建設銀行面試
總體來(lái)看，建設銀行面試的流程不夠優(yōu)化，排隊時(shí)間太長(cháng)，我從上午10點(diǎn)一直耗到下午3點(diǎn)多；群面會(huì )有很多單獨的問(wèn)題，每個(gè)人在群面中都要集中精力，不管是能說(shuō)的還是不能說(shuō)的；單面是常規問(wèn)題，不用擔心，因為擔不擔心不影響結果，改掛就掛，比如我，二面掛面小能手；對了，群面之后每個(gè)人都有機會(huì )單面。
建設銀行面試1
被通知是兩點(diǎn)的面試，想也知道不可能被錄取的，只是抱著(zhù)重在參與的心理去的，反正早上也要來(lái)杭州面試。
我提前了半個(gè)小時(shí)到達銀行大樓，大廳里面滿(mǎn)滿(mǎn)的人，約摸有幾百人。應該是這個(gè)時(shí)段的，因為上午面試的同學(xué)也說(shuō)看到了幾百個(gè)人，好吧，競爭很激烈么。幾個(gè)銀行職員在報著(zhù)名字，10個(gè)一組，被帶領(lǐng)到幾個(gè)辦公室里面試。
我等了估摸有一個(gè)多小時(shí)，人太多，里面熱的我喘不過(guò)氣來(lái)。最后終于報到了我的名字。我們十人一組，排著(zhù)隊下到9樓，先核對姓名，然后量身高（我恨），然后就等辦公室里的都出來(lái)，我們再進(jìn)去。過(guò)了一分鐘，他們出來(lái)了，我們進(jìn)去。對面只有一個(gè)考官，我們這排放了十個(gè)椅子。然后逐個(gè)開(kāi)始問(wèn)問(wèn)題，一個(gè)同學(xué)自我介紹，一個(gè)點(diǎn)評前面同學(xué)的自我介紹；然后介紹一本自己喜歡的書(shū)；還有在學(xué)校遇到最困難的事，還有實(shí)習過(guò)程中碰到的困難，輪到我，我是最后一個(gè)，我的問(wèn)題是，請在前面9個(gè)同學(xué)中，推薦兩個(gè)你認為最好的同學(xué)。好吧，我腦子有點(diǎn)混亂，不知道我 碰到的是這個(gè)問(wèn)題，然后，胡亂說(shuō)了幾句，哎，后悔，準備的有水平的話(huà)都沒(méi)有說(shuō)出來(lái)。嗚嗚嗚。。每個(gè)人只有一次的說(shuō)話(huà)機會(huì )，最多一分鐘。
接著(zhù)恍恍惚惚的走出了銀行大樓。
建設銀行面試2
職位類(lèi)型：職員
面試地點(diǎn)：遼寧
招聘公司：建設銀行
不是很擅長(cháng)寫(xiě)這些東西，但有的時(shí)候發(fā)現很多人的問(wèn)題和我的想的一樣，可就是沒(méi)人回答。當然，今天在這里，我可能也不能給大家各種信息和經(jīng)驗，只是講下我的經(jīng)歷，你們看看后有所了解，這便也就是我的貢獻了。
建行遼分的面試分為兩個(gè)部分：無(wú)領(lǐng)導小組討論和半結構化面試。
在無(wú)領(lǐng)導小組面試中，總有一兩個(gè)人是充當領(lǐng)導角色，總有一兩個(gè)人是貢獻主要觀(guān)點(diǎn)，總有一兩個(gè)人是記錄計時(shí)，總有一兩個(gè)人是毫無(wú)存在感……
就個(gè)人經(jīng)驗而言，我看重的是貢獻主要觀(guān)點(diǎn)，并且要有邏輯性，盡量從專(zhuān)業(yè)角度提出見(jiàn)解，并在討論結束前5分鐘提醒大家時(shí)間和選出陳述人。通常，提出主要觀(guān)點(diǎn)且思路清晰、表達流暢的人會(huì )被組員推選為陳述人。好的陳述是小組討論出彩的地方。要做到上述，一是在學(xué)校里加強這方面的鍛煉，做學(xué)生干部、課堂小組展示通常會(huì )提供在眾人面前發(fā)言的機會(huì )；二是多參加面試，找找感覺(jué)。
在半結構化面試中，一分鐘自我介紹要分層次突出自己的閃光點(diǎn)，流暢、可以略帶調侃，但背書(shū)是大忌。
之后是電腦抽兩道題，每題30秒思考，一分鐘回答，主要考察工作能力和職業(yè)素質(zhì)，即使生活中的問(wèn)題，也要從負責、團隊等角度思考。
最后是考官問(wèn)答環(huán)節，一般結合簡(jiǎn)歷問(wèn)，也會(huì )問(wèn)問(wèn)求職的情況，和其他考察工作能力和職業(yè)素質(zhì)的題目。大家可以從認真仔細、踏實(shí)負責、有計劃性、有條不紊、專(zhuān)業(yè)扎實(shí)、親切服務(wù)、樂(lè )觀(guān)積極等方面準備。
至于面試前的準備，我覺(jué)得，一是知己，熟悉自己的簡(jiǎn)歷，假設面試官會(huì )對什么感興趣、問(wèn)什么樣的問(wèn)題，自己要怎樣回答；二是知彼，瀏覽公司網(wǎng)站，了解公司主要業(yè)務(wù)、利潤來(lái)源、發(fā)展方向，以及同業(yè)比較。三是，在前二者基礎上，做到自信，以飽滿(mǎn)的精神應對。
建設銀行面試3
你為什么選擇來(lái)建行工作？你對建行的映象如何？如果錄取你的話(huà)，你會(huì )對公司有什么樣的要求？
首先建行是一家非常有實(shí)力的知名企業(yè)，能夠成為建行的一員對實(shí)現人生的價(jià)值有很大的幫助。
其次我有兩年的計算機從教經(jīng)驗，可以非常熟練的操作電腦。還獲得了會(huì )計證，電算會(huì )計證，且我的性格文靜，待人熱情,辦事謹慎，細心。我覺(jué)得自己具備的這些條件都非常適合柜臺工作。所以我選擇了建行。
對建行的映象非常好。每次去建行辦理個(gè)人業(yè)務(wù)，感覺(jué)服務(wù)周到、熱情、親切。我覺(jué)得一個(gè)能把服務(wù)做的這么好企業(yè)是一個(gè)很成功的企業(yè)、一個(gè)能有巨大發(fā)展潛力的企業(yè)。我對公司的要求就是能給我一片施展才能的空間，如果能成為貴公司的一員，我一定用心去做好公司安排給我的每項工作。
請你說(shuō)一下你的個(gè)人情況、興趣、愛(ài)好、過(guò)去的成績(jì)。
我叫，來(lái)自湖南吉首，今年24歲。20xx年在.......任職資料管理及文印。20xx開(kāi)始在....任聘用教師，主要任教計算機科目。能夠熟練使用各類(lèi)軟件，排除電腦一般故障，同時(shí)通過(guò)自學(xué)拿到了會(huì )計證，電算會(huì )計證。我覺(jué)得自己最大的特點(diǎn)是做事認真、責任心強、誠實(shí)自信。
我平時(shí)的愛(ài)好主要有旅游、看書(shū)和玩電腦，旅游使我增長(cháng)了見(jiàn)識、開(kāi)闊了眼界；從書(shū)籍中我汲取了知識、陶冶了性情；電腦則使我思想活躍、反應靈敏和易于接受新鮮事物。我真心地希望可以把我所學(xué)到的東西更好地加以利用，服務(wù)于建行和客戶(hù)。我相信把自己的興趣、愛(ài)好和事業(yè)很好地結合起來(lái)，一定可以做到最好。
在工作過(guò)程中，你將怎么樣對待工作，怎樣面對客戶(hù)？
在工作中一定遵循貴公司的戰略目標，時(shí)時(shí)謹記團隊、敬業(yè)、創(chuàng )新、奉獻的建行精神；保持建行誠信親和、嚴謹規范求真務(wù)實(shí)、拼搏進(jìn)取的優(yōu)良作風(fēng)，事事做到細心、謹慎。面對客戶(hù)做到真誠，熱情，細致，耐心
你是否愿意接受公司的任何崗位安排（包括工作地點(diǎn)）？
愿意
談?wù)勀愕募彝顩r，以及你和家人的關(guān)系。
我跟家人的關(guān)系很融洽。家中有父母、愛(ài)人、弟弟。父親現在下崗在家，母親在一家建筑公司做會(huì )計。弟弟還在上大學(xué)。
如果你這次能夠被選中，如何在新崗位開(kāi)展工作?
(1)虛心學(xué)習，鉆研業(yè)務(wù)，盡快進(jìn)入角色。(2)明確職責，明確目標。嚴格要求自己。
工作中，假如遇到主要領(lǐng)導對你工作不支持，該怎么辦?
(1)冷靜對待，認真分析，首先從自己身上找原因。
(2)了解情況，分析問(wèn)題，找出癥結所在。
(3)若屬自己失誤，應及時(shí)調整工作思路，與主要領(lǐng)導在思想上、行動(dòng)上保持一致。
(4)若是主要領(lǐng)導失誤，應講明情況，說(shuō)明理由，求得支持。
(5)若遇特殊情況，可及時(shí)向上級領(lǐng)導反映。
假如領(lǐng)導派你和一個(gè)有矛盾的同志一起出差，你如何處理?在日常生活中，出現這樣的事情你是如何處理的？試舉例說(shuō)明。
在日常生活中，由于每個(gè)人的觀(guān)點(diǎn)和立場(chǎng)，看待和分析問(wèn)題的方法不同，矛盾是不可避免的。假如我和一個(gè)和我有矛盾的同志一起出差，我想首先應該開(kāi)誠布公，因為有矛盾，就把許多東西隱藏起來(lái)，這只會(huì )加深誤會(huì )，假如互相坦誠相見(jiàn)，以一種客觀(guān)，不帶個(gè)人情緒的態(tài)度看問(wèn)題，你會(huì )發(fā)現你原先自認為十分得意的想法并不完全正確，你先前反對的看法和觀(guān)點(diǎn)可能只是一個(gè)事物的另一側面，你們原來(lái)在許多方面可以互相補充，互相完善。我個(gè)人認為在處理矛盾問(wèn)題上要有一種寬容的態(tài)度，俗話(huà)說(shuō)的好：宰相肚里能撐船。心胸狹隘是化解矛盾的大敵，而一個(gè)心胸狹隘的人是絕不可能成就一番大事業(yè)的。
如果你遇到了挫折你將怎么辦?
事業(yè)有成一帆風(fēng)順時(shí)許多人的美好想法,其實(shí)很難做到一帆風(fēng)順,要接受這樣一個(gè)現實(shí),人的一生不可能是一帆風(fēng)順的,成功的背后會(huì )有許許多多的艱辛,痛苦甚至挫折.在人生的一段時(shí)期遇到一些挫折是很正常的.只有經(jīng)驗知識和經(jīng)歷的積累才能塑造出一個(gè)成功者.我覺(jué)得面對挫折要做到以下幾點(diǎn):第一要敢于面對，哪里跌倒要從哪里爬起來(lái),小平同志還是三起三落呢,不要懼怕困難,要敢于向困難挑戰.再者要認真分析失敗的原因,尋根究源,俗話(huà)說(shuō)失敗乃成功之母,在挫折中掌握教訓,為下一次奮起提供經(jīng)驗。還有在平時(shí)的工作生活中要加強學(xué)習,人的一生是有限的,不可能經(jīng)歷所有的事,要在別人的經(jīng)驗吸取教訓。最后可能由于當局者迷或者知識經(jīng)歷的不足,自己對于挫折并沒(méi)有特別好的處理方法,這是可以求教自己的親人朋友,群策群力渡過(guò)難關(guān)。
建設銀行面試自我介紹
當來(lái)到的一個(gè)陌生的地方時(shí)，我們總歸要向他人介紹自己，用自我介紹往往可以來(lái)展示自己。寫(xiě)自我介紹可不能隨隨便便哦，以下是小編整理的建設銀行面試自我介紹，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
建設銀行面試自我介紹1
我叫張峰，江蘇省徐州人，畢業(yè)于xx大學(xué)金融學(xué)專(zhuān)業(yè)。除了簡(jiǎn)歷上您看到的內容，我愿意特別說(shuō)一下我來(lái)貴銀行應聘這份職位的原因：
首先，我最大的特點(diǎn)是有比較強的溝通能力和良好的團隊精神。在與人合作工作中，我會(huì )非常認真的聆聽(tīng)和分析別人的意見(jiàn)，也不會(huì )沒(méi)有原則的輕易放棄自己的意見(jiàn)。
其次，我覺(jué)得自己有較強的學(xué)習和實(shí)踐能力，在遇到困難的時(shí)候會(huì )冷靜分析事情所處的狀態(tài)，和各種可能發(fā)生的結果，并努力做到最好承擔自己的責任。正是基于對自己這方面的自信，使我有勇氣來(lái)應聘貴銀行這一職位。
另外，銀行職員這個(gè)職業(yè)是神圣而偉大的，他要求我不僅要有豐富的專(zhuān)業(yè)知識，還要有高尚的情操。因此，在讀書(shū)時(shí)，我就十分注重自身的全面發(fā)展，廣泛地培養自己的興趣愛(ài)好，并學(xué)有專(zhuān)長(cháng)，做到有專(zhuān)業(yè)和專(zhuān)長(cháng)（歷數自己的專(zhuān)長(cháng)），還能會(huì )唱、會(huì )說(shuō)、會(huì )講。在注重知識學(xué)習的同時(shí)我還注意培養自己高尚的道德情操，自覺(jué)遵紀守法，遵守社會(huì )公德和職業(yè)道德，沒(méi)有不良嗜好和行為。我想這些都是一名金融工作者應該具備的最起碼的素養。
假如，我通過(guò)了面試，成為眾多銀行職員隊伍中的成員，我將不斷努力學(xué)習，努力工作，為家鄉的教育事業(yè)貢獻自己的力量，決不辜負銀行工作者這一職業(yè)。
中國建設銀行面試經(jīng)驗分享
時(shí)間真是轉瞬即逝，相信很多朋友又忙著(zhù)找工作呢吧，該為自己寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷了哦。但是怎么寫(xiě)才更能吸引眼球呢？下面是小編整理的中國建設銀行面試經(jīng)驗分享，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
中國建設銀行面試經(jīng)驗分享 篇1
雖然現在寫(xiě)已經(jīng)不能幫助那些2011級的童鞋們，但是希望可以給下一屆的求職者帶來(lái)幫助。
建行一面：面試的那天我原本是被安排在第五組，但是HR在報組別的時(shí)候誤聽(tīng)成第二組跑到了六樓，在HR的幫助下再回到了五樓面試，沒(méi)有多等直接進(jìn)了會(huì )議室，先是自我介紹，巴拉巴拉一大推，主要集中在我的實(shí)習經(jīng)歷，說(shuō)完，兩位面試官無(wú)視我之前介紹的一大堆介紹，直接問(wèn)我在國開(kāi)行的實(shí)習情況，無(wú)語(yǔ)，只好解釋說(shuō)剛剛進(jìn)去還不了解情況。接著(zhù)就問(wèn)我了一下性格特點(diǎn)之類(lèi)的，隨便說(shuō)了一下就出來(lái)了。面完本來(lái)覺(jué)得自己應該沒(méi)戲，沒(méi)想到在元旦的前一天接到了二面通知，開(kāi)心!
建行二面：我是9號去面的，在應屆生上看了8號面試的同學(xué)的面經(jīng)，貌似沒(méi)有專(zhuān)業(yè)問(wèn)題，所以也就沒(méi)有復習，直接去面試，幾乎沒(méi)有準備。面試時(shí)間是10:00am，也沒(méi)等多久，又碰到了一面同組的同學(xué)，還是同一組的，填的都是浦東支行的，分到b組 ，于是一起去考場(chǎng)等候。沒(méi)等多久，我又第一個(gè)上了，于是進(jìn)去，還是自我介紹(建議二面的童鞋多說(shuō)一些，給HR一些時(shí)間看你的簡(jiǎn)歷)，然后就是提問(wèn)，這次我把重點(diǎn)放在我的校園經(jīng)歷上，理所當然，一位HR姐姐就問(wèn)我在校園經(jīng)歷中有沒(méi)有遇到過(guò)難纏的人，無(wú)語(yǔ)，我的校園活動(dòng)都是和志愿者有關(guān)，沒(méi)有她想聽(tīng)的那種情況 于是只好隨便說(shuō)一下。感覺(jué)不好，然后又問(wèn)了我在國開(kāi)的實(shí)習情況，這次只好硬著(zhù)頭皮隨便說(shuō)一下，感覺(jué)不出來(lái)他們是否滿(mǎn)意，然后又問(wèn)了一下我的職業(yè)規劃，這個(gè)我有準備就按之前想好的說(shuō)，順便拍了一下建行的馬屁。我看到他們笑了，應該是滿(mǎn)意的吧。最后問(wèn)了我一個(gè)專(zhuān)業(yè)問(wèn)題， 我是學(xué)國貿 要是有同專(zhuān)業(yè)學(xué)弟學(xué)妹們 一定要關(guān)注國際經(jīng)濟，HR問(wèn)我了有關(guān)美國定量寬松的貨幣政策，一開(kāi)始他說(shuō)的是英文的簡(jiǎn)稱(chēng)，我沒(méi)聽(tīng)懂 然后他幫我解釋了一下，然后就隨便說(shuō)了一下 其實(shí)不難，只要宏觀(guān)復習好就行(無(wú)論去哪家銀行，宏觀(guān)經(jīng)濟學(xué)是一定要看的)，一口氣說(shuō)完。他們就說(shuō)你可以走了，然后我就很失落的出來(lái)了，那時(shí)感覺(jué)不行。
2016年建設銀行面試注意事項
在銀行面試以及其他企業(yè)的面試中，必須注意細節，細節有時(shí)候真是決定成敗，現在小編建設銀行面試時(shí)注意的事項部分整理如下，供考生參考：
建行面試注意事項：
1、銀行對專(zhuān)業(yè)知識要求并不高，除非你是學(xué)金融、經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)的碩士或博士研究生，否則，一般銀行面試不會(huì )給你提出高深的銀行專(zhuān)業(yè)問(wèn)題。
2、銀行的面試要求你具備的能力：
(1)出色的個(gè)人素質(zhì)
這一點(diǎn)上，要求你和他們交談的時(shí)候，充分顯示你的個(gè)人素質(zhì)和良好的可塑性;同時(shí)，更重要的一點(diǎn)是，讓他們覺(jué)得你是一個(gè)可信的人，這點(diǎn)很重要。
(2)較好的表達能力
有很好的溝通能力，是很關(guān)鍵的。因為目前銀行業(yè)招聘，大多偏重市場(chǎng)一線(xiàn)人員，他們的中標率也比會(huì )計、儲蓄等柜臺人員高很多，如果你的表達能力很好，會(huì )是你一項很大的資本。
銀行面試中應試者是否能夠將自己的思想、觀(guān)點(diǎn)、意見(jiàn)或建議順暢地用語(yǔ)言表達出來(lái)。銀行面試中考察的具體內容包括：表達的邏輯性、準確性、感染力、音質(zhì)、音色、音量、音調等。
銀行面試主要看應試者對主考官所提的'問(wèn)題理解是否準確，回答的迅速性、準確性等。銀行面試對于突發(fā)問(wèn)題的反應是否機智敏捷、回答是否恰當。對于意外事情的處理是否妥當等。
要注意跟臺下評委的眼神配合，眼睛的視線(xiàn)不要一直停留在講稿上，銀行面試時(shí)要使臺下的每一個(gè)評委都以為你在看他們，注視著(zhù)他們。要面帶微笑，不要太嚴肅。
(3)賞心悅目的外表
你可以不美麗，但是一定不能令人討厭，一定要清爽整潔，正裝出席。雖然大家都不承認這點(diǎn)，但是面試時(shí)這還是眾多銀行考慮的前幾位因素之一。
2016建設銀行英語(yǔ)面試問(wèn)題
問(wèn)題一
1. Are you better at anticipating or reacting to problems
2. Are you a risk taker or do you like to stay away from risks?
3. Why should I hire you?
4. Tell me about Q's... / Tell me about a time you made a mistake.
5. Tell me about a time you made a good decision.
6. Tell me about a time you made a poor decision.
7. Tell me about a time you fired someone.
8. Tell me about a time you hired someone.
9. Tell me about a time you failed to complete an assignment on time.
10. Tell me about a time you found a solution to save the company money.
11. Tell me about a time you aimed too high.
建設銀行面試題
如果你想要順利進(jìn)入銀行里面工作，那么下面關(guān)于建設銀行的10道�？济嬖囶}，大家一定要掌握：
1、你怎么看待要向比你年輕的人或女性的匯報呢?
我從不根據年齡性別劃分別人，只要他們是憑借自己能力到達該職務(wù)的，那絕對沒(méi)有問(wèn)題。
2、你現在能把過(guò)去做過(guò)的工作做得更好嗎?
"事后諸葛亮地說(shuō)……"記得回答前先說(shuō)這句話(huà)。
3、我可以跟你的前任上司聯(lián)系求證一下嗎?
隨便你怎么回答，但如果可以的話(huà)，最好答應。特別是你有前上司的證明信，沒(méi)有比"當然，我有他的推薦信，你可以打電話(huà)給……"更好的回答了。
4、有過(guò)創(chuàng )業(yè)嗎?
這個(gè)問(wèn)題可以顯示你的沖勁。但如果你的回答是"有"的話(huà)，千萬(wàn)小心，下一個(gè)問(wèn)題可能就是"那么為什么你不這樣做呢?"
5、把這張桌子或我手中的鋼筆推銷(xiāo)給我?
如果應聘銷(xiāo)售或者市場(chǎng)之類(lèi)的職務(wù)會(huì )碰到這類(lèi)問(wèn)題。
6、作為被面試者給我打一下分?
試著(zhù)列出四個(gè)優(yōu)點(diǎn)和一個(gè)非常非常小的缺點(diǎn)。
7、告訴我三件關(guān)于本公司的事情。
這是公司想測試應征者對公司的興趣及進(jìn)公司的意愿有多少的問(wèn)題，如果回答"完全不了解"，那就沒(méi)有必要再說(shuō)下去了，最好要稍稍記住公司簡(jiǎn)介內容及征聘人事的廣告內容，最好的回答就是"因為對該公司的××點(diǎn)相當有興趣所以再來(lái)應征"。你應該知道十件和公司有關(guān)的事情，他問(wèn)你三件你回答四件，他問(wèn)你四件你回答五件。
2016建設銀行面試自我介紹
一、建行面試自我介紹范文
尊敬的各位領(lǐng)導、評委：
大家好!我叫__________，來(lái)自______，______年畢業(yè)于____________大學(xué)，我的專(zhuān)業(yè)是______，碩士研究生學(xué)歷。畢業(yè)后在建設銀行上海分行________支行擔任客戶(hù)經(jīng)理。我手中有很多客戶(hù)資源，工作業(yè)績(jì)非常突出。我有豐富的銀行產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)管理、信貸管理、風(fēng)險管理經(jīng)驗;精通銀行信貸管理、風(fēng)險控制、銀行會(huì )計等相關(guān)業(yè)務(wù)，具有很強的業(yè)務(wù)拓展能力。
我今天應聘建設銀行____分行的__________職位， 相信我的加盟，建設銀行在上海的業(yè)務(wù)將發(fā)展得更好!
謝謝大家!
二、建行面試注意事項：
1、銀行對專(zhuān)業(yè)知識要求并不高，除非你是學(xué)金融、經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)的碩士或博士研究生，否則，一般銀行面試不會(huì )給你提出高深的銀行專(zhuān)業(yè)問(wèn)題。
2、銀行的面試要求你具備的能力：
(1)出色的個(gè)人素質(zhì)
這一點(diǎn)上，要求你和他們交談的時(shí)候，充分顯示你的個(gè)人素質(zhì)和良好的可塑性;同時(shí)，更重要的一點(diǎn)是，讓他們覺(jué)得你是一個(gè)可信的人，這點(diǎn)很重要。
(2)較好的表達能力
有很好的溝通能力，是很關(guān)鍵的。因為目前銀行業(yè)招聘，大多偏重市場(chǎng)一線(xiàn)人員，他們的中標率也比會(huì )計、儲蓄等柜臺人員高很多，如果你的表達能力很好，會(huì )是你一項很大的資本。
銀行面試中應試者是否能夠將自己的思想、觀(guān)點(diǎn)、意見(jiàn)或建議順暢地用語(yǔ)言表達出來(lái)。銀行面試中考察的具體內容包括：表達的邏輯性、準確性、感染力、音質(zhì)、音色、音量、音調等。
造福后來(lái)人--中國建設銀行浙江分行二面面試
我是面試一結束就馬上趕回北京期末考試，現在才得了空補發(fā)這篇面經(jīng)。
建行的招聘流程比較獨特， 初面-筆試-二面-體檢， 初面催了我兩次我都沒(méi)去成，原因是我覺(jué)得太玄乎，那么多人，一開(kāi)始就初面，能走到后面的幾率很渺茫(補充一下：我是筆試蹉人，逢筆不過(guò)，至今為止只有移動(dòng)和建行的我過(guò)了，因此很懷疑自己就算過(guò)了初面也走不到最后，還得跑回浙江，太折騰。)
但是神奇的是，就算我沒(méi)有去初面也收到了筆試通知，后來(lái)聽(tīng)大家說(shuō)所謂初面只是量個(gè)身高做個(gè)自我介紹而已，現在看來(lái)幸虧沒(méi)有去。。。
筆試就是一般的銀行筆試題，行測+英文，幾個(gè)小時(shí)才能完成，想不大起來(lái)了，時(shí)間太久遠了。
收到二面很驚奇，竟然能過(guò)筆試，毫不猶豫訂了票趕回去。好，下面說(shuō)重點(diǎn)。
面試地點(diǎn)在建行浙分，杭州體育場(chǎng)路288號，分兩天進(jìn)行，我那天兩點(diǎn)的時(shí)候估計了一下至少有一百多人，可想而知浙分招的`人著(zhù)實(shí)不少。。。
八個(gè)人一組，五個(gè)面試官(其中一個(gè)女的應該是做記錄和主持面試的)，當時(shí)義烏行的行長(cháng)也在，這我也是后來(lái)才聽(tīng)說(shuō)的，流程主要有：一分鐘的自我介紹，半小時(shí)的無(wú)領(lǐng)導小組討論，個(gè)人問(wèn)答�？偣泊蟾懦掷m了50分鐘。自我介紹毫無(wú)彩頭，重點(diǎn)在于討論。建行的題目很新穎，看得出來(lái)花了心思在做的。材料分別列舉了百度，互動(dòng)百科，開(kāi)心，天涯，淘寶五個(gè)網(wǎng)站，簡(jiǎn)單介紹了各網(wǎng)站的特點(diǎn)和基本情況，讓你分從市場(chǎng)定位和差異化服務(wù)的角度做一個(gè)排名，從最吸引人到最不吸引人，然后說(shuō)出你認為以后發(fā)展最好的兩個(gè)網(wǎng)站，最不好的兩個(gè)。接著(zhù)，讓大家討論，然后總結出一個(gè)小組的排名，最后推一個(gè)人做presentation。
中國建設銀行浙江分行二面面試面經(jīng)
lz在名單上被分到下午1點(diǎn)，你過(guò)去了才知道自己有沒(méi)有被調劑，省分本部的是單面，人均約10分鐘;其它地方是群面，一分鐘自我介紹和無(wú)領(lǐng)導小組，時(shí)間不詳。
lz萬(wàn)幸沒(méi)被調劑，面的是省分本部，進(jìn)去5-6個(gè)面試官，ms都是建行自己的'人，首先是自我介紹，然后針對自我介紹里提到的問(wèn)一些問(wèn)題，接著(zhù)問(wèn)你專(zhuān)業(yè)方向是什么，并追問(wèn)了一兩個(gè)問(wèn)題，有些深入，要做下準備;接下來(lái)問(wèn)你都面了其它哪些銀行，拿到哪些offer，會(huì )不會(huì )去之類(lèi)的;最后問(wèn)建行發(fā)放助學(xué)貸款應該如何規避控制風(fēng)險之類(lèi)的�？偣裁媪舜蠹s10分鐘。
面試官都挺nice的，感覺(jué)還蠻舒服，祝大家都好運~~
建設銀行面試經(jīng)歷分享
早上七點(diǎn)半到建行，已經(jīng)排了很長(cháng)上的隊，建行的面試和中行一樣，采取結構化面試形式，一切都外包，面試我們的應該是咨詢(xún)師之類(lèi)的
廢話(huà)少說(shuō)，直奔主題吧
首先把手機關(guān)機，并且放到指定的`位置，接著(zhù)五個(gè)人一組，不過(guò)面試采取的是三對一的形式，排完號后進(jìn)入面試房間，三個(gè)HR，中間那個(gè)提問(wèn)，問(wèn)題有：
1，說(shuō)出你面試建行的優(yōu)勢和劣勢?
2,在一個(gè)團隊活動(dòng)中自己如何取得別人的信任?
3，是否經(jīng)歷過(guò)時(shí)間很緊迫的任務(wù)，自己是如何解決的?
4，經(jīng)歷過(guò)受挫的事情?從中吸取了什么經(jīng)驗教訓?
還有的問(wèn)題就是根據你的回答引申出來(lái)
這些問(wèn)題回答結束后， 接著(zhù)進(jìn)行案例分析，桌面上有張卡片，卡片上寫(xiě)著(zhù)個(gè)案例，大概就是一個(gè)銀行打算把信用卡的年費從10元提到12元，你覺(jué)得是否可行?提出你對他們工作人員提出的三個(gè)問(wèn)題和建議?
這里提醒的是，案例分析題目一定要看清楚，我就是沒(méi)看清楚瞎答，結果答非所問(wèn)。
預祝其余同學(xué)面試順利!
建設銀行面試的面經(jīng)分享
自我介紹：巴拉巴拉巴拉
問(wèn)題一：如果做的一個(gè)項目，主要投資人撤資了你要怎么辦
問(wèn)題二：領(lǐng)導者和管理者的區別
問(wèn)題三：面對一個(gè)資源，你和同公司另一個(gè)部門(mén)都想要，怎么辦