意組織進(jìn)行的,而是針對一些較為迫切的實(shí)際情況,解決某些實(shí)際問(wèn)題而進(jìn)行的。因此調查研究就具有很強的針對性,在調查報告的寫(xiě)作上,必須中心突出,明確提出所針對的問(wèn)題,明確交待這一問(wèn)題所獲得的事實(shí)材料,分析出問(wèn)題的癥結所在,提出具體可行的建議和對策。
3、典型性。典型性是指在調查報告的寫(xiě)作過(guò)程中所采用的事實(shí)材料要具有代表性,以及所揭示的問(wèn)題帶有普遍性。這種典型特點(diǎn)在總結經(jīng)驗和反映典型事件的典型調查中表現的尤為突出。
4、系統性。調查報告的系統性或完整性是指由調查材料所得出的結論,必須是具有說(shuō)服力,把被調查的情況完整地、系統地交待清楚。不能只擺出結論,而疏漏交待事實(shí)過(guò)程和必須的環(huán)節。因為這樣的疏忽勢必造成不嚴密、根據不足以及不足以令人信服的印象。這里所說(shuō)的系統性和完整性,并不是要求在調查報告的寫(xiě)作過(guò)程中,事無(wú)巨細,面面俱到,而是抓住事物的本質(zhì)和主要方面,寫(xiě)出結論的推理過(guò)程。
總的來(lái)說(shuō),調查報告就是論證系統,邏輯嚴密,擺事實(shí),講道理,具有強烈的說(shuō)服力,從而使之成為科學(xué)決策的可靠資料。
三、社會(huì )實(shí)踐調查報告的類(lèi)型
從內容性質(zhì)分,調查報告有以下六種:
1、專(zhuān)題型調查報告。專(zhuān)題型調查報告,就是側重某個(gè)問(wèn)題進(jìn)行較深入的調查后形成的報告,這類(lèi)報告一般常常在標題上反映出來(lái)。它能及時(shí)揭露現實(shí)生活中的矛盾,反映群眾的意見(jiàn)和要求,研究急需解決的具體的實(shí)際問(wèn)題,并根據調查的結果提出處理意見(jiàn),或者對策,或是建議。
2、綜合型調查報告。它是以綜合調查眾多的對象及其基本情況為內容、作全面系統的調查和反映的報告。具有全面、系統、深入和篇幅較長(cháng)的特點(diǎn)。它與專(zhuān)題調查報告的主要區別點(diǎn)就在于它的綜合性上。它使讀者可以從報告中看到事物的相對完整的“鳥(niǎo)瞰圖!
3、理論研究型調查報告。這是以學(xué)術(shù)研究為目的而撰寫(xiě)的報告,它以收集、分類(lèi)、整理資料并提出問(wèn)題、報告結論為特點(diǎn),大多發(fā)表在學(xué)術(shù)刊物上,或載于學(xué)術(shù)著(zhù)作中。
4、實(shí)際建議型調查報告。這是由于實(shí)際工作需要而寫(xiě)的調查報告,其主要內容是為預測、決策、制定政策、處理問(wèn)題等進(jìn)行調查所獲得的材料及有關(guān)的建議。
5、歷史情況型調查報告。這是根據需要以歷史情況為對象進(jìn)行調查而形成的調查報告。它可以供人們了解某一事物或問(wèn)題的歷史資料和歷史真相。
6、現實(shí)情況型調查報告。它是以正在發(fā)生、發(fā)展的一些現實(shí)生活為對象進(jìn)行調查后所形成的調查報告。人們可以通過(guò)它了解和認識某些事物和問(wèn)題的客觀(guān)現實(shí)情況,以作為其它認識活動(dòng)的依據或參考。另外,有些調查報告可以是以上幾種類(lèi)型的結合形式。
社會(huì )調查報告 篇6
一、報告說(shuō)明
。ㄒ唬┍酒{查報告因個(gè)人水平、時(shí)間、精力有限,僅如實(shí)反映金融專(zhuān)業(yè)就業(yè)現實(shí)狀況,并不做,也沒(méi)有足夠信息來(lái)做相關(guān)研究分析,大學(xué)生社會(huì )實(shí)踐調查報告:金融專(zhuān)業(yè)就業(yè)情況。報告中的設計到的任何觀(guān)點(diǎn)均引自其它研究報告,非本人觀(guān)點(diǎn),僅作參考。
。ǘ┱{查范圍為金融證券業(yè)及金融銀行業(yè);調查樣本為申銀萬(wàn)國證券公司成都分公司及中國工商銀行四川省分行;調查方式為個(gè)別樣本觀(guān)察;調查對象為公司基層,中層各職位;調查內容為金融專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生在證券,銀行宏觀(guān)就業(yè)現實(shí)狀況及趨勢和具體樣本崗位工作狀況。
。ㄈ┱{查時(shí)間精力限制,調查資料除來(lái)自實(shí)地考察記錄整理以外,在一定程度上的參考了網(wǎng)路上一些大型、權威的相關(guān)內容調查研究報告。
。ㄋ模┳髡攥F今水平有限,信息搜集有限,內容在一定程度上反映情況,讀者在瀏覽本報告時(shí)請有選擇的進(jìn)行參考。
二、報告前言
金融是現代社會(huì )和經(jīng)濟全球化背景下產(chǎn)生的標志性產(chǎn)業(yè),也是一個(gè)典型的高收入彈性產(chǎn)業(yè),會(huì )隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展而占據越來(lái)越重要的地位。隨著(zhù)經(jīng)濟全球化的深入發(fā)展,金融日益廣泛滲透到經(jīng)濟社會(huì )生活的各個(gè)方面,與人民群眾切身利益緊緊相連。因此一種觀(guān)點(diǎn)認為,如今金融人才短缺,就業(yè)前景廣闊。
然而在大學(xué)擴招的浪潮中,金融學(xué)個(gè)專(zhuān)業(yè)的擴招是極其明顯的。另外,XX年廣東省高考有70%的學(xué)生首選金融和商業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè),而在商業(yè)極其發(fā)達的美國,這個(gè)比例也只有30%。經(jīng)統計資料表明,許多本科畢業(yè)生畢業(yè)之后進(jìn)入銀行都是從站柜臺開(kāi)始,最終能夠熬出頭的也是其中的小部分。面對金融行業(yè)越來(lái)越高的入行門(mén)檻,另一種觀(guān)點(diǎn)認為,金融從業(yè)壓力大,就業(yè)前景看壞。
那么,到底哪種觀(guān)點(diǎn)更符合現今金融就業(yè)狀況呢?從招聘公司來(lái)說(shuō),對當今畢業(yè)生有著(zhù)什么樣的 招聘要求呢?從招聘者來(lái)說(shuō),在金融行業(yè)工作又應該具備何種學(xué)歷和哪些能力呢?工作在金融崗位的職員又有著(zhù)什么樣的生活形態(tài)和收入福利呢?本報告將從但不限于這些問(wèn)題的角度,通過(guò)對證券公司的整體調查,公司經(jīng)理的述說(shuō)以及對相關(guān)職位職員的采訪(fǎng)來(lái)反映就業(yè)現實(shí)狀況,事實(shí)甚于雄辯,在對事實(shí)有過(guò)一定的了解后來(lái)回答以上兩個(gè)問(wèn)題也許會(huì )有新的感悟。
三、報告正文
。ㄒ唬┳C券公司調查
調查時(shí)間:XX-2-2
調查單位(地點(diǎn)):申銀萬(wàn)國證券股份有限公司成都分公司
調查對象:該公司總經(jīng)理王,職員肖、徐等。
1、證券業(yè)金融專(zhuān)業(yè)宏觀(guān)就業(yè)狀況(總經(jīng)理介紹)
以下所提及職位均指除基層職位如文員、柜員等外的與金融專(zhuān)業(yè)有直接聯(lián)系的職位;鶎勇毼坏膶W(xué)歷要求一般是本科生,職業(yè)能力要求是交際能力強,親和力強,細心,耐心。但一般無(wú)論是證券或者銀行的職位如今都會(huì )將職員安排到基層進(jìn)行一段時(shí)間的鍛煉。
證券公司業(yè)務(wù)分為證券經(jīng)濟業(yè)務(wù)、投資銀行業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)、自營(yíng)業(yè)務(wù)等。其中證券經(jīng)紀業(yè)務(wù)及咨詢(xún)顧問(wèn)業(yè)務(wù)由分公司執行,其它業(yè)務(wù)均由總公司開(kāi)展。在總公司(更高級的業(yè)務(wù))中對學(xué)歷和能力總體會(huì )比分公司高,一般為優(yōu)秀的本科生和研究生。
證券經(jīng)紀業(yè)務(wù)中,為金融學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生提供的有證券經(jīng)紀人、證券(期貨)分析師、理財師等,學(xué)歷要求一般為本科生。經(jīng)紀人要求人際交往能力強,親和力強,細心,耐心;分析師則要求對證券行業(yè)敏感、熟悉。經(jīng)紀人薪水根據業(yè)務(wù)水平而定,多則月薪一萬(wàn)左右,底則月薪XX-3000。
社會(huì )調查報告 篇7
我是一個(gè)從農村走出來(lái)的大學(xué)生,在我考上大學(xué)的時(shí)候,全村都轟動(dòng)了,因為我的村子并不富裕,之前也很少出過(guò)大學(xué)生,全村的老少爺們都給我道賀,直到現在我都很感動(dòng)。在我將要離開(kāi)家鄉。開(kāi)啟我的大學(xué)之路時(shí),全村很多人為我送行,我哭了,這是直到現在最令我感動(dòng)的事情。我當時(shí)在心里就暗暗下定決心,我一定要好好學(xué)習,將來(lái)回報村里的人們。
現在的我已經(jīng)大三了,雖然每年都回家,但是我感覺(jué)我們村的經(jīng)濟還是沒(méi)有得到很好的發(fā)展,雖然我們也十分勤勞,村里很多人出去打工了,可是還是沒(méi)有很大的改觀(guān)。我想我應該更好的學(xué)習,將來(lái)回到家鄉,為改善村里的經(jīng)濟狀況做出自己最大的努力。
作為一個(gè)在校大學(xué)生,能夠在農村中參加社會(huì )實(shí)踐,深入到農村基層,這對我以后的人生道路來(lái)說(shuō)是一筆寶貴的財富。通過(guò)這次活動(dòng),我既開(kāi)拓了眼界,增長(cháng)了知識,鍛煉了能力,而且還豐富了許多工作和生活上的經(jīng)驗,自己的認識和理論水平也明顯有了較大提高,也讓我對以后的生活和工作充滿(mǎn)了信心,我會(huì )用飽滿(mǎn)的熱情去迎接即將到來(lái)的大學(xué)新學(xué)期的生活和未來(lái)的挑戰。
今年的寒假,為了響應學(xué)校的號召,也為了鍛煉自己,提高自己的社會(huì )實(shí)踐能力,為將來(lái)的就業(yè)打好基礎,我在我村的村委會(huì )進(jìn)行了將進(jìn)一個(gè)月的實(shí)踐鍛煉活動(dòng),通過(guò)此次在村里的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),我們不僅在實(shí)踐中深化了知識,而且學(xué)到了書(shū)本上沒(méi)有的知識和受到了深刻的教育;了解了我們村里的一些民情和青年的一些現狀。通過(guò)我的觀(guān)察,我感受到了農村基層黨員干部務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和全心全意為人民謀利益的無(wú)私奉獻精神。此外在這次實(shí)踐中,據自己親身所感、親眼所見(jiàn)、親耳所聽(tīng),我對村上的現狀有了更多的認識,進(jìn)而進(jìn)入了更深入的思考。
放假之前,我就委托家人聯(lián)系我們村的村委會(huì ),表明自己希望參加和幫助村委會(huì )的日常工作,從而鍛煉自己,同時(shí)也可以為鄉親們服務(wù)。村主任和其他村干部商量后,同意我在村委會(huì )掛名并開(kāi)展工作,主要負責基礎的日常工作和一些對自己的感興趣的課題進(jìn)行調查。聽(tīng)到消息后,我異常的興奮,不僅因為自己可以順利的參加社會(huì )實(shí)踐工作,完成學(xué)校指定的任務(wù),還因為自己找到了一個(gè)能夠很好的鍛煉自己、提高自己能力的機會(huì ),更主要的是終于可以運用自己的能力為家鄉的人們服務(wù)了,最重要的是這是我20多年來(lái)的一個(gè)夢(mèng)想!
接到可以正式上班的小事情也不能馬虎,一頁(yè)文件整理錯了,到需要它的時(shí)候就會(huì )很難找到;衛生打掃的不干凈,就會(huì )給上級領(lǐng)導和人民群眾留下不好的印象;接電話(huà)的語(yǔ)言不得體,傳達事情表述不準確,就會(huì )影響到工作效果。我加強了對自己的要求,不放過(guò)一個(gè)微小的細節,每件事都做到出色和完美。我明白,以后我的工作內容將會(huì )提明白,以后我的工作內容將會(huì )提升一個(gè)檔次,我暗暗地對自己說(shuō)了聲加油! 最終,我在村委會(huì )完成了我將近一個(gè)月的社會(huì )實(shí)踐,這些天下來(lái),我收獲了太多太多的東西,許多都難以用語(yǔ)言來(lái)形容和表達。而通過(guò)這次實(shí)踐活動(dòng),讓我感受最深的除了我的能力得到了鍛煉和提高外,就是農村在這幾年里的發(fā)展,農民生活的不少改變都給我留下了深刻的印象!
在回到學(xué)校后,我的心情久久不能平靜,我需要更多的努力來(lái)幫助村里的人實(shí)現他們的夢(mèng)想,現在我們的想脫貧致富的心情十分的強烈,我們需要的只是一個(gè)機會(huì ),一個(gè)給我們投資的機會(huì ),我想我應該作出自己的努力。
畢業(yè)后,我會(huì )回到農村,回到家鄉,開(kāi)始我的農村致富道路!
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