門(mén)診中醫師崗位職責（通用13篇）

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，崗位職責使用的頻率越來(lái)越高，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的門(mén)診中醫師崗位職責，希望能夠幫助到大家。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇1

　　1. 在科主任領(lǐng)導和主任醫師指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學(xué)、科研、預防工作。

　　2. 按時(shí)查房，具體參加和指導住院醫師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。

　　3. 掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫療事故或其他重要問(wèn)題時(shí)，應及時(shí)處理，并向科主任匯報。

　　4. 參加值班、門(mén)診、會(huì )診、出診工作。

　　5. 主持病房的臨床病例討論及會(huì )診，檢查、修改下級醫師書(shū)寫(xiě)的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。

　　6. 認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規，經(jīng)常檢查本病房的醫療護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。協(xié)助護士長(cháng)搞好病房管理。

　　7. 組織本組醫師學(xué)習與運用國內外先進(jìn)醫學(xué)科學(xué)技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結經(jīng)驗。

　　8. 擔任臨床教學(xué)，指導進(jìn)修、實(shí)習醫師工作。

　　總住院醫師職責

　　1、在科主任領(lǐng)導和主治醫師領(lǐng)導下，協(xié)助科主任做好科內各項業(yè)務(wù)和日常醫療行政管理工作。

　　2、帶頭執行并檢查督促各項醫療規章制度和技術(shù)操作規程的.貫徹執行，嚴防差錯事故發(fā)生。

　　3、負責組織和參加科內疑難危重病人的會(huì )診、搶救和治療工作。帶領(lǐng)下級醫師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫師不在時(shí)代理主治醫師工作。

　　4、協(xié)助科主任和主治醫師加強對住院、進(jìn)修、實(shí)習醫師的培訓和日常管理工作。

　　5、組織病房出院及死亡病例總結討論，做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉率、病床利用率及醫療事故、差錯登記、統計、報告工作。

　　6、負責節日假日排班及書(shū)寫(xiě)各種手術(shù)通知單。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇2

　�。ㄒ唬┰谏鐓^衛生服務(wù)中心（站）有關(guān)負責人員領(lǐng)導下和上級醫師指導下，開(kāi)展門(mén)診、巡診、出診、家庭病床、預防、保健、健康教育、康復等工作。

　�。ǘ�）經(jīng)常深入社區居民住戶(hù)，及時(shí)了解掌握社區人口動(dòng)態(tài)、居民健康狀況，建立健康檔案，提供多種形式衛生服務(wù)，滿(mǎn)足群眾基本衛生需求。

　�。ㄈ�）開(kāi)展一般常見(jiàn)病、多發(fā)病診療，對病人進(jìn)行體格檢查和相應輔助檢查，并提出診斷和制定治療、康復方案，負責病人的治療，指導、幫助其康復。

　�。ㄋ模┻M(jìn)行急、重、危病人的'現場(chǎng)搶救，并及時(shí)向上級領(lǐng)導匯報。確定病人的轉診，應按要求書(shū)寫(xiě)病歷摘要，記錄處理情況，協(xié)助轉診。

　�。ㄎ澹┱J真、及時(shí)完成有關(guān)醫療文件書(shū)寫(xiě)。認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規，親自操作或指導護士進(jìn)行相應的檢查和治療，嚴防差錯事故。

　�。�六）開(kāi)展流行病、傳染病的預防、監測與處理。開(kāi)展社區婦女保健、兒童保健與老年保健。開(kāi)展健康教育與心理衛生咨詢(xún)。

　�。ㄆ撸┙�立家庭衛生保健合同制及家庭病床，主動(dòng)提供醫療保健服務(wù)。

　�。ò耍﹨⒓釉诼毴�科醫學(xué)學(xué)習和社區專(zhuān)項技術(shù)服務(wù)培訓，不斷拓寬知識面，提高社區衛生服務(wù)技能。

　�。ň牛┳龊蒙鐓^衛生服務(wù)各項登記、統計、分析總結工作，完善社區衛生服務(wù)。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇3

　　臨床科主任崗位職責

　　醫療管理是醫院管理的核心，臨床科室管理又是醫療管理的主體，因此搞好臨床科室管理對于提高醫療質(zhì)量和醫院管理水平是至關(guān)重要的前提，作為一名科主任，應做到以下幾點(diǎn)：

　　1、科主任全面負責科室工作，科副主任協(xié)助科主任做好分管工作及委托辦理的臨時(shí)性工作，同時(shí)應履行相應技術(shù)職務(wù)的崗位職責。

　　2、規范醫療行為，認真抓好基礎、培訓，特別是青年醫師的培養，督促本科室人員認真執行各級醫生職責及技術(shù)操作常規，組織總查房、疑難、危重、死亡病例的討論，組織協(xié)調本科室的重大搶救，不斷提高本科室的醫療、護理質(zhì)量，杜絕醫療差錯事故，減少醫療糾紛，一旦有糾紛時(shí)，及時(shí)做好糾紛接待工作。

　　3、領(lǐng)導和組織全科人員運用國內外先進(jìn)經(jīng)驗開(kāi)展新技術(shù)、新項目，培養技術(shù)骨干及新生力量，形成本科的醫療特色。

　　4、合理安排本科室人員的輪轉、值班、會(huì )診及其他院外活動(dòng)，保證完成本科室的業(yè)務(wù)工作。

　　5、負責對大學(xué)生、住院醫生、輪轉醫生、進(jìn)修醫生的培養，督促和檢查下級醫師的帶教工作，并定期考核。

　　6、及時(shí)完成院部各項指令性任務(wù)。

　　7、加強對本科室人員的外出管理，科主任外出必須到有關(guān)職能處室請假。

　　8、根據“總量控制，結構調整”的要求，認真執行“合理診斷、合理檢查、合理用藥”的原則，嚴格掌握藥物使用范圍，杜絕在科內進(jìn)行未經(jīng)醫院許可的藥物、一次性用品的購銷(xiāo)和使用，上班時(shí)間不接待醫藥代表，集中精力搞好科內業(yè)務(wù)工作。

　　臨床主任（副主任）醫師職責

　　1、在科主任領(lǐng)導下，負責分管病區醫療、教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)工作。具有良好的醫德醫風(fēng)和服務(wù)態(tài)度，為下級醫師起到模范帶頭作用。

　　2、定期組織查房，每周至少二次（醫療查房、教學(xué)查房各一次）；認真執行“合理診斷、合理檢查、合理治療、合理用藥”的原則；主持疑難病例和死亡病例討論，親自參加重、危、疑、難病例的診治，認真把握重、危、疑、難病人及其他特殊情況病人的診斷質(zhì)量和治療質(zhì)量，按需要撰寫(xiě)有關(guān)記錄，遇到重大搶救應隨叫隨到，并決定院外會(huì )診。

　　3、負責病區病案質(zhì)量，注重病史繕寫(xiě)的及時(shí)性、真實(shí)性、完整性和規范性。并據情給予具體指導和督促。檢查每份出院病案，并在病案首頁(yè)上簽署全名，以示承擔最后責任。

　　4、運用國內外先進(jìn)經(jīng)驗，開(kāi)展新技術(shù)、新項目，總結經(jīng)驗教訓，不斷提高醫療質(zhì)量和醫療技術(shù)水平。

　　5、指導下級醫師做好各項醫療工作，主動(dòng)關(guān)心主治醫師、住院醫師、進(jìn)修醫師及實(shí)習醫師的業(yè)務(wù)學(xué)習和技能提高。有計劃地開(kāi)展基本功訓練，召開(kāi)業(yè)務(wù)講座，參加授課（至少每半年一次），介紹有關(guān)專(zhuān)業(yè)進(jìn)展情況，督促和檢查下級醫師的帶教工作和臨床科研工作。

　　6、督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程，并負責對主治醫師、住院醫師的`工作業(yè)績(jì)的量化與考核。

　　7、主任醫師在醫院內參加醫療、教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)工作的時(shí)間，每周至少4天（包括有關(guān)職能處室批準的外出會(huì )診、會(huì )議等），根據手術(shù)審批制度作好審批工作，每周至少參加手術(shù)（包括指導手術(shù)）二次，定期參加門(mén)診工作，擔任科行政領(lǐng)導者，可酌情減輕業(yè)務(wù)工作量，但每周仍應參加查房、手術(shù)及門(mén)診等業(yè)務(wù)工作。

　　8、重視醫德醫風(fēng)建設，對本組病人滿(mǎn)意度負責，及時(shí)處理所分管病人的投訴。

　　9、對未按職責要求執行，將接受主管部門(mén)的處理。

　　臨床主治醫師職責

　　1、在科主任和主任（副主任）醫師的指導下，負責完成本專(zhuān)業(yè)規定范圍內的醫療、教學(xué)、科研、預防工作，有良好的服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度，能正確對待病人的合理要求。

　　2、主持病房的日常臨床工作，全面負責病區病人的診斷和治療，參加交接班晨會(huì )，及時(shí)檢查新病人，在24小時(shí)內作出診斷及處理意見(jiàn)；每天按時(shí)帶領(lǐng)下級醫師查房，對于危重病人至少上、下午各查一次，隨時(shí)掌握病人的病情變化，病人發(fā)生病危、死亡或其他重要問(wèn)題時(shí)，應能及時(shí)處理，并主動(dòng)向上級匯報；具體參加和指導住院醫師進(jìn)行特殊診療操作；根據手術(shù)審批規定做好審批工作申請；參加計劃手術(shù)并參加手術(shù)每周不少于三次；組織好科主任查房和病例討論的準備工作。

　　3、及時(shí)檢查、修改下級醫師書(shū)寫(xiě)的醫療文書(shū)以達到病案的質(zhì)量標準；決定病人出院，審簽出（轉）院病歷；決定院內會(huì )診和陪同院外醫師的會(huì )診。

　　4、在主任醫師的指導下開(kāi)展新技術(shù)、新項目，不斷提高本科室的醫療技術(shù)水平。

　　5、認真執行醫院的各項規章制度和技術(shù)操作常規，帶領(lǐng)住院醫師、進(jìn)修醫師、實(shí)習醫師完成各項醫療任務(wù)并定期考核（含輪轉考核），做好記錄。協(xié)助護士長(cháng)抓好病區、門(mén)（急）診室的管理及病人的思想工作，保證醫療工作的正常運轉，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和醫療質(zhì)量，嚴防差錯事故。

　　6、參加值班、會(huì )診、出診工作，嚴格執行《值班、交接班制度》；定期參加門(mén)（急）診工作。

　　7、對未按職責要求執行，將接受主管部門(mén)的處理。

　　臨床住院醫師職責

　　1、在科主任及上級醫師指導下，認真做好各項醫療工作，具有良好的服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度。

　　2、對所管病員全面負責，參加交接班晨會(huì )；做好主治醫師查房前的準備，查房時(shí)詳細匯報病員的病情，提出診治意見(jiàn)；嚴格執行上級醫師的診治決定；密切觀(guān)察病情變化；每日至少上、下午各查房一次并作好病程記錄；請其他科室會(huì )診時(shí)，應陪同診視；下班時(shí)應遵守交班制度，作好書(shū)面交班，危重病人應當面交班或床邊交班；嚴格執行值班制度。

　　3、認真寫(xiě)好書(shū)面文書(shū)，在24小時(shí)內完成新病人的入院錄；寫(xiě)好病程錄，一般病人二——三天一次，危重病人隨時(shí)記錄；認真記錄主任查房?jì)热菁凹覍僬勗?huà)記錄；每月撰寫(xiě)依次階段小結，對手術(shù)病人要作好術(shù)前談話(huà)記錄、術(shù)前小結和手術(shù)記錄，手術(shù)記錄必須在術(shù)后及時(shí)完成；及時(shí)完成出院病人的出院小結，填好病史首頁(yè)；檢查和修改實(shí)習醫師的病史記錄及有關(guān)記錄，第一年的醫師要撰寫(xiě)大病史，不少于10例。

　　4、向上級醫師及時(shí)報告所分管的病人診斷、治療情況及病情變化，提出需要轉科或出院的意見(jiàn)，遇有疑難病例及時(shí)請示上級醫師，不得推諉病人甚至貽誤病情。

　　5、認真執行醫院的各項規章制度和技術(shù)操作常規，操作或指導護士進(jìn)行各種重要的檢查和治療，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和醫療質(zhì)量，嚴防醫療差錯事故的發(fā)生。

　　6、在上級醫師指導下，認真學(xué)習，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，學(xué)會(huì )教學(xué)和科研工作的基本方法和技能，積極參加院內、科內舉辦的各種學(xué)術(shù)活動(dòng)及讀書(shū)會(huì )，做好讀書(shū)筆記，負責實(shí)習醫師的帶教工作。

　　7、遵守院紀院規，堅守工作崗位，上班時(shí)不隨便離開(kāi)工作崗位，及時(shí)查閱檢查報告，及時(shí)處理病人的病情變化。

　　8、住院總的醫師，除完成住院醫師崗位職責外，科間會(huì )診及時(shí)，尚要協(xié)助科主任做好各項行政管理工作。

　　9、對未按職責要求執行，將接受主管部門(mén)的處理。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇4

　　1.受科主任領(lǐng)導，在主治醫師指導下，根據工作能力、年限，負責一定數量病員的醫療工作(新畢業(yè)的醫師實(shí)行24小時(shí)住院醫師負責制)。擔任住院、門(mén)診、急診的值班工作。

　　2.對病員進(jìn)行檢查、診斷、治療，開(kāi)寫(xiě)醫囑并檢查其執行情況。

　　3.書(shū)寫(xiě)病歷。新入院病員的病歷，一般在入院后24小時(shí)內完成。檢查和改正實(shí)習醫師的病歷記錄，并負責病員住院期間的病程記錄，及時(shí)完成出院病員病案小結。

　　4.向主治醫師及時(shí)報告診斷、治療上的`困難以及病員病情的變化，提出需要轉科或出院的意見(jiàn)。

　　5.住院醫師對所管病員應全面負責，在下班以前，做好交班工作。

　　6.參加科內査房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次�？浦魅�，主治醫師查房(巡診)時(shí)，應詳細匯報病員的病情和診療意見(jiàn)。請他科會(huì )診時(shí)，應陪同診視。

　　7.認真執行各項規章制度和技術(shù)操作常規，嚴防差錯事故。

　　8.認真學(xué)習、運用國內外的先進(jìn)醫學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開(kāi)展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時(shí)總結經(jīng)驗。

　　9.隨時(shí)了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見(jiàn)，做好病員的思想工作。

　　10.在門(mén)診或急診室工作時(shí)，應按門(mén)診、急診室工作制度進(jìn)行工作。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇5

　　1.及早掌握轄區內孕婦情況，負責做好早孕登記，進(jìn)行孕早期衛生指導，孕婦在12周內要建好圍產(chǎn)保健手冊，早建早檢率達95%。

　　2.及早初蹄出高危妊娠，嚴格高危孕婦的管理。

　　3.保健科要建立高危孕婦登記本。

　　4.定期去婦科了解本轄區高危孕婦情況，有登記。

　　5.高危孕婦孕期管理以婦科為主，保健科協(xié)助追訪(fǎng)，高危登記有結果。

　　6.管理范圍內產(chǎn)婦的產(chǎn)前產(chǎn)后的'訪(fǎng)視，應按管理時(shí)限要求進(jìn)行。

　　7.負責管理范圍內產(chǎn)婦孕中期追訪(fǎng)。

　　8.積極開(kāi)展孕產(chǎn)婦的圍產(chǎn)期保健工作。

　　9.做好原始資料的積累工作，定期向上級匯報，做好圍產(chǎn)期保健手冊的回收和上繳工作。訪(fǎng)視結案后回收手冊并送往婦保所，手冊回收率達100%。

　　10.做好新婚孕產(chǎn)婦隨訪(fǎng)登記，開(kāi)展孕前期口服葉酸的宣傳工作。

　　11.深人基層，開(kāi)展圍產(chǎn)保健，優(yōu)生優(yōu)育，母乳哺養等科普知識的健康教育。

　　12.指導轄區內各事業(yè)單位做好女職工“五期”保健工作。

　　13.承擔計劃生育技術(shù)咨詢(xún)指導工作。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇6

　　職位要求:

　　1)全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷，醫學(xué)、護理及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2)具有良好親和力及醫患、人際溝通能力，有公立醫院國際部、高端診所工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3)認同疾病預防、健康管理工作理念，具有會(huì )員管理、健康管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4)熟悉操作各種辦公軟件，具有互聯(lián)網(wǎng)醫療、遠程醫療相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　5)具有較強的執行力、組織和協(xié)調能力。

　　工作職責:

　　1)協(xié)助醫生進(jìn)行會(huì )員健康管理，包括醫療資料整理、在線(xiàn)預約、回訪(fǎng)、咨詢(xún)、轉診等工作;

　　2)配合支持市場(chǎng)、運營(yíng)等各項工作;

　　3)領(lǐng)導交辦的而其他工作。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇7

　　崗位職責:

　　1、按照婦科體檢項目要求，認真詢(xún)問(wèn)病史，按順序檢查，確保無(wú)遺漏;

　　2、對體檢過(guò)程中病人提出問(wèn)題，要做好咨詢(xún)解答工作，尊重病人隱私;

　　3、嚴格執行管理制度、工作程序、技術(shù)標準、操作規程。

　　任職要求:

　　1、婦產(chǎn)科等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2、執業(yè)醫師以上職稱(chēng)，證件齊全，可變更注冊;

　　3、5年以上工作經(jīng)驗，有相關(guān)婦產(chǎn)科病房工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、良好的溝通能力和服務(wù)意識，具有團隊協(xié)作精神，有責任心和親和力。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇8

　　職責描述:

　　1、在科主任和門(mén)診部的領(lǐng)導下，承擔專(zhuān)科門(mén)診的診療工作，為門(mén)診患者提供良好的醫療服務(wù);

　　2、嚴格執行管理制度、工作程序、技術(shù)標準、操作規程;

　　3、嚴格執行首診負責制，對門(mén)診病人必須詳細詢(xún)問(wèn)病史，進(jìn)行婦產(chǎn)科的常規檢查，必要的.輔助檢查，并認真地進(jìn)行門(mén)診病歷記錄。屬本科疾病，應負責處治。如診斷處理有困難，應即時(shí)請上級醫師會(huì )診。不屬本科疾病，應請其他專(zhuān)科會(huì )診。不得拒診推委病人。

　　4、加強業(yè)務(wù)學(xué)習和開(kāi)展學(xué)術(shù)交流，參加各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平;

　　任職要求:

　　1.第一學(xué)歷為全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷，至少具備主治醫師以上職稱(chēng);

　　2.三級醫院婦產(chǎn)科或二級甲等婦幼專(zhuān)科醫院8年以上工作經(jīng)驗;

　　3.醫學(xué)基礎知識扎實(shí)，臨床工作經(jīng)驗豐富，技術(shù)精湛;

　　4.具有良好的溝通能力和服務(wù)意識，具有團隊協(xié)作精神，有責任心和親和力。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇9

　　工作職責:

　　1.勝任內科門(mén)診的日常診療及危急癥的搶救等工作;

　　2.負責健康管理中心vip用戶(hù)的檔案建立、數據采集和健康檢測報告解讀，并給予專(zhuān)業(yè)的健康指導及營(yíng)養建議。

　　3.針對vip用戶(hù)的'不適癥狀及檢測結果進(jìn)行深度問(wèn)診。

　　4.負責慢性疾病相關(guān)資料的收集和匯編整理，組織實(shí)施醫學(xué)專(zhuān)業(yè)知識和健康專(zhuān)題培訓。

　　5.及時(shí)完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格:

　　1.臨床醫學(xué)、公共衛生專(zhuān)業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷。

　　2.具有執業(yè)醫師資格證，主治醫師以上資質(zhì)，全科、內科、心血管等科室醫生優(yōu)先考慮。

　　3.有五年以上同等崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　4.熟練掌握高血壓、糖尿病、腎病、血脂異常、高尿酸血癥等慢性疾病的診治并能獨立開(kāi)展門(mén)診工作。

　　5.具備較強的理論和實(shí)踐結合能力，能夠從醫學(xué)、營(yíng)養學(xué)多角度給用戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的建議和解答。

　　6.形象好、氣質(zhì)佳，聲線(xiàn)溫和，極具親和力，具有良好的醫學(xué)專(zhuān)業(yè)素養。

　　7.具有較強的服務(wù)意識和團隊協(xié)作能力，有良好的溝通與表達能力，且抗壓能力強。

　　8.熱愛(ài)醫療大健康事業(yè)，性格樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗，有上進(jìn)心。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇10

　　1、遵守醫院的各項規章制度，在門(mén)診主任的'領(lǐng)導下負責門(mén)診醫療、預防和教學(xué)。

　　2、門(mén)診醫師要熱情服務(wù)，態(tài)度和藹，禮貌待人，工作時(shí)間嚴禁在室內吸煙，嚴禁酒后坐診。

　　3、按規定時(shí)間提前10分鐘上崗，衣著(zhù)整潔。佩戴胸卡，做好接診準備，做好室內衛生。

　　4、門(mén)診醫師對患者實(shí)行首診負責制，詳細詢(xún)問(wèn)病史，進(jìn)行必要的體格檢查，認真書(shū)寫(xiě)病歷，負責對危重患者的接診工作，嚴禁超范圍服務(wù)。

　　5、門(mén)診醫師在診療過(guò)程中，發(fā)現各種傳染病要及時(shí)向科主任報告，做好疫情報告登記，并做好傳染病的消毒隔離工作。

　　6、嚴格執行醫療操作常規及醫保政策的相關(guān)規定，不開(kāi)大處方，合理用藥，認真鉆研業(yè)務(wù)知識，熟悉掌握各項技術(shù)操作，保障醫療安全，避免醫療事故及醫療糾紛。

　　7、樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)，不收紅包，不克扣患者，不私自賣(mài)藥，不斷改進(jìn)醫療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。

　　8、認真書(shū)寫(xiě)處方及各種檢驗單，做好門(mén)診登記，不涂改醫療文件，不出具假證明。待病人如親人，全心全意為人民服務(wù)。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇11

　　1、值班醫師必須堅守各自的崗位，以便及時(shí)接診。

　　2、嚴格實(shí)行首診醫師負責制，對本班接診的病人，及時(shí)診治、追蹤輔助檢查結果，必要時(shí)聯(lián)系會(huì )診，以利迅速明確診斷，盡快決定病人收住院、留觀(guān)或門(mén)診治療。

　　3、遇疑難病例、特殊病種、特殊人物或成批中毒病人的.急診急救時(shí)，首診醫師組織在班工作人員積極診治的同時(shí)，應立即向上級醫師、醫務(wù)處值班員報告。

　　4、對需要緊急搶救的危重病人，先搶救病人，三分鐘內下達搶救醫囑；后掛號、交費、補辦住院手續。

　　5、有重大意外、災害事故發(fā)生，現場(chǎng)電話(huà)呼救或大批病人急救時(shí)，要立即報告科主任、醫務(wù)處值班員，以便組織人力、急救器材、藥品，到現場(chǎng)或急診科增援。

　　7、有重大搶救時(shí)，要聽(tīng)從上級醫師、醫務(wù)處或院領(lǐng)導統一指揮，參加搶救的醫務(wù)人員要相對分工，服從指揮，嚴格按技術(shù)操作常規快速準確完成各項搶救工作。

　　8、按醫療護理常規要求完成病歷、就診日志、搶救記錄和填寫(xiě)危重病分度等診療文書(shū)。

　　9、落實(shí)告知制度；在搶救危重病人的同時(shí)，在上級醫師到場(chǎng)之前要及時(shí)把病情的危重程度、預后等情況及時(shí)告知病人和（或）家屬，上級醫師到場(chǎng)之后的告知工作由上級醫師負責。對可能發(fā)生意外的有創(chuàng )處置，實(shí)行告知并簽字。

　　9、嚴格執行交接班制度，對本班內未能診療完畢的病人應做到一一交接，對留觀(guān)病人和危重病人應做到床前交接班。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇12

　　1、負責接待師生的就診；

　　2、負責制訂校醫室用藥計劃；

　　3、負責藥品清點(diǎn)、核對、保管等管理工作；

　　4、負責記錄統計師生藥費、診費；

　　5、負責藥品登記及賬目管理工作；

　　師生衛生保健

　　6、協(xié)助組織每年一次職工體檢；

　　7、負責師生保健工作；

　　8、協(xié)助組織學(xué)生體檢；

　　9、負責學(xué)生陽(yáng)性體征的統計及追蹤調查；

　　傳染病、流行病防控

　　10、負責學(xué)校傳染病、流行病的.預防宣傳工作；

　　11、負責師生預防接種工作；

　　12、負責傳染病、流行病防控工作；

　　上級部門(mén)檢查驗收

　　13、協(xié)助上級檢查、驗收資料的準備工作；

　　14、協(xié)助完成上級部門(mén)檢查接待任務(wù)；

　　其他

　　15、負責完成校醫室的消毒等各項治療準備工作；

　　16、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　門(mén)診中醫師崗位職責 篇13

　　1、帶領(lǐng)與指導全科醫療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養與理論提高工作；

　　2、定期查房并指導急、重、疑難病例的搶救處理特殊疑難和死亡病例的討論會(huì )診；

　　3、指導本科主治醫師和住院醫師做好各項醫療工作，有計劃地開(kāi)展基本功訓練；

　　4、擔任教學(xué)和進(jìn)修、實(shí)習人員的`培訓工作；

　　5、利用院內、外先進(jìn)經(jīng)驗指導臨床實(shí)踐，不斷開(kāi)展新技術(shù)，提高醫療質(zhì)量；

　　6、督促下級醫師認真貫徹執行各項規章制度和醫療操作規程；

　　7、指導全科結合臨床開(kāi)展科學(xué)研究工作。副主任醫師參照主任醫師職責執行。

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