財務(wù)部會(huì )計經(jīng)理崗位職責
在我們平凡的日常里，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，崗位職責是組織考核的依據。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編精心整理的財務(wù)部會(huì )計經(jīng)理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
財務(wù)部會(huì )計經(jīng)理崗位職責1
崗位職責
1.按要求填報集團稅務(wù)要求的各類(lèi)報表及相關(guān)稅務(wù)資料。
2.按照國家稅收法律、法規和有關(guān)政策,繳納公司稅款。
3.及時(shí)認證進(jìn)項稅發(fā)票,保證盡可能不留待抵進(jìn)項稅。
4.按稅法要求準備資料開(kāi)具紅字通知單和發(fā)票丟失已報稅證明。
5.及時(shí)收集整理各類(lèi)稅收法規,學(xué)習并掌握相關(guān)知識,給業(yè)務(wù)部門(mén)提供稅務(wù)支持,傳達并解釋稅務(wù)新政策。
6.全面分析工廠(chǎng)及事業(yè)部稅負指標;關(guān)聯(lián)交易定價(jià)指標測算。
7.完成直接上級交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1.財經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.財會(huì )類(lèi)工作年限2年及以上,中級會(huì )計師優(yōu)先;
3.熟悉最新會(huì )計及稅務(wù)政策,熟練掌握稅務(wù)類(lèi)相關(guān)業(yè)務(wù);
4.了解財務(wù)相關(guān)軟件的應用;
5.有稅務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
6.具備一定的抗壓力及財務(wù)分析能力。
財務(wù)部會(huì )計經(jīng)理崗位職責2
職責描述
1、組織制定、完善財務(wù)各崗位工作職責及質(zhì)量控制標準,并監督執行;
2、建立各類(lèi)財務(wù)工作檢查及質(zhì)量控制模板,對運行效果做定期分析;
3、分析、控制、監督財務(wù)運營(yíng)流程,持續完善優(yōu)化各類(lèi)流程,建立內部報告體系。
任職要求
1、重點(diǎn)院校研究生及以上學(xué)歷,理工或混合背景,具有CPA資格(含全科合格);
2、3年以上大型企業(yè)財務(wù)管理崗位或四大審計機構工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具有系統化的思維,具有良好的溝通協(xié)調能力及執行力;
4、能快速對證券業(yè)務(wù)具有較全面的了解,具有較強的邏輯思維及文字功底,能承受高強度的工作壓力。
財務(wù)部會(huì )計經(jīng)理崗位職責3
崗位職責
1、負責公司日常會(huì )計核算,編制會(huì )計報表;
2、負責公司稅務(wù)申報、發(fā)票管理及其他稅務(wù)方面工作,并協(xié)調稅務(wù)部門(mén)關(guān)系;
3、參與年度預算、決算的編制;
4、整理、完善各項財務(wù)制度;
5、編制各類(lèi)財務(wù)分析報告;
6、完成上級交辦的其他工作。
任職要求
1、財務(wù)、會(huì )計及相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上會(huì )計工作經(jīng)驗;
3、系統掌握財會(huì )基本理論知識,具備編制合并報表和財務(wù)分析的能力;
4、能熟練使用財務(wù)軟件,熟悉新會(huì )計準則,熟悉稅收法律、政策,熟練掌握會(huì )計工作實(shí)務(wù)操作,熟悉財務(wù)管理工作;
5、具有良好的職業(yè)道德及團隊合作精神,工作積極、認真、負責;有快速學(xué)習能力、良好的.溝通能力,承受工作壓力的能力;
6、性格開(kāi)朗、積極向上�！ �
財務(wù)部會(huì )計經(jīng)理崗位職責4
職責描述
一、負責建立完善集團預算管理體系,組織集團年度經(jīng)營(yíng)預算編制
1、負責優(yōu)化完善預算管理模式、預算編制、預算考評、預算分析等全面預算管理制度;
2、負責擬定集團年度經(jīng)營(yíng)預算目標,并制定預算編制方案;
3、組織、指導各單元進(jìn)行預算編制的開(kāi)展工作,并組織評審,匯總平衡。
二、負責制定集團預算管控政策,并定期檢查執行情況
1、負責制定預算管控方案及下屬單元預算管控政策的審核;
2、定期監控各單元預算執行情況,對產(chǎn)生重大偏差進(jìn)行披露;
3、負責對各單元的預算調整事項進(jìn)行審核。
三、負責組織集團經(jīng)營(yíng)分析會(huì )并準備預算分析材料
1、定期出具預算分析報告,發(fā)現問(wèn)題、分析原因,擬定建議,糾正偏差;
2、定期跟蹤預算糾偏實(shí)施情況,并提出財務(wù)建議。
四、負責組織集團經(jīng)營(yíng)預測編制
1、負責建立動(dòng)態(tài)經(jīng)營(yíng)預測模型,確定***的預測方法;
2、定期組織集團滾動(dòng)經(jīng)營(yíng)預測工作的開(kāi)展;
3、負責定期檢查驗證經(jīng)營(yíng)預測結果,并找出誤差原因,修訂預測結果及預測模型。
五、負責預算管理模塊信息化建設工作
1、參與預算管理模塊業(yè)務(wù)藍圖設計;
2、負責梳理預算編制、管控流程,固化至信息系統;
3、負責組織本模塊信息化系統的驗收及推廣工作。
任職要求
1、35周歲及以下,大學(xué)本科以上學(xué)歷,會(huì )計或經(jīng)濟類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、具備中級會(huì )計師及以上職稱(chēng),了解財務(wù)信息化管理軟件。
3、掌握全面預算管理知識、精通財務(wù)分析技能。
4、六年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,3年以上大型企業(yè)預算管理工作經(jīng)驗,有醫藥行業(yè)工作背景者優(yōu)先。
5、能夠利用辦公軟件、財務(wù)系統、網(wǎng)絡(luò )技術(shù)等工具進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析,具備大型企業(yè)集團預算管理體系搭建經(jīng)驗。
6、優(yōu)秀的溝通交流能力、人際關(guān)系處理能力、組織協(xié)調能力、邏輯分析能力。
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