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送餐合同范本
現今社會(huì )公眾的法律意識不斷增強,隨時(shí)隨地,各種場(chǎng)景都有可能使用到合同,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。相信大家又在為寫(xiě)合同犯愁了吧,下面是小編為大家收集的送餐合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
送餐合同范本1
甲方:__________________有限公司
乙方:____________________快餐公司
雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:
1.乙方資格:乙方承諾,乙方具有相應的營(yíng)業(yè)執照、衛生許可證,其所有工作人員均具有健康證。
2.客飯標準:客飯以每份人民幣____________元為標準,提供二葷二素一湯。乙方須在周末提供下一周的菜單給甲方作為參考,并應甲方的.要求作部分修訂。
3.通知:甲方應在上午10:30前,下午15:30前將就餐人員數量報給乙方;或由乙方通過(guò)電話(huà)與甲方聯(lián)系。
4.送餐時(shí)間:乙方應在每日中午11:20-11:30,下午4:50-5:00之間將客飯送到甲方。
5.客飯質(zhì)量:乙方需確保甲方每日飯菜的質(zhì)量及數量,甲方將成立伙食委員會(huì )隨時(shí)對乙方所提供的伙食進(jìn)行監督,如若發(fā)現不合格(如飯、菜中有蟲(chóng)子、菜太咸、菜量太少等),將督促乙方進(jìn)行改善,乙方需配合進(jìn)行改善,直到甲方滿(mǎn)意為止。每日飯菜的質(zhì)量要符合營(yíng)養、衛生等,且利潤不得超過(guò)20%,若稽核發(fā)現利潤超過(guò)20%且事實(shí)確鑿,則每次承擔違約金人民幣100元,三次違規本協(xié)議解除。
6.食品衛生:如若由于飯菜原因引起甲方公司員工任何程度的食物中毒,乙方將承擔其一切賠償責任;同時(shí)合同終止。乙方同時(shí)應負責甲方餐廳衛生,甲方不就此另行支付費用。甲方將每日指派衛生監督員對餐廳衛生進(jìn)行監督。
7.結帳方式:為月結,即乙方必須每月30號前提供正式發(fā)票交給甲方,甲方于次月5號之前交餐款給乙方。
8.合同解除:從協(xié)議生效日開(kāi)始,若乙方未履行本協(xié)議的任何條款,所產(chǎn)生的后果由乙方承擔,甲方有權提出解除協(xié)議,乙方不得有任何疑義。除本協(xié)議約定之外,任何一方如需解除本協(xié)議,應提前7天通知對方,并互不承擔違約責任。
9.其他條款:本協(xié)議為不定期協(xié)議,一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字后生效。
甲方:____________________
乙方:____________________
身份證號:____________________
法定代表:____________________
地址:____________________
地址:____________________
電話(huà):____________________
電話(huà):____________________
送餐合同范本2
訂立合同書(shū)人:甲方:
乙方:姓名
甲方聘用乙方為正式員工,雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理。
第二條 乙方的職務(wù)或工種為:
第三條 乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場(chǎng)所履行職責
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務(wù)的場(chǎng)所。
第四條 乙方的.工作職責、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
第五條 乙方的正常工作時(shí)間每日為7小時(shí),每周5個(gè)半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。
第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關(guān)加班事宜,依員工手冊辦理。
第七條 甲方按國家規定實(shí)行社會(huì )保險制度,并為乙方投保。
第八條 甲方按國家規定實(shí)行勞動(dòng)保健制度,乙方可以享受有關(guān)勞保待遇。
第九條 乙方的工作報酬:
(一)甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇定為 等,并可享受公司規定的津貼福利和獎勵。
(二)甲方可參考下列事項調整乙方職等
1.乙方每月工作考核記錄;
2.乙方工作職務(wù)(或工種)變換情況;
3.甲方盈利狀況;
4.勞務(wù)市場(chǎng)供需狀況及社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展一般水平。
第十條 乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數日發(fā)放。
第十一條 甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權終止本合同,并提前一個(gè)月通知乙方,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方一個(gè)月的工資,且乙方不必補償培訓費。
第十二條 乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),須提前一個(gè)月通知甲方,調離時(shí),乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續,且甲方不予增發(fā)一個(gè)月工資。
第十三條 乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
第十四條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經(jīng)雙方簽章后于 年 月 日起生效。
第十五條 本合同為長(cháng)期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。
第十六條 甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執,同意以勞動(dòng)局為第一審理機關(guān)。
訂立合同書(shū)人
甲方:簽約代表人: (簽字) 職稱(chēng):
乙方(姓名): (簽字) 身份證號碼:
年月日:
送餐合同范本3
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為員工,雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條:乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)規定執行。
第二條:乙方的`職務(wù)為餐飲服務(wù)員。
第三條:乙方的工作職責:負責協(xié)助甲方餐飲的調配、銷(xiāo)售、及餐飲店的衛生。
上班時(shí)間為:上午11:30——晚上12:00
每周上班6天,休息1天,一個(gè)月按31天計算,上滿(mǎn)26天領(lǐng)全月工資人民幣_____元,一個(gè)月30天休息4天,31天休息5天。如每天營(yíng)業(yè)金額超過(guò)200元按10%提成作員工獎金。
第四條:甲方根據工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒的事由外,乙方應予配合有關(guān)加班事宜,雙方協(xié)商辦理。
第五條:乙方的工作報酬:
。ㄒ唬┘追綉丛轮Ц兑曳綀蟪,乙方的工資待遇定為上滿(mǎn)26天領(lǐng)_____元基礎工資。
。ǘ┘追娇蓞⒖枷铝惺马椪{整乙方工資
1、乙方每月工作考核記錄(乙方每天按時(shí)簽到,作好銷(xiāo)售記錄,下班時(shí)關(guān)好水電,關(guān)好門(mén)。)
2、乙方如水電、門(mén)未關(guān)好造成損失,甲方要從工資中扣出損失費。
第六條甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權終止本合同,并提前一個(gè)月通知乙方。
第八條:乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),須提前一個(gè)月通知甲方。
第九條:本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經(jīng)雙方簽章后于_____當日起生效。
第十條:本合同為長(cháng)期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。
甲方(簽字):
乙方(簽字):
________年_____月_____日
送餐合同范本4
聘用單位(甲方):__________________
受聘人(乙方):__________________
身份證號碼:__________________
茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、聘用期限:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月。_________年_________月,其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月。
二、乙方應服從甲方工作安排,在聘用期內履行以下義務(wù):
1.工作崗位:_________。
2.職責范圍和要求:_________。
3.遵守國家的法律法規、甲方的各種規章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全 規章制度和操作規程,確保安全生產(chǎn)。
三、乙方完成本合同規定的崗位工作職責后,甲方應向乙方支付以下待遇:
1.甲方以現金的形式按月支付乙方工資,月工資標準為人民幣_________元;
2.甲方支付乙方的其他待遇;
3.甲方支付乙方必要的.勞保用品和工作工具。
四、出現以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。
1.乙方在試用期內不符合聘用條件的;
2.乙方違反國家法律法規和甲方規章制度,情節較為嚴重的;
3.甲方因工作原因必須撤崗,又無(wú)法重新安排工作的;
4.乙方因病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原崗位工作的;
五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負傷、因工負傷等保險福利待遇按相關(guān)法律法規執行。
六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭議由甲方人事部門(mén)和工會(huì )組織共同負責調解;調解不成, 任何一方可提請_________仲裁機構進(jìn)行仲裁。
七、甲、乙雙方違反本合同,按國家現行有關(guān)規定承擔違約責任。
八、其他甲、乙雙方商定的事項:_________。
九、本合同經(jīng)甲、乙雙方方簽(章)后生效,合同期限屆滿(mǎn),合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。
十、本合同一式四份,甲、乙雙方,勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
送餐合同范本5
甲方 __________________有限公司
乙方 快餐公司
雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:
1.乙方資格:乙方承諾,乙方具有相應的營(yíng)業(yè)執照、衛生許可證,其所有工作人員均具有健康證。
2. 客飯標準: 客飯以每份人民幣____________元為標準,提供二葷二素一湯。乙方須在周末提供下一周的菜單給甲方作為參考,并應甲方的'要求作部分修訂。
3.通知:甲方應在上午10:30前,下午15:30前將就餐人員數量報給乙方;或由乙方通過(guò)電話(huà)與甲方聯(lián)系。
4.送餐時(shí)間:乙方應在每日中午11:20-11:30,下午4:50-5:00之間將客飯送到甲方。
5.客飯質(zhì)量:乙方需確保甲方每日飯菜的質(zhì)量及數量,甲方將成立伙食委員會(huì )隨時(shí)對乙方所提供的伙食進(jìn)行監督,如若發(fā)現不合格(如飯、菜中有蟲(chóng)子、菜太咸、菜量太少等),將督促乙方進(jìn)行改善,乙方需配合進(jìn)行改善,直到甲方滿(mǎn)意為止。每日飯菜的質(zhì)量要符合營(yíng)養、衛生等,且利潤不得超過(guò)20%,若稽核發(fā)現利潤超過(guò)20%且事實(shí)確鑿,則每次承擔違約金人民幣100元,三次違規本協(xié)議解除。
6. 食品衛生:如若由于飯菜原因引起甲方公司員工任何程度的食物中毒,乙方將承擔其一切賠償責任;同時(shí)合同終止。乙方同時(shí)應負責甲方餐廳衛生,甲方不就此另行支付費用。甲方將每日指派衛生監督員對餐廳衛生進(jìn)行監督。
7.結帳方式:為月結,即乙方必須每月30號前提供正式發(fā)票交給甲方,甲方于次月5號之前交餐款給乙方。
8.合同解除:從協(xié)議生效日開(kāi)始,若乙方未履行本協(xié)議的任何條款,所產(chǎn)生的后果由乙方承擔,甲方有權提出解除協(xié)議,乙方不得有任何疑義。除本協(xié)議約定之外,任何一方如需解除本協(xié)議,應提前7天通知對方,并互不承擔違約責任。
9.其他條款:本協(xié)議為不定期協(xié)議,一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字后生效。
甲方: 乙方:
身份證號: 法定代表:
地址: 地址:
電話(huà): 電話(huà):
xxx
送餐合同范本6
甲方 (單位):
乙方 (個(gè)人)姓名:___________
身份證號碼:_______________
簽訂日期 年___ 月___ 日
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一.勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同期限類(lèi)型為_(kāi)___期限合同。本合同生效日期___年_月_日,終止日期___年_月_日。
二.工作內容和義務(wù)
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任 崗位工作。甲方可依照有關(guān)規定,可對乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調整。
第三條 乙方應按照甲方的要求,按時(shí)完成規定的工作,達到規定的質(zhì)量標準,并履行下列義務(wù):
(一)遵守國家憲法、法律、法規;
(二)遵守甲方的規章制度;
(三)維護甲方的榮譽(yù)和利益;
(四)忠于職守,勤奮工作;
(五)保守甲方商業(yè)秘密,不得利用甲方的名義、影響力以及商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個(gè)人謀取不正當的經(jīng)濟利益。
三.工作時(shí)間與休息休假
第四條 依據國家相關(guān)規定,參照我區同等級別、同等類(lèi)型單位,安排工作時(shí)間與休息休假。
四.勞動(dòng)報酬
第五條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。
第六條 在法定工作時(shí)間內,甲方根據乙方現任職務(wù)和工作崗位,甲方每月 15 日以貨幣形式足額支付乙方合同約定工資。
五.社會(huì )保險和福利待遇
第七條 甲方應根據國家和地方政府規定為乙方辦理社會(huì )保險及住房公積金并繳納有關(guān)費用,乙方應繳費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第八條 甲方可根據乙方服務(wù)時(shí)間、崗位特點(diǎn)酌情核發(fā)年終津貼、職務(wù)津貼以及其他福利待遇。
第九條 甲方將根據社會(huì )經(jīng)濟增長(cháng)水平和自身發(fā)展狀況適時(shí)調整整體薪酬水平、完善員工福利制度。
六.勞動(dòng)紀律
第十條 乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、工作制度和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想和職業(yè)技能。
第十一條 乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予必要的紀律處分,直至解除本合同。
七.勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂
第十二條 勞動(dòng)合同的變更
用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同約定的內容。變更勞動(dòng)合同,采取書(shū)面形式。變更后的勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執一份。
第十三條 勞動(dòng)合同的解除
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。
(二)乙方提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,甲方根據實(shí)際情況考慮,可以解除勞動(dòng)合同。
(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反甲方規章制度的;
3、嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方造成重大損害的;
4、同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響,或者甲方要求乙方不能與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,乙方拒不改正的;
5、違反勞動(dòng)紀律,泄露甲方商業(yè)機密的;
6、被依法追究刑事責任的
(四)甲方有下列情形,應提前30天以書(shū)面形式通知乙方解除本合同:
1、本協(xié)議訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的;
(五)乙方有下列情形之一的`,甲方應當提前30日以書(shū)面形式通知乙方,并解除勞動(dòng)合同:
1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法繼續履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
(六)乙方有下列情形之一的,甲方不得依照上述第3條情形解除勞動(dòng)合同: 1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病在診斷或者醫學(xué)觀(guān)察期間的;
2、在甲方患職業(yè)病或者因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
3、患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;
4、在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;
5、在甲方連續工作滿(mǎn)20xx年,且距法定退休年齡不足5年的;
6、法律、行政法規規定的其他情形。
(七)甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:
1、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的;
2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬的;
3、未依法為乙方繳納社會(huì )保險及住房公積金費用的;
4、甲方規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的;
5、以欺詐、脅迫手段或乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或變更勞動(dòng)合同的;
6、法律、行政法規規定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知甲方。
第十四條 勞動(dòng)合同的終止
(一)在下列情形下,勞動(dòng)合同終止:
1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的;
2、乙方開(kāi)始依法享受基本養老保險待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
6、法律、行政法規規定的其他情形。
第十五條 勞動(dòng)合同的續訂
本合同期限屆滿(mǎn),勞動(dòng)關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續訂勞動(dòng)合同。雙方當事人應當在本合同期滿(mǎn)前 天向對方表示續訂意向。
八.勞動(dòng)爭議處理和違反勞動(dòng)合同的責任
本合同依法經(jīng)雙方簽字或蓋章訂立后具有法律約束力,雙方必須嚴格履行。如果發(fā)生勞動(dòng)爭議,雙方可以協(xié)商解決,也可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟。任何一方違反本合同約定,應當承擔相應的法律責任。
九.其他
第十六條 本合同未盡事宜,可簽訂補充協(xié)議或按國家、當地人民政府有關(guān)規定執行。
第十七條 本合同一式三份,甲方執兩份,乙方執一份,具有同等法律效力,生效日期以第一條為準。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
送餐合同范本7
甲方: __________________有限公司
乙方: __________________快餐公司
雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:
1.乙方資格:乙方承諾,乙方具有相應的營(yíng)業(yè)執照、衛生許可證,其所有工作人員均具有健康證。
2.客飯標準:客飯以每份人民幣____________元為標準,提供_____葷_____素_____湯。乙方須在周末提供下一周的.菜單給甲方作為參考,并應甲方的要求作部分修訂。
3.通知:甲方應在上午_____前,下午_____前將就餐人員數量報給乙方;或由乙方通過(guò)電話(huà)與甲方聯(lián)系。
4.送餐時(shí)間:乙方應在每日中午_____—_____,下午_____—_____之間將客飯送到甲方。
5.客飯質(zhì)量:乙方需確保甲方每日飯菜的質(zhì)量及數量,甲方將成立伙食委員會(huì )隨時(shí)對乙方所提供的伙食進(jìn)行監督,如若發(fā)現不合格(如____________________等),將督促乙方進(jìn)行改善,乙方需配合進(jìn)行改善,直到甲方滿(mǎn)意為止。每日飯菜的質(zhì)量要符合營(yíng)養、衛生等,且利潤不得超過(guò)_____%,若稽核發(fā)現利潤超過(guò)_____%且事實(shí)確鑿,則每次承擔違約金人民幣__________元,三次違規本協(xié)議解除。
6.食品衛生:如若由于飯菜原因引起甲方公司員工任何程度的食物中毒,乙方將承擔其一切賠償責任;同時(shí)合同終止。乙方同時(shí)應負責甲方餐廳衛生,甲方不就此另行支付費用。甲方將每日指派衛生監督員對餐廳衛生進(jìn)行監督。
7.結帳方式:為月結,即乙方必須每月_____號前提供正式發(fā)票交給甲方,甲方于次月_____號之前交餐款給乙方。
8.合同解除:從協(xié)議生效日開(kāi)始,若乙方未履行本協(xié)議的任何條款,所產(chǎn)生的后果由乙方承擔,甲方有權提出解除協(xié)議,乙方不得有任何疑義。除本協(xié)議約定之外,任何一方如需解除本協(xié)議,應提前7天通知對方,并互不承擔違約責任。
9.其他條款:本協(xié)議為不定期協(xié)議,一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽后生效。
甲方:____________________
乙方:___________________
身份證號:________________
法定代表:_______________
地址:____________________
地址:___________________
電話(huà):____________________
電話(huà):___________________
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