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影城副經(jīng)理崗位職責
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實(shí)現勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編為大家整理的影城副經(jīng)理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
職位概述：
協(xié)助影城經(jīng)理完善影城的經(jīng)營(yíng)和管理工作；協(xié)助完成經(jīng)營(yíng)目標；負責完成組織、建立高效的團隊；組織完成員工的培訓、晉升工作；嚴格控制各項成本、提升服務(wù)品質(zhì)；優(yōu)化影城經(jīng)營(yíng)流程，規范各項管理制度；確保消防安全無(wú)事故；配合影城經(jīng)理努力提高萬(wàn)達影城在當地的知名度和影響力。
工作關(guān)系：
內部協(xié)調關(guān)系：向上：影城經(jīng)理
平行：其他單店影城副經(jīng)理
向下：所在影城主管級（含）以下員工
外部協(xié)調關(guān)系：工商、消防、公安、物業(yè)、文廣、媒體、供應商、大客戶(hù)等辦事機構及單位
工作內容
1整體規劃
1.1協(xié)助影城經(jīng)理制定影城的經(jīng)營(yíng)計劃。
1.2執行、協(xié)調經(jīng)營(yíng)計劃的實(shí)施過(guò)程,并對結果負部分責任。
2員工發(fā)展
2.1負責完成影城員工招聘、培訓、考核、晉升等工作。
2.2對直接下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)指導和幫扶計劃,幫助店內主管級員工快速成長(cháng)。
2.3負責培訓并指導員工,組織定期的工作技能培訓活動(dòng),提升員工工作技能水平。
2.4擔任內部培訓師,承擔培訓授課任務(wù)。
2.5定期對下屬進(jìn)行綜合評估,為院線(xiàn)分店擴張輸送管理人才。
2.6樹(shù)立企業(yè)文化模式,降低員工離職率;增強企業(yè)的凝聚力及穩定性。
2.7確保影城各項工作任務(wù)的完成;負責影城內員工考勤、工作規范等各項規章制度的執行。
3市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
3.1協(xié)助影城經(jīng)理制訂影城的營(yíng)銷(xiāo)計劃;組織開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)渠道,提升會(huì )員占比,提高品牌知名度。
3.2負責關(guān)注本地域范圍內其他競爭對手的活動(dòng),價(jià)格競爭優(yōu)劣狀態(tài),收集有用的情報、影片質(zhì)量、市場(chǎng)反應等實(shí)情作出信息處理并于影城經(jīng)理匯報。
3.3協(xié)助進(jìn)行區域大客戶(hù)洽談工作,開(kāi)拓潛在客戶(hù),推進(jìn)店內整體銷(xiāo)售。
3.4執行公司營(yíng)運銷(xiāo)售中心的整體營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。
4店面管理
4.1協(xié)助管理店內的經(jīng)營(yíng)活動(dòng);嚴格按照院線(xiàn)相關(guān)制度規定執行。
4.2深入日常管理工作,細致了解各崗位職責及工作標準執行的情況。
4.3對影城放映質(zhì)量的監督檢查與控制。
4.4有效激發(fā)員工的積極性,提升員工滿(mǎn)意度;提高工作效率。
4.5完成日常值班及突發(fā)事件的處理工作以及影城內環(huán)境的管理工作。
4.6完成賣(mài)品供應商品類(lèi)篩選及定期維護工作。
5成本控制
5.1嚴格按照公司招投標管理制度規定,進(jìn)行供方選擇及合約簽訂的工作。
5.2協(xié)助組織分析營(yíng)業(yè)成本,采取有效措施,在保證品質(zhì)的前提下降低費用。
5.3有效控制人工及管理成本,節能降耗(氙燈、水電等)。
6.1安全管理負責店內防火、防盜及保安工作;做好消防安全管理。
6.2負責協(xié)調好與大廈物業(yè)及相關(guān)部門(mén)的關(guān)系,確保分店風(fēng)、火、電、氣安全正常運行。
6.3配合院線(xiàn)總部安全監督部進(jìn)行店內安全管理工作,協(xié)助影城經(jīng)理維護當地對外工作接洽。
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