生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責（精華15篇）
在學(xué)習、工作、生活中，需要使用崗位職責的場(chǎng)合越來(lái)越多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？下面是小編收集整理的生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責1
工程部經(jīng)理/工程總監/生產(chǎn)副總任職要求:
1、統招本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有一級建造師、中/高級工程師職稱(chēng)者優(yōu)先;
3、熟悉工程開(kāi)發(fā)及現場(chǎng)施工過(guò)程管理,對工程規劃、設計、造價(jià)、預算、控制、施工管理有深刻的.理解及實(shí)際操任職要求:
1、統招本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有一級建造師、中/高級工程師職稱(chēng)者優(yōu)先;
3、熟悉工程開(kāi)發(fā)及現場(chǎng)施工過(guò)程管理,對工程規劃、設計、造價(jià)、預算、控制、施工管理有深刻的理解及實(shí)際操
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責2
1、總經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責任人，對企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負責，要牢固樹(shù)立“安全第一”的思想，在計劃、布置、檢查、總結、評比中納入安全工作。
2、加強安全生產(chǎn)管理，負責建立并落實(shí)全員安全生產(chǎn)責任制。
3、嚴格執行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規制度，加強對職工進(jìn)行安全教育培訓，接受安全培訓考核。
4、審定安全生產(chǎn)規劃和計劃，確定本單位安全生產(chǎn)目標。組織制定安全規章制度、安全技術(shù)規程，批準重大安全技術(shù)措施，切實(shí)保證對安全生產(chǎn)的資金投入，不斷改善勞動(dòng)條件。
5、檢查并考核同級副職和所屬部門(mén)負責人安全生產(chǎn)責任制落實(shí)情況。
6、負責健全安全生產(chǎn)管理機構，充實(shí)專(zhuān)職安全技術(shù)管理人員。聽(tīng)取安全工作匯報，決定安全工作的'重要獎懲。
7、主持召開(kāi)安全會(huì )議，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題。對本單位無(wú)力解決的重大隱患，按規定權限向上級有關(guān)部門(mén)提出報告。
8、組織傷亡事故的調查處理，參加本單位的重要安全活動(dòng)。
9、按國家規定每年安排一定比例的安措費用，用于加強安全宣傳教育，增加防護設施，保證安全投入，改善勞動(dòng)條件，消除事故隱患。
10、每年與下屬部門(mén)負責人簽定《安全生產(chǎn)目標責任書(shū)》，并考核，視完成情況進(jìn)行獎懲。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責3
一、主要職責
在總經(jīng)理領(lǐng)導下，負責主持本部的全面工作，根據訂單情況組織生產(chǎn)部全體員工、協(xié)調各部門(mén)共同完成生產(chǎn)工作，有效控制生產(chǎn)成本，對設備和生產(chǎn)工作者進(jìn)行有效的監督和管理，對各生產(chǎn)線(xiàn)的生產(chǎn)工作進(jìn)行協(xié)調、調度與監督，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
�。ㄒ唬┌踩鳂I(yè)：
1、嚴格執行生產(chǎn)安全管理制度，確保人身的安全和設備的正常運轉。
2、指導相關(guān)操作人員對設備進(jìn)行安全、經(jīng)濟的操作，嚴格禁止野蠻操作。
3、定期組織對各類(lèi)供配電設施、機器、壓力容器、進(jìn)行定期檢查和校驗，確保其安全、正常的運轉。
4、及時(shí)發(fā)現各類(lèi)安全隱患，及時(shí)處理生產(chǎn)中的安全事故，并及時(shí)向總經(jīng)理匯報。
5、定期對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)的教育和培訓。
�。ǘ┥a(chǎn)工作：
1、根據訂單情況制訂各車(chē)間每天的生產(chǎn)計劃任務(wù)。
2、按照下達到各車(chē)間和班組的工作任務(wù)和生產(chǎn)計劃進(jìn)行監督、指導生產(chǎn)，及時(shí)安排、處置各類(lèi)突發(fā)事件，協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程中的各項工作，確保生產(chǎn)工作保質(zhì)保量的順利完成。
3、生產(chǎn)部門(mén)內部人員日常工作的安排、分配及工作情況監督，協(xié)調生產(chǎn)部備人員完成各項工作。定期召開(kāi)生產(chǎn)人員或生產(chǎn)各班組長(cháng)的協(xié)調會(huì )，協(xié)助其完成工作任務(wù)和生產(chǎn)任務(wù)。
�。ㄈ┥a(chǎn)數據的統計、分析與總結：（專(zhuān)人負責
1、監督各生產(chǎn)車(chē)間對基礎數據的采集。
2、統計每班、日、周、月、季度、半年、年等的生產(chǎn)數據，及時(shí)分析、總結，用于指導生產(chǎn)工作。
3、統計分析生產(chǎn)中的各項消耗與損耗，如人工費、修理費、電費等，有效的降低損耗，控制生產(chǎn)成本消耗。
�。ㄋ模┰O備管理：
1、根據實(shí)際情況編制設備管理的'管理制度，如生產(chǎn)設備管理制度、生產(chǎn)設備保養與檢修制度等并嚴格監督執行。
2、督促相關(guān)人員建立生產(chǎn)設備管理檔案。定期檢查現有生產(chǎn)設備情況。
3、制定生產(chǎn)設備的大、中修計劃，并監督執行。
4、對生產(chǎn)設備進(jìn)行統一管理，經(jīng)常對設備進(jìn)行檢查，組織、指導、監督維修人員工作，使其提高工作質(zhì)量和工作效率。
5、負責做好生產(chǎn)設備日常維護檢修工作，并合理安排設備檢修時(shí)間。
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1、嚴格執行公司的各項規章制度，做到獎罰有度。
2、管理生產(chǎn)部的全面工作，組織并監督生產(chǎn)部人員全面完成職責范圍內的各項工作，貫徹落實(shí)生產(chǎn)部各崗位職責。
3、根據公司的發(fā)展戰略規劃，對車(chē)間生產(chǎn)設備的生產(chǎn)能力和生產(chǎn)工藝進(jìn)行創(chuàng )新改造，以保證未來(lái)的生產(chǎn)需要。
4、及時(shí)學(xué)習、補充生產(chǎn)技術(shù)能力，解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)難題。
5、多方收集生產(chǎn)技術(shù)資料，增強生產(chǎn)技術(shù)作業(yè)能力。
6、與員工經(jīng)常溝通，掌握其心理動(dòng)態(tài)。
7、對員工提出的合理化建議加以分析、論證。
8、培養員工的主觀(guān)能動(dòng)性，增強其主人翁責任感，激勵員工的進(jìn)取心，培養、選拔優(yōu)秀人才，經(jīng)常組織對員工的培訓，加強員工生產(chǎn)技能、提高員工工作效率。
9、組織對生產(chǎn)部員工實(shí)施績(jì)效考核工作。
10、對下級工作中的爭議做出合理的裁決。
11、協(xié)調生產(chǎn)部與公司相關(guān)部門(mén)的關(guān)系。
12、接受客戶(hù)或公司其它部門(mén)對生產(chǎn)部員工的投訴，調查后及時(shí)處理。
13、及時(shí)、準確傳達上級指示。
14、完成公司領(lǐng)導委托交辦的其它工作。
二、管理權限：
1、行使對公司生產(chǎn)的指揮、指導、協(xié)調、監督、管理的權力，承擔執行公司規程及工作指令的義務(wù)；
2、有權對各生產(chǎn)部門(mén)和為生產(chǎn)服務(wù)部門(mén)下達完或配合完成生產(chǎn)計劃方面的調度命令，并進(jìn)行督促、檢查和考核。
3、有權檢查生產(chǎn)會(huì )議決議執行情況和生產(chǎn)計劃完成情況，對不執行決議而影響生產(chǎn)計劃完成的，有權追究責任，并向總經(jīng)理報告。
4、根據生產(chǎn)現場(chǎng)需要，有權召開(kāi)有關(guān)部門(mén)負責人緊急會(huì )議。
5、對生產(chǎn)用動(dòng)力、設備有指揮、協(xié)調、調配權。
6、對本部工人的調動(dòng)、任用、績(jì)效考核調整、獎勵或處罰經(jīng)上報總經(jīng)^理批準有決定權
7、對生產(chǎn)中出現的異常情況有臨時(shí)處置權，事后應及時(shí)向總經(jīng)理匯報。
8、對本部?jì)扔胁环䦶墓ぷ靼才�、長(cháng)期不能勝任本職工作、勞動(dòng)紀律差等現象的工人，可上報總經(jīng)理和執行董事批準后有辭退或開(kāi)除權
9、工廠(chǎng)某生產(chǎn)車(chē)間放假時(shí)有安排員工值班的權利。該員工以后將安7排輪休。
10、有權要求倉庫等部門(mén)大力配合本部門(mén)的工作（比如需要每天的原
材料日報表、成品板的庫存日報表、統計報表等）。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責4
1、負責公司生產(chǎn)主線(xiàn)的生產(chǎn)計劃制定與推進(jìn)，對產(chǎn)品從生產(chǎn)計劃編排到進(jìn)成品倉的所有環(huán)節進(jìn)行監控，并對質(zhì)量與貨期負責。
2、根據公司發(fā)展戰略，確定生產(chǎn)目標和具體規劃。負責采購計劃、生產(chǎn)計劃下達；負責采購清單與生產(chǎn)外發(fā)清單審核。
3、根據商品上貨計劃、訂單生產(chǎn)周期、面輔料生產(chǎn)周期及到位情況、工廠(chǎng)產(chǎn)能與生產(chǎn)進(jìn)度等，合理編排生產(chǎn)計劃。
4、推進(jìn)生產(chǎn)計劃進(jìn)度，協(xié)調好采購部、生產(chǎn)部，對貨期和品質(zhì)負責。
5、負責外發(fā)廠(chǎng)管理：負責外發(fā)加工廠(chǎng)的.開(kāi)發(fā)、維護和儲備加工資源。
6、定期統計、分析各外發(fā)加工廠(chǎng)的產(chǎn)能，優(yōu)化生產(chǎn)周期。
7、定期根據公司及外發(fā)加工廠(chǎng)的加工運作狀況，及時(shí)提出并解決生產(chǎn)管理過(guò)程中存在的問(wèn)題和潛在危機。建立、完善并定期優(yōu)化計劃管理的工作流程及制度；優(yōu)化、提升及完善部門(mén)管理。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責5
1、協(xié)助公司上級領(lǐng)導負責整個(gè)常州工廠(chǎng)的全面生產(chǎn)和管理工作；
2、認真執行公司的各項決議決策，統籌貫徹落實(shí)，結果導向；
3、按照公司確定的目標管理要求，負責制定公司運營(yíng)管理計劃和方案，并組織實(shí)施；
4、負責所轄部門(mén)的內部機構設置和管理方案，提高管理效率；
5、負責所轄部門(mén)的正常運營(yíng)，包括績(jì)效提升、人員培養與激勵、服務(wù)過(guò)程完善、優(yōu)化部門(mén)流程等；
6、負責制定并建立健全生產(chǎn)部的'各項管理制度，確保公司生產(chǎn)運營(yíng)正常。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責6
1、負責組織協(xié)調解決生產(chǎn)交期、質(zhì)量、安全、生產(chǎn)成本、設備等問(wèn)題;
2、負責組織匯總本部門(mén)員工績(jì)效考核結果，并對員工績(jì)效考核結果進(jìn)行分析，編制總結報告，并提出部門(mén)績(jì)效改進(jìn)建議;;
3、處理好跨部門(mén)的相關(guān)工作事務(wù);
4、負責制定生產(chǎn)部各項管理制度，并確保培訓到位和落實(shí)。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責7
1、負責下轄技術(shù)、生產(chǎn)、工藝、品質(zhì)、采購、倉儲部門(mén)的統籌管理，并直接向總經(jīng)理匯報，優(yōu)化轄區的組織架構，制定并優(yōu)化工作流程，做到各部門(mén)的相互監督相互配合，提高各部門(mén)溝通協(xié)調效率，事務(wù)性責任到位;
2、高效的計劃和物控管理，確保低庫存、低呆滯，減少庫存資金風(fēng)險，并早預測、早規劃，滿(mǎn)足客戶(hù)交貨需求;
3、督促采購部門(mén)不斷培育與開(kāi)發(fā)供應商，定期進(jìn)行供應商的考查，評估交期、質(zhì)量及資質(zhì)，評估和成本結構分析，建立戰略供應商伙伴關(guān)系;持續降低成本或使供應商所提供的服務(wù)化，以達到或超過(guò)公司降本目標;優(yōu)化供應鏈結構;
4、建立完善的生產(chǎn)和質(zhì)量管控系統，應對各類(lèi)體系審核及客戶(hù)驗廠(chǎng)，監督訂單任務(wù)落實(shí)情況，采購到料情況，車(chē)間產(chǎn)能情況，符合生產(chǎn)周期，以保證按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成生產(chǎn)目標任務(wù);
5、落實(shí)成本管理責任制，從源頭抓起，全面控制直接成本與間接成本，降低無(wú)謂的損耗;要求工藝部門(mén)做好產(chǎn)品量產(chǎn)前的策劃、量產(chǎn)后改善，完善各工藝文件，系統BOM的維護，做好生產(chǎn)車(chē)間的`技術(shù)指導和培訓工作;
6、落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，成立安全生產(chǎn)委員會(huì )，定期檢查安全隱患，杜絕違規操作，防止發(fā)生任何形式的安全事故，預防職業(yè)病的產(chǎn)生;
7、制定、參與協(xié)助上層執行相關(guān)的政策和制度。
8.參與生產(chǎn)安全管理及質(zhì)量管理，完善質(zhì)量管理制度并監督執行
9.負責生產(chǎn)設備管理維護，確保生產(chǎn)設備正常運轉。根據質(zhì)量管理要求形成生產(chǎn)相關(guān)文件，確保生產(chǎn)符合IATF16949的要求
10.審核和批準產(chǎn)品生產(chǎn)工藝規程、操作規程等文件，確保符合體系要求
11.通過(guò)與其他部門(mén)協(xié)作，組織和管理工廠(chǎng)的平穩生產(chǎn)
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崗位職責
一、遵守公司各項規章制度。
二、做好公司生產(chǎn)技術(shù)的全面工作。根據公司銷(xiāo)售訂單，制定采購計劃和生產(chǎn)計劃。
三、負責生產(chǎn)任務(wù)和制樣任務(wù)的下達，并提供生產(chǎn)技術(shù)文件和制定生產(chǎn)操作規程。
四、做好新產(chǎn)品的試制和研發(fā)工作。
五、配合工程部，做好技術(shù)支持工作。
六、配合財務(wù)部，做好盤(pán)庫和貨物催收工作。
七、配合行政部，做好員工培訓工作。
八、做好生產(chǎn)設備的`維護，保養和技術(shù)支持工作。
九、做好產(chǎn)品發(fā)貨和倉儲管理。負責產(chǎn)品質(zhì)量管理。
十、做好原料采購和質(zhì)量驗收工作。
十一、做好安全檢查，消除事故與隱患。
十二、負責產(chǎn)品質(zhì)量售后服務(wù)和隨訪(fǎng)工作。負責對外技術(shù)交流工作。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責9
職責描述：
1、負責落實(shí)本部門(mén)的質(zhì)量職責，貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標；
2、負責生產(chǎn)計劃的制定和落實(shí)，按體系文件要求對生產(chǎn)過(guò)程實(shí)施管理，科學(xué)、縝密地組織生產(chǎn)，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和安全特性；
3、負責生產(chǎn)車(chē)間設備設施的管理；
4、負責公司新產(chǎn)品的研制、開(kāi)發(fā)和新工藝、新技術(shù)的引進(jìn)；
5、負責技術(shù)、作業(yè)文件的管理；
6、負責制定本部門(mén)人員的.培訓計劃并組織實(shí)施；
7、組織車(chē)間安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)，監督車(chē)間人員遵守安全管理制度和操作規程。
8、完成上級安排的其他工作事項。
任職要求：
1、年齡28—35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗豐富者可放寬條件；
2、有食品、糧油、飼料企業(yè)3年以上同崗位工作經(jīng)歷，在生產(chǎn)管理和質(zhì)量管理等方面有扎實(shí)的理論基礎和實(shí)踐經(jīng)驗；
3、熟悉安全生產(chǎn)規程，有優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導能力和組織協(xié)調能力；
4、良好的分析判斷能力、決策執行力、學(xué)習力，并具備積極向上的團隊合作精神。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責10
1、根據生產(chǎn)進(jìn)度單和工廠(chǎng)加工情況以及工地現場(chǎng)施工需求，掌握產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)度，根據訂單要求發(fā)貨，提前一天通知物流公司，并協(xié)助倉庫分揀該訂單的'配件。
2、負責發(fā)貨準備，配備發(fā)貨單，分料及安裝圖，原材料質(zhì)量證明書(shū)測報告，合格證和材料進(jìn)場(chǎng)報驗表。
3、熟悉倉儲庫存管理流程，掌握進(jìn)銷(xiāo)存管理基本知識并熟練使用各種應用軟件。
4、負責倉庫物資“進(jìn)銷(xiāo)存”軟件錄入操作和管理，與倉管、采購、會(huì )計配合，對物資材料進(jìn)/出庫賬目進(jìn)行核算，制作材料月統計報表（附出入庫、送貨發(fā)貨單）及月底材料庫存的盤(pán)存表等；
5、嚴格執行財務(wù)制度，忠于職守，實(shí)事求是，全面、準確、及時(shí)上報統計資料；
6、協(xié)助采購經(jīng)理處理一些采購方面的工作。
7、協(xié)助開(kāi)展一些辦公行政工作，如快遞收發(fā)，貨運登記，辦公資料上傳下達，生產(chǎn)安全檢查臺賬，安檢資料的歸檔及完善等；
8、協(xié)助做好領(lǐng)導安排的其他工作。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責11
職責描述:
1、根據公司生產(chǎn)力布局,組織制定各工廠(chǎng)發(fā)展規劃,并督導實(shí)施;
2、建立和完善生產(chǎn)、計劃、采購、物流等管理制度,組織實(shí)施并監督、檢查生產(chǎn)體系的運行;
3、參與評審年度、月度需求計劃,制定并下達年度、月度生產(chǎn)計劃,并監督實(shí)施;
4、負責指導并落實(shí)集團各子公司生產(chǎn)、工廠(chǎng)管理、原材料供應及質(zhì)量相關(guān)的工作,完成公司既定的工作目標;
5、組織落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等;
6、對公司各工程項目的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行管理,優(yōu)化資源配置,完成生產(chǎn)運營(yíng)目標。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,十年以上工作經(jīng)驗,八年以上糧油工廠(chǎng)管理經(jīng)驗;
2、熟悉糧油產(chǎn)品生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理成本控制、質(zhì)量管理、安全管理等方面的經(jīng)驗;
3、具有較強的一線(xiàn)生產(chǎn)計劃安排、統籌、協(xié)調能力,具備全面的'精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗;熟悉糧油原料市場(chǎng)行情,具備糧油收儲項目操作經(jīng)驗;
4、具備出眾的領(lǐng)導才能和良好的行業(yè)管理理念,能承擔較大的工作壓力。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責12
1、協(xié)助生產(chǎn)現場(chǎng)經(jīng)理完成生產(chǎn)任務(wù)的具體安排實(shí)施
2、人員排班、員工工作任務(wù)分配；
3、新員工崗前、崗位培訓；
4、員工現場(chǎng)紀律管理；
5、生產(chǎn)指標（質(zhì)量、安全、效率等）管控；
6、現場(chǎng)管理及問(wèn)題解決；
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責13
1、貫徹執行公司總經(jīng)理與副總經(jīng)理負責的指示，直接對總經(jīng)理與副總經(jīng)理負責。
2、就本部門(mén)以及公司的技術(shù)力量配置、技術(shù)管理組織結構提出方案或建議，挑選和配備公司各個(gè)技術(shù)崗位人員，培養、鞏固技術(shù)骨干隊伍，切實(shí)保障技術(shù)部設備的安全運行以及項目設施的正常使用。盡最大的努力，以最低的費用開(kāi)支保持公司各項目高格調水準。
3、負責制定本部門(mén)人員崗位職責，考評員工的工作業(yè)績(jì)并據實(shí)提出獎罰意見(jiàn)。
4、根據公司的經(jīng)營(yíng)管理目標和任務(wù)統籌本部門(mén)的工作安排，制定工作計劃，組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問(wèn)題、技術(shù)管理問(wèn)題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項向公司領(lǐng)導提出決策建議。
5、負責本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育，帶領(lǐng)本部全體員工努力完成各項任務(wù)，保持本部門(mén)的上進(jìn)風(fēng)貌，提高本部的服務(wù)意識、管理效能和戰斗力。
6、負責本部不合格服務(wù)的處理及糾正、預防措施的實(shí)施和跟蹤。
7、對本部的開(kāi)支情況和經(jīng)濟指標負責。
8、對本部的`整體服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)負責。
9、協(xié)調本部?jì)炔恳约芭c兄弟部門(mén)之間的工作關(guān)系。
10、兼任受聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職責，負責本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)決策。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責14
1、負責生產(chǎn)達成：執行生產(chǎn)任務(wù)，跟進(jìn)生產(chǎn)排程及入庫計劃，改善KPI指標，推行工藝改善和工作改善，統計分析生產(chǎn)信息協(xié)調溝通，監督管理設備日常維護保養等，保證生產(chǎn)計劃達成;
2、品質(zhì)提升：推行作業(yè)規范標準，監督生產(chǎn)流程和作業(yè)規范的執行，負責專(zhuān)案提升改善，分析處理制程異常，ISO體系相關(guān)知識的培訓及宣傳，生產(chǎn)現場(chǎng)7S管理及靜電防護等;
3、效率提升：人員配置優(yōu)化，生產(chǎn)效率與產(chǎn)能提升，OEE報表的'分析改善，生產(chǎn)現場(chǎng)物料管理，控制物料及產(chǎn)品損耗;
4、團隊建設：負責生產(chǎn)團隊建設管理，主持生產(chǎn)早會(huì )，人員培訓等;
5、安全管理：負責落實(shí)安全事故隱患整改，及時(shí)消除職業(yè)健康安全事故隱患。
生產(chǎn)經(jīng)理的崗位職責15
1、建立、完善安全生產(chǎn)管理制度，
2、合理調配人、機、料、法、環(huán)等資源，并進(jìn)行統籌管理;
3、推動(dòng)開(kāi)展精益生產(chǎn)，推進(jìn)TPS、JIT生產(chǎn)方式，降低生產(chǎn)成本和提升產(chǎn)品良品率;
4、組織、安排、監管生產(chǎn)鏈各環(huán)節，監控生產(chǎn)過(guò)程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等，提高質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本，提升生產(chǎn)效率，按期完成生產(chǎn)計劃;
5、積極推進(jìn)生產(chǎn)車(chē)間的'7S管理，完善職場(chǎng)環(huán)境、安全，提升員工士氣等;
6、負責組織生產(chǎn)主管、拉長(cháng)及各工序作業(yè)員定期的培訓教育，并對其工作進(jìn)行定期的檢查，考核。
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