項目開(kāi)發(fā)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責

　　在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編幫大家整理的項目開(kāi)發(fā)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　1、負責建立健全營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)發(fā)體系，并組織落實(shí)；

　　2、負責對風(fēng)電行業(yè)資源進(jìn)行分析、研究，并對風(fēng)電行業(yè)發(fā)展進(jìn)行預測，參與事業(yè)部針對風(fēng)電行業(yè)的戰略制定，并可以根據風(fēng)電發(fā)展的需要及時(shí)調整、完善事業(yè)部營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)發(fā)戰略，結合事業(yè)部的整體指標要求，分解制定年度營(yíng)銷(xiāo)、開(kāi)發(fā)計劃和策略，并組織實(shí)施；

　　3、負責區域公司內項目開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)的協(xié)調、推進(jìn)工作，并對實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監督、檢查和評價(jià)，確保開(kāi)發(fā)、轉讓指標的達成；探索、實(shí)施多元化的項目開(kāi)發(fā)、轉讓運營(yíng)模式，結合項目資本運作管理，規避運作風(fēng)險，收獲經(jīng)濟效益，進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓與培育；

　　4、負責組織研究國家競價(jià)平價(jià)上網(wǎng)政策，完成事業(yè)部的風(fēng)電資源開(kāi)發(fā)量的儲備指標，確保事業(yè)部風(fēng)電資源轉成收益；

　　5、負責風(fēng)電開(kāi)發(fā)布局，并審核開(kāi)發(fā)項目經(jīng)濟性評價(jià)、評估，確保指標達成；

　　6、具備豐富的風(fēng)電行業(yè)及電力行業(yè)政府、客戶(hù)資源，可以很好的維護現有資源，不斷的開(kāi)發(fā)新的資源。

　　7、負責所分管部門(mén)、分管分公司員工的任職資格達標、能力提升和接班人培養，不斷優(yōu)化內部人才結構，不斷引進(jìn)外部?jì)?yōu)秀成熟人才。

　　任職資格：

　　本科及以上學(xué)歷，高級營(yíng)銷(xiāo)師或PMP證，專(zhuān)業(yè)不限；3年以上市場(chǎng)管理經(jīng)驗及3年以上風(fēng)電開(kāi)發(fā)管理工作經(jīng)驗，有突出的風(fēng)電開(kāi)發(fā)業(yè)績(jì)；對風(fēng)電行業(yè)有全方位的研究；擁有良好項目開(kāi)發(fā)資源或者政府關(guān)系者優(yōu)先；

　　具有較強的領(lǐng)導能力和溝通協(xié)調能力。善于學(xué)習新知識，具有敏銳的洞察力，具有創(chuàng )新的思維意識和工作方法，具有大局觀(guān)。

　　具有較強的團隊管理能力，善于指揮、協(xié)調、激勵，推動(dòng)各項工作有效開(kāi)展。具有較強的資源整合能力，能夠充分利用和發(fā)揮各項資源的優(yōu)勢達成目標。

　　業(yè)績(jì)至上（財務(wù)業(yè)績(jì)）的商務(wù)環(huán)境中有很好的工作經(jīng)驗，精力充沛，能夠在承受巨大壓力時(shí)保持良好的工作狀態(tài)。

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