行政職能職責內容

行政職能職責內容1

　　1.負責日常行政事務(wù)的處理，辦公室日常衛生和綠植管理，做到辦公室室內財產(chǎn)安全、干凈整潔和辦公設施正常使用。

　　2.負責公司接待、登記，預訂火車(chē)票、機票、酒店等，每周提交臺賬;

　　3.負責辦公用品及辦公設備的采購、出入庫管理，日常維護等工作，每周提交臺賬;

　　4.負責公司資產(chǎn)的管理工作，包括資產(chǎn)的采購、出入庫、盤(pán)點(diǎn)、登記、維護，維修等，每周提交臺賬;

　　5.負責公司企業(yè)文化建設，包括年會(huì )、生日會(huì )、團建活動(dòng)、文體活動(dòng)、節假日活動(dòng)福利的策劃、組織等;

　　6.負責公司車(chē)輛的管理工作及油耗管理等;

　　7.負責公司各項規章制度的擬定和修改，及各項通知通報的下發(fā);

　　8.員工宿舍管理工作，包含但不限于物業(yè)、網(wǎng)絡(luò )、水電天然氣、門(mén)禁卡、衛生管理等工作;

　　9.負責公司各個(gè)供應商的管理，包含費用，成本，合同，合作要求以及支付和報銷(xiāo);包含但不限于工牌、名片制作，綠植養護、網(wǎng)絡(luò )、座機、物業(yè)、網(wǎng)絡(luò )、水電氣等等;維護好物業(yè)和供應商的關(guān)系。每月提交相關(guān)費用數據表格臺賬;

　　10.負責公司費用支出和員工費用報銷(xiāo)的貼票、審核，提交給財務(wù)，形成臺賬每周提交;

　　11.負責公司合同檔案歸檔，證照公章對接，并形成臺賬每周提交;

　　12.前臺、司機、網(wǎng)管、保潔阿姨的日常工作監督和管理;

　　13.協(xié)助人事完成包含但不限于簡(jiǎn)歷篩選邀約、入轉調離手續、崗位說(shuō)明書(shū)擬定等基礎工作;

　　14.領(lǐng)導安排的其他事項和臨時(shí)事項

行政職能職責內容2

　　1、負責公司庫房、固定資產(chǎn)、辦公及低值易耗品管理;

　　2、負責公司各類(lèi)商務(wù)接待及會(huì )議籌備及保障工作;

　　3、負責公司檔案收集、整理、借閱工作;

　　4、協(xié)助公司空間管理、員工用餐、安全及車(chē)輛管理等后勤工作;

　　5、領(lǐng)導交辦其他行政工作。

行政職能職責內容3

　　1、負責辦理各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、歸檔、;

　　2、負責上傳下達，配合其他部門(mén)各類(lèi)活動(dòng)及工作;

　　3、負責辦公用品的申購、臺賬的建立與相關(guān)報表的制作工作;

　　4、負責部門(mén)考勤管理工作;

　　5、負責企業(yè)文化平臺的信息管理;

　　6、負責會(huì )議紀要和文字材料的管理;

　　7、負責固定資產(chǎn)管理;

行政職能職責內容4

　　1、全面負責總分部的行政、人事工作，保障公司在任何情況下能夠順利地開(kāi)展各項工作，確保公司的安全穩定，正常運作;

　　2、負責建立和完善行政后勤管理的`各項規章制度，使總分部管理統一規范化，并負責督導，執行與追蹤，維護好公司各項規章制度的權威;

　　3、全面負責公司的社保及公積金、辦公用品、衛生、安全日常管理工作，確保后勤保障得力;

　　4、全面負責公司的資產(chǎn)管理工作，包括辦公用品及固定資產(chǎn)的管理，避免公司資產(chǎn)流失和浪費;

　　5、建立和完善企業(yè)文化，為員工創(chuàng )造有序、舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境;

　　6、全面負責公司應急機制的組織工作，處理好公司的各類(lèi)突發(fā)性事件;

　　7、完善企業(yè)招聘制度及招聘流程，指導總分部的招聘事宜;

　　8、負責督導辦理員工入離職手續，建立、維護人事檔案;

　　9、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規;

　　10、完成上級交辦的其它工作任務(wù)。

行政職能職責內容5

　　1.日常行政管理。(辦公物品易耗品領(lǐng)用、資產(chǎn)管理、衛生監督、物資借用、公章借用登記、合同領(lǐng)用)

　　2.負責公司食堂管理、保潔管理、車(chē)輛調度、保全管理、會(huì )議管理。

　　3.負責公司合同檔案管理、公章借閱。

　　4.負責行政采購。

　　5完成部門(mén)領(lǐng)導安排的臨時(shí)事項。

行政職能職責內容6

　　1、全面負責公司行政管理的全盤(pán)工作;

　　2、負責公司辦公環(huán)境及辦公物資的管理;

　　3、負責對外接待、會(huì )議活動(dòng)安排、商務(wù)行程;

　　4、公司相關(guān)資質(zhì)、證書(shū)的申請及管理，供應商的管理維護;

　　5、落實(shí)執行企業(yè)文化建設，并組識開(kāi)展相關(guān)各項活動(dòng);

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