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萬(wàn)科物業(yè)崗位職責
在現在社會(huì )，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的萬(wàn)科物業(yè)崗位職責，希望能夠幫助到大家。
萬(wàn)科物業(yè)崗位職責1
崗位職責：
1、負責美居小組裝修服務(wù)的業(yè)務(wù)流程梳理，參與業(yè)務(wù)制度、激勵制度的制定；
2、負責美居小組裝修服務(wù)供應商的'引進(jìn)、合同簽訂；
3、負責美居小組裝修服務(wù)合作供應商的日常管理；
4、負責統籌美居中心門(mén)店的籌備及開(kāi)設；
5、負責美居中心工作人員的日常培訓及考核管理；
6、負責美居中心門(mén)店其他統籌管理工作；
7、根據部門(mén)及崗位職能定位承擔臨時(shí)調整的其他職能；
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷；
2、3年以上與室內裝修設計相關(guān)的工作經(jīng)歷；
3、熟練使用windows office系列辦公軟件；
4、有基本的室內設計常識，對裝修公司品牌比較熟悉；
5、溝通談判能力、親和力、執行力、抗壓能力、客戶(hù)意識；
萬(wàn)科物業(yè)崗位職責2
崗位職責：
1、全面負責商業(yè)寫(xiě)字樓的商管、保潔綠化、停車(chē)場(chǎng)、消防安全等方面的全面管理工作；
2、負責制定商業(yè)寫(xiě)字樓安全、環(huán)境、消防工作計劃，并對實(shí)施情況進(jìn)行檢查與監督；
3、負責商業(yè)寫(xiě)字樓、保潔、綠化、消殺等服務(wù)質(zhì)量的監督檢查工作，負責審核停車(chē)場(chǎng)收費服務(wù)及日常管理的籌劃、經(jīng)營(yíng)工作；
4、負責本部門(mén)人員的檢查、督促、考核工作，負責涉及本部門(mén)的租戶(hù)、顧客投訴處理；
5、負責與派出所、街道辦、綜治辦等政府部門(mén)的`溝通與協(xié)調工作；
6、積極響應集團及公司號召，完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求：
1、學(xué)歷要求：大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、專(zhuān)業(yè)要求：不限，物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)更佳；
3、工作經(jīng)驗：五年以上商業(yè)寫(xiě)字樓物業(yè)管理經(jīng)驗，三年以上項目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗；
4、職業(yè)資格/職稱(chēng)：物業(yè)管理師資格證書(shū)；
5、計算機技能：熟練使用windows、office系列辦公軟件。
萬(wàn)科物業(yè)崗位職責3
職責描述：
1、制定并完成年度、月度計劃目標；指定物業(yè)管理工作制度，并督促?lài)栏駡绦校?/p>
2、準確把握品質(zhì)要求和服務(wù)標準；審批維修、專(zhuān)修申請、落實(shí)具體管理服務(wù)工作；識別潛在問(wèn)題，制定方案；
3、協(xié)調與政府、甲方、公司等的關(guān)系，處理爭議；主持簽訂各項對外經(jīng)濟合同；
4、物業(yè)員工的培育、獎成、發(fā)展等本體工作；團隊組建及發(fā)展。
5、負責物業(yè)運營(yíng)管理、品質(zhì)把控、關(guān)系處理及團隊建設
任職資格：
1、 30—50周歲，性別不限，全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、五年及以上物業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，至少2年的基層物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)歷；
3、具有建筑面積10萬(wàn)以上高檔住宅小區、寫(xiě)字樓、商場(chǎng)等獨立管理經(jīng)驗；具備從項目前期、接房、至交房1年的項目全過(guò)程管理工作經(jīng)驗經(jīng)歷；熟悉全國和當地物業(yè)管理的政策法規及各個(gè)環(huán)節運作流程；
4、持有物業(yè)經(jīng)理上崗證，有物業(yè)管理師證書(shū)者優(yōu)先；
5、身體健康，有較強持續抗壓能力，具備良好的學(xué)習能力、溝通表達能力、文字處理能力和危機管理能力；
6、具備良好的計劃、組織、指揮、協(xié)調、控制能力、獨立的.團隊管理能力，較強的全局意識、組織掌控能力和成本意識，責任心強，樂(lè )于奉獻。
萬(wàn)科物業(yè)崗位職責4
崗位職責：
1、負責項目完成主要目標和計劃，制定或協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度；
2、負責項目的日常管理工作及團隊員工的管理、指導、培訓及評估；
3、負責制定項目團隊的`銷(xiāo)售計劃，并配合策劃執行相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)方案；
4、負責協(xié)調、組織銷(xiāo)售過(guò)程中產(chǎn)生的問(wèn)題；
5、能與服務(wù)企業(yè)進(jìn)行良好的溝通。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，從事相關(guān)工作3—4年以上；
2、良好的計劃和執行能力、協(xié)調能力和人際溝通能力；
3、積極主動(dòng)，具備團隊意識，具有高度責任心；
4、有空姐，空乘、或者高端酒店經(jīng)驗的優(yōu)先。
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