- 相關(guān)推薦
計劃管理工程師崗位職責
時(shí)間流逝得如此之快,我們又將續寫(xiě)新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,現在就讓我們制定一份計劃,好好地規劃一下吧。好的計劃都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編收集整理的計劃管理工程師崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
計劃管理工程師崗位職責1
職責描述:
1、根據集團戰略目標,進(jìn)行拆分,將具體目標細致分解并落實(shí)(包括開(kāi)工、開(kāi)盤(pán)、交樓等節點(diǎn)),通過(guò)對工程、開(kāi)發(fā)、設計、招投標等部門(mén)管理,實(shí)現整體目標;
2、對量化后可執行的目標制定各類(lèi)計劃(主要為工程及職能計劃),并定期進(jìn)行考核及分析,確保節點(diǎn)目標按期實(shí)現。
3、計劃管理:把控公司開(kāi)工、開(kāi)盤(pán)、交樓等重大節點(diǎn)。
4、協(xié)調管理:合理協(xié)調各部門(mén)間工作(例如:設計、招投標等),確保工程建設順利開(kāi)展,同時(shí)避免資源浪費
任職要求:
1、全日制統招大學(xué)本科畢業(yè)
2、3年以上工程計劃運營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗;
3、具有相關(guān)集團總部工程計劃管理經(jīng)驗,同時(shí)管理多個(gè)項目工程計劃者優(yōu)先
計劃管理工程師崗位職責2
職責描述:
1、擔任大改款車(chē)型、中改款車(chē)型、小改款車(chē)型項目經(jīng)理,組建項目一級架構,制定合理的項目主計劃和二級計劃,根據需要組織制定有關(guān)的專(zhuān)項任務(wù)推進(jìn)計劃;
2、組織各領(lǐng)域完成技術(shù)方案的策劃及評審;組織制定項目開(kāi)發(fā)范圍,并對開(kāi)發(fā)范圍變更進(jìn)行正規化管理;組織推動(dòng)項目各重要任務(wù)開(kāi)展,并嚴密監控進(jìn)度;主動(dòng)并及時(shí)識別風(fēng)險,及時(shí)組織資源制定對策并跟蹤落實(shí);
3、組織策劃項目例會(huì )、技術(shù)例會(huì )、造型例會(huì )、各類(lèi)專(zhuān)會(huì )議,促進(jìn)項目開(kāi)發(fā)過(guò)程技術(shù)問(wèn)題的解決;管理項目問(wèn)題管理清單,及時(shí)協(xié)調有關(guān)領(lǐng)域對策并跟進(jìn);
4、組織制定項目開(kāi)發(fā)各階段的樣車(chē)試制試驗需求規劃以及生產(chǎn)準備計劃,并推動(dòng)項目樣車(chē)試制順利完成;組織開(kāi)展樣車(chē)臺賬管理維護、車(chē)輛交接、車(chē)輛定期盤(pán)點(diǎn)和報廢工作;
5、協(xié)助項目總監開(kāi)展項目級別的對外溝通、聯(lián)絡(luò )、談判和技術(shù)附件編制工作;組織編制合理的項目預算以及年中、年度事業(yè)計劃,組織制定項目月度資金支付計劃;組織策劃項目成本管理及供應商定點(diǎn)管理工作;
6、組織制定項目開(kāi)發(fā)各階段數據設計發(fā)布計劃并推進(jìn)各領(lǐng)域按計劃完成發(fā)布;組織策劃項目樣車(chē)資源調度,跟蹤各項試驗按計劃開(kāi)展,并達到驗證目的;組織策劃項目質(zhì)量問(wèn)題管理,跟進(jìn)質(zhì)量問(wèn)題解決;
7、承擔部門(mén)及科室分配的能力建設工作,并培養組員能力提升;編制各類(lèi)項目進(jìn)展報告以及各類(lèi)項目層面上會(huì )報告,及時(shí)完成公司及上級領(lǐng)導要求完成的其他任務(wù)。
任職要求:
1、掌握汽車(chē)設計相關(guān)基礎知識,對汽車(chē)結構較為了解;
2、熟悉造型開(kāi)發(fā)流程,了解造型工程可行性開(kāi)發(fā)的一般問(wèn)題點(diǎn)并具備一定的協(xié)調解決能力;
3、掌握一定的項目管理技術(shù)相關(guān)知識;
4、有高度的'敬業(yè)精神、較強的責任心、較強的時(shí)間觀(guān)念、積極認真的工作態(tài)度、較好的人力關(guān)系能力,工作冷靜靈活,有較強的執行力,一定的組織、領(lǐng)導能力;
5、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具備一年或以上整車(chē)項目經(jīng)理工作經(jīng)驗或者項目工作經(jīng)驗,對整車(chē)開(kāi)發(fā)各過(guò)程較為熟悉;此外,還應有兩年或者以上汽車(chē)行業(yè)相關(guān)的從業(yè)經(jīng)驗。
計劃管理工程師崗位職責3
職責描述:
1、建立、健全、計劃管理及工程建設的各項制度;
2、負責制定公司年度開(kāi)發(fā)建設計劃、月度工作計劃;
3、負責全過(guò)程管控工程建設進(jìn)度,制定公司績(jì)效考核辦法;
4、完成領(lǐng)導安排的工作任務(wù)。
任職要求:
1、25~40歲,工民建、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)第一學(xué)歷全日制統招本科及以上;
2、3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟知房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設全過(guò)程;
3、持注冊監理師資格證書(shū)者優(yōu)先。
【計劃管理工程師崗位職責】相關(guān)文章:
工程師管理崗位職責12-06
管理部工程師崗位職責03-10
管理工程師崗位職責04-04
管理服務(wù)工程師崗位職責管理服務(wù)工程師職責12-13
現場(chǎng)管理工程師崗位職責05-04
風(fēng)險管理工程師崗位職責10-11
工藝管理工程師崗位職責10-11
工程管理工程師崗位職責10-10
項目管理工程師的崗位職責01-24