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總工的崗位職責
在學(xué)習、工作、生活中,越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編幫大家整理的總工的崗位職責,希望對大家有所幫助。
總工的崗位職責1
1、在、項目常務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責項目部的施工技術(shù)管理、試驗檢驗、科技、培訓等工作。
2、負責組織貫徹執行國家、行業(yè)、地方、企業(yè)的技術(shù)政策、規范和標準,開(kāi)展技術(shù)創(chuàng )新,推廣應用“四新”技術(shù),組織QC小組活動(dòng),提高施工技術(shù)水平。
3、協(xié)助項目常務(wù)經(jīng)理合理調配生產(chǎn)資源、科學(xué)組織施工。
4、負責組織施工現場(chǎng)調查,并形成項目總體調查報告;參加建設、設計、監理、咨詢(xún)單位組織的技術(shù)交底,負責組織開(kāi)工前對項目部的總體技術(shù)交底;負責項目的設計變更工作。
5、負責組織設計文件會(huì )審,組織項目實(shí)施性施工組織設計、特殊過(guò)程施工作業(yè)指導書(shū)的編制并不斷進(jìn)行優(yōu)化和完善;負責按實(shí)施性施工組織設計指導施工生產(chǎn),及時(shí)解決施工中遇到的重大技術(shù)問(wèn)題。
6、負責組織制定項目的總體進(jìn)度計劃、年度計劃和月度計劃,并根據實(shí)際情況進(jìn)行合理修訂。
7、負責項目部體系運行的相關(guān)工作,組織制定質(zhì)量、安全、環(huán)保和職業(yè)健康制度和創(chuàng )優(yōu)規劃并組織實(shí)施;協(xié)助項目經(jīng)理做好鐵路項目的'質(zhì)量信譽(yù)評價(jià)工作。
8、負責科技研究項目的立項申報、組織實(shí)施、成果評審、經(jīng)費管理等相關(guān)工作。
9、負責組織工程技術(shù)檔案、地畝資料的收集、立卷工作;負責組織竣工文件、技術(shù)總結的編寫(xiě)工作;負責協(xié)助項目經(jīng)理,做好工程項目的自檢和竣工交付工作。
10、組織“六位一體”管理體系內部審核工作,牽頭協(xié)助接受公司內部和外部審核工作。
11、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
總工的崗位職責2
職責描述:
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,組織協(xié)調內外部技術(shù)團隊(內部相關(guān)部門(mén)和外部設計院),負責開(kāi)發(fā)項目規劃設計方案的制定、實(shí)施和修正;
2、全面負責開(kāi)發(fā)項目的技術(shù)管理工作,制定各項工程建設中所有技術(shù)方案,負責施工圖設計審核和技術(shù)論證;
3、負責開(kāi)發(fā)項目的`施工進(jìn)度控制、質(zhì)量控制和安全監督;
4、組織實(shí)施項目建設前期技術(shù)方案論證,負責項目建設前期對外技術(shù)協(xié)調工作;
5、審核工程部制定的重大工程技術(shù)變更和設計方案變更;
6、協(xié)調項目土建、水暖、電氣專(zhuān)業(yè)和各施工單位之間的重大技術(shù)問(wèn)題;
7、組織項目設計圖技術(shù)交底和圖紙會(huì )審;
8、審批項目工程驗收報告。
任職要求:
1、40—55歲之間,全國統招工民建相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科以上學(xué)歷,高級職稱(chēng)優(yōu)先;
2、具有10年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗,有設計院建筑、規劃專(zhuān)業(yè)工作背景者優(yōu)先;
3、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項目的整體運作,全面掌握建筑設計及施工管理等相關(guān)知識,對國內外各種建筑設計風(fēng)格和理念較熟悉,能夠洞悉與預見(jiàn)各種設計及施工問(wèn)題;
4、熟悉房地產(chǎn)項目設計、施工和驗收等全過(guò)程及相關(guān)規范,具較強的組織能力、判斷分析決策和溝通協(xié)調能力;
5、能夠獨立主持或運作過(guò)多個(gè)大型房地產(chǎn)住宅開(kāi)發(fā)項目的規劃設計和工程建設工作。
總工的崗位職責3
職責描述:
1、組織、安排設計人員快速、高質(zhì)量地完成設計任務(wù)。
2、負責嚴把設計質(zhì)量關(guān),解決設計和后期服務(wù)過(guò)程中的疑難問(wèn)題;負責對各專(zhuān)業(yè)技術(shù)文本、概預算、圖紙進(jìn)行審核。
3、負責定期指導主要設計人員的設計工作,能手把手具體詳細地傳授技術(shù),而非假大空的指導。著(zhù)手建立設計部標準化、流程化管理制度,以大院要求規范設計部。
4、中大型項目出面看現場(chǎng)、拿方案,組織設計安排協(xié)調會(huì )(管理協(xié)調工作)和項目完成后的技術(shù)內審會(huì )(技術(shù)把關(guān)工作)。
5、為營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)提供技術(shù)支持和建議,協(xié)助完成項目的前期營(yíng)銷(xiāo)工作。
任職要求:
1、國內知名水利院校本科及以上學(xué)歷,工作經(jīng)歷10年以上,其中正規大型設計院8年以上工作經(jīng)歷,年齡35以上,水利高級工程師。
2、熟悉各項水利規范、設計經(jīng)驗豐富,擔任過(guò)多項中型以上水庫、堤圍、供水、泵站、水閘等樞紐型工程、中型以上灌區工程、多種類(lèi)型的.高效節水灌溉工程和中型以上景觀(guān)式生態(tài)式堤防工程項目負責人。其中,設計經(jīng)驗以生態(tài)景觀(guān)式堤防、泵站、水閘等建筑物和高效節水為主。
3、對水利施工有豐富的經(jīng)驗,能很好的完成設計與施工的結合工作。
總工的崗位職責4
。1)在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責工程生產(chǎn)計劃實(shí)施,并在質(zhì)量、工期、安全、成本等方面具體負責。
。2)認真熟悉圖紙,嚴格按設計圖要求、施工組織設計和規范、規程組織工程施工,搞好勞動(dòng)力、材料、機具設備的合理安排和使用,杜絕返工、浪費,保證工程質(zhì)量、合同工期的實(shí)現,提高工程綜合經(jīng)濟效益。
。3)搞好安全生產(chǎn)現場(chǎng)管理,爭創(chuàng )標準化文明工地,堅持安全生產(chǎn),杜絕重大傷亡、火災及設備事故的發(fā)生。
。4)領(lǐng)導并參加工程項目進(jìn)度、安全和創(chuàng )標準化文明工地的檢查,并主持各項評比工作,負責組織制定相關(guān)獎懲制度,確保工程項目按期一次性交驗合格。
。5)編制各單項工程進(jìn)度計劃(每周六上報下周進(jìn)度計劃、每月25日上報下月進(jìn)度計劃)及相應的人、材、物、機具等資源配置計劃。
。6)組織實(shí)施經(jīng)審定的施工進(jìn)度計劃并上報計劃執行情況(每周六上報本周進(jìn)度計劃執行情況、每月25日上報本月進(jìn)度計劃執行情況)。
。7)組織實(shí)施質(zhì)量控制計劃。并負責分項、分部工程的施工質(zhì)量控制;確保按合同、規范和驗收標準組織施工。
。8)編制文明工地實(shí)施方案,根據本工程施工現場(chǎng)合理規劃布局現場(chǎng)平面圖,安排、實(shí)施、創(chuàng )建文明工地(切實(shí)作到每一工作日、每一施工工序工完料盡場(chǎng)地清,材料、機具堆放有序)。
。9)認真組織實(shí)施工程的施工測量和放樣工作,并保證隨時(shí)滿(mǎn)足施工班組的施工進(jìn)度要求,不得因該項工作影響生產(chǎn)班組的`正常施工。
名稱(chēng)
總工在設計院一般稱(chēng)(項目)設總(項目設計總工程師),一般每個(gè)項目指定一個(gè)設總(有些大項目還指定副設總)。(項目總工)設總是臨時(shí)性的職務(wù),項目完成后就結束(若有遺留問(wèn)題當然還要處理),不是通常的行政職務(wù),也不是職稱(chēng)。實(shí)際上,大部分的(項目總工)設總并不是主任工程師,當然,主任工程師是可以被指定為(項目總工)設總的。
總工的崗位職責5
1、負責高速公路及市政項目的技術(shù)總體管理工作。
2 、負責組織圖紙會(huì )審、確定施工方案;
3、負責現場(chǎng)施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全及施工人員管理與監督;。
4 、負責施工組織設計、開(kāi)工報告及施工進(jìn)度、人員、設備等落實(shí)。
5、負責協(xié)調、溝通監理、業(yè)主等相關(guān)部門(mén)工作;
總工的崗位職責6
參與編制項目施工計劃;
負責項目施工組織設計(施工方案)的編制、審核、報審和實(shí)施,并負責施工組織設計的交底工作;
貫徹實(shí)施國家技術(shù)法規、規范、標準,組織工程項目的報驗;
負責施工項目的圖紙會(huì )審和項目深化設計工作,并與甲方、設計院協(xié)調;
負責項目質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系運行;
負責項目竣工資料的'整理、歸檔工作;
負責施工項目機械、物資進(jìn)場(chǎng)計劃的編制,材料的試驗、檢驗工作;
總工的崗位職責7
1、參與公司發(fā)展規劃的制定,參與公司重大策略的決策與實(shí)施;
2、依據公司發(fā)展規劃負責設計團隊組織規劃與建設;
3、負責組織產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、研制,制定開(kāi)發(fā)計劃;
4、完成機械自動(dòng)化設備的總裝圖及部件圖設計
5、負責公司新產(chǎn)品的.外觀(guān)設計等3d效果圖的設計,兼顧對老產(chǎn)品進(jìn)行外觀(guān)改良,提升產(chǎn)品競爭力;
6、產(chǎn)品設計概念方向的組織討論,首版的確認及協(xié)調工作,并根據確認結果獨立進(jìn)行外觀(guān)設計。
7、控制項目的輸出的各種文件和設計質(zhì)量。
8、根據新產(chǎn)品定位及客戶(hù)群體不同進(jìn)行產(chǎn)品配色。
9、結合市場(chǎng)要求及時(shí)提供自己的設計構思和方案。
10、按計劃完成技術(shù)文件編制及圖紙設計工作,及時(shí)記錄各種工作要素,編制齊全的產(chǎn)品文件。
11、組織協(xié)調工程師完成組裝、調試;處理調試中的設計問(wèn)題。
12、總結產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,持續改進(jìn)產(chǎn)品性能,并根據用戶(hù)或公司其他部門(mén)的要求進(jìn)行設計修改和設計改進(jìn),完成產(chǎn)品定型工作。
13、解決客戶(hù)技術(shù)問(wèn)題和協(xié)助銷(xiāo)售部搞好客戶(hù)服務(wù)。
總工的崗位職責8
職責描述:
1、負責對接設計管理中心強弱電、給排水、暖通等相關(guān)工作;
2、組織強弱電智能化、給排水、暖通方案設計,設備選型、施工圖設計,組織圖紙審核及修改完善;
3、負責強弱電智能化、給排水及暖通相關(guān)報建工作;
4、負責強弱電智能化、給排水、暖通材料樣板確定,配合招標工作;
5、負責審核機電設備專(zhuān)業(yè)對建筑、結構、裝修、景觀(guān)的影響,配合好各專(zhuān)業(yè)工作;
6、負責施工過(guò)程中強弱電智能化、給排水、暖通技術(shù)問(wèn)題的解決;
7、組織相關(guān)專(zhuān)業(yè)的'竣工驗收工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,大型房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)同等工作經(jīng)歷;
2、作為項目機電負責人負責過(guò)大型住宅和商業(yè)綜合體,具有較強的手繪能力,溝通能力強;
3、具有較強的三維想象力和審美能力,能夠在設計圖紙上發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題;
4、工作積極主動(dòng),踏實(shí)穩重。
總工的崗位職責9
1.組織貫徹執行公司技術(shù)管理細則和國家頒布的有關(guān)行業(yè)標準,實(shí)現設計意圖。
2.負責組織審核設計文件,核對工程數量,及時(shí)解決施工圖紙中的疑問(wèn)。
3.參加施工調查,組織施工復測,編制實(shí)施性施工組織設計,按規定報批后組織實(shí)施。
4.負責組織向施工負責人進(jìn)行書(shū)面施工技術(shù)交底。指導、檢查技術(shù)人員的日常工作。復核特殊過(guò)程、關(guān)鍵工序的施工技術(shù)交底。
5.檢查、指導現場(chǎng)施工人員對施工技術(shù)交底的執行落實(shí)情況,及時(shí)糾正現場(chǎng)的違規操作。
6.辦理變更設計及索賠有關(guān)事宜。
7.編制施工過(guò)程中的重大施工方案,并按規定及時(shí)向上級技術(shù)管理部門(mén)報審。
8.組織編制質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全技術(shù)保證措施,及時(shí)糾正執行過(guò)程中產(chǎn)生的偏差。
9.推廣運用“新技術(shù)、新工藝、新材料、新設備”,開(kāi)展qc活動(dòng),組織技術(shù)攻關(guān)。結合工程實(shí)際,做好以高、新、難工程為對象、以創(chuàng )新工藝為核心的“工法”開(kāi)發(fā)。
10.按時(shí)向有關(guān)方|TingVoA|提報施工現場(chǎng)的各類(lèi)生產(chǎn)信息報表、材料用料計劃。
11.及時(shí)辦理對外驗工計價(jià)、工程清算等事宜。
12.參與項目部?jì)炔砍杀矩攧?wù)分析,參與分包方工程款的結算工作。
13.組織、安排做好相關(guān)技術(shù)文件的編制、收集整理工作,及時(shí)編寫(xiě)施工技術(shù)總結,及時(shí)完成竣工文件的編制工作。
14.完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
1. 負責全廠(chǎng)的日常及行政管理工作,并對總經(jīng)理負責。
2. 負責全廠(chǎng)人員的工作狀態(tài),指揮生產(chǎn)的正常有序運轉。
3. 負責組織全廠(chǎng)各項規章制度的制定,并監督執行。
4. 負責對科長(cháng)、主管的.工作考核,切實(shí)做好獎懲工作,提高工作積極性。
5. 負責組織對裝置的改造、維護及保養工作,對設備的定期檢修準確及時(shí)的作出決策。
6. 及時(shí)召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )議,聽(tīng)取各單位的工作匯報并及時(shí)給出處理意見(jiàn)。
7. 負責生產(chǎn)與銷(xiāo)售環(huán)節的溝通,及時(shí)調整生產(chǎn)方案。
8. 負責公司可持續發(fā)展的項目調查,為公司的進(jìn)一步發(fā)展壯大提供可行性依據。
9.完成公司交給的其它工作。
1、在項目部經(jīng)理領(lǐng)導下,對項目的工程技術(shù)與質(zhì)量全面負責。
2、協(xié)助項目經(jīng)理建立有效的質(zhì)量保證體系。
3、貫徹執行國家和上級關(guān)于工程質(zhì)量的方針、政策、法規和有關(guān)規定。
4、協(xié)助項目經(jīng)理組織制定質(zhì)量管理方針、目標、規劃,并督促檢查有關(guān)部門(mén)實(shí)施。
5、組織對新技術(shù)、新工藝、新材料、新結構的技術(shù)鑒定與質(zhì)量評審工作。
6、負責解決重大技術(shù)與質(zhì)量問(wèn)題并組織攻關(guān)活動(dòng)。
7、組織制定工程質(zhì)量創(chuàng )優(yōu)規劃,組織實(shí)施并檢查實(shí)施情況。
8、參加質(zhì)量事故的調查分析、審定技術(shù)處理方案。
總工程師安全職責
1、主持編制項目施工組織設計及安全技術(shù)方案;
2、主持施工組織設計及安全技術(shù)方案交底工作;
3、對修改或變更的施工組織設計及安全技術(shù)方案進(jìn)行重新審批與把關(guān);
4、主持編制季節性施工安全技術(shù)方案;
5、主持制定并審核重大安全隱患整改方案并指導實(shí)施;
6、主持項目有關(guān)人員對工程項目整體防護設施及重點(diǎn)防護設施進(jìn)行驗收;
7、參與因工傷亡或重大安全責任事故的調查、分析與處理;
8、積極參加安全生產(chǎn)教育培訓,協(xié)助項目經(jīng)理落實(shí)三級安全教育制。
總工的崗位職責10
1. 負責提出研發(fā)項目的可行性報告、組織制定新產(chǎn)品的研發(fā)計劃。
2. 負責批準產(chǎn)品設計或更改的總裝圖、原理圖、電氣圖樣;負責相關(guān)研發(fā)設計與試驗、生產(chǎn)文件的批準工作。
3. 隨時(shí)監督和檢查項目各階段的'任務(wù)完成情況。
4. 負責最終成品在特殊情況下緊急放行的論證、把關(guān)和批準工作。
5. 負責各類(lèi)工程更改的批準工作,負責各類(lèi)新產(chǎn)品樣件送樣前的評審組織及批準工作。
6. 負責研發(fā)隊伍的整體建設及人才培養工作,確保各崗位的技術(shù)人員達到勝任崗位的要求。
7. 審查設計文件是否齊全,是否符合國家的政策、法規規定。
8. 審查各主管部門(mén)的審批文件是否齊全,審批意見(jiàn)是否認真貫徹并有記錄。
9. 對與各專(zhuān)業(yè)有關(guān)的技術(shù)創(chuàng )新,如新材料、新技術(shù)、新工藝的采用等重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行審定。
10. 審查設計圖樣的質(zhì)量,設計、校對、審核、標準化是否到位,圖樣質(zhì)量是否符合有關(guān)質(zhì)量管理的規定。
總工的崗位職責11
項目總工崗位職責
貫徹執行國家有關(guān)技術(shù)政策及公司技術(shù)管理制度,對項目施工技術(shù)工作全面負責;執行有關(guān)工程技術(shù)標準、規范、規程;組織技術(shù)人員熟悉合同文件和施工圖紙;負責制訂施工方案,編撰施工組織設計;指導施工技術(shù)人員嚴格按設計圖紙、施工規范、操作規程組織施工,并進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度把關(guān)控制;負責技術(shù)質(zhì)量事故的調查和處理,并及時(shí)向上級主管部門(mén)報告;負責審核簽發(fā)變更設計報告;負責施工過(guò)程中重大技術(shù)問(wèn)題的決策及報告;主持交竣工技術(shù)文件資料的.編制,參加交竣工驗收,組織施工技術(shù)總結;負責向技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)交底。
總工的崗位職責12
1、負責工程訂單的下單、發(fā)貨、對帳及異常處理;
2、負責工程部庫存的管理、訂單數據分析、內部資料整理;
3、負責參加與工程有關(guān)的會(huì )議并做好會(huì )議紀要、備忘錄等備查詢(xún)文件;
4、負責事業(yè)部?jì)惹谑乱?
5、上級領(lǐng)導安排的'其他工作。
總工的崗位職責13
工作職責:
1、全面負責項目部(星級酒店籌建)對內對外的組織協(xié)調工作,與外部酒店管理公司協(xié)調溝通設計變更,物料變更,消防等事項;
2、全面負責酒店的精裝施工及技術(shù)工作;
3、懂成本及造價(jià),具有較強的成本控制和經(jīng)濟意識;
4、熟悉相關(guān)星級酒店設計要求,負責設計任務(wù)書(shū)以及設計交工標準編寫(xiě);
5、處理裝修施工中出現的問(wèn)題,及時(shí)提出處理意見(jiàn)及措施,并對工程施工效果把關(guān);
6、配合協(xié)調與土建、機電、幕墻等專(zhuān)業(yè)單位,協(xié)商解決各專(zhuān)業(yè)的現場(chǎng)問(wèn)題;
7、參與圖紙會(huì )審,并提出整改意見(jiàn);
8、負責現場(chǎng)精裝施工技術(shù)問(wèn)題的主導,參與設計變更評審,控制重大設計變更;
9、組織編制項目管理施工及材料計劃、施工設計、專(zhuān)項方案等;
10、負責進(jìn)度控制管理、材料管理、質(zhì)量管理,確保項目完成質(zhì)量目標、環(huán)境(包括文明施工)、安全管理。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,建筑相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上高星級酒店施工設計工作經(jīng)驗和酒店開(kāi)業(yè)前期的籌備工作經(jīng)驗;
2、至少2家酒店開(kāi)業(yè)前期籌備籌建的工作經(jīng)驗,對于前期籌備籌建工作有深刻認識,熟悉酒店相關(guān)設備的'選型及匹配;
3、具有豐富的機械、動(dòng)力、電子、建筑、空調、鍋爐、消防和管道施工等方面的專(zhuān)業(yè)知識,熟悉酒店各種設備運行管理、維修和計算機管理及使用知識;
4、具有酒店經(jīng)營(yíng)管理、成本核算、工程招標以及安全消防、勞動(dòng)工資等方面的經(jīng)驗和知識;
5、溝通能力、綜合分析能力、談判能力強;
6、接受過(guò)良好的高等教育,綜合素質(zhì)優(yōu)秀;
7 、熟知機電安裝,參與過(guò)萬(wàn)豪酒店集團旗下酒店開(kāi)業(yè)籌備,裝修等工程者優(yōu)先。
總工的崗位職責14
總工程師(總工辦:建筑、結構、給排水、電氣、暖通、市政及室內)重慶熱地建筑規劃設計有限責任公司重慶熱地建筑規劃設計有限責任公司,熱地職位描述:
1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰略及發(fā)展計劃,負責完成其功能領(lǐng)域內短期及長(cháng)期的公司決策和戰略,對公司中長(cháng)期目標的達成產(chǎn)生重要影響;
2、協(xié)助決策層制定質(zhì)量等級評定標準、圖紙設計標準等相關(guān)標準;
3、全面掌握自身專(zhuān)業(yè)的各種規范及標準,并對全公司相關(guān)專(zhuān)業(yè)圖紙進(jìn)行評審;
4、負責對內對外相關(guān)專(zhuān)業(yè)有關(guān)質(zhì)量方面的'協(xié)調、處理、全過(guò)程咨詢(xún)等;
5、分析技術(shù)條件、資源狀況、市場(chǎng)需求,和公司管理層及相關(guān)部門(mén)研討,評估項目建議;
6、指導、審核、推進(jìn)產(chǎn)品設計工程改進(jìn)等工作。
任職資格
1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)及以上學(xué)歷;
2、15年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
3、能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向,對關(guān)鍵技術(shù)有自己獨到見(jiàn)解;
4、有良好的溝通、協(xié)調、組織和團隊建設能力,認同企業(yè)精神;
5、具有注冊師或高級工程師優(yōu)先。
總工的崗位職責15
一、在公司領(lǐng)導的領(lǐng)導下,按照公司的發(fā)展戰略,制定本公司各個(gè)項目的工程開(kāi)發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃,并認真貫徹執行。
二、全面負責所開(kāi)發(fā)項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量目標計劃、資金使用計劃、并按月度、年度進(jìn)行考核。
三、制定團隊發(fā)展計劃,對所帶團隊進(jìn)行企業(yè)文化、精神文明等方面的教育和宣傳,貫徹公司企業(yè)精神,負責對技術(shù)骨干的培訓和培養,執行公司人才發(fā)展和培養計劃。
四、負責審查項目的施工組織設計和重要部位的施工方案,主持召開(kāi)重要結構、重要部位的施工方案論證會(huì ),處理一切質(zhì)量、安全事故。
五、組織項目的竣工驗收和備案,對項目的'質(zhì)量驗收結果全權負責。
六、負責編寫(xiě)項目總結,并報公司進(jìn)行備案。一、在公司領(lǐng)導的領(lǐng)導下,按照公司的發(fā)展戰略,制定本公司各個(gè)項目的工程開(kāi)發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃,并認真貫徹執行。
二、全面負責所開(kāi)發(fā)項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量目標計劃、資金使用計劃、并按月度、年度進(jìn)行考核。
三、制定團隊發(fā)展計劃,對所帶團隊進(jìn)行企業(yè)文化、精神文明等方面的教育和宣傳,貫徹公司企業(yè)精神,負責對技術(shù)骨干的培訓和培養,執行公司人才發(fā)展和培養計劃。
四、負責審查項目的施工組織設計和重要部位的施工方案,主持召開(kāi)重要結構、重要部位的施工方案論證會(huì ),處理一切質(zhì)量、安全事故。
五、組織項目的竣工驗收和備案,對項目的質(zhì)量驗收結果全權負責。
六、負責編寫(xiě)項目總結,并報公司進(jìn)行備案。
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