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集團辦公室主任崗位職責
在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多,崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編整理的集團辦公室主任崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。
集團辦公室主任崗位職責1
任職資格:
1、 8年以上工作經(jīng)驗,有機關(guān)單位或國企同級別的行政管理工作背景優(yōu)先,如行政總經(jīng)理、辦公室主任,部門(mén)長(cháng)級別;
2、形象好、氣質(zhì)佳,40左右;
3、有良好的學(xué)歷背景,本科以上,行政管理、工商、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
4、優(yōu)秀的文筆;較強的計劃能力、溝通協(xié)調能力、組織能力;
5、胸襟寬廣,具備良好的開(kāi)拓精神及執行力。
工作職責:
一、日常事務(wù)
1、協(xié)助集團領(lǐng)導完善集團各項管理制度,為公司管理制度、流程完善提出合理化建議。
2、協(xié)助集團領(lǐng)導進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰略發(fā)展的規劃。
3、協(xié)助集團領(lǐng)導進(jìn)行外部關(guān)系的維護和聯(lián)系。
4、負責集團運作中的各類(lèi)文件及合同的流轉、傳閱、審核及簽發(fā)管理工作,安排辦公室人員做好文件資料歸檔、收發(fā)工作,保證公司文件傳遞、簽發(fā)的準確、高效。
5、負責制定集團年度、季度及月度工作計劃及年度工作總結并控制計劃的執行。
6、維護和完善集團行政秘書(shū)體系,提升行政秘書(shū)服務(wù)水平,保證行政秘書(shū)服務(wù)優(yōu)質(zhì)、高效。
7、承擔總裁辦績(jì)效指標的分解工作,領(lǐng)導本部門(mén)員工完成集團下達的'績(jì)效指標。
8、負責綜合檔案的管理。
9、做好保密工作,嚴格遵守公司的保密規定。
10、認真、細致、謹慎、及時(shí)的完成集團領(lǐng)導交辦的其他工作。
二、督辦、協(xié)調職責
1、協(xié)助集團領(lǐng)導對公司管理制度的執行情況進(jìn)行監督、檢查及反饋,以解決和落實(shí)公司決策及相關(guān)精神。
2、履行計劃管理職能,負責集團高管層及各部門(mén)計劃目標的上報匯總,認真審閱集團高管層及各部門(mén)計劃,在計劃執行過(guò)程中做好督辦、協(xié)調、提醒、反饋工作。
3、負責集團總裁辦公會(huì )、協(xié)調會(huì )等會(huì )議明確的完成事項的督辦、協(xié)調、提醒、反饋工作。
4、協(xié)助集團副總裁對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行協(xié)調溝通,推動(dòng)公司各項工作快速高效進(jìn)行。
三、協(xié)助管理集團下屬其他行政、人事、秘書(shū)工作等。
集團辦公室主任崗位職責2
崗位職責:
1.負責組織公司對外整體形象策劃宣傳和公關(guān)活動(dòng),處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶(hù)等)。
2.負責集團的各種會(huì )議、重要活動(dòng)的組織安排和會(huì )務(wù)工作。
3.負責對公司內部行政事務(wù)進(jìn)行分類(lèi)處理。
4.負責公司重大公關(guān)活動(dòng)的策劃、危機事務(wù)處理并組織實(shí)施。
5.協(xié)助總裁進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰略發(fā)展的規劃,配合開(kāi)展企業(yè)文化工作。
6.推進(jìn)行政體系管理制度化、規范化。
7.管理辦公室部門(mén)日常行政事務(wù)。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,行政、文秘、新聞、中文類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2.8年以上大型企業(yè)或者政府部門(mén)相關(guān)工作經(jīng)驗,具備較強的`公關(guān)、外聯(lián)能力,形象氣質(zhì)佳;
3.熟悉行政事務(wù)規范流程;
4.具備很強的抗壓能力和責任心。
集團辦公室主任崗位
集團辦公室主任崗位職責3
崗位職責:
1、協(xié)調辦公室處理日常事務(wù);
2、負責審核辦公室相關(guān)的制度流程并監督指導執行情況;
3、負責草擬或審核集團重要文稿;
4、組織相關(guān)會(huì )議、協(xié)調督辦集團重點(diǎn)工作和關(guān)系;
5、參與集團相關(guān)接待事務(wù);
6、審核辦公經(jīng)費預算和支出;
7、根據到崗人員實(shí)際情況兼任辦公室相關(guān)崗位工作;
8、完成集團領(lǐng)導交辦的'其他工作。
任職要求:
1、相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上,其中有3年以上從事過(guò)企業(yè)辦公室的領(lǐng)導工作。
2、技能要求:能夠熟練使用日常辦公軟件、有較好的文字能力和語(yǔ)言表達能力;
3、適應能力強,具備較強的綜合協(xié)調能力和組織管理能力。
集團辦公室主任崗位職責4
職責描述:
1、參與制定公司的行政制度,完善和細化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程;
2、參與組織管理、協(xié)調安排公司的各種會(huì )議;
3、完善并執行公司的印章管理和辦公用品管理及固定資產(chǎn)管理;
4、協(xié)助對外聯(lián)絡(luò )及接待工作;
5、管理公共環(huán)境衛生,安全合理調度公共用車(chē),安排車(chē)輛維修、年檢與保養工作;
6、領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求:
1、35-45之間,全國統招行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,本市戶(hù)口,交通便利;
2、具備10年以上行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗,其中5年以上房地產(chǎn)行業(yè)或大型知名企業(yè)行政經(jīng)理或行政總監的.工作經(jīng)驗;
3、有駕駛證,形象氣質(zhì)佳、工作敬業(yè),做事干練;
4、具有良好的溝通能力及計劃性和統籌協(xié)調能力;公文寫(xiě)作能力強、文筆佳。
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