渠道招商崗位職責(7篇)
在現在的社會(huì )生活中,我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責,崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務(wù)與責任的統一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編收集整理的渠道招商崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
渠道招商崗位職責1
工作職責:
1、熟悉孕、嬰、童保健品市場(chǎng),為公司產(chǎn)品銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的達成提供方案并落實(shí);
2、規劃開(kāi)辟所轄的空白市場(chǎng),保障區域銷(xiāo)售任務(wù)的完成;
3、根據公司銷(xiāo)售政策,對所轄區域進(jìn)行產(chǎn)品招商活動(dòng);
4、制訂所轄市場(chǎng)工作計劃,并落實(shí)、執行及完成工作目標;
5、參與制定公司年度銷(xiāo)售計劃與銷(xiāo)售政策,明確區域市場(chǎng)的運營(yíng)管理制度和工作程序;
6、定期向上級領(lǐng)導匯報所轄區轄區域的回款情況及客戶(hù)情況。
任職資格:
1、30—45歲,大專(zhuān)或以上學(xué)歷;
2、有3年以上孕、嬰、童保健品行業(yè)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)崗位經(jīng)驗;
3、有孕、嬰、童保健品行業(yè)招商經(jīng)驗及客戶(hù)資源者優(yōu)先;
4、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、營(yíng)銷(xiāo)策劃能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力,具有敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力。
1、制定行業(yè)銷(xiāo)售計劃,收集整理目標客戶(hù)信息;
2、負責公司重點(diǎn)客戶(hù)的維護、回訪(fǎng)、保持客戶(hù)關(guān)系,挖掘新的客戶(hù)機會(huì );
3、定期起草銷(xiāo)售代表的工作計劃、人員安排,并負責計劃和安排的實(shí)施;
4、銷(xiāo)售代表的入職培訓和日常業(yè)務(wù)培訓以及銷(xiāo)售團隊建設;
5、定期向主管領(lǐng)導提交工作計劃和總結;
任職條件:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,有企業(yè)客戶(hù)群者優(yōu)先;
2、具有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗,能獨立處理客戶(hù)關(guān)系;
3、具有較強的溝通和良好的承壓能力。
5、有互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗者優(yōu)先。
渠道招商崗位職責2
崗位職責:
1、負責招商工作和開(kāi)發(fā)客戶(hù),公司提供一定的客戶(hù)資源
2、負責招商、記錄客戶(hù)檔案、整理客戶(hù)資料
3、做好市場(chǎng)調研、客戶(hù)分析工作并及時(shí)反應市場(chǎng)信息
4、負責客戶(hù)定期拜訪(fǎng)、回訪(fǎng)客戶(hù),并及時(shí)反映客戶(hù)問(wèn)題
5、電話(huà)與客戶(hù)溝通
任職要求:
1、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,我們重視的是學(xué)習能力。
2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、有良好的團隊合作意識,富有挑戰高薪的精神,能求真務(wù)實(shí),吃苦耐勞;
4、樂(lè )觀(guān)自信,有上進(jìn)心,對銷(xiāo)售工作具有高度熱情,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
渠道招商崗位職責3
崗位職責:
1、銷(xiāo)售人員職位,通過(guò)電話(huà)聯(lián)系,并借助網(wǎng)上聊天工具溝通,定期完成量化的'工作要求;
2、負責公司產(chǎn)品招代理商;協(xié)助渠道團隊拓展市場(chǎng);
3、并負責推進(jìn)渠道銷(xiāo)售工作展開(kāi);完成代理商拓展、溝通、簽約等工作;
4、支持和維護代理商關(guān)系,提高增值續費率;
任職資格:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、1年以上渠道銷(xiāo)售工作經(jīng)驗,有大區渠道市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及分銷(xiāo)商體系,有分銷(xiāo)商渠道開(kāi)發(fā)及管理運營(yíng)經(jīng)驗
4、具有較強的組織協(xié)調能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達能力和分析判斷能力
5、熱愛(ài)渠道銷(xiāo)售工作。
渠道招商崗位職責4
崗位職責:
1、根據公司招商政策和計劃,負責招商任務(wù)的執行,商務(wù)談判,合約簽訂,完成招商任務(wù)指標;
2、協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商更好完成當地市場(chǎng)推廣及服務(wù)品質(zhì)的提升;
3、充分了解負責區域的市場(chǎng)狀況,及時(shí)回饋市場(chǎng)信息;
4、認真落實(shí)與核對客戶(hù)的補貨和匯款工作;
5、對區域內的年度客戶(hù)開(kāi)拓目標和銷(xiāo)售任務(wù)目標負責。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,從事銷(xiāo)售工作2年以上,有建材(包含門(mén)鎖、防盜門(mén)、安防、智能家居等)、智能產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熱愛(ài)銷(xiāo)售,有較強的社交能力與溝通技巧和談判能力,身體健康,親和力強,能經(jīng)常出差!
渠道招商崗位職責5
【崗位職責】
1、根據公司的要求,搭建渠道管理體系,督促渠道執行公司銷(xiāo)售政策,完成全年銷(xiāo)售任務(wù);
2、建立和完善區域內渠道合作體系,并監督代理政策與銷(xiāo)售政策的貫徹與執行;
3、負責管理渠道團隊,帶領(lǐng)團隊做好代理商的開(kāi)發(fā)、維護、資格管理與評估;
4、負責針對區域市場(chǎng)情況擬訂市場(chǎng)推廣方案,協(xié)調并參與市場(chǎng)推廣活動(dòng);
5、負責傳達和解釋公司相關(guān)銷(xiāo)售、市場(chǎng)政策,與渠道合作伙伴建立良好的合作關(guān)系,確保銷(xiāo)售目標的實(shí)現;
6、負責反饋渠道客戶(hù)意見(jiàn)建議給公司相關(guān)部門(mén),幫助改進(jìn)產(chǎn)品體系。
【任職要求】
1、5年以上渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗,有軟件推廣銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有建立與拓展新產(chǎn)品渠道的成功經(jīng)驗,擁有豐富的渠道開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售、維護經(jīng)驗;
3、熟悉管理信息系統,有SaaS、OA、CRM、ERP等產(chǎn)品渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先;
4、能夠獨立制定渠道銷(xiāo)售工作計劃,具備極強的執行力,勇于開(kāi)拓進(jìn)取,能承受較大的工作壓力,能適應短/長(cháng)期出差;
5、有追求、有目標,找的不僅僅是一份工作,而是做事業(yè)的平臺。
崗位職責:
1、根據公司營(yíng)銷(xiāo)戰略,制定銷(xiāo)售計劃,并進(jìn)行目標分解;
2、保證營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )的開(kāi)拓與合理布局;
3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),撰寫(xiě)分析報告;
4、提高產(chǎn)品在所屬區域的市場(chǎng)占有率和競爭力;
5、維護與客戶(hù)長(cháng)期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;
6、根據營(yíng)銷(xiāo)計劃,定期進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調整;
任職資格:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3年以上銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗;
3、具有豐富的招商渠道和營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )資源,具備銷(xiāo)售管理經(jīng)驗;
4、具有較強的溝通協(xié)調能力和人際洞察力,有很強的團隊管理能力;
5、能承擔較大壓力。
1、領(lǐng)導渠道招商團隊,根據業(yè)務(wù)戰略規劃,負責開(kāi)展全國范圍內經(jīng)銷(xiāo)商的渠道加盟工作;
2、搭建渠道招商管理體系,制定并完善渠道加盟手冊和管理制度;
3、嚴格按業(yè)務(wù)流程開(kāi)展工作,維護、協(xié)助、服務(wù)好經(jīng)銷(xiāo)商及客戶(hù);
4、跟進(jìn)經(jīng)銷(xiāo)商前期建店工作及發(fā)展計劃,以確保他們取得良好的業(yè)績(jì);
5、按時(shí)按量完成公司規定的各項工作考核指標。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、經(jīng)濟管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、8年以上廚電、衛浴、家電、家具建材行業(yè)工作經(jīng)驗,有豐富的人脈資源;
3、5年以上廚電、衛浴、家電、家居建材行業(yè)招商加盟及渠道開(kāi)發(fā)及經(jīng)驗;
4、具備團隊組織架構搭建、人員培養、考核激勵方案制定及執行能力;
5、良好的領(lǐng)導、溝通、談判、協(xié)調和數據分析能力;
6、極強的開(kāi)拓能力,敏銳的市場(chǎng)感知和把握能力;
7、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
1、深度了化妝品銷(xiāo)售渠道的運作模式,能獨立建立、管理和運營(yíng)的銷(xiāo)售團隊,組織制定和實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)計劃、完成公司制定的銷(xiāo)售目標;
2、專(zhuān)注化妝品領(lǐng)域的銷(xiāo)售,熟悉化妝品各零售業(yè)態(tài)的運營(yíng)模式,擁有深厚的行業(yè)資源;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,35以上;
2、 5年以上化妝品銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉化妝品銷(xiāo)售模式及市場(chǎng)狀況。
渠道招商崗位職責6
崗位職責:
1、通過(guò)電話(huà)QQ微信郵件與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機會(huì )并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jì);
2、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力;
3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系。
任職資格:
1、青春有活力,18-33周歲,專(zhuān)業(yè)不限,我們重視的是學(xué)習能力;
2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、有良好的團隊合作意識,富有挑戰高薪的精神,能求真務(wù)實(shí),吃苦耐勞;
4、樂(lè )觀(guān)自信,有上進(jìn)心,對銷(xiāo)售工作具有高度熱情,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
渠道招商崗位職責7
崗位職責:
1、負責產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,執行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計劃。
2、根據公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略,提升銷(xiāo)售價(jià)值,控制成本,擴大產(chǎn)品在所負責區域的銷(xiāo)售,積極完成銷(xiāo)售量指標,擴大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;
3、與客戶(hù)保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù);
4、根據公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略,獨立處置詢(xún)盤(pán)、報價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜,在執行合同過(guò)程中,協(xié)調并監督公司各職能部門(mén)操作;
5、與經(jīng)銷(xiāo)商、代理商客戶(hù)保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求。為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)
6、維護和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道和新客戶(hù),自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶(hù),尤其是終端用戶(hù)。
7、負責客戶(hù)的約訪(fǎng)工作;
8、協(xié)助配合銷(xiāo)售團隊
9、公司提供客戶(hù)資源,通過(guò)通訊工具,聊天軟件與客戶(hù)溝通交流,促成合作;維護老客戶(hù)。
10、根據公司提供的客戶(hù)電話(huà),向客戶(hù)介紹公司產(chǎn)品;
11、負責接聽(tīng)客戶(hù)熱線(xiàn),為客戶(hù)講解、推廣產(chǎn)品;
12、通過(guò)電話(huà)負責客戶(hù)的約訪(fǎng)工作,開(kāi)發(fā)經(jīng)銷(xiāo)商;
13、協(xié)助配合銷(xiāo)售團隊,創(chuàng )造銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
任職資格:
1、青春有活力,18-30周歲,專(zhuān)業(yè)不限,我們重視的是學(xué)習能力;
2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、有良好的團隊合作意識,富有挑戰高薪的精神,能求真務(wù)實(shí),吃苦耐勞;
4、樂(lè )觀(guān)自信,有上進(jìn)心,對銷(xiāo)售工作具有高度熱情,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、工作態(tài)度端正,希望能學(xué)到東西,希望有發(fā)展空間,希望能獲得好的收入,最好是年輕有追求,有熱情的90后小伙伴的加入。
6、性格開(kāi)朗,具備良好的溝通能力和一定的抗壓能力,有較強的團隊合作精神;
7、遵守公司各項規章制度,能承受一定的工作壓力。
8、完善的專(zhuān)業(yè)培訓體系,讓你從一名新手迅速成長(cháng)為一名專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售人才,資深骨干一對一專(zhuān)人輔導新人快速成長(cháng)企業(yè)注重培養人才;
9、不定期集體組織出游、聚餐、娛樂(lè )等;
10、只要你有野心,有抱負,公司總有適合你的發(fā)展機會(huì )。
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