公司人員崗位職責(15篇)

　　在現在社會(huì )，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的公司人員崗位職責，希望能夠幫助到大家。

公司人員崗位職責1

　　1、經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)的清潔培訓，能夠懂得使用任何清洗設備和化學(xué)制劑。

　　2、清潔正門(mén)、過(guò)道、及樓梯死角。

　　3、室內墻壁、裝飾品、燈具、空調等物品的清潔。

　　4、大堂煙灰缸，垃圾箱等物品時(shí)刻保持整潔。

　　5、對衛生間及時(shí)清理，如果發(fā)現有異味要及時(shí)清除，對洗手間的洗手液和衛生紙要做好補充工作。

　　6、要保持電梯內地毯、電梯門(mén)等處的干凈。

　　7、夏天要做好蚊蟲(chóng)的.防護工作。

　　8、對地板做好清潔保養工作，要時(shí)常給地板拋光上蠟。

　　9、在公共區域拾到物品要及時(shí)上交給上級主管。

　　10、對負責區域內的綠色植物要及時(shí)澆水，修剪。

　　11、做好夜間的清潔工作。

公司人員崗位職責2

　　按照公司發(fā)展戰略，制定財務(wù)戰略方案并組織實(shí)施;

　　參與物業(yè)上市籌備及相關(guān)流程，并提出有效的策略;

　　負責財務(wù)管理、預算管理、會(huì )計核算、會(huì )計監督等方面工作;

　　維護公司與銀行、非銀行金融機構、投資基金、稅務(wù)等公關(guān)關(guān)系;

　　參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據。

公司人員崗位職責3

　　安全科職責

　　一、負責編制年度安全管理工作計劃，并監督實(shí)施。

　　二、建立健全工程處安全生產(chǎn)管理組織體系，完善安全生產(chǎn)管理制度。

　　三、負責對勞動(dòng)防護用品的安全使用情況進(jìn)行檢查與監督。

　　四、負責編制工程處有關(guān)安全生產(chǎn)方面的業(yè)務(wù)培訓需求計劃，報相關(guān)部門(mén)并組織實(shí)施。

　　五、負責組織制定工程處生產(chǎn)安全事故應急救援預案，并實(shí)施。

　　六、負責對職業(yè)健康安全管理體系的有效運行監督檢查。

　　七、負責對傷亡事故調查與現場(chǎng)處理，并對傷亡事故及時(shí)上報。

　　八、負責對施工現場(chǎng)的安全生產(chǎn)、環(huán)境保護的定期檢查、教育。

　　安全科權限

　　一、對各施工單位的安全生產(chǎn)管理進(jìn)行指導、監督。

　　二、對職業(yè)安全健康標準體系按計劃運行情況進(jìn)行評價(jià)，并要求有關(guān)單位對內審指出的不符合項進(jìn)行整改。

　　三、責令施工單位及時(shí)糾正違反國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)防護等方面法律法規的嚴重行為。

　　四、經(jīng)授權可協(xié)調處理與外部有關(guān)生產(chǎn)安全事故中責任劃分、索賠、賠償等事宜。

　　安全科科長(cháng)

　　一、認真貫徹安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護、環(huán)境保護的方針、政策、法律和規章制度。

　　二、參加施工組織設計的審核，并對安全技術(shù)措施計劃進(jìn)行審查和修改。

　　三、定期組織安全生產(chǎn)活動(dòng)，有計劃開(kāi)展安全、環(huán)保檢查，積極組織整改，消除隱患。

　　四、組織傷亡事故的調查、分析和處理，負責事故善后處理工作。

　　五、嚴格掌握勞動(dòng)保護用品、防暑降溫的發(fā)放標準。

　　安全科科員

　　一、認真貫徹安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護、環(huán)境保護的方針、政策、法律和規章制度，并負責檢查執行情況。

　　二、檢查安全操作規程和各項安全生產(chǎn)制度的執行情況。

　　三、堅持深入施工現場(chǎng)安全檢查，制止違章作業(yè)，消除隱患。

　　四、參加傷亡事故的'調查處理，擬定防范措施，參與事故善后處理工作。

　　五、檢查勞動(dòng)保護用品、防暑降溫的使用和發(fā)放情況。

　　六、負責安全內業(yè)的管理，及時(shí)正確反映情況。

　　安全科工作目標

　　一、實(shí)現年度內無(wú)生產(chǎn)安全責任事故。

　　二、達到全處范圍內職業(yè)健康安全管理體系的有效運行。

　　三、對安全檢查發(fā)現的隱患整改率達到95%以上。

　　四、安全內業(yè)管理程序化、規范化，達到貫標標準。

公司人員崗位職責4

　　一、需求管理：

　　1、深入省區及中心了解收集業(yè)務(wù)需求的同時(shí)，及時(shí)解決問(wèn)題;

　　2、進(jìn)行全流程行政數據搜集與分析，助力需求診斷;

　　3、了解業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向，配合公司需求調整行政工作，適應業(yè)務(wù)節奏。

　　二、系統規劃：

　　1、熟悉行政各模塊管理邏輯，了解各類(lèi)行政需求;

　　2、梳理各模塊需求，規劃平臺系統開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù);

　　3、與IT開(kāi)發(fā)人員對接，推動(dòng)系統行政管理平臺系統開(kāi)發(fā);

　　4、維護行政管理平臺系統，對異常問(wèn)題跟進(jìn)解決。

公司人員崗位職責5

　　一、嚴格遵守店規店紀和工作時(shí)間，按時(shí)上崗，并在下班后總結一條工作情況，寫(xiě)好當班日記。

　　二、服從領(lǐng)導，按要求上崗，值勤時(shí)舉止端莊，儀容整潔，精神飽滿(mǎn)，不串崗、脫崗，不打私人電話(huà)，不吸煙不做違紀的事情。

　　三、認真檢查出人公司人員證件和攜帶物品，制止已燃、易爆、異味物品帶入公司。對可疑人員要禮貌地進(jìn)行盤(pán)查，必要時(shí)采取妥善的辦法加以控制并立即向部長(cháng)或經(jīng)理報告。

　　四、熟悉崗位任務(wù)要求和消防設施的分布及使用常識，遇有火災及其他事故及時(shí)報告，同時(shí)采取有效措施保護好現常

　　五、遇有重要領(lǐng)導或其他大型活動(dòng)，保安員要密切配合，協(xié)同工作，保證前廳和出入口的暢通無(wú)阻，確保賓客、領(lǐng)導的人生安全，及時(shí)疏導車(chē)輛，維護公司秩序。

　　六、在服務(wù)中禮貌待客，正確運用敬語(yǔ)，熱情解答客人提出的問(wèn)題。在發(fā)生矛盾時(shí)要得理讓人，不爭吵，難以解決時(shí)要立即上報部門(mén)部長(cháng)和經(jīng)理。

　　七、發(fā)現員工違紀要立即制止，情節嚴重和不聽(tīng)勸阻者，將該人情況記錄下來(lái)，及時(shí)將情況通報所在部門(mén)的.經(jīng)理和保安部經(jīng)理。注意了解公司內人員和賓客的情況，做好預防工作。

　　八、在部長(cháng)、經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責公司轄區的車(chē)輛管理與保衛工作，維持公司的秩序，保證門(mén)前暢通，勸告客人無(wú)故不要在門(mén)前逗留。

　　九、認真觀(guān)察進(jìn)店人員及活動(dòng)情況，發(fā)現有身份不明人員及時(shí)禮貌地詢(xún)問(wèn)清楚加以阻止入店。

　　十、指揮車(chē)輛按公司規定路線(xiàn)和停放辦法行駛、停放。禁止外來(lái)車(chē)輛停在公司門(mén)口。

　　十一、巡查所負責范圍內各處有無(wú)異常情況，經(jīng)常檢查和排除公司門(mén)前的障礙物和不安全因素，維持車(chē)輛秩序，指揮客人按秩序停車(chē)，如沒(méi)有客人停車(chē)，則禁止其他車(chē)輛在客車(chē)道停車(chē)，不準為客人私自拉線(xiàn)乘坐汽車(chē)。

　　十二、正確處理違法交通管理事件，態(tài)度要和氣，以理服人，以禮待人，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)上報主管經(jīng)理查處。

　　十三、堅守工作崗位，有事需要離崗，須征得部長(cháng)同意，有其他保安人員頂替后方可離開(kāi)，并且交接手續要清楚，交清代辦事項。

　　十四、根據下屬人員的工作表現情況，有權建議上級獎勵或簽單處罰。

　　十五、督促公司各部門(mén)落實(shí)安全管理崗位責任制，分析存在問(wèn)題，及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)，促使各部門(mén)加強安全管理，確保公司及客人的人身和財產(chǎn)安全。

公司人員崗位職責6

　　崗位職責

　　1、協(xié)助項目技術(shù)負責人搞好工程項目施工技術(shù)管理工作，貫徹實(shí)施國家和行業(yè)有關(guān)建筑安裝工程施工技術(shù)、安全生產(chǎn)的技術(shù)規范、規程和本單位的技術(shù)管理措施。

　　2、負責本項目的給排水、電（包括弱電系統）、通風(fēng)與空調、消防、工業(yè)設備安裝等安裝工程的施工技術(shù)管理和指導工作。負責本項目安裝工程的施工組織設計和施工現場(chǎng)臨時(shí)用電施工方案及其他專(zhuān)項施工方案。

　　3、負責安裝工程施工圖會(huì )審和設計變更洽商及辦理技術(shù)核定。

　　4、負責對參加本項目安裝工程施工的`技術(shù)人員進(jìn)行施工技術(shù)交底工作。

　　5、負責督促和指導項目專(zhuān)職機、電專(zhuān)職管理人員嚴格按有關(guān)規定對施工現場(chǎng)臨時(shí)用電、用水的設施、設備和管線(xiàn)、各種建筑安裝機械設備進(jìn)行勤檢修、常保養。做到電源、水源暢通，機械設備正常運行。

　　6、配合項目施工負責人的管理工作，負責編制項目安裝工程的施工進(jìn)度總工期計劃、施工進(jìn)度季度計劃、施工進(jìn)度月度計劃和施工進(jìn)度周計劃、負責安裝工程施工進(jìn)度控制和調整，負責協(xié)調安裝工程施工與土建工程施工積極配合，解決交叉作業(yè)過(guò)程中出現的技術(shù)問(wèn)題和施工矛盾。

　　7、協(xié)助項目專(zhuān)職資料員按有關(guān)規定與安裝工程施工同步做好安裝工程竣工檔案技術(shù)資料和竣工結算的經(jīng)濟技術(shù)資料以及安裝工程經(jīng)濟簽證、索賠資料。

　　8、配合項目專(zhuān)職造價(jià)員做好各施工隊安裝工程完成工程內容和工程量的核定工作；督促編制工程項目安裝工程月度形象進(jìn)度工程量報表、月度形象進(jìn)度產(chǎn)值報表和安裝工程竣工結算書(shū)。

　　9、配合項目安裝負責人、質(zhì)量負責人的工作，參加施工現場(chǎng)施工質(zhì)量、安全施工、文明施工例行檢查或政府主管部門(mén)的專(zhuān)項檢查整頓工作，對發(fā)現或指出安裝工程的施工質(zhì)量問(wèn)題和臨時(shí)用電及機械設備存在安全隱患問(wèn)題，及時(shí)督促和指導整改。

　　10、負責對安裝工程施工技術(shù)人員和特種工人進(jìn)行技術(shù)培訓。

　　11、負責編寫(xiě)本項目安裝工程施工技術(shù)總結報告。

　　12、認真完成主管領(lǐng)導交辦的其他工作。

公司人員崗位職責7

　　一、售后人員崗位職責：

　　1、售后人員要積極學(xué)習，掌握裝修知識，了解產(chǎn)品知識及性能；

　　2、售后人員協(xié)助設計師量尺，給客戶(hù)送貨，現場(chǎng)指導安裝。

　　3、需清楚掌握各工地的詳細情況，包括結構和進(jìn)度以及存在的問(wèn)題，不定期到工地巡檢。

　　4、協(xié)助安裝工人及銷(xiāo)售人員做好和客戶(hù)，設計師，工長(cháng)的施工溝通工作。

　　5、負責定貨單，補貨單的明細讓收貨人簽字確認，方為送貨完畢；

　　6、負責查貨，安排送貨司機及安裝工人，幫助銷(xiāo)售人員查詢(xún)貨物進(jìn)程；

　　7、工作中要使用文明用語(yǔ)，對工作有耐心，踏實(shí)認真，竭盡全力解決客戶(hù)問(wèn)題，具有積極負責的工作態(tài)度，不得和任何人員發(fā)生爭吵。

　　二、店面銷(xiāo)售人員崗位職責：

　　1、銷(xiāo)售人員要積極學(xué)習產(chǎn)品知識及裝修知識，做到對工作專(zhuān)業(yè)有速；

　　2、接待客戶(hù)要按正規銷(xiāo)售流程，使用禮貌用語(yǔ)，對待任何進(jìn)店客戶(hù)要熱情真誠，嚴謹認真。

　　3、負責談單，簽單，跟單以及客戶(hù)的維護工作。

　　4、訂單報價(jià)要準確詳細，訂單附件（如圖紙，收據，合同，收款單據等）一并保存完整，按月份建立客戶(hù)檔案，不得丟失有漏項；

　　5、每月做月銷(xiāo)售統計表，月底上交助理，按統一規范格式格式填完整；

　　6、對公司下達的銷(xiāo)售任務(wù)全力以赴完成；

　　7、銷(xiāo)售人員在工作中做到客戶(hù)滿(mǎn)意并受到客戶(hù)嘉獎?wù)�，可被評為月度優(yōu)秀員工，獎金100元。如在訂單計算中有誤需樂(lè )捐（造成損失在20xx元以?xún)葮?lè )捐50元，造成損失20xx元以上樂(lè )捐100元，重大損失者開(kāi)除）。

　　8、負責店面衛生整潔，展廳內不得存放私人物品，保持工作臺整潔，物品擺放有序產(chǎn)品陳列整齊，價(jià)格標簽準確粘貼位置美觀(guān)易看。

　　三、設計師職責：

　　1、熟練使用CAD和xxxxxOP做圖軟件；具備裝修專(zhuān)業(yè)知識，注重設計知識的'學(xué)習及提升；

　　2、負責每周對全體家人裝修知識及設計知識的培訓，每周定培訓主題；

　　3、負責選型，量尺，繪制現場(chǎng)量尺圖，并拍照，設計做圖。

　　4、積極協(xié)助銷(xiāo)售與客戶(hù)溝通設計方案，做到圖紙尺寸設計精確。

　　5、對待工作的態(tài)度積極熱情，有耐心；質(zhì)量高，效率高；

　　6、負責將圖紙及方案根據客戶(hù)信息及時(shí)間建立檔案，電子版和紙質(zhì)的都要保存有序完整，便于查詢(xún)。

　　四、業(yè)務(wù)員職責：

　　1、負責各裝修公司設計師的維護及拓展，與各設計公司達成友好合作關(guān)系，讓設計師充分了解本公司產(chǎn)品，最張達成銷(xiāo)售；

　　2、收集工程信息，對大宗工程項目進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤并紀錄；

　　3、負責高端小區及別墅區業(yè)務(wù)的推廣銷(xiāo)售；

　　4、對意向客戶(hù)信息及時(shí)報備，與各部門(mén)人員極配合完成整合銷(xiāo)售；

　　5、積極完成公司下達的業(yè)務(wù)銷(xiāo)售任務(wù)指標；

　　6、每月按質(zhì)按量完整填寫(xiě)重要信息統計表；

　　7、業(yè)務(wù)人員平均每天要深入拜訪(fǎng)最少三個(gè)客戶(hù)，具有敏銳的洞察力和敬業(yè)精神，注重維護公司的利益和形象，不得泄露公司機密。

　　8、業(yè)員應按時(shí)到崗（早8：30————晚17：30 ），如不能按時(shí)到，說(shuō)明事由提前告知助理，否則按曠工處理。

　　五、總經(jīng)理助理職責：

　　1、完成領(lǐng)導交代的各項工作，協(xié)助領(lǐng)導制定并完善各項規章制度。

　　2、負責員工每月出勤，作好記錄并存檔。

　　3、負責會(huì )議記錄和每月辦公用品采購計劃的制定，管理辦公文檔。

　　4、負責各店日常費用支出的登記，及流動(dòng)資金的保管。管理公司賬務(wù)，

　　保證各種報表準確無(wú)誤。

　　5、負責組織店面的各項會(huì )議，每天要開(kāi)晚會(huì )并做好記錄；

　　6、協(xié)助店內銷(xiāo)售工作，服務(wù)客戶(hù)。

　　7、負責廠(chǎng)家文件、定單收發(fā)，錄入準確，復核清楚。

　　8、負責各店面衛生工作的檢查，工作紀律的抽查，定期出考題；

　　9、負責組織各項培訓和學(xué)習并進(jìn)行分享。

　　10、工作要嚴謹，對企業(yè)要忠誠。

　　六、店長(cháng)工作職責

　　1、對店面的整體的銷(xiāo)售要負責；

　　2、負責全體家人銷(xiāo)售知識的培訓及考核；

　　3、負責制定規范的銷(xiāo)售流程；

　　4、對各店面報上來(lái)的工作，進(jìn)行合理的安排調配；

　　5、負責處理銷(xiāo)售中遇到的一切問(wèn)題；

　　6、負責制定銷(xiāo)售任務(wù)指標。

　　7、負責打造一支有凝聚力和戰斗力的團隊！

　　七、工作流程

　　客戶(hù)選購產(chǎn)品→洽談→量尺→設計→簽單→下單→送貨→安裝→售后→完結

　　八、業(yè)務(wù)報銷(xiāo)制度：

　　報銷(xiāo)必須有正規票據，業(yè)績(jì)未達1萬(wàn)者不予報銷(xiāo)。

　　2、招待客戶(hù)費用標準：每人每次60元以?xún)?。

　　3、為保證業(yè)務(wù)工作的順利開(kāi)展，招待客戶(hù)費用需提前三日填寫(xiě)費用申請單，經(jīng)領(lǐng)導審批后方可執行。

　　4、外埠出差人員交通費憑正規票據實(shí)報實(shí)銷(xiāo)，餐費標準：每餐20元；住宿標準：每天每晚100元；

　　5、每周三憑票找助理統一報銷(xiāo)，報銷(xiāo)金額在50元以上的需找總經(jīng)理簽字后方可報銷(xiāo)。

　　6、借款者需填寫(xiě)“借款單”并在15天之內還款或憑有效票據報銷(xiāo)。

　　7、費用報銷(xiāo)者自行將報銷(xiāo)附件粘貼于“費用報銷(xiāo)單”后，并按“費用報銷(xiāo)單”上內容填寫(xiě)完整并在報銷(xiāo)人處簽字。

公司人員崗位職責8

　　1、負責公司現金管理的工作；

　　2、負責辦理銀行收付款結算業(yè)務(wù)，配合對應收款的清算工作；

　　3、根據財務(wù)管理規定，審核各種付款申請及報銷(xiāo)憑證，保證貨幣資金的安全；

　　4、負責現金、銀行日記賬的登記、核對和管理工作；

　　5、負責公司有關(guān)稅金的申報和繳納工作，辦理納稅登記、年審、變更事宜，發(fā)票管理；

　　6、負責支付辦公費用和員工差旅費的報銷(xiāo)款項；

　　7、負責編制現金流量日、月報表及銀行余額調節表；

　　8、保證支票、有價(jià)證券和有關(guān)印鑒的安全，妥善保管和正確使用財務(wù)印章；

　　9、指導各分公司核算結算的.出納業(yè)務(wù)和對賬工作；

　　10、對使用支票進(jìn)行審核、簽發(fā)，并定期核對，督促報銷(xiāo)；

　　11、定期與銀行核對賬戶(hù)余額，打印對賬單；

　　12、完成上級主管交辦的其他任務(wù)。

公司人員崗位職責9

　　崗位職責

　　1、主持召開(kāi)股東大會(huì )，并負責會(huì )議決議的貫徹落實(shí);

　　2、主持召開(kāi)董事會(huì )，負責會(huì )議決議的貫徹落實(shí)，并向董事會(huì )提出報告;

　　3、召集和主持公司管理委員會(huì )會(huì )議，組織討論和決定公司的發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計劃以及日常經(jīng)常工作中的重大事項;

　　4、提請聘任公司總裁和其他高層管理人員，決定報酬、待遇以及解聘等事項，并報董事會(huì )批準或備案;

　　5、審查總裁提出的各項發(fā)展計劃及執行情況;

　　6、定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤(pán)監控全公司的財務(wù)狀況;

　　7、簽署對外重要經(jīng)濟合同和上報的'各種重要報表、文件、資料;

　　8、處理董事會(huì )授權的其他重大事項。

公司人員崗位職責10

　　1、熟悉物業(yè)管理行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)和相關(guān)法律法規，掌握公司各項管理制度和物業(yè)公司質(zhì)量管理體系文件;

　　2、擬定品質(zhì)管理工作報告,定期召開(kāi)管理評審會(huì )議;

　　3、制定年度品質(zhì)管理工作計劃并負責組織、實(shí)施;

　　4、負責對各項目的服務(wù)品質(zhì)工作進(jìn)行監督、檢查;

　　5、協(xié)助各項目的'負責人制定相關(guān)的服務(wù)品質(zhì)提升方案、實(shí)施相應的操作辦法;

　　6、負責對品質(zhì)管理中檢查出的不合格項予以識別、提出糾正措施、并跟進(jìn)整改處理結果;

　　7、協(xié)調公司對內、外相關(guān)服務(wù)品質(zhì)工作數據的收集、傳遞、分析、處理、交流

　　8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

公司人員崗位職責11

　　1、維護大廈安全工作，負責大廈內的安全巡邏，保護大廈內一切財產(chǎn)、客戶(hù)財物、員工財產(chǎn)及其人身安全，采取適當的措施防止一切犯罪活動(dòng)；

　　2、負責大廈的消防安全工作；

　　3、負責大廈通道的暢通和車(chē)輛的指引工作，維護好大廈停車(chē)管理秩序；

　　4、服從公司的.管理，服從上級工作安排；

　　5、積極完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作；

公司人員崗位職責12

　　1、受理業(yè)主來(lái)電來(lái)訪(fǎng)和投訴，及時(shí)登記、跟進(jìn)、落實(shí)和反饋；

　　2、負責巡視檢查管理區域內設施設備、安全防范和綠化；

　　3、負責管理區域內各項費用的催繳，并按時(shí)向上級部門(mén)提供各種報表；

　　4、按規定做好日常管理工作的自檢，接受主管的`監督檢查；

　　5、負責監管二次裝修，做好現場(chǎng)施工監督，發(fā)現有違規行為，立即制止并向上級匯報；

　　6、負責監督管理區域的租戶(hù)及時(shí)辦理營(yíng)業(yè)執照，亮照經(jīng)營(yíng)；

　　7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

公司人員崗位職責13

　　1、做好物業(yè)服務(wù)中心前臺接待、項目巡查工作;

　　2、及時(shí)處理業(yè)主投訴及報修，及時(shí)做好回訪(fǎng)工作;

　　3、負責項目日常裝修管理工作(政府項目除外);

　　4、負責項目物業(yè)費催繳項目經(jīng)營(yíng)性收入的賬目票據開(kāi)出工作;

　　5、做好項目檔案及鑰匙管理工作;

　　6、負責項目的臺賬登記、整理;

　　7、做好各部門(mén)的.協(xié)調工作。

公司人員崗位職責14

　　一、嚴格按照'會(huì )計法'和'物業(yè)管理企業(yè)財務(wù)管理規定'處理一切業(yè)務(wù),做到遵紀守法,忠于職守,廉潔奉公,實(shí)事求是。

　　二、努力鉆研業(yè)務(wù),不斷豐富會(huì )計理論知識,提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,做好本職工作。

　　三、認真編制并嚴格執行財務(wù)計劃,遵守各項收入制度、費用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標準,分清資金渠道,合理使用資金,完成上級交派任務(wù)。

　　四、按照國家會(huì )計制度的規定記賬、算帳、報帳,做到手續完備,內容真實(shí),數字準確,帳目清楚。

　　五、按時(shí)編制各種會(huì )計報表,做到數字真實(shí),計算準確,內容完整,說(shuō)明清楚,報送及時(shí)。

　　六、按照國家會(huì )計制度的'規定,妥善保管會(huì )計憑證、帳簿、報表等檔案資料。

　　七、保管好財務(wù)印鑒、收款憑證,核對回收工作。

　　八、對上級機關(guān)、財務(wù)、稅務(wù)、審計部門(mén)來(lái)公司了解、檢查財務(wù)工作,要負責提供有關(guān)資料,如實(shí)反映情況。

　　九、定期檢查指導各項目區域收款員的業(yè)務(wù)工作。

　　十、遵守、宣傳、維護國家財政制度和財政紀律,同一切違法亂紀行為作斗爭。

　　十一、完成上級分派的其他相關(guān)工作任務(wù)。

公司人員崗位職責15

　　職責描述：

　　1、根據國家會(huì )計制度的規定記賬、算賬、報銷(xiāo)，編制各種財務(wù)報表并出具財務(wù)報告

　　2、控制公司日常開(kāi)銷(xiāo)，整理并妥善保管財務(wù)會(huì )計檔案，建立并完善公司的財務(wù)制度

　　3、費用審核保證按時(shí)付款、收款，國際收支申報、外匯核銷(xiāo)、電子口岸等進(jìn)出口業(yè)務(wù)操作、結匯等事宜。

　　4、獨立處理一般納稅人賬務(wù)處理、統計，稅務(wù)及賬冊的`歸檔整理，熟練操作網(wǎng)上申報，網(wǎng)上認證等稅務(wù)軟件

　　任職要求：

　　1、財務(wù)會(huì )計或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，持有會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)或外匯核銷(xiāo)員證（優(yōu)先）

　　2、具備一定的國際貿易相關(guān)知識，熟悉進(jìn)出口貿易結算、出口退稅結匯、保管等相關(guān)知識

　　3、能夠獨立處理企業(yè)出口退稅申報、外匯核銷(xiāo)工作

　　4、用過(guò)外貿軟件系統優(yōu)先考慮

　　5、協(xié)助上司處理公司臨時(shí)的涉稅項目

　　6、良好的學(xué)習能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力

　　7、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

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