助理經(jīng)理崗位職責15篇
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編收集整理的助理經(jīng)理崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
助理經(jīng)理崗位職責1
1、 協(xié)助財務(wù)部的日常管理工作;
2、 監督執行、維護公司財務(wù)管理程序和政策,參與制定財務(wù)計劃、管理制度、管理流程;
3、 負責編制及組織實(shí)施財務(wù)預算報告、監督反饋其執行情況;
4、 按照法律法規,做好財務(wù)核算工作,組織建立相關(guān)工作的各類(lèi)臺賬;
5、 協(xié)助上級領(lǐng)導完善財務(wù)流程及財務(wù)體系,及時(shí)提供可靠的經(jīng)營(yíng)數據,以及財務(wù)分析報告和工作建議;
6、 按月編制個(gè)別報表和合并報表,編制調整分錄以完成內部管理報表;
7、 協(xié)調、維護銀行、稅務(wù)等機構的關(guān)系;完成領(lǐng)導交辦的其他事宜。
助理經(jīng)理崗位職責2
1)貫徹執行公司決策,并對相關(guān)指標合理分配,確保公司各種(營(yíng)運、費用效率等)目標的完成。
2)完成公司各指令任務(wù),傳達公司相關(guān)指示,反饋部門(mén)建議,保證各營(yíng)運工作正常運轉。
3)組織部門(mén)日常管理及運營(yíng)工作,合理調配人力。
4)店內各部門(mén)事項協(xié)調,店與店、店與公司協(xié)調,參加公司的各項會(huì )議傳達公司各項工作。
5)合理控制庫存周轉及損耗,各種門(mén)店項目審核,各費用審批確認。處理賣(mài)場(chǎng)各類(lèi)突發(fā)事件。
6)掌握賣(mài)場(chǎng)銷(xiāo)售情況及竟爭店的信息,提出合理化建議。
8)宣傳公司制度,培養員工工作習慣,宣傳人本企業(yè)精神,養成良好風(fēng)氣。
9)了解主管、員工 公司內外動(dòng)向,增強集體凝聚力。
10)對門(mén)店經(jīng)理負責,傳達門(mén)店經(jīng)理指示和決議,并監督執行,為門(mén)店經(jīng)理解決日,嵤,提高門(mén)店經(jīng)理工作效率。
11)賣(mài)場(chǎng)衛生環(huán)境的巡視檢查,員工出勤、形象、紀律的監督檢查,并將問(wèn)題和結果反饋門(mén)店經(jīng)理
12)負責賣(mài)場(chǎng)各種表格文件的收發(fā)、發(fā)放、回收、跟蹤,賣(mài)場(chǎng)公共資料文件整理保管,賣(mài)場(chǎng)辦公用品的管理和發(fā)放。
13)負責賣(mài)場(chǎng)辦公用品的統一監督管理,包括電腦、電話(huà)、復印機、打印機和相關(guān)耗材等。
14)賣(mài)場(chǎng)各日常規定、文件、工作事項、計劃、執行案、數據表格發(fā)放、回收、跟蹤。
15)門(mén)店經(jīng)理交辦的其它事項,各部門(mén)相關(guān)報表的跟催。要與相關(guān)部門(mén)及時(shí)協(xié)調處理賣(mài)場(chǎng)事務(wù),提高辦事效率。
助理經(jīng)理崗位職責3
職責:
1、配合總經(jīng)理,組建外貿公司和團隊,啟動(dòng)國際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo);
2、配合總經(jīng)理,制定國際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略規劃和供應鏈戰略;
3、做好新國際市場(chǎng)調研,整理調研報告,為總經(jīng)理戰略計劃提出依據;
4、競爭者品牌產(chǎn)品的市場(chǎng)分布,功能,特征,價(jià)格等的收集,整理,分析;
5、配合總經(jīng)理,統籌事業(yè)部對于國際展會(huì )的要求,組織安排參加展會(huì );
6、提出國際市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和渠道管理合理化建議。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷;
2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、品牌視覺(jué)、國際貿易等專(zhuān)業(yè);
3、5年以上國際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和品牌運營(yíng)、外貿運營(yíng)和管理實(shí)戰經(jīng)驗;
4、具有市場(chǎng)洞察能力和商業(yè)敏銳度,較強的溝通、協(xié)調、組織能力。職責:
1、配合總經(jīng)理,組建外貿公司和團隊,啟動(dòng)國際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo);
2、配合總經(jīng)理,制定國際市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略規劃和供應鏈戰略;
3、做好新國際市場(chǎng)調研,整理調研報告,為總經(jīng)理戰略計劃提出依據;
4、競爭者品牌產(chǎn)品的市場(chǎng)分布,功能,特征,價(jià)格等的收集,整理,分析;
5、配合總經(jīng)理,統籌事業(yè)部對于國際展會(huì )的要求,組織安排參加展會(huì );
6、提出國際市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和渠道管理合理化建議。
助理經(jīng)理崗位職責4
1、要負責召開(kāi)與主持部門(mén)的會(huì )議;
2、要協(xié)助公司達成營(yíng)運目標;
3、百貨營(yíng)運部經(jīng)理助理要負責監督員工如何處理顧客投訴、監督員工的退換貨管理、物價(jià)管理以及商品陳列;
4、要負責收集、分析以及反饋商場(chǎng)的銷(xiāo)售績(jì)效數據;
5、要負責監督現場(chǎng)的服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量以及現場(chǎng)紀律的管理;
6、百貨營(yíng)運部經(jīng)理崗位職責要負責研究商圈、開(kāi)發(fā)會(huì )員以及建立會(huì )員檔案;
7、應負責接待會(huì )員的來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)、處理和回復投訴人員,負責大客戶(hù)服務(wù)的服務(wù)操作;
8、參加公司、分支機構等部門(mén)經(jīng)理的會(huì )議,及時(shí)完成分公司總經(jīng)理交辦的其他工作。
9、百貨公司經(jīng)理應該計劃和控制部門(mén)的成本預算。
10、做好評審計劃,編制部門(mén)年度計劃;
11、每月報告工作成果、評價(jià)運行結果的效率和改進(jìn)措施。
12、建立和修改公司相關(guān)部門(mén)的運行機制;
13、參與公司各項制度的制定和公司各成員章程的制定;
14、百貨公司經(jīng)理的助理職位和職責,應審查晉升公司人員的資格,并計算公司員工的出勤情況。
15、制定公司的短期、中期和長(cháng)期經(jīng)營(yíng)戰略。
16、要配合規劃部門(mén)做好宣傳工作。
17、百貨公司經(jīng)理的助理職位和職責應處理與業(yè)務(wù)部有關(guān)的各種業(yè)務(wù)管理事宜。
賣(mài)場(chǎng)經(jīng)理助理崗位職責工作內容:
1、協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理處理與各部門(mén)溝通與合作事宜;
2、協(xié)調重點(diǎn)項目的執行,協(xié)助經(jīng)理及銷(xiāo)售部進(jìn)行相關(guān)外聯(lián)工作;
3、收集媒體信息,為公司的廣告及推廣宣傳提供參考;
4、按照部門(mén)經(jīng)理的安排對市場(chǎng)部資料進(jìn)行整理;
5、參與策劃執行市場(chǎng)推廣,宣傳,促銷(xiāo)售類(lèi)活動(dòng);
6、與網(wǎng)站工程師配合,為網(wǎng)站更新提供資料;
當然,由于是銷(xiāo)售公司,可能更多的還需要與當地的媒體多溝通,并且輔助與廠(chǎng)商相關(guān)人員的工作,
賣(mài)場(chǎng)經(jīng)理助理崗位職責崗位描述:
1、負責公司產(chǎn)品電話(huà)銷(xiāo)售和網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售;
2、負責客戶(hù)關(guān)系管理及客戶(hù)接待工作;
3、負責市場(chǎng)人員日常管理及市場(chǎng)檔案管理;
4、負責市場(chǎng)部其它輔助支持工作;
5、負責公司網(wǎng)頁(yè)維護更新工作。
助理經(jīng)理崗位職責5
崗位職責
1、客戶(hù)電話(huà)與網(wǎng)絡(luò )的銷(xiāo)售服務(wù)與客戶(hù)拜訪(fǎng)、初級銷(xiāo)售;
2、收集客戶(hù)有關(guān)信息和需求,不斷開(kāi)發(fā)新客戶(hù);
3、建立客戶(hù)資料及檔案,完成相關(guān)銷(xiāo)售報表;
4、及時(shí)跟蹤及處理客戶(hù)反饋,維護客戶(hù)關(guān)系;
5、相關(guān)市場(chǎng)訊息的挖掘與整理收集;
6、其它主管交辦事項。
任職資格
1、文秘或管理類(lèi)相關(guān)中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、從事二年以上企業(yè)文員工作經(jīng)驗;
3、熟悉辦公室行政管理知識;熟悉辦公軟件;
4、工作仔細認真、責任心強;
5、有較強的溝通協(xié)調能力,有良好的紀律性、團隊協(xié)助作以及服務(wù)創(chuàng )新精神。
助理經(jīng)理崗位職責6
1、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理整理銷(xiāo)售相關(guān)文件、文檔;
2、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理對全國各直營(yíng)店鋪進(jìn)行銷(xiāo)售管理接洽;
3、跟進(jìn)并監督各門(mén)店對于各項標準的執行;
4、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理完成第三方活動(dòng)落地;
5、完成領(lǐng)導交辦的.其他事宜。
助理經(jīng)理崗位職責7
餐廳經(jīng)理助理崗位職責
1、見(jiàn)習期內將全面學(xué)習餐廳各個(gè)工作站的崗位操作和標準;
2、學(xué)習區域管理和貨品的盤(pán)點(diǎn)管理及值班管理;
3、通過(guò)學(xué)習鑒定,見(jiàn)習期結束后成為餐廳管理人員,協(xié)助餐廳經(jīng)理參與餐廳管理工作,確保餐廳正常營(yíng)運。
任職要求:
1、熱情、性格開(kāi)朗、接受能力強;
3、善于與人溝通及相處;
4、做事細心周到,謙虛向上;
5、良好的服務(wù)意識,有意從事餐飲行業(yè)工作。
餐廳經(jīng)理崗位職責
1、全面負責食堂經(jīng)營(yíng)管理和安全工作,帶領(lǐng)全體員工完成中心、各科交給的各項工作任務(wù)。模范遵守并堅決執行學(xué)院、中心制定的各項規章制度。
2、努力提高管理水平,抓住關(guān)鍵、突出重點(diǎn),合理安排人、財、物的配置,使食堂工作運行正常。最大限度地完成中心下達的各項任務(wù)。
3、認真做好成本核算工作,抓節約、堵漏洞、努力降低伙食成本、不斷提高伙食質(zhì)量。
4、嚴格執行《食品衛生法》和衛生“五·四制”,把好食品衛生操作關(guān),抓好食堂衛生和員工個(gè)人衛生,杜絕食物中毒事件的發(fā)生。
5、做好食堂員工政治思想工作,加強職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、食品以及設施設備安全知識的學(xué)習,努力提高食堂員工的綜合素質(zhì)。把“三服務(wù)”、“兩育人”落實(shí)到實(shí)處。
6、抓好食堂伙食質(zhì)量,提高服務(wù)態(tài)度,做好清潔衛生工作,并經(jīng)常聽(tīng)取就餐者的意見(jiàn),盡力增加和變換食品的花色品種,滿(mǎn)足師生不同層次的消費需求。
7、嚴格執行考核考勤制度,做到考核考勤公開(kāi)公正,充分調動(dòng)食堂員工的工作積極性。
8、做好食堂員工的聘任工作,合理安排食堂的勞動(dòng)力,做到有勞有逸,建立食堂良好的工作秩序。
9、加強食堂各種設施設備的管理,嚴格按照要求執行設施設備的操作規程,嚴防機械安全事故發(fā)生。愛(ài)惜財產(chǎn)設備,努力降低食堂運行綜合成本。
10、及時(shí)了解食堂員工思想動(dòng)態(tài),維護食堂穩定。
11、努力完成餐飲中心臨時(shí)下達的工作任務(wù)。
助理經(jīng)理崗位職責8
1.主要負責會(huì )議記錄;
2.收發(fā)文件;
3.網(wǎng)絡(luò )信息發(fā)送收集;
4.按公司企業(yè)文化及各項作業(yè)標準監督檢查各店前廳的工作,并能夠有足夠的專(zhuān)業(yè)知識對前廳經(jīng)營(yíng)管理及技術(shù)工作的不足給予指導,完成總經(jīng)理分派的其他任務(wù)
前廳領(lǐng)班崗位職責
一. 絕對服從上級部署的任務(wù)和方針。
二. 以身作則,做好表率,遵守各項規章制度,公正地對待每一位員工,對前廳經(jīng)理負責。
三. 尊重領(lǐng)導,服從酒店內部的安排,以酒店的利益為第一。
四. 遵守考勤制度,工作時(shí)間內嚴禁辦理私事。
五. 認真主動(dòng)遇相關(guān)部門(mén)加強溝通,發(fā)現問(wèn)題協(xié)商解決。
六. 認真檢查員工出勤情況及工作態(tài)度,進(jìn)行指正。
七. 檢查所有員工的儀容儀表,并帶領(lǐng)監督其工作。
八. 留意賓客的動(dòng)態(tài),妥善解決賓客投訴和突發(fā)事件,應及時(shí)上報經(jīng)理。
九. 技術(shù)屬實(shí)報告各區域的設施設備損壞情況,確保及時(shí)維修。
十. 負責新員工的培訓工作。
十一. 做好與其他領(lǐng)班及組長(cháng)之間的相互協(xié)調工作。 十二. 按“衛生制度”檢查衛生情況。
十三. 了解當日訂餐情況,向員工詳細布置當班任務(wù)。 十四. 了解當日菜品供應情況,并及時(shí)告知服務(wù)員。
十五. 督導服務(wù)員保證服務(wù)質(zhì)量的標準性和服務(wù)程序的規范化。
十六. 餐中主動(dòng)與廚房協(xié)調,保證按時(shí)上菜,對需要及時(shí)推銷(xiāo)的菜告知相關(guān)人員。
十七. 留意賬單,保證賓客按單價(jià)付款,嚴防跑單,漏單,吃單。
十八. 了解當日訂餐性質(zhì)、訂餐人和餐位安排情況,并告知員工以便引帶。
十九. 帶領(lǐng)工處處以節約為本,做到合理的開(kāi)關(guān)電器。
助理經(jīng)理崗位職責9
崗位職責:
1.負責與國外客戶(hù)的溝通工作;
2.業(yè)務(wù)跟單;
3.完成報關(guān)工作;
4.做好訂單的統計、報價(jià)
任職條件:
1.本科及以上學(xué)歷,國際貿易、外貿英語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.英語(yǔ)專(zhuān)八,或具有較強的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力,熟練操作電腦辦公軟件;
3.1年以上相關(guān)出口貿易工作經(jīng)驗,有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生也可;
4.熟悉出口貿易工作的各項流程,熟知出口貿易術(shù)語(yǔ)、物流、報關(guān)等步驟;
5.具有良好的管理、溝通、處理問(wèn)題的能力,良好的談判技巧,責任心強,抗壓性強。
助理經(jīng)理崗位職責10
職位名稱(chēng):總經(jīng)理助理
所屬部門(mén):辦公室
直接上級:總經(jīng)理
直接下級:品牌經(jīng)理部門(mén)主管各店鋪店長(cháng)
工作內容
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執行情況。
4、負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,請集團領(lǐng)導閱批并轉有關(guān)部門(mén)處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預約工作,安排商務(wù)旅行;
8、配合人資部設計并完善公司人力資源結構;協(xié)助公司人力資源的日常招聘工作;9、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
10、負責保管使用企業(yè)營(yíng)業(yè)執照副本的復印件。
11、負責企業(yè)內外的公文辦理,及時(shí)處理、匯報。
12、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或集團單位領(lǐng)導的接待、參觀(guān)工作。
權責范圍
權力
1、對下屬有人事任免及待遇的建議權;
2、對辦公室事宜有權處理任何問(wèn)題;
3、對公司重大事情有知情權;
4、對公司內相關(guān)工作有知情權;
5、對下屬工作有指導權和考核權;
責任
1、對辦公室人員行為規范負主要責任;
2、對公司人員有行為工作監督責任;
3、對人資監督品牌專(zhuān)柜員工流失率過(guò)高負主要責任;
4、對本部門(mén)發(fā)生的突發(fā)事件及重大事件負主要責任;
5、對提高人資工作負主要責任;
任職資格
從業(yè)經(jīng)驗:6年以上從事行政管理工作經(jīng)驗
技能:熟練掌握辦公自動(dòng)化、普通話(huà)流利;語(yǔ)言表達能力較好,(Excel、Word、PowerPoint),簡(jiǎn)單的寫(xiě)作、計算機基礎知識、并有較強的溝通能力,具有很好的親和力;
態(tài)度:工作細致、嚴謹,并具有敏捷性思維;具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執行能力;執行能力;具有高度的工作熱情和責任感。
個(gè)性特征:外形氣質(zhì)較佳,性格開(kāi)朗,品行端正,言談舉止到位,具有較強的團隊精神和協(xié)作能力
助理經(jīng)理崗位職責11
崗位職責:
1、協(xié)助具體項目投標及相關(guān)事務(wù)性工作
2、與社會(huì )各界建立廣泛聯(lián)系,發(fā)展和維護公司內外公共關(guān)系
3、建立與各級主管部門(mén)良好的溝通渠道,服務(wù)于業(yè)務(wù)拓展
4、完善、規范運營(yíng)系統對外的各類(lèi)文書(shū)
5、匯總并定期上報各階段業(yè)務(wù)拓展信息
6、領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,
2、較強的統籌規劃與管理能力、邏輯思維能力、分析能力、學(xué)習能力、問(wèn)題解決能力
3、有大局觀(guān)、有擔當
助理經(jīng)理崗位職責12
崗位職責:
1、負責國外市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和維護;
2、協(xié)助外貿經(jīng)理開(kāi)展外貿工作,處理相關(guān)外貿業(yè)務(wù);
3、配合公司的外貿部進(jìn)行市場(chǎng)行業(yè)信息收集,客戶(hù)信息整理;
4、負責公司外貿業(yè)務(wù)工作流程的輸入輸出;
5、負責外單英語(yǔ)資料的翻譯與對接
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、1年以上外貿工作經(jīng)驗
3、英語(yǔ)4級以上,能獨立用英語(yǔ)工作(口語(yǔ)、翻譯)
4、23歲以上
助理經(jīng)理崗位職責13
1、在辦公室主任的領(lǐng)導下,負責管理機關(guān)所有車(chē)輛,主持車(chē)隊的全面工作;
2、堅持原則,熱情服務(wù),搞好車(chē)隊自身建設,保證車(chē)隊完成機關(guān)各項出車(chē)任務(wù);
3、負責車(chē)隊嚴把車(chē)輛調度關(guān)口,認真執行有關(guān)車(chē)輛管理制度;
4、負責制訂、完善各項規章制度并督促檢查制度的落實(shí)情況。對于有違章違紀行為的人員按規定提出處理意見(jiàn);
5、掌握全隊人員的基本情況、駕駛技術(shù)、熟悉車(chē)輛的性能和技術(shù)狀況抓好車(chē)隊駕駛員的安全教育和職業(yè)道德教育,做好車(chē)輛安全運行;
6、負責車(chē)隊各項經(jīng)費支出、結算的登記審核,車(chē)輛每月行駛里程、油耗、維修等情況的匯總,節約開(kāi)支,減少浪費;
7、不定期對車(chē)輛進(jìn)行技術(shù)檢查和安全檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,消除隱患,確保運行安全,力爭做到無(wú)重大責任事故發(fā)生;
8、辦理車(chē)輛運行等方面的各種業(yè)務(wù),抓好年度車(chē)輛及駕駛員的年檢和審驗工作;
9、定期向辦公室主任匯報工作,辦理好領(lǐng)導交辦的其它事項。
助理經(jīng)理崗位職責14
崗位職責:
1)在公司整體業(yè)務(wù)策略指導下,協(xié)助主管領(lǐng)導開(kāi)拓項目和資金來(lái)源,初步篩選具有投融資價(jià)值的項目;
2)協(xié)助主管領(lǐng)導進(jìn)行項目挖掘、推薦、調研,完成對投資項目的基本面分析;
3)協(xié)助主管領(lǐng)導對投資項目進(jìn)行分析、調查和評估,并參與編制盡職調查報告和項目投資建議書(shū)等文件的工作;
4)進(jìn)行外部信息采集,對國家經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)政策、行業(yè)發(fā)展趨勢及競爭對手等進(jìn)行分析研究;
5)協(xié)助完成所參與項目的投后管理和客戶(hù)維護工作;
6)完成領(lǐng)導要求的其他工作。 任職資格:
1)金融學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、法律、財務(wù)、工商管理專(zhuān)業(yè)等本科以上學(xué)歷;
2)具備1年以上相關(guān)行業(yè)投資銀行、私人銀行、私募股權投資機構或其他類(lèi)型資產(chǎn)管理公司)的工作經(jīng)驗;
3)基礎素質(zhì)優(yōu)秀,邏輯思維能力強。具有敬業(yè)精神,責任感和高度的團隊合作意識。積極鉆研業(yè)務(wù),能夠吃苦耐勞,適應經(jīng)常出差。
4)致力于在投資行業(yè)長(cháng)期發(fā)展。具備一定的財務(wù)常識。熟悉投資、并購相關(guān)知識;
5)具備較強的公文書(shū)寫(xiě)能力,熟練使用EXCEL/WORD/PPT等辦公軟件。
助理經(jīng)理崗位職責15
職位描述:
1、根據公司的審計計劃,協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導完成各類(lèi)經(jīng)營(yíng)審計及專(zhuān)項審計工作;
2、對公司的會(huì )計基礎工作、財務(wù)收支、預算內外資金管理使用情況以及執行國家財經(jīng)法規、公司財務(wù)規章制度情況進(jìn)行例行的財務(wù)審計;
3、研究和評估公司各項業(yè)務(wù)流程,對公司進(jìn)行內控審計;
4、收集審計證據,準備審計報告、內控審計報告及檔案管理;
5、協(xié)助進(jìn)行內控制度的建立,完善;
6、其他交辦的工作。
任職資格:
1、財會(huì )、審計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,2年以上內部審計、稽查、財務(wù)管理或企業(yè)業(yè)務(wù)流程管理經(jīng)驗,有工程預決算審計經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、熟悉現代企業(yè)內控制度,熟悉財稅法規、審計程序和公司財務(wù)管理流程,有豐富的財務(wù)和審計經(jīng)驗,能獨立開(kāi)展審計工作,能熟練撰寫(xiě)財務(wù)、審計報告等財經(jīng)文書(shū);
3、熟練運用財務(wù)審計準則,良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神,嚴格遵守審計人員職業(yè)操守;
4、優(yōu)秀的溝通能力及邏輯分析能力,抗壓能力強。此數據摘自相關(guān)公司實(shí)際發(fā)布的招聘要求
審計助理(崗位職責)
職位描述
資格要求:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷:財務(wù)管理、會(huì )計、審計及相關(guān)專(zhuān)業(yè);應屆畢業(yè)生也可;
2、誠實(shí)守信、勤奮好學(xué)、愛(ài)崗敬業(yè)、具有良好的團隊合作
3、有較好的文字及溝通能力,有較強的責任心
4、能經(jīng)常出差
5、有相關(guān)資格證書(shū)或職稱(chēng)者優(yōu)先考慮。
主要工作:
1、擔當項目組成員,協(xié)助項目負責人實(shí)施審計準備;
2、按項目負責人分工具體落實(shí)、執行審計實(shí)施方案;進(jìn)行內部控 制測試,實(shí)施審計調查,了解被審計單位的內部控制系統建立和有效運行情況;
3、按項目負責人分工收集充分、適當、相關(guān)、有用的審計證據;
4、按分工編制審計工作底稿
5、按照檔案管理的要求歸集、整理、項目審計檔案資料;
審計助理(崗位職責)
崗位職責
1、協(xié)助審計負責人制定完善公司審計相關(guān)制度的工作流程;
2、協(xié)助擬定審計方案,起草審計報告及管理建議書(shū)等審計文書(shū);
3、協(xié)助審計負責人,開(kāi)展對集團公司各部門(mén)及子公司的各項審計工作;
4、參與對集團內部控制體系運行狀況進(jìn)行定期評價(jià);
5、負責審計過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調溝通;
6、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、年齡25—30歲,審計、財務(wù)會(huì )計等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、1年以上審計工作經(jīng)驗,熟悉審計工作流程;
3、有較強的學(xué)習能力和領(lǐng)悟能力,責任心強;
4、能適應短期出差工作。
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