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保險公司半年度部門(mén)工作總結(精選14篇)
一段時(shí)間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間,我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長(cháng),我們要做好回顧和梳理,寫(xiě)好工作總結哦。你還在為寫(xiě)工作總結而苦惱嗎?以下是小編幫大家整理的保險公司半年度部門(mén)工作總結,歡迎閱讀與收藏。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇1
上半年來(lái),能一直做到兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地努力工作,上班早來(lái)晚走,立足崗位,默默奉獻,積極完成支公司和本部門(mén)下達的各項工作任務(wù)。能夠積極主支動(dòng)關(guān)心本部門(mén)的各項營(yíng)銷(xiāo)工作和任務(wù),積極x等及其它中介業(yè)務(wù)等。本人憑著(zhù)對保險事業(yè)的熱愛(ài),竭盡全力來(lái)履行自己的工作和崗位職責,努力按上級領(lǐng)導的要求做好各方面工作,取得了一定的成績(jì),也取得領(lǐng)導和同志們的好評;厥咨习肽,在對取得成績(jì)欣慰的同時(shí),也發(fā)現自己與最優(yōu)秀的員工比還存在一定的差距和不足。但我有信心和決心在今后的工作中努力查找差距,勇敢地克服缺點(diǎn)和不足,進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì),把該做的工作做實(shí)、做好。
一、切實(shí)落實(shí)崗位職責,認真履行本職工作
作為一名銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員,自己的崗位職責是:千方百計完成區域銷(xiāo)售任務(wù);努力完成銷(xiāo)售管理辦法中的各項要求;負責嚴格執行保險;積極廣泛收集市場(chǎng)信息并及時(shí)整理上報領(lǐng)導;嚴格遵守公司各項規章制度;對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;完成領(lǐng)導交辦的其它工作。崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業(yè)務(wù)工作以來(lái),始終以崗位職責為行動(dòng)標準,從工作中的一點(diǎn)一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,x月來(lái),在業(yè)務(wù)工作中,首先自己能從保險知識入手,在了解技術(shù)知識的同時(shí)認真分析市場(chǎng)信息并適時(shí)制定營(yíng)銷(xiāo)方案,其次自己經(jīng)常同其他區域業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流,分析市場(chǎng)情況、存在問(wèn)題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務(wù)工作中,自己在接到領(lǐng)導安排的任務(wù)后,積極著(zhù)手,在確保工作質(zhì)量的前提下按時(shí)完成任務(wù)?傊,通過(guò)這些時(shí)間的實(shí)踐證明作為業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)技能和業(yè)績(jì)至關(guān)重要,是檢驗業(yè)務(wù)員工作得失的標準。在x和x這塊市場(chǎng)進(jìn)行銷(xiāo)售時(shí)候,由于自己業(yè)務(wù)知識欠缺、業(yè)務(wù)技能不高、市場(chǎng)的瞬息萬(wàn)變而導致業(yè)績(jì)欠佳。
二、明確任務(wù),主動(dòng)積極,力求保質(zhì)保量按時(shí)完成
工作中自己時(shí)刻明白只存在上下級關(guān)系,無(wú)論是份內、份外工作都一視同仁,對領(lǐng)導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務(wù)時(shí),一方面積極了解領(lǐng)導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。
三、正確對待客戶(hù)投訴并及時(shí)、妥善解決
銷(xiāo)售是一種長(cháng)期循序漸進(jìn)的工作,而保險缺陷普遍存在,所以業(yè)務(wù)員應正確對待客戶(hù)投訴,視客戶(hù)投訴如保險銷(xiāo)售同等重要甚至有過(guò)之而無(wú)不及,同時(shí)須慎重處理。自己在保險銷(xiāo)售的過(guò)程中,嚴格按照公司制定銷(xiāo)售服務(wù)承諾執行,在接到客戶(hù)投訴時(shí),首先應認真做好客戶(hù)投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時(shí)匯報領(lǐng)導及相關(guān)部門(mén),在接到領(lǐng)導的指示后會(huì )同相關(guān)部門(mén)人員制訂應對方案,同時(shí)應及時(shí)與客戶(hù)溝通使客戶(hù)對處理方案感到滿(mǎn)意。
四、認真學(xué)習我公司保險及相關(guān)保險知識,依據客戶(hù)需求確定可使用的保險品種
熟悉保險知識是搞好銷(xiāo)售工作的前提。自己在銷(xiāo)售的過(guò)程中同樣注重產(chǎn)品知識的學(xué)習,對公司保險的用途、性能、參數基本能做到有問(wèn)能答、必答,對相關(guān)部分保險基本能掌握用途、使用。
總結以前的工作,自己的工作仍存在很多問(wèn)題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習,x月份自己計劃在上月工作得失的基礎上取長(cháng)補短,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作依據x月份區域銷(xiāo)售情況和市場(chǎng)變化,自己計劃將工作重點(diǎn)放在淇縣、林洲區域,一是主要做好各豬場(chǎng)的自購用戶(hù),挑選幾個(gè)用量較大且經(jīng)濟條件好的.豬場(chǎng):葛東生、劉尚明、張愛(ài)靜、楊連巧做為重點(diǎn)。在沒(méi)有走到的豬場(chǎng)去拜訪(fǎng)、擴大市場(chǎng)、增加銷(xiāo)信。自己在搞好業(yè)務(wù)的同時(shí)計劃認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識、技能及銷(xiāo)售實(shí)戰來(lái)完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。為確保完成六月銷(xiāo)售任務(wù),自己平時(shí)就積極搜集信息并及時(shí)匯總,力爭在新區域開(kāi)發(fā)市場(chǎng),以擴大保險市場(chǎng)占有額。眾所周知,保險銷(xiāo)售工作對于任何一保險企業(yè)來(lái)說(shuō),都是核心,公司其它的部門(mén)的工作都是圍繞銷(xiāo)售來(lái)展開(kāi),因此,作為一名銷(xiāo)售人員,責任重于泰山。
在這半年中,深知自己的職責就是,為公司盡職盡責,為客戶(hù)貼心服務(wù)。公司制定的制度能很好的遵守和執行,能積極向上的工作,同時(shí)加強自身的學(xué)習,不斷的提高自己的業(yè)務(wù)知識和工作能力,能遵紀守法,不做有損公司利益的事情!總體來(lái)說(shuō),這半年我取得了長(cháng)足進(jìn)步。不論與老客戶(hù)的談判,還是與新客戶(hù)的接洽工作,都是一步一個(gè)腳印扎扎實(shí)實(shí)走過(guò)來(lái)的。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇2
半年來(lái),保險公司在省市公司正確領(lǐng)導下,依靠我公司全體員工的不懈努力,公司業(yè)務(wù)取得了突破性進(jìn)展,率先在全省突破保費收入千萬(wàn)元大關(guān)。今年上半年,我公司提前兩個(gè)月完成了省公司下達的全年營(yíng)銷(xiāo)任務(wù),各項工作健康順利發(fā)展。下面結合我的具體分管工作,談?wù)勥@半年來(lái)的成績(jì)與不足,作工作總結如下:
一、工作思想
積極貫徹省市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,與時(shí)俱進(jìn),勤奮工作,務(wù)實(shí)求效,勇?tīng)幰涣,帶領(lǐng)各部員工緊緊圍繞“立足改革、加快發(fā)展、真誠服務(wù)、提高效益”這一中心,進(jìn)一步轉變觀(guān)念、改革創(chuàng )新,面對競爭日趨激烈的臨沂保險市場(chǎng),強化核心競爭力,開(kāi)展多元化經(jīng)營(yíng),經(jīng)過(guò)努力和拼搏,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,為保險公司的持續發(fā)展,做出了應有的貢獻。
全方面加強學(xué)習,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和管理水平。作為一名領(lǐng)導干部,肩負著(zhù)上級領(lǐng)導和全體員工賦予的重要職責與使命,公司的經(jīng)營(yíng)方針政策需要我去貫徹實(shí)施。因此,我十分注重保險理論的學(xué)習和管理能力的`培養。注意用科學(xué)的方法指導自己的工作,規范自己的言行,樹(shù)立強烈的責任感和事業(yè)心,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力。
不斷提高公司業(yè)務(wù)人員隊伍的整體素質(zhì)水平。半年來(lái),我一直把培養展業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為團隊建設的一項重要內容來(lái)抓,并和經(jīng)理室一起實(shí)施有針對性的培訓計劃,加強領(lǐng)導班子和員工隊伍建設。
二、業(yè)務(wù)管理
“沒(méi)有規矩不成方圓”。要想使一個(gè)公司穩步發(fā)展,必須制定規范加強管理。管理是一種投入,這種投入必定會(huì )產(chǎn)生效益。我分管的是業(yè)務(wù)工作,更需要向管理要效益。只有不斷完善各種管理制度和方法,并真正貫徹到行動(dòng)中去,才能出成績(jì)、見(jiàn)效益。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作:
1、根據市公司下達給我們的全年銷(xiāo)售任務(wù),制定各個(gè)部室的周、月、季度、年銷(xiāo)售計劃。制定計劃時(shí)本著(zhù)實(shí)事求是、根據各個(gè)險種特點(diǎn)、客戶(hù)特點(diǎn),部室情況確定每個(gè)部室合理的、可實(shí)現的目標。在目標確定之后,我本著(zhù)“事事落實(shí),事事督導”的方針,通過(guò)加強過(guò)程的管理和監控,來(lái)確保各部室目標計劃的順利完成。
2、作為分管業(yè)務(wù)的經(jīng)理我十分注重各個(gè)展業(yè)部室的團隊建設。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。半年來(lái),我多次組織形勢動(dòng)員會(huì )、業(yè)務(wù)研討會(huì ),開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓活動(dòng),組織大家學(xué)知識、找經(jīng)驗,提高職工全面素質(zhì)。培訓重點(diǎn)放在學(xué)習保險理論、展業(yè)技巧的知識上,并且強調對團隊精神的培育。學(xué)習促進(jìn)了各個(gè)團隊自身素質(zhì)的不斷提高,為公司的持續、穩定發(fā)展打下扎實(shí)的基礎。
3、幫助經(jīng)理室全面推進(jìn)薪酬制度創(chuàng )新,不斷夯實(shí)公司基礎管理工作。建立與崗位和績(jì)效掛鉤的薪酬制度改革。今年,我緊緊圍繞職位明確化、薪酬社會(huì )化、獎金績(jì)效化和福利多樣化“四化”目標,全面推進(jìn)企業(yè)薪酬體制改革。初步建立了一個(gè)能上能下,能進(jìn)能出,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng )造性的用人機制。
三、部室負責工作
除了業(yè)務(wù)管理工作,我還兼任了營(yíng)銷(xiāo)一部的經(jīng)理。營(yíng)銷(xiāo)一部營(yíng)銷(xiāo)員只有一名,我的業(yè)務(wù)主要是面向大客戶(hù)。我的大客戶(hù)業(yè)務(wù)主要是生資公司的。根據生資公司車(chē)隊的特點(diǎn),在原有車(chē)輛保險的基礎上,我在全市首先開(kāi)辦了針對營(yíng)業(yè)性貨車(chē)的貨運險。貨運險的開(kāi)辦既為客戶(hù)提供了安全保障又增加了公司保費收入,真可謂一舉兩得。經(jīng)過(guò)不懈努力,我部全年完成保費收入xx元,其中車(chē)險保費xx元,非車(chē)險業(yè)務(wù)xx元,滿(mǎn)期賠付率為xx。成為公司發(fā)展的重要保證。
四、工作中的不足
由于工作千頭萬(wàn)緒,加上分管業(yè)務(wù)較多,有時(shí)難免忙中出錯。例如有時(shí)服務(wù)不及時(shí),統計數據出現偏差等。有時(shí)工作有急躁情緒,有時(shí)工作急于求成,反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量;處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能得心應手。
總之,半年來(lái),我嚴于律己、克己奉公,用自身的帶頭作用,在思想上提高職工的認識,行動(dòng)上用嚴格的制度規范,在我的帶領(lǐng)下,公司員工以不斷發(fā)展建設為己任,以“誠信為先,穩健經(jīng)營(yíng),價(jià)值為上,服務(wù)社會(huì )”為經(jīng)營(yíng)宗旨,銳意改革,不斷創(chuàng )新,規范運作,取得了很大成績(jì)。
下半年即將到來(lái),保險市場(chǎng)的競爭將更加激烈,公司要想繼續保持較好的發(fā)展態(tài)勢,必須進(jìn)一步解放思想,更新觀(guān)念,突破自我,逐漸加大市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)力度。下半年我將以飽滿(mǎn)的激情、以百倍的信心,迎接未來(lái)的挑戰,使本職工作再上新臺階。我相信,在上級公司的正確領(lǐng)導下,在全體員工的共同努力下,上下一心,艱苦奮斗,同舟共濟,全力拼搏,我們公司一定能夠創(chuàng )造出更加輝煌的業(yè)績(jì)
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇3
轉眼入司已經(jīng)x了,首先感謝公司給我這個(gè)成長(cháng)工作的機會(huì ),同時(shí)感謝各位領(lǐng)導和工作伙伴對我在工作中的幫助、支持與指導。在這段工作期間,經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習,我提高了保險業(yè)務(wù)技能及知識水平,但也存在著(zhù)一些不足,現就x來(lái)的工作總結如下:
在思想上,我嚴于律己,遵守公司規章制度,堅持做到不遲到,不早退,準時(shí)上下班。積極認真參加公司組織的各項學(xué)習,并且細心領(lǐng)會(huì ),化為自己的思想武器。
現階段,我主要在x車(chē)行出單,是一個(gè)直接面對客戶(hù),需要耐心和細心的工作崗位,所以我時(shí)刻注意自己的言談舉止,對待客戶(hù)熱情大方,不因為自己的過(guò)失而影響到整個(gè)公司的形象。在與客戶(hù)進(jìn)行溝通交流時(shí)能主動(dòng)說(shuō)明、解釋在車(chē)行進(jìn)行購買(mǎi)車(chē)險的所具有的全面保障,以此達到穩定客戶(hù),促成客戶(hù)在車(chē)行新購保險。
在出單方面,出單員的`工作是枯燥重復的,但即便每天重復著(zhù)同樣的工作流程,我們都必須認真仔細的錄入每一個(gè)保單。我深知自己工作的重要性,對此抱著(zhù)嚴謹認真的態(tài)度來(lái)完成,督促自己更快更好的熟悉掌握各保險條款和系統,同時(shí)嚴格遵守公司的各項工作制度,謙虛謹慎,虛心學(xué)習,不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。
在這段時(shí)間的工作中,自己還存在著(zhù)許多的不足之處,比如學(xué)習的廣度和深度不夠,工作質(zhì)量還有待進(jìn)一步提高,關(guān)于車(chē)險理賠方面還不能更詳細的向客戶(hù)介紹等等。
學(xué)無(wú)止鏡,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識日新月異。在今后的工作中,我將堅持不懈地努力學(xué)習各種保險知識,并用于指導實(shí)踐工作;更努力地熟悉承保政策和工作系統,加強專(zhuān)業(yè)技能;更加積極努力提高自己,不斷總結經(jīng)驗教訓,使自己更好地做好本職工作,服務(wù)公司。同時(shí),在工作中如有不對的地方,還需領(lǐng)導批評指導。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇4
20xx年x月,懷著(zhù)一顆期待而又忐忑的心情走上新的工作崗位,來(lái)到了中國財險湖營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部,內心充滿(mǎn)欣喜。
而面對陌生的環(huán)境,生僻的專(zhuān)業(yè)詞匯,從來(lái)不懂得的保險,內心里充滿(mǎn)了疑問(wèn)和茫然。無(wú)比焦慮地想融入到群體中,急切地想了解所有的相關(guān)知識。然而,工作是個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,面對從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)的新鮮事物,時(shí)刻告誡自己,要腳踏實(shí)地的從頭開(kāi)始,從基礎做起,切勿好高騖遠。
對于尚且不熟悉業(yè)務(wù)的我們,首先,學(xué)習保險條款,了解相關(guān)系統,熟悉如何操作,如何上單子,厘定保費,在不斷的實(shí)踐中潛移默化地懂得了本行業(yè)中更多的保險知識。再將所學(xué)的知識用于實(shí)踐操作,試著(zhù)自己在系統中錄入保單,計算保費。我們一行四人還到中國xx運城分公司學(xué)習了如何批改車(chē)牌,打印電銷(xiāo)的單子,并在平時(shí)及時(shí)地處理好電銷(xiāo)業(yè)務(wù)。在自己閑暇時(shí)幫助工作繁忙的同事,既增進(jìn)了我們之間的感情也了解到了更多的業(yè)務(wù)知識。
一月份,我們一同到xx參加了20xx年人保新員工培訓。深入學(xué)習了我公司的發(fā)展戰略、文化精神、保險銷(xiāo)售以及職場(chǎng)禮儀。培訓時(shí)間雖短,但結識了很多新的朋友,見(jiàn)識了很多人才精英,學(xué)到了人保的文化精髓。在與大家的共同學(xué)習和協(xié)作配合中,提高了自身的溝通能力,加強了團隊合作的精神。在這正規又進(jìn)取的氛圍中,也激發(fā)了自己力爭上游的心勁,努力做到干一行、愛(ài)一行,在自己的'崗位上充分發(fā)揮自己的潛能。
經(jīng)過(guò)了兩個(gè)多月的工作積累,由未知到已知,不斷發(fā)現自己的不足,及時(shí)向前輩們請教學(xué)習,逐漸熟悉了各類(lèi)保險,付諸實(shí)踐,可以與客戶(hù)進(jìn)行簡(jiǎn)單的溝通。共收保費xxxx多元,這為數不多的數字也都是靠身邊的親戚朋友介紹,尚且沒(méi)有鼓足勇氣自己發(fā)展業(yè)務(wù)。
因此,在這半年里,我將盡自己的最大努力拓展業(yè)務(wù),在競爭中逐漸提升自己的各項能力。對保險知識知之甚淺的自己,還需要在不斷實(shí)踐中,深化學(xué)習,不僅要熟悉理論知識,還要熟練掌握展業(yè)技巧,在工作中多學(xué)習,常反思,勤總結,提高自己的業(yè)務(wù)以及服務(wù)能力,嚴格要求自己,爭做一名優(yōu)秀并有價(jià)值的人保員工。
在初來(lái)乍到的這段時(shí)間里,有緊張,有歡笑,有進(jìn)步,有茫然,而使我受益匪淺的就是:不管做什么,都要踏踏實(shí)實(shí),一步一個(gè)腳印地把它學(xué)好、做好,才會(huì )有更大的能耐去面對各種挑戰與考驗,才能成為一個(gè)值得信賴(lài)的工作者。
最后,由衷地感謝這段時(shí)間里領(lǐng)導的悉心教導和同事們的熱心幫助,讓我在實(shí)實(shí)在在的工作實(shí)踐中學(xué)到了更多有用的知識,我也將努力用自己的實(shí)際行動(dòng)為我單位奉獻自己一份微薄的光和熱!
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇5
根據財務(wù)報表數據顯示,截止5月底宿州分公司累計實(shí)現保費收入19651.76萬(wàn)元,較去年同期增加4105.49萬(wàn)元,同比增長(cháng)26.41%;累計產(chǎn)生賠付成本10535.16萬(wàn)元,較去年同期增加2330.94萬(wàn)元,同比增長(cháng)28.41%;實(shí)現報表利潤921.28萬(wàn)元,較去年同期減少470.25萬(wàn)元,同比下降33.79%,。
。ㄒ唬﹤鹘y業(yè)務(wù)平穩發(fā)展。
為確保全年各項經(jīng)營(yíng)指標的實(shí)現,確!笆濉卑l(fā)展規劃實(shí)施推進(jìn),始終把發(fā)展當成我公司的“第一要務(wù)”,實(shí)現了傳統渠道業(yè)務(wù)平穩發(fā)展,車(chē)險保費收入16916.41萬(wàn)元,同比增加2265.03萬(wàn)元,增長(cháng)15.46%;非車(chē)險保費收入1078.6萬(wàn)元,同比增加183.7萬(wàn)元,增長(cháng)20.53%。
。ǘ┱邩I(yè)務(wù)取得突破。
通過(guò)向政府有關(guān)部門(mén)作專(zhuān)題匯報,不斷加大溝通與交流,最終贏(yíng)得了與市社保中心合作開(kāi)辦大病補充醫療保險業(yè)務(wù)的良機。在開(kāi)辦過(guò)程中,公司通過(guò)充分發(fā)揮專(zhuān)業(yè)化的優(yōu)勢和細致周到的服務(wù),推動(dòng)醫保工作取得初步成效,得到了政府各相關(guān)部門(mén)的充分認可。政策業(yè)務(wù)取得突破,大病醫療保險實(shí)現簽單保費收入1656.76萬(wàn)元。
。ㄈ┗鶎影嘧咏ㄔO得到加強。
在選拔和任用領(lǐng)導干部時(shí)能堅持“以人為本”,勇于打破論資排輩、求全責備的選人用人觀(guān)念,全方位啟用人才,及時(shí)將優(yōu)秀人才充實(shí)到各機構的領(lǐng)導班子。通過(guò)不斷調整,各經(jīng)營(yíng)機構班子整體結構逐步得到了優(yōu)化,基層班子的綜合素質(zhì)、凝聚力和戰斗力明顯增強。
。ㄋ模┥罨YM競拍自認和團隊考核辦法內涵。
在充分研究分解任務(wù)目標的基礎上,進(jìn)一步加大任務(wù)競拍力度,競拍自認制更趨完善。競拍活動(dòng)得到了各基層機構的積極參與,使得競拍現場(chǎng)異彩紛呈、高潮迭起,原計劃自認競拍發(fā)標保費1500萬(wàn)元,結果拍出了2700萬(wàn)元,超出預計底標1200萬(wàn)元,活動(dòng)的開(kāi)展有力的促進(jìn)了縣域業(yè)務(wù)快速發(fā)展。此外,對縣區屬營(yíng)銷(xiāo)部實(shí)施雙向考核、雙向管理,任務(wù)由分公司直接下達,銷(xiāo)售費用按業(yè)務(wù)渠道和性質(zhì)實(shí)行包干配置,使得以副經(jīng)理掛帥的營(yíng)銷(xiāo)部煥發(fā)出勃勃生機,五個(gè)營(yíng)銷(xiāo)部業(yè)務(wù)平均增幅均高于全市平均水平。
。ㄎ澹┝罆駭祿,問(wèn)題導向,對應下藥。
通過(guò)曬數據、找差距、比管理,提升各單位、各經(jīng)營(yíng)機構算帳水平,提高管理決策能力,加強了各經(jīng)營(yíng)機構管理者管控意識。同時(shí),通過(guò)數據的互相監督,暢通交流,逐步整改,捆綁考核,不斷提升公司管理軟實(shí)力。
。┢絻热镣,優(yōu)化轉型,確保車(chē)險有效益。
緊緊抓住監管部門(mén)加大規范財產(chǎn)險市場(chǎng)秩序的有利契機,始終堅持引領(lǐng)市場(chǎng)抓規范,依法經(jīng)營(yíng)促發(fā)展,切實(shí)把規范市場(chǎng)秩序的'成果轉化成為促進(jìn)發(fā)展的重要推動(dòng)力。一是以我為主,引領(lǐng)市場(chǎng),把效益考核作為業(yè)務(wù)發(fā)展的依據,不跟風(fēng)不冒進(jìn)。二是對標市場(chǎng)研究,取人之長(cháng),避己之短。行業(yè)協(xié)同自律,促進(jìn)規范發(fā)展。三是帶頭規范經(jīng)營(yíng),推動(dòng)行業(yè)自律,在促進(jìn)行業(yè)協(xié)同發(fā)展、市場(chǎng)份額有所增長(cháng)的同時(shí),車(chē)險業(yè)務(wù)確保了有效益的增長(cháng)。
。ㄆ撸┯行蜷_(kāi)展群眾路線(xiàn)教育活動(dòng),相關(guān)規定執行到位。
黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),既是當前的一項重要工作,也是一項長(cháng)期的戰略任務(wù)。xx市分公司將教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展各項經(jīng)營(yíng)管理的重點(diǎn)工作結合起來(lái),把教育實(shí)踐活動(dòng)的成果轉化為推動(dòng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展和效益提高的具體實(shí)踐,做到活動(dòng)和工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn),確保了各項工作目標任務(wù)的順利完成。
。ò耍┥罨蒂r,多項指標見(jiàn)成效。
通過(guò)去年降賠行動(dòng)的實(shí)施,取得了階段性的成果。我們,今年針對理賠六大風(fēng)險環(huán)節和二十多個(gè)風(fēng)險節點(diǎn)進(jìn)行重新梳理,采取了不同介入風(fēng)險管控方式,制定動(dòng)態(tài)管控策略,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)調整。不斷在實(shí)施中調整,在完善中提高,取得了良好的效果。
。ň牛﹥韧馀浜,上下聯(lián)動(dòng),順利實(shí)現“開(kāi)門(mén)紅”和“雙過(guò)半”。
今年以來(lái),面對著(zhù)市場(chǎng)主要競爭對手逐步壯大所帶來(lái)的沖擊加劇,我們做到不等不靠,沉著(zhù)應戰,通過(guò)內部的各種措施、辦法以及一線(xiàn)聲援賽等等舉措的實(shí)施,一季度確保了“開(kāi)門(mén)紅”。在二季度中,憑借著(zhù)我們多年的外部公關(guān)經(jīng)驗以及廣泛的人脈關(guān)系,取得了大病醫療簽單保費收入1656.76萬(wàn)元,為二季度實(shí)現“雙過(guò)半”奠定了堅實(shí)的基礎。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇6
在過(guò)去的一年里,我們在公司經(jīng)理室的正確領(lǐng)導下,根據理賠事業(yè)部改革總體工作要求和去年車(chē)險降賠提速主要工作舉措,從理賠業(yè)務(wù)管理各關(guān)鍵環(huán)節著(zhù)手,進(jìn)一步厘清環(huán)節、厘清責任、優(yōu)化流程、簡(jiǎn)化手續、明確目標,達到降低理賠成本、強化理賠管理、提高理賠效率、提升服務(wù)質(zhì)量的總體目標,勤奮工作,文明服務(wù),努力按要求完成中心主任交付的各項工作,現對上半年的工作進(jìn)行總結。
一、上半年工作情況匯報
1、上半年全年理賠數據,xx公司上半年全險種共結案xx件,去20xx年同比減少xx件,案件處理率達到xx%,其中車(chē)險全年結案共xx件,理賠周期為xx天。
2、加快案件處理速度。全面實(shí)現車(chē)險賠案服務(wù)承諾,重點(diǎn)是實(shí)現5000元以下案件2個(gè)工作日處理完畢、實(shí)現1萬(wàn)元以下案件資料齊全1小時(shí)通知賠付、實(shí)現1萬(wàn)元以上案件資料齊全1個(gè)工作日通知賠付
3、提升崗位人員業(yè)務(wù)技能水平,組建一支高素質(zhì)的理賠隊伍
在過(guò)去的一年里,公司不斷加大對理賠各崗位人員培訓的投入力度,并于全年內組織參
加了兩次理賠員技能考試,我也在考試中通過(guò)拿到了高級理賠員資格證書(shū)。
二、下半年工作計劃
我們xx的品牌一直以來(lái)都得到社會(huì )各界的廣泛認可,優(yōu)質(zhì)、快捷的理賠服務(wù)是我們贏(yíng)得客戶(hù)信賴(lài)的有力武器。但是,在工作中,我們仍然有不少的問(wèn)題與不足之處,如處理保險拒賠案件欠缺方式方法等等,因此,全面提高理賠質(zhì)量和理賠管理水平,仍是我們未來(lái)一段時(shí)間內的工作重點(diǎn)。
在工作中,我們要按照上級公司的要求,進(jìn)一步加強查勘、定損、報價(jià)、核賠、醫療跟蹤、醫療審核等關(guān)鍵環(huán)節的工作,做到有目標、有措施、有激勵,不斷提高保險理賠質(zhì)量與效率,我們要切實(shí)做到:
1、控制好車(chē)損險定損質(zhì)量,確保車(chē)險賠付率與去年相比穩中有降,擠壓車(chē)損險賠案中的水分,切實(shí)有效地實(shí)施定損復查和核損,加強對查勘定損工作的監督和把關(guān)。
2、加強理賠隊伍建設,嚴格執行紀律,全面細心接報案,及時(shí)出現場(chǎng),熱情服務(wù),在堅持主動(dòng)、迅速、準確、合理的原則下,保證案件處理的簡(jiǎn)化、便捷、快速。
隨著(zhù)業(yè)務(wù)規模不斷擴大,我們要進(jìn)一步提高全體理賠工作人員的.業(yè)務(wù)技能,加強理賠人員的監督考核力度,提高理賠人員的工作效率,規范理賠人員的言行,杜絕吃、拿、卡、要等有損公司形象利益的行為,要求查勘人員要做到車(chē)輛潔凈、衣著(zhù)整潔、言語(yǔ)文明、不卑不亢、耐心細致、服務(wù)高效。做到在做理賠服務(wù)的同時(shí),也要做好保險業(yè)務(wù)的宣傳員。
3、在保證第一現場(chǎng)到位的前提下,進(jìn)一步提醒客戶(hù)第一現場(chǎng)報案,加大二現報案核查案發(fā)現場(chǎng)的工作力度,以減少假騙賠案的發(fā)生。增大利潤空間,重點(diǎn)加強重大疑難案件的調查工作。
4、加強內部信息反饋。理賠環(huán)節中發(fā)現的問(wèn)題要及時(shí)向經(jīng)理室及承保部門(mén)反饋,以促進(jìn)公司承保風(fēng)險控制,監督承保制度的執行,從源頭上遏制賠付率的上升,協(xié)調好業(yè)務(wù)發(fā)展和理賠管控的關(guān)系。
在接下來(lái)的下半年里,我們將以提高客戶(hù)滿(mǎn)意度為宗旨,以維護公司利益為目標,著(zhù)力提高保險理賠質(zhì)量與效率,提升公司的社會(huì )美譽(yù)度,樹(shù)立公司優(yōu)質(zhì)品牌,展示公司的服務(wù)優(yōu)勢,力爭通過(guò)服務(wù)促進(jìn)效益,為把我公司建成為一流的現代保險企業(yè)做出應有的貢獻。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇7
我加入xx財險這個(gè)大家庭已是第5個(gè)年頭了,在這不算短的時(shí)間里,我深感今年上半年是xx公司發(fā)展迅猛的半年,xx公司在經(jīng)理室的正確領(lǐng)導下,在各個(gè)部門(mén)的通力配合下,在全體員工的共同努力下,全面完成了各項任務(wù),作為xx公司的一員,我引以為豪,公司的發(fā)展壯大,離不開(kāi)每一位員工的辛勤工作,接下來(lái)我將上半年的工作情況做一個(gè)簡(jiǎn)要的`總結:
在思想上堅定政治信念,堅持政治理論的學(xué)習,不斷學(xué)習科學(xué)理論知識,開(kāi)拓創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),以實(shí)際行動(dòng)踐行對自己理想的承諾。在工作中勤于學(xué)習,刻苦鉆研,積極要求進(jìn)步。擔任組訓一職,我深知做好晨會(huì )的重要意義,為了能提高晨會(huì )質(zhì)量、豐富晨會(huì )形式,我把學(xué)習放在頭等地位,珍惜每次市公司組織學(xué)習的機會(huì ),和同行探討,強組訓技能;利用一切時(shí)間加強自身學(xué)習,提高自身素質(zhì),比如閱讀大量營(yíng)銷(xiāo)管理、保險知識類(lèi)書(shū)籍、聆聽(tīng)專(zhuān)家講座、收集資料、研究PPT制作等;為了保證晨會(huì )組織過(guò)程流暢,表達準確,除了內容上做足充分的準備,還要斟酌講義,不斷演練,卡時(shí)間,調整語(yǔ)速和表情等,每次晨會(huì )都經(jīng)過(guò)深思熟慮、精心準備。
同時(shí),做好代理人服務(wù)工作,幫助他們填單,算保費、業(yè)務(wù)講解、需求分析、做客戶(hù)工作,同他們建立了良好關(guān)系,也為我去xx營(yíng)銷(xiāo)部工作奠定了基礎。xx營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部掛牌營(yíng)業(yè)后,我全身心地投入到基層營(yíng)銷(xiāo)工作中,營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部作為公司的試點(diǎn),沒(méi)有先前的經(jīng)驗可借鑒,在人員配備上也沒(méi)有到位,我便獨自一人跑市場(chǎng)、發(fā)傳單、拜訪(fǎng)客戶(hù)、內勤外勤兼職干。
根據鄉鎮的習慣,有時(shí)候很早就趕去,發(fā)完傳單后再趕回營(yíng)銷(xiāo)部簽單,遇到周末,一天就跑幾個(gè)場(chǎng)鎮;有時(shí)剛到下班時(shí)間客戶(hù)才趕到,我也沒(méi)有拒絕
更沒(méi)有埋怨,熱情周到的為客戶(hù)辦理好業(yè)務(wù)后,才伴著(zhù)夜色拖著(zhù)疲憊的身體回到家中;同時(shí)還陪同代理人展業(yè),驗險,協(xié)同填單、送單、做好客戶(hù)維系工作,在營(yíng)銷(xiāo)員因矛盾產(chǎn)生情緒時(shí)積極溝通,解決問(wèn)題,以提高營(yíng)銷(xiāo)員的忠誠度,很多節假日、周末也是加班加點(diǎn)為營(yíng)銷(xiāo)員做好服務(wù)。
加強新人培養和營(yíng)銷(xiāo)增員,對新進(jìn)入營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部的簽單人員進(jìn)行一對一的培訓,通過(guò)在理論和操作上系統化的學(xué)習,該簽單人員已掌握了相關(guān)規定,并能熟練簽單;在日常業(yè)務(wù)上或私人生活圈中,我經(jīng)常和符合增員要求的人接觸,挖掘準增員對象。在工作中這種敢于創(chuàng )新、敢打硬仗、認真負責、吃苦耐勞的精神也得到了大家的認同。
在上半年的工作中,我取得了一定的成績(jì),使自己的能力有了一些提高,但是還存在很多不足的地方:思想不夠解放,做事不夠大膽。無(wú)論是組訓工作還是營(yíng)銷(xiāo)部管理工作,步伐受到思想和眼界的局限,凡事不敢大膽設想,做事過(guò)于小心謹慎,習慣依賴(lài)經(jīng)驗判斷。不善于合理分配時(shí)間,以至于在繁瑣的事務(wù)中,沒(méi)有抽出足夠的時(shí)間來(lái)加強學(xué)習和自身素質(zhì)的修煉。
管理經(jīng)驗還不是很豐富,管理的藝術(shù)性、技巧性還有待加強和改進(jìn)。由于管理時(shí)間不長(cháng),管理能力還有些欠缺。希望以后領(lǐng)導能多多指出,多多批評,使我能夠逐漸的完善自己的管理能力,提高自己的工作水平。和各個(gè)部門(mén)之間,同事之間的溝通不夠,也希望能通過(guò)公司的各類(lèi)活動(dòng),增加交流的機會(huì )。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇8
一、20xx年上半年工作回顧
20xx年上半年,我公司在省公司的正確領(lǐng)導下,全轄干部員工按照省公司提出的圍繞“一個(gè)經(jīng)營(yíng)主題”、強化“三個(gè)攻堅保證”、明確“五個(gè)提升要求”、落實(shí)“十項工作舉措”的工作思路,緊緊圍繞“提速增效、合規盈利”這個(gè)經(jīng)營(yíng)主題,以永不懈怠、開(kāi)拓進(jìn)取的精神風(fēng)貌,搶抓機遇,加快發(fā)展,順利實(shí)現了時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半的任務(wù)目標,公司呈現出保費規模平衡增長(cháng),經(jīng)濟效益持續良好,各項工作有序推進(jìn),發(fā)展活力不斷增強的良好局面。
。ㄒ唬I(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況
截至6月底,我公司共簽單2944件,較上年同期增長(cháng)393件。完成保費收入767.44萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的51.16%,保費收入較上年同期增長(cháng)15.27%。其中車(chē)險保費收入729.09萬(wàn)元,非車(chē)險保費收入38.35萬(wàn)元。接受報案932件,立案779件,結案665件。全險種日歷年滿(mǎn)期賠付率為50.93%,其中車(chē)險滿(mǎn)期賠付率53.25%,非車(chē)險滿(mǎn)期賠付率為15.85%。車(chē)險估損偏差率1為0.23%,及時(shí)立案率為100%,案件結案率為78.24%,非車(chē)險結案率為75.00%。
。ǘh建工作情況
我公司結合我公司的實(shí)際情況開(kāi)展了“學(xué)黨史,談感想”征文活動(dòng)、 “學(xué)黨史,知黨情,跟黨走”黨史知識講座、革命電影欣賞等活動(dòng),還參加了由xx市委宣傳部主辦的書(shū)法美術(shù)攝影作品展。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展使公司廣大員工對黨的歷史有了更全面的了解,對黨也有了更加深刻的認識。
。ㄈ┛头ぷ髑闆r
20xx年上半年,公司上下高度重視客戶(hù)服務(wù)工作,以“專(zhuān)業(yè)、快捷、便利、貼心”的服務(wù)理念為指導,采取積極措施,提升服務(wù)水平,取得了初步成效。一是嚴格按照標準網(wǎng)點(diǎn)建設標準開(kāi)展客服工作,圍繞“十個(gè)統一”目標,做好標準化建設工作。即統一營(yíng)業(yè)銘牌,統一職場(chǎng)布置,統一服務(wù)接待,統一服務(wù)標牌,統一服務(wù)桌牌,統一工作環(huán)境,統一資料放置,統一《意見(jiàn)簿》,統一服務(wù)形象,統一服務(wù)行為。要求服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)工作人員依據《客戶(hù)服務(wù)規范》和《網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)規范》要求,為客戶(hù)提供標準化服務(wù),使用服務(wù)用語(yǔ),杜絕服務(wù)禁語(yǔ)。二是明確中支公司與縣營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部及各團隊溝通聯(lián)系職責。實(shí)行查勘員分片責任制,縣營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部、各團隊有關(guān)理賠事宜都有專(zhuān)人負責,方便基層,方便客戶(hù);加強通賠崗的管理,明確專(zhuān)人負責,主動(dòng)與兄弟公司聯(lián)系、跟蹤、及時(shí)將案件流轉;明確與上級公司各環(huán)節崗位聯(lián)系專(zhuān)人,提高了案件的流轉時(shí)效;三是建立互動(dòng)理賠綠色通道,確定專(zhuān)人負責互動(dòng)理賠工作。在互動(dòng)業(yè)務(wù)出單柜面擺放《客戶(hù)服務(wù)承諾》和《理賠案件流程》及《索賠須知》的宣傳頁(yè)。四是緊緊抓住車(chē)險理賠這個(gè)客戶(hù)關(guān)注的焦點(diǎn),在車(chē)險賠案處理的各個(gè)環(huán)節積極主動(dòng)服務(wù),即“主動(dòng)上門(mén)定損、主動(dòng)上門(mén)催收索賠手續、主動(dòng)告知理賠進(jìn)度、主動(dòng)告知催領(lǐng)賠款”。此外,我們還利用6.16國壽客戶(hù)節的良好契機,圍繞“牽手國壽,綠動(dòng)中國”的.活動(dòng)主題開(kāi)展了重點(diǎn)客戶(hù)風(fēng)險檢查咨詢(xún)、真實(shí)案例圖片宣傳、汽車(chē)保養常識講座等有效的客戶(hù)服務(wù)活動(dòng)。通過(guò)以上多項舉措的實(shí)施,為服務(wù)質(zhì)量的提升提供了保證,提高了公司的市場(chǎng)聲譽(yù),擴大了公司的服務(wù)影響。
回顧上半年的工作,看到成績(jì)的同時(shí),還清醒地認識到我們的工作還存在許多突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節。主要表現:一是團隊建設需進(jìn)一步提速,要有步驟地加大增員,努力提升銷(xiāo)售人員的規模和展業(yè)能力,銷(xiāo)售管控能力仍需進(jìn)一步強化,銷(xiāo)售人員產(chǎn)能較低,銷(xiāo)售隊伍弱小后勁不足極大的制約著(zhù)公司的發(fā)展速度;二是員工思想觀(guān)念需進(jìn)一步轉變,面對強大的市場(chǎng)競爭壓力,有的同志出現畏難情緒,少部分員工有思想惰性,缺乏市場(chǎng)發(fā)展前瞻性,主動(dòng)出擊少,被動(dòng)挨打的多,造成了少部分業(yè)務(wù)的流失;三是服務(wù)質(zhì)量有待進(jìn)一步提升,在上半年的工作當中,我公司雖然采取積極措施,強化提升服務(wù)水平,取得了初步成效,但還遠遠落后于總、省公司要求的目標值。
二、20xx年下半年工作安排
在20xx年下半年的工作中我公司將繼續貫徹總、省公司年度工作會(huì )議精神,按省公司年初工作會(huì )議提出的要求,結合公司目前發(fā)展情況和xx地區特點(diǎn),以求真務(wù)實(shí)的精神,在保持業(yè)務(wù)平穩增長(cháng)的基礎上,鞏固現有市場(chǎng)位次,提高發(fā)速度,持續改善綜合賠付率等關(guān)鍵經(jīng)營(yíng)指標,積極應對內部、外部的監管檢查,進(jìn)一步提升發(fā)展力、服務(wù)力、凝聚力、管控力和執行力,增創(chuàng )公司盈利優(yōu)勢,努力實(shí)現“有為、進(jìn)位、增效、盈利”的目標。為此,20xx年下半年我公司將主要抓好以下幾方面工作:
。ㄒ唬┰诎l(fā)展中繼續提升市場(chǎng)占有份額
我公司經(jīng)過(guò)四年的奮斗,市場(chǎng)占有份額已穩居第三位。但我們也不能忽視其它市場(chǎng)主體憑借已經(jīng)形成的競爭優(yōu)勢開(kāi)始發(fā)力和進(jìn)行趕超,對公司保持既有市場(chǎng)地位構成了比較大的挑戰。對此,我們必須增強發(fā)展的緊迫感和危機感,努力加快發(fā)展,在發(fā)展中提升市場(chǎng)占有份額,并逐漸縮短與前兩位的差距,從而推動(dòng)公司向新的發(fā)展階段邁進(jìn)。
。ǘ┰诎l(fā)展中提升業(yè)務(wù)質(zhì)量和品質(zhì)
20xx年下半年的工作中,我公司將堅持在發(fā)展中調整結構,在調整中繼續保持高質(zhì)量的發(fā)展速度。在業(yè)務(wù)規模上保持平穩的增長(cháng)速度,同時(shí),還要大力發(fā)展責任險、意外險、企業(yè)財產(chǎn)險、貨運險等效益型險種,要使其在規模上不斷擴大,創(chuàng )造出更高的效益。在經(jīng)營(yíng)管理中密切注意同行業(yè)發(fā)展舉措,加大公關(guān)力度,采取積極有效的方法,參與競爭,鞏固原有險種的市場(chǎng)份額,積極拓展新業(yè)務(wù)、新保源。
。ㄈ┰诠芾碇刑嵘犖閼鸲妨
在銷(xiāo)售體系上,建立以團體直銷(xiāo)、個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)和中介代理三支隊伍為基礎的業(yè)務(wù)銷(xiāo)售體系,在市區內實(shí)踐和探索專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的新路子。在機構設置上,按照省公司建立專(zhuān)業(yè)化銷(xiāo)售體系的要求,對現有機構本著(zhù)精簡(jiǎn)、實(shí)際、高效的原則,進(jìn)行合理的布局,以滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。
在分配制度上,充分體現效率優(yōu)先,進(jìn)一步落實(shí)好上級公司的工資總額分配辦法,全面推行一線(xiàn)人員的績(jì)效工資制和管理人員的崗位工資制,堅持薪酬向一線(xiàn)傾斜、向重點(diǎn)崗位傾斜、向業(yè)務(wù)骨干傾斜、向貢獻大的公司傾斜,最大限度地調動(dòng)員工和代理人的積極性,提高人均產(chǎn)能,提高整體效益。
在用人制度上,要不看資歷看能力,不看出身看業(yè)績(jì),不拘一格用人才,進(jìn)一步打破身份界限,選賢任能,把業(yè)績(jì)優(yōu)秀、能力突出、群眾公認的人才選拔到管理崗位。同時(shí),建立淘汰機制,對不適應競爭需要、不適應業(yè)務(wù)發(fā)展需要、不適應管理要求以及崗位富余人員,要下決心進(jìn)行調整和淘汰;對能力不強、長(cháng)期打不開(kāi)工作局面管理者要進(jìn)行調整。
。ㄋ模┰谂嘤栔刑嵘龁T工隊伍素質(zhì)
未來(lái)保險市場(chǎng)的.競爭必然是人才的競爭、服務(wù)的競爭,誰(shuí)擁有了人才誰(shuí)就贏(yíng)得了競爭;谶@樣的認識,20xx年下半年我們著(zhù)力在提高隊伍素質(zhì)上下功夫,加大基礎教育培訓力度。一是切實(shí)抓好各部門(mén)負責人的培訓,努力提高領(lǐng)導干部的現代企業(yè)管理水平,提升其領(lǐng)導能力,從而增強市場(chǎng)競爭力。二是切實(shí)抓好在職員工的培訓,以適應業(yè)務(wù)發(fā)展和管理要求提高的需要。三是建立培訓評估機制,對培訓效果要實(shí)行量化考核,做好培訓前、培訓中、培訓后的各項評估及跟蹤工作,保證培訓效果。
。ㄎ澹┡I(yíng)造公司發(fā)展的良好環(huán)境
努力營(yíng)造良好的公司內部環(huán)境和社會(huì )外部環(huán)境,為公司的發(fā)展創(chuàng )造條件。一是抓好公司文化建設,提高公司的向心力,增強公司凝聚力。深化人事制度政策,搞活人才機制,創(chuàng )造一個(gè)能留住人才、吸引人才、使用人才的人才環(huán)境;抓好干部員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)、思想道德和愛(ài)崗敬業(yè)意識教育,創(chuàng )造良好的成才環(huán)境;努力改善干部員工的物質(zhì)文化條件,創(chuàng )造良好的生活環(huán)境。二是要抓好依法規范經(jīng)營(yíng)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程,樹(shù)立公司的良好形象。堅持依法經(jīng)營(yíng)、規范經(jīng)營(yíng),帶頭營(yíng)造良好的市場(chǎng)競爭環(huán)境,以自己的實(shí)際行動(dòng)贏(yíng)得社會(huì )各界的贊譽(yù)和信任;堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明服務(wù),處處為保戶(hù)著(zhù)想,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,改善服務(wù)態(tài)度,改進(jìn)服務(wù)方法,提高服務(wù)質(zhì)量,靠信譽(yù)贏(yíng)得保戶(hù);加強攻關(guān)聯(lián)誼活動(dòng),積極同有關(guān)部門(mén)和單位溝通情況,加深感情取得他們的支持,為公司的發(fā)展創(chuàng )造一個(gè)寬松、有利的社會(huì )環(huán)境,促進(jìn)公司的全面發(fā)展。
20xx年是公司發(fā)力有為、搶抓機遇、大干快上的關(guān)鍵一年,在下半年的工作當中我公司將繼續圍繞“效益經(jīng)營(yíng)、依法合規、提升能力、加快發(fā)展”的十六字工作方針,在省公司的正確領(lǐng)導下,進(jìn)一步認清形勢,明確責任,一鼓作氣,乘勢而上,為全面推動(dòng)中心支公司各項工作再上新臺階,開(kāi)創(chuàng )效益經(jīng)營(yíng)新局面而奮斗!
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇9
今年以來(lái),在省分公司的正確領(lǐng)導下,xx分公司新班子帶領(lǐng)全市系統牢固樹(shù)立和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),認真貫徹落實(shí)全省系統工作會(huì )議精神和省分公司的各項工作部署,積極應對激烈的市場(chǎng)競爭的挑戰,圍繞“開(kāi)門(mén)紅”、“6.30”任務(wù)目標,努力克服內部和外部的各種困難,艱苦奮斗,以嶄新的精神風(fēng)貌和工作姿態(tài)大力推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,取得了積極成效。
一、主要經(jīng)營(yíng)指標執行情況
。ㄒ唬┰诶Ь持星蟀l(fā)展,業(yè)務(wù)規模保持行業(yè)首位
目前xx市場(chǎng)壽險主體6家(xx壽險已批設籌建)。截止6月30日,全市壽險行業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)人力約1600人,較年初下降11%。
xx人壽:人力約470人,保費收入2991.98萬(wàn)元(主要收入來(lái)自萬(wàn)能險和投聯(lián)險),同比負增長(cháng)3.6%,市場(chǎng)份額19%。
xx人壽:人力約250人,保費收入1901.57萬(wàn)元(主要收入來(lái)投聯(lián)險和傳統壽險、意外險),同比負增長(cháng)23.03%,市場(chǎng)份額12%。
xx人壽:人力約150人,保費收入1141.16萬(wàn)元(主要收入來(lái)傳統壽險和銀保業(yè)務(wù)),同比增長(cháng)347.13%,市場(chǎng)份額7.3%。
xx人壽全市系統:人力734人,較年初增長(cháng)5%,總保費規模8679.12萬(wàn)元,同比負增長(cháng)12.05%,占市場(chǎng)份額的55%,業(yè)務(wù)規模居行業(yè)首位。
。ǘ┱{整結構,規模效益齊頭并進(jìn)
截止6月30日,全市系統實(shí)現首年保費規模3698.56萬(wàn)元,同比負增長(cháng)37.61%,占總保費的比重為42.61%,與去年同期的比較占比降低了17.46%。實(shí)現首年期交保費902.72萬(wàn)元(其中銀保渠道168.60萬(wàn)元),同比下降48.00%,占總保費的比重為10.40%,與去年同期相比下降了7.08個(gè)百分點(diǎn)。實(shí)現5~9年期個(gè)險首年期交保費和十年期及以上期交保費的規模608.12萬(wàn)元,同比下降45.19%。實(shí)現續期保費4262.15萬(wàn)元,續收率57.65%,同比增長(cháng)43.82%,占比49.11%,與去年同期相比提高了19.08個(gè)百分點(diǎn)。
。ㄈ┌肽昴繕送瓿汕闆r
截止6月30日個(gè)險渠道實(shí)現734.12萬(wàn)元,完成率58.50%。其中3~9年期186.09萬(wàn)元,完成率43.28%;2019年期及以上548.03萬(wàn)元,完成率66.43%;實(shí)現短險保費443.56萬(wàn)元,完成率68.24%;銀保渠道實(shí)現保費2957.40萬(wàn)元,完成率70.58%,其中躉交2788.80萬(wàn)元,完成率69.72%,期交168.60萬(wàn)元,完成率38.32%。一季度保險先進(jìn)村入圍17個(gè),完成率40.5%。
。ㄋ模┤肆Ψ步增長(cháng),隊伍規模居行業(yè)首位
截止6月30日,全市壽險行業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)人力約1600人,較年初下降11%。我公司的營(yíng)銷(xiāo)人力734人,較年初增長(cháng)5%,在當地行業(yè)中人力占比46%,增長(cháng)速度逐步提高。我公司營(yíng)銷(xiāo)人力的舉績(jì)率51%,月人均期交保費1700元,較去年底下降了近3455元,件均保費為2447元。我公司銀保簽約網(wǎng)點(diǎn)數96個(gè),出單率36%,擁有客戶(hù)經(jīng)理21人,人均網(wǎng)點(diǎn)數為4.6個(gè),在當地行業(yè)中處于領(lǐng)先地位。
。ㄎ澹┵r付率大幅度下降
截止6月30日,我公司的賠付支出為376.46萬(wàn)元,賠付率為84.87%,同比減少247.12萬(wàn)元,同比下降65.64%。賠付率較高的主要是健康險。
。┵M用結余,效益增強
截止6月30日,公司可提費用為690.28萬(wàn)元,可用費用為491.56萬(wàn)元,費用支出為486.54萬(wàn)元,結余5萬(wàn)元?商醾蚪馂476.33萬(wàn)元,可用傭金為476.33萬(wàn)元,傭金支出為393.76萬(wàn)元,結余80萬(wàn)元。
二、主要工作措施
。ㄒ唬┙y一思想,緊跟落實(shí)
及時(shí)貫徹省分公司會(huì )議精神統一思想、統一步調。為進(jìn)一步落實(shí)20xx年度省分公司開(kāi)門(mén)紅啟動(dòng)工作,總結分析xx分公司開(kāi)門(mén)紅起步階段排名全省落后的原因,采取切實(shí)可行的解決措施,我們于元月8日召開(kāi)全市系統“開(kāi)門(mén)紅”啟動(dòng)工作落實(shí)情況匯報視頻會(huì ),對開(kāi)門(mén)紅工作措施進(jìn)行督促落實(shí)。分公司新班子調整后,2月8~9日,分公司召開(kāi)了為期一天半的全市系統20xx年工作會(huì )議,進(jìn)一步統一思想,堅定發(fā)展的信心。5月12日省分公司視頻會(huì )議召開(kāi)后,我們高度重視,狠抓落實(shí),及時(shí)貫徹會(huì )議精神,采取多項措施,把省分公司視頻會(huì )議精神和當前我市系統的業(yè)務(wù)推動(dòng)工作結合起來(lái),用會(huì )議精神指導和推動(dòng)各項工作。為貫徹落實(shí)全省系統重點(diǎn)單位業(yè)務(wù)發(fā)展會(huì )議精神,安排布置當前和下一步業(yè)務(wù)發(fā)展的工作措施,確!6.30”任務(wù)目標達成,分公司于5月25日召開(kāi)了全市系統業(yè)務(wù)發(fā)展工作會(huì )議,進(jìn)一步強調了強化執行力,緊跟上級,把執行力變成行動(dòng)。在省分公司每一次召開(kāi)會(huì )議后,我們都把及時(shí)貫徹會(huì )議精神,作為是否與省分公司保持一致、政令是否暢通、是否“聽(tīng)話(huà)照做”的具體行動(dòng)。
。ǘ┩怀鲋攸c(diǎn),拓展期交
加大個(gè)險期交拓展力度,確保經(jīng)營(yíng)成果實(shí)現。今年以來(lái),我們在抓中介業(yè)務(wù)上規模、抓團險搶陣地占領(lǐng)市場(chǎng)的同時(shí),突出重點(diǎn)打好個(gè)險渠道的“城市保衛戰和農村圈地戰”,著(zhù)力推動(dòng)個(gè)險期交業(yè)務(wù),最大限度縮短我市系統個(gè)險期交業(yè)務(wù)與發(fā)展進(jìn)度快的州市分公司的差距。
一是細化省分公司各階段期交業(yè)務(wù)發(fā)展企劃。為深入貫徹落實(shí)省分公司個(gè)險期交業(yè)務(wù)企劃,我們結合實(shí)際,出臺了“xx論劍”系列業(yè)務(wù)推動(dòng)活動(dòng),大力推動(dòng)個(gè)險期交業(yè)務(wù)發(fā)展。特別是4月2日,我們在xx市委黨校隆重召開(kāi)有xx市楊副市長(cháng)參加的高規格的20xx年一季度精英表彰暨“xx論劍”高峰會(huì ),為公司的發(fā)展產(chǎn)生積極的.、重要的影響。
二是分類(lèi)指導,分層經(jīng)營(yíng)分類(lèi)指導。分類(lèi)指導:分公司在工作督促指導時(shí),重點(diǎn)加大一二類(lèi)公司的督導力度。即xx區(一類(lèi))作為中心城市,xx為核心(二類(lèi)),在每一個(gè)階段的發(fā)展企劃的關(guān)鍵時(shí)段派出工作組進(jìn)行重點(diǎn)督導。分層經(jīng)營(yíng):一二類(lèi)六大公司全力以赴打好“城市保衛戰和農村圈地戰”大上期交,提升內涵價(jià)值,同時(shí)也確保規模業(yè)務(wù)不落下。xx四小三類(lèi)公司,在解決自身核心價(jià)值的同時(shí),大力發(fā)展期交和意外險業(yè)務(wù)。
三是強化措施,重點(diǎn)突擊。首先是加強組織領(lǐng)導。業(yè)務(wù)企劃下發(fā)后,分公司總經(jīng)理室以下發(fā)《督導令》及時(shí)跟進(jìn),強化執行力。同時(shí),xx總經(jīng)理還通過(guò)內網(wǎng)平臺,向各縣(區)支公司經(jīng)理、班子成員先后發(fā)出了《致各位經(jīng)理的一封信》、《5.20備忘錄》、《6.30動(dòng)員令》等,不斷表明黨委、總經(jīng)理室對完成任務(wù)的決心和信心,并對具體工作措施進(jìn)行指導。與此同時(shí),我們對六大公司適時(shí)或派出督導組、或由分管個(gè)險的班子成員蹲點(diǎn)督導,加大分公司的督導力度。同時(shí),動(dòng)態(tài)重點(diǎn)突擊。為充分利用省分公司3年期業(yè)務(wù)財務(wù)預算政策調整的機會(huì ),我們下發(fā)了《緊急通知》,要求城鄉統籌兼顧,齊頭并進(jìn)。城區團隊嚴格按“一周工作模式”進(jìn)行運作,城區全員主打“金彩明天、美滿(mǎn)一生”的3~5年期業(yè)務(wù);農村團隊全員以創(chuàng )建保險先進(jìn)村為發(fā)展平臺,主打“兩康+順興卡”。六大公司成立“金彩35”和“美滿(mǎn)35”突擊隊,四小公司可根據公司業(yè)務(wù)員的意愿來(lái)確定成立相應的“突擊隊員”,要求專(zhuān)人負責,確保實(shí)效,達成任務(wù)目標。為支持配合基層公司期交業(yè)務(wù)的沖刺,充分發(fā)揮機關(guān)的表率作用和生力軍作用,確保全市系統半年期交目標的達成,分公司機關(guān)成立了金彩明天突擊隊,全力沖刺3年期交業(yè)務(wù),全力支援一線(xiàn)公司。鑒于現有人力有限,達成現在的任務(wù)目標非常困難的情況,我們采取內勤人員做大、中單進(jìn)行突擊。同時(shí),盤(pán)活無(wú)績(jì)效人力和低績(jì)效人力,推動(dòng)中績(jì)效人力向高績(jì)效人力發(fā)展,并規定中績(jì)效人力迅速行動(dòng)在5月20日前破零;低績(jì)效人力在5月25日前破零;無(wú)績(jì)效人力在5月30日前破零。達到全員行動(dòng),全員舉績(jì),全員破零,全員奮起突擊期交任務(wù)。
四是全力推動(dòng)銀郵渠道期交業(yè)務(wù)的發(fā)展。首先,下發(fā)了《“跨越頂峰”銀郵期交推動(dòng)方案》,在銀郵渠道主推“安享一生”期交業(yè)務(wù)。加強網(wǎng)點(diǎn)的維護和開(kāi)拓,在網(wǎng)點(diǎn)以“安享一生”期交為主要推動(dòng)產(chǎn)品,加快業(yè)務(wù)轉型,全面推動(dòng)費用率高的產(chǎn)品,創(chuàng )造渠道價(jià)值。同時(shí),加大與郵政合作力度,組織召開(kāi)“郵政相伴、安享一生”高端客戶(hù)答謝會(huì )。在6月13日上午xx縣郵政局成功召開(kāi)“牽手郵政、安享一生”客戶(hù)答謝會(huì )的基礎上,通過(guò)積極準備,分公司與xx市郵政局定于6月19日舉辦了高規格的“郵政相伴、安享一生”高端客戶(hù)答謝會(huì ),預約保費118萬(wàn)元。另外,加強自營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展,做好美滿(mǎn)人生的再包裝與炒作,主推鴻富期交和美滿(mǎn)人生這樣容易上量的險種,強勢啟動(dòng)自營(yíng)期交的發(fā)展。
。ㄈ┐蜷_(kāi)缺口,奪回陣地
今年以來(lái),我們從解決自身生存問(wèn)題出發(fā),向意外險陣地特別是痛失的“口子”業(yè)務(wù),展開(kāi)強勢的公共攻勢。在今年的團險渠道,我們不僅提出“不丟老客戶(hù),搶抓新客戶(hù)”的目標,同時(shí)也把目標瞄準曾經(jīng)失去的“口子”業(yè)務(wù)作為新的業(yè)務(wù)增長(cháng)點(diǎn)。我們在個(gè)險和縣域渠道大力推行卡折式業(yè)務(wù)、積極拓展法人團體客戶(hù)業(yè)務(wù)的同時(shí),把工作的突破點(diǎn)放在交運集團上。經(jīng)過(guò)我們多次溝通協(xié)調,聯(lián)絡(luò )感情,于3月7日與xx市交通運輸集團公司簽署了乘意險業(yè)務(wù)合作協(xié)議,在全市全面準入乘意險市場(chǎng),并在鄉鎮以下線(xiàn)路作為主體公司進(jìn)入,奪回了失去多年的乘意險陣地。截止6月30日,全市系統乘意險保費收入42萬(wàn)元。
通過(guò)積極的公關(guān)協(xié)調,與xx民航站增進(jìn)了友誼,密切了關(guān)系,鞏固并占據了航意險市場(chǎng)的主導地位。
積極做好學(xué)平險的前期準備工作,與各級政府分管領(lǐng)導及教育局主要領(lǐng)導溝通協(xié)調,爭取到市場(chǎng)份額的支持。
著(zhù)力加大與銀郵代理單位的合作力度,融洽感情,改善和加深了合作關(guān)系,在鞏固原有的代理網(wǎng)點(diǎn)的基礎上,新的渠道網(wǎng)點(diǎn)不斷增加。
。ㄋ模┙鑴萃苿(dòng),搶占兩鄉
積極爭取政府發(fā)文,市縣鄉村四級聯(lián)動(dòng),大力開(kāi)展xx人壽“保險先進(jìn)村”建設活動(dòng),打好農村“圈地戰”。在分公司取得xx市政府發(fā)文支持開(kāi)展“保險先進(jìn)村”的文件后,xx支公司也先后爭取當地政府發(fā)文,支持xx人壽在當地開(kāi)展“保險先進(jìn)村”建設,有效地搶占了農村保險市場(chǎng),取得了可喜成績(jì)。今年以來(lái),我們以xx市政府表彰15個(gè)首批達標的的xx人壽“保險先進(jìn)村”為契機,加大創(chuàng )建工作力度,把創(chuàng )建目標落實(shí)到村社。在各級地方黨委、政府的大力支持下,我市“保險先進(jìn)村”建設得到了全面推進(jìn)。截止6月30日共創(chuàng )建達成17個(gè),達成率為41%,為達成全年創(chuàng )建目標打下了堅實(shí)的基礎。
。ㄎ澹⿵娀嘤,增強素質(zhì)
鑒于xx分公司隊伍基礎建設薄弱,整體素質(zhì)不高,今年以來(lái),我們加大了隊伍的培訓力度。分公司先后進(jìn)行了會(huì )議培訓2次,新人培訓班2次,班子和組訓培訓班1次,周工作模式培訓班1次,銀保培訓班1次,主管培訓班1次,受訓人數440余人次,隊伍整體的素質(zhì)的得到了提高。個(gè)險隊伍留存率73%,人力規模734余人,有效人力60%以上,舉績(jì)率51%以上。
。⿵娀芾,確保效益
一是加大實(shí)施積極財務(wù)政策的力度,進(jìn)行規范化管理。一方面,優(yōu)化考核機制,發(fā)揮財務(wù)政策的杠桿作用,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展和結構調整,引導業(yè)務(wù)發(fā)展,促進(jìn)首年業(yè)務(wù)快速增長(cháng),確保市場(chǎng)領(lǐng)先地位。另一方面,注重業(yè)務(wù)結構的平穩優(yōu)化,大力發(fā)展期交業(yè)務(wù),特別是20xx年期及以上期交業(yè)務(wù),努力實(shí)現公司積極均衡的戰略目標。二是完善縣級VOIP系統,降低通訊成本。今年2月份,根據省公司的相關(guān)培訓資料,我們制作了形象的VOIP系統接線(xiàn)圖(每縣各一份),并利用遠程測控手段,對全市各縣逐一進(jìn)行VOIP設備在線(xiàn)狀況開(kāi)展查遺補漏工作,通過(guò)上下配合,至2月底,全市所有網(wǎng)點(diǎn)的辦公電話(huà),均恢復接入到了VOIP系統,降低了全市系統的通訊成本。
三、存在問(wèn)題
上半年,我們做了大量艱苦的工作,取得了來(lái)之不易的成績(jì),但也還存在著(zhù)不容忽視并有待于在今后的工作中加以克服和改進(jìn)的問(wèn)題:
一是業(yè)務(wù)發(fā)展滯后。全市系統總保費出現負增長(cháng),10個(gè)經(jīng)營(yíng)單位,只有寧洱、景谷縣支公司是正增長(cháng),其余的均為負增長(cháng),而占全系統業(yè)務(wù)近三分之一的思茅區支公司,負增長(cháng)高達29%。
二是隊伍的基礎建設薄弱,對團隊的培訓欠賬太多,整體素質(zhì)不高;A工作不扎實(shí),隊伍建設薄弱,教育培訓跟進(jìn)不足,整體素質(zhì)有待提高。
三是期交業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢,低于全省發(fā)展水平。一方面反映在“開(kāi)門(mén)紅”,部分縣支公司沒(méi)有按照分公司的要求、步驟、方法按時(shí)完成;另一方面反映在二季度期交業(yè)務(wù)的啟動(dòng)、推動(dòng)上沒(méi)有及時(shí)跟上分公司的步伐,貽誤戰機,影響進(jìn)度。
四是執行力不到位,有的支公司對完成任務(wù)目標的決心不堅定,態(tài)度不積極,甘于落后。
五是人力規模不足,增員難難增員的問(wèn)題始終是困擾著(zhù)xx公司一大難題。個(gè)險隊伍開(kāi)單人力和舉績(jì)人力嚴重不足,城區隊伍規模小、活動(dòng)量低。
以上是上半年的工作總結,相信在下半年我們會(huì )越做越好。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇10
半年來(lái),在公司總的指揮下,團險部全體同仁積極領(lǐng)會(huì )總公司工作意圖和指示,在市場(chǎng)競爭日趨激烈的環(huán)境下努力拓展業(yè)務(wù),為完成公司下達的任務(wù)指標而努力,現將總結如下:
一、員工管理、業(yè)務(wù)學(xué)習工作
1、年初按公司總公司工作意圖,在團險部?jì)炔咳藛T重新進(jìn)行配置,積極調動(dòng)團險業(yè)務(wù)員和協(xié)保員的展業(yè)積極性。
2、制定符合團險實(shí)際情況的管理制度,開(kāi)好部門(mén)早會(huì )、及時(shí)傳達上級指示精神,商討工作中存在的問(wèn)題,布置學(xué)習業(yè)務(wù)的相關(guān)新知識和新承保事項,使業(yè)務(wù)員能正確引導企業(yè)對職工意外險的認識,以減少業(yè)務(wù)的逆選擇,降低賠付率。
3、加強部門(mén)人員之間的溝通,統一了思想和工作方法,督促部門(mén)人員做好活動(dòng)量管理,督促并較好地配合業(yè)務(wù)員多方位拓展業(yè)務(wù)。
4、制訂“開(kāi)門(mén)紅”、“xx爭霸”賽業(yè)務(wù)推動(dòng)方案,經(jīng)總公司批復后,及時(shí)進(jìn)行宣導、督促全體業(yè)務(wù)員做好各項業(yè)務(wù)管理工作。
5、制訂xx年團險業(yè)務(wù)員的管理和考核辦法,并對有些管理和考核辦法方面作了相應的調整。
二、意外險方面工作
學(xué)平險:一是一如既往地做好學(xué)平險的服務(wù)工作。要求業(yè)務(wù)員每月兩次到學(xué);卦L(fǎng),有問(wèn)題及時(shí)與學(xué)校領(lǐng)導或經(jīng)辦人做好溝通,聯(lián)絡(luò )感情。做到學(xué)校有賠案及時(shí)上交公司,并將賠款及時(shí)送回學(xué);蚣议L(cháng)手里,充分履行我們的誠信服務(wù)工作。二是為了確保學(xué)平險市場(chǎng)的穩定與人保公司合作進(jìn)行學(xué)平險的展業(yè),全面貫徹省保險協(xié)會(huì )下發(fā)的文件精神,對學(xué)平險收費標準進(jìn)行再次明確,全面安排業(yè)務(wù)員與各學(xué)校領(lǐng)導及經(jīng)辦人進(jìn)行聯(lián)絡(luò )溝通,聽(tīng)取他們對公司服務(wù)及其他方面的意見(jiàn),在公司總公司的有力支持下,加強與市教育局領(lǐng)導的聯(lián)系,取得了市教育局領(lǐng)導的大力支持,使今年的學(xué)平險續收工作順利完成打下堅實(shí)基礎。三是在各學(xué)校即將放假前期,團險部對各大學(xué)校進(jìn)行了走訪(fǎng),全體學(xué)平險服務(wù)人員在短短的幾天內冒著(zhù)酷暑將xx萬(wàn)余份學(xué)平險《致學(xué)生家長(cháng)的一封信和就醫服務(wù)指南》及時(shí)送到學(xué)校,發(fā)至全體學(xué)生家長(cháng)手中,做好前期學(xué)平險工作,最終在xx月份圓滿(mǎn)完成了學(xué)平險任務(wù)。
企業(yè)職工意外險:一是為更好的與企業(yè)主進(jìn)行深層次的溝通,聽(tīng)取他們對公司理賠服務(wù)等方面的意見(jiàn)及了解企業(yè)安全生產(chǎn)的情況,上門(mén)拜訪(fǎng)意外險保費在xx萬(wàn)元以上的大客戶(hù),進(jìn)一步的加深企業(yè)對我們公司的信任和支持。二是與客戶(hù)服務(wù)部一同商討意外險投保的注意事項。嚴格按條款要求的人數投保,提高費率,加強生調力度,為承保把好關(guān)。三是在意外險市場(chǎng)競爭白熱化的情況下,做好企業(yè)的售后服務(wù)工作。平時(shí)多到企業(yè)走走、看看,以體現我們的關(guān)心及重視,企業(yè)有賠案要及時(shí)上交公司,并盡早將賠款送回企業(yè)。今年的職工意外險在工傷保險及其他公司激烈競爭的情況下,對我公司的意外險的銷(xiāo)售造成了極大的'沖擊。
三、壽險業(yè)務(wù)方面工作
在公司總公司的大力政策支持下,全體業(yè)務(wù)員努力展業(yè),但是壽險業(yè)務(wù)市場(chǎng)不斷萎縮,業(yè)務(wù)與去年同期相比有大幅下滑。一是平時(shí)積極走訪(fǎng)企業(yè),并較好地與企業(yè)主溝通企業(yè)福利費方面的相關(guān)事宜,進(jìn)一步地了解企業(yè)人力資源及財務(wù)情況等,而最終達到促單的目的。二是做好壽險市場(chǎng)的新開(kāi)拓工作,在目前困難的市場(chǎng)環(huán)境下找到新出路。
四、綜合拓展部工作
今年在總公司的指導下從營(yíng)銷(xiāo)部招募了xx人成立了綜合拓展部,嘗試新的業(yè)務(wù)發(fā)展渠道,目前為止意外險共收保費xx萬(wàn),在嘗試中也取得了一定的效果,但是還未達到最好效果,在明年將繼續探索,使這支隊伍能成為公司意外險業(yè)務(wù)新的增長(cháng)點(diǎn)。
五、建議
一是在當前各項政策影響下,團險業(yè)務(wù)拓展環(huán)境越來(lái)越嚴峻,展業(yè)難度是客觀(guān)存在的,為此,建議公司能在對團險予以重視,并在外圍環(huán)境經(jīng)營(yíng)上予以支持。二是建議公司領(lǐng)導多參加團險部會(huì )議,多與業(yè)務(wù)員溝通、交流,在業(yè)務(wù)思路上予以指導與幫助。
六、下半年工作思路
1、做好學(xué)平險收費前的各項工作。
2、明年工傷保險將在全市全面鋪開(kāi),因此將工傷保險的影響降低,在鞏固現有意外險的基礎上,開(kāi)拓新的意外險來(lái)源,特別是一些代理業(yè)務(wù)。
3、根據目前新型農村合作醫療的開(kāi)展情況,找到切入點(diǎn),以便尋求合作的辦法,增加新的業(yè)務(wù)增長(cháng)點(diǎn)。
4、開(kāi)拓壽險市場(chǎng),嘗試職場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。
5、加快綜合拓展員隊伍的建設與發(fā)展,在公司總公司的大力支持下,在一體化營(yíng)銷(xiāo)方面多動(dòng)腦筋、多做文章。
6、加強對團險業(yè)務(wù)員隊伍的建設。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇11
轉眼入司已經(jīng)半年了,首先感謝給我這個(gè)成長(cháng)工作的機會(huì ),同時(shí)感謝各位領(lǐng)導和工作伙伴對我在工作中的幫助、支持與指導。在這段工作期間,經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習,我提高了保險業(yè)務(wù)技能及知識水平,但也存在著(zhù)一些不足,現就上半年的工作總結如下:
在思想上,我嚴于律己,遵守規章制度,堅持做到不遲到,不早退,準時(shí)上下班。積極認真參加組織的各項學(xué)習,并且細心領(lǐng)會(huì ),化為自己的思想武器。
現階段,我主要在xx車(chē)行出單,是一個(gè)直接面對客戶(hù),需要耐心和細心的工作崗位,所以我時(shí)刻注意自己的言談舉止,對待客戶(hù)熱情大方,不因為自己的過(guò)失而影響到整個(gè)的形象。在與客戶(hù)進(jìn)行溝通交流時(shí)能主動(dòng)說(shuō)明、解釋在車(chē)行進(jìn)行購買(mǎi)車(chē)險的.所具有的全面保障,以此達到穩定客戶(hù),促成客戶(hù)在車(chē)行新購保險。
在出單方面,出單員的工作是枯燥重復的,但即便每天重復著(zhù)同樣的工作流程,我們都必須認真仔細的錄入每一個(gè)保單。我深知自己工作的重要性,對此抱著(zhù)嚴謹認真的態(tài)度來(lái)完成,督促自己更快更好的熟悉掌握各保險條款和系統,同時(shí)嚴格遵守的各項工作制度,謙虛謹慎,虛心學(xué)習,不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力。
在這段時(shí)間的工作中,自己還存在著(zhù)許多的不足之處,比如學(xué)習的廣度和深度不夠,工作質(zhì)量還有待進(jìn)一步提高,關(guān)于車(chē)險理賠方面還不能更詳細的向客戶(hù)介紹等等。
學(xué)無(wú)止鏡,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識日新月異。在今后的工作中,我將堅持不懈地努力學(xué)習各種保險知識,并用于指導實(shí)踐工作;更努力地熟悉承保政策和工作系統,加強專(zhuān)業(yè)技能;更加積極努力提高自己,不斷總結經(jīng)驗教訓,使自己更好地做好本職工作,服務(wù)。同時(shí),在工作中如有不對的地方,還需領(lǐng)導批評指導。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇12
時(shí)間匆匆,上半年在忙碌的工作悄悄走過(guò),人們對于保險都很重視,保險銷(xiāo)售也取得了不出的成績(jì),使得我們上半年的業(yè)績(jì)早早就達到了要求,現在對上半年工作總結。
在年初之際,我們就準備了多套銷(xiāo)售方案,同時(shí)積極調查市場(chǎng)情況,發(fā)現了上半年銷(xiāo)售最好的保險是醫療保險,為了保證公司利益,同時(shí)滿(mǎn)足客戶(hù)的需要我們對相關(guān)保險做了很多調整,并且每個(gè)員工都開(kāi)始選擇優(yōu)質(zhì)客戶(hù)進(jìn)行保險銷(xiāo)售。在銷(xiāo)售的過(guò)程中,為了取得更多的成績(jì)我們采取捆綁銷(xiāo)售,到各大公司銷(xiāo)售保險,為了爭取更多的客戶(hù),我們通過(guò)電話(huà)聯(lián)系了很多家企業(yè)高層達成協(xié)議。
同時(shí)也與學(xué)校積極合作,讓更多有需要的人購買(mǎi)保險,當然在銷(xiāo)售過(guò)程中,我們也遇到了一些問(wèn)題,比如購買(mǎi)后,因為系統問(wèn)題,導致很多客戶(hù)的信息顯示不出來(lái),最后經(jīng)過(guò)檢驗發(fā)現原來(lái)是公司系統過(guò)載導致主機卡頓,為了保證正常運行我們部門(mén)重新購買(mǎi)了一臺主機,避免了相同的問(wèn)題發(fā)生。
在上半年中我們公司也招聘了很多新人,為了盡快讓新人適應保險銷(xiāo)售工作,我們統一為所有的`員工準備了一個(gè)月的保險知識集訓。在賣(mài)保險過(guò)程中,每個(gè)員工都必須要對保險有基本的認識,如果不能夠很好的了解保險銷(xiāo)售工作,這就極大的影響我們銷(xiāo)售業(yè)績(jì),在銷(xiāo)售過(guò)程中,也不能取信客戶(hù)。每個(gè)人在培訓結束后還需要進(jìn)行考核,只有經(jīng)過(guò)了考核并取得了不錯的成績(jì)才能正式上崗就職。
我們在售后服務(wù)方面也做了改進(jìn),因為很多時(shí)候我們在銷(xiāo)售保險之后就必須要考慮售后問(wèn)題,這一塊是重點(diǎn)。找到客戶(hù)的問(wèn)題,比如有些客戶(hù)對于買(mǎi)的保險具體有那些服務(wù),不了解,會(huì )通過(guò)撥打客服熱線(xiàn)來(lái)詢(xún)問(wèn)我們,對于這些問(wèn)題比較好解決,只需要把一些相關(guān)的服務(wù)詳細說(shuō)明就可以。但是也會(huì )遇到一些客戶(hù)達到了保險要求,需要我們核實(shí),這需要匯報到公司上層,讓其他領(lǐng)導來(lái)做決策。
為了讓公司更加具有活力,減輕員工壓力,在四月份期間,公司舉行了一次戶(hù)外活動(dòng),每個(gè)部門(mén)都能參加,通過(guò)三天的活動(dòng)讓員工得到了放松,同時(shí)也讓各個(gè)部門(mén)的同事變得更加團結,并且也得到了很多員工的稱(chēng)贊。為了避免延誤工作,每個(gè)部門(mén)輪流進(jìn)行。
雖然上半年做的不錯,在各個(gè)方面都有了進(jìn)步,但下半年的任務(wù)依然比較重,為了更好的達到要求,我們公司每個(gè)部門(mén)依然需要繼續努力,繼續上半年的工作精神,堅持做好工作任務(wù),把該做的工作及時(shí)完成彌補工作中的不足。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇13
這半年來(lái)還是做的非常不錯,我們公司也到了一個(gè)持續進(jìn)步的狀態(tài),保險工作現在的市場(chǎng)是非常的大,但是競爭也是很大,如何在這樣的大環(huán)境下面,讓我們公司的立足這是一個(gè)非,F實(shí)的問(wèn)題,這半年確實(shí)難得可貴,半年來(lái)的工作也是有許多進(jìn)步的,我們公司這半年也是有了一些突破,這樣的狀態(tài)是非常不錯的,有很多措施也是需要繼續落實(shí)下去,現在也需總結一下。
首先這半年公司的發(fā)展也是很穩定,雖然沒(méi)有太多的變化,但是內部員工都是非常努力,正慢慢的有一些好的情況出現,當然這是需要持續的,做保險工作并不是那么容易,還是應該進(jìn)一步提高自己,這也是非常有必要做好的事情,在業(yè)務(wù)方面確實(shí)還是需要對自己有一個(gè)客觀(guān)的認識,有些事情應該持續的去做好,這段時(shí)間以來(lái)的工作當中我也是非常在乎自己的能力,我 一直都在認真的思考自己這方面我應該更加努力,更加用心,作為一名管理者,這是需要清楚的,上半年持續的發(fā)揮確實(shí)還是有了顯著(zhù)的提高。
半年來(lái)公司內部員工都是非常的團結,大家對工作也是非常的用心,在這樣的環(huán)境下面還是可以做的更好的,這一點(diǎn)毋庸置疑,接下來(lái)的工作我相信是可以做的更好,部分員工的業(yè)績(jì)也是非常的不錯,公司的正在朝著(zhù)更好的方向發(fā)展,不管是在什么時(shí)候這些都是應該持續的,在一個(gè)穩定的狀態(tài)下面,公司才能夠發(fā)展的更好,公司的工作方針是沒(méi)有錯的,只有執行好相關(guān)的工作才可以持續,這半年積累很多的客戶(hù),這都是大家一同努力的.結果,做保險工作一定要找準定位,不能夠錯過(guò)機會(huì ),這是非常重要的。
這半年也到了一個(gè)關(guān)鍵時(shí)期,有些事情需要提高,我們公司也是慢慢的在發(fā)展提高著(zhù),在工作當中大家本著(zhù)一個(gè)好的態(tài)度,公司的氣氛也是越來(lái)越好了,不僅僅是在業(yè)績(jì)上面有了提高,工作氛圍更加是有了一個(gè)不小的提高,這一點(diǎn)我非?隙,雖然現在是發(fā)展的穩定,但是一定是不能夠松懈的,一定要持續這樣的工作氛圍,大家共同營(yíng)造的氛圍非常的難得,簡(jiǎn)單的回顧了上半年的經(jīng)驗,現在我也意識到了很多,有些事情應該要持續發(fā)展下去的,下半年還需更加努力,共同把保險工作發(fā)揮好,持續做好這些。
保險公司半年度部門(mén)工作總結 篇14
四月份過(guò)去了,我們保險公司的工作又過(guò)了一個(gè)月,保險公司的工作只有不斷總結,在不斷得出我們的工作經(jīng)驗后才能加強我們的工作能力,下文為大家介紹四月份保險公司工作總結,讓我們一起來(lái)看看具體內容吧!
四月份,我在在崗位上能為客戶(hù)提供很好的保險咨詢(xún)服務(wù),并且還能為公司外出招攬新業(yè)務(wù),為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。在公司里,我遵紀遵法,團結集體,與同事們共同完成領(lǐng)導和上級布置的工作任務(wù)。下面是我對九月工作情況的總結。
一、不斷學(xué)習,參加培訓,使業(yè)務(wù)水平不斷進(jìn)步
學(xué)無(wú)止境,固然我對公司的各方各面都已很熟習,但我仍不滿(mǎn)足于現狀,為了不斷進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)水平,我積極參加上級公司和支公司、本部分組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習培訓和考試考核,勤于學(xué)習,善于創(chuàng )造,不斷加強本身業(yè)務(wù)素質(zhì)的練習,不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)操縱技能和為客戶(hù)服務(wù)的基本功,把握了應有的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)技能和服務(wù)技能,能夠熟練辦理各種業(yè)務(wù),知曉本公司經(jīng)營(yíng)的各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品并能有針對性地展開(kāi)宣傳和促銷(xiāo)。
二、進(jìn)步思覺(jué)悟,在思想上政治上不斷進(jìn)步
一直以來(lái),我都保持著(zhù)積極取的心態(tài),積極參加上級公司和支公司、本部分組織的各種政治學(xué)習、主題其它的工作中,都能?chē)栏駡绦猩霞壒竞椭Ч镜母黜椧幷轮贫、內控規定和服?wù)規定,堅持文明用語(yǔ),不越權辦事,不以權謀私,沒(méi)有出現被客戶(hù)投訴的行為和其它違規違章行為。業(yè)余生活檢點(diǎn),不參與賭博等不良行為。
在平時(shí)的工作中,我一直做到兢兢業(yè)業(yè)、勤勤奮懇地努力工作,上班早來(lái)晚走,立足崗位,默默奉獻,積極完成支公司和本部分下達的各項工作任務(wù)。能夠積極主支動(dòng)關(guān)心本部分的各項營(yíng)銷(xiāo)工作和任務(wù),積極營(yíng)銷(xiāo)電子銀行業(yè)務(wù)和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務(wù)等。
總之,保險事業(yè)已成了我人生的一部份,帶著(zhù)執著(zhù)和熱情,我會(huì )一直走下往,鼓足干勁,履行自己的工作和崗位職責。在這個(gè)月以來(lái),我努力按上級領(lǐng)導的'要求,切實(shí)做好各方面工作,也取得了一定的成績(jì),并得到了領(lǐng)導的肯定,也得到了同事們的好評。在對取得成績(jì)的同時(shí),我也發(fā)現自己與秀的伙伴相比,還存在著(zhù)一定的差距和不足。但,我有信心和決心在今后的工作中努力縮短與他們的差距,勇克服缺點(diǎn)和彌補不足,為進(jìn)一步進(jìn)步本身綜合素質(zhì)而努力。
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