建設單位施工經(jīng)理的崗位職責(精選9篇)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,很多地方都會(huì )使用到崗位職責,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。大家知道崗位職責的格式嗎?下面是小編精心整理的建設單位施工經(jīng)理的崗位職責(精選9篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
建設單位施工經(jīng)理的崗位職責1
1.施工現場(chǎng)的全面管理工作,負責與業(yè)主、監理等參建各方的協(xié)調和聯(lián)絡(luò ),為項目工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本的責任人;
2.組織復核施工圖,負責組織與業(yè)主及施工人員的技術(shù)交底;
3、按時(shí)向項目經(jīng)理反饋整個(gè)項目的進(jìn)度計劃,按日、月、周報編制和落實(shí);
4、嚴格質(zhì)量管理,保證施工質(zhì)量達到國家規定的標準或合同的要求;
5、按照圖紙、合同要求組織施工,確保按期交付竣工,組織做好各階段工程的竣工驗收與結算工作;
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
建設單位施工經(jīng)理的崗位職責2
1、電子行業(yè)高純氣體/化學(xué)品系統輸送,化學(xué)管道輸送系統工程項目管理,包括設計、采購、現場(chǎng)施工管理以及調試等;
2、負責完成項目執行從立項至項目完成;
3、負責項目文件的編制:如施工方案、竣工資料、等;
4、負責項目管理與資源協(xié)調,包括商務(wù)/安全/質(zhì)量/進(jìn)度/可追溯文件管理等;
5、負責對項目成本進(jìn)行分析、控制;項目預算控制;
6、負責項目文件的編制:如施工方案、竣工資料等;
7、負責保持維護與業(yè)主、客戶(hù)、供應商、分包商良好的關(guān)系;
建設單位施工經(jīng)理的崗位職責3
1.在項目前期策劃階段,協(xié)助項目經(jīng)理,對項目的現場(chǎng)工作進(jìn)行策劃
2.協(xié)助項目經(jīng)理制定項目現場(chǎng)組織機構,現場(chǎng)管理程序,編制現場(chǎng)管理人員需求及動(dòng)遣計劃
3.負責組織施工分包方案的策劃,并報項目經(jīng)理批準
4.協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行施工分包的招評標的組織和實(shí)施工作
5.協(xié)助項目經(jīng)理制定施工分包方案,提出確定潛在施工承包商名單
6.審核現場(chǎng)臨時(shí)設施方案的規劃方案
7.負責編制項目施工執行計劃
8.在項目設計階段參與對設計方案進(jìn)行施工可行性的評審
建設單位施工經(jīng)理的崗位職責4
1.負責公司施工管理工作,保證公司產(chǎn)品安全、有效的鋪設到用戶(hù)手中;
2.搭建施工作業(yè)體系,制作完善施工制度,作業(yè)標準等體系文件;
3.負責施工團隊及施工效果管理;
4.負責施工團隊服務(wù)能力提升,提升用戶(hù)滿(mǎn)意度,保證公司口碑。
建設單位施工經(jīng)理的崗位職責5
1、組織有關(guān)人員審查圖紙,負責組織工程項目的施工,編制施工組織計劃、進(jìn)度計劃和材料計劃等,負責對工程項目進(jìn)行技術(shù)交底。
2、貫徹實(shí)施公司質(zhì)量方針與目標,負責對所承擔質(zhì)量管理體系、文件的執行情況進(jìn)行監督、檢查、指導,把好工程技術(shù)質(zhì)量關(guān)。
3、負責組織工程質(zhì)量的評定,工程項目的檢驗,組織實(shí)施質(zhì)量管理體系的有關(guān)要求,對工程項目質(zhì)量與進(jìn)度進(jìn)行控制、管理和監督。主持對工程質(zhì)量的定期檢查、評議和整改,并督促施工人員作好質(zhì)量問(wèn)題的記錄。
4、負責施工材料的合理使用,采取措施,降低施工成本,杜絕浪費。
5、負責開(kāi)展推廣新材料、新技術(shù)、新工藝的合理化建議活動(dòng),為不斷改正工藝,搞好技術(shù)創(chuàng )新,當好排頭兵。
6、負責對技術(shù)標準,操作規范的檢查與執行,促進(jìn)現場(chǎng)管理的規范化,制度化。
7、貫徹執行文明施工、安全施工有關(guān)規定和制度,消除隱患、杜絕事故發(fā)生。
8、監理做到每個(gè)工地工程款應及時(shí)到位,沒(méi)到到位停下其施工,查明原因經(jīng)公司同意方可施工,完工后及時(shí)結算,做好工人結算單,上交工程部審批,及時(shí)與工人結算。
建設單位施工經(jīng)理的崗位職責6
1.主持部門(mén)日常工作,對客戶(hù)工程勞務(wù)服務(wù)的滿(mǎn)意負責
2.嚴格按照標準進(jìn)行工隊的招募和引進(jìn),并進(jìn)行登記和注冊
3.主持工程例會(huì ),對項目管理進(jìn)行月度總結,點(diǎn)評,做下月規劃
4.無(wú)條件執行公司總部下發(fā)的考核指標
5.組織工地營(yíng)銷(xiāo)實(shí)施細則并培訓團隊,不斷提高顧客對施工服務(wù)的滿(mǎn)意度
6.持續關(guān)注工隊的穩定性,負責工隊人員的構成調研,能夠發(fā)現問(wèn)題并采取改善行動(dòng)
7.工期監控,每月月初統計竣工工地個(gè)數并跟進(jìn)實(shí)施
8.主持本部門(mén)員工面談,針對每一名團隊成員制定明確的,可測量的陪伴成長(cháng)計劃并在每日工作中跟進(jìn)實(shí)施負責制訂、完善并組織實(shí)施有關(guān)工程管理的制度、措施和辦法,同時(shí)對部屬的實(shí)施情況進(jìn)行檢查
建設單位施工經(jīng)理的崗位職責7
1、根據公司工程項目管理體系的要求,做好項目的合理任務(wù)分配,管理項目經(jīng)理進(jìn)行有效的預算圖紙審核、項目開(kāi)工、材料組織、節點(diǎn)驗收、交房和交款工作的管理,從項目的.進(jìn)度、成本和質(zhì)量等方面進(jìn)行嚴格管控,保障項目正常執行;
2、根據公司制定的工程項目場(chǎng)容管理體系和實(shí)施規范以及標準,指導下屬項目經(jīng)理嚴格按照公司規定的各項規章制度、施工計劃要求、施工工藝設計和場(chǎng)容規定進(jìn)行現場(chǎng)的管理,提升企業(yè)形象,提升規范化管理水平;
3、根據公司目標客戶(hù)群體的情況,指導和培訓好項目經(jīng)理以及施工人員掌握好客戶(hù)心理,引導客戶(hù)來(lái)配合公司的規范化管理的要求;
4、對下屬項目經(jīng)理和施工人員進(jìn)行有效的了解和掌控,對所開(kāi)展的各項工程業(yè)務(wù)運作進(jìn)行有效的管控,及時(shí)檢查工地,掌握工地一手資料,加強施工隊伍的管理,創(chuàng )建高效、優(yōu)質(zhì)施工隊伍;
5、遵循結果為導向的原則,做好工地營(yíng)銷(xiāo)、回頭客工作的管理,保證各項業(yè)績(jì)(包括公司要求的回頭客業(yè)績(jì)指標)和利潤指標有效達成;
6、建立客戶(hù)檔案,對發(fā)生重大、安全、質(zhì)量事故及客戶(hù)投訴等突發(fā)事件,做出正確判斷與行動(dòng),事后做出說(shuō)明或補救措施。
建設單位施工經(jīng)理的崗位職責8
1、組織公司基地建設施工單位、監理單位招標;
2、協(xié)助組織建筑施工過(guò)程中重要材料、設備的采購;
3、作為業(yè)主代表,管理項目建設施工方與監理方的工作,對項目施工進(jìn)度和工程質(zhì)量負責;
4、作為業(yè)主代表,協(xié)調與園區的關(guān)系,保障工程施工所需水電的供應,并協(xié)調各方關(guān)系,完成水、電、天然氣的管線(xiàn)接入;
5、組織項目裝修招標,并作為業(yè)主代表管理內外裝修的設計方、施工方、監理方,對工程內外裝修的施工精度與施工質(zhì)量負責;
6、工程完工后,協(xié)助完成政府部門(mén)的驗收發(fā)證工作;
7、編寫(xiě)、保存相關(guān)設計、施工資料,為后續物業(yè)管理工作提供支持;
建設單位施工經(jīng)理的崗位職責9
1、代表公司對公司所有施工項目進(jìn)行工程管理工作。貫徹執行國家法律法規、方針政策和強制性標準,執行三個(gè)管理體系和其它管理制度,維護公司的合法權益。
2、編制開(kāi)工項目的項目經(jīng)理經(jīng)濟、技術(shù)目標責任書(shū)及考核指標。審核項目管理實(shí)施規劃,建立項目安全、質(zhì)量生產(chǎn)責任制和安全、質(zhì)量管理體系。
3、必須把安全、質(zhì)量列入重要議事日程,每月主持召開(kāi)一次安全、質(zhì)量工作會(huì )議,及時(shí)解決安全、質(zhì)量問(wèn)題。
4、必須將安全、質(zhì)量技術(shù)措施計劃與施工計劃一起安排下達,并列為施工計劃完成的考核指標,應確保安全、質(zhì)量、技術(shù)措施經(jīng)費的提取和正確使用。
5、認真貫徹安全、質(zhì)量與經(jīng)濟掛鉤的管理辦法,做到獎罰分明。
6、組織定期的安全、質(zhì)量大檢查,發(fā)現和處理突發(fā)事件,及時(shí)消除隱患。
7、審查工程承包合同及外包合同,根據項目要求,審查施工組織設計、工程概(預)算和施工計劃節點(diǎn)進(jìn)度計劃安排,及時(shí)掌握和控制施工進(jìn)度,確保工期按時(shí)完成。掌握工程施工前期、高峰、收尾各階段的管理工作,監督項目部按期完成各項經(jīng)濟技術(shù)指標。
8、檢查督促安全質(zhì)量部門(mén)認真實(shí)施安全、質(zhì)量管理體系,嚴格執行施工規范和技術(shù)措施,保持安全、質(zhì)量體系有效運行,確保工程的安全和質(zhì)量。
9、組織預算合約和材設部門(mén)制定工程項目承包經(jīng)濟責任制和財控、物管、后勤保障等責任制度;抓好工程項目預算、結算、實(shí)施合理的勞動(dòng)、材料定額,勵行增產(chǎn)節約,增收節支,提高經(jīng)濟效益。每月匯總各工程項目的實(shí)發(fā)人工、材料成本等費用,并提交公司預算合約部和總經(jīng)理室。
10、重視人才發(fā)掘和人才培訓,會(huì )同有關(guān)部門(mén)培訓合格人才,充分調動(dòng)積極因素,努力實(shí)現目標。
11、組織公司行政部門(mén)執行公司職工考核、工作調配、晉級、調資、獎懲等有關(guān)規定。
12、做好對外包隊伍的資質(zhì)審核工作,確保工程外包給具有各項資質(zhì)的外包隊伍,確認預算合約部提供的分部分項工程成本及外包工程承包價(jià)并配合項目部與合格分承包商簽訂責任書(shū)。
13、做好內外協(xié)調工作,協(xié)調各分公司和各管理部門(mén)之間的工作關(guān)系,堅持民主集中制原則,調動(dòng)領(lǐng)導層、管理層、作業(yè)層的積極性。
14、組織有關(guān)管理部門(mén),抓好隊伍的組織建設、思想建設、業(yè)務(wù)培訓,推行現代化管理。
15、協(xié)助公司進(jìn)行項目的檢查、考核和評獎申報工作。
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