財政部會(huì )計崗位職責

　　在當下社會(huì )，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，下面是小編整理的財政部會(huì )計崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　財政部會(huì )計崗位職責1

　　1、財務(wù)會(huì )計行政上歸屬酒店總經(jīng)理領(lǐng)導。

　　2、嚴格按《財務(wù)管理制度》和《會(huì )計制度》要求組織和實(shí)施日常會(huì )計核算和財務(wù)管理，積極參與酒店經(jīng)營(yíng)管理工作。

　　3、按照國家稅法規定按期報稅，誠信納稅，協(xié)調好企稅關(guān)系。

　　4、加強酒店財物管理，定期和不定期組織對本店的實(shí)物及貨幣資金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)清查，保證賬實(shí)相符。

　　5、堅持原則，嚴格按規定開(kāi)支酒店費用，認真審核原始單據，把好費用報銷(xiāo)關(guān)，有權對不真實(shí)、不合法的'票據不予報銷(xiāo);對于員工辭職或調動(dòng)，須見(jiàn)員工離職表中庫管員的簽字。

　　6、加強成本管理，嚴格控制采購成本和生產(chǎn)加工成本，有權對高于定價(jià)或不符合規定的物資拒付貨款。

　　7、按規定認真編制和及時(shí)向股東各方報送會(huì )計報表，并進(jìn)行財務(wù)分析，做到數據真實(shí)、計算準確、內容完整、賬表相符、說(shuō)明清楚、分析得當、口徑一致。

　　8、按規定整理、裝訂、妥善保管會(huì )計資料，負責對財會(huì )資料和文件進(jìn)行歸檔管理，不得外借和泄露酒店商業(yè)秘密.

　　9、有權對酒店所有人員違反財經(jīng)制度的行為進(jìn)行制止;有權對給酒店造成損失人員應承擔的經(jīng)濟責任提出處理意見(jiàn)。

　　10、每月至少協(xié)助總經(jīng)理召開(kāi)一次經(jīng)營(yíng)狀況分析會(huì )，有義務(wù)向總經(jīng)理提供相關(guān)資料和數據，但財務(wù)資料不能提出財務(wù)室。

　　11、妥善保管和按規定使用酒店財務(wù)專(zhuān)用章。

　　12、接受股東及總經(jīng)理的業(yè)務(wù)質(zhì)詢(xún)、調查、審計、考評等。

　　財政部會(huì )計崗位職責2

　　1、全面負責項目會(huì )計核算工作，貫徹國家財經(jīng)政策、法令、制度，落實(shí)公司財務(wù)管理辦法，制訂項目部年度財務(wù)工作計劃，及具體的會(huì )計處理方式，并負責實(shí)施;

　　2、協(xié)同材料、預算等部門(mén)制訂切實(shí)可行的材料管理辦法，參加材料采購合同的評審工作，負責預付、應付帳款的`清理，參加材料清查盤(pán)點(diǎn)以及庫存材料的分析;

　　3、參與擬訂適合本項目的成本管理辦法、經(jīng)濟計劃、業(yè)務(wù)計劃，會(huì )同預算部門(mén)編制成本費用計劃，控制分析其執行情況，積極組織成本核算，保證工程發(fā)生的成本費用和工程形象進(jìn)度基本保持一致，確保成本、費用及利潤的真實(shí)性，符合配比原則;

　　4、協(xié)助項目經(jīng)理控制業(yè)務(wù)招待費支出;

　　5、會(huì )同勞資部門(mén)制訂工資管理及發(fā)放辦法，依法計提工資附加費及其他費用，并按時(shí)上交公司財務(wù)部;

　　6、建立工程價(jià)款臺帳及其他往來(lái)帳，經(jīng)常與業(yè)主對帳，協(xié)調處理好與業(yè)主的關(guān)系，按月編制資金計劃，及時(shí)收取工程款;

　　7、定期監督出納員進(jìn)行庫存現金盤(pán)點(diǎn)，保證帳帳、帳實(shí)相符;

　　8、審核項目各項收支，監督項目部的各項經(jīng)濟行為，復核有關(guān)憑證、帳薄，編制各類(lèi)會(huì )計報表;

　　9、為項目部的經(jīng)濟決策提供資料，積極參與項目各項經(jīng)濟活動(dòng)，處理好與項目各業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系，保證各部門(mén)間各項核算數據資料的統一性;

　　10、配合公司會(huì )計人員繼續教育，組織財務(wù)人員學(xué)習《會(huì )計法》，財務(wù)會(huì )計制度及公司各項規定，推廣會(huì )計電算化工作;

　　11、做好領(lǐng)導布置的其他工作。

　　財政部會(huì )計崗位職責3

　　1.負責協(xié)調與外部有關(guān)單位(如業(yè)務(wù)往來(lái)單位、銀行、稅務(wù)等)的關(guān)系;

　　2.負責財務(wù)產(chǎn)權部的內部分工，按照內控要求合理設置并協(xié)調各崗位工作;

　　3.組織本部門(mén)員工(會(huì )計人員)進(jìn)行業(yè)務(wù)及財務(wù)政策法規的學(xué)習與培訓;

　　4.組織本部門(mén)制定公司的財務(wù)計劃、財務(wù)預算等工作;

　　5.組織管理本部門(mén)進(jìn)行日常各項會(huì )計核算工作;

　　6.組織本部門(mén)及時(shí)完成公司的財務(wù)會(huì )計報告，提供財務(wù)分析;

　　7.組織本部門(mén)及時(shí)完成各項有關(guān)涉稅業(yè)務(wù)，包括稅務(wù)申報、稅金繳納、清算(及退繳)等工作;

　　8.組織公司的資金管理工作，負責資金的`調度與運營(yíng)，提高資金使用效率;

　　9.組織本部門(mén)對公司各項債權債務(wù)的管理;

　　10.負責組織定期與不定期地組織對公司的財產(chǎn)物資進(jìn)行盤(pán)點(diǎn);

　　11.負責監交會(huì )計工作;

　　12.組織起草、制定公司的會(huì )計、財務(wù)及相關(guān)的管理制度;

　　13.負責制訂本部門(mén)管理制度和工作目標，并監督實(shí)施;

　　14.負責協(xié)調與公司內外有關(guān)部門(mén)的關(guān)系;

　　15.負責本部門(mén)員工的政治思想教育，培養團隊精神;

　　16.認真努力、如期完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

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