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采購部經(jīng)理崗位職責

時(shí)間:2024-09-26 07:49:28 崗位職責 我要投稿

采購部經(jīng)理崗位職責(匯編15篇)

  在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家整理的采購部經(jīng)理崗位職責,希望對大家有所幫助。

采購部經(jīng)理崗位職責(匯編15篇)

采購部經(jīng)理崗位職責1

  1、負責所屬品牌的廠(chǎng)家對接,了解品牌的產(chǎn)品線(xiàn)以及產(chǎn)品定位和生命周期;

  2、機型政策的談判,給公司爭取更多的.利潤;

  3、做好新品從進(jìn)貨到清庫的節奏,保證公司的良性庫存;

  4、日常門(mén)店的產(chǎn)品對接,出樣演示機以及特殊售后的處理;

  5、新品資源機的引進(jìn),給門(mén)店銷(xiāo)售做到更多的優(yōu)勢;

  6、采購部與區域門(mén)店的日常數據郵件往來(lái)對接,數據整理,合同歸檔,備案,所有訂單的整理。

采購部經(jīng)理崗位職責2

  1、主持采購部全面工作,根據銷(xiāo)售部所報的采購計劃,結合公司現有商品庫存,按照采購工作程序組織采購工作實(shí)施,確保各項采購任務(wù)保質(zhì)保量保價(jià)完成;

  2、隨時(shí)掌握藥品供應、價(jià)格的市場(chǎng)變化情況,指導并監督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù),確保采購到門(mén)店滿(mǎn)意的藥品和保證公司利潤最大化。同供應商經(jīng)常溝通,解決合作中出現的問(wèn)題,務(wù)必以有效的資金,保證最大的商品供應;

  3、要熟悉和掌握公司所需各種藥品的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地;檢查購進(jìn)藥品質(zhì)量是否合格,對公司采購的藥品和質(zhì)量負有領(lǐng)導責任;

  4、參與大批量藥品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,提供供貨商信息,協(xié)助公司選擇供應商,對供應商進(jìn)行管理及考評,每年按一定比例更新供應商;

  5、認真監督檢查各采購員的'采購流程及價(jià)格控制,督導采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中,要遵紀守法,講信譽(yù),不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái);

  6、提供首營(yíng)新品的基本信息,呈總經(jīng)理及主管副總經(jīng)理,以便做新品選擇決策;負責跟蹤收集新品到店的銷(xiāo)售情況,為優(yōu)勝略太品種提供依據。

  7、隨時(shí)掌握庫存數量,保證滿(mǎn)足各店銷(xiāo)售需要,不出現門(mén)店商品斷貨情況。

  8、指導庫管對庫存商品進(jìn)行規范化管理,貨物擺放合理,環(huán)境適合藥品存放要求,并定期監督庫管對庫存商品進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。

  9、對滯銷(xiāo)和效期商品及時(shí)進(jìn)行調撥、退換,使所有藥品都能在有效期以前被銷(xiāo)售。

  10、負責部門(mén)人員的思想、業(yè)務(wù)、服務(wù)意識培訓,提高員工的綜合素質(zhì);

  11、完成領(lǐng)導交給的其他臨時(shí)性工作。

采購部經(jīng)理崗位職責3

  采購部崗位職責、權限和任職要求

  部長(cháng)

  職責與權限

  及時(shí)采購物資,特殊物資應配合生產(chǎn)部限時(shí)采購,貨比三家,輔助材料采購成本逐年下降,配合工程部進(jìn)行新材料的試用及認定工作。

  尋找新供方并組織對新方進(jìn)行考察、審核、評估、定點(diǎn),關(guān)鍵材料供方必須進(jìn)行審核、評估。

  建立供應商管理檔案,合格供方名錄要及時(shí)準確更新,做好合格供方的評定工作。

  負責倉庫管理工作,化學(xué)品倉庫泄露事故為零。

  確保原材料和輔料的在庫數量,滿(mǎn)足生產(chǎn)的需要,因原材料無(wú)庫存停產(chǎn)為零,確保設備備品、配件齊全,滿(mǎn)足生產(chǎn)的需要,因設備常規配件停產(chǎn)為零,確保各類(lèi)體系在本部門(mén)得到有效運行。

  全面貫徹執行企業(yè)內部推進(jìn)綠色環(huán)保、循環(huán)經(jīng)濟工作,實(shí)現企業(yè)內部降能節耗低碳環(huán)保的要求。

  負責本部門(mén)員工的任職要求及崗位職責描述的編制和簽署,同時(shí)制定各崗位的目標、指標。

  有權對采購、倉庫管理和工作范圍中出現的'問(wèn)題進(jìn)行處理或提出處理意見(jiàn)。

  任職要求

  教育經(jīng)歷:大專(zhuān)以上或相當學(xué)歷。

  培訓經(jīng)歷:接受過(guò)公共關(guān)系學(xué)、經(jīng)濟法、合同法等適用法律法規和其他要求方面的培訓。

  經(jīng)驗(經(jīng)歷):有3年以上的采購工作經(jīng)驗。

  工作態(tài)度和技能:

  具有一定的領(lǐng)導能力、有較強的協(xié)調能力,個(gè)人素質(zhì)好,責任性強,有良好的職業(yè)道德。

  遵守國家法律、法規和公司各項規章制度,秉公辦事,廉潔奉公,編制、熟悉本部門(mén)管理體系中的作用、職責和權限,并認真組織履行。

采購部經(jīng)理崗位職責4

  1.匯總各部門(mén)采購申請,編制采購計劃,經(jīng)批準后組織實(shí)施。

  2.對采購工作進(jìn)行統籌策劃,合理控制采購成本。

  3.組織尋價(jià)、比價(jià)及供應商選點(diǎn)、評審及供貨控制。

  4.參與合同評審、簽訂重要采購合同,組織建立合同臺賬,并進(jìn)行合同執行情況監督。

  5.負責國外訂貨,并組織安排報批、報關(guān)、報驗及換貨工作。

  6.組織實(shí)施采購,并進(jìn)行退、換貨管理。

  7.組織開(kāi)拓新貨源,優(yōu)化進(jìn)貨渠道。

  8.制訂采購部年度工作目標,工作計劃,經(jīng)批準后執行。

  9.制訂采購部的工作程序和相關(guān)的規章制度,經(jīng)批準后施行。

  10.定期監督、檢查、處理采購部主管的工作程序、規章制度、實(shí)施細則的執行情況。

  11.按工作程序做好與相關(guān)部門(mén)的橫向聯(lián)系,并及時(shí)對部門(mén)間的'爭議提出界定要求。

  12.及時(shí)、準確傳達上級指示。

  13.定期主持采購部例會(huì ),并參加酒店有關(guān)采購方面的會(huì )議。

  14.審閱采購部及與采購部有關(guān)的文件。

  15.在必要的情況下向所屬下級授權。

  16.制定直接下級崗位描述,定期聽(tīng)取述職,并對其工作做出評定。

  17.指導、監督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況及相關(guān)數據。

  18.定期向財務(wù)總監述職。

  19.及時(shí)對下級工作中的爭議做出裁決。

  20.受理直接下級上報的合理化建議,并按程序做出處理。

  21.填寫(xiě)直接下級的過(guò)失單和獎勵單。并按程序做出處理。

  22.在權限范圍內審批直接下級上報的過(guò)失單和獎勵單。

  23.培養和發(fā)現人才,負責直接下級崗位人員任用的提名,并根據工作需要按程序申請招聘、調配直接下級。

  24.指定專(zhuān)人負責采購部文件、資料的定期歸檔及保管工作。

  25.指定專(zhuān)人負責登記和盤(pán)點(diǎn)采購部在用物品及設備、設施。

采購部經(jīng)理崗位職責5

  1、直接對直管領(lǐng)導及酒店公司負責,全面主持酒店采購部工作,確保各項任務(wù)的順利完成。

  2、審核年度采購計劃、二級計劃、采購項目,審查各部門(mén)領(lǐng)用物資數量,合理控制,減少庫存,減少損耗。

  3、全面主持大宗商品的招標工作,訂購的業(yè)務(wù)洽談,督促協(xié)調財務(wù)收貨的`驗收及質(zhì)量把關(guān),保證物資供應時(shí)間和品質(zhì)。

  4、教育屬下員工在工作中,要遵紀守法,對工作認真負責,不貪污、不受賄。

  5、按酒店計劃完成各類(lèi)物資采購及安全保管任務(wù),盡可能在預算范圍內做到節支降耗。

  6、加強對下屬員工素質(zhì)培訓,不斷提高員工的業(yè)務(wù)水平和工作能力。

采購部經(jīng)理崗位職責6

  ●主持采購部全面工作,提出物資采購計劃,報總經(jīng)理批準后組織實(shí)施,確保各項采購任務(wù)完成。

  ●調查研究各部門(mén)物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況,供需心中有數。指導并監督下屬開(kāi)展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保公司物資的正常采購量。

  ●審核年度各部呈報的采購計劃,統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開(kāi)支,以有效的'資金,保證最大的物資供應。

  ●要熟悉和掌握公司所需各類(lèi)物資的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求,對公司的物資采購和質(zhì)量要求負有領(lǐng)導責任。

  ●監督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執行和落實(shí)情況。

  ●按計劃完成各類(lèi)物資的采購任務(wù),并在預算內盡量減少開(kāi)支。

  ●認真監督檢查各采購員的采購進(jìn)程及價(jià)格控制。

  ●在部門(mén)經(jīng)理例會(huì )上,定期匯報采購落實(shí)結果。

  ●每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項列出報表,呈總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理,以便于上級領(lǐng)導掌握全公司的采購項目。

  ●督導采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動(dòng)中,要遵紀守法,講信譽(yù),不索賄,不受賄,與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。

  ●負責部屬人員的思想、業(yè)務(wù)培訓,開(kāi)展職業(yè)道德、外事紀律、法制觀(guān)念的教育,使所有員工適應市場(chǎng)經(jīng)濟的快速發(fā)展。

  …………

采購部經(jīng)理崗位職責7

  一、目的:

  明確崗位職責,確保公司藥品采購渠道和采購品種的.合法性。

  二、制定依據:

  1、《中華人民共和國藥品管理法》

  2、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范》

  3、ISO9001

  三、管理者:

  采購部經(jīng)理、副經(jīng)理

  四、職責內容:

  1、加強對藥品采購人員的質(zhì)量意識教育,堅持“質(zhì)量

采購部經(jīng)理崗位職責8

  職責描述:

  1、經(jīng)歷過(guò)總包、樁基、監理、門(mén)窗、幕墻、消防、人防、景觀(guān)園林等工程類(lèi)招標工作,有批量精裝項目工作經(jīng)驗;

  2、有知名房企的單位資源或者工作經(jīng)驗,部門(mén)管理能力較強,能做好部門(mén)組織建設

  3、組織成本部、工程部、設計部等相關(guān)部門(mén)召開(kāi)標前會(huì )議(協(xié)調解決圖紙錯漏缺失、確認工期、確認標段、承包范圍及界面劃分、合同經(jīng)濟條款描述、技術(shù)要求、封樣要求、投標單位要求)并達成共識形成紀要

  4、根據具體項目具體特點(diǎn)及項目進(jìn)度有針對性的供應商尋源

  5、組織成本部、工程部、設計部進(jìn)行供應商的實(shí)地考察并形成系統性、專(zhuān)業(yè)性、客觀(guān)性的考察調研報告,并將考察結果向直接上級匯

  6、參與編制采購策劃,按照相關(guān)流程制度完成采購策劃、采購策劃會(huì )簽、招標文件的審批流程

  7、參與編制招標文件,從原則上需對對招標清單、招標工程技術(shù)標準進(jìn)行復核及把控

  8、負責招標文件發(fā)放、招標答疑,協(xié)調現場(chǎng)踏勘,負責組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行招標文件答疑、投標文件接收

  9、按照采購制度要求負責組織相關(guān)公司領(lǐng)導、相關(guān)部門(mén)進(jìn)行現場(chǎng)開(kāi)標及評標,填報開(kāi)標情況統計表。并組織工程部、設計部進(jìn)行技術(shù)標評審,要求進(jìn)行技術(shù)標評審的部門(mén)及時(shí)提供符合制度要求的技術(shù)標評審報告

  10、按照采購制度要求組織成本部對經(jīng)濟標進(jìn)行澄清及答辯、價(jià)格審核、價(jià)格談判、價(jià)格分析,要求成本部及時(shí)提供符合采購制度要求的經(jīng)濟標評審報告。按照相關(guān)流程制度完成評標定標、評標定標會(huì )簽的.審批流程

  11、完成合同的審批及簽定工作并組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行合同交底形成交底記錄。

  12、及時(shí)建立供應商庫。按照相關(guān)制度要求組織工程部、成本部、設計部、物業(yè)等相關(guān)部門(mén)對供應商進(jìn)行年度及項目全過(guò)程的考核評定,制訂考核后糾偏措施,監督整改實(shí)施結果

  13、統計整理完成采購的月報、季報

  14、對工作中的典型案例及時(shí)進(jìn)行總結

  15、根據公司項目特點(diǎn)有針對性的對市場(chǎng)(新材料、新工藝、價(jià)格體系等)進(jìn)行調研總結,有針對性的調研地產(chǎn)同行的供應商資源、招標文件、合同版本等

  任職要求:

  1、熟悉各種工程設備、材料的相關(guān)知識

  2、熟悉招標采購業(yè)務(wù)流程

  3、善于根據市場(chǎng)變化制定采購方針,具有較強的客際關(guān)系處理能力和商務(wù)談判能力

  4、嚴謹、細致、耐心的工作作風(fēng),堅持公司采購管理原則

采購部經(jīng)理崗位職責9

  職位:物資采購經(jīng)理

  一、崗位任務(wù):

  1、負責組織公司物資采購,保證各部門(mén)正常營(yíng)運和使用。

  2、建立采購物資品質(zhì)管理標準,嚴把質(zhì)量關(guān)。

  3、建立采購物資價(jià)格管理體系,確保公司利益不受損害。

  4、制定供應商管理辦法。

  二、崗位職責

  1、負責全公司物資采購工作,確保質(zhì)量、及時(shí)到位。

  2、負責采購計劃的制定,采購任務(wù)的分配及落實(shí)工作。

  3、負責建立公司物資采購管理制度,結合使用部門(mén)情況制定相對應的采購流程,指導采購工作規范化、流程化。

  4、負責市場(chǎng)詢(xún)價(jià),調整選擇供應商,采購優(yōu)質(zhì)商品。

  5、負責建立本部門(mén)人員管理、行車(chē)安全、資金安全、物資質(zhì)量等相關(guān)管理規定,并監督執行,避免損失。

  三、崗位要求

  1、能夠根據公司經(jīng)營(yíng)理念,組織開(kāi)展采購工作。

  2、具備全局觀(guān),能夠站在公司層面考慮問(wèn)題、處理問(wèn)題。

  3、具備較強的組織、協(xié)調、溝通和談判能力。

  4、熟悉物資采購等法律法規、合同法重要條款和相關(guān)財務(wù)知識。

  5、具有較強的`責任感,良好的個(gè)人品德和職業(yè)操守。

采購部經(jīng)理崗位職責10

  1、負責按照采購需求,進(jìn)行合理采購;

  2、對采購過(guò)程和機加工外包活動(dòng)、以及其他部門(mén)經(jīng)過(guò)審批提出的.采購需求實(shí)施控制,以確保采購產(chǎn)品、服務(wù)符合要求;

  3、負責評估供應商在合作過(guò)程中的總體情況,包括質(zhì)量問(wèn)題、交期問(wèn)題、處理問(wèn)題的及時(shí)率等。

采購部經(jīng)理崗位職責11

  1、根據公司戰略目標,制訂全年產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及采購計劃并推動(dòng)實(shí)現。

  2、參與產(chǎn)品品類(lèi)評估、新品項目開(kāi)發(fā)評估,預估風(fēng)險,監控項目進(jìn)展并做出總結與優(yōu)化;

  3、建立科學(xué)合理的供應商管理體系,管理供應商的合作關(guān)系,創(chuàng )建戰略合作關(guān)系;

  4、研究并控制采購成本,研究原材料市場(chǎng)行情變動(dòng),預測成本走向,在提升品質(zhì)的前提下推進(jìn)采購成本優(yōu)化。

  5、制定并完善采購部門(mén)的.規章制度,搭建采購管理團隊,并對團隊成員進(jìn)行培訓,不斷提升團隊成員的工作能力。

采購部經(jīng)理崗位職責12

  1、協(xié)助采購部經(jīng)理辦理國內外采購事宜,保證酒店物品的正常供應。

  2.與供應商建立良好的供求關(guān)系,確保以最合理價(jià)格購到符合標準的物品。

  3.有效地控制和監督物品的'出入庫手續和數量,及時(shí)解決有關(guān)技術(shù)問(wèn)題,壓縮費用開(kāi)支。

  4.協(xié)助采購部經(jīng)理檢查月末盤(pán)點(diǎn)工作。

  5.按時(shí)完成上級指派的其他工作。

采購部經(jīng)理崗位職責13

  1.建立并完善公司的采購制度及相關(guān)的采購管理辦法,優(yōu)化采購的工作標準和流程,規范公司的采購行為;

  2.建立采購計劃體系,和采購預算制度,審核年度采購計劃、采購預算,控制采購成本,減少不必要的開(kāi)支;

  3.采購戰略的'規劃和監督執行,提供采購項目的整體解決方案;

  4.新供應商的開(kāi)發(fā)、合作談判,組織對供應商進(jìn)行評估、認證、管控及考核;

  5.主持大宗采購的業(yè)務(wù)洽談和招標工作;

  6.相關(guān)采購流程培訓和采購風(fēng)險控制;

  7.完成上級領(lǐng)導交代的各項工作。

采購部經(jīng)理崗位職責14

  1、與全國各部門(mén)溝通能力,與研發(fā)、食安、倉庫等部門(mén)良好溝通;

  2、協(xié)調組織各工廠(chǎng)采購部門(mén)的.工作;

  3、對庫存數量、保質(zhì)期等信息提前預警,做好采購計劃;

  4、指導并監督各工廠(chǎng)開(kāi)展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能,保證供應,確保各項采購任務(wù)完成。

  5、監督并參與各工廠(chǎng)大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執行和落實(shí)情況。并認真監督檢查各工廠(chǎng)的采購進(jìn)程和價(jià)格控制。

采購部經(jīng)理崗位職責15

  1.負責采購部的一切日常工作,確保各項采購供應任務(wù)的完成;

  2.認真監督檢查各采購員的采購進(jìn)度、質(zhì)量及價(jià)格的'控制;

  3.調查研究酒店各部門(mén)物資需求及消耗情況,熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況;

  4.熟悉和掌握酒店所需各類(lèi)物資的名稱(chēng)、型號、規格、單價(jià)、用途及產(chǎn)地,檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求;

  5.與供應商建立良好的協(xié)作關(guān)系,訂立供貨合同,確保以最合理的價(jià)格購到的物資;

  6.協(xié)助上級主持采購會(huì )議,及時(shí)解決存在的問(wèn)題,協(xié)調內外關(guān)系。

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