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檢測中心各類(lèi)人員崗位職責15篇
在現在的社會(huì )生活中，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的檢測中心各類(lèi)人員崗位職責，希望能夠幫助到大家。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責1
1、在中心主任的領(lǐng)導下，分管全中心（站）的行政后勤管理工作。
2、負責組織制定后勤保障工作計劃，經(jīng)中心主任批準，組織實(shí)施。經(jīng)常督促檢查，按時(shí)總結匯報。
3、負責督促，各部門(mén)保證醫療所需物資的供應工作，確保后勤保障及時(shí)到位。
4、負責督促檢查中心及站內的安全保衛、社會(huì )治安綜合治理工作的落實(shí)。
5、負責組織制定財務(wù)預、決算，掌握財務(wù)收支，負責基建、維修以及固定資產(chǎn)的管理工作。
6、負責職工的'生活及福利待遇，住院病人的伙食與生活服務(wù)工作，保證臨床一線(xiàn)工作的順利進(jìn)行。
7、負責督促檢查中心（站）的環(huán)境保潔工作。
8、負責完成中心領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責2
1、在主管主任領(lǐng)導下負責掛號工作。
2、在開(kāi)診前半小時(shí)開(kāi)始掛號，并隨時(shí)宣傳看病的注意事項及制度等。
3、按規定填寫(xiě)就診病人門(mén)診病歷首頁(yè)，如姓名、性別、年齡、職業(yè)、籍貫、工作單位、住址等項目。
4、每日必須做好當天掛號前與次日掛號的準備工作。
5、每天必須向財務(wù)科交掛號金額一次，連同票證一并上繳，換回掛號收據備次日使用。
6、負責門(mén)診病歷查找，傳送、回收、整理、歸檔管理工作。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責3
1、值班期間代表中心主任及中心職能科室履行各項管理職能。
2、負責組織處理值班期間的醫療、行政、后勤等臨時(shí)事宜及突發(fā)事件，并向主管領(lǐng)導上報，及時(shí)傳達上級指示和緊急通知。
3、值班期間應了解急診、病房當日危重病人情況，做到心中有數。
4、加強巡視、檢查或抽查各科室（站）值班人員在崗和工作情況。
5、認真執行疫情報告制度，并按規定程序報告，組織有關(guān)科室（站）人員做好搶救及消毒隔離工作。
6、堅守工作崗位，不能無(wú)故缺勤，不得擅離職守。
7、做好值班記錄，認真交接班。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責4
1、在社區部主任及站長(cháng)的領(lǐng)導下，做好本地區居民因急、慢性疾病、創(chuàng )傷、老年病及殘疾等所致的功能障礙者的康復工作。
2、負責組織和指導有關(guān)康復醫療、預防的宣傳教育工作，防止病、傷、殘的發(fā)生或減輕傷殘后其功能障礙的程度。
3、負責康復醫療的'咨詢(xún)、評定、轉診和支持工作，保存和整理康復醫療記錄和病歷檔案。對病、傷、殘者功能障礙的性質(zhì)、部位、范圍、程度、發(fā)展趨勢、預后和轉歸進(jìn)行客觀(guān)、準確的評定。
4、負責組織和指導病、傷、殘者的康復治療，采取各種措施治療病、傷、殘者，以改善其功能。
5、積極鉆研業(yè)務(wù)，不斷更新知識，掌握新技術(shù)、新療法，為社區居民及患者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責5
1、受科主任領(lǐng)導，負責指導本科的檢驗、科研等工作。
2、參加檢驗工作，負責特殊檢驗的技術(shù)操作和特殊試劑的配制、鑒定、檢查，校正檢驗試劑、儀器，嚴防差錯事故。
3、負責菌種、毒株、毒劇藥品，貴重器械的保管及請領(lǐng)報銷(xiāo)有關(guān)檢驗材料的工作。
4、協(xié)助科主任制定科研計劃及檢驗質(zhì)量的'把關(guān)。
5、開(kāi)展科研、參加一定的臨床教學(xué)工作、負責對實(shí)習人員及下級業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導和培訓工作。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責6
1、在行政后勤部主任的領(lǐng)導下負責中心（站）的家具設備、辦公、勞保、生活用品、取暖、電器、基建材料、藥品、器械等物資的采購工作。
2、根據各科室（站）需要制定各類(lèi)物品的.、月和臨時(shí)性的采購計劃，報請中心領(lǐng)導審批后即時(shí)采購。
3、計劃采購、計劃用款，注意勤儉節約。
4、做好物資采購用款申請、報銷(xiāo)工作，嚴格執行財經(jīng)制度，履行驗收手續、做到錢(qián)、物、憑證三對口，一次借款，一次清賬。
5、對醫療、教學(xué)、科研急需的物品、藥品、器械等必須全力以赴積極采購。
6、貴重、精密儀器應會(huì )同有關(guān)科室（站）看樣品后采購。
7、認真執行政府統一招標采購。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責7
1、堅守工作崗位，在行政后勤主任的領(lǐng)導下保證中心（站）車(chē)輛的`使用，做好出車(chē)前的一切準備工作，接到通知后及時(shí)出車(chē)。
2、定期做好車(chē)輛的檢修、保養和救護車(chē)的清潔消毒工作。保持車(chē)況良好，節約用油，安全行駛，詳細記錄車(chē)輛運行情況。
3、嚴格執行中心各項規章制度，遵守交通法規，杜絕交通事故。
4、堅持車(chē)輛出車(chē)登記制度，用車(chē)要簽字，完成任務(wù)后立即返回，不得私自用車(chē)。
5、愛(ài)護車(chē)輛，做好安全防火工作。
6、完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責8
一、作到熟悉相應的檢測管理程序及記錄、報告的核查程序；
二、了解檢測要求的記錄和結果；
三、評審檢測記錄和結果；
四、按照申請的項目了解和掌握中心的`檢測能力；
五、掌握本人簽字領(lǐng)域內的檢測標準；
六、發(fā)檢測報告，對檢測報告具有解釋和建議權；
七、對檢測結果具有批準權和否決權。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責9
一、檢測過(guò)程中發(fā)生下列情況按事故處理：樣品丟失，零部件丟失或樣品損壞；檢測報告丟失，原始記錄丟失或失密；
由于檢測人員、檢測儀器設備、檢測條件不符合檢測工作的要求，試驗方法有誤，數據差錯而造成的試驗結論錯誤。
檢測過(guò)程中發(fā)生人身傷亡；檢測過(guò)程中發(fā)生儀器設備損壞。
二、凡違反上述規定所造成的事故均為檢測責任事故，可按經(jīng)濟損失的.大小或人身傷亡情況分成小、大事故、重大事故。
三、重大事故發(fā)生，應立即采取有效措施，防止事態(tài)擴大，搶救傷亡人員，并保護現場(chǎng)，通知有關(guān)人員處理事故。
四、事故發(fā)生三天后，由發(fā)生事故部門(mén)填寫(xiě)事故報告單，報告辦公室。
五、事故發(fā)生五天內，由中心負責人主持，召開(kāi)事故分析會(huì )，對事故的直接責任人作出處理，對事故做善后處理并指定相應的辦法，以防類(lèi)似事故發(fā)生。
六、重大或大事故發(fā)生后一周內，中心應向上級主管部門(mén)補交事故處理專(zhuān)題報告。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責10
一、建立樣品控制和管理系統；
二、與客戶(hù)建立樣品的交接和登記手續；
三、負責樣品的交接、流轉、返還、消納；
四、維護樣品的貯存環(huán)境對樣品進(jìn)行妥善保管；
五、監督在檢樣品的流轉、保管和維護；
六、負責對樣品的'保密工作；
七、有權制止一切有違保密原則的行為；
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責11
1、在科主任的領(lǐng)導下，認真做好中醫科診療工作。
2、在臨床工作中，繼承、發(fā)展、提高祖國醫藥學(xué)遺產(chǎn)，積極采集、整理、篩選、驗證對確有療效的中醫療法進(jìn)行推廣應用。
3、承擔進(jìn)修、實(shí)習人員帶教工作。積極參加中醫學(xué)術(shù)活動(dòng)。
4、在社區積極推廣中醫藥治療，做好社區人群宣教工作。
5、在上級醫生指導下，參加社區內科研、工作。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責12
1、負責本地段精神病人的管理、預防、宣傳工作，做到底數清，情況明。
2、要掌握本地段病人的'發(fā)病率、患病率，定期走訪(fǎng)居委會(huì )，及時(shí)掌握病人變動(dòng)情況。
3、搞好本地段精神衛生宣傳教育工作，有計劃做好本地段各級人員培訓及宣傳教育工作。
4、根據病情變化，做好疾病四期分類(lèi)管理，填好卡片記錄，按照市所的要求管好卡片。
5、定期參加區精神衛生保健所會(huì )議，匯報總結工作，按時(shí)做好各項統計報表，上報區精神衛生保健所。
6、參加市、區保健所組織的各項業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責13
1、兒童體檢按系統管理，體檢應按規定達標。
2、學(xué)齡前兒童定期檢查血色素，對貧血兒童進(jìn)行治療和復查。
3、認真填寫(xiě)圍產(chǎn)兒手冊和新生兒系統管理卡片項目齊全。
4、對集體兒童要有三歲前的教養計劃和內容。
5、掌握兒童的'營(yíng)養計算，每季度檢查督促一次。
6、指導相關(guān)單位制定衛生保健制度，監測各種疾病的發(fā)生。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責14
一、負責起草、審核、維護質(zhì)量體系文件；
二、負責對質(zhì)量體系實(shí)施進(jìn)行日常的監督、檢查，并定期向技術(shù)負責人報告；如有需要，可直接向中心主任匯報工作；
三、負責主持內部質(zhì)量審核，驗證質(zhì)量體系運行的.有效性及內審員管理工作；
四、協(xié)助組織《質(zhì)量手冊》貫徹、執行、修訂和補充；
五、根據信息反饋糾正并建立質(zhì)量體系的預防措施；
六、技術(shù)負責人不能履行職責時(shí)，代行其職責。
檢測中心各類(lèi)人員崗位職責15
一、全面負責中心的`技術(shù)工作，支配協(xié)調中心資源；
二、主持制定各種支持性文件及文件的批準和發(fā)布；
三、簽發(fā)檢測報告及各種具有法律效力文件，如合同書(shū)、協(xié)議書(shū)等；
四、了解國內外分析檢測領(lǐng)域發(fā)展動(dòng)態(tài)，主持檢測方法作業(yè)指導書(shū)的建立，并批準發(fā)布；
五、主持管理評審及總結。
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