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快遞公司合同

時(shí)間:2023-01-16 12:58:14 合同范本 我要投稿

快遞公司合同

  隨著(zhù)法律知識的普及,合同的地位越來(lái)越不容忽視,在達成意見(jiàn)一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。合同有不同的類(lèi)型,當然也有不同的目的,以下是小編幫大家整理的快遞公司合同,希望能夠幫助到大家。

快遞公司合同

快遞公司合同1

  甲方:______

  乙方:______

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及國家和本市的其他有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條合同期限

  1、合同有效期:自______至______止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國家規定的退離休時(shí)間,國家和本市另有規定可以延長(cháng)退休年齡的,可在乙方達到法定離退休年齡時(shí),再根據規定條件,續訂聘用合同。

  4、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條工作崗位

  1、乙方根據甲方的工作需要,擔任________崗位的工作。

  2、甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條工作條件和勞動(dòng)保護

  1、甲方實(shí)行的工作制度。

  2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3、甲方根據乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品。

  4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

  第四條工作報酬

  1、根據國家、市府和單位的有關(guān)規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為元人民幣。

  2、甲方根據國家、市府和單位的有關(guān)規定,調整乙方的工資。

  3、乙方享受規定的福利待遇。

  4、乙方享受?chē)乙幎ǖ姆ǘü澕偃、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

  5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業(yè)保險金和其它社會(huì )保險金。

  第五條工作紀律、獎勵和懲處

  1、乙方應遵守國家的法律、法規。

  2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

  3、甲方按市府和單位有關(guān)規定,依照乙方的工作實(shí)績(jì)、貢獻大小給予獎勵。

  4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律,甲方按市府和單位的有關(guān)規定經(jīng)予處罰。

  第六條聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。

  2、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  在試用期內被證明不符合聘用條件的;

  嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

  故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;

  嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  被依法追究刑事責任的。

  6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。

  乙方患病或非因工負傷醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

  乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  乙方不履行聘用合同的`。

  7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  乙方患病或負傷在規定的醫療期內的;

  女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  法律、法規規定的其他情形。

  8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

  在試用期內的;

  甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  9、乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。

  第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

  1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的,甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿(mǎn)一年發(fā)給相當于一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給相當于一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  3、聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)一年發(fā)給相當一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金。

  4、甲方單位被撤銷(xiāo)的,甲方應在被撤銷(xiāo)前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給相當一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金。

  5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿(mǎn)聘用合同規定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

  6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報酬。

  第八條其它事項

  1、甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h的,當事人可以向本單位爭議調解委員會(huì )申請調解,調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁結果不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。

  甲方:______乙方:______

  簽約時(shí)間:_____年________月_______日簽約時(shí)間:_____年________月_______日

快遞公司合同2

  轉讓方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  受讓方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  根據《合同法》相關(guān)規定,甲、乙雙方本著(zhù)平等、互利的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商、擬定以下合同。

  一、 轉讓公司的'基本情況:

  1本次轉讓公司的所屬位于惠州大亞灣中心北區用地面積20_0平方米,西區上田用地面積4408平方米,西區上田用地面積5630平方米的土地,以上3塊土地已辦理好規劃許可證,國有土地使用證。

  2 公司借出資金2750萬(wàn)元整,分別為大亞灣某公司借款200萬(wàn)元,大亞灣某公司借款700萬(wàn)元,大亞灣建委借款50萬(wàn)元。

  二、轉讓公司債權債務(wù),經(jīng)甲、乙雙方約定,由乙方自行處理,(但需要甲方協(xié)助的事宜,甲方應無(wú)條件協(xié)助乙方處理。)

  三、轉讓公司價(jià)款為人民幣_______ 萬(wàn)元整,本合同簽定后七天內乙方應將人民幣_______ 萬(wàn)元整付至甲方或甲方(委托人)指定的帳號內,(該款為甲、乙雙方共管)。甲方辦理轉讓公司報批手續完畢后,乙方應即付人民幣_______ 萬(wàn)元到甲方或甲方(委托人)指定帳號內。余款在辦理轉讓公司·法人變更手續完畢后付清給甲方。

  四、甲方乙方辦理好公司法人變更手續完畢后,甲方將編制好的《產(chǎn)權轉讓交割單》提交給乙方,由乙方憑此清單逐項核對與驗收,核對無(wú)誤、驗收完畢后由甲、乙其經(jīng)辦人員在清單上蓋單、簽字方視為交割完成。

  五、經(jīng)甲、乙雙方約定,本次轉讓所涉及的稅費經(jīng)由甲方負擔。

  六、本合同履行過(guò)程中,如甲、乙雙方發(fā)生爭議,經(jīng)協(xié)商無(wú)效時(shí),當事人可依法向所在地仲裁機構申請仲裁,或依法向所在地人民法院起訴。

  七、本合同書(shū)一式六份,甲、乙雙方各執三份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

快遞公司合同3

  甲方(出讓方):

  身份證號:

  乙方(承接方):

  身份證號:

  茲有甲方需轉讓本人承包的申通快遞業(yè)務(wù),經(jīng)申通快遞公司同意,甲、乙雙方就有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

  一、轉讓日期:_年_月_日。

  二、轉讓金額:人民幣_元(大寫(xiě):_元)。

  三、甲、乙雙方簽訂合同后,店內所有業(yè)務(wù)、設施及面包車(chē)、三輪車(chē)各一輛歸乙方所有,甲方應積極配合乙方辦理過(guò)戶(hù)等相關(guān)手續,乙方有業(yè)務(wù)操作方面的'問(wèn)題需要請教,甲方應及時(shí)給予解答。

  四、雙方約定,轉讓前有關(guān)甲方經(jīng)手的快遞業(yè)務(wù)及有關(guān)問(wèn)題、糾紛由甲方負責完成,乙方不承擔此責任;轉讓后有關(guān)快遞業(yè)務(wù)及問(wèn)題、糾紛等由乙方承擔,與甲方無(wú)關(guān)(甲方交待、乙方認可的遺留問(wèn)題除外)。

  五、甲方滯留的快件有_件,單號分別為:_。

  六、此協(xié)議一式叁份,甲、乙雙方各執一份,簽字生效,申通快遞公司留存一份。

  甲方(公章):__________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):__________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  __________年____月____日

快遞公司合同4

  甲方(托運人):

  乙方(承運人):

  甲、乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商,根據合同法有關(guān)規定,訂立貨物運輸合同,條款如下:

  一、合同期為一年,從___年___月____日起到___年___月____日為止。

  二、上述合同期內,甲方委托乙方運輸貨物,運輸方式為汽車(chē)公路運輸,具體貨物的名稱(chēng)、規格、型號、數量、價(jià)值、運費、到貨地點(diǎn)、收貨人、運輸期限等事項,由甲、乙雙方另簽運單確定,所簽運單作為本合同的附件與本合同具有同等的法律效力。

  三、甲方的義務(wù):

  1.按照國家規定的標準對貨物進(jìn)行包裝,沒(méi)有統一規定包裝標準的,應根據保證貨物運輸的原則進(jìn)行包裝,甲方貨物包裝不符合上述要求,乙方應向甲方提出,甲方不予更正的,乙方可拒絕起運。

  2.按照雙方約定的標準和時(shí)間向乙方支付運費。

  四、乙方的義務(wù):

  1.按照運單的要求,在規定的期限內,將貨物運到甲方指定的地點(diǎn),交給甲方指定的收貨人。

  2.承運的貨物要負責安全,保證貨物無(wú)短缺、無(wú)損壞,如出現此類(lèi)問(wèn)題,應承擔賠償義務(wù)。

  五.運輸費用及結算方式:

  1.運費按乙方實(shí)際承運貨物的里程及重量計算,具體標準按照運單約定執行。

  2.乙方在將貨物交給收貨人時(shí),應向其索要收貨憑證,作為完成運輸義務(wù)的證明,持收貨憑證與甲方結算。

  3.甲方對乙方所提交的收貨憑證進(jìn)行審核,在確認該憑證真實(shí)有效且貨物按期運達無(wú)缺失損壞問(wèn)題后10日內付清當次運費。

  六、甲方交付乙方承運的貨物均系供應客戶(hù)的重大生產(chǎn)資料,乙方對此應予以高度重視,確保貨物按期運達。非因自然災害等不可抗力造成貨物逾期運達的.,如客戶(hù)追究甲方責任,乙方應全額賠償甲方的經(jīng)濟損失。因發(fā)生自然災害等不可抗力造成貨物無(wú)法按期運達目的地時(shí),乙方應將情況及時(shí)通知甲方并取得相關(guān)證明,以便甲方與客戶(hù)協(xié)調。

  七、運輸過(guò)程中如發(fā)生貨物滅失、短少、損壞、變質(zhì)、污染等問(wèn)題,乙方應按照以下標準賠償甲方的經(jīng)濟損失。

  1.貨物滅失或無(wú)法正常使用的,按運單記載貨物價(jià)格全額賠償,如運單未記載價(jià)格的,按甲方同類(lèi)產(chǎn)品出廠(chǎng)價(jià)格賠償。

  2.貨物修理后可以正常使用且客戶(hù)無(wú)異議的,賠償修理費(包括換件費用、人工費及修理人員的往返差旅費等)。

  八、出現合同第七條情況導致貨物逾期運達的,乙方除按該條規定承擔責任外,還應當同時(shí)執行本合同第六條的規定。

  九、貨物運輸過(guò)程中出現的所有事故,由乙方自行負責,與甲方無(wú)關(guān),如因此給甲方造成損失的,乙方應該承擔相應的賠償責任。

  十、本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,按照合同法規定辦理,發(fā)生爭議提交廣州仲裁委員會(huì )按其仲裁規則進(jìn)行仲裁。

  十一、本合同一式兩份,雙方各持一份,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:乙方:

  運單

  簽發(fā)時(shí)間:___年___月____日

  簽發(fā)地點(diǎn):省市區路號

  發(fā)貨人:

  承運人:

  裝運時(shí)間:___年___月____日

  裝運地點(diǎn):省市區路號

  要求運達的時(shí)間:___年___月____日時(shí)前

  要求運達的地點(diǎn):

  收貨人:

  貨物名稱(chēng):

  規格

  型號:

  重量:

  體積(長(cháng)*寬*高):

  包裝形式:

  件數:

  貨物價(jià)格:

  承運車(chē)輛車(chē)牌號:

  運費:

  托運人簽章

  ___年___月____日

  承運人簽章

  ___年___月____日

快遞公司合同5

  甲方:百世匯通快遞青島李滄站

  乙方: 身份證:

  乙方在全面了解甲方的經(jīng)營(yíng)狀況、運作模式等基礎上,自愿遵守甲方的各項規章制度以及服從甲方統一品牌、統一公司形象、統一運作模式、統一價(jià)格結算、統一服務(wù)標準等有關(guān)規定,申請作為甲方的加盟承包商,雙方根據合同法及有關(guān)法律規定,經(jīng)協(xié)商特訂立如下合同:

  第一條 經(jīng)營(yíng)范圍及特別約定

  1、甲方授權乙方在 省 市 (區/縣)雙方確認的區域范圍內經(jīng)營(yíng)取派件(操作區域明細見(jiàn)附件),乙方不得超出此區域經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)范圍不得超過(guò)甲方營(yíng)業(yè)執照的經(jīng)營(yíng)范圍,快遞公司承包合同樣本。乙方變更、新增經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所以及在甲方的備案信息發(fā)生變化時(shí)均需及時(shí)(最遲兩日內)書(shū)面通知甲方。

  2、在本合同約定范圍內從事業(yè)務(wù),乙方作為獨立的法律主體進(jìn)行活動(dòng),獨立核算、自擔風(fēng)險、自負盈虧。

  第二條 合同變更、終止和續簽

  1、本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、本合同簽署后按規定或約定時(shí)間內乙方須將風(fēng)險保證金、首次物料費匯入甲方指定賬號,如違反則視同合同未生效。

  3、在合同正常執行期間,如乙方提出終止或變更,需提前30天書(shū)面通知甲方,并繼續保障操作,最長(cháng)不超過(guò)30天。甲方確定乙方停止操作后,在30天內與乙方清理完畢所有的賬務(wù)。如乙方故意拖欠甲方費用,自停止貨物操作之日起,每日按甲方提供的欠款數額收取乙方千分之三的滯納金。

  4、雙方終止合作并解決完所有爭議后,甲方抵扣乙方所欠費用后將剩余的保證金、于30個(gè)工作日內無(wú)息返還乙方。

  5、合同簽訂后,若乙方在合同生效協(xié)議時(shí)間內仍不能運作的,甲方有權終止本合同。

  6、合同期滿(mǎn)后,甲方在同等條件下,優(yōu)先選擇乙方為甲方的加盟承包商。

  第三條 相關(guān)費用及支付

  1、乙方在簽訂合同后當日內向甲方支付人民幣______ 元作為保證金,以確保乙方對本合同的履行。雙方合作中,甲方有權根據業(yè)務(wù)量要求乙方增加保證金,按日均到付代收金額的3倍增收,但最高不超過(guò)月代收貨款總額的50%。

  2、甲方有權要求乙方規范經(jīng)營(yíng),維護匯通快遞的聲譽(yù),如果出現丟件,損壞件,不及時(shí)派送,以及引起客戶(hù)投訴的,甲方有權讓乙方承擔相應的費用,或從保證金中扣除。

  5、乙方在簽訂合同后3日內向甲方支付運營(yíng)所需的物料費__ _ _ 元。

  第四條 雙方的權利和義務(wù)

  1、甲、乙雙方在開(kāi)展門(mén)到門(mén)服務(wù)中,應遵守國家法律、法規,維護 “匯通快遞”的形象、聲譽(yù),切實(shí)保障雙方的利益,嚴格保守商業(yè)秘密。

  2、甲方對乙方的工作人員進(jìn)行培訓、指導,提供相關(guān)資料,配合指導使用相關(guān)軟件、系統等;乙方必須遵守甲方制定的操作規定、考核要求和服務(wù)規范等,如乙方達不到甲方規定的質(zhì)量標準,甲方有權單方解除本合同或在本合同指定區域內,甲方可增設加盟商,該加盟商須與甲方直接簽訂加盟合同。

  3、乙方須接受甲方統一管理與業(yè)務(wù)指導,并承諾無(wú)條件實(shí)施約定服務(wù)區域內的派送(詳見(jiàn)附件),及時(shí)、高效完成甲方賦予的任務(wù),乙方不得以任何形式與理由加以拒絕或延遲派件義務(wù)。

  4、甲乙雙方應嚴格遵守百世匯通快遞相關(guān)操作規定和匯通總部的網(wǎng)絡(luò )管理規定,乙方將已派送貨物簽單全部返還甲方;甲方對乙方的經(jīng)營(yíng)行為監督、檢查。

  56、乙方使用甲方工作單承攬的業(yè)務(wù),必須通過(guò)甲方承運,不得通過(guò)其它快遞公司或貨運代理承運;除到付運費和代收貨款外,送貨方不得向收貨人收取任何費用。

  6、乙方對消費者的投訴應當及時(shí)處理,對造成消費者權益損害的,應及時(shí)采取補救措施。因乙方的原因,消費者直接向甲方投訴的,甲方認為乙方確有過(guò)錯,甲方直接向消費者償付的,甲方有權直接從保證金中扣除。

  7、因乙方或其職員的故意或過(guò)失行為給乙方造成損失,或者存在其雇員違法或侵害他人權利的行為,由乙方自行承擔法律責任,與甲方無(wú)關(guān)。如因此使甲方的合法權益受到損害,乙方應承擔全部賠償責任,甲方有權解除合同并向乙方追償。

  8、在本合同有效期內,乙方應及時(shí)向甲方披露所涉及的訴訟或仲裁及其他對甲方有重大影響的信息。乙方故意提供虛假信息或隱瞞重要信息,致使甲方遭受經(jīng)濟損失的,甲方有權解除本合同,乙方已支付的保證金不予返還,并有權要求其賠償甲方所造成的損失。

  9、乙方的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險、法律責任和所加盟經(jīng)營(yíng)區域的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)等均由乙方承擔,甲方不承擔任何有關(guān)或相關(guān)連帶責任。

  10、在本合同有效期內及終止后,乙方及其雇員未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得披露、使用或允許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密。

  第五條 結算條款

  1、代收款與其它費用分別結算。乙方將當天收到的`代收款及時(shí)存到網(wǎng)銀賬戶(hù),最晚不得超過(guò)次日12:00,任何情況下均不得拖延或抵扣,存款的同時(shí)需要向甲方提供存款項目明細。

  2、到付款、派送費、保險費、到付款稅金,甲方每月與乙方結算一次,結算周期為1-31日。

  3、結算業(yè)務(wù)時(shí),如發(fā)生價(jià)格糾紛、服務(wù)質(zhì)量糾紛、服務(wù)事故等情況,責任雙方已協(xié)商一致的應在本月結算完畢。如果糾紛、事故未能解決或雙方未能取得一致意見(jiàn)則相關(guān)問(wèn)題件的費用結算順延至糾紛、事故解決后再行結算,最遲不超過(guò)結算期滿(mǎn)后1個(gè)月,不得影響其它正常件的結算。

  4、乙方購買(mǎi)甲方工作單、物料、裝備時(shí),應先將款項存入甲方網(wǎng)銀賬戶(hù),甲方確認到款后再行發(fā)貨。

  5、乙方賬戶(hù)

  戶(hù) 名:

  開(kāi)戶(hù)行:

  帳 號:

  第六條 違約責任

  1、乙方未按合同約定時(shí)間將風(fēng)險保證金、網(wǎng)絡(luò )結算預付款等費用支付給甲方以及簽約后7日內仍不能運作的,甲方有權終止本合同,乙方按照保證金的50%承擔違約責任。

  2、乙方應妥善保管甲方的運單,每丟失一份乙方應向甲方支付20元/單的違約金,如因此給甲方造成損失的,由乙方承擔全部賠償責任。已派送貨物乙方不能按規定返回簽收單的,乙方承擔50元/單的違約金,造成甲方無(wú)法收款的,甲方的損失由乙方承擔。

  3、乙方使用甲方工作單承攬業(yè)務(wù),若未通過(guò)匯通快遞轉運的,乙方支付甲方違約金500元-1000元。

  4、乙方不能按照規定返回到付款、代收款的,甲方將根據200元/天的標準進(jìn)行處罰。超過(guò)2天未返款的,甲方暫停合作;超過(guò)7天未返款的,甲方有權解除合同,并扣除保證金不予返還。

  5、因派送方責任造成貨物延誤、丟失或破損的,嚴格按照《匯通網(wǎng)絡(luò )管理手冊》的相關(guān)規定確定責任及賠償,責任方在事故發(fā)生之日起15日內按照裁定的應賠付總額賠償給受損方,延期賠償的,每遲延一天支付給損失金額1%的滯納金,超過(guò)15天沒(méi)有賠償的,甲方有權解除合同,并扣除保證金不予返還。

  6、雙方共同遵守甲方制定的考核標準和操作要求,如考核不達標或操作不能達到的應在一周內整改,一個(gè)月內仍不達標,對方可單方終止合同,并無(wú)需向對方進(jìn)行賠償或補償。

  第七條 風(fēng)險轉移

  貨物交接后,由接收方對貨物的安全(包括但不限于:破損、丟失等)承擔全部賠償責任。

  第八條 爭議解決

  雙方發(fā)生爭議協(xié)商解決,如協(xié)商不能解決的,任何一方可向甲方注冊地人民法院提起訴訟。

  第九條 附則

  1、本合同附件以及甲方在管理過(guò)程中公示的各項管理規定和發(fā)文是本合同的有效補充,與本合同有同等法律效力。

  2、本合同未盡事宜,雙方可以協(xié)商附加,所附合同與本合同具有同等法律效力。

  3、本合同一式兩份,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  甲方代表: 乙方代表:

  簽約日期: 簽約日期:

  甲方地址: 乙方地址:

快遞公司合同6

  甲方:身份證號:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:身份證號:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  1、經(jīng)甲乙雙方自愿商定,甲方自愿將快遞部(注冊號:000000000000000)轉讓給乙方。

  2、轉讓日期:______年月日,此日期之前甲方所經(jīng)營(yíng)的所有快件如有問(wèn)題及債務(wù)問(wèn)題由甲方承擔一切責任,與乙方無(wú)關(guān)。

  3、現滯留的問(wèn)題雙方共同處理,如轉讓日期過(guò)后,乙方有業(yè)務(wù)操作方面的問(wèn)題向甲方請教,甲方應及時(shí)解答。乙方付甲方轉讓費一次性付清,如以后乙方由于某些原因轉讓或更改戶(hù)名時(shí),甲方(原公司法人)應積極配合乙方完成手續。

  4、此協(xié)議簽訂之日起,之前任何個(gè)人、公司與甲方簽訂的'協(xié)議無(wú)效。

  5、此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份,此協(xié)議從簽訂之日起生效,產(chǎn)生同等的法律效應。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  ________年____月____日

快遞公司合同7

  甲方(聘用單位): __________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方(受 聘 人): __________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  甲乙雙方根據國家和本市有關(guān)法規、規定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1、合同有效期:自______年___月___日至______年___月___日止(其中______年___月___至______年___月___為見(jiàn)習期,試用期),合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國家規定的退離休時(shí)間,國家和本市另有規定可以延長(cháng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時(shí),再根據規定條件,續訂聘用合同。

  4、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條工作崗位

  1、甲方根據工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

  2、甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  3、屬于職等(組長(cháng)級)含以上人員,未能于一個(gè)月前提出辭職而自行離職者,愿被扣發(fā)相當于半月薪資之違約金。

  4、屬于職等(組長(cháng)級)含以下人員,未能于十五日前提出辭職而自行離職者,愿被扣發(fā)相當于半月薪資之違約金。

  第三條 工作條件和勞動(dòng)保護

  1、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護用品。

  3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓。

  第四條 工作報酬

  1、根據國家、市府和單位的有關(guān)規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為_(kāi)______元人民幣。

  2、甲方根據國家、市府和單位的有關(guān)規定,按照乙方實(shí)際工作績(jì)效,調整乙方的工資。

  3、乙方享受甲方規定的福利待遇。

  4、乙方享受?chē)乙幎ǖ姆ǘü澕偃、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

  第五條 工作紀律、獎勵和懲處

  1、乙方應遵守國家的法律、法規。

  2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

  3、甲方按市府和單位有關(guān)規定,依照乙方的工作實(shí)績(jì)、貢獻大小給予獎勵。

  4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律,甲方按市府和單位的有關(guān)規定經(jīng)予處罰。

  第六條 聘用合同的.變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

  確需變更時(shí),雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

  雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同繼續有效。

  2、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí),聘用合同即自行終止。

  在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用合同。

  3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

  (2)嚴重違反公司形象、工作紀律或聘用單位規章制度的;

  (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;

  (4)嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  (5)被依法追究刑事責任的。

  6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。

  (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排工作的。

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  (4)乙方不履行聘用合同的。

  7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  (1)乙方因公患病或負傷在規定的醫療期內的;

  (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

  (3)法律、法規規定的其他情形。

  8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

  (1)在試用期內的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

  9.乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。

  第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

  1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習期),甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿(mǎn)一年算工齡(年資)為一年。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給相當于一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  3、聘用合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿(mǎn)一年發(fā)給相當一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金。

  4、甲方單位被撤銷(xiāo)的,甲方應在被撤銷(xiāo)前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟補償金。

  工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給相當一個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金。

  (經(jīng)濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

  5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿(mǎn)聘用合同規定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

  6、乙方因"用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬"而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報酬。

  第八條 其它事項

  1、因應本國下崗職工眾多,已經(jīng)購買(mǎi)個(gè)人或其他保險者占大多數,未避免國家、公司、個(gè)人資源浪費,乙方同意接受甲方于發(fā)放工資中支付有關(guān)職務(wù)津貼,即付個(gè)人保險相關(guān)費用的規定,不再要求公司提供其他保險津貼,個(gè)人不得挪做它用,乙方自行交納保險費,并每年按時(shí)提供保險公司付費單據證明(復印件),提交公司稽核與相關(guān)單位檢查。

  2、本人同意在離職兩年內,不從事與物流有限公司之同性質(zhì)行業(yè)與工作,如果違反此條例,愿意放棄法律先抗辯權,并接受公司的任何賠償要求。

  3、甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生人事?tīng)幾h,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  4、本合同一式四頁(yè)三份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  5、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時(shí),以國家法律、法規為準。

  甲 方(蓋章):

  乙 方(簽字):

  代 表(簽字):

  身份證(字號):

  戶(hù)籍地址所在 :

  簽約時(shí)間: ______年___月___

快遞公司合同8

  甲方:

  身份證號:_(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:

  身份證號:

  1、經(jīng)甲乙雙方自愿商定,甲方自愿將思南縣趙家花園何代明匯通快遞部(注冊號:000000000000000)轉讓給乙方。

  2、轉讓日期:20_年2月5日,此日期之前甲方所經(jīng)營(yíng)的.所有快件如有問(wèn)題及債務(wù)問(wèn)題由甲方承擔一切責任,與乙方無(wú)關(guān)。

  3、現滯留的問(wèn)題雙方共同處理,如轉讓日期過(guò)后,乙方有業(yè)務(wù)操作方面的問(wèn)題向甲方請教,甲方應及時(shí)解答。乙方付甲方轉讓費一次性付清,如以后乙方由于某些原因轉讓或更改戶(hù)名時(shí),甲方(原公司法人)應積極配合乙方完成手續。

  4、此協(xié)議簽訂之日起,之前任何個(gè)人、公司與甲方簽訂的協(xié)議無(wú)效。

  5、此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份,此協(xié)議從簽訂之日起生效,產(chǎn)生同等的法律效應。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

快遞公司合同9

  甲方/出讓方(姓名/名稱(chēng)):

  身份證號碼:

  聯(lián)系方式:

  住址:

  帳戶(hù)名稱(chēng):

  帳戶(hù):

  乙方/受讓方(姓名/名稱(chēng)):

  身份證號碼:

  聯(lián)系方式:

  住址:

  甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就優(yōu)速快遞業(yè)務(wù)茶山鎮經(jīng)營(yíng)權轉讓事宜達成以下協(xié)議:

  一、甲方將茶山鎮優(yōu)速快遞南白象分部經(jīng)營(yíng)權轉讓給乙方經(jīng)營(yíng)。

  二、乙方先向甲方支付定金共計人民幣_________元,于五天后將付清所有費用共計人民幣_________元(大寫(xiě)_________元),轉讓經(jīng)營(yíng)權之外還包含經(jīng)營(yíng)點(diǎn)所屬物品,一臺三輪車(chē)以及總部8000元承包費,甲方不得再向乙方索取任何其他費用。

  三、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,甲方在 年 月 日前,將所有相關(guān)手續過(guò)戶(hù)給乙方,甲方必須無(wú)條件配合乙方辦理手續過(guò)戶(hù)。

  四、自合同簽訂之日起,茶山鎮優(yōu)速快遞南白象分部全部業(yè)務(wù)由乙方負責,甲方不得干涉乙方正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng);乙方承諾,將嚴格按照國家郵政管理局對快遞行業(yè)的.相關(guān)法律法規及優(yōu)速快遞總公司的各項規章制度進(jìn)行合法經(jīng)營(yíng),如發(fā)生違法違規行為,產(chǎn)生的一切后果由乙方全部承擔,甲方不承擔任何責任。

  五、甲方確保轉讓經(jīng)營(yíng)權已經(jīng)優(yōu)速快遞總公司同意,或符合優(yōu)速快遞總公司規章制度要求,如因轉讓未經(jīng)許可或不符合優(yōu)速快遞總公司規章制度造成不能轉讓?zhuān)追叫璩袚`約責任。

  六、甲乙雙方因一方原因造成合同不能履行的,需向守約方支付相當于轉讓費總金額20%的違約金。

  七、本合同一式兩份,雙方各執一份,自雙方簽字之日起生效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

快遞公司合同10

  甲方(用人單位): 乙方(快遞員):

  法定代表人: 姓名:

  辦公地址: 身份證號碼:

  聯(lián)系人: 現住址:

  聯(lián)系電話(huà): 聯(lián)系電話(huà):

  根據(中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家及省的有關(guān)規定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

  一、合同期限

  1、從20xx年11月17日起至20xx年11月17日止。

  2、試用期從20xx年11月17日起至20xx年12月17日止。

  二、工作內容

  乙方的工作崗位為:快遞員,主要從事本公司的快遞派送及收取工作(即每天快遞到以后打電話(huà),打完電話(huà)進(jìn)行派送、有客戶(hù)寄件的上門(mén)取件)等。

  三、工資及其待遇

  1、乙方試用期工資800元/月;試用期滿(mǎn)工資基本工資(800)+提成+獎金。乙方每月全勤,設有月全勤獎50元,月無(wú)業(yè)務(wù)問(wèn)題,設月無(wú)業(yè)務(wù)問(wèn)題獎50元,月服務(wù)態(tài)度好,設服務(wù)態(tài)度獎50元。

  2、乙方每月交200元押金,如果當月考核無(wú)任何問(wèn)題次月返還前月押金。

  3、提成:送出1個(gè)包裹0.5元,收到1個(gè)包裹5KG以下1元1個(gè),5KG以上0.25元/KG。

  4、乙方在職期間不得遲到早退,如有發(fā)現按礦工處理,扣除當天工資(當月個(gè)人工資的平均數)。請假25元一天。超過(guò)3天,每天35元。

  5、在派件和上門(mén)收取件時(shí)收好快件及面單,如果丟失快件及面單,造成公司的損失,由乙方本人全部負責。

  6、在快遞費用收取是嚴格按價(jià)格表計算,算錯,多算又不算在內占為己有的每次罰款100元,少算的有自己補上少算費用。

  7、乙方必須樹(shù)立服務(wù)態(tài)度就是形象,服務(wù)態(tài)度就是飯碗的意識,如果乙方因為服務(wù)態(tài)度差,被投訴的,一經(jīng)核實(shí),每次扣工資50—100元。

  四、勞動(dòng)紀律

  (一)甲方根據國家和省的有關(guān)法律、法規通過(guò)民主程序制定的各項規章制度,應向乙方公示;乙方應自覺(jué)遵守國家和省規定的有關(guān)勞動(dòng)紀律、法規和企業(yè)依法制定的'各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  (二)甲方有權對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

  (三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密。

  (四)乙方解除本合同,應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,如果乙方?jīng)]有提前告知甲方的,甲方有權扣發(fā)其乙方一個(gè)月工資。

  五、其他

  (一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)政策規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規定相抵觸的,按新規定執行。

  (二)下列文件規定為本合同附件,與本合同具有同等效力:

  1、乙方在業(yè)務(wù)(即快遞派送及收。┎僮鬟^(guò)程中屬于乙方失誤造成公司損失的,由乙方承擔。

  2、在工作期間(派送件及收取件過(guò)程中、上下班過(guò)程中)注意自身安全,如果出現不安全事故,責任自負,與本公司無(wú)關(guān)。

  3、乙方必須維護公司形象,統一服裝,服從公司管理,不得做有損公司形象的事,用最好的服務(wù)態(tài)度對待每一個(gè)顧客。

  4、業(yè)務(wù)員在有事時(shí),如果公司要求乙方暫時(shí)頂替業(yè)務(wù)員工作時(shí),乙方應該無(wú)條件接受。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)

  鑒證日期:20xx_年___月___日

快遞公司合同11

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就__快遞業(yè)務(wù)轉讓事宜達成以下協(xié)議:

  一、甲方承諾將__快遞分部的全部業(yè)務(wù)轉讓給乙方經(jīng)營(yíng)。

  二、乙方須一次性向甲方支付轉讓費共計人民幣_________元,(大寫(xiě):_____________),上述費用包括全部業(yè)務(wù)及其相關(guān)設備費用,此外甲方不得再向乙方索取任何其他費用。

  三、甲方至 年 月 日前,結清下屬兩個(gè)寄存點(diǎn)的所有費用。其下屬兩個(gè)寄存點(diǎn)的風(fēng)險抵押金(每個(gè)寄存點(diǎn)人民幣_________元,共計人民幣_________元,大寫(xiě):_____________)一并轉讓給乙方。

  四、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,__快遞分部相關(guān)手續暫不過(guò)戶(hù)給乙方,乙方將繼續使用甲方相關(guān)手續進(jìn)行經(jīng)營(yíng),在乙方經(jīng)營(yíng)期間,如乙方需辦理過(guò)戶(hù)手續,甲方將無(wú)條件予以配合。

  五、自合同簽訂之日起,__快遞分部全部業(yè)務(wù)由乙方負責,甲方不得干涉乙方正常的經(jīng)營(yíng)活動(dòng);乙方承諾,將嚴格按照國家郵政管理局對快遞行業(yè)的'相關(guān)法律法規及__快遞總公司的各項規章制度進(jìn)行合法經(jīng)營(yíng),如發(fā)生違法違規行為,產(chǎn)生的一切后果由乙方全部承擔,甲方不承擔任何責任。

  六、本合同一式兩份,雙方各執一份,自雙方簽字之日起生效。

  另注:

  甲方簽字:

  乙方簽字:

  日期:

快遞公司合同12

  甲方:___

  乙方:___

  身份證號:

  茲有甲方擁有的《太康龍邦速遞》代理權轉讓?zhuān)梢曳浇邮?

  轉讓日期: __年_月_日,此日期之前經(jīng)甲方所經(jīng)手的`所有快件如有問(wèn)題由甲方承擔責任!自簽合同之日起,太康龍邦速遞所有經(jīng)營(yíng)權,義務(wù),責任由乙方接管。

  甲乙雙方在太康龍邦速遞經(jīng)濟問(wèn)題上不再有任何糾紛。

  此合同之簽訂之日之時(shí)起生效,F滯留的問(wèn)題件共有_件,單號分別為_(kāi)________ _________________________如轉讓日期過(guò)后,乙方有業(yè)務(wù)操作方面的問(wèn)題向甲方請教,甲方應及時(shí)解答!

  此協(xié)議為一式三份,甲乙各一份,周口龍邦分公司一份此協(xié)議從即時(shí)起生效!

  甲方簽字:

  日期:

  乙方簽字:

  日期:

快遞公司合同13

  甲方(用人單位):

  法定代表人:

  乙方(受聘人員):

  居民身份證號碼:

  家庭住址:

  電話(huà):

  根據國家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:

  一、聘用合同期限

  本合同的有效期期從________年________月________日至________年________月________日止。

  二、工作性質(zhì)和考核指標

  乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務(wù)。

  考核指標每月(每季度、每年)為_(kāi)_______________________________________。

  三、勞務(wù)保護和勞務(wù)條件:______________________________________________。

  四、勞務(wù)報酬

  乙方在聘用期間的基本工資為月___________元,獎金見(jiàn)甲方的獎金發(fā)放制度。

  五、甲方的權利和義務(wù)

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  1、依照國家的有關(guān)規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

  2、合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的工作崗位。

  3、具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞務(wù)合同,不受提前三十天通知的限制:

 。1)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的。

 。2)乙方嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

 。3)乙方被依法追究刑事責任的。

 。4)乙方連續________個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱(chēng)職的。

 。5)不勝任現職工作,又不接受其它安排的。

  4、乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

 。ǘ┘追降牧x務(wù)

  1、遵守國家的法律、法規、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng )造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng )造性的企業(yè)環(huán)境。

  2、負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。

  六、乙方的權利和義務(wù)

 。ㄒ唬┮曳降腵權利

  1、在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵的權利。

  2、有權享受?chē)液捅酒髽I(yè)規定的勞務(wù)保護、勞務(wù)保險、福利待遇。

  3、因疾病治療需要,有申請延長(cháng)醫療期的權利。

 。ǘ┮曳降牧x務(wù)

  1、必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標,并接受甲方的考核。

  2、自覺(jué)保護甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。

  3、必須以甲方工作人員名義開(kāi)展業(yè)務(wù),并服從甲方統一管理。

  4、乙方因其它事由單方提前解除勞務(wù)合同,應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。

  七、勞務(wù)保險和福利待遇

  甲乙雙方約定,甲方為乙方購買(mǎi)_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。

  八、違約責任

  1、本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴格執行,如遇違約時(shí),違約方應承擔違約責任,支付給對方違約金________元;給對方造成損失的,應根據后果及責任大小予以賠償。

  2、乙方在職期間,由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才,當乙方未滿(mǎn)約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓費或有償引進(jìn)費計收賠償金,其標準為每服務(wù)一年遞減支付的培訓費或引進(jìn)費總額的___%。

  3、因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔違約責任。

  九、解除勞務(wù)合同的程序

  雙方協(xié)商一致,認為下述程序是公正而合理的。

  1、提出書(shū)面通知。

  2、填寫(xiě)《員工離職通知書(shū)》。歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞務(wù)工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。

  3、交接工作。

  4、支付違約金。

  自乙方提出書(shū)面通知之日起的第____日,雙方勞務(wù)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負。

  但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續并賠償乙方損失。

  十、本合同未盡事宜,按法律、法規、規章、政策執行。

  甲方(蓋章):

  法定代表人

  ________年________月________日

  乙方(簽名):

  ________年________月________日

快遞公司合同14

  甲方(用人單位):________

  乙方(快遞員):________

  根據(中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家及省的有關(guān)規定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

  一、合同期限

  1、從_____年________月_______日起至_____年________月_______日止。

  2、試用期從____年________月_______日起至_____年________月_______日止。

  二、工作內容乙方的工作崗位為:快遞員,主要從事本公司的快遞派送及收取工作(即每天快遞到以后打電話(huà),打完電話(huà)進(jìn)行派送、有客戶(hù)寄件的上門(mén)取峻)等。

  三、工資及其待遇

  1、乙方試用期工資——元/月;試用期滿(mǎn)工資基本工資(_)+提成+獎金。乙方每月全勤,設有月全勤獎_元,月無(wú)業(yè)務(wù)問(wèn)題,設月無(wú)業(yè)務(wù)問(wèn)題獎_元,月服務(wù)態(tài)度好,設服務(wù)態(tài)度獎_元。

  2、乙方每月交_元押金,如果當月考核無(wú)任何問(wèn)題次月返還前月押金。

  3、提成:送出1個(gè)包裹0.5元,收到1個(gè)包裹5以下1元1個(gè),5以上0.25元/。

  4、乙方在職期間不得遲到早退,如有發(fā)現按礦工處理,扣除當天工資(當月個(gè)人工資的平均數)。請假25元一天。超過(guò)3天,每天35元。

  5、在派件和上門(mén)收取峻時(shí)收好快件及面單,如果丟失快件及面單,造成公司的損失,由乙方本人全部負責。

  6、在快遞費用收取是嚴格按價(jià)格表計算,算錯,多算又不算在內占為己有的每次罰款100元,少算的.有自己補上少算費用。

  7、乙方必須樹(shù)立服務(wù)態(tài)度就是形象,服務(wù)態(tài)度就是飯碗的意識,如果乙方因為服務(wù)態(tài)度差,被投訴的,一經(jīng)核實(shí),每次扣工資50—100元。

  四、勞動(dòng)紀律

  (一)甲方根據國家和省的有關(guān)法律、法規通過(guò)民主程序制定的各項規章制度,應向乙方公示;乙方應自覺(jué)遵守國家和省規定的有關(guān)勞動(dòng)紀律、法規和企業(yè)依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  (二)甲方有權對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

  (三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密。

  (四)乙方解除本合同,應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,如果乙方?jīng)]有提前告知甲方的,甲方有權扣發(fā)其乙方一個(gè)月工資。

  五、其他

  (一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)政策規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規定相抵觸的,按新規定執行。

  (二)下列文件規定為本合同附件,與本合同具有同等效力:

  1、乙方在業(yè)務(wù)(即快遞派送及收取)操作過(guò)程中屬于乙方失誤造成公司損失的,由乙方承擔。

  2、在工作期間(派送件及收取峻過(guò)程中、上下班過(guò)程中)注意自身安全,如果出現不安全事故,責任自負,與本公司無(wú)關(guān)。

  3、乙方必須維護公司形象,統一服裝,服從公司管理,不得做有損公司形象的事,用最好的服務(wù)態(tài)度對待每一個(gè)顧客。

  4、業(yè)務(wù)員在有事時(shí),如果公司要求乙方暫時(shí)頂替業(yè)務(wù)員工作時(shí),乙方應該無(wú)條件接受。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

快遞公司合同15

  甲方:

  地址:

  電話(huà): 傳真:

  乙方: 聯(lián)系電話(huà):

  證件號碼:

  家庭地址:

  甲方是中國 快遞網(wǎng)絡(luò )在 縣唯一授權的 快遞網(wǎng)絡(luò )經(jīng)營(yíng)權的經(jīng)營(yíng)商,主要經(jīng)營(yíng)國內國際快件的快件速遞業(yè)務(wù),因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,甲方同意以雇用形式聘請乙方為甲方單位員工,并根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規定,就雙方的雇用勞務(wù)關(guān)系達成以下合同條款,供甲乙雙方共同信守:

  一. 甲方權利和義務(wù)

  1. 甲方權利:

 、 合同期內,甲方即為乙方的工作內容管理者,有權對乙方在甲方規定的工作時(shí)間內的工作行為進(jìn)行監督管理,并對乙方因違反甲方公司所制定的各項管理制度的行為進(jìn)行處理。同時(shí),甲方有權按照甲方制定的獎懲制度對乙方違反制度的行為進(jìn)行行政罰款。

 、 合同期內,甲方有權根據業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)需要以及乙方身體健康情況,臨時(shí)變更乙方的工作崗位(工種)和工作地點(diǎn),并根據崗位性質(zhì)而變更乙方薪水。

 、 甲方對乙方在工作時(shí)間以外時(shí)發(fā)生的各種行為所產(chǎn)生的一切法律與經(jīng)濟后果不負責承擔責任。

 、 乙方違反國家法律法規,違反甲方公司制定的各項制度,在甲方提出警告后仍不終止的,甲方有權取消雇用關(guān)系,如因乙方的行為造成甲方公司的經(jīng)濟或法律損失的,甲方有權追究其責任。

 、 甲方對甲方公司制定的各項管理制度擁有最終的解釋與隨時(shí)變更的權利。

  2. 甲方義務(wù):

 、 甲方對乙方的工作行為負有監督指導義務(wù),并應對乙方定期進(jìn)行各類(lèi)崗位培訓以及生產(chǎn)完全培訓。

 、 甲方應依法制定單位各類(lèi)規章制度,并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方,同時(shí),對各類(lèi)制度負有闡釋義務(wù)。

 、 甲方根據工作崗位的需要,提供相應的車(chē)輛,電腦,把槍?zhuān)ぷ鞣葝徫还ぞ,同時(shí)按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方配備必要安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品,甲方要隨時(shí)提醒乙方注意安全,乙方也應該聽(tīng)取甲方的意見(jiàn)和建議,對乙方的安全問(wèn)題由乙方自行負責。

 、 甲方應按照本合同約定的薪水標準以貨幣形式按月支付乙方工資。若乙方提供了正常勞動(dòng),甲方就應該支付給乙方相應的'工資報酬。

  [5]雇用試用期滿(mǎn)后,甲方應根據本單位的工資制度,確立乙方的工資結算形式。

  二、乙方的權利與義務(wù)

  1. 乙方權利:

 、 試用期滿(mǎn)后,乙方依法享有平等就業(yè)的權利,甲方不得因為乙方的性別,年齡,身體健全程度,智力,以及工作能力的程度而歧視乙方。

 、 乙方享有取得勞動(dòng)報酬的權利,甲方不得無(wú)故拖欠或克扣乙方每月的工資。

 、 乙方依法享有休息,休假的權利。

  (注:業(yè)務(wù)員以及內部操作崗位根據崗位性質(zhì),不實(shí)行帶薪休息。)

  2. 乙方義務(wù)

 、 乙方應嚴格遵守國家法律法規、XX監管部門(mén)、以及甲方公司制定的各類(lèi)考勤,內務(wù),勞動(dòng)紀律,績(jì)效考核,獎懲辦法等各項管理制度,同時(shí)自覺(jué)接受甲方公司管理人員的監督管理。

 、 乙方應積極完成各類(lèi)業(yè)務(wù)指標,不得無(wú)故推諉,延遲甲方管理人員交代的各類(lèi)勞動(dòng)任務(wù),自覺(jué)接受甲方管理人員的工作調度,同時(shí),自覺(jué)接受甲方單位舉辦的各類(lèi)技能,安全培訓,努力提供自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識。

 、 乙方在合同期內,應最大限度的發(fā)展甲方公司的快件業(yè)務(wù),擴大XX快遞網(wǎng)絡(luò )在威信轄區內的知名度。

 、 乙方工種若從事對外業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)崗位的,應及時(shí)每日到甲方財務(wù)處繳清各類(lèi)應繳款項,不得無(wú)故拖欠,貪污,挪用,私藏各類(lèi)公款。同時(shí),各種業(yè)務(wù)支出,應憑正規有效票據報銷(xiāo),不得虛假上報。

 、 乙方應積極維護甲方公司的財物,及時(shí)對甲方提供的各類(lèi)崗位工具如汽車(chē),電腦,把槍等進(jìn)行維護,不得無(wú)故損毀,藏匿,如有發(fā)現,按原價(jià)賠償,情節嚴重的,按偷盜交予公安機關(guān)處理,

 、 合同期內,乙方提出要辭工解除合同的,須在30日內向主管領(lǐng)導提出書(shū)面申請,30日后到人事部辦理解除合同手續。

 、 乙方在合同期內,應該嚴格執行公司的商業(yè)保密制度,不得對外泄漏甲方的商業(yè)企劃、客戶(hù)資料、內部?jì)r(jià)格等信息,如有違反,甲方有權予以辭退并追究其責任。

 、 為保障甲方的市場(chǎng)商業(yè)權利,乙方在合同期滿(mǎn)不再續簽后,在 縣轄區三個(gè)月內不得從事其它快遞物流公司的各類(lèi)工作。如有違反,甲方有權追究其法律責任。

 、 乙方在工作期間,不得專(zhuān)職或者兼職的從事其它職業(yè)。

 、 用工合同期滿(mǎn)后,乙方如不準備續簽,需在合同到期前一個(gè)月告知甲方。

  三:勞動(dòng)合同期限

  本合同為固定期限勞動(dòng)合同。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止;其中試用期為從 年 月 日起至 年 月 日止。

  四:工作內容和工作地點(diǎn)

 、.乙方同意根據甲方業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)(工作)需要,在 XX公司從事 快遞員 崗位,同時(shí)甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。

 、 乙方的工作地點(diǎn)為:

  五:工作時(shí)間和休息休假

  甲方根據經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要,對本單位員工實(shí)行以下崗位休息制度:

 、 客服,內勤,文員崗位實(shí)行標準工時(shí)制,乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)9小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)54小時(shí),每周至少休息一天。

 、 操作部、業(yè)務(wù)部、駕駛員崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

 、 國家法定節假日實(shí)行帶薪休假制度。

 、 在工作時(shí)間內,乙方有事請假,甲方不發(fā)當日工資。

  六:勞動(dòng)報酬

  乙方的工資為計件工資(每送一個(gè)包裹支付 元)

  七:勞動(dòng)合同變更、解除和終止

 、 合同期內,乙方提出辭職的,需在30內以書(shū)面形式向主管領(lǐng)導提出申請,甲方以為乙方的違反公司各類(lèi)管理制度或者其他原因而辭退乙方,應出具公司有效行政文件并予以公示。

 、 乙方因因犯罪而被判處有期徒刑,甲方可單方面解除合同。

 、 乙方因嚴重違反甲方勞動(dòng)紀律或規章制度,嚴重失職的,營(yíng)私舞弊的,對甲方利益造成重大損害的,甲方可單方面解除合同。

 、 勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的,甲方可單方面解除合同。

 、 在試用期內,乙方可單方面解除合同。

 、 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的,乙方可單方面解除合同。

 、 甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的,乙方可單方面解除合同。

 、 甲方在收到乙方提出的辭工申請后,一個(gè)月內及時(shí)辦理審核,相關(guān)工作交接手續,在30日后辦理交接手續時(shí)及時(shí)付清乙方工資以及其它經(jīng)濟補償。

  八 勞動(dòng)爭議

  甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,應本著(zhù)互諒的原則溝通協(xié)商處理,協(xié)商未果,可向威信縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁,提出仲裁應自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內提出書(shū)面申請。如對仲裁裁決不服,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起15日內向威信縣人民法院提起訴訟。如當事人一方不服在收到仲裁裁決書(shū)15日之后既不起訴又不履行仲裁裁決的另一方可以申請 威信縣人民法院強制執行。

  十 其它事項

 、 本合同適用于甲方外派用工。

 、 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,如在簽訂之后如有新的條款需變更或者補充的,必須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式確定,該合同的補充條款是本合同不可分割的一部分,具有本合同同等的法律效力。

  甲方(蓋章) 乙 方:

  授權簽字人: 證件號碼:

  年 月 日 年 月 日

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