總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質(zhì)的理性認識上來(lái)，讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎？下面是小編收集整理的中心幼兒園秋季學(xué)期教務(wù)工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　教務(wù)工作是幼兒園工作的一個(gè)重要內容，它的成效直接關(guān)系到幼兒園的保育教育質(zhì)量，本學(xué)期根據《3-6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》的教育理念與精神及本園實(shí)際，開(kāi)展了一些活動(dòng)，不斷提高教師的教育保育能力�，F將工作總結如下：

　　一、加強了日常保教的管理

　　1、組織和鼓勵教師在實(shí)際的教學(xué)活動(dòng)中認真學(xué)習《3-6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》精神，并利用業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間將在日常教學(xué)活動(dòng)中存在的問(wèn)題提出來(lái)，在同伴互助的過(guò)程中共同討論解決的辦法。讓教師學(xué)會(huì )自我反思，主動(dòng)、自覺(jué)地改進(jìn)自己的工作。

　　2、對教師的教案本、各種記錄、讀書(shū)筆記等業(yè)務(wù)材料的撰寫(xiě)進(jìn)一步調整和規范。

　　3、加強日常保教工作的督促與指導，堅持每月進(jìn)班有針對性的聽(tīng)課兩次以上，對于班級的三位老師進(jìn)行了教學(xué)活動(dòng)的觀(guān)摩和指導。

　　4、充分利用活動(dòng)室、睡房、走廊等幼兒園現有的`場(chǎng)地，開(kāi)辟區域游戲活動(dòng)的空間，科學(xué)安排幼兒區域游戲活動(dòng)的時(shí)間，注重主題教學(xué)活動(dòng)向區域活動(dòng)的延伸，讓幼兒在盡情游戲的同時(shí)，增長(cháng)知識和經(jīng)驗，獲得各種能力的發(fā)展。

　　5、組織教師學(xué)習《3-6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》，提高教師的業(yè)務(wù)水平能力，更好的把握當前的幼教形勢和發(fā)展方向。對自身的工作進(jìn)行反思，促進(jìn)教師們積極參加討論，積極發(fā)言，提高教師的業(yè)務(wù)水平能力。

　　總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料，通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況，讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢？以下是小編為大家整理的幼兒園教務(wù)主任工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

幼兒園教務(wù)主任工作總結1

　　1、協(xié)助副園長(cháng)、配合教研主任，完成《幼兒園教育指導綱要》教育教育教學(xué)內容。

　　2、負責各類(lèi)教育教學(xué)資料和文字檔案的收集、歸納、整理、裝訂。

　　3、每月按時(shí)檢查教師的教案、案例反思、幼兒觀(guān)察記錄、讀書(shū)筆記讀書(shū)筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習筆記.

　　4、指導并督促各年齡班幼兒積極參與各類(lèi)書(shū)畫(huà)大賽，提高和豐富全園幼兒繪畫(huà)的質(zhì)量和內容。

　　5、開(kāi)展各類(lèi)提高教師教師專(zhuān)業(yè)技能的競賽活動(dòng)，負責策劃、指導全園公共環(huán)境創(chuàng )設和組織開(kāi)展教學(xué)各類(lèi)大型活動(dòng)。

　　6、承擔教育教學(xué)園內外觀(guān)摩、研討活動(dòng)等來(lái)園接待準備、登記、場(chǎng)地布置和攝像。

　　7、負責并檢查電腦備課室、科學(xué)探索室、幼兒圖書(shū)室的安全、衛生工作及使用情況。

　　1、協(xié)助園長(cháng)、副園長(cháng)搞好全園教研工作，開(kāi)展有針對性的、形式多樣的教研活動(dòng)。

　　2、依據園務(wù)計劃和教學(xué)計劃，制定切實(shí)可行的教研工作計劃和課題計劃，做好課題實(shí)施過(guò)程中資料的收集與整理。

　　3、負責課題的上報、交流、課件制作、傳遞信息等工作。

　　4、管理幼兒園網(wǎng)頁(yè)鏈接與信息更換。

　　5、協(xié)助副園長(cháng)做好教師考核工作。

　　6、審查教研組工作計劃和教師的教學(xué)計劃，并對執行情況進(jìn)行檢查和指導定期召開(kāi)教研組會(huì )議，保證教學(xué)研究工作的順利開(kāi)展。

　　充實(shí)的工作生活一不留神就過(guò)去了，回顧這段時(shí)間的工作，理論知識和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高，是時(shí)候認真地做好工作總結了。我們該怎么去寫(xiě)工作總結呢？下面是小編精心整理的幼兒園教務(wù)工作總結，歡迎閱讀與收藏。

　　幼兒園教務(wù)工作總結 篇1

　　一年來(lái)，幼兒園的保教工作，在各級幼教部門(mén)和學(xué)校業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)心支持下，以晉升省示范幼兒園為總抓手，以加強教學(xué)研究、提高保教質(zhì)量為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強教師理論培訓，全面提高教師的整體素質(zhì)，努力改善幼兒園的園容園貌，帶動(dòng)全體教師愛(ài)崗敬業(yè)，團結拼搏，無(wú)私奉獻，取得了較好的成績(jì)。

　　一、加強教學(xué)研究，提高保教質(zhì)量

　　1、從轉變觀(guān)念入手，以教研為手段，積極探索素質(zhì)教育的新方法、新途徑。每周二、周四中午進(jìn)行教研活動(dòng)�；顒�(dòng)內容有新的教育理念的學(xué)習；課堂教學(xué)方法的改革，教師角色總轉變，努力使教學(xué)形式由傳授式向開(kāi)放式轉變，由知識的傳授向能力的培養轉變。努力建構積極、有效的師幼互動(dòng)式的活動(dòng)形式。

　　2、加強教學(xué)常規管理。對教師的備課、教育活動(dòng)，室內外游戲活動(dòng)等加強管理，根據幼兒的年齡，依據《綱要》中各領(lǐng)域的教學(xué)目標，扎實(shí)落實(shí)保教常規，并在此基礎上積極豐實(shí)保教內涵。各班依據幼兒的保教常規創(chuàng )設了具有豐實(shí)內涵的各自特色的活動(dòng)區角。各班的區角有所改善，可是區角參與性不夠，孩子們不能進(jìn)行角色表演，以后每班可以設置的幼兒自由墻，讓幼兒在各個(gè)區角活動(dòng)中發(fā)揮各自的聰明才智，較好地培養幼兒動(dòng)腦思考、動(dòng)手操作等各科自主創(chuàng )新能力。讓幼兒參與活動(dòng)，讓幼兒真正的會(huì )玩，在玩中提升能力！

　　時(shí)間不知不覺(jué)，我們后知后覺(jué)，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，回顧過(guò)去的工作，倍感充實(shí)，收獲良多，我們要做好回顧和梳理，寫(xiě)好工作總結哦。那么寫(xiě)工作總結真的很難嗎？下面是小編為大家整理的幼兒園教務(wù)主任年度工作總結范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　幼兒園教務(wù)主任年度工作總結1

　　本學(xué)期，我們一如既往的重視和加強了安全防護和安全教育工作，要求各班老師每周在活動(dòng)中貫穿安全教育。并為班級配備相關(guān)光盤(pán)，以動(dòng)畫(huà)的形式，耳濡目染、潛移默化地讓幼兒懂得基本的防護知識，盡可能避免意外事故的發(fā)生。本學(xué)期中一班幼兒馬靖森早晨入園在上樓梯時(shí)意外磕傷眼角。因為我園早晨幼兒入園時(shí)，一名教師負責在大廳門(mén)口進(jìn)行晨檢，另一名教師在班內組織晨讀，早接待的時(shí)間里，樓梯到教室的這段距離是安全工作的盲區。事故發(fā)生后，從園領(lǐng)導到教師，大家共同查找原因，制定周密可行的對策，杜絕此類(lèi)事故的發(fā)生。

　　重視衛生保健工作，提高防病控病能力。為了有效預防“甲型h1n1流感”，我園自上至下高度重視，積極做好衛生、消毒、通風(fēng)、等預防工作，對有生病、發(fā)熱跡象的幼兒進(jìn)行隔離，另外，還利用家教宣傳欄、幼兒園網(wǎng)站等形式定期向家長(cháng)進(jìn)行了衛生保健和預防疾病、傳染病的宣傳。確保幼兒有一個(gè)干凈、舒適、放心的環(huán)境。每年的六一健康體檢都組織得很好。婦幼保健院來(lái)園對130名老生進(jìn)行健康查體;10年4月10日教師全體免費體檢。

　　一、加大英語(yǔ)學(xué)習力度，彰顯我園英語(yǔ)特色。

　　幼兒園教務(wù)2月工作總結的開(kāi)展對于幼兒的教育而言有著(zhù)重要的促進(jìn)作用，下面幼兒園教務(wù)2月工作總結是小編為大家帶來(lái)的，希望對大家有所幫助。

　　篇一：幼兒園教務(wù)2月工作總結

　　一、強化內部管理，提高辦園檔次

　　園長(cháng)是一個(gè)幼兒園的靈魂。我注重自我的反思與學(xué)習，更注重班子隊伍的建設，以我為核心的班子人員為園內的廣大教師起到了模范帶頭作用。班子建設我強化三個(gè)意識：“一體意識”、“開(kāi)拓意識”、“服務(wù)意識”。班子人員團結一致、分工明確、勤政廉潔、嚴以律已，是一支“開(kāi)明、團結、廉潔、高效”的好班子。我帶頭撰寫(xiě)論文、上公開(kāi)課，在教師中引起強烈反響，在年輕教師中起到了重要的榜樣示范作用。在我的帶領(lǐng)下，我們的班子人員是幼兒園來(lái)得最早走得最晚的人。我講奉獻，作表率，潛移默化引領(lǐng)著(zhù)幼兒園良好的師德師風(fēng)。

　　我注重為教師創(chuàng )設有彈性的創(chuàng )造工作空間。工作中，時(shí)時(shí)不忘征求教師的想法意見(jiàn)，采用對話(huà)式而非命令式;思想上，鼓勵多交流不求大一統;工作方法靈活多變。我努力營(yíng)造健康溫馨的文化氛圍。在保證教育現代化建設投入的同時(shí)千方百計地提高教職工福利待遇;我以務(wù)實(shí)的作風(fēng)投入工作，引領(lǐng)著(zhù)周?chē)�的年輕教師奮發(fā)向上;我以滿(mǎn)腔的工作熱忱凝聚人心。我不擺架子、不說(shuō)空話(huà)、不唱高調，常見(jiàn)縫插針與年輕教師交流思想、促膝談心，引導教職工珍愛(ài)自己、熱愛(ài)生活、快樂(lè )工作。一件件細致入微的小事，充分體現了我對教職工的關(guān)心。我情感化、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心，激發(fā)了廣大教職工工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性。

　　幼兒園的發(fā)展離不開(kāi)師生的努力，更是離不開(kāi)我們園長(cháng)的管理，下面是小編搜集整理的幼兒園園長(cháng)教務(wù)教學(xué)工作總結，歡迎閱讀。

　　篇一：幼兒園園長(cháng)教務(wù)教學(xué)工作總結

　　一學(xué)期工作的過(guò)程轉瞬即逝，昨日仿佛還在憧憬本學(xué)期的教育計劃，今日卻已開(kāi)始面臨學(xué)末的工作總結�；叵氡灸甓鹊慕虒W(xué)工作，在總結經(jīng)驗和積累整改當中，特將本學(xué)期的教務(wù)教學(xué)工作總結如下：

　　一、教師安排及課程安排方面：

　　在本學(xué)年度我園面臨一種比較棘手的工作難度局面，因為前期的三位代課老師在本學(xué)期開(kāi)始時(shí)被分配調往和靜縣就職，所以幼兒園置身于漢語(yǔ)教師少，教師年齡偏大的局面，處于這種狀態(tài)，我園在開(kāi)學(xué)初教學(xué)課程安排方面，精心按照在園教師的性格特點(diǎn)、教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)特征方面，對各位教師的課時(shí)教學(xué)工作做了精心的調整和安排，在困難重重的同時(shí)也及時(shí)解決了幼兒園教學(xué)教育工作的困難，把漢語(yǔ)表達能力強、工作經(jīng)驗豐富的教師調整到了教學(xué)第一線(xiàn)，把年齡較大、耐心較強的教師放在了中班年齡較小的孩子當中，便于和孩子們多溝通，相應的把性格活潑開(kāi)朗、音樂(lè )舞蹈能力突出的教師調整到了語(yǔ)言、音樂(lè )、幼兒智慧活動(dòng)課程上，有了相應的崗位，教師的熱情也提高了，孩子們的學(xué)習積極性也得到了調動(dòng)和開(kāi)發(fā)。

　　二、教師能力培訓方面：

　　1。專(zhuān)業(yè)教師少，幼兒園資金短缺，教師教學(xué)課堂設計局限性大，所以我園積極組織全體教師參加每周四自治區教育廳播放的遠程教育優(yōu)秀觀(guān)摩課的培訓學(xué)習，并且在教師中展開(kāi)討論，取長(cháng)補短，學(xué)有所用，把觀(guān)摩課當中適合本園環(huán)境特點(diǎn)，教學(xué)條件可以達到的方式運用到了本園的教學(xué)環(huán)節當中，新的模式的投入，比如音樂(lè )、舞蹈、道具等形式在課堂教學(xué)中大膽投入，深深取得了孩子們的喜歡，單一的小學(xué)式的課堂教學(xué)轉變了，更多的是靈活多樣的教學(xué)形式，教師的信心得到了啟發(fā)，孩子們的天性也得到了更好的挖掘;

　　一學(xué)期工作的過(guò)程轉瞬即逝，昨日仿佛還在憧憬本學(xué)期的教育計劃，今日卻已開(kāi)始面臨學(xué)末的工作總結�；叵氡灸甓鹊慕虒W(xué)工作，在總結經(jīng)驗和積累整改當中，特將本學(xué)期的教務(wù)教學(xué)工作總結如下：

　　一、教師安排及課程安排方面：

　　在本學(xué)年度我園面臨一種比較棘手的工作難度局面，因為前期的三位代課老師在本學(xué)期開(kāi)始時(shí)被分配調往XX縣就職，所以幼兒園置身于漢語(yǔ)教師少，教師年齡偏大的局面，處于這種狀態(tài)，我園在開(kāi)學(xué)初教學(xué)課程安排方面，精心按照在園教師的性格特點(diǎn)、教學(xué)能力和專(zhuān)業(yè)特征方面，對各位教師的課時(shí)教學(xué)工作做了精心的調整和安排，在困難重重的同時(shí)也及時(shí)解決了幼兒園教學(xué)教育工作的困難，把漢語(yǔ)表達能力強、工作經(jīng)驗豐富的教師調整到了教學(xué)第一線(xiàn)，把年齡較大、耐心較強的教師放在了中班年齡較小的孩子當中，便于和孩子們多溝通，相應的把性格活潑開(kāi)朗、音樂(lè )舞蹈能力突出的教師調整到了語(yǔ)言、音樂(lè )、幼兒智慧活動(dòng)課程上，有了相應的崗位，教師的熱情也提高了，孩子們的學(xué)習積極性也得到了調動(dòng)和開(kāi)發(fā)。

　　二、教師能力培訓方面：

　　1. 專(zhuān)業(yè)教師少，幼兒園資金短缺，教師教學(xué)課堂設計局限性大，所以我園積極組織全體教師參加每周四自治區教育廳播放的遠程教育優(yōu)秀觀(guān)摩課的培訓學(xué)習，并且在教師中展開(kāi)討論，取長(cháng)補短，學(xué)有所用，把觀(guān)摩課當中適合本園環(huán)境特點(diǎn)，教學(xué)條件可以達到的方式運用到了本園的教學(xué)環(huán)節當中，新的模式的投入，比如音樂(lè )、舞蹈、道具等形式在課堂教學(xué)中大膽投入，深深取得了孩子們的喜歡，單一的小學(xué)式的課堂教學(xué)轉變了，更多的是靈活多樣的教學(xué)形式，教師的信心得到了啟發(fā)，孩子們的天性也得到了更好的挖掘；

　　1、檢查工作更細致，分為日跟班討論交流、周工作定項抽查、月目標考核管理。

　　具體做法：

　　1）教務(wù)處三位老師分別管理三棟樓，在做好全面的日常查班工作基礎上，每人每天下到一個(gè)對應班級，跟蹤指導教學(xué)活動(dòng)。要求指導有目的性、針對性，有評價(jià)記錄，有反思，借此達到全園教學(xué)水平的全面提升。

　　2）每周五進(jìn)行英語(yǔ)、語(yǔ)言、藝術(shù)、數學(xué)四大領(lǐng)域學(xué)習情況抽查，進(jìn)行表格式記錄與評價(jià)，以確保幼兒真正的學(xué)到知識

　　3）每月末根據教師的教學(xué)計劃、目標對幼兒進(jìn)行綜合評估調查，同時(shí)改進(jìn)原來(lái)的每學(xué)期發(fā)放一次發(fā)展評估表的方式，在每月末要求班級根據已完成的教學(xué)任務(wù)給家長(cháng)發(fā)放問(wèn)卷調查表，努力做到及時(shí)與家長(cháng)溝通交流。

　　以上三項檢查結果，建議都記入班級考核和教師個(gè)人考核。

　　2、加強教研管理，做到以教研教改帶動(dòng)教育教學(xué)。

　　學(xué)期初由鄧艷老師負責制定全面的學(xué)期教研計劃、目標。增加集體備課的時(shí)間和次數，對每個(gè)子課題組要求每月至少有一次教研活動(dòng)，每月要求上交教研資料，教務(wù)處對于上交的資料進(jìn)行指導、評價(jià)。全面實(shí)行教研工作的系統管理和量化目標管理。

　　3、在繼續實(shí)行主題教學(xué)的道路上，提高擴大教學(xué)的`輻射面，著(zhù)力于教育活動(dòng)的創(chuàng )新、教學(xué)方法的創(chuàng )新、教學(xué)場(chǎng)地的靈活、教育者的不固定性。

　　1）充分利用環(huán)境資源，使幼兒園的每一處都有教育的目的性，充分展示教育的成果，《成長(cháng)的天空》實(shí)行半月刊制（每期由兩個(gè)班級輪流負責），網(wǎng)站班要求配合辦公室，班級每月進(jìn)行新內容跟換，教務(wù)處也每月對教學(xué)部門(mén)重點(diǎn)公布于網(wǎng)站，讓家長(cháng)及時(shí)了解。