2016年國企上半年總結范文
我國的企業(yè)要想穩定快速發(fā)展那必定是要懂得及時(shí)適時(shí)寫(xiě)工作總結的。半年過(guò)去了，國企們開(kāi)始寫(xiě)工作總結了嗎?下面是小編搜集整理的2016年國企上半年總結范文，歡迎閱讀。更多資訊請繼續關(guān)注2016工作總結欄目!
2016年國企上半年總結
為了理順過(guò)去半年里本人所做過(guò)的重要工作，也為促進(jìn)自己的進(jìn)步、更好地完成自己的本職工作，創(chuàng )造更高的利益。為此，我現將這半年來(lái)本人的工作情況進(jìn)行了一個(gè)半年總結，希望你我共同分享，彼此監督，一起進(jìn)步!
一、辦公室的日常管理工作。
說(shuō)實(shí)話(huà)，辦公室對我來(lái)說(shuō)幾乎是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責人，我清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合管理機構，是承上啟下、協(xié)調左右、溝通內外、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項工作朝著(zhù)既定目標前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料，數據。有檔案管理、文件批轉、文書(shū)處理、會(huì )議安排、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著(zhù)落。
1、努力做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會(huì )議的記錄、整理和會(huì )議紀要提煉，并負責對會(huì )議有關(guān)決議的實(shí)施。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書(shū)整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導在制訂的各項規章制度基礎上進(jìn)一步補充、完善各項規章制度。及時(shí)傳達貫徹公司有關(guān)會(huì )議、文件、批示精神。
2、及時(shí)了解本公司與其他相關(guān)行業(yè)的情況，為領(lǐng)導決策提供依據。作為XXXXX企業(yè)，土地交付是重中之重。由于XXX的拆遷和我公司開(kāi)發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到XX、XX拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問(wèn)題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導在最短時(shí)間內掌握了XXXXXX及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎上進(jìn)一步安排交付工作。
3、認真落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作，根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同，按照有關(guān)規定，到勞動(dòng)管理部門(mén)辦好繳納社保(養老保險、失業(yè)保險、醫療保險)的各項手續。體現公司的規范性，解決員工的后顧之憂(yōu)。
4、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開(kāi)始，需要辦理相關(guān)的手續及證件。我利用自己在XX部門(mén)工作多年，部門(mén)熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類(lèi)證件。通過(guò)多方努力，我只用了月余時(shí)間，辦好了XXX證書(shū)、項目立項手續XXXX產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門(mén)的協(xié)調作用。
5、做好公司董事會(huì )及其他各種會(huì )議的后勤服務(wù)工作。董事會(huì )在XXXX召開(kāi)期間，認真做好會(huì )場(chǎng)布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會(huì )議的會(huì )前準備、會(huì )議資料等工作。
6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后，在X月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費、招待費、水電費、車(chē)輛使用及饋贈品登記手續，嚴格按照程序核定使用標準。
7、積極響應公司號召，深入開(kāi)展市場(chǎng)調研工作。根據公司(0X號辦公會(huì )議精神要求，我針對目前XX房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價(jià)格、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場(chǎng)調查。先后到土地、建設、房管部門(mén)詳細了解近年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)各項數據指標，走訪(fǎng)了一些商業(yè)部門(mén)如XX，XX又到XX花園、XX花園、XX小區調查這些物業(yè)的租售情況。就X號地塊區位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧” 開(kāi)發(fā)個(gè)人設想。
二、加強自身學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平
進(jìn)入辦公室當負責人以來(lái)，我一直感到自己身上的擔子很重，但自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習，向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，慶幸的是，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動(dòng)性，具備較強的專(zhuān)業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、存在的問(wèn)題和今后努力方向
半年來(lái)，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，取得了一些成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現在：
第一，辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高;
第二，有些工作還不夠過(guò)細，一些工作協(xié)調的不是十分到位;
第三，自己的.理論水平還不太適應公司工作的要求。
在下半年里，我決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：
第一，注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門(mén)工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì);
第二，本著(zhù)實(shí)事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手;
第三，加強學(xué)習，拓寬知識面。努力學(xué)習房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò )、走向的了解，加強周?chē)h(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數。
我將嚴格按照自己的工作計劃來(lái)完善自己，希望各位領(lǐng)導和同仁幫助我、督促我，讓我成為更適應時(shí)代、更適合本公司的人!
20xx年上半年工作總結及下半年工作計劃(中型國企)
入職兩年，主要負責人事管理和培訓工作，下面是我今年上半年的主要工作總結及下半年重點(diǎn)工作安排，請各位多指教。
上半年總結：
一、做好20xx年年度員工考核工作。
為進(jìn)一步加強員工隊伍建設，全面考核公司員工2014年度一年來(lái)履行職責情況，以促進(jìn)員工整體素質(zhì)的提高和推動(dòng)公司各項工作的開(kāi)展。公司于20xx年年初針對全體在職員工組織開(kāi)展了員工年度考核工作。
二、做好中基層領(lǐng)導人員任期考核工作。
根據總部干部管理和《化工銷(xiāo)售中層領(lǐng)導人員任期考核實(shí)施方案》的要求，結合公司干部任期期滿(mǎn)實(shí)際，組織開(kāi)展了中基層領(lǐng)導人員任期考核工作，公司干部考核組會(huì )同化工銷(xiāo)售干部考核組通過(guò)民主測評、個(gè)別談話(huà)、查閱資料等方法，廣泛深入了解中層領(lǐng)導人員任期內表現情況，形成中層領(lǐng)導人員任期考核材料，并分別于20xx年5月12日和5月28日兩次向公司黨委會(huì )匯報，根據公司黨委會(huì )討論通過(guò)結果形成報告報化工銷(xiāo)售有限公司。
三、做好領(lǐng)導干部個(gè)人有關(guān)事項報告表填報工作。
按照集團公司《關(guān)于做好20xx年領(lǐng)導干部報告個(gè)人有關(guān)事項工作的通知》文件精神下發(fā)了領(lǐng)導干部個(gè)人有關(guān)事項報告表填報通知，已收齊36位領(lǐng)導干部的個(gè)人事項報告表，并錄入系統上報人事部。
四、組織開(kāi)展產(chǎn)品知識集中授課，全面鋪開(kāi)產(chǎn)品知識培訓。
為全面提高業(yè)務(wù)人員的產(chǎn)品知識水平，增強銷(xiāo)售服務(wù)能力，以適應日益激烈的化工產(chǎn)品市場(chǎng)競爭和化工板塊面臨的嚴峻挑戰，去年華南分公司啟動(dòng)了產(chǎn)品知識培訓教材編寫(xiě)工作，在總部的大力支持和有關(guān)方面配合下，產(chǎn)品知識培訓教材已出版并交付使用。公司已于4月份將產(chǎn)品知識培訓教材發(fā)給每位員工進(jìn)行學(xué)習，為便于大家更加深入學(xué)習，進(jìn)一步加強學(xué)習效果，公司于20xx年5月-6月,分兩期組織開(kāi)展了產(chǎn)品知識培訓集中授課，累積培訓人次197人。后期，將組織授課老師專(zhuān)門(mén)錄制視頻學(xué)習課件掛于網(wǎng)上，方便員工反復學(xué)習使用。
五、做好20xx年高校應屆畢業(yè)生引進(jìn)工作，為公司增添新鮮血液，注入活力。
根據人力資源處的統一部署和工作安排，華南分公司20xx年共接收引進(jìn)8名高校應屆畢業(yè)生，三女五男。高校應屆畢業(yè)生的引進(jìn)為公司帶來(lái)了新鮮血液。
六、完成20xx年公司培訓計劃的編制下發(fā)工作，落實(shí)培訓項目實(shí)施方案。
根據集團公司和化工銷(xiāo)售有限公司20xx年培訓工作安排，圍繞公司年度經(jīng)營(yíng)目標，以“提質(zhì)增效”主題為導向，突出重點(diǎn)，以“緊貼實(shí)際，學(xué)用結合;統籌安排，分步實(shí)施;優(yōu)化配置，降耗提效”為原則編制培訓計劃。20xx年的培訓工作致力于實(shí)現以下三個(gè)目標：1.建立并不斷完善公司培訓組織體系和業(yè)務(wù)流程，確保培訓工作高效、正常運作,提高培訓質(zhì)量。2.推動(dòng)員工知識能力培訓考核體系建設規劃, 重點(diǎn)推進(jìn)業(yè)務(wù)人員應知應會(huì )產(chǎn)品知識培訓和考核工作。3.年度員工培訓覆蓋率100%，重點(diǎn)培訓項目完成率90%以上。
下半年工作計劃：
一、做好20xx年新進(jìn)大學(xué)生報到、實(shí)習相關(guān)工作。
落實(shí)好20xx年新引進(jìn)大學(xué)生報到、培訓、房屋租賃、茂名實(shí)習安排等相關(guān)事宜。
二、積極落實(shí)職稱(chēng)評審申報工作，為員工職稱(chēng)申報創(chuàng )造條件，拓寬人才成長(cháng)渠道。
根據國家和集團公司有關(guān)通知，了解掌握職稱(chēng)評審變化的相關(guān)規定和化工銷(xiāo)售職稱(chēng)評審的要求，及時(shí)在各層級會(huì )議上解讀有關(guān)政策，動(dòng)員大家積極報名。
三、做好產(chǎn)品知識培訓后續工作。
根據產(chǎn)品知識培訓實(shí)施方案，跟蹤產(chǎn)品知識題庫及考試平臺應用情況，組織安排業(yè)務(wù)人員應知應會(huì )考核工作。
四、做好下半年培訓計劃的實(shí)施跟蹤工作。
跟蹤落實(shí)20xx年下半年培訓計劃實(shí)施情況，及時(shí)維護培訓臺賬，做好相關(guān)培訓考核工作。
【2016年國企上半年總結范文】相關(guān)文章：
國企上半年的工作總結范文07-22
國企面試經(jīng)驗總結10-21
國企年度工作總結11-18
文員上半年工作總結范文07-24
上半年工作總結開(kāi)頭范文08-04
企業(yè)上半年工作總結范文02-09
2021國企年度總結（精選10篇）12-25
2021國企領(lǐng)導個(gè)人述職報告范文12-16
2021國企轉正申請書(shū)范文08-12
國企單位轉正申請書(shū)范文07-23