咨詢(xún)顧問(wèn)(財務(wù)共享咨詢(xún)方向)崗位職責
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，崗位職責起到的作用越來(lái)越大，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編為大家收集的咨詢(xún)顧問(wèn)(財務(wù)共享咨詢(xún)方向)崗位職責，歡迎大家分享。
職位描述：咨詢(xún)詢(xún)問(wèn)
職責描述：
1、擔任信息化方向，財務(wù)共享咨詢(xún)項目（不限行業(yè)）的`項目經(jīng)理/駐場(chǎng)項目經(jīng)理，制定項目的計劃并組織實(shí)施，把控項目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，對項目負責；
2、設計咨詢(xún)項目實(shí)施方案（包括但不局限于財務(wù)共享咨詢(xún)、業(yè)務(wù)流程管理咨詢(xún)、IT規劃咨詢(xún)等），帶領(lǐng)項目組高效執行項目方案；
3、負責客戶(hù)管理，深度把握客戶(hù)需求，挖掘客戶(hù)潛在需求；
4、負責咨詢(xún)團隊的建設與成員培養，營(yíng)造和諧的咨詢(xún)團隊氛圍；
5、參與咨詢(xún)項目商務(wù)工作（無(wú)銷(xiāo)售任務(wù)，銷(xiāo)售任務(wù)由銷(xiāo)售團隊負責），參與客戶(hù)深度跟進(jìn)如高層溝通，項目建議書(shū)撰寫(xiě)等工作；
6、負責提煉和總結與項目相關(guān)的知識，并參與公司知識管理工作；
7、承擔或參與重點(diǎn)行業(yè)研究、專(zhuān)項課題研究及模塊研究。
職位要求：
1、學(xué)歷要求：重點(diǎn)高校本科及以上學(xué)歷；
2、專(zhuān)業(yè)要求：管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3、工作經(jīng)歷：（符合以下條件之一）
�。�1）2年以上財務(wù)共享咨詢(xún)公司項目經(jīng)驗；
�。�2）3年以上企業(yè)同等崗位管理工作經(jīng)驗；
4、核心勝任力：具備較強的財務(wù)分析與財務(wù)管控能力、分析與解決問(wèn)題能力、表達與溝通協(xié)作的能力、項目管理能力以及團隊管理能力等；
5、優(yōu)選條件：具備國內外大型數字化轉型咨詢(xún)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道：
技術(shù)與經(jīng)營(yíng)多通道發(fā)展
職位特色：
1.可享受公司完善的培訓體系，包括MBA培訓，專(zhuān)家講座，隨時(shí)掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等；
2.可建立完整的管理知識體系，感受高級智力活動(dòng)帶來(lái)的成就與樂(lè )趣；
3.公司提供具有市場(chǎng)競爭力的薪酬；
4.商業(yè)分析員既可擔任技術(shù)型專(zhuān)業(yè)崗位，成為行業(yè)或者模塊專(zhuān)家；亦可擔任經(jīng)營(yíng)型崗位，成為技術(shù)與商務(wù)結合的全能型人才；
5.享受扁平化管理、專(zhuān)業(yè)型公司帶來(lái)的高度專(zhuān)業(yè)化與簡(jiǎn)單人際關(guān)系。
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