技術(shù)支持主管崗位職責15篇
在現實(shí)社會(huì )中,接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,一份完整的崗位職責應該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級、下屬部門(mén)、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的技術(shù)支持主管崗位職責,希望能夠幫助到大家。
技術(shù)支持主管崗位職責1
職責:
1、負責公司產(chǎn)品的技術(shù)講解、推廣與技術(shù)支持;
2、負責公司渠道客戶(hù)的維護與技術(shù)支持;
3、負責公司終端客戶(hù)的.開(kāi)拓、維護與管理;
4、負責跟蹤同行業(yè)及相關(guān)行業(yè)最新產(chǎn)品及最新業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài),及時(shí)向部門(mén)負責人反饋客戶(hù)需求及市場(chǎng)需求。
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電氣工程或自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、有電網(wǎng)公司、售電公司、發(fā)電企業(yè)、電力工程公司相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;擁有3年及以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備較強的溝通、協(xié)調、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
4、良好的團隊協(xié)作精神,具備學(xué)習、分析、解決問(wèn)題的能力,工作嚴謹、能承受較大的工作壓力
技術(shù)支持主管崗位職責2
職責:
1、負責搭建售后服務(wù)團隊的管理制度,建立售后服務(wù)工作的'服務(wù)流程及標準;
2、統籌客戶(hù)的售后管理工作,包括產(chǎn)品安裝使用培訓、產(chǎn)品保修等工作;
3、負責協(xié)調、處理及跟進(jìn)客戶(hù)對產(chǎn)品及公司提出的質(zhì)量異常問(wèn)題,并提出處理意見(jiàn),建立投訴處理檔案;
4、直接與客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)交流,收集、匯總、分析產(chǎn)品,并進(jìn)行反饋,建立檔案;
5、策劃并組織調查客戶(hù)滿(mǎn)意度。
任職要求:
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè),三年以上客戶(hù)服務(wù)工作經(jīng)驗,至少兩年以上的團隊管理經(jīng)驗(熟悉信息安全行業(yè)優(yōu)先考慮);
2、熟悉售后工作的流程和管理;
3、具有一定的文案編寫(xiě)能力;
4、強烈的客戶(hù)服務(wù)意識和團隊合作精神,有應急和突發(fā)問(wèn)題解決的能力;
5、具備很強的溝通理解能力及口頭表達能力;
6、為人正直,有責任心,執行力強,能吃苦。
技術(shù)支持主管崗位職責3
職責:
1.針對客戶(hù)使用機器過(guò)程中遇到問(wèn)題,給予及時(shí)解答和反饋,必要時(shí)需要到現場(chǎng)解決;同時(shí)需和技術(shù)部、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等部門(mén)保持積極有效地溝通和反饋;
2.匯總保內、保外機器的維修故障明細,分析故障原因,并及時(shí)反饋工廠(chǎng)質(zhì)量和技術(shù)等部門(mén),并協(xié)助相關(guān)部門(mén)制定改進(jìn)方案;
3.負責對客戶(hù)、外協(xié)單位、內部工程師等進(jìn)行定期的維修技術(shù)培訓,包括公司產(chǎn)品培訓、維修基礎培訓以及新產(chǎn)品培訓、維修常見(jiàn)故障案例分享等;
4.完成領(lǐng)導交辦的其它相關(guān)工作。
任職要求:
1.有噴墨打印機或者印刷設備維修經(jīng)驗,大專(zhuān)以上學(xué)歷,印刷工程相關(guān)學(xué)歷優(yōu)先;
2.熟練使用各類(lèi)辦公軟件,會(huì )使用AI/PS/CDR等軟件,有駕照優(yōu)先;
3.具有很強的技術(shù)學(xué)習能力及鉆研精神,具有優(yōu)秀的.動(dòng)手能力和問(wèn)題分析解決能力
4.具有出色的表達溝通能力,問(wèn)題分析解決能力;
5.做事認真負責,抗壓力強,能適應出差;
技術(shù)支持主管崗位職責4
職責:
1.為用戶(hù)提供檢驗儀器技術(shù)應用培訓和診斷試劑技術(shù)支持;
2.帶領(lǐng)團隊完成應用技術(shù)相關(guān)的各項任務(wù),協(xié)調相關(guān)工作
3.對銷(xiāo)售市場(chǎng)工作進(jìn)行支持與配合;
4.對客戶(hù)進(jìn)行定期的拜訪(fǎng),解決客戶(hù)遇到的`相關(guān)問(wèn)題.
5.配合完成公司上級分配的任務(wù)
要求:
1.本科及以上學(xué)歷,醫學(xué)檢驗及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);五年年以上臨床檢驗實(shí)驗室工作經(jīng)歷或體外診斷試劑廠(chǎng)家相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.一年以上團隊管理經(jīng)驗,具有良好的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識,富有團隊協(xié)作精神,能適應有挑戰性的工作,能適應省內出差;
3.具有良好的責任心、執行力和主動(dòng)性
4.認同公司文化及工作方式。
技術(shù)支持主管崗位職責5
職責
1、負責電網(wǎng)行業(yè)項目投標文件的評審;
2、負責調研、分析競爭對手產(chǎn)品及解決方案現狀,提高電網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品及售前解決方案的競爭力;
3、負責電網(wǎng)行業(yè)項目的.售前技術(shù)支持工作,包括解決方案支持和現場(chǎng)交流支持;
4、負責電網(wǎng)行業(yè)的技術(shù)資料庫建設、技術(shù)培訓組織及課程開(kāi)發(fā);
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,工科專(zhuān)業(yè)背景;
2、具備三年以上售前技術(shù)支持工作經(jīng)驗,有電力行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉招投標流程,具有很強的文字功底,有優(yōu)秀的投標方案撰寫(xiě)、演示、問(wèn)題答疑的能力;
4、具備較好的方案編寫(xiě)能力;
5、具有良好的現場(chǎng)溝通、交流及表達能力;
6、具備一定的團隊管理能力,較強的工作責任心、組織協(xié)調能力及團隊合作能力,較強的抗壓能力,能夠適應一定量的加班及出差;
技術(shù)支持主管崗位職責6
職責:
1.管理技術(shù)支持團隊,對部門(mén)人員進(jìn)行工作分配和培養,營(yíng)造良好的團隊氛圍。
2.帶領(lǐng)并指導技術(shù)支持團隊通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò )等方式,解答客戶(hù)對于公司軟硬件使用問(wèn)題的咨詢(xún),為客戶(hù)提供遠程技術(shù)支持;
3.對于超過(guò)技術(shù)范疇或權限范疇的.客戶(hù)問(wèn)題及時(shí)反饋給相關(guān)產(chǎn)品和技術(shù)部門(mén)并進(jìn)行跟蹤,解決問(wèn)題;
4.定期總結匯報客戶(hù)的反饋意見(jiàn);
5.上級安排的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,從事過(guò)客服相關(guān)工作者優(yōu)先;
2.有至少兩年5人以上團隊管理經(jīng)驗;
3.普通話(huà)標準,口齒清晰,優(yōu)秀的語(yǔ)言表達能力和溝通能力;
4.具備較強的應變能力、協(xié)調能力,能獨立處理緊急問(wèn)題;
5.具備良好的服務(wù)意識、耐心和責任心,工作積極主動(dòng)。
技術(shù)支持主管崗位職責7
職責
1.及時(shí)了解招投標要求,配合市場(chǎng)人員編制投標標書(shū)及協(xié)助相關(guān)招投標組織工作;
2.支持市場(chǎng)人員開(kāi)展市場(chǎng),為客戶(hù)制定抽樣檢測方案,提供技術(shù)咨詢(xún)及報價(jià)服務(wù),及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;
3.負責對銷(xiāo)售人員、客服人員、檢測人員的技術(shù)支持及培訓;
4.協(xié)助客戶(hù)參觀(guān)、拜訪(fǎng)的'接待工作,協(xié)助解答客戶(hù)的咨詢(xún)、疑問(wèn)和投訴等;
5.解答客戶(hù)技術(shù)咨詢(xún),提供技術(shù)解決方案,協(xié)助市場(chǎng)人員編制市場(chǎng)宣傳資料與宣傳活動(dòng)籌劃。
6.技術(shù)支援,為實(shí)驗室新測試案例提供測試方案或測試資源,技術(shù)文件及檢測方案編寫(xiě)、整理等;
7.完成領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,食品、生物、化學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、有相關(guān)實(shí)驗室技術(shù)支持、實(shí)驗室檢驗工作、商務(wù)投標、客戶(hù)服務(wù)等工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、有較強溝通協(xié)調能力、方案編寫(xiě)能力優(yōu)先
4、要求認真仔細、責任心強。
技術(shù)支持主管崗位職責8
職責
1.負責產(chǎn)品安裝部署、升級、擴容及數據對接校驗
2.負責解決用戶(hù)在產(chǎn)品使用過(guò)程中遇到的疑難問(wèn)題,解決措施分享到知識庫
3.負責產(chǎn)品日常維護、巡檢,提供IT軟硬件方面的.服務(wù)和支持,確保產(chǎn)品穩定
4.負責協(xié)助研發(fā)搭建測試產(chǎn)品,協(xié)助研發(fā)設計、推行、實(shí)施和持續改進(jìn)
5.負責組織產(chǎn)品運維培訓,培養維護人員運維技能
6.負責完成上級領(lǐng)導安排的臨時(shí)性工作
崗位要求
1.本科或本科以上學(xué)歷,計算機或網(wǎng)絡(luò )工程專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
2.工作五年以上,具備2年以上運維團隊管理經(jīng)驗
3.精通Linux操作命令,熟悉shell、python編程腳本
4.精通Mysql、Tomcat、Apache等中間件工作原理
5.熟悉Hadoop、Spark、Yarn、HDFS、Kafka、ElasticSearch等框架工作原理
6.能夠熟練配置防火墻、路由器、交換機、光閘等網(wǎng)絡(luò )設備
7.具備良好的溝通協(xié)調能力及文檔編寫(xiě)能力
8.工作態(tài)度端正、責任心強、抗壓能力強,能適應短期出差
技術(shù)支持主管崗位職責9
職責
1、負責技術(shù)支持的計劃、組織和協(xié)調,完成公司要求技術(shù)支持組完成的各項任務(wù);
2、參與技術(shù)方案,協(xié)助銷(xiāo)售完成重要項目的`技術(shù)方案;
3、負責公司系統維護,售后支持;
4、負責項目實(shí)施,包括現場(chǎng)布線(xiàn)、設備調試及項目驗收;
5、負責技術(shù)交流、培訓、樣品管理、資料庫建設等;
6、熟悉弱電工程,對項目管理一定的基礎;
任職資格
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、兩年或兩年以上技術(shù)支持工作經(jīng)驗;
3、具有一定的管理經(jīng)驗,善于組織、計劃和協(xié)調工作;
4、人際溝通能力強,工作態(tài)度細致認真。
技術(shù)支持主管崗位職責10
職責:
1、負責實(shí)驗室相關(guān)項目的工作;
2、辦公室事物的處理
4、公司相關(guān)項目前期調研、資料收集、方案擬定以及實(shí)施;
5、負責編制、整理與保管相關(guān)項目技術(shù)資料(專(zhuān)利、技術(shù)方案、成果轉化資料等);
任職要求:
1、生物、醫學(xué)、藥學(xué)、檢驗、生物工程、生物化學(xué)、食品、動(dòng)物、植物專(zhuān)業(yè)背景,有環(huán)境微生物開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熱愛(ài)實(shí)驗室技術(shù)工作并保持穩定;
3、計算機二級,英語(yǔ)CET-4級;
4、具有科研院所背景者優(yōu)先。
技術(shù)支持主管崗位職責11
職責:
1、負責項目設備安裝、調試、工程培訓等所有技術(shù)支持工作;
2、客服的技術(shù)支持,緊急情況時(shí)采取應對措施,故障診斷、分析、解決;
3、獨立進(jìn)行現場(chǎng)的`維護、指導工作,并登記相關(guān)記錄文件;
4、收集服務(wù)過(guò)程中的產(chǎn)品問(wèn)題、資料問(wèn)題,收集整理用戶(hù)建議和信息,向研發(fā)部門(mén)提出產(chǎn)品改進(jìn)建議,促進(jìn)產(chǎn)品品質(zhì)提升;
5、通過(guò)組織培訓提升部門(mén)員工技術(shù)水平和產(chǎn)品知識、售后知識技能;
6、完善并維護產(chǎn)品售后體系及FAQ知識庫體系。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子、通信工程、機電一體化、工業(yè)自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、有3年以上通訊終端售后技術(shù)工作經(jīng)驗;
3、責任心強,認真踏實(shí),能夠適應短期出差;
4、思路清晰,表達流利,具備較強的溝通協(xié)調能力和文檔編寫(xiě)能力;
5、擁有售后支持工作經(jīng)驗,熟悉售后支持工作流程,具備技術(shù)方案編寫(xiě)、技術(shù)交流能力等;
6、擁有團隊精神,具有團隊梯隊建設能力。
技術(shù)支持主管崗位職責12
職責:
1、負責售后實(shí)施運維工作管理,包括任務(wù)分配、進(jìn)度跟蹤、結果控制等;
2、負責客戶(hù)技術(shù)問(wèn)題解答,對售后客戶(hù)滿(mǎn)意度負責;
3、日常維護資料的管理與維護數據統計分析,提高維護效率;
4、定期匯總、分析技術(shù)問(wèn)題,對產(chǎn)品優(yōu)化提出建議。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,理工科背景,計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上IT行業(yè)技術(shù)支持相關(guān)經(jīng)驗,有面向金融客戶(hù)、外企客戶(hù)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、善于與客戶(hù)溝通,有較強的客戶(hù)服務(wù)意識,以客戶(hù)為本;
4、高度責任心,協(xié)調能力強,具備團隊協(xié)作精神,有一定抗壓能力。
技術(shù)支持主管崗位職責13
職責:
1、投標工作:安防工程的投標、方案制作、CAD圖紙、設計;
2、項目的方案制作、標書(shū)制作、CAD圖紙的基本設計、裝訂等;
3、參與安防項目施工;
4、工程報驗文件、竣工材料整理;
5、協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行項目現場(chǎng)實(shí)施、管理工作;
6、配合部門(mén)經(jīng)理完成其它協(xié)調等工作。
職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟悉安防行業(yè),了解安防市場(chǎng)行情;
2、熟悉安防工程施工規范與流程,熟悉方案設計、招投標工作、項目管理等工作;
3、熟練掌握相關(guān)的繪圖軟件、辦公軟件;
4、中級及以上工程師職稱(chēng)或取得本專(zhuān)業(yè)的執業(yè)資格證書(shū)、建造師者條件優(yōu)先可適當放寬;
5、具備良好的'文字表達能力和管理、溝通協(xié)調能力,良好的團隊合作意識,具有一定的抗壓和吃苦精神。
技術(shù)支持主管崗位職責14
職責:
1、負責協(xié)同研發(fā)團隊推進(jìn)項目的上線(xiàn)運營(yíng);
2、負責對項目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的需求文檔整理、歸檔;
3、負責對產(chǎn)品線(xiàn)上進(jìn)行生命周期管理,監督產(chǎn)品改進(jìn),優(yōu)化;
4、負責配合銷(xiāo)售對公司產(chǎn)品推廣提供技術(shù)咨詢(xún)和相關(guān)技術(shù)指導;
5、負責技術(shù)團隊的管理工作,合理分配團隊資源,完成項目的日常維護工作;
6、技術(shù)層面上協(xié)助市場(chǎng)運營(yíng)工作;
7、完成領(lǐng)導下達的`臨時(shí)其他任務(wù);
崗位要求:
1、全日制統招本科及以上學(xué)歷,工科類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡25~35,3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上項目管理經(jīng)驗;
2、了解軟硬件產(chǎn)品原理,根據公司項目的需求,能夠對硬件產(chǎn)品做一定的選型;
3、具備一定的資料輸出及宣講能力,并能夠獨立的開(kāi)展工作;
4、對新業(yè)務(wù)有較強的學(xué)習和鉆研能力;
5、具有一定的市場(chǎng)經(jīng)驗和溝通匯報能力,能以市場(chǎng)的角度給客戶(hù)做出技術(shù)匯報和交流;
6、工作有激情,態(tài)度積極,善于與人順暢溝通,具有一定的抗壓能力,能適應短期出差;
7、會(huì )開(kāi)車(chē)的優(yōu)先考慮。
技術(shù)支持主管崗位職責15
(1)負責文檔排版整理,設計文件檔案歸類(lèi)與管理;
(2)承擔大型智能化方案設計,承擔業(yè)務(wù)部門(mén)及工程部門(mén)的新增業(yè)務(wù)、工程改造、增加項目的設計與預算;
(3)負責標書(shū)的設計圖紙的繪制與出圖等;
(4)負責區域內或類(lèi)別類(lèi)項目的外聯(lián)工作;
(5)參與項目的標書(shū)制作;
(6)完成多個(gè)復雜系統的溝通、配置;
(7)具有較強的`自我約束、自我學(xué)習能力,對產(chǎn)品、系統精通。
(8)具有感染力的溝通與方案編制能力。
(9)精通的繪圖設計能力,熟悉行業(yè)規范。
(10)指導和檢查其它工程師完成的工作成果,并對上級負責。
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