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調味品崗位職責
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的調味品崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
調味品崗位職責1
職責描述：
1、負責設備采購方案、技術(shù)要求、設備論證、合同審核、修正等工作，并及時(shí)上報審批。
2、組織人員對新購設備進(jìn)行初驗、安裝、資料收集整理、運行調試等工作，設備狀態(tài)使用追蹤，并形成報告
3、整理制定、修改設備操作流程，并跟進(jìn)操作流程的執行情況
4、督促制定各車(chē)間設備保養計劃，檢查設備保養計劃完成情況，并負責對車(chē)間設備進(jìn)行情況檢查
5、確保設備檔案，技術(shù)資料齊全，確保車(chē)間設備臺賬準確無(wú)誤，按流程要求辦理設備相關(guān)手續，確保帳實(shí)相符。
6、根據調味品事業(yè)部運營(yíng)需求，負責對車(chē)間改造項目的工作量統計、參與項目改造招標、開(kāi)標，跟進(jìn)項目實(shí)施、驗收及后續結算辦理
7、制定工器具、計量器具等管理制度，匯總分析維修費用等，落實(shí)費用控制措施，對車(chē)間工器具使用情況進(jìn)行統計
8、負責電子稱(chēng)、壓力表、溫度計等計量器具的.管理及校驗工作
9、制定員工、維修電工等與設備相關(guān)人員的培訓計劃，并嚴格按照計劃執行，根據培訓情況進(jìn)行匯總、分析，并制定改善措施。
10、完成領(lǐng)導交辦的其它臨時(shí)性工作。
調味品崗位職責2
任職要求：
1、具備區域市場(chǎng)單獨操作的能力，具備1年以上客戶(hù)的管理經(jīng)驗，對于快消品銷(xiāo)售有區域管理經(jīng)驗。
2、具備獨立開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的`能力，對于商超系統有一定的認知及操作經(jīng)驗。
3、需要烘焙類(lèi)、食品、飲料、方便面、日化品、調味品等快銷(xiāo)品業(yè)務(wù)精英，有統一、康師傅、哇哈哈、旺旺、卡夫、好麗友、樂(lè )事、伊利、加多寶、藍月亮、立白、金鑼、桃李、太太樂(lè )等一線(xiàn)廠(chǎng)家區域經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先錄用。
崗位職責：
1、負責客戶(hù)的日常銷(xiāo)售管理，客戶(hù)渠道規劃操作。
2、分銷(xiāo)渠道的開(kāi)發(fā)及管理，產(chǎn)品鋪市場(chǎng)的指導及要求，每月促銷(xiāo)方案的規劃及執行。
3、走訪(fǎng)市場(chǎng)查找客戶(hù)渠道存在不足及問(wèn)題整改方案的制定，完成公司要求相關(guān)事項，完成上級交辦的事項。
調味品崗位職責3
工作職責：
一、品類(lèi)品項管理
1、制定通路別品項分布標準原則
2、規劃通路別產(chǎn)品陳列標準
3、依據新品上市策略，擬定新品上市計劃
4、分析銷(xiāo)售差異，制定品類(lèi)品項改善計劃
二、促銷(xiāo)相關(guān)：
a、促銷(xiāo)規劃&執行監控：
1、依市場(chǎng)競爭狀況擬定產(chǎn)品促銷(xiāo)案及追蹤執行
2、依產(chǎn)品推廣策略擬定分通路促銷(xiāo)案及執行追蹤
b、促銷(xiāo)費用管理
1、促銷(xiāo)結案&核銷(xiāo)監控的相關(guān)工作
2、管控促銷(xiāo)費用；分析通路的銷(xiāo)售與費比監控
三、生動(dòng)化規劃
1、品牌布建工作的展開(kāi)與合作
2、品牌專(zhuān)屬生動(dòng)化工具的運用/開(kāi)發(fā)
a、年度規劃的陳列道具開(kāi)發(fā)、制作、使用監控
b、開(kāi)發(fā)通路促銷(xiāo)品及陳列工具的投放與使用
c、特殊陳列工具的建檔管理
崗位要求：
1、年齡28—35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、駐地上海，需具備調味食品、快消品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，三年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)驗，至少一年同類(lèi)崗位經(jīng)驗
3、有現代通路通路企劃經(jīng)理/主管工作經(jīng)驗優(yōu)先；。
4、富有激情，工作嚴謹細致，具有很強的`溝通、協(xié)調能力，具有獨立操作能力，高效的執行力和很強的抗壓能力；
調味品崗位職責4
崗位職責：
1、負責廠(chǎng)家調味品的銷(xiāo)售及推廣
2、負責業(yè)務(wù)片區內的客戶(hù)開(kāi)發(fā)、售后維護、客情維護，達成長(cháng)期戰略合作計劃
3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍，積累、沉淀老客戶(hù)，
4、負責轄區市場(chǎng)競品信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的執行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
6、公司實(shí)行片區負責制，客戶(hù)從開(kāi)發(fā)到維護業(yè)務(wù)統一管理；
崗位要求：
1、1—3年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗，
2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、具備一定的'市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識；
4、有責任心，能承受較大的工作壓力；
5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰；
6、了解調味品市場(chǎng)，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
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