[熱門(mén)]財務(wù)主管崗位職責15篇

　　在現在社會(huì )，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的財務(wù)主管崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

財務(wù)主管崗位職責1

　　崗位職責

　　崗位描述：

　　1、負責日常賬務(wù)處理及月末結賬管理，確保及時(shí)性、準確性、完整性；

　　2、負責及時(shí)準確編制公司財務(wù)報表、統計報表、稅務(wù)報表，每月按時(shí)申報；

　　3、負責審核原始憑證，按審批程序對外支付及內部報銷(xiāo)；

　　4、做好納稅申報和發(fā)票的領(lǐng)用、開(kāi)具、認證、核銷(xiāo)等稅務(wù)工作；

　　5、負責應收賬款及其他相關(guān)管理工作；

　　6、完成上級交付的`其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，財務(wù)、會(huì )計、會(huì )計電算化等財經(jīng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、能熟練掌握會(huì )計知識、財務(wù)管理知識、稅務(wù)知識等/會(huì )計中級證書(shū)；

　　3、組織能力、團隊協(xié)調能力、數據分析能力、判斷力；

　　4、具有良好溝通協(xié)調能力，具有較強的計劃管理意識，執行力強、強烈的服務(wù)意識和時(shí)間觀(guān)念、良好的團隊協(xié)作精神。

財務(wù)主管崗位職責2

　　1、管理財務(wù)部門(mén)工作;組織制定、貫徹執行本單位的財務(wù)會(huì )計制度;組織編制本單位的各項財務(wù)、成本計劃;對各部門(mén)做相關(guān)財務(wù)培訓;做好公司資金的管控;

　　2、負責稅務(wù)籌劃，處理相關(guān)稅務(wù)事宜;熟悉深圳稅務(wù)及相關(guān)政策、熟悉財務(wù)內部工作流程、會(huì )計業(yè)務(wù)帳務(wù)處理及金碟財務(wù)系統操作，具有獨立工作能力和財務(wù)分析能力;

　　3、給領(lǐng)導做好財務(wù)數據分析，做好公司財務(wù)預算工作;定期檢查財務(wù)制度的執行情況，財務(wù)風(fēng)險預警管控，解決現有問(wèn)題;

　　4、負責公司財務(wù)報表編制及報送工作，獨立處理和銀行，稅務(wù)等相關(guān)部門(mén)的.協(xié)調溝通;

　　5、負責領(lǐng)導交待的其他工作;

　　6、負責給公司領(lǐng)導報告財務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。

財務(wù)主管崗位職責3

　　1、制定、維護、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃;

　　2、負責公司財務(wù)預算的編制、執行、分析工作;

　　3、做好各項稅務(wù)申報、財務(wù)年檢、財務(wù)審計工作，與稅務(wù)、銀行、審計等有關(guān)部門(mén)保持良好關(guān)系;

　　4、進(jìn)行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的`完成;

　　5、負責部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估;

　　6、完成領(lǐng)導交辦的其他事項。

財務(wù)主管崗位職責4

　　1. 主持公司財務(wù)預決算、財務(wù)核算、會(huì )計監督和財務(wù)管理工作；組織協(xié)調、指導監督財務(wù)部日常管理工作，監督執行財務(wù)計劃，完成公司財務(wù)目標

　　2. 根據公司中、長(cháng)期經(jīng)營(yíng)計劃，組織編制公司年度綜合財務(wù)計劃和控制標準

　　3. 建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預算、資金運作等進(jìn)行總體控制

　　4. 主持財務(wù)報表及財務(wù)預算決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財務(wù)分析，保證財務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行，有效地監督 檢查財務(wù)制度、預算的執行情況以及適當及時(shí)的調整；

　　5. 正確進(jìn)行會(huì )計核算，填制和審核會(huì )計憑證，登記明細賬和總賬，對款項的收付，財物的收發(fā)，增減和使用、經(jīng)費收支進(jìn)行核算

　　6. 對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報以及年度審計工作

　　7. 比較精確地監控和預測現金流量，確定和監控公司負債和資本的合理結構，統籌管理和運作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險控制

　　8. 對公司重大的投資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導、跟蹤和控制

　　9. 與財政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì )計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構建立并保持良好的關(guān)系

　　10．向總經(jīng)辦匯報公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況，提出有益的.建議。制定本企業(yè)會(huì )計制度

　　11．負責定期財產(chǎn)清查。負責公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作

　　13．正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負責編制公司月度、年度財務(wù)報表

　　14．根據規定的成本，費用開(kāi)支范圍和標準，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費用發(fā)生的審批手續是否符合規定

　　15、及時(shí)做好會(huì )計憑證、財冊、報表等財會(huì )資料的收集、匯編、歸檔等會(huì )計檔案管理工作

　　16、根據會(huì )計制度規定，設置科目明細賬和使用對應的賬簿，認真準確地登錄各類(lèi)明細賬，要求做到賬目清楚，數字準確，登記及時(shí)，帳證相符，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)更正

　　17、按照公司財會(huì )制度和核算管理有關(guān)規定，負責公司各種核算和其他業(yè)務(wù)往來(lái)賬工作。

　　18、及時(shí)了解、審核公司材料、設備、產(chǎn)品的進(jìn)出情況，并建立明細賬和明細核算，了解經(jīng)濟合同履約情況，催促經(jīng)辦人員及時(shí)結算和出入庫手續，進(jìn)行應收應付款項的清算

　　19、負責公司的各項債權債務(wù)的清理結算工作

　　20、負責固定資產(chǎn)的會(huì )計明細核算工作，固定資產(chǎn)輔助明細賬，及時(shí)辦理記賬登記手續。

　　20．正確進(jìn)行會(huì )計核算電算化處理，提高會(huì )計核算工作速度和準確性。

財務(wù)主管崗位職責5

　　認真審核原始憑證，對不真實(shí)，不合法的原始憑證，不予受理;對記載不準確，不完整的原始憑證，予以退回，要求更正補充;

　　對違反國家統一的財政制度，財務(wù)制度規定的手指，應拒絕入賬，對不符合規定的憑證應予以退回;

　　設置各種會(huì )計賬冊，及時(shí)應與內賬會(huì )計做好原始單據交接及現金、銀行日記賬的對賬工作，定期完成企業(yè)日常的記賬、結賬工作;

　　負責企業(yè)稅金的'計算、申報和解繳工作，協(xié)助相關(guān)部門(mén)開(kāi)展財務(wù)審計和年檢工作;

　　上級機關(guān)、財政銀行、稅務(wù)等部門(mén)來(lái)本企業(yè)了解情況或檢查工作時(shí)，要協(xié)助有關(guān)部門(mén)提供相關(guān)資料，如實(shí)反映情況;

　　及時(shí)做好會(huì )計憑證、賬簿賬冊、文件資料、會(huì )計報表等財務(wù)資料的收集、匯編、歸檔工作，并妥善保管，非得批準，不得銷(xiāo)毀;

　　嚴格執行保密規定，未經(jīng)批準，任何人不得隨意查閱各種賬目資料，不得向無(wú)關(guān)人員透露財務(wù)情況;

　　會(huì )計人員調動(dòng)工作或因故離職，要與接任人員辦好交接工作，并有財務(wù)中心負責人負責監交;

　　及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作;

　　負責會(huì )計檔案的歸檔和保管工作。

財務(wù)主管崗位職責6

　　崗位職責：

　　一、嚴格遵守國家財經(jīng)法規、財務(wù)工作規定、集團公司和公司相關(guān)制度，遵守職業(yè)道德;制定公司財務(wù)管理、會(huì )計核算、稽核審計等有關(guān)制度。

　　二、編制公司年度、季度成本、利潤、資金、費用等有關(guān)的財務(wù)指標計劃，及時(shí)調整和控制計劃的實(shí)施。

　　三、正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù)，辦理現金收支和銀行結算等業(yè)務(wù)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記。

　　四、負責編制財務(wù)預算報告；編制年、季、月度各種財務(wù)會(huì )計報表，搞好年度會(huì )計決算工作。

　　五、認真履行財務(wù)收支審批手續和費用報銷(xiāo)制度，正確合理調度資金，保證日常合理開(kāi)支需要的正常供給。

　　六、負責固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金及專(zhuān)項基金的管理，會(huì )同有關(guān)部門(mén)辦理固定資產(chǎn)的購建、轉移、報廢等財務(wù)審核手續。

　　七、監控可能會(huì )對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動(dòng)。

　　八、做好會(huì )計核算，及時(shí)提供真實(shí)的會(huì )計核算資料;組織經(jīng)濟活動(dòng)分析，編寫(xiě)經(jīng)濟活動(dòng)分析報告，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策提供依據。

　　九、配合公司財務(wù)審計和會(huì )計稽核工作。

　　十、維系與銀行及其他機構的關(guān)系。

　　十一、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。

　　職位要求：

　　1.文化程度：全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2.相關(guān)工作經(jīng)驗：具有五年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，具備CFA、CPA、ACCA證書(shū)者優(yōu)先；

　　3.核心能力：為人正直，具有較強的'判斷、理解、分析、學(xué)習能力及獨立工作能力；具備良好的團隊協(xié)作精神和為業(yè)務(wù)部門(mén)服務(wù)的精神；較強的文字撰寫(xiě)和PPT能力。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5-10年

財務(wù)主管崗位職責7

　　1.每日記賬憑證入賬。

　　2.每月往來(lái)核對，及時(shí)發(fā)放對賬單。

　　3.配合集團財務(wù)主管完成匯算清繳及審計工作，協(xié)助子公司財務(wù)核算

　　4.每月稅務(wù)申報

　　5.查驗經(jīng)濟業(yè)務(wù)取得單據合法性、準確性、正確核算成本、費用、收入

　　6.上報總公司的稅表及各類(lèi)財務(wù)報表，建立會(huì )計檔案制度。

財務(wù)主管崗位職責8

　　1、負責生產(chǎn)成本的核算，認真進(jìn)行成本、開(kāi)支的事前審核；

　　2、嚴格控制成本，促進(jìn)增產(chǎn)節約，增收節支，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益；

　　3、負責對生產(chǎn)成本進(jìn)行監督和管理；督導成本控制及清點(diǎn)存貨，審查原材料的采購；

　　4、認真核對各項原料、物料、成品、在制品收付事項。負責編制原料轉賬傳票。負責編制工廠(chǎng)成本轉賬傳票；

　　5、保管好各種憑證、賬簿、報表及有關(guān)成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔；

　　6、參與存貨的清查盤(pán)點(diǎn)工作，企業(yè)在財產(chǎn)清查中盤(pán)盈、盤(pán)虧的資產(chǎn)，要分別情況進(jìn)行不同的處理；

　　7、負責編制材料的`領(lǐng)用分配表，進(jìn)行會(huì )計核算，實(shí)行分口、分類(lèi)管理。

　　8、負責公司各項財務(wù)報表的制定。

　　9、負責對財務(wù)人員的協(xié)調和管理。

財務(wù)主管崗位職責9

　　1. 負責財務(wù)部的日常管理、預算、資金運作等各項工作;

　　2.負責日�？铐検罩Ц�，日常費用報銷(xiāo)等管理，費用計提結轉攤銷(xiāo)，記賬憑證錄入，月末結賬;

　　3.負責公司的工資核算、成本核算、會(huì )計核算等各項費用核算;

　　4.熟悉ERP系統及金蝶財務(wù)軟件的`操作，熟悉供銷(xiāo)存生產(chǎn)及財務(wù)模塊做賬;

　　5. 熟悉企業(yè)財務(wù)制度及流程，會(huì )計電算化、財稅、審計

財務(wù)主管崗位職責10

　　職責：

　　1、負責公司財務(wù)部的日常管理工作，管理現有的會(huì )計和出納團隊，保障公司業(yè)務(wù)迅速發(fā)展；

　　2、建立、健全財務(wù)管理體系，對公司財務(wù)的日常管理、年度預算、資金運作等進(jìn)行總體控制；

　　3、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規定，并監督執行，對公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理；

　　4、負責管控整個(gè)ERP流程的實(shí)施和執行，并從資金流角度對流程提出合理建議；

　　5、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持。

　　崗位職責：

　　1、全日制財務(wù)管理、會(huì )計或金融專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、五年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，或四年以上類(lèi)似管理職位經(jīng)驗，從事軟件，醫療器械等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先；

　　3、精通會(huì )計準則以及相關(guān)的.財務(wù)、稅務(wù)、審計法規、政策；

　　4、熟悉上�？萍紙@區特有的稅收減、免、退等政策及貸款相應政策優(yōu)先；

　　5、為人正直、責任心強、作風(fēng)嚴謹、工作仔細認真。

財務(wù)主管崗位職責11

　　1。負責公司的總賬和明細賬，及時(shí)準確的記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái)，獨立完成日常會(huì )計核算及審計工作、處理財務(wù)、稅務(wù)工作；

　　2。負責安排實(shí)施公司各項財務(wù)規章制度，加強財務(wù)監管，認真履行財務(wù)收支審批手續和費用報銷(xiāo)制度，審核公司各項財務(wù)收支、貨幣資金結算事項；

　　3。負責組織公司庫存現金、庫存商品、固定資產(chǎn)等的盤(pán)點(diǎn)工作；負責公司固定資產(chǎn)、庫存原材料、庫存商品、低值易耗品等的監督管理工作；

　　4。搞好會(huì )計核算，及時(shí)提供真實(shí)的會(huì )計核算資料；組織經(jīng)濟活動(dòng)分析，編寫(xiě)經(jīng)濟活動(dòng)分析報告，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議，為公司改善經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據；

　　5。負責做好會(huì )計核算資料的審計，會(huì )計檔案的管理工作；組織編制與實(shí)現公司的財務(wù)收支計劃與成本費用計劃；

　　6。對公司往來(lái)賬的管理與結算，建立相關(guān)臺賬，密切關(guān)注回款情況；

　　7。監控可能會(huì )對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動(dòng)；協(xié)助財務(wù)總監開(kāi)展財務(wù)部與內外的溝通與協(xié)調工作；

　　8。財務(wù)各項報表、財務(wù)風(fēng)險預估、財務(wù)年報的.撰寫(xiě)及提交；

　　9。負責制定公司的資金調動(dòng)計劃，正確合理調度資金，保證滿(mǎn)足公司日常合理開(kāi)支需要的正常供給；

　　10。負責固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金及專(zhuān)項基金的管理，會(huì )同有關(guān)部門(mén)辦理固定資產(chǎn)的購建、轉移、報廢等財務(wù)審核手續；

　　11。完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。

財務(wù)主管崗位職責12

　　財務(wù)主管：

　　1、負責公司財務(wù)管理體系完善，對部門(mén)的日常管理、預算、資金運作等各項工作進(jìn)行整體控制，提高財務(wù)管理水平;

　　2、負責公司的財務(wù)管理、成本管理、預算管理、會(huì )計核算、會(huì )計監督、審計監察等方面工作;確保公司的經(jīng)營(yíng)和盈利目標得以順利完成;

　　3、負責財務(wù)分析與預測，根據公司的營(yíng)運狀況、財務(wù)收支、資金流向等財務(wù)要素進(jìn)行分析，為公司決策層提供財務(wù)分析與預測報告，并對公司開(kāi)源節流提出建設性的'意見(jiàn);

　　4、負責制定、維護、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃;并監督落實(shí)執行;并負責部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及績(jì)效評估;

　　5、參與規劃和建立公司年度總預算和季度預算的工作，并根據具體情況予以調整，匯總、審核下級部門(mén)上報的月度預算;

　　6、全面掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，定期及時(shí)向公司總部匯報工作情況;

　　7、在公司授權下代表公司與外界有關(guān)財稅管理部門(mén)和機構聯(lián)絡(luò )并保持良好合作關(guān)系;

　　8、協(xié)助公司管理層規范和完善與本部門(mén)相關(guān)的管理工作和流程，全力配合完成總部及公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　總賬會(huì )計：

　　1、負責付款單據、會(huì )計憑證復核，確保單據憑證的合法性和合理性;

　　2、完成各部門(mén)費用分析報告，與預算、上期、同期實(shí)際分析費用的差異原因;

　　3、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理完成公司財務(wù)預算編制;

　　4、及時(shí)反饋核算工作中的問(wèn)題，配合建立會(huì )計核算內部控制制度;

　　5、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理規范公司財務(wù)核算體系，對相關(guān)會(huì )計科目設置和應用指導;

　　6、配合申請政府補助等事項，提供財務(wù)數據，并做出合理解釋。

財務(wù)主管崗位職責13

　　崗位職責:

　　1、負責建立和優(yōu)化績(jì)效體系(包括KPI指標體系、運作體系、考核制度等)并推動(dòng)制度落地;

　　2、對工作流程的量化設計,對工作項目及任務(wù)進(jìn)行監控考核。根據公司戰略發(fā)展目標制定績(jì)效考核體系,并進(jìn)行行動(dòng)態(tài)調整;

　　5、組織實(shí)施績(jì)效考核體系,參與各部門(mén)考核方案的具體實(shí)施工作;

　　6、收集績(jì)效考核數據,核算各部門(mén)及員工的績(jì)效考核成績(jì),并對績(jì)效考核結果進(jìn)行合理應用;

　　7、收集考核中遇到的'問(wèn)題,為績(jì)效考核體系和指標完善提供建議。

　　8、基于行業(yè)發(fā)展現狀和公司現有薪酬結構,規劃和設計有競爭力的薪酬體系與多形式的員工激勵方式;

　　9、負責薪資、福利的統計核算及分析,完成人工成本、人工費用的分析報告;

　　10、根據公司情況、宏觀(guān)經(jīng)濟及同行業(yè)薪資水平,制定薪資調整方案,根據年度人力成本預算組織公司調薪。

　　任職資格:

　　1、人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、及相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2、 3年以上人力資源績(jì)效薪酬工作經(jīng)驗;

　　3、具備績(jì)效體系建設及設計企業(yè)組織體系的經(jīng)驗,能夠獨立完成績(jì)效方案于企業(yè)的量化管理;

　　4、精通企業(yè)薪酬及績(jì)效管理的工作流程和要求,有豐富的企業(yè)薪酬及績(jì)效管理實(shí)踐經(jīng)驗;

　　5、有清晰的薪酬分析思路,可制定科學(xué)的薪酬、績(jì)效方案,以及與之對應的各項激勵機制;

　　6、為人正直、踏實(shí)、原則性強,工作條理性、計劃性強,辦事沉穩細致,善于溝通協(xié)調,具有團隊協(xié)作精神,能適應較強的工作壓力

財務(wù)主管崗位職責14

　　1.全面負責財務(wù)部的日常管理工作;

　　2.組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規定，并監督執行;

　　3.制定、維護、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財務(wù)計劃;

　　4.負責編制及組織實(shí)施財務(wù)預算報告，月、季、年度財務(wù)報告;

　　5.負責公司全面的.資金調配，成本核算、稅務(wù)核算、會(huì )計核算和分析工作;

　　6.負責資金、資產(chǎn)、稅務(wù)的管理工作;

　　7.監控可能會(huì )對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動(dòng);

　　8.管理與銀行及其他機構的關(guān)系;

　　9.組織開(kāi)展財務(wù)部與內外的溝通和協(xié)調工作;

　　10.完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。

財務(wù)主管崗位職責15

　　1、按照財務(wù)要求開(kāi)展款項清算工作，確�？铐椉皶r(shí)到賬，保證數據準確性和及時(shí)性。

　　2、完成日常核算工作，包括單據審核、會(huì )計憑證填制和審核，正確核算收入、費用、成本，并依據費用管理規定，合理控制費用支出。

　　3、完成往來(lái)賬核對，應收、代收賬款的核對。

　　4、審核公司財務(wù)報表，及時(shí)檢查各內部報表統計的數據，并對其進(jìn)行歸集、合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析匯報。

【財務(wù)主管崗位職責】相關(guān)文章：

財務(wù)主管的崗位職責09-26

財務(wù)主管崗位職責03-27

財務(wù)主管崗位職責06-29

財務(wù)主管崗位職責【精】07-25

店財務(wù)主管崗位職責10-11

關(guān)于財務(wù)主管的崗位職責04-10

項目財務(wù)主管崗位職責04-03

【熱門(mén)】財務(wù)主管崗位職責04-26

【推薦】財務(wù)主管崗位職責09-12

總賬財務(wù)主管崗位職責09-30