安全監督崗崗位職責

　　在學(xué)習、工作、生活中，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的安全監督崗崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

安全監督崗崗位職責1

　　安全監督崗位職責風(fēng)險點(diǎn)

　　監督檢查類(lèi)風(fēng)險點(diǎn)是指承擔監督檢查職能的工作人員，包括：年檢、巡查及業(yè)務(wù)科工作人員，違反法律、法規和市衛生局、監督所的廉潔自律及其它規定，引起行政相對人的申訴、投訴、訴訟和行政復議以及可能發(fā)生不廉潔行為的后果。具體有以下幾點(diǎn)：

　　(一)對監管責任區內的管理相對人底數不清，情況不明，缺乏控制力，特別是對重點(diǎn)行業(yè)、地區監管不到位，可能造成轄區重大衛生安全隱患。

　　(二)對巡查中發(fā)現的案源線(xiàn)索等不上報，不登記，可能產(chǎn)生收受當事人的好處等不廉潔行為。

　　(三)對發(fā)現的違法隱患查處、指導不及時(shí)，可能造成重大損失或重大影響。

　　(四)對巡查發(fā)現的問(wèn)題，未按法定程序出具《監督筆錄》、《監督意見(jiàn)書(shū)》，未及時(shí)留存文書(shū)檔案，以及發(fā)現的衛生安全隱患不及時(shí)給予制止，不及時(shí)上報、函告相關(guān)單位，可能造成工作失職。

　　(五)對未辦理衛生許可，不認真核查，造成數據不清，可能導致行政行為不合法。

　　(六)在辦理“衛生許可”或日常監督中，故意刁難或設置不必要條件，可能產(chǎn)生給予好處后，才辦理衛生許可，或對于涉嫌違法行為，私自默許繼續經(jīng)營(yíng)。

　　(七)對企業(yè)恢復核準不認真，可能造成不符合企業(yè)恢復條件的企業(yè)給予恢復。

　　(八)復審審核不嚴格，使不該吊銷(xiāo)“衛生許可”的企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)被誤吊銷(xiāo)，造成無(wú)法彌補的損失，可能引起企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)的申訴。

　　(九)利用監督行為，強行收取不應收取的費用，可能導致亂收費現象的出現，引起管理相對人的不滿(mǎn)，誘發(fā)申訴、投訴的現象發(fā)生。

　　(十)對容易產(chǎn)生問(wèn)題的行業(yè)未制定應急預案，可能導致出現緊急情況時(shí)無(wú)對策可行，貽誤時(shí)機，造成違法行為得不到及時(shí)查處的后果。

　　(十一)檢測覆蓋面不夠，檢測不及時(shí)或未按上級安排抽樣檢測要求檢測，可能導致衛生安全事故。

　　(十二)廣告審查不嚴格、廣告宣傳監督不到位、轄區內可能出現嚴重違法廣告、導致媒體曝光事件的發(fā)生。

　　(十三)對轄區內的有形市場(chǎng)索證制度監督檢查落實(shí)不到位，可能使假冒偽劣產(chǎn)品、不合格產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)，出現人身安全事故，造成出現的問(wèn)題無(wú)法追溯。

　　(十四)對不符合對外出證條件的行政相對人給予違法出證及對案件審核、把關(guān)不嚴，可能造成行政復議被撤消、敗訴，給單位造成損失或影響。

　　(十五)在處理消費者申訴、調解消費者糾紛過(guò)程中，不公平、公正，可能導致申訴人向一級上訪(fǎng)或群訪(fǎng)等后果。

　　行政事務(wù)管理類(lèi)風(fēng)險點(diǎn)

　　行政事務(wù)管理類(lèi)風(fēng)險點(diǎn)是指所機關(guān)、各分所在人事管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理工作中，相關(guān)工作人員違反法律、法規和市衛生局、監督所的廉潔自律及其它規定，可能發(fā)生不廉潔行為的'后果。具體有以下幾點(diǎn)：

　　(一)人事管理風(fēng)險點(diǎn)：

　　1、在人事管理、干部任用、考核、評先等方面，不堅持公開(kāi)、公正、公平原則，具體工作人員弄虛作假，可能導致領(lǐng)導決策失誤。

　　2、在人事管理、干部任用、考核、評先等方面，不深入基層調查，偏聽(tīng)偏信，可能造成失察失誤。

　　3、在人事管理、干部任用、考核、評先工作中，泄露相關(guān)信息，可能造成不應有的影響。

　　4、違反人事紀律，私下許諾先進(jìn)稱(chēng)號、評定職、級等，可能造成人事管理不公平、公正的后果。

　　5、在發(fā)展黨員過(guò)程中，利用發(fā)展黨員的機會(huì )，違反組織發(fā)展原則，收受被發(fā)展對象的好處，可能導致黨員標準降低。

　　6、在干部違紀案件查處中，堅持原則不夠，查辦不深入，可能造成錯案。

　　(二)財務(wù)管理風(fēng)險點(diǎn)：

　　1、不認真執行年初的財經(jīng)預算，可能導致開(kāi)支不合理，造成挪用、誤用財政資金，影響工作正常運轉。

　　2、在大額資金的使用上，未經(jīng)集體討論，可能導致資金使用不當，給工作造成不利。

　　3、年終財務(wù)決算時(shí)，由于帳表不符，可能造成財務(wù)數據不準，給財務(wù)工作帶來(lái)不良影響。

　　(三)資產(chǎn)管理風(fēng)險點(diǎn)：

　　1、購置資產(chǎn)時(shí)，違反政府采購的相關(guān)規定采購物品，可能產(chǎn)生不廉潔行為。

　　2、分配資產(chǎn)時(shí)，不按實(shí)際需要進(jìn)行分配，受人情因素干擾或收受好處，違反規定分配，可能產(chǎn)生不廉潔行為。

　　3、固定資產(chǎn)管理不到位，錄入不及時(shí)，可能造成固定資產(chǎn)丟失。

　　4、資產(chǎn)處置過(guò)程中，處置不合規，隨意處置，可能導致固定資產(chǎn)的流失。

　　5、罰沒(méi)物品管理不嚴格，不能按規定出入庫，可能造成物品丟失或損壞。

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安全監督崗崗位職責2

　　職責描述:

　　1、組織安全文件的編寫(xiě),安全教育及安全文件的管理;

　　2、對施工現場(chǎng)進(jìn)行安全監督、檢查、指導,并做好安全檢查記錄;

　　3、對不符合安全規范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責令整改;

　　4、負責安全預案及改進(jìn)方案的編制;

　　5、正確填報施工現場(chǎng)安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告,定期提出安全生產(chǎn)的`情況分析報告的意見(jiàn);

　　6、組織安全檢查、安全教育、安全活動(dòng)和特種作業(yè)人員培訓和考核;

　　7、處理一般性的安全事故

　　任職要求:

　　1、30-50歲,學(xué)歷不限;

　　2、具有施工現場(chǎng)安全管理工作經(jīng)驗,具有安全員崗位證書(shū)(須調入公司)、安全考核合格證(c證);

　　3、熟悉國家各項安全法律法規,熟悉生產(chǎn)現場(chǎng)安全工作流程、安全操作規范和安全管理的程序,能夠及時(shí)發(fā)現安全隱患并給予糾正;

　　4、能吃苦耐勞,適應施工現場(chǎng)工作環(huán)境;

　　5、具有一定的協(xié)調、組織和溝通能力,具有一定的語(yǔ)言表達能力。

安全監督崗崗位職責3

　　1、在加油站站長(cháng)的領(lǐng)導下,負責加油站的安全技術(shù)工作,貫徹上級安全生產(chǎn)的`指示和規定,并檢查督促執行。在業(yè)務(wù)上接受安全部門(mén)的領(lǐng)導,對安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導。有權直接向安全部門(mén)匯報工作。

　　2、負責制訂、修訂本加油站有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規程,并檢查執行情況。

　　3、負責編制本加油站安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案,并及時(shí)上報并檢查落實(shí)。

　　4、協(xié)助本加油站領(lǐng)導做好員工的安全思想,安全技術(shù)教育工作。負責員工的分本加油站級安全教育,指導并督促檢查班組(崗位)的安全教育。

　　5、負責安排并檢查班組安全活動(dòng),經(jīng)常組織事故預案學(xué)習演練。

　　6、按照安全技術(shù)規范、標準的要求,參加本加油站新建、改建、擴建工程項目的設計、竣工驗收和設備制造、工藝條件變更方案的“三同時(shí)”審查,監督裝置檢修、停工、開(kāi)工的安全措施落實(shí)。

　　7、負責本加油站安技裝備、滅火器材、防護用品和急救器具的管理。

　　8、每天深入現場(chǎng)檢查,發(fā)現問(wèn)題和隱患及時(shí)處理,制止違章作業(yè),在緊急情況下對不聽(tīng)勸阻者,有權停止作業(yè),并立即報請領(lǐng)導處理。監督檢查工業(yè)用火等直接作業(yè)環(huán)節安全措施的落實(shí)情況。

　　9、參加本加油站各類(lèi)事故的調查處理,負責統計分析,按時(shí)上報。

　　10、健全完善安全管理基礎資料。

　　11、負責本加油站各種安全制度、風(fēng)險評價(jià)和應急預案的制訂。

安全監督崗崗位職責4

　　1、在加油站站長(cháng)的領(lǐng)導下,負責加油站的安全技術(shù)工作,貫徹上級安全生產(chǎn)的指示和規定,并檢查督促執行。在業(yè)務(wù)上接受安全部門(mén)的`領(lǐng)導,對安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導。有權直接向安全部門(mén)匯報工作。

　　2、負責制訂、修訂本加油站有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規程,并檢查執行情況。

　　3、負責編制本加油站安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案,并及時(shí)上報并檢查落實(shí)。

　　4、協(xié)助本加油站領(lǐng)導做好員工的安全思想,安全技術(shù)教育工作。負責員工的分本加油站級安全教育,指導并督促檢查班組(崗位)的安全教育。

　　5、負責安排并檢查班組安全活動(dòng),經(jīng)常組織事故預案學(xué)習演練。

　　6、按照安全技術(shù)規范、標準的要求,參加本加油站新建、改建、擴建工程項目的設計、竣工驗收和設備制造、工藝條件變更方案的“三同時(shí)”審查,監督裝置檢修、停工、開(kāi)工的安全措施落實(shí)。

　　7、負責本加油站安技裝備、滅火器材、防護用品和急救器具的管理。

　　8、每天深入現場(chǎng)檢查,發(fā)現問(wèn)題和隱患及時(shí)處理,制止違章作業(yè),在緊急情況下對不聽(tīng)勸阻者,有權停止作業(yè),并立即報請領(lǐng)導處理。監督檢查工業(yè)用火等直接作業(yè)環(huán)節安全措施的落實(shí)情況。

　　9、參加本加油站各類(lèi)事故的調查處理,負責統計分析,按時(shí)上報。

　　10、健全完善安全管理基礎資料。

　　11、負責本加油站各種安全制度、風(fēng)險評價(jià)和應急預案的制訂。

安全監督崗崗位職責5

　　一、“青安崗”成員在指揮部、公司的領(lǐng)導下，協(xié)助安全環(huán)保部開(kāi)展安全環(huán)保管理工作，嚴格執行國家有關(guān)方針、法律、法規、國家標準、行業(yè)標準和上級部門(mén)相關(guān)決定、指示。

　　二、認真貫徹落實(shí)指揮部、公司的'安全生產(chǎn)制度，安全環(huán)保責任制，安全檢查制度和安全教育制度。

　　三、組織指揮部、公司青安崗員參加安全生產(chǎn)大檢查，配合相關(guān)職能部門(mén)做好安全檢查記錄，并督促整改。

　　四、注重安全隱患排查，制止違章指揮和違章作業(yè)，如有違章作業(yè)現象及時(shí)報告上級領(lǐng)導妥善處理。

　　五、參加指揮部、公司生產(chǎn)安全事故及突發(fā)環(huán)境事件的調查和處理，提出自己的意見(jiàn)和看法，并監督實(shí)施整改措施的落實(shí)。

　　六、做好安環(huán)部委托的其他安全環(huán)保工作，“青安崗”成員應當及時(shí)報告涉及安全環(huán)保的重大問(wèn)題。

安全監督崗崗位職責6

　　1、在加油站站長(cháng)的領(lǐng)導下，負責加油站的安全技術(shù)工作，貫徹上級安全生產(chǎn)的指示和規定，并檢查督促執行。在業(yè)務(wù)上接受安全部門(mén)的領(lǐng)導，對安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導。有權直接向安全部門(mén)匯報工作。

　　2、負責制訂、修訂本加油站有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規程，并檢查執行情況。

　　3、負責編制本加油站安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案，并及時(shí)上報并檢查落實(shí)。

　　4、協(xié)助本加油站領(lǐng)導做好員工的安全思想，安全技術(shù)教育工作。負責員工的'分本加油站級安全教育，指導并督促檢查班組（崗位）的安全教育。

　　5、負責安排并檢查班組安全活動(dòng)，經(jīng)常組織事故預案學(xué)習演練。

　　6、按照安全技術(shù)規范、標準的要求，參加本加油站新建、改建、擴建工程項目的設計、竣工驗收和設備制造、工藝條件變更方案的“三同時(shí)”審查，監督裝置檢修、停工、開(kāi)工的安全措施落實(shí)。

　　7、負責本加油站安技裝備、滅火器材、防護用品和急救器具的管理。

　　8、每天深入現場(chǎng)檢查，發(fā)現問(wèn)題和隱患及時(shí)處理，制止違章作業(yè)，在緊急情況下對不聽(tīng)勸阻者，有權停止作業(yè)，并立即報請領(lǐng)導處理。監督檢查工業(yè)用火等直接作業(yè)環(huán)節安全措施的落實(shí)情況。

　　9、參加本加油站各類(lèi)事故的調查處理，負責統計分析，按時(shí)上報。

　　10、健全完善安全管理基礎資料。

　　11、負責本加油站各種安全制度、風(fēng)險評價(jià)和應急預案的制訂。

安全監督崗崗位職責7

　　職責描述:

　　1、根據安全制度要求，做好安全監督、檢查、考核;

　　2、根據部門(mén)工作要求，擬定安全會(huì )議、安全檢查、事故處罰等通知、通報;

　　3、對檢查發(fā)現問(wèn)題要求各單位制定整改計劃及措施，并監督落實(shí)整改;

　　4、特殊工種證件辦理、特種設備安全管理;

　　5、按要求組織員工安全培訓及組織安全考試。

　　任職要求:

　　1、5年及以上大型制造企業(yè)安全管理科長(cháng)級及以上管理經(jīng)驗;

　　2、安全管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，獲取國家注冊安全工程師證。

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