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餐廳主管崗位職責

時(shí)間:2023-06-26 13:10:15 崗位職責 我要投稿

餐廳主管崗位職責通用15篇

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中,我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,制定崗位職責可以有效規范操作行為。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)?下面是小編整理的餐廳主管崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

餐廳主管崗位職責通用15篇

餐廳主管崗位職責1

  1、開(kāi)餐前檢查餐廳擺臺,清潔衛生,餐廳用具供應及設備設施的完好情況、

  2、開(kāi)餐期間督導服務(wù)員的'工作,發(fā)揮帶頭作用,搞好現場(chǎng)培訓、

  3、負責餐餐廳用具的補充、

  4、落實(shí)每天衛生工作計劃,保持餐廳整潔和服務(wù)員的個(gè)人衛生、

  5、安排好服務(wù)員定位、定崗、督促并檢查服務(wù)員擺臺及打掃衛生情況、

  6、妥善安排人員的調配工作,并做好開(kāi)市及收市工作,并合理安排好人員的加班做好記錄、

餐廳主管崗位職責2

  1、負責執行門(mén)店日常營(yíng)運班次管理,確保順暢進(jìn)行,維持高營(yíng)運標準;

  2、負責帶領(lǐng)員工執行門(mén)店業(yè)績(jì)達成任務(wù),以及其他各項營(yíng)業(yè)指標;

  3、負責在班次管理中執行門(mén)店各項成本管控任務(wù),以達成或優(yōu)于目標值;

  4、負責跟進(jìn)并維持員工的.服務(wù)態(tài)度、顧客服務(wù)流程

  5、負責維持所有門(mén)店清潔標準

  6、負責班次中產(chǎn)品質(zhì)量的維持

  7、負責按照公司排班標準,排定外場(chǎng)人員班表,合理安排人力、及時(shí)公布、適時(shí)更新

  8、負責按照公司標準,執行門(mén)店物控管理、倉儲管理

  9、及時(shí)完成副店及店經(jīng)理分配的各項任務(wù)

餐廳主管崗位職責3

  1、協(xié)助咖啡廳總監負責咖啡廳的正常運營(yíng)與行政管理。

  2、負責制定并組織實(shí)施業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計劃,監督推行正規化管理制度。

  3、考核下屬業(yè)績(jì)并實(shí)施激勵和培訓。

  4、核簽審批部門(mén)使用物資用品。

  5、參加協(xié)調工作會(huì )議。

  6、定期召開(kāi)部門(mén)例會(huì )、成本控制會(huì )議和預算會(huì )議。

  7、負責完善和提升廣場(chǎng)各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)管理工作、安全衛生、服務(wù)、信息反饋工作等,確保向每一位賓客提供高效服務(wù)和高質(zhì)產(chǎn)品。

餐廳主管崗位職責4

  1、負責餐廳的日常管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系,確保餐廳的.服務(wù)質(zhì)量,直接對餐廳經(jīng)理負責。

  2、出席每周的工作周會(huì ),匯報本餐廳工作,向員工傳達會(huì )議精神。

  3、檢查工作。

 。1)檢查工作,每日檢查餐具的擺設及其完好情況。

 。2)檢查服務(wù)用品及清潔衛生,檢查庫存物資;

 。3)檢查員工儀容儀表。

  4、主持每日餐前會(huì ),安排當天的服務(wù)工作。

  5、妥善處理客人投訴和質(zhì)詢(xún)。

餐廳主管崗位職責5

  1、督導完成餐廳營(yíng)業(yè)部日常經(jīng)營(yíng)管理工作,編制員工排班、考勤表,檢查員工的出勤狀況,檢查員工的儀表及個(gè)人衛生、制服、頭發(fā)、指甲、鞋子等是否符合酒店要求。以身作則帶領(lǐng)餐飲部員工遵守酒店各項規章制度。

  2、了解貨源情況和食品原材料價(jià)格,了解和掌握本餐廳各種食品,特別是燕、翅、鮑和海鮮野味等名貴品種的庫存池養情況,注意推廣和銷(xiāo)售。

  3、接待來(lái)訂餐的客人,一定要注意熱情友好,服務(wù)周到。對他們的提問(wèn)要耐心解答,向他們介紹酒店特色時(shí),一定要認真細致。

  4、注意協(xié)調包房、宴會(huì )訂單的安排,按客人要求制定宴會(huì )菜單;寫(xiě)菜單要注意搭配和客人口味,最后交與餐飲部經(jīng)理審批。

  5、有營(yíng)銷(xiāo)意識,協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)部建立客史檔案,多與客人溝通,建立良好關(guān)系;關(guān)心客人用餐情況并及時(shí)反饋;廣交新客戶(hù),不斷擴大經(jīng)營(yíng)對象。

  6、具有為公司做貢獻的精神,不斷提高管理藝術(shù),負責制定服務(wù)規范和程序并組織實(shí)施,業(yè)務(wù)上要求精益求精。擬定培訓計劃,定期開(kāi)展有針對性的'培訓,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

  7、重視餐飲部屬下員工的培訓工作,定期組織員工學(xué)習服務(wù)技能技巧,參加酒店組織的英語(yǔ)培訓;對員工進(jìn)行服務(wù)意識、推銷(xiāo)意識的訓練,定期檢查并做好培訓記錄。

  8、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理客人的投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,加強現場(chǎng)管理,營(yíng)業(yè)時(shí)間必須在一線(xiàn),監督所有餐飲部員工在服務(wù)中出現的問(wèn)題,并及時(shí)糾正。

  9、負責餐廳營(yíng)業(yè)前的清潔衛生工作,保持環(huán)境衛生。保證食品安全,提供給客人的飲料、酒水等必須在保質(zhì)期內。

  10、及時(shí)檢查餐廳設備的情況,建立餐飲部物資管理制度,并嚴格管理;做好餐廳營(yíng)業(yè)部安全和防火工作。

  11、監督領(lǐng)班結賬工作;第一時(shí)間處理投訴事件并匯報餐飲部經(jīng)理記錄在案。

  12、熟悉和掌握宴會(huì )廳、包房的面積、高度、燈光、設臺數;舉行宴會(huì )、茶話(huà)會(huì )等各種不同形式宴會(huì )時(shí)可容納的人數;設計裝修的特點(diǎn),以便向客人介紹。

  13、對餐廳內部各部門(mén)人員的接待也要注意熱情友好,謙虛謹慎。對各部門(mén)的協(xié)調與溝通要注意方法,希望得到各部門(mén)對宴會(huì )工作的配合、幫助與支持。

餐廳主管崗位職責6

  編定每日早、中、晚班人員,做好領(lǐng)班、迎送員的考勤記錄。

  每日班前檢查服務(wù)員的儀表、儀容。

  了解當時(shí)用餐人數及要求,合理安排餐廳服務(wù)人員的工作,督促服務(wù)員做好清潔衛生和餐、酒具的準備工作。

  隨時(shí)注意餐廳就餐人員動(dòng)態(tài)和服務(wù)情況,要在現場(chǎng)進(jìn)行指揮,遇有VIP客人或舉行重要會(huì )議,要認真檢查餐前準備工作和餐桌擺放是否符合標準,并親自上臺服務(wù),以確保服務(wù)的'高水準。

  加強與客人的溝通,了解客人對飯菜的意見(jiàn),與公關(guān)銷(xiāo)售員加強合作,了解客人檔案情緒,妥善處理客人的投訴,并及時(shí)向中餐廳經(jīng)理反映。

  定期檢查設施和清點(diǎn)餐具,制定使用保管制度,有問(wèn)題及時(shí)向餐廳經(jīng)理匯報。

  注意服務(wù)員的表現,隨時(shí)糾正他們在服務(wù)中的失誤、偏差,做好工作成績(jì)記錄,作為評選每月最佳員工的依據。

  負責組織領(lǐng)班、服務(wù)員參加各種培訓、競賽活動(dòng),不斷提高自身和屬下的服務(wù)水平。

餐廳主管崗位職責7

  1、對餐飲的日常營(yíng)運管理工作負責。

  2、協(xié)調各部門(mén)人員管理、物料管理、設備管理、清潔管理負責。

  3、對餐飲人員、財務(wù)、物料、設備、清潔的安全操作負責。

  4、對突發(fā)事件等方面的工作預防、處理負責。

  5、對火車(chē)餐廳良好的整體衛生形象負責。

  6、對外場(chǎng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)及指導負責。

  7、對內場(chǎng)良好出品質(zhì)量負責。

  8、對火車(chē)餐廳成本與費用的有效控制負責。

  9、對公司制定營(yíng)業(yè)目標的.有效落實(shí)與達成負責。

  10、對火車(chē)餐廳員工的個(gè)人成長(cháng)培訓與關(guān)懷負責。

  11、對于火車(chē)餐廳相關(guān)的外聯(lián)事物負責。

  12、對公司的工作內容下達與安排負責。

餐廳主管崗位職責8

  1、在部門(mén)內凡事親歷親為,始終在餐廳參與運營(yíng),特別是在工作繁忙期間

  2、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備,確保質(zhì)量標準

  3、正式開(kāi)餐后,督導服務(wù)員認真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作

  4、及時(shí)對餐臺上菜速度、情況了解,及時(shí)催菜,跟蹤和檢查,對不合格的地方進(jìn)行指正、改正

  5、做好餐具和餐廳物料的`管理

  6、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺,整理好餐廳桌椅衛生,保持餐廳整潔

  7、做好員工管理及培訓工作,包括不限于崗位技能、服務(wù)意識、服務(wù)流程

  8、協(xié)調與其他部門(mén)的關(guān)系

餐廳主管崗位職責9

  1、全面負責餐廳日常經(jīng)營(yíng)和管理工作,確保餐廳經(jīng)營(yíng)和管理指標的完成;

  2、負責衛生安全和日常質(zhì)量管理,監督樓面和出品等各分部嚴格按照工作流程和標準進(jìn)行工作;

  3、及時(shí)優(yōu)化餐廳的`業(yè)務(wù)流程與服務(wù)規范;

  4、根據市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作策略,并組織實(shí)施和有效控制;

  5、負責員工隊伍建設,定期組織員工培訓,提高員工服務(wù)水平;

  6、處理餐廳的突發(fā)事項。

餐廳主管崗位職責10

  1、按照店長(cháng)安排認真做好準備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用;

  2、有豐富的工作經(jīng)驗;

  3、有專(zhuān)業(yè)知識,為客人提供專(zhuān)業(yè)化服務(wù);

  4、善于向顧客介紹和推銷(xiāo)本餐廳飲品及介紹餅店的蛋糕、巧克力等品牌產(chǎn)品;

  5、配合店長(cháng)工作,服從店長(cháng)或以上領(lǐng)導指揮,團結及善于幫助同事工作;

  6、積極參加培訓,不斷提高服務(wù)技能。

餐廳主管崗位職責11

  1、全面負責餐廳包廂管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系,確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量;

  2、制定本部門(mén)的工作計劃及落實(shí),確保完成營(yíng)業(yè)指標;

  3、做好商務(wù)接待客人的就餐服務(wù),熟悉包廂服務(wù)流程及標準;

  4、維護好現有客群,并有能力開(kāi)拓新客源;

  5、確定并保證餐廳員工的技能培訓,激勵下屬,建立信息溝通的.有效渠道;

  6、衡量外部顧客滿(mǎn)意度,執行并提升顧客滿(mǎn)意度并且定時(shí)維護老客戶(hù)保障客源、

  7、領(lǐng)導安排的其他工作;

餐廳主管崗位職責12

  1、協(xié)助經(jīng)理維持服務(wù)標準,管理庫存并監督安全程序,督導餐廳服務(wù);

  2、在公司的服務(wù)標準下,靈活提供客人有禮貌的,高效的,個(gè)性化的'服務(wù);

  3、與客人建立友善的關(guān)系,合理的處理客人所有服務(wù)相關(guān)的要求;

  4、協(xié)助上級嚴格履行服務(wù)標準;

  5、協(xié)助管理整個(gè)團隊的融洽,保持專(zhuān)業(yè)和良好的形象;

  6、協(xié)助上級主管解決問(wèn)題

  7、帶領(lǐng)員工做好餐前準備工作,確保服務(wù)質(zhì)量,正式開(kāi)餐后,督導服務(wù)員認真做好服務(wù)工作,并親自參與服務(wù),及時(shí)關(guān)注餐桌出菜速度,了解情況,及時(shí)催菜;

  8、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺,整理餐桌衛生,保持餐廳的整潔和良好的環(huán)境;

  9、熟悉餐廳管理和服務(wù)流程,具有熟練的服務(wù)技能;

餐廳主管崗位職責13

  崗位職責

  配合西餐廳經(jīng)理做好餐廳的各項管理工作。

  檢查員工儀容儀表、出勤情況。檢查餐廳各部位設施、設備、衛生等情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取措施。

  指導完成餐廳日常經(jīng)營(yíng)工作,編制員工排班表。

  定期召開(kāi)經(jīng)理、主管、領(lǐng)班的會(huì )議,相互點(diǎn)評;及時(shí)反饋員工信息,多與員工溝通。

  根據營(yíng)業(yè)情況對領(lǐng)班和員工的工作區域進(jìn)行監督和檢查,保證服務(wù)質(zhì)量。

  注意觀(guān)察餐廳客人的'用餐情況,滿(mǎn)足客人提出的各種需求。

  監督合理使用各類(lèi)物品,嚴格把關(guān),控制成本。

  確保餐廳設施、設備運轉正常。

  任職條件

  大方得體,容貌較好,身體健康。

  具有豐富餐飲工作經(jīng)驗,一定的組織協(xié)調能力。

  善于評估、培訓員工,有一定的社交能力。

  具有一定的英文會(huì )話(huà)能力和標準的普通話(huà),

  具有高中以上文化程度,五年以上工作經(jīng)驗。

餐廳主管崗位職責14

  1、遵守酒店和部門(mén)的各項規章制度、政策和操作規程。

  2、上不同的班次,從不同時(shí)間監察營(yíng)業(yè),服務(wù)工作狀況。

  3、 透過(guò)領(lǐng)班對員工進(jìn)行工作的督導,確保服務(wù)標準。

  4、檢查部門(mén)的擺設和清潔衛生。

  5、檢查部門(mén)的設施、設備、用品。

  6、監督各種用品的正常使用,控制部門(mén)的成本和費用。

  7、 了解下屬的工作,及時(shí)處理日常的.操作問(wèn)題。

  8、指揮、參與服務(wù)客人(特別生意高峰期),帶領(lǐng)員工推動(dòng)營(yíng)業(yè)指標。

  9、咨詢(xún)客人對食品、服務(wù)的意見(jiàn)和建議,處理客人的投訴,及時(shí)向上級領(lǐng)導反饋。

  10、與客人建立良好的人際關(guān)系,建立客戶(hù)檔案,推動(dòng)客源以增加營(yíng)業(yè)收入。

餐廳主管崗位職責15

  1、負責餐廳前場(chǎng)日常管理工作;

  2、監督、推行餐廳的各項正規化管理制度;

  3、對餐飲采購、驗收和儲存進(jìn)行管理與控制,降低成本,減少浪費;

  4、加強餐廳的日常管理,提高餐廳員工對客服務(wù)質(zhì)量;

  5、送餐服務(wù)保質(zhì)保量;

  6、配合領(lǐng)導完成各類(lèi)工作;

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