個(gè)人勞動(dòng)承包合同范本通用
在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì )中,能夠利用到合同的場(chǎng)合越來(lái)越多,合同是對雙方的保障又是一種約束。擬定合同的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?下面是小編精心整理的個(gè)人勞動(dòng)承包合同范本通用,希望能夠幫助到大家。
個(gè)人勞動(dòng)承包合同范本通用1
用人單位(甲方):_________
地址:_____________________
郵政編碼:_________________
職工(乙方):_____________
住址:_____________________
郵政編碼:_________________
身份證號碼:_______________
甲方_________因生產(chǎn)(工作)需要,招(聘)用_________(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)為本企業(yè)職工。雙方根據平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立勞動(dòng)合同,確定勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權利、義務(wù),并共同遵守履行。
一、合同期限
(一)本合同自_________年_________月_________日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,采取下列第_________種形式:
1、無(wú)固定終止期限(即長(cháng)期合同,但可按本合同第九條變更、解除和終止)。
2、合同有效期限_________年,至_________年_________月_________日止。
3、合同期限至_________工作(任務(wù))完成時(shí)終止,其完成的標志事件是_________。
(二)新招收、調入、統一分配人員的勞動(dòng)合同自生效之日起_________個(gè)月內為試用期。
(三)本合伺由甲乙雙方各存一份。鑒證時(shí)還需交鑒證機構一份。均具有同等效力。
二、工作任務(wù)
(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位):_________。
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
三、工作時(shí)間
甲方實(shí)行國家規定的工作時(shí)間制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點(diǎn),但每月累計不得超過(guò)三十六小時(shí),每個(gè)工作日連續加點(diǎn)不得超過(guò)三小時(shí)。
四、休假
乙方在合同期內享受?chē)乙幎ǖ墓澣、公休假日以及探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動(dòng)保護等有薪假期待遇。
五、勞動(dòng)報酬
(一)乙方工資分配形式、標準:
1、工資標準、形式及調資辦法按企業(yè)依法制定的工資分配制度執行;
2、乙方月工資收入,由甲方按企業(yè)工資制度,根據乙方工作業(yè)績(jì)、出勤和紀律情況,考核發(fā)放;
3、甲方在合同期內,有權根據按勞分配原則及經(jīng)營(yíng)指標變化、經(jīng)濟效益高低,依法修改企業(yè)工資分配制度。
(二)甲方每月如期發(fā)放工資。
(三)甲方安排乙方加班,無(wú)法安排補休的,按國家規定發(fā)給加班工資。
(四)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間,甲方按國家、省、市規定發(fā)給乙方停工工資或生活費。
六、保險福利待遇
(一)乙方原為本企業(yè)固定工或臨時(shí)工改(招)為合同制職工的,原符合本市規定的連續工齡,視為本企業(yè)工作年限。
(二)甲方按國家、省、市有關(guān)規定,給予女職工“五期”(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期)的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女以及保留原固定工經(jīng)確定的供養直系親屬的勞保醫療待遇。
(三)乙方患職業(yè)病或因工負傷醫療期間的保險福利待遇,甲方按本市有關(guān)規定執行;醫療終結,經(jīng)市勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認,完全喪失勞動(dòng)能力的,由甲方按規定給予辦理提前退休,部分喪失勞動(dòng)能力的,按本市有關(guān)規定執行。
(四)乙方在合同期內患病或非因工負傷,停工醫療期限的計算及停工醫療期內的保險福利待遇,按國家、省、市有關(guān)規定執行。
(五)乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養直系親屬撫恤費、救濟費、一次性?xún)?yōu)撫金、生活補貼、供養直系親屬死亡補助費等,由甲方按國家及本市規定分別發(fā)放。
(六)在合同期內,甲、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規定,為乙方繳納基本養老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會(huì )保險基金,并定期向乙方通告繳納社會(huì )保險基金的情況。
(七)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間,乙方按國家規定享受的休假、勞保醫療等待遇不變。
(八)乙方其他各種福利待遇,按甲方依法制定的制度執行。
七、勞動(dòng)保護
(一)甲方按照國家有關(guān)勞動(dòng)保護規定,包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿(mǎn)18周歲的職工)的勞動(dòng)保護規定和《______》,切實(shí)保護乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。
(二)甲方按國家規定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓。乙方應參加上述培訓并嚴格遵守與其崗位有關(guān)的安全衛生法規、規章、制度和操作規程。
(三)甲方根據乙方從事的'工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護用品,按勞動(dòng)保護規定定期免費安排乙方進(jìn)行體檢。
(四)乙方有權拒絕甲方違章指揮,對甲方及其管理人員漠視安全健康的行為,有權提出批評并向有關(guān)部門(mén)檢舉;控告。
八、勞動(dòng)紀律及獎懲
乙方應遵守甲方依法制定的各項管理制度,甲方有權對乙方履行的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。
九、續訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同
(一)本合同期限屆滿(mǎn)即自然失效,雙方必須終止執行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂合同。
(二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化,調整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同相關(guān)內容,并由雙方簽字(蓋章)。
(三)有下列情況之一的,勞動(dòng)合同即告終止:
1、乙方已達到法定退休年齡的;
2、乙方死亡;
3、甲方被依法撤銷(xiāo)、解散、歇業(yè),宣告破產(chǎn);
4、勞動(dòng)合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現;
5、乙方被批準自費出國留學(xué)或出境定居的。
(四)有下列情況之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同:
1、乙方在試用期內,經(jīng)發(fā)現不符合錄用條件的;
2、乙方經(jīng)常無(wú)正當理由不能完成合同所規定的生產(chǎn)、工作任務(wù)的;
3、乙方患病或非因工傷,醫療期屆滿(mǎn)后不能從事原工作,也不宜改做其他工作的;
4、乙方的行為按照國家的有關(guān)規定應予辭退、除名、開(kāi)除的;
5、經(jīng)優(yōu)化勞動(dòng)組合組合不上,按政府有關(guān)規定可以辭退的;
6、其他符合國家、省、市規定的可以解除勞動(dòng)合同條件的。
(五)有下列情況之一的,乙方可解除勞動(dòng)合同:
1、試用期內,認為不適應在甲方工作的;
2、經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認,甲方勞動(dòng)安全衛生條件惡劣,沒(méi)有相應保護措施,嚴重危害乙方身體健康的;
3、甲方不能按勞動(dòng)合同規定支付勞動(dòng)報酬的;
4、甲方不按規定為乙方辦理退休養老保險等社會(huì )保險的;
甲方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
個(gè)人勞動(dòng)承包合同范本通用2
甲方:____________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
法定分代表人:____________________
地址:____________________
乙方:____________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
身份證:____________________
住址:____________________
甲方聘用乙方為建筑施工地現場(chǎng)項目經(jīng)理,為確保建筑工程目標的順利實(shí)施,明確責任,雙方簽約如下:
一、工作范圍:
乙方在甲方授權負責的_________________工程項目施工管理,并有義務(wù)配合甲方競爭相應的工程項目,甲方可根據工程需要調配乙方的施工項目。
二、工程期限:
以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同期限為準,聘用工作期限為一年,當工期超過(guò)一年時(shí),本合同自動(dòng)順延至工程完工,超過(guò)聘用期限的薪酬按月平均工資乘以超過(guò)聘用期限的月數予以計算,或者雙方對超過(guò)聘用期限的工資另簽協(xié)議。
三、工作要求:
建筑工程的工程合格率、工程優(yōu)秀率以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準。重大傷亡事故為零。
四、工作形式:
1.甲方授權乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據,由乙方負責該項目工程的全部施工生產(chǎn)管理事宜。乙方無(wú)權向建筑單位提款及改變資金去向。乙方無(wú)權代表甲方購材料。
2.乙方的工資計算、發(fā)放:
乙方實(shí)行年薪制,年薪為_(kāi)________________萬(wàn)元人民幣,工資的發(fā)放時(shí)間是與建筑單位簽訂的合同履行結束后。
五、風(fēng)險抵押金:
介于甲、乙雙方系有親屬關(guān)系的中間人介紹,甲方對乙方比較信賴(lài),甲方不要求乙方直接繳納風(fēng)險抵押金,而是從工資中扣除萬(wàn)元作為風(fēng)險抵押金,合同終止時(shí),如不發(fā)生違約事項,本金一次性發(fā)放給本人。
六、甲乙雙方的權利、責任和義務(wù):
1.甲方的權利、責任和義務(wù):
1)要向乙方傳達貫徹工程施工地的政策、法律、法規,引導和規范施工隊走上法制化、規范化軌道,保證經(jīng)營(yíng)者合法權益,支持乙方依法在甲方授權范圍內的經(jīng)營(yíng)自主權。
2)按規定交齊平帳票據后由甲方為乙方開(kāi)據發(fā)貨票。
3)設工程監督員參加乙方項目工程和施工生產(chǎn)的決策,并經(jīng)常深入施工現場(chǎng)檢查工程進(jìn)度和質(zhì)量。
4)督促檢查乙方執行甲方各項規章制度情況。
5)甲方各部門(mén)要積極為乙方施工生產(chǎn)服務(wù)。乙方對甲方人員的推、拖、卡、要行為乙方有權予以抵制并向總經(jīng)理報告。
2.乙方的權利、責任和義務(wù):
1)為確保工程項目工期從開(kāi)始到如期竣工各計劃明細(進(jìn)度計劃、勞動(dòng)力計劃、用料計劃、質(zhì)量計劃、安全目標)報公司及在辦公室上墻;
2)確保工程項目安全目標達到無(wú)隱患(隨檢隨查,人身安全,電源設備,防火安全,高空作業(yè))確保生產(chǎn)安全,人身安全事故控制值為零;
3)確保對內與公司領(lǐng)導、對外與各有關(guān)單位溝通及時(shí)到位(“及時(shí)”是第一時(shí)間,“溝通到位”是重在解決問(wèn)題);
4)確保工程項目現場(chǎng)文明施工(不隨地亂扔雜物、亂堆亂放,做到工完場(chǎng)清)樹(shù)立公司形象;
5)工程施工中發(fā)生的增項增量及技術(shù)變更、簽證,要及時(shí)收集、整理并向公司匯報。施工前,簽證最遲時(shí)間不允許超過(guò)3天,超過(guò)3天視為工作不到位,在工程結束后要按其程度扣工資的10%;
6)現場(chǎng)施工合理用料,減少用料損失率,根據使用材料不同,材料損耗率控制在2%-5%,超出部分由項目經(jīng)理負責;
7)因項目經(jīng)理個(gè)人失誤和人為虛假論證造成的損失,項目經(jīng)理負連帶責任。
七、獎懲規定
1、采用新技術(shù)、新工藝、新方法施工,有創(chuàng )新或具有示范效應,視具體情況或創(chuàng )造的經(jīng)濟效益,給予項目經(jīng)理獎勵_________________元;
2對超額完成計劃,增加公司經(jīng)濟收益的項目經(jīng)理,給予獎勵_________________元人民幣;
3、由于自身管理等原因,被建設單位投訴一次,給予項目經(jīng)理_________________元的處罰;
4、出現的突發(fā)事件,項目經(jīng)理未能及時(shí)果斷處理,造成企業(yè)重大損失或因管理不善或決策失誤,嚴重損害企業(yè)信譽(yù)度或造成企業(yè)巨大經(jīng)濟損失的,將給予項目經(jīng)理_________________元人民幣的處罰;
八、違約責任。
違約一方給另一方造成的經(jīng)濟損失,應由違約一方賠償另一方。雙方都有責任的,各自責任范圍內的承擔。乙方在施工過(guò)程中違約甲方可以扣取風(fēng)險抵押金、責令乙方整頓、停工直至解除合同。
九、爭議的解決
1)甲乙雙方本著(zhù)友好的原則進(jìn)行協(xié)商解決。
2)可直接向__市__區人民法院進(jìn)行訴訟。
十、其他
1、本合同經(jīng)雙方簽字后生效,合同未盡事宜雙方可協(xié)商解決,也可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議是本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。
2、本合同與上級文件有抵觸時(shí)按上級文件執行。
3、本合同一式兩份甲乙雙方各一份。甲方與建筑單位的合同由甲方保存。乙方可留復印件以備查閱。
甲方:____________________
乙方:____________________
_________年____月____日
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