采購部長(cháng)崗位職責(15篇)
在日常生活和工作中，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的采購部長(cháng)崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
采購部長(cháng)崗位職責1
1制定完善本部門(mén)KPI，并確保各項指標的順利達成;
2 收集整理反饋本部門(mén)工作情況、工作成果及宏觀(guān)形勢，為公司管理層決策提供依據;
3根據公司戰略決策，擬定本部門(mén)的工作規劃與發(fā)展方向;
4貫徹執行公司各項目標及方針;
5識別并管理本部門(mén)的各項風(fēng)險，不斷完善與修訂本部門(mén)的各項規章制度、管理流程;
6指導本部門(mén)員工日常工作，對其進(jìn)行教育與幫助，評價(jià)員工工作績(jì)效，合理定崗定編，并進(jìn)行優(yōu)勝劣汰;
7協(xié)調處理本部門(mén)與供應商以及公司各部門(mén)之間發(fā)生的較為重要的問(wèn)題;
8制定本部門(mén)年度預算與年度員工培訓計劃，通過(guò)過(guò)程分析與監控，確保預算和培訓計劃的達成;
9各項日常工作的開(kāi)展，包括審核原材料價(jià)格變動(dòng)，開(kāi)發(fā)設備與低值易耗品供應商并確認價(jià)格、審核本部門(mén)人員考勤，批準新供應商的'開(kāi)發(fā)與導入，批準戰略采購工程師擬定的供應商規劃，復核其對重點(diǎn)供應商的審核結果等;
10完成上級下達的其他臨時(shí)工作。
采購部長(cháng)崗位職責2
1、根據國家有關(guān)法律法規和公司經(jīng)營(yíng)的需求，建立、健全公司采購管理制度和工作流程，確保公司的采購供應運作符合國家法律法規規定和公司管理制度和流程；
2、根據公司經(jīng)營(yíng)規劃制訂采購經(jīng)營(yíng)規劃，實(shí)現采購質(zhì)量提高、采購成本持續降低、采購體系的完善；
3、根據現有庫存量及項目要求，審批和實(shí)施年度、月度采購計劃及預算，保障生產(chǎn)計劃及新品開(kāi)發(fā)的'順利實(shí)施；
4、組織對產(chǎn)品零部件、原輔材料、裝備物資等物料供應商的質(zhì)量、價(jià)格、交貨期、服務(wù)進(jìn)行綜合評價(jià)，建立完善供應商體系，對供應商質(zhì)量進(jìn)行管理；
5、指導、監督部門(mén)員工落實(shí)各項工作。
采購部長(cháng)崗位職責3
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，按公司計劃方面的要求，有序、有效、保質(zhì)、保量的'組織回全部原材料;
2、全面負責制定并完善采購制度和采購流程，制定并實(shí)施采購計劃，采購成本預算和控制，供應商的開(kāi)發(fā)、評估與管理等工作;
3、有工業(yè)制造業(yè)采購經(jīng)驗，熟悉工業(yè)制造業(yè)采購事項;
采購部長(cháng)崗位職責4
1、根據公司年度經(jīng)營(yíng)計劃制定年度采購供應計劃與預算,并組織實(shí)施
2、根據年度采購計劃、生產(chǎn)材料需求、各部門(mén)物資供應需求及現有庫存情況,組織編制短期采購計劃,并領(lǐng)導實(shí)施,負責采購過(guò)程價(jià)格控制,降低采購費用
3、組織建立合同臺賬,并對合同執行情況進(jìn)行監督
4、督促采購員對每單采購進(jìn)行跟蹤,確保采購的原輔料保質(zhì)、保量、按時(shí)運至公司。
采購部長(cháng)崗位職責5
1.根據企業(yè)年度規劃，制定年度、季度采購計劃;
2.根據年度、季度采購計劃、生產(chǎn)需求、庫存情況，制定月度采購計劃，落實(shí)并合理控制采購進(jìn)度，控制庫存;
3.收集市場(chǎng)信息，監控采購價(jià)格，降低采購成本;
4.負責與客戶(hù)的溝通，新品的試用及確認工作;
5.關(guān)注庫存商品銷(xiāo)售情況，及時(shí)處理滯銷(xiāo)品，優(yōu)化、整合小量產(chǎn)品采購，降低采購成本;
6.提供月度、季度、年度采購數據;
采購部長(cháng)崗位職責6
1、在供應部的領(lǐng)導下，負責倉庫的原材料、及退貨品的保管。入庫、出庫、退庫等工作和帳目的建立與管理。
2、提出倉庫管理運行及維護改造計劃，在批準后貫徹執行。
3、嚴格執行公司倉庫保管制度及相關(guān)規定，防止收發(fā)貨環(huán)節出現差錯。入庫要及時(shí)登賬，手續、檢驗不符合要求不準入庫；出庫時(shí)手續不全不發(fā)貨，特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導簽批。
4、負責將原材料的存貯環(huán)境保持在最適條件，經(jīng)常關(guān)注溫度、濕度、通風(fēng)、鼠害、腐蝕等因素。并采取相應措施。負責倉庫區域內的防盜、消防工作，發(fā)現事故隱患及時(shí)上報，對意外事件及時(shí)處置。
5、合理安排原材料在倉庫內的存放次序，按物料種類(lèi)、型號規格、等級分區擺放，不得混和亂堆，保持庫區的整潔。
6、負責定期對倉庫物料盤(pán)點(diǎn)清倉，做到賬、物相符一致，協(xié)助部門(mén)主管和財務(wù)部做好盤(pán)盈、盤(pán)虧的處理及調賬工作。
7、負責倉庫管理中的`入出庫單、等原始資料、賬冊的收集、整理和建檔工作，及時(shí)編制相關(guān)的統計報表。
8、做到以公司利益為重，愛(ài)護公司財產(chǎn)，不得監守自盜。
采購部長(cháng)崗位職責7
1、負責項目公司工程項目招采計劃的.審定，并按計劃組織招標采購工作;
2、負責組織施工類(lèi)專(zhuān)業(yè)分包、材料、設備招標采購工作及相應的合同簽訂工作;
3、新供應商的開(kāi)發(fā)、合作談判、參與供應商的評估、考核工作;
4、參與公司相關(guān)集中采購工作;
采購部長(cháng)崗位職責8
1.供應商管理:依據公司采購流程，執行物料訂單下達及交貨管理
2.價(jià)格管理：根據物料需求，按低單價(jià)下單給供應商，確保價(jià)格競爭力
3對物料交貨及時(shí)率負責，確保滿(mǎn)足計劃的.物料需求
4.采購人員制作個(gè)人負責供應商的預制發(fā)票
5.落實(shí)本部門(mén)TPM事項
6.協(xié)助計劃和品質(zhì)處理物料異常問(wèn)題
7.上級交代的其他事項
采購部長(cháng)崗位職責9
1、在經(jīng)營(yíng)副總領(lǐng)導下,和各部門(mén)密切配合完成工作。
2、嚴格遵守公司各項規章制度,處處起到表率作用。
3、制訂采購計劃。
4、確定采購政策。
5、設計采購模式。
6、采購人員的招募、選擇、培訓、調配。
7、采購的.考察評估。
8、采購渠道與客戶(hù)管理。
9、采購管理、采購成本整體把握,制定節支策略。
10、采購情況的及時(shí)匯總、匯報并提出合理建議。
采購部長(cháng)崗位職責10
1、依據月采購計劃，編制采購訂單;
2、負責向供應商催貨;
3、在ERP采購核算系統上輸入采購訂單;
4、根據到貨數量，在系統上輸入到貨單和進(jìn)行采購結算;
5、登記材料發(fā)票;
6、對不合格材料執行ERP退貨處理流程;
采購部長(cháng)崗位職責11
1. 大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2. 10年以上汽車(chē)零部件行業(yè)采購工作經(jīng)歷;
3.至少5年以上采購團隊管理經(jīng)驗;
4.熟悉汽車(chē)線(xiàn)束行業(yè)物料采購經(jīng)驗,汽車(chē)電器采購或海外采購經(jīng)驗優(yōu)先;5.能熟練運用英語(yǔ)進(jìn)行交流;
6.熟悉汽車(chē)行業(yè)供應商管理要求。
7.成本意識強。
8.具備一定的行業(yè)采購資源優(yōu)先。
9.工程或電子電器專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
采購部長(cháng)崗位職責12
1.負責生產(chǎn)計劃部門(mén)。
2.按照訂單安排總體生產(chǎn)計劃。
3.協(xié)調計劃團隊與計劃人員的生產(chǎn)安排管理工作,訂單進(jìn)度管理(交貨),庫存管理,協(xié)調各計劃員與各車(chē)間及外協(xié)安排的管理工作與計劃的'排查合理性。
采購部長(cháng)崗位職責13
1、全面主持采購部工作。
2、根據公司經(jīng)營(yíng)情況制定原輔料、機電設備等采購計劃，并督導實(shí)施。
3、制定、完善采購流程及原則，并督導實(shí)施。
4、做好采購預測工作，根據公司資金運作情況，材料堆放程度，合理進(jìn)行預先采購。
5、定期組織員工進(jìn)行采購業(yè)務(wù)知識學(xué)習，熟練掌握采購技巧，培養采購人員廉潔奉公的情操。
6、合理控制批量物資進(jìn)購，避開(kāi)市場(chǎng)不穩定帶來(lái)的風(fēng)險。
7、協(xié)助財務(wù)控制不合理采購，控制成本，節約資源。
采購部長(cháng)崗位職責14
崗位職責：
1、制定公司供應商資源國際化管理戰略；
2、負責國際優(yōu)質(zhì)供應商引入，優(yōu)化精簡(jiǎn)供應結構，促進(jìn)供應商整體服務(wù)水平的提升；
3、建立供應商資質(zhì)與評級體系，建立持續性的'供應商資源管理計劃并跟蹤；
4、負責推進(jìn)供應商能力提升與改進(jìn)計劃。
任職要求：
1、本科，供應鏈管理、機械、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、五年以上大型制造業(yè)采購及供應商管理經(jīng)驗，熟悉國內、外采購流程，有海外供應商開(kāi)發(fā)能力及資源；
3、具有良好的目標管理能力、計劃能力、執行能力、溝通協(xié)調能力、團隊建設能力；
4、具有良好的誠信與職業(yè)操守。
采購部長(cháng)崗位職責15
1、負責公司采購戰略制定及執行;
2、負責采購渠道開(kāi)發(fā)，供應商資源引進(jìn)、評估、考核及管理，建立供應商檔案及管理資料;
3、處理、發(fā)展與供應商的關(guān)系，制定、執行采購合同，保證各物料供應的暢通性;
4、實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)價(jià)格、技術(shù)信息、推薦并挑選新的.合格供應商，做好產(chǎn)品詢(xún)價(jià)工作;
5、匯總和積累采購信息，總結采購經(jīng)驗，降低采購的風(fēng)險與采購成本。
6、部門(mén)團隊管理提升及整合。
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