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設備年度工作總結

時(shí)間:2022-05-16 21:35:15 年度工作總結 我要投稿

設備年度工作總結

  總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質(zhì)的理性認識上來(lái),快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢?下面是小編為大家收集的設備年度工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

設備年度工作總結

設備年度工作總結1

  時(shí)光荏苒,白駒過(guò)隙,20xx已成歷史,進(jìn)入我廠(chǎng)也一年有余,回首20xx既有收獲的踏實(shí)和歡欣,也有因不足之處帶來(lái)的遺憾和愧疚。20xx年以來(lái),我認真貫徹落實(shí)分廠(chǎng)下達的各項工作任務(wù),破難攻堅,有序開(kāi)展各項工作,全面推進(jìn)生產(chǎn)設備高效運轉和技術(shù)改造創(chuàng )新工作。

  一、現將有關(guān)工作總結如下

  1、逐步完善設備管理,落實(shí)設備管理責任

  設備管理方面,時(shí)刻與公司的發(fā)展目標保持一致,把安全、環(huán)保以及節能減排作為設備管理的首要條件開(kāi)展各項管理工作。主抓設備管理中出現的問(wèn)題,把解決問(wèn)題作為設備管理的重中之重。部門(mén)重新整理和完善了分廠(chǎng)設備技術(shù)臺賬、設備運行記錄、維修保養及設備檢查記錄。同時(shí)規范和統一了設備相關(guān)記錄和表格(設備運行記錄、設備日常保養記錄、設備巡查記錄、設備維修記錄),扭轉了先前因設備填寫(xiě)表格種類(lèi)多,表格設計不規范和員工填寫(xiě)工作量大趨于應付的不良局面。

  管理制度方面,本著(zhù)一切服務(wù)于生產(chǎn),把提高產(chǎn)量和質(zhì)量作為前提條件,根據集團公司設備管理制度和程序的要求以及公司的其他相關(guān)文件,部門(mén)根據生產(chǎn)實(shí)際情況積極建立健全了我廠(chǎng)設備維護保養管理制度,將設備管理責任落實(shí)到人,使我廠(chǎng)的每臺設備做到定人操作、定人維護保養。使設備工作的開(kāi)展向著(zhù)更科學(xué)、有組織、有計劃、有標準和有規程的方向發(fā)展邁進(jìn)了一步。

  2、設備技術(shù)力量加強,快速提高業(yè)務(wù)技能水平

  20xx年是集團公司高速發(fā)展的一年,我們知道企業(yè)的發(fā)展既要有強有力的管理團隊的帶領(lǐng),也離不開(kāi)技術(shù)力量軟實(shí)力的大力支持。只有將兩者有效的結合起來(lái)才能使公司的各項工作順利的開(kāi)展。我們我廠(chǎng)的技術(shù)力量在整個(gè)集團公司來(lái)說(shuō)都是相對薄弱的,沒(méi)有設備管理工程師、沒(méi)有機械設計工程師和電器工程師。這給我廠(chǎng)的各項設備工作的開(kāi)展帶來(lái)了很大的困難。我們知道開(kāi)展設備工作需要機械、電器、儀表、給排水等各個(gè)行業(yè)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,面對這種局面,在分廠(chǎng)領(lǐng)導的帶領(lǐng),各工段積極配合下,結合我廠(chǎng)的實(shí)際情況,我們將設備管理和技術(shù)工作同機修班的各項工作相結合,積極參與到設備維修過(guò)程中去,通過(guò)和維修人員的交流溝通,形成優(yōu)勢互補,從而使我的業(yè)務(wù)水平得到了很好的提升。同時(shí),我更多地進(jìn)入一線(xiàn),深入了解生產(chǎn)工藝,更加準確的掌握前沿信息,了解那些方面需要改進(jìn)才能使工作做得更好,更切合實(shí)際、更實(shí)用,為生產(chǎn)設備管理,工藝技術(shù)改造奠定基礎。

  3、主要工作完成情況

  今年我廠(chǎng)設備管理工作在萬(wàn)總及車(chē)間主任和所有工友的共同努力下緊張有序的開(kāi)展,并取得了可喜可賀的成績(jì),這給了我們很大的信心和鼓舞。

  主要體現在以下幾個(gè)方面:

 。1)設備管理方面

 、倬幹圃O備大中修計劃一份,編制設備計劃性檢修計劃1份;

 、跁(huì )同機電工程公司設備管理部編制設備操作規程x份;

 、蹍⑴c公司組織的設備檢查x次;

 、軋髲U設備2臺次,調撥設備1臺次,轉移設備2臺次;

 、菹鄬瘓F公司其他設備檢查評比單位,我廠(chǎng)區域大,設備多,前工段工況條件較差,但是在全體職工的共同努力下,我廠(chǎng)在集團公司設備檢查評比中名列前茅,根據集團公司設備管理文件規定,8月份給予每位員工當月工資2%的獎勵。這說(shuō)明只要我們轉變思想,敢于面對困難,發(fā)揮員工主人翁的精神,齊心協(xié)力解決問(wèn)題,方法總比困難多,總會(huì )取得意想不到的收獲。

 。2)節能環(huán)保和職業(yè)健康方面

  根據公司發(fā)展的要求車(chē)間在節能減排、環(huán)保和職業(yè)健康方面做了大量的'工作,其中技術(shù)改造7項,技術(shù)創(chuàng )新2項。具體體現在:

 、俸娓绍(chē)間南北方向擋風(fēng)抑塵墻的設計與制作安裝;

 、1#烘干機燃燒室工藝和安裝基礎的技術(shù)改造;

 、叟P式焙燒車(chē)間破碎線(xiàn)的搬遷;

 、芎娓闪吓飪仁諌m室的設計制作;

 、菸覐S(chǎng)料棚內兩條破碎線(xiàn)除塵系統的安裝;

 、藓娓绍(chē)間6臺煙囪除塵及污水回收利用技術(shù)創(chuàng )新方案的設計;

 、弑簾⑹杰(chē)間內一氧化碳和灰塵清除技術(shù)創(chuàng )新方案的設計。通過(guò)技術(shù)改造,切切實(shí)實(shí)改善了一線(xiàn)職工的工作環(huán)境,降低了生產(chǎn)勞動(dòng)強度。

 、噼T造車(chē)間鉛蒸汽收集處理;

 、崃⑹奖簾(chē)間一樓灰塵較大,申請制作大型料倉,目前工藝方案已通過(guò)會(huì )審,項目施工圖設計院正在繪制中,根據公司安排在2月份春節過(guò)后開(kāi)始動(dòng)工,截止20xx年6月交付車(chē)間投入生產(chǎn)。

 。3)設備維修方面

  繪制機械維修設備圖紙共30余份;協(xié)調機電工程公司設備部組織公司技術(shù)人員討論烘干機輪帶斷裂和托輪磨損維修方案;6#烘干機開(kāi)式傳動(dòng)齒輪的磨損維修方案的制定;1#烘干機托輪維修等難度大技術(shù)含量較高的機械維修和其他一些常規設備的檢修工作。

  二、不足之處

  過(guò)去的一年里,通過(guò)大量工作的實(shí)踐,是我清晰的認識到還存在很多的不足,在許多工作面前顯得有些力不存心。因此給我們設備工作的順利開(kāi)展帶來(lái)了很大的困難,也使我感到很大的壓力。

  主要表現在以下幾個(gè)方面:

  1、設備管理與技術(shù)工作所投入的人力不足。我們焙燒車(chē)間只有一個(gè)專(zhuān)職設備人員,這給一些需要幾個(gè)人相互配合協(xié)作才能開(kāi)展的工作帶來(lái)很多的困難,也造成了很多工作的滯后;

  2、技術(shù)力量不足。我們知道設備工作的開(kāi)展需要多學(xué)科的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和較強的工作經(jīng)驗才行,而我只是單純的機械專(zhuān)業(yè)人員,明顯感覺(jué)自己技術(shù)水平不足,根據現狀這要求我本人要加強學(xué)習力度,提高自我學(xué)習的能力,不僅僅提高機械專(zhuān)業(yè)知識水平,還要盡快深入了解土建、給排水、鋼結構、化工和電器等多個(gè)學(xué)科領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識。每當看到自己本部門(mén)的同事一個(gè)個(gè)晉級比我高好幾個(gè)級別,而我還是原地打轉,使我清晰的認識到自己落伍了,我需要比他們付出更多的努力才行。

  3、設備管理經(jīng)驗少、方法陳舊、管理思路缺乏創(chuàng )新。管理就是生產(chǎn)力,沒(méi)有先進(jìn)的管理,在好的設備、再先進(jìn)的技術(shù)也不能發(fā)揮應有的效益。思路決定出路,好的管理理念和方法可已將一個(gè)企業(yè)帶到更高的層次。由于我的經(jīng)驗少,接觸設備工作時(shí)間短,所以在設備管理方面還比較老舊沒(méi)有大的突破。使一些參與保養人員因內容繁多而產(chǎn)生消極情緒,設備保養工作的組織落實(shí)在具體操作時(shí)往往難以落實(shí),保養工作達不到預期效果。

  4、缺少溝通。由于日常工作較繁忙,再加上自己性格的原因,每天只知道埋頭苦干,缺少和領(lǐng)導、工友的溝通,造成工作中走了很多彎路,既浪費了時(shí)間,也使得工作的開(kāi)展缺乏準確性和實(shí)用性,從而導致事半功倍的不良局面。

  三、明年重點(diǎn)工作安排

  1、設備管理制度:以創(chuàng )新的思維和一切服務(wù)于生產(chǎn)、服務(wù)于職工,以安全環(huán)保為基礎的原則,立足于焙燒車(chē)間本身設備裝備水平,建立健全具有科學(xué)性、技術(shù)型的設備管理制度。

  2、設備內頁(yè)資料:

 。1)更新和完善設備操作規程、設備檢修規程、設備技術(shù)臺賬;

 。2)更新和完善設備運行記錄、設備日常保養記錄(設備潤滑記錄)、設備檢修記錄、設備巡查維修記錄、四大基礎表格;

 。3)更新和完善設備檔案。

  3、技術(shù)水平及業(yè)務(wù)能力:為了滿(mǎn)足企業(yè)高速的發(fā)展以及車(chē)間的需要,從焙燒車(chē)間實(shí)際出發(fā),找準方向,堅持培養復合型技術(shù)員工、一人多崗一人多能的目標。加強培訓力度、提高學(xué)習能力,以公司所創(chuàng )建的平臺快速提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。為焙燒車(chē)間設備更好的服務(wù)于生產(chǎn)而全力以赴。

  4、設備培訓:對崗位設備操作工、維修人員和設備技術(shù)員進(jìn)行月培訓,以季度為單位進(jìn)行測試,保證培訓質(zhì)量。培訓內容主要包括:

 、俟鞠掳l(fā)的關(guān)于設備方面的文件。

 、谠O備管理程序。

 、墼O備記錄表格的規范填寫(xiě)。

 、茉O備安全操作規程。

 、菰O備檢修規程。

 、蘅缧袠I(yè),多學(xué)科設備專(zhuān)業(yè)知識。

  5、積極配合集團公司組織的設備檢查工作,本著(zhù)學(xué)習的態(tài)度將兄弟企業(yè)好的管理和技術(shù)經(jīng)驗,來(lái)服務(wù)于焙燒車(chē)間。 本著(zhù)互相交流,互相學(xué)習的態(tài)度來(lái)提高理論知識、提高實(shí)踐經(jīng)驗,由淺入深的方式快速增強技術(shù)力量。同時(shí)將發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)提出整改措施,力爭在保持xx年所取得成績(jì)的基礎上設備管理有質(zhì)的飛躍。

  6、技術(shù)改造、技術(shù)創(chuàng )新:根據公司20xx年文件的規定,完成20xx年2項技術(shù)改造,2項技術(shù)創(chuàng )新的目標。

  7、日常工作。

  ●編制《年度設備計劃性檢修》表;

  ●根據年度計劃表和生產(chǎn)實(shí)際情況編制月《設備計劃性檢修》表,并做好《設備計劃性檢修驗收報告》工作;

  ●做好設備日常檢修工作;

  ●跟進(jìn)備品備件、維修材料計劃的申報;

  ●非標件圖紙繪制,技術(shù)創(chuàng )新、技術(shù)改造項目方案設計;

  ●設備事故調查與處理工作;

  ●負責本崗位環(huán)境因素、危險因素的識別和控制;

  ●做好儲料倉、擋風(fēng)抑塵墻等興建項目、、等工作;

 。2)配合新項目投資管理中心和設計院,負責好技術(shù)工作,按照預定目標在20xx年6月份將焙燒立式車(chē)間的四個(gè)散裝儲料倉建立完畢,順利通過(guò)驗收工作,并交付生產(chǎn)使用。

 。3)與公司溝通,盡快落實(shí)焙燒立式車(chē)間東門(mén)擋風(fēng)抑塵墻的籌建工作;

 。4)根據公司發(fā)展的部署,盡快落實(shí)烘干車(chē)間除塵料倉的籌建工作;

 。5)完成領(lǐng)導交給的零時(shí)任務(wù)、周二中基層管理人員及技術(shù)人員培訓會(huì )、班組建設、開(kāi)展群眾路線(xiàn)實(shí)踐教育等活動(dòng)。

 。6)根據公司20xx年11月23日下發(fā)文件xxx號文件要求每個(gè)從事管理和技術(shù)工作人員必須持證上崗的精神要求參加20xx年6月份中的兩天國家職稱(chēng)考試。拓展知識層面,提高設備工作業(yè)務(wù)能力。

  20xx年已匆匆離去,充滿(mǎn)希望的新的一年正向我們走來(lái)。路之長(cháng),求索之路漫漫,公司20xx年的宏偉目標已擺在我們面前,我將抖擻精神,開(kāi)拓進(jìn)取,做好工作計劃,為公司的發(fā)展和個(gè)人價(jià)值而不懈努力。在過(guò)去的一年,我們所做的工作既有一定的成績(jì),也存在一定的不足,這就要求我們在新的一年再接再勵,在設備技術(shù)管理方面創(chuàng )造更大的經(jīng)濟效益,為早日實(shí)現“天元夢(mèng)”貢獻更大的力量。作為21世紀的青年人我們要敢于面對挑戰,不要被眼前的困難所嚇倒,要敢于拼搏。再過(guò)若干年,當我們回首往事的時(shí)候,我們會(huì )為自己今天的努力而感到驕傲!

設備年度工作總結2

  20xx年的工作已經(jīng)接近尾聲,回顧即將過(guò)去的一年,在科室領(lǐng)導的指導幫助下,認真做好設備的安裝驗收、維護保養、維修和管理工作,能夠對所負責科室的設備進(jìn)行維修、定期維護,工作開(kāi)展比較順利,取得了一些成績(jì),現將本人20xx年度的工作總結如下:

  1、設備巡檢、安裝、保養、維修方面

  在本年度中,按照科室領(lǐng)導的要求,定期進(jìn)行設備巡檢、保養工作;認真做好所負責科室的設備安裝工作;對于出現故障的設備,及時(shí)進(jìn)行修理;對于出現故障,并且自身處理不了的問(wèn)題,及時(shí)聯(lián)系廠(chǎng)家售后服務(wù)進(jìn)行維修處理;20xx年維修、保養具體明細如下:

  按照醫院的要求,定期對科室的設備及其管理工作進(jìn)行質(zhì)量檢查,對于檢查中存在的問(wèn)題,及時(shí)指出,并讓其改進(jìn)。

  2、理論學(xué)習、技能提升方面

  在政治上,認真學(xué)習國家的各項方針、路線(xiàn)、政策以及法律法規,并認真貫徹執行,認真學(xué)習醫院的各項規章制度,并認真遵守;在業(yè)務(wù)上,努力學(xué)習本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的知識,努力提高自身的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,對于自身難以解決的問(wèn)題,虛心向別人請教,按時(shí)參加領(lǐng)導安排的招標活動(dòng)以及外出學(xué)習任務(wù),了解最新的醫療器械產(chǎn)品以及最新的技術(shù),并認真學(xué)習,完善自己的業(yè)務(wù)水平以及知識結構。

  3、需要改進(jìn)的方面

  自己在取得一定成績(jì)的同時(shí),也存在著(zhù)需要進(jìn)一步改進(jìn)的地方,通過(guò)本年度的.工作,我深刻認識到自己在設備管理、維修、保養方面仍然有很多欠缺的地方,在工作當中,與科室的溝通協(xié)調能力有待于進(jìn)一步的加強;在業(yè)務(wù)上,對有一些設備的維修、保養知識不是很了解,需要進(jìn)一步的學(xué)習。以上這些方面都有待于在下一年的工作當中有重點(diǎn)的去改進(jìn)。

  總之,在20xx年度自己雖然取得了很大的成績(jì),但是也存在著(zhù)很多不足,在即將到來(lái)的一年,自己需要進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,爭取在即將到來(lái)的一年里能夠取得更大的成績(jì),并能夠憑借自己的努力,為醫院20xx年的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

設備年度工作總結3

  設備是一項能延長(cháng)設備運作周期、能把常見(jiàn)的故障率減到最低的工程。,擁有一支精修細檢的精神、中級工的維修的優(yōu)秀隊伍。

  工班里面1個(gè)高級工和3名中級工,員工初級工,在早期工班剛成立的時(shí)候,我工班長(cháng)花了2個(gè)月對工作的細節和要求性培訓與實(shí)踐,員工技能,例如:

  agm、tvm、bom的數據備份和恢復。地三、四號線(xiàn)全線(xiàn)開(kāi)通的工作,做了一份為期月的三、四號線(xiàn)設備培訓,員工的知識面,走到哪里,都能夠很快當地環(huán)境。

  在七、八月份的時(shí)候,各巡檢及維修工班長(cháng)分批到本工班跟崗實(shí)習。在工作當中,對本工班工作、管理需要改進(jìn)的寶貴意見(jiàn)。每當一建議,我都筆錄收集,這是與巡檢之間最佳的`溝通橋梁。

  每月都舉行2次的工班例會(huì ),在例會(huì )前,我都會(huì )對近兩周工作做一份工班的會(huì )議摘要和的注意,而且在搜狐網(wǎng)站創(chuàng )建的工班管理博客,內容涉及到工班會(huì )議摘要和工班管理論,可與人分享工班管理經(jīng)驗,技術(shù)和管理,力求把人性化式管理融入工班管理當中。

  6s工作和,我空余學(xué)習6s的文章,6s認知程度及化應用,F在,工班了6s內容,例如:

  工器具的標準化、化擺放,工班電腦文件的規范,工班文件夾、工器具、消耗品、備件、衣帽柜等標識。

  值得一提的是,鄧翊庭的珠江新城af巡檢工班,我每一次去,都不少的6s工作的靈感!是工班電腦的電子文件的性擺放,除了對文檔

  文件歸類(lèi)外,還列出幾張工班電腦文件存放的圖片,能清晰該臺電腦的電子文檔擺放,花盲目地尋找需錄入報表數據。

  因工班人數,上每月都舉行一次工班活動(dòng),各同事間友誼,各員工在工作上的。每次活動(dòng)都能。

  希望在10年,對09工作所匯報的事件,發(fā)揚改進(jìn)工班管理,能使工班各員工能得感覺(jué)到個(gè)健康兼溫暖的大家庭。

設備年度工作總結4

  20xx年度,我們設備部在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導以及各部門(mén)的大力支持下,遵照公司的生產(chǎn)目標,在保證生產(chǎn)、節能降耗、設備改造、設備 龍飛陶瓷設備部 劉 宏 維修、安全管理等各方面做了大量的工作,對全年公司順利完成各項經(jīng)濟指標付出了很大的努力,F總結如下:

  一、做好設備維護、檢修工作

  1、設備保養:按照每月制定的設備保養計劃,在不影響生產(chǎn)的前提下,每天對各車(chē)間設備進(jìn)行檢查、保養。實(shí)行‘預防為主,維修為輔’的檢修原則。在日常工作中,加強設備的基礎保養,并設立設備區域負責人,采用定點(diǎn)、定期、定人檢查,使維護人員準確掌握設備的運行狀況。將設備的檢修保養與日常維護相結合。

  2、設備維修:對各車(chē)間設備出現故障能夠快速的排除故障,盡量不出現拖修的現象黨支部工作計劃 ;對設備出現重大故障隱患與車(chē)間協(xié)商,安排合適時(shí)間增派援軍加班加點(diǎn)組織維修。通過(guò)實(shí)行設備計劃檢修,把以前設備的故障搶修轉變?yōu)樵O備預知維修,從而最大程度的利用設備和發(fā)揮設備效率。

  二、做好設備技改工作

  積極配合生產(chǎn)部門(mén)提出的各項技改任務(wù),逐步落實(shí)整改到位以滿(mǎn)足生產(chǎn)的需要;對在生產(chǎn)中發(fā)現故障頻率多的設備,積極探索,苦思敏想,利用多年的經(jīng)驗和所學(xué),收集資料大力的改進(jìn)。例如以前原料車(chē)間喂料機的減速機和齒輪,三天兩頭的壞,而且還修不好,減速機既沒(méi)有型號又沒(méi)有備用的很是為難。我通過(guò)多方面的改造和查閱資料,終于使此喂料機的運轉效率進(jìn)入了正軌化,至此從沒(méi)有因喂料機的故障而影響生產(chǎn)。還有技改氧化鋁球磨,攪拌機等。

  三、做好每周的例行檢查和維修工作;

  在楊廠(chǎng)長(cháng)的大力號召和帶領(lǐng)下,組織各部門(mén)主管和領(lǐng)導對全廠(chǎng)的設備進(jìn)行每周一次的認真檢查,發(fā)現問(wèn)題現場(chǎng)會(huì )上及時(shí)安排和解決,并督促各部門(mén)領(lǐng)導關(guān)注設備的維護和保養,對設備的疑難雜癥安排有重點(diǎn)和專(zhuān)人負責,大大預防了設備的事故發(fā)生。

  四、努力為生產(chǎn)服務(wù)

  在有保證生產(chǎn)的前提;氣、水兩方面,我們精心管理和維護,按設備的運轉規律,性能以及周?chē)h(huán)境和條件等因素對空壓機和自來(lái)水等設施進(jìn)行了精心的維護和技改,全年從沒(méi)有因此而影響公示的生產(chǎn)時(shí)間,得到了各部門(mén)的好評。

  五、抓好安全管理

  本年度我部門(mén)盡力加強全員的職業(yè)安全常識和維護人身安全的重要知識,似的全體人員的安全意識有了很申報材料大的提高,本部門(mén)從沒(méi)有設備和人身不安全的事故發(fā)生。

  六、工作中的不足

  1,應加強員工的工作責任心,加強各行規章制度的落實(shí)工作。

  2,對一些備品,備件的.質(zhì)量把關(guān)不夠。

  3,對出現的有些問(wèn)還缺乏正確的處理方法。

  20xx年,我將通過(guò)不斷的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,努力提高自己的工作能力,加強設備維護工作,強化設備預防性的管理,有效實(shí)施計劃維護和計劃檢修的制度,同時(shí)提高檢修質(zhì)量,最大限度保證設備在良好,穩定,安全,有效的狀態(tài)下運行;新的一年里,我會(huì )以積極,健康的心態(tài)迎接挑戰投入工作,為保證明年生產(chǎn)的正常運行做出更大的貢獻。

設備年度工作總結5

  時(shí)光如流星劃過(guò),轉瞬即逝。到機械公司工作已有一段時(shí)間,那時(shí)對本公司工作流程不熟,業(yè)務(wù)不精,環(huán)境也很生疏,但經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的鍛煉,并在領(lǐng)導和同事們的悉心指導和幫助下,使我取得了很多進(jìn)展。這份工作雖技術(shù)性不高,但需要勤勞細心,每天的工作都有很多新問(wèn)題發(fā)生,需不斷學(xué)習,并在第一時(shí)間去解決問(wèn)題,這就需要向業(yè)務(wù)相關(guān)部門(mén)虛心學(xué)習,總結經(jīng)驗來(lái)不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)技能。還要借助有關(guān)書(shū)籍不斷給自己“充電”,以增加管理方面的知識,并在日常生活中認真貫徹落實(shí)以備后用,F將我公司工作做如下總結:

  一、主要工作總結:

  1.明確目標,理清思路,干好本職。因公司面臨二次轉型,現已將主營(yíng)業(yè)務(wù)及重點(diǎn)工作部署到多式聯(lián)運物流園鐵路專(zhuān)用線(xiàn),這項工作對與我來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的挑戰,在從未涉及的領(lǐng)域內邊學(xué)習邊開(kāi)展工作。針對日常工作難點(diǎn)及任務(wù)分析,我制定了一系列的工作思路及工作計劃。在平日工作里我能做到盡職盡責、踏實(shí)工作、少說(shuō)多做是我一向堅持的工作信念,也是我堅守的職業(yè)道德底線(xiàn)。堅持工作到位不越位、服從不盲從,講大局、講服從、講團結,堅持用新的理念指導業(yè)務(wù)工作,不斷提高工作質(zhì)量和水準。

  2、遵循原則,學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識。在這段時(shí)間里,我刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,對于從未接觸過(guò)的,我會(huì )向有工作經(jīng)驗的集團公司領(lǐng)導、同事們和鐵路段、的領(lǐng)導請教,虛心向他們學(xué)習,找出工作中的不足與漏洞,以便在今后的工作中加以克服。為能夠盡早地掌握多式聯(lián)運專(zhuān)用線(xiàn)的專(zhuān)業(yè)知識、管理方法與規范制度,我購買(mǎi)了相關(guān)書(shū)籍,查閱了相關(guān)資料,不斷提高自己的工作水平和業(yè)務(wù)能力,加強工作責任感,及時(shí)做好領(lǐng)導交給我的各項工作。

  3、恪盡職守,堅持高標準,提高服務(wù)質(zhì)量。裝卸貨時(shí),我們必須核對各發(fā)貨人的單據,并核實(shí)單據上每項內容與所發(fā)實(shí)物一一對應,公司公章與經(jīng)辦人簽字等手續齊全方可進(jìn)行下一步奏的工作。再裝卸貨前,必須對貨物所放地點(diǎn)、型號、數量明確。以便派吊車(chē)時(shí)有明確目標,裝卸貨時(shí)才會(huì )井然有序,也要明確告知客戶(hù)要裝卸貨物的具體情況,以便客戶(hù)心中有數。裝卸貨完畢,檢查單據上的裝卸手續是否齊全,若各項蓋章簽字手續齊全方可交與客戶(hù)安全離開(kāi)。做到讓客戶(hù)高興而來(lái),滿(mǎn)意而歸。

  二、經(jīng)驗教訓:

  1.要對每天的工作進(jìn)行歸納總結。這一點(diǎn)很重要,記得剛來(lái)的時(shí)候我很迷茫,對每天的工作感覺(jué)很混亂,于是我每天寫(xiě)日記,把每天的工作流程和不足做個(gè)總結,這方法真的幫了我很多忙,是我在以后的工作中受益匪淺。在繁忙的工作中,不僅要有忘我精神,還要回過(guò)頭隨時(shí)做好歸納總結。對已做過(guò)的工作進(jìn)行回顧,精心核對每一個(gè)細節,對工作經(jīng)驗進(jìn)行總結分析,歸納出怎樣才能有效利用時(shí)間,提高效率,使工作程序化、系統化,條理化,流水化。從而使百尺竿頭,更進(jìn)一步,達到新層次,進(jìn)入新境界,開(kāi)創(chuàng )新篇章。以便在以后的工作中有利于加快自己前行的腳步。

  2.學(xué)會(huì )多聽(tīng),多問(wèn)、多學(xué)、多想、多溝通,學(xué)會(huì )換位思考。我們每個(gè)人都處在一個(gè)社會(huì )的大家庭里,要想時(shí)刻過(guò)的開(kāi)心快樂(lè ),就必須建立好一個(gè)良好和諧的人際關(guān)系。這也是我們做好每項工作的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節。遇事不公可以換位思考一下,以便達到相互理解融洽相處,最終達到心靈與效益的共贏(yíng)。

  3.加強安全意識,并隨時(shí)保持園區衛生清潔,給自己創(chuàng )造一個(gè)良好的工作環(huán)境。在物流園區工作,首先要做好貨物的存儲和安全工作,要詳細的記錄貨物的進(jìn)出以及庫存情況,注意貨物銷(xiāo)售的大致走向。確保庫存貨物的安全性存放。隨時(shí)做好人身與財產(chǎn)安全的檢查工作,確保在安全的環(huán)境中工作,在工作中注意安全,安全不保何談效益。

  4.工作中還有很多缺陷,性格優(yōu)柔寡斷,缺乏果斷性,不夠細心,缺乏警惕性。

  三、明年主要工作計劃:

  目前,專(zhuān)用線(xiàn)已簽訂5家20xx年共用單位,并且年發(fā)、到貨量均在10-20萬(wàn)噸,這樣既保證專(zhuān)用線(xiàn)正常運轉,也為渦陽(yáng)縣鐵路貨場(chǎng)緩解部分卸貨壓力。且專(zhuān)用線(xiàn)明年也會(huì )建立以“貨場(chǎng)化標準”為龍頭的正規化管理體系,建立以市場(chǎng)為導向的營(yíng)銷(xiāo)管理體系。專(zhuān)用線(xiàn)的營(yíng)銷(xiāo)思路,在市場(chǎng)經(jīng)濟條件下,要遵循市場(chǎng)經(jīng)濟的規律,不斷在建立完善現代企業(yè)管理制度的前提下,把專(zhuān)用線(xiàn)的管理和營(yíng)銷(xiāo)也用在現代企業(yè)管理的`模式進(jìn)行管理,逐步實(shí)現與鐵路國有企業(yè)的接軌,不斷開(kāi)創(chuàng )專(zhuān)用線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)的新局面;仡欉^(guò)去,是為了更好地面對未來(lái)。在這段時(shí)間的工作中,我得到不斷的改善是離不開(kāi)各位領(lǐng)導的悉心關(guān)懷和指導及各位同事的大力支持和配合。對過(guò)去的不足,我將會(huì )不懈努力爭取做到更好,我會(huì )用行動(dòng)來(lái)證明。為適應企業(yè)的發(fā)展,努力提高自己職業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平,認真學(xué)習公司的各項管理制度,以積極的態(tài)度做好領(lǐng)導交給的每一項工作,是自己在普通的崗位上發(fā)揮自己的光和熱!

設備年度工作總結6

  在過(guò)去的一年中,在分廠(chǎng)領(lǐng)導車(chē)間領(lǐng)導的幫助帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過(guò)了自己的積極努力,作為設備維修工的我順利的完成了自己的本職作。我就一年以來(lái)的工作做一下認真的總結。

  一、工作態(tài)度,思想工作

  我熱衷于本職的工作,嚴以律己,遵守工廠(chǎng)的各項規章制度,嚴格要球自己,擺正工作位置,時(shí)刻保持“謙虛,謹慎,律己,積極向上”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的幫助下,始終勤奮學(xué)習,積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位的職責。堅持建設好工廠(chǎng)的理想,堅定提高工人收入的信念。不斷加強學(xué)習,牢固自己的工作技術(shù)!

  二、做好自己的本職工作

  作為一名設備維修人員,應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對所有機器設備的了解,也要有對發(fā)生故障的應變能力,處理好隨時(shí)可能發(fā)生的設備故障。以適應生產(chǎn)的.進(jìn)度需要,我們單位的設備,雖然是新設備,但是故障也經(jīng)常出現,比如整機清洗機,大毛病沒(méi)有,小毛病不斷,在維修的過(guò)程中,逐步提高了對整機清洗機的認識,做到了小毛病能很快處理,還有液體噴砂機,在使用過(guò)程中,總是出現故障,堵塞噴砂嘴,以致不能工作,傷透了腦筋,經(jīng)過(guò)了操作工的描述故障原因,我分析認為,所用的玻璃丸直徑比以前大,而且規格不均勻,以致產(chǎn)生了堵塞噴嘴,經(jīng)過(guò)了大膽改進(jìn),加大了噴嘴的孔徑,使液體噴砂機很正常的進(jìn)行工作了,對隧道式清洗機,總是產(chǎn)生傳動(dòng)鏈不動(dòng)作,以前調整摩擦力后,就可以了,但是有一次,如何調整摩擦力,也不起作用,經(jīng)過(guò)分析,認為,摩擦系數不夠,拆卸后發(fā)現,果然里面進(jìn)入了機油,經(jīng)過(guò)認真的清洗,去掉了油污,一切正常了,等等一系列的維修工作,必須了解設備的原理,才能很好的維修,這也是我多年的經(jīng)驗,在維修中,凡是搞不明白的,我都要盡力去鉆研,一旦明白了,就恍然大悟,看起來(lái)復雜的,只要明白了,就會(huì )簡(jiǎn)單,我不但負擔了設備維修的工作,還完成了很多工裝的制作,比如,好幾種發(fā)動(dòng)機型的實(shí)驗臺架的設計制作,移動(dòng)發(fā)動(dòng)機的放置架,等等幾十件,今年我們再制造發(fā)動(dòng)機上的品種增加了很多,以前沒(méi)有這些試驗臺架,車(chē)間下來(lái)了任務(wù),我們立刻接受,積極的去完成,從構想,到領(lǐng)導通過(guò)設計意圖,然后下料焊接,制作,等等,一直到放好發(fā)動(dòng)機,進(jìn)行調試好,交付使用,每一種發(fā)動(dòng)機機型的實(shí)驗都要經(jīng)過(guò)我們這第一道過(guò)程,就好性兵馬未動(dòng)糧草先行一樣,當各種發(fā)動(dòng)機在我制作的臺架上進(jìn)行試驗,我感到心里很榮幸,感謝領(lǐng)導給我這樣一個(gè)平臺,也感到自己的勞動(dòng)成果發(fā)揮了作用而興奮,也為我們在制造的發(fā)展感到驕傲,但這些會(huì )讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學(xué)習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,更快更有

  效率的完成自己的本職工作,也能使我們單位獲得最大的效益,這樣我的工作和工人的收獲的也能達到一個(gè)平衡,使我更加有動(dòng)力,更有自信的工作。和其他同事的人際關(guān)系也很重要,因為一個(gè)人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結在一起才是成功完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)的前提,這一點(diǎn)不僅僅是工作,平時(shí)的生活中也事如此,所以團結其他同事不僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù)!

  我和同事關(guān)系很好,經(jīng);ハ鄮椭,因為開(kāi)始機修工只有我一個(gè),還有一個(gè)電維修工,關(guān)系很好,凡是和我在一起工作的同事,我都很尊重,在工作中,互相協(xié)作,是效率提高了不少,比如,在焊接油庫的防盜窗,試驗站的大門(mén),在制作噴砂間的防雨石棉瓦房頂時(shí),再給噴砂間焊接空壓管路時(shí),我們集體作業(yè),互相協(xié)作,積極主動(dòng),使任務(wù)完成得非?,這就是團結的力量,發(fā)揮大家的力量才能使工作進(jìn)展得更快。我深有體會(huì )。在修舊利廢節約上,也處處精打細算,在制作防雨房頂,用的是廢舊角鋼,在焊接空壓管路時(shí),用的是報廢廠(chǎng)房的穿線(xiàn)管。

  三、回顧過(guò)去,展望未來(lái)

  對于過(guò)去的得與失,我會(huì )汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在為再制造不斷前進(jìn)的道路上做出了一定的成績(jì),我相信通過(guò)我的努力和同事的合作,以及領(lǐng)導們的指導,我會(huì )成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的能力,也感謝領(lǐng)導給我這一個(gè)合適的工作位置,讓我能為社會(huì )做出自己該有的貢獻。一年來(lái),我做的已經(jīng)盡力了,我相信在今后的工作中,為再制造的發(fā)展,為提高職工收入,我還是會(huì )繼續不斷的努力下去。雖然一年以來(lái),我的工作還有不盡人意的地方,不過(guò)我相信,只要我在崗位上一天,我就會(huì )做出自己最大的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好。

設備年度工作總結7

  20xx年,是x車(chē)間TPM設備管理工作最為嚴峻、最為繁忙的階段,這是因為x車(chē)間生產(chǎn)裝置運行已經(jīng)到了后期,距上次大檢修已經(jīng)有x個(gè)年頭了,設備磨損比較嚴重,需要定期和不定期對設備進(jìn)行維護和修理,才能確保生產(chǎn)裝置平穩運行,產(chǎn)品質(zhì)量有所保證,不能有任何下滑跡象。按照分公司的原定計劃,x月份要對整個(gè)生產(chǎn)裝置進(jìn)行大檢修,車(chē)間設備組會(huì )同其他部門(mén),提前做好檢修準備,制定詳細的停工計劃,摸清設備運行狀況,提出大修和小修的預案,確定自修和外委項目,進(jìn)而制定出大檢修整體方案和檢修施工統籌圖,確保大檢修全面、安全、順利,保質(zhì)保量進(jìn)行,為下一周期生產(chǎn)裝置安穩長(cháng)優(yōu)運行打下良好的基礎和前提。x月x日,x車(chē)間停工檢修開(kāi)始,自修各維修班組進(jìn)入現場(chǎng),次第展開(kāi)各自的維修項目,TPM設備管理工作按照分公司檢修要求和規定全方位進(jìn)行,有重點(diǎn)、有步驟、有檢查、有總結,忙而不亂,緊張而有秩序,深入到車(chē)間的角角落落,涉及大小檢修項目x多項,截止x月底,大檢修基本結束,進(jìn)入單機試運準備階段。電儀班班長(cháng)周皎程以勤奮的工作,精湛業(yè)務(wù),不凡的業(yè)績(jì),被分公司黨委授予模范共產(chǎn)黨員光榮稱(chēng)號。

  一、確保了生產(chǎn)安穩長(cháng)優(yōu)運行,生產(chǎn)質(zhì)量有所保證

  x車(chē)間生產(chǎn)裝置進(jìn)入運行后期,設備處于疲沓狀態(tài),維護和檢修難度增大。針對這種情況,長(cháng)絲車(chē)間狠抓現場(chǎng)管理,加強巡檢力度,確保維修質(zhì)量。

  1、加強設備基礎管理,落實(shí)責任制,推行班組績(jì)效工資考核機制。實(shí)施設備包機責任制,將裝置內的設備按區域劃分包干,分口管理,統籌協(xié)調。針對生產(chǎn)過(guò)程中操作工圖方便快捷而隨意改動(dòng)設備參數、野蠻操作導致部件損壞等不按設備操作規程操作的問(wèn)題,車(chē)間按照《x設備管理考核細則》嚴格考核。維修人員在檢修過(guò)程中不按技術(shù)規程進(jìn)行作業(yè),巡檢發(fā)現問(wèn)題不及時(shí)等,都按制度給予處罰。對于及時(shí)發(fā)現設備運行隱患,避免設備事故的班組和個(gè)人,給予相應的獎勵。通過(guò)進(jìn)行x設備管理方面的考核,配件消耗、維修費用和設備故障率明顯降低。

  2、對運行設備進(jìn)行狀態(tài)監測。運用各種技術(shù)手段和檢測方法,對運行設備進(jìn)行狀態(tài)監測,準確把握設備的運行狀況,及時(shí)分析故障原因,采取應對措施,確保設備一直處于良好運行狀態(tài)。各維修班組及相應管理部門(mén),主動(dòng)出擊,認真開(kāi)展設備狀態(tài)監測,減少突發(fā)性設備故障次數。

  3、緊密結合產(chǎn)品質(zhì)量,搞好維修工作。加強現場(chǎng)巡檢次數和力度,及時(shí)發(fā)現產(chǎn)品質(zhì)量波動(dòng)的深層次原因,做好現場(chǎng)日常細節管理。TPM設備管理和產(chǎn)品質(zhì)量聯(lián)系密切,絲絲相扣,如果管理跟不上,產(chǎn)品質(zhì)量就會(huì )滑坡,如紡絲側吹風(fēng)裝置,直接影響絲束條干均勻度;卷繞機的網(wǎng)絡(luò )噴嘴和卷繞頭的雙轉子不干凈,就會(huì )使絲餅出現毛絲、油污絲等,導致A級品率下降,設備檢維修質(zhì)量好壞直接關(guān)系到長(cháng)絲產(chǎn)品能否立足于國內外市場(chǎng)。在進(jìn)行設備維修時(shí),始終遵循“修舊利廢”的原則,運用新技術(shù)和新方法,限度地延長(cháng)零部件的壽命,節約了大量資金,同時(shí)也確保了設備長(cháng)周期運行。

  二、搞好特護設備的操作與維護

  特護設備的定期巡檢是保證其平穩運行的基礎和關(guān)鍵所在,保證巡檢質(zhì)量是直接關(guān)系到整個(gè)裝置的安穩運行。車(chē)間首先從設備巡檢著(zhù)手,采取統一領(lǐng)導、交叉管理、標準化作業(yè)的管理模式,制定科學(xué)的巡檢路線(xiàn),并采取維護人員、操作人員、車(chē)間管理人員交叉巡檢,開(kāi)展“五位一體”的管理方法,進(jìn)一步加強特護設備的巡檢力度,及時(shí)發(fā)現設備運行隱患,并將其消滅在萌芽狀態(tài),確保了關(guān)鍵機組安穩長(cháng)優(yōu)運行。

  針對離心機維護工作重的特點(diǎn),車(chē)間采取巡檢、操作、維護與維修相結合的方法,從加強設備潤滑、狀態(tài)監測、設備維修等方面進(jìn)行各項維護工作,加強與三隆保全車(chē)間維修人員的聯(lián)系,及時(shí)檢修,程度地保證了壓空質(zhì)量。

  x車(chē)間空冷站是生產(chǎn)裝置工藝用風(fēng)和制冷的生產(chǎn)單位,其中的溴冷機是重要的制冷設備,屬于車(chē)間設備特級維護范圍。在這次檢修中,對溴冷機進(jìn)行了相應的技術(shù)改造,進(jìn)一步加大了制冷功能,降低電能消耗。為了使職工更好地對溴冷機進(jìn)行熟練操作、精心維護,車(chē)間設備組邀請了國內制冷大腕x公司高級工程師,到現場(chǎng)親自為職工講課、培訓和教授操作養護技能?绽鋺鸬穆毠ぷ屑汃雎(tīng),認真記筆記,唯恐錯過(guò)一個(gè)環(huán)節,非常珍惜這來(lái)之不易的培訓機會(huì )。用通俗移動(dòng)的語(yǔ)言,祥細講解了溴冷機的構造、功能、特點(diǎn),操作時(shí)應該注意的事項,特級維護時(shí)應做的工作,以及節約電能的訣竅。隨后,手把手傳授職工操作要領(lǐng),直到職工能夠熟練操作為止。

  三、采用先進(jìn)的ERP管理模式,提高TPM設備管理效率

  車(chē)間TPM設備管理人員認真落實(shí)分公司ERP管理制度,不斷總結經(jīng)驗,采取新措施、新辦法,對車(chē)間設備的維修維護制定詳細科學(xué)的維修工單,并按照ERP管理程序,及時(shí)跟蹤工單狀態(tài),對完工項目按時(shí)進(jìn)行驗收。在材料領(lǐng)用時(shí),嚴格按規定執行,杜絕白條,確保了車(chē)間設備維修工作合理有序的進(jìn)行。大檢修期間,對于進(jìn)入施工現場(chǎng)的材料分類(lèi)堆放,易燃品,防潮品均采取相應的材料保護措施。根據實(shí)際現場(chǎng)情況及進(jìn)度情況,合理安排材料進(jìn)場(chǎng),對材料做進(jìn)場(chǎng)驗收,抽檢抽樣,并報檢于甲方、設計單位。根據施工組織平面布置圖指定位置歸類(lèi)堆放于不同場(chǎng)地。對于到場(chǎng)材料,清驗造冊登記,嚴格按照施工進(jìn)度憑材料出庫單發(fā)放使用,并且對發(fā)放材料實(shí)行追蹤記錄,保證材料不丟失、破損和浪費,進(jìn)而確保了車(chē)間檢修的經(jīng)濟效益,為分公司大檢修把好物資材料關(guān)做出了重要貢獻。

  四、更大范圍地進(jìn)行設備定期作業(yè)

  隨著(zhù)設備使用年限的進(jìn)一步增多,各種設備的定期作業(yè)周期都有縮短,種類(lèi)也有增加,工作量越來(lái)越大,如側風(fēng)窗的清洗、雙轉子清理的周期由每三個(gè)月一遍遞減到一個(gè)半月。除此之外,對個(gè)別位不斷進(jìn)行非定期作業(yè),為x產(chǎn)品質(zhì)量保持在較高的水平奠定了堅實(shí)的基礎。

  五、強化設備人員綜合素質(zhì),提高檢維修水平

  為提高長(cháng)絲檢維修人員的技術(shù)素質(zhì),車(chē)間每月把維修工技術(shù)培訓與多種形式崗位技術(shù)比武活動(dòng)相結合,在班組內部,舉行相應的技術(shù)考試,成績(jì)與當月績(jì)效工資掛鉤。設備工程師及班組內技術(shù)經(jīng)驗豐富的職工為大家輪流授課,先后舉辦了鉗工基礎知識、卷繞頭軸承更換與動(dòng)平衡原理,熱輥變頻器工作原理、增壓泵扭矩限制器與壓力控制原理等。針對倒班保全工實(shí)際工作需要,對他們進(jìn)行了SMU系統簡(jiǎn)介、卷繞頭故障查詢(xún)方法等方面的培訓。通過(guò)培訓,職工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)有了明顯提高,在生產(chǎn)維修與服務(wù)中能夠做到安全、快捷、準確、高效。

  經(jīng)過(guò)20xx年的磨合與大檢修的鍛煉,長(cháng)絲車(chē)間的機電儀維修力量已大大加強,處理突發(fā)性的設備故障比較迅速與準確,完全能夠擔當起長(cháng)絲設備的日常維護與檢修重任,對空調機組、紡絲機、卷繞機、包裝設備的定期作業(yè)與維修做得井井有條,局部設備改造完成得有聲有色。車(chē)間x條線(xiàn)x多個(gè)卷繞頭,屬于進(jìn)口設備,現代化程度高,變頻器是其運行關(guān)鍵,技術(shù)含量高,維修難度大。如果請外單位專(zhuān)業(yè)人員維修,每個(gè)卷繞頭的費用在x元,帶領(lǐng)電儀班組職工,查閱資料,請教專(zhuān)家,刻苦鉆研,硬是用“螞蟻啃骨頭”的韌勁,攻克了變頻器維修技術(shù)難關(guān),依靠自身的力量,保證了車(chē)間生產(chǎn)順利運行。

  六、進(jìn)一步完善維修成本核算機制

  為了降低車(chē)間維修費用,有計劃有預見(jiàn)性進(jìn)行科學(xué)合理維修,車(chē)間進(jìn)一步優(yōu)化了檢維修方案,降低了備件材料消耗。在保證設備檢修質(zhì)量的前提下,通過(guò)修舊利廢以及維修成本核算降低機配件消耗。從每月月初車(chē)間制定的設備檢維修計劃入手,班組做好當月檢修所需備品備件以及消耗材料的領(lǐng)用,月末對當月的檢修消耗物品進(jìn)行統計核算,并依照供應物品票據價(jià)格,匯總出當月實(shí)際保全維修費用,并同月初計劃進(jìn)行對比,使車(chē)間檢維修成本一目了然,而且激發(fā)了維修人員進(jìn)一步修舊利廢、挖潛增效的積極性和主動(dòng)性。

  為了降低維修成本,車(chē)間積極開(kāi)展班組勞動(dòng)競賽活動(dòng),在一樓維修班和電儀班開(kāi)展維修成本定額競賽活動(dòng),將班組每月設備維修備品備件和材料消耗納入班組考核,與班組績(jì)效工資掛鉤。同時(shí)挖掘潛力,提高班組管理水平,積極開(kāi)展“修舊利廢”活動(dòng),如電儀班對多塊故障的變頻器控制板進(jìn)行修理恢復到原來(lái)的功能,一樓維修班對十余把吸絲槍修繕等等,節省了大量資金。

  七、積極做好車(chē)間大檢修設備檢修預案和統籌方案制定工作

  x車(chē)間檢修是分公司檢修重要環(huán)節的一個(gè)步驟,總計有x多個(gè)項目,其中自修項目有x個(gè),外委項目有x多個(gè)。x車(chē)間擁有一支龐大的檢修隊伍,在平時(shí)的生產(chǎn)中,起到保駕護航的作用,為生產(chǎn)的安穩長(cháng)優(yōu)運行做出了重要的貢獻。這次檢修沒(méi)有大的檢修和改造項目,大部分檢修項目都是由車(chē)間檢修班組完成。車(chē)間設備組早在x月份就開(kāi)始對需要檢修的設備進(jìn)行預案制作,并報分公司審批,為車(chē)間大檢修做好了前期基礎工作。x月份會(huì )同工藝組,在主管副主任和主管工程師的帶領(lǐng)下,制定出了詳細的停工檢修統籌方案,為車(chē)間生產(chǎn)裝置順利停工、圓滿(mǎn)完成檢修任務(wù),繪制了良好的實(shí)施藍圖,是車(chē)間檢修指揮部和檢修班組開(kāi)展工作的指導性綱領(lǐng)。統籌方案分為總方案和分方案,總方案對全部檢修項目進(jìn)行項目的劃分、時(shí)間的安排、人員的安排,以及對所需要的設備、配件和主要材料等進(jìn)行了詳細的規定。分方案按照電儀、維修、動(dòng)力、空壓站四個(gè)部分,對每個(gè)檢修隊伍所承擔的檢修項目、數量、所需材料、負責人、完成期限做了規定和說(shuō)明。

  八、統籌安排,積極協(xié)調,認真組織車(chē)間大檢修的實(shí)施和單機試運準備工作

  1、組織檢修隊伍進(jìn)入現場(chǎng)。x月x日,x車(chē)間停工檢修開(kāi)始。輔助裝置組件班克服人員少,工作連續性強,工作條件惡劣,在規定的時(shí)間內,勝利地完成了組件下機工作,保證了車(chē)間順利地實(shí)現停工,為車(chē)間檢修打下了良好的基礎和前提。電儀、維修、動(dòng)力、空壓等檢修班組,按照檢修統籌方案和計劃,在各自的戰線(xiàn)上拉開(kāi)檢修的帷幕。

  2、認真貫徹執行HSE管理體系標準。從現場(chǎng)管理的細節抓起,杜絕違章、事故、污染現象出現,確保安全檢修,文明檢修,綠色檢修。充分發(fā)揮統一協(xié)調聯(lián)合作戰以及專(zhuān)業(yè)、技術(shù)、人才、裝備的優(yōu)勢,動(dòng)員全車(chē)間的力量,克服高溫、高壓、施工現場(chǎng)狹窄、有毒氣體和物質(zhì)多,設備檢修交叉進(jìn)行、就地改造施工難度大、工程量大、時(shí)間緊、質(zhì)量要求高等困難,合理配置檢修人員和安排檢修作業(yè)時(shí)間,機動(dòng)靈活地開(kāi)展檢修項目作業(yè)。將HSE管理細化落實(shí)到檢修、施工的每一個(gè)工作步驟,確保改造、檢修安全和質(zhì)量。

  3、加強現場(chǎng)的文明施工管理和檢查監督,確保設備完好無(wú)損。長(cháng)絲車(chē)間裝置檢修存在檢修內容多、工期緊、工種多,上下作業(yè)、設備內外同時(shí)并進(jìn)的狀況,加之參加檢修的外來(lái)人員對現場(chǎng)環(huán)境又不熟悉。因此,必須加強文明施工管理和監督檢查。長(cháng)絲車(chē)間對檢修現場(chǎng)的各種廢料、障礙物和地面上突出物以及能引起滑跌的.油污、污水等一切影響安全檢修的隱患,都及時(shí)處理掉;各種檢修材料、設備、設施、工器具和拆卸下來(lái)的機械設備及其零部件等擺放整齊;各種臨時(shí)電線(xiàn)鋪設規范而不雜亂;現場(chǎng)通道和消防道路保持暢通無(wú)阻。監督檢查涉及到檢修安全的每一個(gè)方面,包括安全規章制度、安全作業(yè)票證的執行情況;施工安全措施的落實(shí)情況;各種檢修設備、設施、工器具、車(chē)輛的安全狀況;各種應急物品、安全防護器材和消防器材的準備情況以及檢修人員勞保穿戴情況等。

  4。加大對外委施工隊伍的管理,積極配合壓力容器檢測等外來(lái)單位作業(yè)。x月x日,x車(chē)間x多項外委項目的檢修正式拉開(kāi)序幕,外委施工單位進(jìn)入車(chē)間現場(chǎng)開(kāi)始作業(yè)。在檢修項目施工前對外來(lái)施工作業(yè)人員交代施工安全措施和TPM設備管理注意事項,作業(yè)小組負責人要對施工項目TPM設備管理預案中的各項防范保護措施逐一檢查確認。TPM設備管理人員對施工預案落實(shí)情況進(jìn)行抽查,充分保證自修項目和外委項目的檢修同步安全進(jìn)行?諌赫镜母稍锲饕苍诒敬螜z修項目之中,按照專(zhuān)業(yè)規定,干燥器的檢測由洛陽(yáng)市壓力容器所進(jìn)行。車(chē)間派出設備專(zhuān)業(yè)人員全過(guò)程進(jìn)行跟蹤和配合,嚴把設備檢修質(zhì)量關(guān)。

  5。組織檢修隊伍進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),在檢修中打造和鍛煉職工。維修班在這次檢修中承擔著(zhù)卷繞頭清理、調整、維修等重任,在班長(cháng)張文成的帶領(lǐng)下,大家精心操作,現場(chǎng)研究,克服重重困難,完成了x個(gè)卷繞頭的檢修。卷繞頭的構成非常復雜,而且是高度現代化的機器,檢修的地方很多,包括卷繞頭表面的衛生、雙轉子清洗,壓棍、定軸、纏絲清理,剎車(chē)片更換,生頭汽缸潤滑,上下拉桿維修等等。維修班在最后的時(shí)間內,集中全部力量對卷繞頭內外進(jìn)行擦拭和清理,并安裝到位,全部對接,達到了開(kāi)工所需要的狀況。組件三甘醇清洗爐不能正常工作,問(wèn)題長(cháng)時(shí)間沒(méi)有得到解決,電儀班班長(cháng)與幾個(gè)技術(shù)骨干連續三天蹲在現場(chǎng)啃這塊硬骨頭,大家趴在縱橫交錯的管線(xiàn)上,對現場(chǎng)每一個(gè)接頭仔細排查,對電源線(xiàn)的絕緣進(jìn)行測試,經(jīng)過(guò)討論研究,拿出了一個(gè)完整的檢修方案,終于使三甘醇清洗爐正常運行,為組件班檢修順利進(jìn)行解決了一個(gè)重大難題。中控室是車(chē)間生產(chǎn)的指揮中心,其中的x控制系統,是電儀班檢修中面臨的的技術(shù)攻關(guān)難題,其復雜程度和涉及的多學(xué)科領(lǐng)域,是常人所難以想象的。周皎程同志一邊翻閱資料和圖紙,一邊查找問(wèn)題所在,不懂就向有關(guān)專(zhuān)業(yè)人員請教,日夜兼程,和職工們一道反復試驗、反復操作,憑著(zhù)“螞蟻啃骨頭”的韌勁,硬是把DCS、SMU系統恢復到原來(lái)的狀況,解決了生產(chǎn)指揮中的技術(shù)和硬件難題,為車(chē)間生產(chǎn)裝置開(kāi)工安全順利開(kāi)辟出了一條“綠色”通道。長(cháng)絲車(chē)間在檢修中,有意識地打造和鍛煉隊伍,確保他們在新的技術(shù)革新時(shí)代,不斷增強自己的業(yè)務(wù)知識,提高自己的業(yè)務(wù)能力,能夠攻破技術(shù)難題,攀登高峰,很好地完成為生產(chǎn)保駕護航的重任。事實(shí)證明,在檢修中打造和鍛煉職工隊伍,是培養職工隊伍,提高職工各方面能力的一種很好辦法,是一種創(chuàng )新。

  6、做好單機試運準備工作。設備組在副主任的領(lǐng)導下,對每個(gè)單機試運都做好詳細的預案制定,包括試運的班組、安全事項、配合人員和詳細的運行記錄記載等。單機試運的工作看似簡(jiǎn)單,但牽涉到方方面面,相當于一次小開(kāi)工。車(chē)間大檢修指揮部十分重視,都派出專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參與,車(chē)間領(lǐng)導親自現場(chǎng)監督協(xié)調,確保試運一個(gè)成功一個(gè),為車(chē)間一次開(kāi)工成功打下良好的基礎和前提。

  7、對硬件基礎設施進(jìn)行維修和改造。長(cháng)絲車(chē)間利用這次大檢修的機會(huì ),維修廁所下水道,對車(chē)間區域內部分道路、辦公場(chǎng)所、操作室的桌椅板凳、墻壁,以及影響企業(yè)形象的房屋、地面、建筑物進(jìn)行更新、改造和修繕。

  九、進(jìn)一步建立和健全TPM管理推行小組,以點(diǎn)帶面,全方位開(kāi)展活動(dòng)

  在檢修期間,對檢修現場(chǎng)規范化,大幅度降低現場(chǎng)“低老壞”現象,x觀(guān)念深入人心,效果顯著(zhù)。車(chē)間管理層在這次檢修中,加大設備檢修中x管理的力度,并且在空壓站項目檢修中,有意識地采取TPM管理?諌赫境闪⒘藱z修x管理小組,并在車(chē)間設備工程師的指導下,開(kāi)展工作。他們以最有效的設備利用為目標,以設備保養、預防維修、改善維修和事后維修綜合構成生產(chǎn)維修為總運行體制。從車(chē)間經(jīng)營(yíng)管理者到第一線(xiàn)作業(yè)人員全體參與,以自主的小組活動(dòng)來(lái)推行x,使因設備問(wèn)題引起的直接或間接損失為零。他們經(jīng)驗雖然比較缺乏,但工作很認真,記錄齊全,大家邊探索,邊實(shí)踐,努力創(chuàng )建車(chē)間檢修x管理的最新成功案例。

設備年度工作總結8

  設備保障四字一聽(tīng)就顧名思義,就是保障設備的正常運行,從今年七月工程結束,開(kāi)始試生產(chǎn)后,設備保障的工作變成為了重點(diǎn),而設備的正常管理、保養、維修又是保障工作的主要內容,在進(jìn)入設備保障后,零故障零事故就成為了設施設備運行管理目標。

  我作為工業(yè)服務(wù)設備的負責人,一開(kāi)始對所有的設備并不了解。出于公司對我的信任,我才能站在這個(gè)崗位上工作,在此先對公司領(lǐng)導表示感謝。整套工業(yè)服務(wù)設備中除了空調機組和制冷機組外,其它設備我都沒(méi)有接觸過(guò),只是有些設備在書(shū)本上曾接觸過(guò)。以下我就對09年的設備保障工作做一個(gè)總結。

  一、基本工作

  保障初期的首要任務(wù)就是抓緊對設施設備工作原理的了解、了解每一器件設計的目的和所起的作用,同時(shí)即向設備操作人員學(xué)習,又對他們進(jìn)行教育。與操作工共同進(jìn)步。

  在這半年的過(guò)程中,發(fā)生了數次故障影響到了生產(chǎn),為次我們也在不斷總結,不斷吸引教訓,一是杜絕相同的故障再次發(fā)生,二是盡全力預防其它故障的發(fā)生。

  二、易出問(wèn)題節點(diǎn)匯總

  因為設施設備絕大多數的故障都是由于個(gè)別重要部件損壞造成,如鍋爐系統的故障大多是由于燃燒器的程控器、電眼的故障造成的。冷凍機組的故障大多是由于電機過(guò)載、探頭失靈等故障造成的。于是就要求各操作工詳細的做好故障的.記錄,對易出問(wèn)題節點(diǎn)匯總,做到心中有數,加強此部位保養工作,提高設施設備安全保障。

  三、對操作和保養工作規范化。

  對鍋爐房、污水站、冷凍站都以現場(chǎng)實(shí)際的情況及需要制定了各種操作程序、規章制度、記錄表格,督促操作人員落實(shí),同時(shí)不斷核查,從而保證設施設備良好運行,表格及記錄有:

  四、人員的考核

  在制定了大量的程序制度后,就需要用考核的手段去加強執行力度。同時(shí)對操作工的責任心、技能、技術(shù)上進(jìn)行檢查考核,以提高工作積極性及責任心,同時(shí)提高對設施設備的了解,把以預防為主的設施設備運行管理宗旨進(jìn)行落實(shí),提高設備運行管理水平,杜絕設施設備事故的發(fā)生,保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

  五、人員安全

  1、操作規程的檢查。在工作檢查中加強對操作規程及保養規程的熟悉情況進(jìn)行檢查,以此督促操作工按規范程序操作,提高人員操作安全。開(kāi)展同事之間的操作規程互相抽查,做到操作的人人了解規程,個(gè)個(gè)知道規范的操作。保障人員的安全和設備的正常運行。

  2、勞防用品使用的規范。根據部分操作工不使用勞防或使用的不規范,加抽查和指導,使大家規范使用防護用品。如護目鏡、口罩等。

  3、增強操作工的安全意識。要把安全放在重中之重的位置,警鐘長(cháng)鳴時(shí)時(shí)居安思危,將隱患扼殺在搖籃里。

  六、技術(shù)支持、技術(shù)指導

  1、在技術(shù)支持方面堅持有問(wèn)題共同思考、共同處理。每一次有問(wèn)題由當班人員先處理,當班人員處理不下時(shí),再與相關(guān)人員一起分析共同解決問(wèn)題在哪里,解決的方法有哪些。解決時(shí)堅持邊處理邊講解,立足于解決問(wèn)題的同時(shí)對操作人員進(jìn)行培訓,和工作方法的指導。

  2、對于不常見(jiàn),或難度大的問(wèn)題,請教老廠(chǎng)或雀巢的工程師,畢竟我們是個(gè)新廠(chǎng),新的人員對于新的設備尚不能完全了解。即使沒(méi)有遇到疑難問(wèn)題,也可以請老廠(chǎng)或雀巢的工程師前來(lái)培訓,提高我們自身的技術(shù)水平,當遇到問(wèn)題時(shí)就不用臨時(shí)抱佛腳了。

  七、大修及年檢

  1、重要設備的大修,出于技力量及工器具的限制,采取委托修理的方式可能更加合適,比如空壓機的委托保養。

  2、特種設備的年檢,全場(chǎng)有一半以上的特重設備是屬于工業(yè)務(wù)服的。其中最重要的就是鍋爐,接下來(lái)就是各種帶壓缸體、罐體、管道。定期的配合檢驗部門(mén)進(jìn)行檢驗,即完成了我們的義務(wù),在更重要的方面又保障了設備的安全。

  八、溝通與協(xié)調

  工作上所需溝通與協(xié)調的范圍非常的廣泛,小到部門(mén)內部的溝通與協(xié)調,大到公司與行政部門(mén)的溝通與協(xié)調。而部門(mén)內部與部門(mén)之間的溝通協(xié)調顯的猶為重要。

  部門(mén)內部只有通過(guò)溝通與協(xié)調才能更加團結而又緊密的結合在一起,從提高工作質(zhì)量。部門(mén)與部門(mén)之間溝通與協(xié)調良好,就可以避免許多矛盾的發(fā)生,減少許多損失的產(chǎn)生,同時(shí)也能明確責任,提高工作效率,少走冤枉路,少做無(wú)用功。

  而與外界溝通與協(xié)調良好,則可以節省公司的開(kāi)支、獲取各種援助、提高工作效率、提升企業(yè)形象。

  九、人員的調配

  因全廠(chǎng)的人力資源都是以較精簡(jiǎn)的模式配備的,從而人員的調配更顯得重要。人員的調配有以下幾種方式

  1、合理安排上班及倒班的時(shí)間,減少加班時(shí)間

  2、合理分配工作量,一個(gè)人能做的活就不必安排兩人做。

  3、利用統疇方法原理,將工作穿插起來(lái)做。

  4、合理安排工作實(shí)施時(shí)間,生產(chǎn)旺季只做必要的保養或改造,待生產(chǎn)淡季時(shí)再做其他保養或改造。

  十、設備的改造升級

  我們現在的工廠(chǎng)就好比是新研制出來(lái)一臺生產(chǎn)XXF的“機器”,這個(gè)大機器現在正處在一個(gè)磨合期,此時(shí)各個(gè)設備就好比是機器的零件,總會(huì )有設計或制造的不位的地方,所以就需要不斷的改造升級。為了讓這臺“機器”更加平穩更加高效的運轉起來(lái),改造升級就是必然的。在今后的工作中,不斷的分析研究缺陷,發(fā)搌設備潛力也是必不可少的。以上是我對工業(yè)服務(wù)設備保障工作的十點(diǎn)總結,在工作中還有非常多的任務(wù)需要去完成,非常多的知識需要去學(xué)習,非常多的經(jīng)驗需要去積累。保障工作要求責任心強、細心細致、技術(shù)過(guò)硬,這也是我的努力目標。

設備年度工作總結9

  設備動(dòng)力部員工在生產(chǎn)本部的領(lǐng)導下,在各部門(mén)同事的大力支持下,克服困難,保證了設備在“良好、穩定、安全、有效”的運行,為公司年度生產(chǎn)打下了比較好的設備技術(shù)基礎,以下為設備動(dòng)力科一年的工作總結。

  20xx年的主要工作:

  一. 設備維修保養方面

  1.日常的維修保養,以前基本上都是“重使用,輕保養”、“重維修,輕保養”的模式,由此便會(huì )造成設備故障率增加,設備的維修成本也大大增加,甚至會(huì )導致因外協(xié)廠(chǎng)家業(yè)務(wù)忙或其它配件沒(méi)到而引起停機的事情發(fā)生。所以設備動(dòng)力科改變以前的模式,逐漸轉變成“重使用,勤保養”,“重保養,輕維修”的模式,每月定期對各機臺部位進(jìn)行保養并編制月保養計劃表,對設備的使用、維修及保養情況進(jìn)行記錄總結,確保設備的正常運行。

  2.設備的重大維修方面,由于設備正常損耗及各方面的原因,全年全廠(chǎng)設備出現幾次(主軸)的`重大維修,維修人員全力配合好廠(chǎng)家客服人員,按既定維修方案跟蹤設備維修進(jìn)度,并提供必要的協(xié)助。同時(shí)也加深了對設備的了解,便于以后對設備故障的判定。

  二. 線(xiàn)路改造方面

  因裝備新車(chē)間線(xiàn)路布局不能滿(mǎn)足現在設備安裝功率的需求,線(xiàn)路布局很也不合理,不規范,為徹底消除安全隱患,保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行,對裝備新車(chē)間的線(xiàn)路改造在10月份已完成,其中更換更大尺寸的主線(xiàn)路電纜,在每個(gè)加工區域加裝電源箱,每個(gè)電源箱按生產(chǎn)需求配備三、四孔電源插座和開(kāi)關(guān),新增加一個(gè)測試設備的380V電源專(zhuān)用箱,提供兩組可以同時(shí)接線(xiàn)測試設備的電源端子。

  另外,因全廠(chǎng)的CNC加工中心、電火花設備沒(méi)有案安裝地線(xiàn),在使用過(guò)程中發(fā)生雷擊損壞設備和因電過(guò)保護設備異常停機導致程序丟失的問(wèn)題,為防止雷擊危害造成設備故障,維修人員分區域分別將設備連在一起加裝了接地線(xiàn)。

  三. 安全培訓和巡查方面

  11月有組織各個(gè)部門(mén)的設備員和維修人員就有關(guān)TPM推行方面作了一次培訓,主要內容是就廠(chǎng)內設備經(jīng)常發(fā)生的問(wèn)題以及員工參與維護的推廣問(wèn)題進(jìn)行講解,會(huì )議后有要求各部的設備員和維修人員互動(dòng),針對每一臺設備提出有無(wú)缺陷或改善方案,所有的問(wèn)題列出一份明細,維修人員按列表逐一進(jìn)行修理或改善,截止年底,現場(chǎng)設備員和操作人員對設備提出的問(wèn)題,基本解決完畢,有些暫時(shí)因生產(chǎn)緊而不能停機進(jìn)行維護的設備,也將和生產(chǎn)部協(xié)商一個(gè)時(shí)間進(jìn)行改進(jìn)。TPM活動(dòng)將一直推動(dòng)下去,暫定3個(gè)月總結一次。 安全巡查方面,現以建立日常巡查制度,每天8:30-8:50為第一次巡查,其它時(shí)間再巡查兩次,確保無(wú)重大隱患幫障。

  四. 成本節約問(wèn)題

  以前的物料申請購買(mǎi)和領(lǐng)用都沒(méi)有明確的規定,有些常用備品一個(gè)都沒(méi)有,臨到維修時(shí)才發(fā)現沒(méi)有,一個(gè)小的東西都要臨時(shí)去購買(mǎi),設備停機等備品。而且因為備品進(jìn)出庫都沒(méi)有記錄,全部混堆放在一起,東西有還是沒(méi)有,沒(méi)有人能夠說(shuō)得清楚,有時(shí)就會(huì )重復購買(mǎi),買(mǎi)進(jìn)來(lái)又沒(méi)有人管理,曾經(jīng)發(fā)生過(guò)備品丟失的問(wèn)題,現在已針對進(jìn)出料建立相關(guān)檔案,所有進(jìn)出料都有明確記錄,F有的備品已全部清點(diǎn)擺放整齊并建立相對應的物料卡,確保帳目清晰,有效控制備品進(jìn)出庫和常用備品的適當庫存,防止丟失和備品庫存積壓,減少維修待備品時(shí)間,有效節約成本。

  五.存在問(wèn)題

  1.人員的技能水平還參差不齊,下個(gè)年度主要要在這個(gè)方面與以加強,購進(jìn)

  必要的參考書(shū)籍,組織員工進(jìn)行相關(guān)的培訓,提升技能水平。

  2.目前只配備了3個(gè)人員,根據下個(gè)年度的生產(chǎn)任務(wù)來(lái)看,至少應再增加一名具備CNC加工中心設備維修經(jīng)驗的人員。

  3.人員心態(tài)還不夠穩定。

  在今后的工作中,我們應在以后幾個(gè)方面來(lái)加強我們部門(mén)的管理工作:

  1.繼續抓好設備動(dòng)力科的管理職責的貫徹落實(shí),維護保養和節約成本方面,要在過(guò)去取得的經(jīng)驗的上,力求有新的突破;A工作做到規范、整潔、齊全、及時(shí)。

  2.積極探索符合現代企業(yè)制度要求的設備管理模式,進(jìn)一步理順管理、使用、保養、維修幾個(gè)環(huán)節,努力提高設備的運轉率。

  3.繼續抓好設備的維修保養制度工作。

  4.備品制度進(jìn)一步完善,節約成本。

  5.繼續把提高員工隊伍素質(zhì)這項工作作為下一年度的工作重心。

  6.積極開(kāi)展各項安全活動(dòng)。

設備年度工作總結10

  根據公司20xx年的方針、目標、任務(wù)和要求,我組對設備的管理、技術(shù)改造、大中修理安排、安全生產(chǎn)、等方面作了具體的工作計劃。一年來(lái)在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和指引下,我組全體員工發(fā)揮了各自的積極性,熱情認真地工作,使各項任務(wù)完成得較好,為公司的正常生產(chǎn)和提高技術(shù)裝備水平作出了應有的貢獻。

  20xx年設備組主要完成的工作任務(wù)

  1.制作了2臺機械手和2臺飛邊機。

  2.安裝10臺抽油煙機及其改造。

  3. 改造8臺機械手的接料和噴油裝置及冷卻水箱后移。

  4. 壓機水. 電. 油路的改造。

  5. 制作1臺高速圓盤(pán)鋸。

  6. 改造3臺自動(dòng)金屬帶鋸床和旋轉中頻爐的改造。

  7. 活塞淬火料筐的制作。

  8.800T擠壓機的改造。

  9. 流変新井水箱的制作及井口框架. 中間平臺. 樓梯的制作和安裝。

  10.4號車(chē)間的電氣線(xiàn)路安裝及設備的搬迂。

  11. 食堂基建改造。

  12. 氧化. 皂化車(chē)間的安裝。

  關(guān)于設備的管理工作一年來(lái),我組進(jìn)一步加強了設備管理的各方面的工作,使全廠(chǎng)設備能夠保持正常運轉,無(wú)重大故障發(fā)生。在管理方面,我組著(zhù)重進(jìn)行了以下幾方面的工作:

  1、在人員的管理方面,我組充分調動(dòng)員工的積極性,激發(fā)員工的主觀(guān)能動(dòng)性,從而提高了員工的工作效率。在極有限的機電人員情況下,除完成了全廠(chǎng)生產(chǎn)設備的修理維護工作外,還完成車(chē)間的線(xiàn)路改造及電器線(xiàn)路安裝和改造等工作。

  2、對主要生產(chǎn)設備的維護保養,我組堅持執行主要生產(chǎn)設備的.維護保養檢評制度,鼓勵和促進(jìn)職工積極做好設備的維護保養工作,使全廠(chǎng)的生產(chǎn)設備滿(mǎn)足了生產(chǎn)要求。

  3、在降低成本方面,我組對于設備維修和技術(shù)改造所需要零部件,力求能自己加工的盡量安排自己加工,減少了委外加工或購置的數量,為廠(chǎng)節省了不少的開(kāi)支。

  回顧過(guò)去的一年,我們付出了不懈的努力,也取得了許多的成績(jì),但也存在有許多的不足,具體表現為:

  1. 工作能力不全面,忽視細節管理。工作思想被動(dòng)接受,落實(shí)能力差。

  2. 班組與班組之間配合不全面,缺乏應有的整體觀(guān)念。

  3. 設備常用部品備用庫存量及在庫量確認不夠,應加強自身學(xué)習,保障設備維修有備用部品更換,減少生產(chǎn)耽誤的時(shí)間。

  4. 班組的管理還不夠細致、員工的安全和質(zhì)量意識仍不夠強

  5. 對新的東西學(xué)習不夠,工作上的大膽創(chuàng )新不夠;厥20xx年,設備的維修保養做到了,但設備的故障率還是有的,平時(shí)的維修只做到了表面的故障排除,但內在的隱患沒(méi)有及時(shí)發(fā)現和根除,導致設備故障率的頻次出現,展望20xx年,我們設備組將改變過(guò)去設備維修不規范,設備故障處理不仔細等不規范工作方法,要以提升設備維修質(zhì)量,還要嚴格按照規范的設備維修程序操作,而且從考核力度上也應得到加強,為生產(chǎn)的完成打下良好的基礎。

  20xx年設備組工作規劃

  1.重點(diǎn)以創(chuàng )新為工作的重要軸心,設備創(chuàng )新及升級改造的能力還有待提高,設備老化和設備產(chǎn)能的矛盾比較突出。加強業(yè)務(wù)能力學(xué)習,吸取設備廠(chǎng)家的改進(jìn)經(jīng)驗和借鑒其他公司改造后的數據,出點(diǎn)子,想辦法,確保創(chuàng )新工作的全面開(kāi)展。

  2. 是在節能降耗上,特別是用水、用電、用氣方面,加大在生產(chǎn)過(guò)程中的監控工作,在保證正常生產(chǎn)的前提,在生產(chǎn)間歇時(shí),加大對人走不關(guān)燈、不停機、不停水、等能源浪費現象的考核力度。

  3. 大力提倡以舊換新、修舊利廢的節約之風(fēng),做到廢件回收集中管理,確保設備維護的及時(shí)、安全到位.

  4. 探索多種途徑,提高維修效率。設備維修管理工作是確保設備設施正常運行的關(guān)鍵,為此在20xx年計劃推出了一些設備維修管理新舉措

 。1)一是開(kāi)展設備維修回訪(fǎng),重視維修質(zhì)量,維修人員每月對各自所維修的設備缺陷進(jìn)行統計匯總,填寫(xiě)設備維修回訪(fǎng)單,設備維修回訪(fǎng)制的實(shí)施,可促進(jìn)機修車(chē)間和運行班組對設備維修情況進(jìn)行全面了解,及時(shí)、快速發(fā)現存在的問(wèn)題并通過(guò)聯(lián)系溝通后進(jìn)行處理。(2).設備分塊維修,全面推廣設備分塊維修模式,從而逐步嘗試日常維修分片分塊,定點(diǎn)定人,通過(guò)此種方式來(lái)進(jìn)一步加強設備維修管理,降低設備故障,提升設備完好率、可靠度,為生產(chǎn)運行提供保障。(3).開(kāi)展維修人員長(cháng)駐制,全面開(kāi)展機修人員長(cháng)駐制,更好地處理一些小的故障及開(kāi)展預防性維修工作。(4).根據公司規模擴大的現實(shí),開(kāi)展了新職工的招聘和老員工的培訓,擴大了機修專(zhuān)業(yè)人員隊伍,。(5).開(kāi)展維修過(guò)程控制,為定量考核積累依據,對機修聯(lián)系單填寫(xiě)進(jìn)行了細化,對維修人員,維修時(shí)間,維修后的情況,備件更換,試運行情況等進(jìn)行記錄統計。

  在這即將過(guò)去的一年里,我組在公司的領(lǐng)導和指引下,全體員工積極努力工作,保證公司生產(chǎn)設備的正常運轉,為公司發(fā)展起到了不可估量的作用。自感今年的工作比往年前進(jìn)了一步。但與領(lǐng)導和形勢發(fā)展的要求還有差距,工作上肯定還有疏漏和缺點(diǎn),總之好的繼續發(fā)揚,缺點(diǎn)認真克服。在新的一年里,在公司的領(lǐng)導和指引下,我們將繼續努力,積極工作,力爭把各項工作任務(wù)完成得更好。

設備年度工作總結11

  XX年設備保障部的安全生產(chǎn)工作主要是緊密?chē)@著(zhù)運營(yíng)公司各時(shí)期的中心工作不同階段開(kāi)展的,自覺(jué)地把安全工作與各時(shí)期的中心工作緊密結合。在總公司職代會(huì )精神和XX年安委會(huì )工作要求的指導下,強部署、重落實(shí),在全體人員的努力下完成了XX年度運營(yíng)公司安全考核指標,F將設備保障部安全工作情況分3個(gè)方面做如下匯報:

  第一部分:安全生產(chǎn)“隱患治理、科技興安年”取得較好成績(jì)

  一、XX年安全目標及任務(wù)完成情況

  XX年部門(mén)嚴格落實(shí)“隱患治理、科技興安”的精神,在全體員工的共同努力下沒(méi)有發(fā)生一起責任性安全事故,實(shí)現了運營(yíng)公司下達的XX年設備保障部安全考核指標。

  二、XX年部門(mén)安全工作情況及其成效

  1、落實(shí)職代會(huì )精神,加強安全監管隊伍建設,堅持做到落實(shí)安全管理網(wǎng)絡(luò )和崗位責任。

  在XX年的安全工作中,責任機制得到進(jìn)一步強化。調整各專(zhuān)業(yè)室的兼職安全員,安全管理網(wǎng)絡(luò )覆蓋到邊,我們進(jìn)一步建立健全了部門(mén)的安全管理網(wǎng)絡(luò ),部、室、班組各級都建立了專(zhuān)兼職安全員,形成了一個(gè)51人參加的比較完整的安全工作監督管理網(wǎng)絡(luò )(部門(mén)領(lǐng)導4人、各室主任和委外單位領(lǐng)導8人、部門(mén)安全管理2人、各室兼職安全員4人、一線(xiàn)班組兼職安全員33人)。

  進(jìn)一步明確和強化各崗位的安全職責,對工長(cháng)和班組兼職安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,交職責、教方法提高基層組織安全管理能力和水平。

  2、加強各層安全教育,借鑒其它事故案例,提高全員安全意識和安全責任。

  建立安全陳列館、開(kāi)展安全文化月展示活動(dòng),加強員工安全意識。

  根據國家和xx市的整體要求,部門(mén)配合公司在6月份開(kāi)展了安全文化月系列活動(dòng),進(jìn)行了公司大型演練、安穩工作手冊學(xué)習,安全陳列館參觀(guān)學(xué)習,安全征文等活動(dòng),在安全陳列館中,展示著(zhù)地鐵運營(yíng)以來(lái)的各類(lèi)可以通過(guò)認真學(xué)習安全規章制度、落實(shí)安全操作規程可以避免的不安全事件,為大家敲響警鐘。通過(guò)各級員工的總結與分析、交流經(jīng)驗以及部門(mén)安全文化的建設,認清了當前的安全形勢,找到了差距的同時(shí),極大地提高了各級員工學(xué)習安全、重視安全、運用安全的積極性,對員工樹(shù)立整體安全意識有重要的推動(dòng)作用。

  借鑒他人,開(kāi)展“膠濟鐵路特別重大事故”大討論大反思活動(dòng)。

  “膠濟鐵路特別重大事故”本來(lái)可以避免、不該發(fā)生的事故給國家和人民生命財產(chǎn)安全造成重大損失,令人痛心、教訓極其深刻。地鐵運營(yíng)安全生產(chǎn)面臨的總體形勢不容樂(lè )觀(guān),這次事故的發(fā)生,再次為我們敲響了警鐘。部門(mén)為了更好的借鑒這次事故的經(jīng)驗教訓,提高安全意識,全體職工在深入了解事故的慘重損失、事故原因、慘痛教訓的基礎上,開(kāi)展大反思大討論活動(dòng),此次活動(dòng)共征集論文108篇,并從班組到專(zhuān)業(yè)室,再到部門(mén)逐級討論,將切合實(shí)際的優(yōu)秀想法在部門(mén)范圍內進(jìn)行分享,共同進(jìn)步,全面提升。從思想深處牢固樹(shù)立起安全生產(chǎn)的理念。更好發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,堅守在自己的崗位,為地鐵運營(yíng)安全貢獻著(zhù)力量。

  3、深入排查各類(lèi)安全問(wèn)題,緊抓問(wèn)題整改,改善安全環(huán)境。

  落實(shí)公司“隱患排查、科技興安年”精神,隱患排查作為一項今年的重點(diǎn)工作,成立了設備設施安全隱患排查治理工作小組,規范了工作組織形式、基本程序及隱患處理基本流程。

  在隱患大排查初期,共查出需要協(xié)調整改的隱患15項,對查出的隱患問(wèn)題建立了檔案,并進(jìn)行上報協(xié)調解決,現已完成11項整改內容,剩余4項已列入XX年的整改計劃(移車(chē)臺改造、高架站信號機加裝梯子、無(wú)感溫電纜問(wèn)題、部份地下站機房溫度過(guò)高)。并將隱患和排查治理工作作為一項長(cháng)期工作堅持下來(lái),全年共查出大小安全問(wèn)題808個(gè)(按項分155項),現已完成整改783個(gè)(136項),未完成的整改項都制定了防護措施、應急措施和臨時(shí)處理措施,并由專(zhuān)人負責跟蹤落實(shí)。在隱患排查治理工作中,我們逐步摸索,加強整改力度,形成以跟蹤落實(shí)為重點(diǎn)的安全隱患登記冊。

  4、強化多層監管,貫徹三級提示。

  為了使各層管理人員的管理工作規范化,減少以至杜絕安全事件,針對實(shí)際工作中人員新、設備新、經(jīng)驗少、實(shí)踐少的兩新兩少的特點(diǎn),緊緊圍繞運營(yíng)設備保障“第一要務(wù)”,以“加強基礎建設,規范安全管理”為目標,在XX年開(kāi)展的查找安全控制點(diǎn)基礎上,有針對性地開(kāi)展明確XX年的三健全提示活動(dòng)。主要針對影響運營(yíng)安全的設備檢修問(wèn)題,深入討論,細致劃分,將幾個(gè)層級的重點(diǎn)提示劃分開(kāi)來(lái),從部門(mén)領(lǐng)導到班組工長(cháng),根據各項工作的發(fā)生頻率及影響大小進(jìn)行劃分,工長(cháng)級提示更是細致具體,共計144條,涉及到重點(diǎn)檢修、應急搶修、作業(yè)防護外來(lái)人員作業(yè)跟蹤、特種天氣作業(yè)、特殊工具使用等諸多方面。使班組的日常管理更加規范,為了確保三級提示的.有效落實(shí),組織了專(zhuān)業(yè)室進(jìn)行學(xué)習考試,同時(shí)進(jìn)行跟蹤、督促、抽查、考核,并采取部門(mén)周例會(huì )、安全會(huì )普查和抽查的方法,對所有的主任和工長(cháng)進(jìn)行測試,使大家對自己的安全職責、逐級提示、安全責任時(shí)時(shí)刻刻記在心中,溶于實(shí)際。提高各層領(lǐng)導干部的管理意識、管理能力和責任意識,從盲目狀態(tài)向自覺(jué)工作改變,積極發(fā)揮各管理人員的作用。從而做到了安全管理始終圍繞和服務(wù)于各階段的中心工作,以安全措施的落實(shí)促進(jìn)部門(mén)的整體工作,將現場(chǎng)的安全工作形成了長(cháng)效機制。

  5、加強安全標準化建設,進(jìn)一步提升班組安全工作

  部門(mén)通過(guò)落實(shí)《設備保障部運營(yíng)安全保障措施》,進(jìn)行日常檢查、9000評審、節假日檢查、專(zhuān)項檢查、季節性檢查等檢查對各班組的勞動(dòng)防護、消防巡檢、安全會(huì )議、安全檢查、突發(fā)事件應對能力等安全制度的落實(shí)情況進(jìn)行把關(guān),各層深入開(kāi)展安全教育和重溫教育,為安全制度的深入貫徹和嚴格執行提供必要的監督和培訓支持。通過(guò)檢查、培訓,強化每名員工的思想意識、安全理念,使每個(gè)人做到行動(dòng)有目標,辦事有程序,考核有標準,預防有措施,質(zhì)量有保證。

  6、強化實(shí)戰訓練,提高設備保障能力

  部門(mén)從部門(mén)、班組兩個(gè)層次舉行演練活動(dòng),同時(shí)配合公司進(jìn)行演練,演練工作形成了長(cháng)期化、制度化、規范化的局面。上半年配合了公司組織的五次大型安全演練活動(dòng),提升了與外部門(mén)間在突發(fā)事件方面的協(xié)調作戰能力;部門(mén)為體現突發(fā)事件的真實(shí)性,組織的演練盡可能的模擬實(shí)際情況,共開(kāi)展部門(mén)級綜合性演練9次(應急搶險人員綜合拉動(dòng)、列車(chē)脫軌救援、無(wú)延誤送電、光纜熔接、消防器材使用2次、初期火災確認2次、120急救),達到了鍛煉隊伍,考察了人機適應性,提高反應速度和搶險救援能力的目的;班組組織了業(yè)務(wù)和技術(shù)方面的技術(shù)技能演練,提高了各專(zhuān)業(yè)的單獨作戰能力。通過(guò)加強設備巡視、強化技能訓練,完善設備履歷與故障查找手冊,加強設備運行數據的收集與統計,提高了設備維修效率和效果,提升了突發(fā)情況下的安全保障能力,改進(jìn)了各項措施的落實(shí)情況。同時(shí)通過(guò)強化定期性的列車(chē)脫軌起復、光纜斷裂熔接、無(wú)延誤送電等實(shí)操性?xún)热菥毩,嚴格執行各設備系統的定期性能檢修和測試工作,從根本上保障設備的安全運行。

  7、事故報告流程進(jìn)一步得到明確

  為了加強對重要事件的管理,避免對運營(yíng)有影響的事件擴大,各級領(lǐng)導需第一時(shí)間掌握信息,根據事情的重要程度,及時(shí)做出批示。在XX年,我們通過(guò)多次演練和實(shí)踐,在日常工作用嚴格執行報告流程,對不按流程進(jìn)行報告者加大了考核力度。在春節前,為確保信息能及時(shí)準確進(jìn)行傳遞,部門(mén)再次對故障報告流程進(jìn)行了強調學(xué)習,在多次強化學(xué)習后,我們的報告流程得到逐步落實(shí),各級人員也能自覺(jué)地第一時(shí)間向相關(guān)領(lǐng)導進(jìn)行匯報,從而保證了突發(fā)事件的應急處理工作高效的完成。

設備年度工作總結12

  從事公司設備、設施維修、保養工作,公司20xx年x月試運營(yíng)以來(lái),經(jīng)歷了x個(gè)月風(fēng)霜雨雪酷暑寒冬;在公司經(jīng)營(yíng)團隊的帶領(lǐng)下,沖破重重障礙與險阻,迎來(lái)了xxxx今天的蓬勃發(fā)展。作為一名普通員工,能參與這部恢弘巨作,經(jīng)歷這一年多不平凡的歷程,我的人生就不再普通,也正是因此,在平時(shí)的工作中,我不斷積極學(xué)習企業(yè)文化和專(zhuān)業(yè)技能,用企業(yè)文化熏陶自我,提高思想覺(jué)悟,用專(zhuān)業(yè)技能武裝自己,提高業(yè)務(wù)水平。在領(lǐng)導的關(guān)心教導和同事的支持幫助下,克服維修組人員不夠,等方方面面的困難,發(fā)揚甘于奉獻、敬業(yè)愛(ài)崗的優(yōu)秀品德,很快進(jìn)入角色,為xxxx的正常生產(chǎn)做出突出貢獻,工作業(yè)績(jì)得到公司領(lǐng)的認可。

  一、工作內容

  1、對工程施工遺留存在的問(wèn)題進(jìn)行檢查、跟蹤和維修。

  2、保證設備設施的安全運行和加強設施設備的安檢、維護和保養工作,制定工作計劃,落實(shí)計劃內容、完成時(shí)間和責任人,以及檢查時(shí)間,明確各項工作重點(diǎn),確保設施設備安全運行。

  3.、嚴格控制設備的運行,力求節能降耗,在節能方面,今年的主要工作是加強設備的保養,控制設備的運行時(shí)間和參數,以及環(huán)境的要求,以達到節能降耗的`目的。

  4、重視消防設備設施的管理,通過(guò)自身的努力,修護消防設備對消防報警聯(lián)動(dòng)系統進(jìn)行全面的檢查,列出每個(gè)報警探頭,逐點(diǎn)進(jìn)行測試,查出問(wèn)題。進(jìn)行維修,消除故障。

  5、制定全年的保養工作計劃和保養工作標準。

  6、配合財務(wù)部,建立庫房工程材料最低庫存量,保證維修材料的供應。

  7、在日常工作中,維修設備時(shí)的安全規范操作和加強自我安全防范的意識,杜絕工傷事故的發(fā)生。

  二、工作成績(jì)

  1、中央空調

  我公司共用x臺xx空調主機,20xx年x月x日。我在樓頂檢查發(fā)現x臺空調主機一直報警,故障排除不了,檢查時(shí)發(fā)現x號空調主機壓力自我保護鍋爆裂了,導致x號空調主機機組不能正常運行,自動(dòng)補水系統,變頻器壞了,我聯(lián)系售后工程師和設備廠(chǎng)家xx后.他們詳細檢查x號空調主機發(fā)現機組內的不銹鋼板換有裂縫了,壓縮機制冷系統里的制冷劑液泄漏,x號空調主機機組原因主機壓力自我保護鍋在空調水循環(huán)系統不穩定時(shí)就會(huì )發(fā)生爆裂.解決方案:1.要加一個(gè)0.5立方的高位水箱高位浮球自動(dòng)補水排氣水箱就解決空調水循環(huán)系統不穩定,壓力差,空氣排不盡,空調水循環(huán)系統內永不會(huì )缺水這些問(wèn)題。2.要買(mǎi)4瓶制冷劑。3要重新?lián)Q一個(gè)板換。水箱成本x元,制冷劑xx年對房頂漏水、熱廚設備x條電纜接地問(wèn)題得到有效地解決。特種車(chē)庫、庫房重新做防水層,熱廚設備x條電纜更換新的電纜。

  2、消防系統

  使消防報警聯(lián)動(dòng)系統和消防給水系統完好率保持在x%以上,消防報警探頭無(wú)故障率保持在x%以上。

  3、維修組在去年的工作基礎上,今年進(jìn)行了分工種制定

  詳細的設施設備保養計劃,將計劃分解到每個(gè)月,制定了詳細的保養工作內容與標準,實(shí)施時(shí)落實(shí)到人,保證了工作的質(zhì)量和效率。

  通過(guò)一年來(lái)的辛勤工作,我雖然取得了一點(diǎn)成績(jì),但仍需不斷努力,與時(shí)俱進(jìn)。我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)自己,提高個(gè)人修養與業(yè)務(wù)水平,以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進(jìn)步、共同成長(cháng),為公司輝煌的明天做出更大的貢獻。

設備年度工作總結13

  20××年度,動(dòng)力設備部在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導以及各部門(mén)的大力支持下,遵照公司的年度計劃要求,在維護保養、維修改造、巡視、檢查考核、備品備件、設計選型、供貨安裝、調試接收、新設備的人員培訓等多方面,為此我們從制度、程序、技能、方法等環(huán)節開(kāi)展工作,為公司順利完成各項經(jīng)濟指標作出了應有的努力,F總結如下:

  一、創(chuàng )新優(yōu)化管理,貼近實(shí)際提升管理水平

  設備管理工作是一個(gè)綜合體系、,本年度在以往管理的基礎上,提出了一些新的作法,為設備管理水平的提高起到了一定的作用。

  1、充分利用生產(chǎn)安全例會(huì )這個(gè)平臺,大力宣講設備管理的重要性及相關(guān)要求,并對本周的案例進(jìn)行分析原由,使公司相關(guān)部門(mén)了解設備運行狀況,存在問(wèn)題,共商解決辦法,做到群力群管,做到使用人員,維修人員,管理人員都能參予進(jìn)設備管理之中來(lái)。

  2、及時(shí)總結發(fā)現原有設備管理制度、操作規程、使用制度條款之缺陷內容及更正調整,保證其科學(xué)性、新進(jìn)性、可操作性的需要。新增及調整設備操作規程8臺次篇,使用獎罰條款20條次;

  3、充分利用維修班組周及班例會(huì ),宣講保養計劃要求維修重點(diǎn),做到有目標有手段落實(shí)并針對維修中發(fā)現的維修工所需技能不足及時(shí)組織全員及部分未預專(zhuān)業(yè)技能培訓工作,全年部門(mén)全員實(shí)現液壓、氣動(dòng)技能培訓時(shí)間30小時(shí),針對鉆床、立車(chē)保養培訓主要機械裝配及配合調整技能16小時(shí);數控控制、變頻器控制技術(shù)5小時(shí)。

  4、重新梳理全廠(chǎng)關(guān)鍵設備,梳理往年維修保養多發(fā)故障點(diǎn),確定保養計劃完好目標率,備品數量及庫存量;主要針對起重機保養時(shí)間,保養部位5處。搖臂鉆床3處,雙柱立式車(chē)床9處。新增備品庫存10多個(gè)規格近40件3萬(wàn)多元。

  5、組織協(xié)調生產(chǎn)、綜合、技術(shù)部門(mén)完善設備外協(xié)維修、加工的申請、驗收審批規范流程;目前基本做到外協(xié)有申請,驗收有數據,質(zhì)量可追溯的目的。

  通過(guò)管理思路的創(chuàng )新,使公司上下形成了設備是運行管理的基礎與保障,設備管理是運行管理中的一個(gè)主體,通過(guò)部門(mén)的協(xié)助和各生產(chǎn)車(chē)間、班組、對設備管理的重視,使設備的維護、保養有了較大的改觀(guān),提升了管理水平。

  二、多種途徑合力,提高維修效率

  設備維修管理工作是確保設備設施正常運行的關(guān)鍵,為此也在原來(lái)的基礎上推出了一些設備維修管理新舉措。

  1、完善設備回訪(fǎng)制,重視維修質(zhì)量,維修響應及進(jìn)度的可控,設備主管人員在每早晚班,定期走訪(fǎng)設備操作車(chē)間班組人員,可促進(jìn)設備部管理人員對車(chē)間設備的狀態(tài)具有全面及時(shí)了解,通過(guò)部門(mén)溝通協(xié)調處理相應問(wèn)題。

  2、加強設備分區段定員定崗制,設備操作人員定員提升設備的正確使用提供可能,維修人員定點(diǎn)使維修人員能充分了解熟悉本責內設備情況,通過(guò)此種方式來(lái)組合不同技能特點(diǎn)的維修人員,為提升維修效率及開(kāi)展預防性維修工作提供了可靠保障,本部門(mén)內部在9個(gè)月的摸索中累計調整維修人員崗位3人次,基本做到才盡其用。

  3、開(kāi)展維修過(guò)程控制,為定量考核積累依據,對機修聯(lián)系單填寫(xiě)進(jìn)行了細化,對維修人員,維修時(shí)間,維修后的情況,備件更換,試運行情況等進(jìn)行記錄統計。

  全年累計申報缺陷3324項,平均每天9項工作,備件更換2632件。

  年維修費統計:

  三、減除安全隱患、抓住關(guān)鍵設備多發(fā)故障點(diǎn),開(kāi)展優(yōu)化改造

  1、本年度主要針對搖臂鉆床全部8臺夾緊液壓回路接口處液壓油滴漏,重新更換了本體接口形式;2臺搖臂重推動(dòng)費力故障屢找不出原因問(wèn)題,經(jīng)多次的.試驗測量,后自行更換定位鋼柱后較好的處理了該故障;目前針對晚班操作工過(guò)載使用情況,正在完成電流檢測遠程控制系統的改造,以達到無(wú)人執守有據監控的目的。

  2、針對雙柱立車(chē)的改造:工作臺定心軸承處潤滑油甩油處理,對2臺立車(chē)的工作臺局部進(jìn)行加工處理經(jīng)過(guò)二個(gè)月的試用,達到了很好預期效果,年能減少潤滑油液非正常消耗60升,同時(shí)對刀架滑枕z軸軸承及軸承座進(jìn)行了重新設計改造,滿(mǎn)足了生產(chǎn)需的重切削力的需求提高了設備的加工效率。

  3、針對2臺電動(dòng)平車(chē)日常充電過(guò)程中,原充電狀態(tài)下操作人員不能及時(shí)觀(guān)察到正在充電狀態(tài),偶有因充電插座未取下而使,充電器因外力拉動(dòng)摔壞情況,設備部自行設計改造了充電狀態(tài)下斷開(kāi)主供電電源的連鎖保護電路,徹底解決了上述問(wèn)題。

  4、針對集中供氣站低溫液氧管道法蘭墊片多處,常因墊片破裂而漏液,產(chǎn)生重要安全隱患并在聯(lián)系生產(chǎn)商多次處理未果的情況下,經(jīng)試用多種材質(zhì)墊片比較了使用效果后采用自制紫銅墊片再低溫退火處理后解決了上述問(wèn)題,盡可能的消除此大的安全隱患,還免除了不必要的成本浪費。

  5、針對拋丸機對灰塵對環(huán)境的污染,經(jīng)多方資料準備分析提出整改方案并通過(guò)公司審核,目前正在實(shí)現中,使其能服務(wù)與生產(chǎn)的同時(shí)又保護好環(huán)境的需求。

  6、針對歐式起重機配件費用高居不下的情況,如10t起重機多功率多速主電機損壞,修復技術(shù)難度大工藝復雜特點(diǎn),多數維修點(diǎn)都不能修理的情況下而不是一味外購,后經(jīng)部門(mén)技術(shù)人員及外協(xié)方多方努力合作,以極小的成本完成修復經(jīng)使用證實(shí)完全滿(mǎn)足功能要求,此一臺就節省費用4萬(wàn)余元,同時(shí)還梳理出從不成發(fā)現的安全滑線(xiàn)中間斷點(diǎn)問(wèn)題,并總結出檢修新方向和方法。

  7、包頭公司原簡(jiǎn)易數控卷板機搖控操作改造,節約單機人工費用成本一人次。改造不論大小,點(diǎn)滴足矣;付出總是有回報的。

  四、配合生產(chǎn)需要,做好新增設備的選型,安裝調試驗收工作

  ××年度,部門(mén)參予了設備選型、設備技術(shù)標書(shū)編制及招標等工作,全程參與完成:630噸單柱壓力校平機、120噸多功能液壓沖剪機、高速數控龍門(mén)鉆、1000KN伺服疲勞試驗機、法蘭自動(dòng)化焊接的方案確定選型招標工作,部分參予包頭項目噴涂設備、集中供氣項目的選型招標工作;同期完成壓力校平機、疲勞試驗機的基礎建設工作,安裝、驗收完成有壓力校平機,沖剪機項目;疲勞試驗機正在安裝中;并完成相關(guān)設備的操作培訓人員30多人次;

  五、來(lái)年期望

  1、員工配備及技能:在結合新的智能設備的進(jìn)駐使用前,及時(shí)提高部門(mén)現有員工的專(zhuān)業(yè)能力的深度和廣度;適當調增一定水平的機修鉗工比例,內培或外招具有設備程序(電氣邏輯、加工程序類(lèi))技術(shù)人員(主要是增加部門(mén)員工技能培訓為主)。

設備年度工作總結14

  20xx年,始終把設備管理和設備安全工作放在首位,認真貫徹執行“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,狠抓落實(shí)安全生產(chǎn)管理和設備基礎管理工作,為公司各項工作的開(kāi)展和經(jīng)濟指標的完成打下了堅實(shí)基礎,回顧這一年來(lái)設備管理和安全管理主要做了以下幾個(gè)方面的工作:

  一、層層簽訂安全責任狀,認真落實(shí)安全責任制

  為了切實(shí)加強對安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導,強化安全生產(chǎn)管理,年初,總經(jīng)理與各車(chē)間負責人簽訂了《安全生產(chǎn)責任狀》,把安全目標層層細化、量化,落實(shí)到每一個(gè)人。20xx年安全生產(chǎn)責任狀簽訂4個(gè)車(chē)間,簽訂率100%。形成了公司領(lǐng)導總負責,各車(chē)間重點(diǎn)負責的安全生產(chǎn)責任模式。

  二、建立健全安全管理體系,認真落實(shí)安全管理制度。

  沒(méi)有規矩不成方圓,完善的制度是保證安全的基礎,因此今年設備安全處花費了大量的精力重新修訂安全生產(chǎn)管理制度、編制了公司級的綜合應急救援預案、重新把車(chē)間的安全生產(chǎn)責任制進(jìn)行修訂等,為公司的安全管理工作打下了良好的基礎。并且按照國家要求的標準建立健全了各類(lèi)消防設備檔案、資料,做到安全工作心中有數,確保公司的安全生產(chǎn)運營(yíng)。

  三、強化安全培訓教育活動(dòng),不斷提高全員安全意識

  為全面貫徹落實(shí)“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,今年我們重點(diǎn)強化了對職工的安全教育的培訓力度。

  1、公司從員工一入公司開(kāi)始,組織開(kāi)展新員工入公司“三級”安全教育,從公司級的教育“宣傳國家的法律法規、公司的安全管理規章制度”,到車(chē)間級的“車(chē)間工藝生產(chǎn)情況、危險源辨識”,最后到班組的“崗位操作技能和安全操作規程的培訓”,一步步確保我們的新員工受到一個(gè)系統的、有層次的、全面的職業(yè)健康安全環(huán)境教育。確保新員工入公司“三級”安全教育率達100%并保證了培訓的效率。

  2、在六月份“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)中,根據上級文件精神的要求,積極參與安全生產(chǎn)活動(dòng)。組織全體員工通過(guò)各種形式積極學(xué)習安全、消防知識!鞍踩a(chǎn)月”活動(dòng)的開(kāi)展,十一月份在縣安監局統一組織精心安排下,進(jìn)行了一次全員安全培訓,提高了廣大員工安全生產(chǎn)的積極性。

  3、消防演練、消防知識培訓:在去年組織職工參與的消防滅火演習的基礎上,今年我單位又組織了一次消防知識培訓,結合最新的消防知識和技術(shù),為廣大員工講述生動(dòng)形象的`一堂教學(xué)課,不僅員工一些日常中使用的.滅火常識,還重點(diǎn)講解了如何正確的使用各類(lèi)滅火器,并收到了很好的效果。

  4、在組織“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)時(shí)公司內懸掛了安全警示標志,醒目位置張貼了安全宣傳標語(yǔ),以提高人們的防范能力,減少或避免事故的發(fā)生。

  5、今年下半年在張永、李勇副總經(jīng)理和設備、生產(chǎn)技術(shù)處、企管處等部門(mén)通過(guò)一系列的培訓、考試和實(shí)際操作訓練,大大提高了全員的法律知識、處理問(wèn)題的能力和技能,增強了全體職工搞好安全生產(chǎn)的自覺(jué)性,提高隊伍的整體素質(zhì),從根本上解決安全生產(chǎn)意識、水平和責任心的問(wèn)題,有效地加強管理的執行力。

  四、設備管理方面

  1、加強現場(chǎng)設備巡檢,及時(shí)消除設備隱患,確保設備良好運行。根據公司和車(chē)間要求,我們加強了對設備的維護和潤滑管理。制定了一系列規章制度。把原來(lái)制定的巡檢制度、包機制度、設備潤滑制度的條款又進(jìn)行了細化,對車(chē)間所屬設備實(shí)行定點(diǎn)巡檢,包機到人,責任到人。及時(shí)交流巡檢情況,對發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行確認。同時(shí),及時(shí)和操作維修人員溝通,了解設備運行狀況,發(fā)現問(wèn)題積極協(xié)商解決。我們在發(fā)現重大設備問(wèn)題上及時(shí)向上一級領(lǐng)導匯報,反映情況。從實(shí)行情況來(lái)看,效果較明顯。職工們的責任感增強了,對設備的維護細心了。

  2、加強設備技術(shù)檔案管理,完善技術(shù)資料。設備技術(shù)檔案是對設備檢修過(guò)程的記錄,通過(guò)對設備技術(shù)檔案的檢查,可對此設備的運行狀況、損壞程度以及損壞的原因有一個(gè)深刻的認識,能及時(shí)調整對設備的運行條件和對設備的改進(jìn)。對車(chē)間動(dòng)態(tài)設備技術(shù)檔案一周檢查一次,對未及時(shí)填寫(xiě)的及時(shí)通知該車(chē)間的技術(shù)員,保證技術(shù)檔案能及時(shí)反映出設備的維修情況,有利于對設備的管理。

  3、嚴把設備檢修質(zhì)量關(guān)。設備檢修質(zhì)量的好壞,直接影響到設備運轉的穩定,影響到系統的穩定運行。作為設備管理,檢修質(zhì)量是第一要務(wù)。無(wú)論是設備大修還是搶修,我們對拆檢的設備仔細檢查,對損壞設備積極查找原因,找出癥結,及時(shí)解決,保證設備的穩定運行。

  4、針對1#2#焦爐及化產(chǎn)回收等系統生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題,逐一分析研究,找出解決問(wèn)題的措施,特別是塌焦問(wèn)題,現已明顯減少。

  5、煉焦車(chē)間八大車(chē)輛主要備件價(jià)格昂貴,供貨周期長(cháng),這對設備的維修和降低成本是非常不利的,因此,在經(jīng)過(guò)充分論證后,能就近加工且保證產(chǎn)品質(zhì)量前提下不再舍近求遠,雖然仍存在一點(diǎn)小問(wèn)題需改進(jìn)外,但總的來(lái)說(shuō)是成功的。降低了成本,縮短了備件的供貨周期,為保證生產(chǎn)系統的穩定運行和縮短開(kāi)停車(chē)時(shí)間打下了堅實(shí)的基礎。

  6、積極進(jìn)行修舊利廢,對焦線(xiàn)∮400——500滾筒共5套進(jìn)行了技改技措,為公司節約了資金、降低了成本消耗。

  五、2#焦爐的建設和配套項目建設及公司有關(guān)安全手續辦理情況

  設備安全處在保證設備管理和安全管理的前提下,與各車(chē)間科室配合,保證2#爐的建設、烘爐和項目投產(chǎn)。在2#爐建設過(guò)程中,設備安全處有關(guān)人員加班加點(diǎn)、認真負責,保證了2#爐設備安裝質(zhì)量、砌爐質(zhì)量。公司有關(guān)人員自行制定了烘爐和投產(chǎn)方案,并組織實(shí)施。2#爐按質(zhì)按量順利投產(chǎn)。

  在配套項目建設方面,由設備安全處組織和實(shí)施建設配套項目。包括硫銨、污水處理、煤氣柜、消防系統、泡沫消防系統等,現已基本達到調試和試運行條件,為下一步穩定運行打下了堅實(shí)基礎。煤氣綜合利用(汽輪發(fā)電機)項目正在按要求施工,計劃20xx年初投入運行1#、2#爐投產(chǎn)后,有關(guān)安全、消防等手續已嚴重影響企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng),現正在辦理有關(guān)手續。消防審核已通過(guò),正在準備驗收資料,試生產(chǎn)備案手續。正在準備有關(guān)壓力容器、壓力管道等驗收資料。

  六、工作的不足。

  在20xx年一年的工作過(guò)程中,我們處在以下幾個(gè)方面還有待改進(jìn):

  1、在設備管理方面,設備管理經(jīng)驗還不足,特別是設備管理制度、安全操作規程貫徹執行力度不夠,有待加強和改進(jìn)。

  2、專(zhuān)業(yè)知識和技術(shù)水平有待提高。這些我們將會(huì )在以后的日子里通過(guò)刻苦的努力學(xué)習、實(shí)踐,不斷的積累經(jīng)驗,在實(shí)踐中來(lái)鍛煉完善自己。

  3、安全管理方面,牢固樹(shù)立安全發(fā)展理念,夯實(shí)基礎并強化現場(chǎng)監督監管工作,進(jìn)一步深化隱患排查治理。更要做好重大危險源安全監管、一級動(dòng)火區動(dòng)火證制度。

  七、下一步打算

  1、狠抓設備基礎管理工作,進(jìn)一步完善設備管理各項規章制度,特別是管理制度的執行落實(shí)情況。積極配合公司各項精神要求,完成新一年的生產(chǎn)計劃。

  2、加強設備巡檢力度,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并處理問(wèn)題,保證設備正常穩定運行。

  3、狠抓安全管理工作,進(jìn)一步完善安全管理各項規章制度,提高安全管理水平。

  4、加強安全巡查力度及時(shí)發(fā)現安全隱患并及時(shí)解決,做到安全第一,預防為主,杜絕安全事故發(fā)生。

  回顧即將過(guò)去的一年,我們對自己的工作基本滿(mǎn)意,做到了吃苦、耐勞,積極肯干。在新的一年里,在上級領(lǐng)導帶領(lǐng)下?tīng)幦∮懈蟮倪M(jìn)步。

  進(jìn)入20xx年以來(lái),本部門(mén)全體員工,在我公司集團化發(fā)展部署向管理要效益,提高質(zhì)量,節能降耗,減員增效的總體目標指引下,在分管領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,部門(mén)員工積極團結確保安全生產(chǎn)的總體要求,努力地做好后勤服務(wù)和保障工作,始終堅持本部門(mén)“對外強調服務(wù)、對內加強管理”的宗旨,在本年度也發(fā)現了本部門(mén)工作中存在的很多不足之處。

  一、工作任務(wù)之前的具體準備工作,不充分,不到位,工作毫無(wú)前瞻性,有活就干,不總結,不積累,不思考,不分析,無(wú)預案,無(wú)長(cháng)效機制措施;

  二、工作中應急預案欠缺,問(wèn)題處理不夠及時(shí)、徹底;

  三、人身安全,設備安全,產(chǎn)品質(zhì)量安全相輔相成的安全意識不全面,對全公司安全工作,設備上的有關(guān)宣傳力度不夠,做的不好,不細致,影響設備及與設備的安全事故時(shí)有發(fā)生;

  四、每臺設備大、中修及保養計劃不細化,該保不保狀態(tài)仍存在,設備以前以修為主,向以后以保為主的過(guò)渡推出力度不夠,具體實(shí)施細節的可操作性較差,有待改進(jìn);

  五、現有維修人員對各類(lèi)機械分析不到位,維修工作還不太熟悉、熟練,中、大修的情況還存在依賴(lài)外援的現象,工作任務(wù)中對涉及到的專(zhuān)業(yè)知識,認知較少,個(gè)人的思想認識及專(zhuān)業(yè)技能跟不上公司集團化發(fā)展的速度;

  六、工作任務(wù)的安排上欠缺,針對每個(gè)人的情況左右盲目;

  七、對設備配件的合理化儲備不準確,需提高易損件,常修位置的認識,沒(méi)有針對性的重點(diǎn)巡視,對機床、配件、電器件的修舊利廢工作開(kāi)展的還不夠好;

  八、員工的服務(wù)意識和工作的主動(dòng)性有,但須加強和提高,工作中需要協(xié)調的條件,仍有依賴(lài)性,無(wú)任何事都要干一干的激情;

  九、每月對設備保養評分,檢查工作落實(shí)不好,監督檢查不細致、考核機制跟進(jìn)不力,結果未能達到預期。

  針對本部門(mén)15年度存在的以上不足,15年度下半年應該采取以下措施:

  一、在電力上保證生產(chǎn)安全用電的基礎上,杜絕電能在不合理電壓上不可能的可靠性上的浪費,減少因停電不確定性,保護定值不科學(xué)性的對生產(chǎn)及設備所產(chǎn)生的損失,充分利用好各巡查工作及時(shí)發(fā)現安全用電隱患,做好生產(chǎn)服務(wù):

  1、京泰翻砂車(chē)間搬遷使集團公司用電量增大,并有自身安全用電的特殊性,每天及時(shí)了解情況跟進(jìn)配合;

  2、又增加一處京泰重工試驗的大電流對電網(wǎng)的沖擊,與鑄造、搶排試驗以生產(chǎn)調度為中心,切實(shí)做好安全用電調度的合理性。

  二、在提高服務(wù)質(zhì)量上?加大對每人工作力不從心的方面學(xué)習,在熟練維修知識的基礎上,能及時(shí)保質(zhì)的讓需修機械投入生產(chǎn):

  1、對于重點(diǎn)設備,明確責任人(包括維修、使用、監管等),落實(shí)責任制;

  2、對為什么設備上出的產(chǎn)品問(wèn)題,對設備本身要做到四不放過(guò)原則;

  3、加強設備的維護保養工作,避免因為設備損壞而延長(cháng)生產(chǎn)時(shí)間,加班、加點(diǎn)的情況;

  4、定期設備的精度檢查及各種附件的完好統計;

  5、做好合理庫存,設備備件充足,杜絕殘次備件,并定置放置及明確標識;

  6、加強思想及技術(shù)指導,堅持杜絕野蠻拆裝,二次故障的出現;

  7、努力提高自身技能,增強各項工作的協(xié)調,協(xié)作意識;

  8、跟蹤考核機制,確保工作質(zhì)量。

設備年度工作總結15

  根據廠(chǎng)部200*年的方針、目標、任務(wù)和要求,我科對設備的管理、技術(shù)改造、大中修理安排、安全生產(chǎn)、精神文明建設等方面作了具體的工作計劃。一年來(lái)在廠(chǎng)黨總支部、廠(chǎng)領(lǐng)導班予的正確領(lǐng)導和指引下,我科全體員工發(fā)揮了各自的積極性,熱情認真地工作,使各項任務(wù)完成得較好,為我們廠(chǎng)正常生產(chǎn)、改變我們廠(chǎng)生產(chǎn)面貌和提高技術(shù)裝備水平作出了應有的貢獻。

  對我科全年的工作現作如下簡(jiǎn)要的總結。

  一、關(guān)于設備的管理工作一年來(lái),我科進(jìn)一步加強了設備管理的各方面的工作,使全廠(chǎng)設備能夠保持正常運轉,無(wú)重大故障發(fā)生。在管理方面,我科著(zhù)重進(jìn)行了以下幾方面的工作:

  1、在人員的管理方面,我科充分調動(dòng)員工的積極性,激發(fā)員工的主觀(guān)能動(dòng)性,從而提高了員工的工作效率。在極有限的機電人員情況下,除完成了全廠(chǎng)生產(chǎn)設備的修理維護工作外,還完成品車(chē)間的線(xiàn)路改造及電器線(xiàn)路安裝和改造等工作。

  2、對主要生產(chǎn)設備的維護保養,我科堅持執行主要生產(chǎn)設備的維護保養檢評制度,鼓勵和促進(jìn)職工積極做好設備的維護保養工作,使全廠(chǎng)的生產(chǎn)設備滿(mǎn)足了生產(chǎn)要求。

  3、在降低成本方面,我科對于設備維修和技術(shù)改造所需要零部件,力求能自己加工的盡量安排自己加工,減少了委托外廠(chǎng)加工或購置的數量,為廠(chǎng)節省了不少的開(kāi)支。

  二、關(guān)于設備的更新、技術(shù)改造和大修理工作我廠(chǎng)今年設備的更新,技術(shù)改造,大中修理項目共4項.總投101900萬(wàn)元

  1.1#洗瓶機改造.材料費8000元2.5臺電梯保養費15000元3.維修機械等:共74000元

  4.新購進(jìn)一臺污水泵共4900元

  三、關(guān)于安全生產(chǎn)工作我們時(shí)刻不忘“安全第一”,經(jīng)常對屬下職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,使全體員工牢固地樹(shù)立安全生產(chǎn)的指導思想。我們廠(chǎng)屬易燃的生產(chǎn)企業(yè),因此我科非常注意在設備安裝、維修、割焊的過(guò)程中采用防火安全措施。在易燃地段施工時(shí),必定提出動(dòng)火報告,報經(jīng)廠(chǎng)安全生產(chǎn)部門(mén)審查、監督,采取必要的防范措施,現場(chǎng)備好滅器材,以防萬(wàn)一,我科有關(guān)人員及廠(chǎng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員現場(chǎng)監督。今年在各項工程的施工過(guò)程中未發(fā)現不安全的問(wèn)題。對于電器元件以及供電線(xiàn)路,我科經(jīng)常派出電工檢查,以防電器線(xiàn)路因老化、鼠咬或潮濕而造成不安全事故,發(fā)現問(wèn)題或事故隱患及時(shí)處理,因此今年從未發(fā)現供電用電不安全的`事故。除注意防火和安全供電用電外,我科還認真抓好了鍋爐的安全運行和生產(chǎn)設備的安全操作工作,保證了全年供汽和無(wú)重大設備不安全事故發(fā)生

  四、關(guān)于精神文明建設和員工的思想政治工作在建設物質(zhì)文明的同時(shí),我科同樣重視精神文明的建設,我們遵照廠(chǎng)部制訂的“加強職工精神文明建設規劃”的要求,組織員工認真學(xué)習,并積極貫徹執行,督促員工以文明員工的準則來(lái)規范自己。因此項工作我科做得較勤、較細,在我科及屬下班組人員中,從未發(fā)現有違犯黨紀國法的行為,人人講文明、懂禮貌、政治思想先進(jìn)。

  五、關(guān)于職工的技術(shù)培訓教育工作為了提高我們廠(chǎng)職工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和工作能力,我科積極組織了職工進(jìn)行各類(lèi)技術(shù)工種培訓和復審。今年參加各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓和復審和合計十六人次,這對提高我們廠(chǎng)職工的技術(shù)素質(zhì),對我們廠(chǎng)的發(fā)展和安全生產(chǎn)都起到了促進(jìn)和保障作用。上述是我科今年主要工作的總結。在這即將過(guò)去的一年里,我科在廠(chǎng)黨總支部、廠(chǎng)領(lǐng)導班予的領(lǐng)導和指引下,科內全體員工積極努力工作,保證了廠(chǎng)生產(chǎn)設備的正常運轉,為廠(chǎng)的生產(chǎn)發(fā)展起到了不可估量的作用。自感今年我科的工作比往年前進(jìn)了一步。但與領(lǐng)導和形式發(fā)展的要求還有差距,工作上肯定還有疏漏和缺點(diǎn),總之好的繼續發(fā)揚,缺點(diǎn)認真克服。在新的一年里,在黨總支部和領(lǐng)導班予的領(lǐng)導和指引下,我科繼續努力,積極工作,力爭把各項工作任務(wù)完成得更好。

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