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服務(wù)項目崗位職責

時(shí)間:2022-07-30 17:44:41 崗位職責 我要投稿

服務(wù)項目崗位職責

  在我們平凡的日常里,我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編為大家整理的服務(wù)項目崗位職責,希望能夠幫助到大家。

服務(wù)項目崗位職責

服務(wù)項目崗位職責1

  工作內容:

  1、策略制定:負責TOB業(yè)務(wù)的展開(kāi)策略制定及落地,有效落實(shí)公司的戰略性任務(wù);

  2、銷(xiāo)售促進(jìn):參與企業(yè)客戶(hù)關(guān)系的開(kāi)拓及維護,促進(jìn)付費產(chǎn)品的.銷(xiāo)售,達成制定的商業(yè)指標;

  3、項目交付:分析客戶(hù)需求,開(kāi)展項目診斷、方案設計等工作,編寫(xiě)項目方案,高質(zhì)量完成項目交付。

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷,8年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有咨詢(xún)公司背景優(yōu)先;

  2、敏銳的市場(chǎng)洞察力和準確的客戶(hù)分析能力;

  3、良好的溝通及表達能力,較強的系統思維能力,優(yōu)秀的邏輯分析能力、解決復雜問(wèn)題的能力;

  4、具有開(kāi)發(fā)大客戶(hù)經(jīng)驗和高端客戶(hù)資源者優(yōu)先,服務(wù)過(guò)較多互聯(lián)網(wǎng)公司客戶(hù)者優(yōu)先。

服務(wù)項目崗位職責2

  職位描述

  1、根據公司發(fā)展戰略,領(lǐng)導區域地產(chǎn)業(yè)務(wù)全過(guò)程,并對經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)負責;

  2、負責前期規劃設計、工程管理、營(yíng)銷(xiāo)推廣等各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節;

  3、建立公司與供應商、合作伙伴、上級主管部門(mén)、政府機構等部門(mén)間順暢的溝通渠道;

  4、參與制定區域公司的戰略規劃和經(jīng)營(yíng)方針,統籌管理項目公司的整體定位和市場(chǎng)規劃。

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷,有較強的'項目全程開(kāi)發(fā)計劃的制定、管控、組織實(shí)施、經(jīng)營(yíng)能力;

  2、10年以上房地產(chǎn)項目開(kāi)發(fā)工作經(jīng)歷,5年以上同等職位工作經(jīng)驗,熟練掌握地產(chǎn)全程開(kāi)發(fā)管理工作規范、流程;

  3、熟悉環(huán)保、文旅、地產(chǎn)、康養領(lǐng)域相關(guān)情況,具有較強的組織協(xié)調管理能力;

  4、具有一定的資源整合能力及人脈資源。

服務(wù)項目崗位職責3

  崗位職責

  1、全面負責項目公司的管理和項目運營(yíng),包括項目前期開(kāi)發(fā)、建設和營(yíng)銷(xiāo)等各個(gè)環(huán)節的工作,根據集團確定的項目發(fā)展戰略及目標,組織和協(xié)調公司內外資源,帶領(lǐng)團隊達成項目公司的各項經(jīng)營(yíng)指標;

  2、組織并審核項目公司年度資金預算編制,并整體協(xié)調和控制項目公司資金收支計劃;

  3、負責管理并控制項目開(kāi)發(fā)、建設質(zhì)量與進(jìn)度,合理控制各項成本;

  4、負責項目公司銷(xiāo)售指標的`落實(shí);

  5、負責所在項目的全面管理,營(yíng)造良好的團隊氛圍,確保部門(mén)間的協(xié)調運轉;

  6、負責項目公司各項管理制度和流程的運行,提高項目管理能力;

  7、負責項目公司與政府、總承包商、合作伙伴間溝通及聯(lián)系工作;

  8、做好內外協(xié)調,確保項目進(jìn)度和開(kāi)工、預售、融資、交房等主要節點(diǎn)按期實(shí)現;

  9、在集團公司的授權下,審批/審核各類(lèi)招投標、合同、設計變更、洽商、資金支付等。

  任職要求

  1、全日制本科以上學(xué)歷;

  2、10年以上工作經(jīng)驗,5年以上項目總工作經(jīng)驗,熟練掌握地產(chǎn)項目施工管理流程;

  3、有豐富的房地產(chǎn)全流程管理經(jīng)驗,京津冀周邊項目經(jīng)驗豐富;

  4、能夠編制項目總體工作計劃、項目成本目標和資金預算,領(lǐng)導好整個(gè)團隊運作整個(gè)項目的管理工作;

  5、抗壓能力強,敢于擔當,結果導向,具有較強的溝通、協(xié)調能力及組織推進(jìn)能力;

  6、了解一、二級聯(lián)動(dòng)開(kāi)發(fā)形式;

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