咨詢(xún)師主管崗位職責(6篇)

　　在現在社會(huì )，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編收集整理的咨詢(xún)師主管崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

咨詢(xún)師主管崗位職責1

　　崗位職責:

　　1.負責百度、好搜、搜狗、神馬等搜索引擎賬戶(hù)日常的投放管理工作,跟蹤并達成月度kpi指標;

　　2.負責各賬戶(hù)關(guān)鍵詞的選詞、創(chuàng )意撰寫(xiě)、著(zhù)陸頁(yè)面優(yōu)化調整,并基于投放效果反饋數據分析報告及優(yōu)化方案;

　　3.負責sem各搜索引擎賬戶(hù)效果數據跟蹤及反饋,完成季度、年度投放總結及報告;

　　4.監控并研究行業(yè)各競爭對手的投放策略,并圍繞賬戶(hù)優(yōu)化提出合理的調整意見(jiàn);

　　5.負責公司對內及對外部門(mén)推廣活動(dòng)項目的支持及協(xié)調工作;

　　6、關(guān)注百度創(chuàng )新趨勢并結合客戶(hù)情況出具策略方案。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,熟悉目前主要搜索引擎的`特點(diǎn),了解sem的投放原理和策略;

　　2.熟練操作百度、好搜、搜狗、神馬等搜索引擎賬戶(hù)平臺,具備3年及以上網(wǎng)站推廣經(jīng)驗;

　　3.執行能力強,細心,較強的文案寫(xiě)作能力,且對數據有高度敏感性;

　　4.熟練掌握辦公軟件,精通excel,有縝密的數據分析和較強的邏輯分析能力;

　　5.具備良好的溝通能力,責任心強,細心踏實(shí)及較強的團隊合作精神;

　　6.有乙方公司優(yōu)化師經(jīng)驗,掌握過(guò)千萬(wàn)級投放賬戶(hù)的優(yōu)先。

咨詢(xún)師主管崗位職責2

　　崗位職責:

　　從事規劃、實(shí)施方案和可行性研究報告、項目申請報告、穩評等項目前期咨詢(xún)服務(wù)工作

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,人文地理、資源與環(huán)境、化工、能源、建筑、金屬生產(chǎn)等主要制造業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè),2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、具備良好的溝通能力和文字寫(xiě)作能力;

　　3、具有較強的學(xué)習能力,善于獨立思考,時(shí)間觀(guān)念強;

　　4、具有團隊精神和責任心;

　　5、熟練操作office、cad等常用文字、圖表編輯軟件;

　　6、具有中級職稱(chēng)、注冊咨詢(xún)工程師資格、ppp項目咨詢(xún)經(jīng)驗或有相關(guān)咨詢(xún)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

咨詢(xún)師主管崗位職責3

　　工作職責:

　　1.負責管理咨詢(xún)師日常的工作;

　　2.每周培訓、點(diǎn)評、考核、周例會(huì )總結本周情況;

　　3.將數據反饋相關(guān)部門(mén);

　　4.監督,協(xié)助咨詢(xún)師完成客戶(hù)跟訪(fǎng);

　　5.通過(guò)微信、qq、電話(huà)、網(wǎng)站、自媒體等渠道對潛在客戶(hù)進(jìn)行數據引流;

　　6.通過(guò)已有客戶(hù)名單進(jìn)行電話(huà)或微信回訪(fǎng),發(fā)覺(jué)潛在客戶(hù)并引導客戶(hù);

　　7.負責已有客戶(hù)的.后期跟蹤服務(wù),以達成二次銷(xiāo)售。

　　任職要求:

　　1.熟練使用辦公軟件,對微信等自媒體運用熟練,熟悉網(wǎng)絡(luò )推廣;

　　2.思維敏捷,反應迅速,有很強的客服意識;

　　3.有團隊合作意識,有責任心,具備抗壓能力;

　　4.具有很強的學(xué)習力和自我提升能力。

咨詢(xún)師主管崗位職責4

　　1、嚴格按照咨詢(xún)量的分配制度,負責所有外部來(lái)訪(fǎng)者的咨詢(xún)接待工作,包括客戶(hù)來(lái)電咨詢(xún)和當面咨詢(xún),務(wù)必將所有咨詢(xún)者的詳細信息及時(shí)準確的登記入表,并且負責安排學(xué)員的試聽(tīng)和報名工作。

　　2、以咨詢(xún)主管給每位咨詢(xún)師所分配的學(xué)員為標準,對所負責的.學(xué)員開(kāi)展續費跟蹤工作,定期查看學(xué)員的課時(shí)進(jìn)度以及交費記錄,及時(shí)準確的跟蹤學(xué)員進(jìn)行續費,如遇問(wèn)題學(xué)員需與教務(wù)和教學(xué)進(jìn)行溝通解決,同時(shí)挖掘內部學(xué)員進(jìn)行我校其他科目的培訓。

　　3、定期配合市場(chǎng)部的招生工作,同時(shí)對市場(chǎng)搜集信息量進(jìn)行整理,并對有效信息量進(jìn)行電話(huà)邀約上門(mén),對上門(mén)學(xué)員安排試聽(tīng)并讓其報名。

　　4、公開(kāi)課或節日活動(dòng)時(shí),負責對家長(cháng)和學(xué)員進(jìn)行電話(huà)邀約。

　　5、遇大型戶(hù)外活動(dòng)時(shí),負責在活動(dòng)現場(chǎng)進(jìn)行現場(chǎng)咨詢(xún),對咨詢(xún)學(xué)員的信息進(jìn)行記錄整理并對其進(jìn)行轉化。

　　6、負責統計并上報每日的咨詢(xún)量,試聽(tīng)量,客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)渠道以及新生的報名量。

　　7、配合教務(wù)部教學(xué)部對新生入學(xué)后的資料進(jìn)行高效管理并做好對學(xué)生的跟蹤服務(wù)工作。

　　8、如遇疑難問(wèn)題,以口頭或書(shū)面形式逐級上報,做好領(lǐng)導下發(fā)的其他工作任務(wù)。

咨詢(xún)師主管崗位職責5

　　崗位職責:

　　1.負責課程顧問(wèn)團隊的日常工作管理;

　　2.培訓并提高課程顧問(wèn)團隊的工作能力及轉化率;

　　3.及時(shí)糾正課程顧問(wèn)工作中出現的問(wèn)題,協(xié)助課程顧問(wèn)解決轉化過(guò)程中出現的難點(diǎn);

　　4.重視人才的'培養和選拔,提升團隊凝聚力,協(xié)助領(lǐng)導進(jìn)行課程顧問(wèn)工作的考核和評估。

　　崗位要求:

　　1.熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè);

　　2.具備一定的抗壓能力、樂(lè )于接受工作挑戰;

　　3.課程顧問(wèn)/咨詢(xún)師/客服等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,表達和溝通能力強;

　　4.執行力強,服從公司安排并和公司價(jià)值觀(guān)一致;

　　5.熟練運用各種辦公軟件。

咨詢(xún)師主管崗位職責6

　　崗位描述：

　　1、回訪(fǎng)咨詢(xún)電話(huà)，接待來(lái)訪(fǎng)家長(cháng)，給家長(cháng)和學(xué)生提供咨詢(xún)，并達成課程銷(xiāo)售;

　　2、接受學(xué)生、家長(cháng)現場(chǎng)咨詢(xún)，為學(xué)生制定個(gè)性化輔導方案，引導家長(cháng)簽約;

　　3、對簽約客戶(hù)進(jìn)行后續不定期跟蹤，引導老客戶(hù)介紹新客戶(hù);

　　4、保持與已簽約家長(cháng)的溝通，組織參加家長(cháng)座談會(huì )，進(jìn)行保單，續費，引導和推薦;

　　5、按校區制定的招生目標，完成或超額完成業(yè)績(jì)目標;

　　6、完成上級安排的'其他任務(wù);

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