手機結構設計崗位職責

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編整理的手機結構設計崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

手機結構設計崗位職責1

　　工作職責：

　　1、負責手機和其他終端產(chǎn)品的`結構詳細設計；

　　2、負責手機和其他終端產(chǎn)品的研發(fā)確認，故障解決和試生產(chǎn)轉產(chǎn)，量產(chǎn)技術(shù)支持工作；

　　3、參與部門(mén)新結構、新材料、新工藝的開(kāi)發(fā)等平臺工作。

　　任職資格：

　　1、機械相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)3年以上或者碩士畢業(yè)2年以上；

　　2、3年以上消費類(lèi)電子產(chǎn)品結構設計或堆疊設計或模具設計實(shí)際工作經(jīng)驗；

　　3、具備一定的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力。

手機結構設計崗位職責2

　　職責描述：

　　1、id設計評估，架構方案評審；

　　2、結構方案確定與詳細結構設計；與模廠(chǎng)進(jìn)行數據檢討；2d圖紙擬制；

　　3、首次試�，F場(chǎng)支持；試制問(wèn)題解決，試驗問(wèn)題解決；

　　4、量產(chǎn)結構技術(shù)支持；

　　5、競品結構信息搜集和發(fā)展趨勢演進(jìn)分析；新材料和新結構設計技術(shù)預研；

　　6、外部客戶(hù)結構問(wèn)題解決方案評估。

　　任職要求：

　　1、工作經(jīng)驗：5年及以上手機結構設計相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　2、專(zhuān)業(yè)：機械設計、機電一體化、模具設計等機械相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

手機結構設計崗位職責3

　　崗位職責；

　　1、參與產(chǎn)品立項討論，提出具體實(shí)施方案和新產(chǎn)品設計方案，根據產(chǎn)品規格書(shū)，制定結構設計總體方案規格書(shū)

　　2、遵循產(chǎn)品結構設計原理，根據外觀(guān)及功能要求，積極與項目經(jīng)理、layout工程師和基帶工程師溝通討論，繪出產(chǎn)品的結構圖；

　　3、熟悉手機的`md設計，獨立的md設計，并具有實(shí)際開(kāi)模，跟模的實(shí)際經(jīng)驗，模具跟蹤；

　　4、試產(chǎn)跟進(jìn)，結構物料的工程修改與完善；

　　任職資格：

　　1、從事手機結構設計5年以上經(jīng)歷，。在整機及品牌機公司做過(guò)3年以上經(jīng)歷，自己設計跟進(jìn)過(guò)5款機型以上（熟智能機悉鋁鈦支架模內注塑、熟悉直板功能機結構）；

　　2、熟悉手機結構研發(fā)流程，有在聞泰、華勤、天瓏、華為、oppo、vivo、金立工作經(jīng)歷的人員優(yōu)先錄用；

　　3、能適應按流程、規范做事及設計；

　　4、熟練使用工具軟件：creo3/widlfire5、autocad；

　　5、熟悉結構件各種工藝：水鍍、真空鍍、兩涂、三涂、素材、納米注塑、鋁件cnc、陽(yáng)極等，熟悉結構各種材料：純鋁、鋁鈦、pc、pc+gf、pps、abs+pc等；

　　6、對可靠性測試要求了解；

手機結構設計崗位職責4

　　職責描述：

　　1、id設計評估，架構方案評審；

　　2、結構方案確定與詳細結構設計；與模廠(chǎng)進(jìn)行數據檢討；2d圖紙擬制；

　　3、首次試�，F場(chǎng)支持；試制問(wèn)題解決，試驗問(wèn)題解決；

　　4、量產(chǎn)結構技術(shù)支持；

　　5、競品結構信息搜集和發(fā)展趨勢演進(jìn)分析；新材料和新結構設計技術(shù)預研；

　　6、外部客戶(hù)結構問(wèn)題解決方案評估。

　　任職要求：

　　1、工作經(jīng)驗：5年及以上手機結構設計相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　2、專(zhuān)業(yè)：機械設計、機電一體化、模具設計等機械相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

手機結構設計崗位職責5

　　職責描述：

　　1、負責剛性amoled屏、柔性amoled屏產(chǎn)品的模組新技術(shù)預研；

　　2、負責剛性amoled屏、柔性amoled屏的模組單體設計以整機保護設計；

　　3、負責amoled top可靠性問(wèn)題的專(zhuān)項改進(jìn)；

　　4、與架構、結構、id、測試等部門(mén)進(jìn)行技術(shù)溝通，對系統性問(wèn)題給出有效的改善方案。

　　任職要求：

　　1、amoled屏模組結構&手機架構設計經(jīng)驗；

　　2、amoled屏單體以及整機的相關(guān)測試規范；

　　3、機械設計、材料工程等專(zhuān)業(yè)。

　　4、熟悉amoled屏的`全套組裝工藝以及材料相關(guān)的知識。

　　5、熟悉未來(lái)amoled模組未來(lái)的發(fā)展前景與趨勢，了解模組先進(jìn)的設計理念，先進(jìn)規格等等。

手機結構設計崗位職責6

　　工作職責：

　　1、負責手機和其他終端產(chǎn)品的'結構詳細設計；

　　2、負責手機和其他終端產(chǎn)品的研發(fā)確認，故障解決和試生產(chǎn)轉產(chǎn)，量產(chǎn)技術(shù)支持工作；

　　3、參與部門(mén)新結構、新材料、新工藝的開(kāi)發(fā)等平臺工作。

　　任職資格：

　　1、機械相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)3年以上或者碩士畢業(yè)2年以上；

　　2、3年以上消費類(lèi)電子產(chǎn)品結構設計或堆疊設計或模具設計實(shí)際工作經(jīng)驗；

　　3、具備一定的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力。

【手機結構設計崗位職責】相關(guān)文章：

地產(chǎn)結構設計崗位職責08-05

結構設計助理崗位職責04-12

車(chē)身結構設計崗位職責04-10

機械結構設計崗位職責04-20

電機結構設計崗位職責04-04

結構設計經(jīng)理崗位職責04-07

結構設計主管崗位職責10-10

結構設計設計崗位職責02-12

手機崗位職責05-03