解除勞務(wù)合同證明
解除勞務(wù)合同證明
單 位 名 稱(chēng) | 法人代表 | |||||||||||||||
營(yíng)業(yè)執照號碼 | 單位性質(zhì) | |||||||||||||||
職 工 姓 名 | 性別 | 族別 | 籍貫 | |||||||||||||
身 份 證 號 | 社會(huì )保險號 | |||||||||||||||
合 同 號 | 合同起止日期 | 工齡 | ||||||||||||||
解除、終止勞動(dòng)合同原因,屬以下第 項等 項情況: | ||||||||||||||||
11、職工因患病或非因工受傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作,也不能從事單位另行安排的'工作; 12、職工不能勝任工作,經(jīng)培訓或調整工作崗位后,仍不能勝任工作; 13、單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難需裁減人員; |
14、由于客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,雙方不能就變更合同達成協(xié)商;
15、單位瀕臨破產(chǎn),需精減人員; 16、單位宣告破產(chǎn); 17、單位被依法解散; 18、職工在試用期內提出解除合同; 19、單位以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫職工勞動(dòng); 20、單位未按合同約定支付工資; 21、單位未按合同約定提供勞動(dòng)條件; 22、單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì )保險; 23、職工參軍入伍; 24、職工考入大中專(zhuān)院校學(xué)習,且單位不支付工資和保險待遇; 25、上級組織要求調動(dòng),雙方協(xié)商一致; 26、經(jīng)人民法院或勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )裁決終止勞動(dòng)合同; 27、法律、法規、規章規定的其它情形。 |
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被聘用職工本人意見(jiàn): 簽(章)字: 年 月 日 |
用工單位意見(jiàn): 單位(蓋章): 年 月 日 |
勞動(dòng)行政部門(mén)簽署意見(jiàn): 單位(蓋章): 年 月 日 |
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備注:
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