組織部崗位職責(14篇)

　　隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。你所接觸過(guò)的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的組織部崗位職責，希望能夠幫助到大家。

組織部崗位職責1

　　黨委組織部是負責學(xué)院黨的組織工作的職能部門(mén)，其主要職責是：

　　一、認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，堅持黨的組織路線(xiàn)，在院黨委的領(lǐng)導下，制定開(kāi)展組織工作的計劃及實(shí)施措施，并負責貫徹落實(shí)，為學(xué)院的根本任務(wù)和中心工作提供組織保證。

　　二、按照黨章和上級黨組織的要求，抓好學(xué)院基層黨組織的思想、組織、作風(fēng)建設，充分發(fā)揮黨總支的政治核心作用，黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

　　三、堅持和完善組織生活制度、民主生活會(huì )制度及其它各項規章制度，努力探索新時(shí)期加強基層黨組織建設的新方法和新途徑。

　　四、負責各黨總支、直屬黨支部的換屆工作，推進(jìn)基層黨組織的`目標管理和規范化建設。

　　五、按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針和有關(guān)規定，加強對入黨積極分子的教育、培養和考察，有計劃、有重點(diǎn)地做好發(fā)展黨員工作。

　　六、做好黨員的教育和管理工作。對黨員的組織生活進(jìn)行指導、督促和檢查。

　　七、協(xié)同有關(guān)部門(mén)，做好干部的考察、培養和管理工作。

　　八、加強黨校建設，做好黨員、干部、入黨積極分子的教育培訓工作。

　　九、加強黨建理論研究，提高黨建工作水平。

　　十、負責黨員、干部的統計工作，適時(shí)向上級黨組織和院黨委報告黨員、干部隊伍建設的有關(guān)情況。

　　十一、負責黨費的收繳、管理和使用，負責接轉黨員的組織關(guān)系。

　　十二、受理黨員、干部的有關(guān)申訴，做好黨員、干部的來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作。

　　十三、完成黨委及上級主管部門(mén)交給的其它任務(wù)。

組織部崗位職責2

　　一、總則

　　中國工會(huì )是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導的職工自愿結合的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是國家政權的重要社會(huì )支柱，是會(huì )員和職工利益的代表。

　　中國工會(huì )的主要社會(huì )職能是：維護職工的合法利益和民主權利；動(dòng)員和組織職工積極參加建設和改革，努力完成經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展任務(wù)；代表和組織職工參與國家和社會(huì )事務(wù)管理，參與企業(yè)、事業(yè)和機關(guān)的民主管理；教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，建設有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。

　　二、鄉鎮（街道）總工會(huì )的基本任務(wù)

　　1、圍繞黨執政興國的第一要務(wù)，團結和動(dòng)員職工為經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展作貢獻。

　　2、負責指導區域內企事業(yè)單位和村居（社區）工會(huì )組建和會(huì )員發(fā)展工作，做好基層建會(huì )的審批、會(huì )員證的發(fā)放及會(huì )員管理等工作。

　　3、建立勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機制，參與研究制定涉及職工切身利益的有關(guān)政策。

　　4、開(kāi)展區域性平等協(xié)商、簽訂集體合同工作，指導企業(yè)建立工資集體協(xié)商、勞動(dòng)合同制度。

　　5、指導基層開(kāi)展廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)民主管理工作，督促企事業(yè)單位落實(shí)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)民主管理制度。

　　6、建立健全工會(huì )女職工組織，保護好女職工特殊權益。

　　7、建立健全勞動(dòng)爭議調解組織，協(xié)調處理勞動(dòng)爭議。

　　8、監督企業(yè)落實(shí)勞動(dòng)保護措施，改善職工勞動(dòng)安全衛生條件。

　　9、培訓基層工會(huì )干部，維護基層工會(huì )干部合法權益。

　　10、實(shí)施送溫暖工程，為職工群眾辦實(shí)事、辦好事。

　　11、做好基層工會(huì )經(jīng)費的收繳工作，指導企業(yè)依法計提、撥繳工會(huì )經(jīng)費，管好用好工會(huì )財產(chǎn)，健全工會(huì )經(jīng)費審查組織。

　　12、指導和組織基層工會(huì )開(kāi)展建設職工之家、“雙愛(ài)雙評”和文體活動(dòng)，不斷增強基層工會(huì )的凝聚力。

　　鄉鎮（街道）總工會(huì )主席職責

　　1、主持鄉鎮（街道）總工會(huì )的全面工作，貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級工會(huì )的指示、決定；明確工會(huì )領(lǐng)導班子分工，制定鄉鎮（街道）工會(huì )工作目標和計劃，檢查、督促工作目標和計劃的落實(shí)。

　　2、提出鄉鎮（街道）工會(huì )每個(gè)時(shí)期的中心任務(wù)和指導思想；主持召開(kāi)鄉鎮（街道）總工會(huì )全體委員會(huì )議、會(huì )員代表大會(huì )、主席辦公會(huì )等會(huì )議，討論決定鄉鎮（街道）工會(huì )工作的重大問(wèn)題。

　　3、加強民主政治建設，不斷完善民主管理制度，結合實(shí)際，開(kāi)展以職代會(huì )為基本形式的廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)民主管理工作。

　　4、深入調查研究，及時(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，傾聽(tīng)和反映職工群眾的意見(jiàn)和要求，代表基層工會(huì )切實(shí)履行維權職能，提升基層工會(huì )維權層次。

　　5、組織職工廣泛開(kāi)展建功立業(yè)活動(dòng)，不斷創(chuàng )新活動(dòng)載體，圍繞經(jīng)濟發(fā)展，開(kāi)展好主題教育。

　　6、抓好工會(huì )的自身建設，組織工會(huì )干部學(xué)習有關(guān)法律法規，培訓工會(huì )干部和工會(huì )積極分子，協(xié)調內部關(guān)系，調動(dòng)工會(huì )干部的積極性。

　　7、及時(shí)向同級黨委和上級工會(huì )請示匯報，研究有關(guān)重大問(wèn)題，發(fā)揮橋梁和紐帶作用，增強鄉鎮（街道）工會(huì )的凝聚力和吸引力，開(kāi)創(chuàng )工會(huì )工作的'新局面。

　　鄉鎮（街道）總工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )職責

　　1、審查同級及下級工會(huì )組織經(jīng)費收支和財產(chǎn)管理情況，審查工會(huì )所屬單位的財務(wù)收支和經(jīng)營(yíng)管理情況；監督貫徹執行國家財經(jīng)政策、紀律、法規和工會(huì )財務(wù)制度。

　　2、督促同級及下級工會(huì )定期公布財務(wù)項目，報告財務(wù)收支情況，實(shí)行財務(wù)公開(kāi)。

　　3、檢查同級及下級工會(huì )對會(huì )員大會(huì )或會(huì )員代表大會(huì )關(guān)于工會(huì )財務(wù)工作決議的執行情況，以及對經(jīng)費審查委員會(huì )的建議或決議的執行情況。

　　4、宣傳黨和國家的財政方針、政策，同侵占國家和工會(huì )財產(chǎn)現象進(jìn)行斗爭；對模范執行財經(jīng)法紀、財務(wù)工作成績(jì)顯著(zhù)的，建議給予表?yè)P獎勵。

　　5、深入調查研究，聽(tīng)取職工群眾意見(jiàn)，積極參與和支持財務(wù)改革，對收好、管好、用好各項經(jīng)費和加強工會(huì )財產(chǎn)管理，提高所屬企業(yè)、事業(yè)的效益，提出意見(jiàn)和建議，幫助其完善各項財務(wù)制度。

　　6、在基層工會(huì )組織機構變動(dòng)和財務(wù)、財產(chǎn)管理負責人調動(dòng)工作時(shí)，負責監督做好交接工作。

　　7、積極參與政府和上級工會(huì )規定的其他審查審計工作。

　　鄉鎮（街道）總工會(huì )女職工委員會(huì )職責

　　1、幫助指導轄區內企事業(yè)單位建立健全女職工組織，搞好女職工干部的培訓工作，提升女職工干部的綜合素質(zhì)和工作能力。

　　2、團結和帶領(lǐng)女職工圍繞中心，立足崗位，開(kāi)展女職工建功立業(yè)活動(dòng)，組織女職工參與民主管理。

　　3、維護女職工合法權益和特殊權益，向一切歧視、虐待、侮辱、迫害女職工的行為作斗爭。

　　4、指導轄區內企事業(yè)單位認真執行有關(guān)保護女職工特殊權益的法律、法規和政策，并監督貫徹實(shí)施。 5、圍繞工會(huì )中心工作，根據女職工的意愿和特點(diǎn)，制定工作計劃，組織女職工開(kāi)展活動(dòng)。

　　6、及時(shí)了解和掌握女職工的思想動(dòng)態(tài)，協(xié)助有關(guān)部門(mén)建好、管好、用好集體設施和女職工保護措施，多為女職工辦實(shí)事、辦好事。

　　鄉鎮（街道）總工會(huì )勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )基本職責

　　1、認真學(xué)習《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規，對轄區內職工進(jìn)行勞動(dòng)法律、法規的宣傳教育。

　　2、建立勞動(dòng)爭議預警機制和勞動(dòng)爭議信息員制度，做好勞動(dòng)爭議預警、預報、預防工作。

　　3、企業(yè)發(fā)生停工、怠工事件，積極同企業(yè)或有關(guān)方面協(xié)商，反映職工的意見(jiàn)和要求，提出解決意見(jiàn)，協(xié)助企業(yè)做好工作，盡快恢復生產(chǎn)、工作秩序。

　　4、對因企業(yè)侵犯職工合法權益造成的勞動(dòng)爭議，通過(guò)調解維護職工的合法權益，糾正企業(yè)的侵權行為。

　　5、對調解不成的案件，要及時(shí)提醒職工在勞動(dòng)爭議發(fā)生后60日內提請勞動(dòng)仲裁。

　　6、設立職工法律援助專(zhuān)項資金，建立健全對困難職工的法律援助和服務(wù)制度。

　　7、做好其他方面的工作。

　　鄉鎮（街道）總工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查委員會(huì )職責

　　1、組織職工認真學(xué)習勞動(dòng)安全衛生專(zhuān)業(yè)知識，提高自我保護、自我防護能力。

　　2、建立健全勞動(dòng)安全監督檢查、重大事故隱患和職業(yè)危害建檔跟蹤、職工群眾舉報等制度，建立工會(huì )勞動(dòng)保護工作責任制。

　　3、依法參加職工因工傷亡事故和其他嚴重危害職工健康問(wèn)題的調查處理。 4、督促企業(yè)落實(shí)法律賦予工會(huì )與職工安全生產(chǎn)方面的知情權、參與權、監督權和緊急避險權。

　　5、組織職工群眾開(kāi)展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)。

　　6、監督企業(yè)在新建、擴建和技術(shù)改造工程中的勞動(dòng)條件和安全衛生設施與主體工程同設計、同施工、同使用。

　　7、對企業(yè)違章指揮、強令工人冒險作業(yè)，或者在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，應及時(shí)提出解決的建議，發(fā)現危及職工生命安全的情況，組織職工撤離危險現場(chǎng)。

　　8、做好其他勞動(dòng)安全衛生工作。

組織部崗位職責3

　　1.辦理員工入職和離職手續，簽訂勞動(dòng)合同，管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理;

　　2、負責社保及意外險的辦理;

　　3、辦公用品的.登記(及核算);

　　4、負責驗廠(chǎng)等相關(guān)資料的準備;

　　5、領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。

組織部崗位職責4

　　1、按照上級和學(xué)校黨委要求，負責制定和組織實(shí)施全校組織工作、干部工作計劃，推進(jìn)干部制度改革，加強基層黨組織建設。

　　2、負責組織工作、干部工作的制度化、規范化建設，指導起草有關(guān)規章制度，提高管理水平。

　　3、組織基層黨組織定期換屆工作，選好配強基層組織領(lǐng)導班子；抓好全校處級領(lǐng)導班子的思想、組織、作風(fēng)建設。

　　4、負責組織處科級干部的推薦選拔、考察考核及教育管理工作。

　　5、負責制訂中青年干部的培養、選拔規劃；組織推薦、培養、考察后備干部。

　　6、負責擬訂處科級干部的培訓計劃，并組織實(shí)施。

　　7、負責協(xié)調全校黨員教育管理，定期組織黨內評優(yōu)表彰活動(dòng)；指導全校新黨員的發(fā)展工作。

　　8、負責黨校日常工作。

　　9、指導并審核組織部起草的所有文件、規章制度、規劃、計劃、報告、總結、講話(huà)等文字材料。

　　10、協(xié)同人事、離退休部門(mén)做好人才隊伍建設、老干部等工作。

　　11、負責接待黨員、干部的.來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，及時(shí)向黨委匯報有關(guān)情況。

　　12、抓好組織部自身建設，帶領(lǐng)部門(mén)全體人員完成組織部的各項任務(wù)。

　　13、完成上級領(lǐng)導部門(mén)和黨委交辦的其它任務(wù)。

組織部崗位職責5

　　1.在黨委領(lǐng)導下，負責黨委的組織工作，檢查黨員對黨的決議的貫徹執行情況，對黨員進(jìn)行黨的紀律教育，提高黨員遵守黨規、黨紀的自覺(jué)性。

　　2.負責管理發(fā)展黨員工作，制定新黨員發(fā)展計劃，對發(fā)展對象進(jìn)行考察和培養教育，保證發(fā)展黨員的'質(zhì)量，及時(shí)了解掌握其思想動(dòng)態(tài)，審查入黨志愿書(shū)及有關(guān)材料，嚴肅認真辦理入黨手續。

　　3.負責督促檢查收繳黨費、轉接黨員組織關(guān)系等工作，做好黨員和黨組織的統計工作。

　　4.負責培養、教育和考察積極分子，做好預備黨員考核、教育轉正工作。

組織部崗位職責6

　　1.負責全院教職工的工資、福利、津補貼標準審核及社會(huì )保險工作，及計劃外用工的管理工作;

　　2.負責學(xué)院基層黨建工作、黨員發(fā)展工作及學(xué)院黨校的教學(xué)組織與管理;

　　3.負責學(xué)院黨校的日常管理、黨費收繳管理工作;

　　4.學(xué)院黨員數據庫的管理及相關(guān)報表編制上報工作;

　　5.負責人事檔案管理工作，協(xié)助做好全院人事調配、招聘、錄用，教職工的聘用、政審、鑒定、轉正、獎懲、考核等工作;

　　6.協(xié)助組織各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評聘以及各類(lèi)資格考試報考工作;

　　7.協(xié)助做好學(xué)院的.統戰工作;

　　8.完成學(xué)院黨政領(lǐng)導交辦的其他工作。

組織部崗位職責7

　　1、組織編寫(xiě)和完善公司人力資源發(fā)展規劃，負責人事行政各項具體業(yè)務(wù)的管理和操作、各項任務(wù)的'推行和落實(shí)，確保日常人事工作的有序開(kāi)展;

　　2、負責制訂公司各部門(mén)人員崗位編制(設置)管理工作;

　　3、負責建立公司人才體系，實(shí)施人才庫計劃;

　　4、負責公司培訓與開(kāi)發(fā)體系、績(jì)效考核體系、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系等全面統籌工作;

　　5、負責對分公司人事行政工作的指導、監督、檢查;

　　6、負責對下屬員工的工作進(jìn)行指導、監督、檢查;

　　7、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作。

組織部崗位職責8

　　1、負責審定院務(wù)公開(kāi)實(shí)施辦法;

　　2、負責院務(wù)公開(kāi)的領(lǐng)導和組織實(shí)施;

　　3、研究院務(wù)公開(kāi)的內容、措施、計劃和其他重要事項，審定和批準院務(wù)公開(kāi)辦公室整理提交的院務(wù)公開(kāi)方案和重要內容;

　　4、組織開(kāi)展院務(wù)公開(kāi)培訓工作;

　　5、督促、檢查各科室的院務(wù)公開(kāi)工作開(kāi)展情況;

　　6、負責研究決定對執行院務(wù)公開(kāi)工作的.有關(guān)人員的獎懲;

　　7、每半年至少組織一次專(zhuān)題會(huì )議研究院務(wù)公開(kāi)工作。

組織部崗位職責9

　　1.負責組織部日常管理工作。做好黨內召開(kāi)的各種會(huì )議的安排、準備工作，做好會(huì )議記錄，并根據需要擬寫(xiě)會(huì )議決議和紀要。起草學(xué)院黨委年度工作計劃、年終工作總結以及黨內的通知、指示、決定等。

　　2．負責制定組織工作規劃、黨員發(fā)展工作計劃，并組織實(shí)施。根據黨的路線(xiàn)、方針、政策和華工黨委的指示、決定，提出實(shí)施黨的組織工作的具體措施。

　　3.負責黨的基層組織建設。了解和掌握學(xué)院基層組織狀況，檢查督促各系黨總支、直屬黨支部堅持民主集中制和過(guò)好民主生活會(huì )，提高基層黨組織的戰斗力。

　　4.負責全院黨員檔案、資料、黨籍管理工作。做好黨員組織關(guān)系的轉移，黨員的登記、統計和管理工作。

　　5.負責黨務(wù)系統管理，做好黨員信息庫的更新、維護和管理等工作，及時(shí)準確地上報詳細的黨員信息和材料，定期完成黨內統計年報、季報工作。做好入黨積極分子、重點(diǎn)培養對象、發(fā)展對象的統計和管理工作。

　　6.負責黨員組織發(fā)展工作。制訂切實(shí)可行的.黨員發(fā)展工作計劃，以及發(fā)展黨員的標準和組織程序。做好發(fā)展黨員的各種材料的審查、審批工作。辦理預備黨員的轉正手續等。

　　7.負責黨費收繳、管理和使用工作。

　　8.負責黨委黨校培訓工作。制訂黨校相關(guān)文件、通知。做好黨課培訓班教師聘任、教學(xué)組織、教學(xué)效果的監控、培訓過(guò)程管理。

　　9.負責黨內評優(yōu)推薦工作。做好有關(guān)代表大會(huì )代表推薦及選舉工作。

　　10.完成學(xué)院黨委和領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

組織部崗位職責10

　　1.辦理全院教職工的勞動(dòng)工資、福利、津補貼核算發(fā)放等具體工作;

　　2..負責全院教職工社會(huì )保險的'申報、審核,辦理相應手續;

　　3.辦理全院人員的調配、招聘、聘任、轉正、定級、退休等日常工作;

　　4.辦理教職工培訓進(jìn)修審批手續，辦理請假、休假和銷(xiāo)假等手續;

　　5.辦理教職工人事檔案材料的整理、歸檔和保管工作，編制各類(lèi)報表;

　　6.協(xié)助做好教職工的考核、獎懲及專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評聘等工作;

　　7.辦理發(fā)展黨員、黨費收繳、黨組織關(guān)系接轉等工作;

　　8.組織學(xué)院黨校培訓工作;

　　9.完成領(lǐng)導交辦的其他工作

組織部崗位職責11

　　1、了解培養學(xué)生積極分子情況，負責對學(xué)生積極分子進(jìn)行培養、教育和考察，提出發(fā)展新團員意見(jiàn)和辦理接受新團員手續。

　　2、了解團員的思想工作情況，對團員進(jìn)行思想教育和紀律教育，搜集和整理團員的模范事跡，對違反紀律的`行為進(jìn)行批評教育，并提出處理意見(jiàn)。

　　3、搞好團員統計，按時(shí)收繳團費和辦理團員接轉組織。

組織部崗位職責12

　　1.主持組織人事處工作，組織實(shí)施、檢查督促本部門(mén)工作職責落實(shí)情況;

　　2.負責制訂全院用人計劃，負責全院機構崗位設置和編制管理工作;

　　3.負責中層干部任免、調配、管理、培訓、輪崗、考核等工作;

　　4.研究制訂教職工隊伍建設、師資培訓規劃和實(shí)施及人事、勞資資料的數據庫管理工作;

　　5.協(xié)助院領(lǐng)導做好紀檢、監察、統戰工作;

　　6.負責全院人事調配、招聘、錄用，教職工的聘用、政審、鑒定、轉正、獎懲、考核等工作;負責組織各類(lèi)評優(yōu)及上報工作;

　　7.負責組織各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評聘以及各類(lèi)資格考試報考工作;

　　8.完成學(xué)院黨政領(lǐng)導交辦的'其他工作。

組織部崗位職責13

　　1、招聘配置：運用招聘平臺，通知面試，初試、錄用、試用期跟蹤、轉正面談等;

　　2、培訓評估：入職培訓、企業(yè)內部培訓，推動(dòng)技能提升訓等順利進(jìn)行

　　3、績(jì)效考核：跟進(jìn)績(jì)效考核評定工作;

　　4、員工關(guān)系：社保公積金、考勤、入職、離職、轉正、異動(dòng)、合同續簽、歸檔、人文關(guān)懷、員工溝通、勞動(dòng)爭議等相關(guān)事項

　　5、快速、準確、有效地完成領(lǐng)導交辦的其它工作;

組織部崗位職責14

　　組織部部長(cháng)崗位職責：

　　一、根據黨中央、上級黨組織、校黨委關(guān)于組織工作方面的指示精神和下達的任務(wù)，制定本部門(mén)的工作計劃，主持組織部全面工作，組織本部門(mén)的'政治、業(yè)務(wù)學(xué)習。

　　二、做好黨總支、直屬支部換屆選舉工作。

　　三、抓好中層領(lǐng)導班子建設。組織考核干部工作，了解各院、系，各單位領(lǐng)導班子成員的思想狀況和工作情況，為校黨委調整中層領(lǐng)導班子和選拔任用干部當好參謀。檢查中層黨、政領(lǐng)導班子執行民主集中制、堅持集體領(lǐng)導和民主生活的情況。

　　四、抓好干部隊伍建設，做好干部的學(xué)習、培訓和后備干部的選拔培養工作，抓好黨校工作。

　　五、抓好黨建工作。落實(shí)黨員教育計劃和組織工作計劃，組織好全校性黨課教學(xué)工作。

　　六、深入調查研究，幫助基層黨組織解決組織工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題，注意發(fā)現和樹(shù)立典型，組織好經(jīng)驗交流工作。

　　七、檢查督促部?jì)热�體同志履行崗位職責，完成各項工作任務(wù)，定期總結組織和干部工作經(jīng)驗。做好精神文明建設工作。

　　八、完成上級黨組織和校黨委交辦的其他任務(wù)。

　　副部長(cháng)崗位職責：

　　一、協(xié)助部長(cháng)做好中層領(lǐng)導干部和后備干部的考核、選拔、推薦、培養工作，負責安排在職干部的學(xué)習培訓。起草干部考核工作計劃，整理干部考核材料，建立干部管理檔案、干部登記卡和干部花名冊。

　　二、抓好黨員思想教育，結合每個(gè)時(shí)期的中心任務(wù)，會(huì )同有關(guān)部門(mén)制定黨員教育計劃，定期分析黨員思想狀況，總結黨員教育的經(jīng)驗。

　　三、協(xié)助部長(cháng)做好黨總支、直屬黨支部換屆選舉工作，負責抓好基層黨支部建設。

　　四、抓好黨校工作，利用黨校陣地做好黨員、干部和入黨積極分子的培訓工作。

　　五、抓好評選優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進(jìn)基層黨組織的工作。

　　六、協(xié)同有關(guān)部門(mén)做好知識分子和老干部工作，定期檢查、匯報落實(shí)知識分子政策的情況，整理申報優(yōu)秀專(zhuān)家材料。

　　七、負責干部審查工作，檢查干部政策落實(shí)情況。

　　八、完成上級黨組織、校黨委、部長(cháng)交辦的其他任務(wù)。

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