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建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū)

時(shí)間:2024-10-14 14:05:40 志華 崗位說(shuō)明書(shū) 我要投稿
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建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū)(精選10篇)

  現如今,各種崗位職責頻頻出現,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊,下面是小編幫大家整理的建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū)(精選10篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū)(精選10篇)

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 1

  負責建筑施工工程項目的人員管理、安全施工和技術(shù)質(zhì)量監管工作。

  1、認真貫徹、執行國家的政策、法規和公司各項規章制度;全面負責項目工程進(jìn)場(chǎng)前人力財力的組織工作和入場(chǎng)后施工現場(chǎng)的管理工作;主持項目部工作。

  2、全面完成公司下達給工程項目的各項考核指標,確保工程質(zhì)量、安全、工期的實(shí)現,認真履行施工合同。

  3、參加項目施工組織設計的編制和工程預結算的會(huì )審,堅持項目過(guò)程精品,動(dòng)態(tài)管理,標價(jià)分離,嚴格獎罰。

  4、負責主持編制和組織實(shí)施施工合同內容的施工進(jìn)度計劃,按時(shí)向公司報送工程實(shí)物完成量,按時(shí)向業(yè)主收取工程進(jìn)度款。

  5、嚴格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實(shí)現工程質(zhì)量目標,負責組織對施工過(guò)程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實(shí)施情況的考核。

  6、合理統籌安排好項目工程的`物資、勞動(dòng)力、施工技術(shù)、設備、后勤、行政、社會(huì )治安綜合治理、文明施工等的管理工作。

  7、負責完成公司經(jīng)理授權處理的事宜,定期或不定期將工程現狀上報公司,并執行公司的指令。

  8、負責與政府相關(guān)部門(mén)、業(yè)主、監理、分包單位的協(xié)調工作。

  9、定期組織項目部各專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,開(kāi)展“QC”小組活動(dòng)。

  10、負責對本項目工程完工后的工作總結。

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 2

  1) 前期準備階段

  在拿到項目相關(guān)文檔,施工圖紙后,進(jìn)入現場(chǎng)考察,確定所有工作可以完成,及時(shí)發(fā)現和提出項目設計中無(wú)法實(shí)現或超出預算才能實(shí)現的工程技術(shù)問(wèn)題。及時(shí)反饋給項目總監。討論后,在有必要項目變更時(shí),操作項目變更。確保項目在啟動(dòng)后順利完成

  分析工程,編制具體的.工程預算案提交項目總監審核批準后執行 提交進(jìn)貨計劃表、人力資源計劃及施工進(jìn)度計劃表

  向工程隊下發(fā)任務(wù)職責書(shū),并組織培訓和項目交底,簽署項目管理協(xié)議

  確立項目獎懲制度

  組建工地現場(chǎng)辦公秩序和相關(guān)管理程序

  確定技術(shù)檔案體系(文檔管理)

  2) 施工進(jìn)場(chǎng)階段

  與工程隊進(jìn)行技術(shù)交底

  明確技術(shù)要點(diǎn)

  明確安全生產(chǎn)管理制度,與施工隊訂立相關(guān)約定,有必要時(shí)簽訂協(xié)議

  提交材料計劃表并跟蹤

  3) 施工階段

  配合甲方組織弱電系統施工協(xié)調會(huì )

  制定施工工程管理制度

  全權負責工地安全,文明施工

  參加工程例會(huì ),及時(shí)處理相關(guān)事務(wù)

  配合工程監理,協(xié)調施工

  隨時(shí)同甲方代表溝通,了解甲方實(shí)際需求,如有變更及時(shí)反饋

  向甲方工程代表和項目總監提交工程月、周報和工程進(jìn)度報告

  管理協(xié)調施工與相關(guān)施工單位關(guān)系

  緊急事件無(wú)法處理則與公司指揮部溝通,及時(shí)處理相關(guān)事務(wù)

  執行工程預算及項目獎懲制度,提交工程月、周工地報告,檢查和評估現場(chǎng)工作任務(wù)和業(yè)績(jì),召集內部工地現場(chǎng)例會(huì )

  控制施工隊的施工進(jìn)度,批準其相關(guān)工程進(jìn)度款和相關(guān)材料 控制項目質(zhì)量,保障項目符合設計要求、甲方要求和國家及上海市標準 控制項目變更,根據項目變更及時(shí)調整項目組織方案文檔和項目進(jìn)度及人員材料計劃

  所有涉及權責的甲方簽署的文件原件保存完整,全部提交項目指揮部存檔

  4) 驗收階段

  配合甲方和工程監理,組織驗收

  驗收完成后,提交項目相關(guān)的所有文檔:(存檔資料可以提供復印件)現場(chǎng)勘察記錄單 項目立項申請表 項目設計方案審批表 項目完整的項目組織方案 預算書(shū) 項目驗收相關(guān)文檔 項目終止審批表 竣工文檔(包括最終的竣工圖紙) 其他項目相關(guān)文檔 完成與售后服務(wù)部的交接

  5) 售后服務(wù)階段

  負責與校方溝通,配合售后服務(wù)部完成售后的相關(guān)服務(wù)。

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 3

  職責一、集團管控工作

  1、負責牽頭組織集團管控體系建設及優(yōu)化升級全生命周期管理工作;

  2、負責牽頭開(kāi)展集團管控導入全過(guò)程管理工作,確保符合集團管控要求;

  3、負責牽頭收集集團管控過(guò)程中存在的主要問(wèn)題,并組織解決;

  4、負責支持、輔導及培訓各分子公司人員做好制度體系建設工作。

  職責二、體系建設工作

  1、負責結合公司業(yè)務(wù)現狀,參與規劃、設計或優(yōu)化公司流程制度體系框架;

  2、負責收集需求,開(kāi)展流程優(yōu)化改進(jìn)項目,引導、推進(jìn)體系建設的改進(jìn)與提升;

  3、負責支持、輔導及培訓流程制度的編寫(xiě),審核流程制度的規范性,提升公司標準化程度;

  4、負責開(kāi)展流程制度管理文化的宣傳、流程制度管理知識、方法的推廣和培訓;

  5、負責流程制度文件的`全生命周期管理以及與流程制度相關(guān)的OA信息化平臺建設與維護;

  6、負責定期對流程經(jīng)理進(jìn)行考核及評價(jià)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

  2、3年以上中、大型企業(yè)或上市企業(yè)流程管理或體系建設工作經(jīng)驗;

  3、掌握流程及制度管理知識(包含流程制度規則及設計、流程制度文件管理等),能熟練將PDCA法、5W1H原則、項目管理相關(guān)方法運用至日常工作中;

  4、較強的溝通協(xié)調能力、邏輯思維能力,組織策劃能力及調研分析能力,辦公軟件熟練;

  5、醫藥行業(yè)、開(kāi)展過(guò)項目管理工作或具有內訓師授課經(jīng)驗者優(yōu)先;

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 4

  崗位職責

  全面統籌設計、規劃建設中心戰略管理,組織制定建設中心中長(cháng)期規劃和年度計劃,確定建設發(fā)展管理方案,并監督各項計劃的實(shí)施;

  負責建立并完善集團建設管理體系,提高建設中心工程管理綜合水平;

  負責建設中心各部門(mén)的任務(wù)目標、任務(wù)下達及考核;

  統籌建設中心日常工作的.運營(yíng)及內部協(xié)調,提高組織運行效率,保證組織良好的運作機能;

  負責集團相關(guān)部門(mén)工作關(guān)系的協(xié)調,及時(shí)處理建設管理過(guò)程中的重大問(wèn)題;

  負責建設中心人才梯隊建設與培養。

  任職資格:

  具備集團層面多項目同時(shí)管控經(jīng)驗(同時(shí)管控5個(gè)項目以上);

  個(gè)人完整主持完成過(guò)不少于3個(gè)公共工程項目(星級酒店、城市綜合體、大型商業(yè))施工全過(guò)程管理經(jīng)驗(單體項目不小于3萬(wàn)平方米,包括大型機電安裝內容);

  精通企業(yè)標準化管理,能組織開(kāi)展標準制度及手冊編制工作(有成功案例);

  要求邏輯思維縝密,口齒表達清晰;

  大型民營(yíng)連鎖型企業(yè)總部同等崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 5

  建設工程項目經(jīng)理的崗位職責主要包括以下幾點(diǎn):

  全面管理項目:在授權范圍內對項目經(jīng)理部進(jìn)行全面管理,是項目經(jīng)營(yíng)、施工和管理的第一責任人,對項目工期、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本、機械、材料、分包、文明施工和貫標等負有直接責任。

  履行合同義務(wù):認真履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同,確保各項指標的順利實(shí)現。同時(shí),負責與公司總經(jīng)理簽訂《項目目標管理責任制協(xié)議書(shū)》,嚴格執行協(xié)議書(shū)的有關(guān)規定。

  組建與管理團隊:負責提出項目部門(mén)設置和人員配備建議,明確部門(mén)和崗位職責,建立健全項目規章制度,確保項目經(jīng)理部的.正常運轉。并指揮項目經(jīng)理部人員辦理施工前的各種手續,做好施工前的各項準備工作。

  決策與協(xié)調:對項目施工方案、技術(shù)措施、進(jìn)度計劃安排、合同及設計變更、資源調配、索賠等問(wèn)題及時(shí)決策,并與公司保持良好的溝通、信息反饋。同時(shí),負責領(lǐng)導項目有關(guān)人員編制項目質(zhì)量計劃、施工組織設計、工程創(chuàng )優(yōu)策劃等項目文件,并進(jìn)行審批。

  控制項目成本:參與公司施工管理部組織的勞務(wù)分包商和工程分包商評審和選擇工作,與公司選定的分包商簽訂相應分包合同。并參與上級主管部門(mén)組織召開(kāi)的項目制造成本測算會(huì )議,根據公司下達的制造成本,領(lǐng)導編制并保證項目制造成本計劃的實(shí)施。

  溝通與關(guān)系維護:搞好與業(yè)主、監理、設計、其他施工單位以及政府和社會(huì )各部門(mén)的關(guān)系,確保工程的順利進(jìn)行。并在公司項目管理部協(xié)助下,負責組織工程項目基礎、主體結構與竣工驗收工作。

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 6

  建設工程項目經(jīng)理的崗位職責涵蓋以下幾個(gè)方面:

  項目規劃與執行:負責項目的全面規劃、組織和實(shí)施,確保項目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。這包括制定項目實(shí)施方案和項目管理計劃,并組織實(shí)施。同時(shí),負責項目團隊的組建和管理,包括人員的招聘、培訓、分配和考核等工作。

  進(jìn)度與質(zhì)量管理:負責項目的進(jìn)度控制和風(fēng)險管理,及時(shí)進(jìn)行項目風(fēng)險評估和應對措施的制定。同時(shí),負責項目的質(zhì)量管理工作,制定并貫徹項目質(zhì)量控制措施,確保工程質(zhì)量符合相關(guān)標準和規定。

  成本與預算管理:負責項目的'預算編制和資金管理,確保項目的經(jīng)濟效益和可行性。這包括制定并執行項目的成本預算,及時(shí)發(fā)現并解決產(chǎn)生的成本問(wèn)題。

  合同與供應商管理:負責項目的合同管理和供應商管理,監督合同履約和供應商的工作質(zhì)量。

  溝通與協(xié)調:負責與業(yè)主、設計單位、監理單位的溝通與交流,解決項目中的技術(shù)和進(jìn)度問(wèn)題。同時(shí),協(xié)調施工團隊的工作,指導并培訓施工人員,確保他們具備必要的技能和知識。

  安全與文明施工管理:負責項目的安全生產(chǎn)和現場(chǎng)文明施工管理,杜絕安全質(zhì)量事故。

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 7

  作為建設工程項目經(jīng)理,其崗位職責還包括以下內容:

  項目整體把控:對所負責的工程項目實(shí)施全過(guò)程、全面管理,組織制定項目部的各項管理制度。

  現場(chǎng)管理與資源調配:負責項目工地現場(chǎng)的日常管理工作及項目員工的'管理、指導及評估。同時(shí),負責施工現場(chǎng)管理,合理使用物料、器具和勞動(dòng)力,控制各工程項目的施工成本。此外,還要協(xié)調分包單位之間的關(guān)系,及時(shí)解決施工中出現的問(wèn)題。

  技術(shù)決策與支持:負責制定工地現場(chǎng)的施工計劃、施工方案,組織、協(xié)調和管理現場(chǎng)施工,提供技術(shù)、安全各方面的支持,保證項目安全順利進(jìn)行。

  關(guān)系維護與問(wèn)題解決:負責維護項目現場(chǎng)與業(yè)主、監理等各方的關(guān)系,協(xié)調各項事務(wù)。同時(shí),解決處理施工中出現的各種技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調解決、裁決技術(shù)分歧。

  文檔管理與信息報告:負責項目驗收資料準備、工程資料和項目資料的收集和存檔,配合完成資產(chǎn)價(jià)格的核定工作。同時(shí),負責記錄和整理項目實(shí)施過(guò)程中的所有資料文件,并及時(shí)提交項目的各類(lèi)文件和報告。

  綜上所述,建設工程項目經(jīng)理的崗位職責涉及項目的全面規劃、組織、執行和控制等多個(gè)方面,是確保項目順利完成并實(shí)現預期目標的關(guān)鍵人物。

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 8

  建設工程項目經(jīng)理是項目施工質(zhì)量安全的第一責任人,在建筑施工總承包單位負責人授權委托下,全面負責項目工程建設管理。其主要職責包括:

  合同管理:全面負責本項目施工合同、勞務(wù)合同、材料合同等全部合同的履行,并負責項目工程款回收。

  生產(chǎn)管理:負責項目的`施工方案以及進(jìn)度計劃的安排與落實(shí),確保項目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。

  質(zhì)量管理:建立質(zhì)量管理體系,負責項目的質(zhì)量檢查和評定工作,確保工程質(zhì)量符合相關(guān)標準和規定。

  安全管理:建立安全管理體系,負責項目的安全管理工作,制定并貫徹安全操作規程,確保施工過(guò)程中的安全生產(chǎn)。

  成本管理:負責項目的預算編制和資金管理,包括組織編制項目質(zhì)量計劃、施工組織設計等,對項目實(shí)施的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全等管理目標的最終實(shí)現負責。

  人員管理:負責對項目部其他人員的日?记诤涂己,以及項目團隊的組建和管理,包括人員的招聘、培訓、分配等。

  關(guān)系協(xié)調:負責與合同甲方等對外關(guān)系的協(xié)調工作,以及與公司管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)作單位等的內部協(xié)調工作。

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 9

  工程項目經(jīng)理在建筑施工過(guò)程中,承擔著(zhù)全面負責項目規劃、組織、實(shí)施、控制和總結工作的職責。具體包括:

  項目規劃:組織制定項目總體規劃和施工設計,確保項目目標的合理性和可行性。

  進(jìn)度控制:制定項目進(jìn)度計劃,合理安排施工順序和時(shí)間,確保項目按時(shí)完成。

  質(zhì)量控制:監督項目各階段的施工過(guò)程,確保施工質(zhì)量符合相關(guān)標準和要求。

  安全管理:組織工程項目的安全管理,確保施工過(guò)程中的安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生。

  資源管理:負責項目的資源調配和現場(chǎng)物資的采購,包括人力、材料、設備等生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理。

  關(guān)系協(xié)調:協(xié)調與業(yè)主、設計單位、監理單位的'溝通與交流,解決項目中的技術(shù)和進(jìn)度問(wèn)題。

  文檔管理:負責工程項目的資料歸檔和整理,及時(shí)編制項目的驗收報告和總結報告。

  建設工程項目經(jīng)理崗位職責說(shuō)明書(shū) 10

  作為建設工程項目經(jīng)理,還需承擔以下具體職責,以確保項目的順利進(jìn)行:

  施工準備:指揮項目經(jīng)理部人員辦理施工前的各種手續,做好施工前的各項準備工作,包括臨建搭設、現場(chǎng)準備等。

  供應商管理:負責組織對物資分供商的評審和選擇工作,并主持項目材料采購工作。

  成本控制:參與公司施工管理部組織的勞務(wù)分包商和工程分包商評審和選擇工作,編制并保證項目制造成本計劃的實(shí)施。

  驗收與交付:負責組織工程項目基礎、主體結構與竣工驗收工作,確保項目的交付符合相關(guān)要求。

  培訓與培養:負責項目部人員的培訓和培養工作,提高團隊的`工作能力和素質(zhì)。

  合規性管理:嚴格遵守執行國家、部門(mén)、行業(yè)的法律法規和規范規定,確保項目的合法性和合規性。

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