通用職場(chǎng)的語(yǔ)錄370句
無(wú)論是在學(xué)校還是在社會(huì )中，大家都有令自己印象深刻的語(yǔ)錄吧，語(yǔ)錄是對某些事理進(jìn)行高度概括和總結的言論的實(shí)錄或摘錄。語(yǔ)錄的類(lèi)型有很多，你都知道嗎？下面是小編收集整理的通用職場(chǎng)的語(yǔ)錄，僅供參考，歡迎大家閱讀。
1、命運只會(huì )掌握在自己手中，勇敢地向命運發(fā)起挑戰，最終一定能夠取得成功。
2、人生是一頓自助餐，說(shuō)得多好！自助，就意味著(zhù)你要靠自己，要主動(dòng)出擊，尋找機會(huì )。成功固然需要機遇，但是幸運女神不會(huì )垂青于守株待兔的人。
3、強者在失敗面前會(huì )越挫越勇，所以我們應該正視失敗，正確面對失敗，只有這樣才能讓挫折成為我們走向成功的階梯。
4、家常事，悲喜乃人之常情。誰(shuí)的人生也不會(huì )一帆風(fēng)順，如能以淡然的心態(tài)去面對暫時(shí)的失敗，成功也只是個(gè)時(shí)間問(wèn)題。
5、"自信是成功的關(guān)鍵之一，而準備是自信的關(guān)鍵之一。"
6、信心是來(lái)自于實(shí)力，實(shí)力來(lái)自于勤奮。自信，那是無(wú)盡智慧的凝聚。平淡，是成功路上的驛站。
7、許多事情并不一定要等有了自信以后才去做，自信產(chǎn)生于努力之中。
8、人生總是在內外兼修中成長(cháng)。外在的成長(cháng)往往由社會(huì )來(lái)評判，由時(shí)代、環(huán)境、機遇等所決定；而內在的成長(cháng)是生命的感悟、體驗與積累，可以由自身的努力與歷程所決定。真正的成長(cháng)，就是在追求外在成功的風(fēng)雨中，錘煉內心的強大，最后能從容面對一切的結果。失敗轉化為收獲，成功轉化為幸福，都必須通過(guò)內心。
9、人生中有成功就有失敗，失敗不意味著(zhù)你是一個(gè)失敗者，失敗表明你尚未成功；失敗不意味著(zhù)你沒(méi)有努力，失敗表明你的努力還不夠；失敗不意味著(zhù)你必須懺悔，失敗表明你還要吸取教訓；失敗不意味著(zhù)你一事無(wú)成，失敗表明你得到了經(jīng)驗；失敗不意味著(zhù)你無(wú)法成功，失敗表明你還需要一些時(shí)間；失敗不意味著(zhù)你會(huì )被打倒，失敗表明你要微笑面對。微笑面對你身邊的一切。
10、生活不是一帆風(fēng)順的，挫折在所難免，然而換個(gè)視角，你便會(huì )發(fā)現一道全新的風(fēng)景。上帝是公平的，不同的只是人們的心境，樂(lè )觀(guān)者看到的總是美好的一面，而悲觀(guān)者總在審視瑕疵的落點(diǎn)，因此，不同的人眼中便有了不同的世界。給自己的心情涂上顏色，微笑地面對生活，以樂(lè )觀(guān)的心態(tài)對待挫折，把失敗作為成功的基石，我們便有了七彩的人生，增添了些應對未知挑戰的勇氣。
11、自信是火，點(diǎn)亮夢(mèng)想的火炬；自信是火炬，照亮通往成功的道路；自信是路，指引走向成功的大門(mén)。
12、幫助別人成功，本身也是一種成功。
13、與人相處有道，是成功最大的幫助。
14、敢于追求，是美好的生活，如果有一天你坐在搖椅上，回憶起他的過(guò)去，有一個(gè)會(huì )心的笑，那么你的人生是成功的。
15、征服畏懼、建立自信的最快最確實(shí)的辦法，就是去做你畏懼的事，直到你失掉成功的經(jīng)驗。
16、一個(gè)真正成功的人，即使在看起來(lái)毫無(wú)希望的時(shí)候，也能夠闖出一片生機。
17、一段旅途，只求一人志同道合。那個(gè)驛站，便是成功的。
18、不論處理哪種職業(yè)，要走向成功，首先應答職業(yè)感興味。
19、當你對成功的渴望猶如呼吸般得不可或缺，你就一定會(huì )成功。
20、成功往住在考驗我們的耐心，而我們所做的僅僅是多嘗試幾次。嘗試一次，就離成功進(jìn)了一步，離失敗遠了一大截。
21、只有當你能表達自己的觀(guān)點(diǎn)的時(shí)候，你才能夠獲得成功。論是從事理想的工作，勸說(shuō)投資者，激勵員工還是吸引顧客，都需要你可以有效地表達自己的觀(guān)點(diǎn)。
22、努力是成功背后的艱辛，努力是光輝后的汗水，努力是努力后的疲憊。
23、其實(shí)，成功易如反掌，只要你有堅強的意志，充足的信心與不懈的努力。
24、祈求真主在尊貴的月份里為你及家人賜予幸福和兩世的機吉慶，并指引我們在主道上走穩，走好，走向天堂，邁向成功之路！阿米乃！
25、這些人最容易不努力就獲得成功。
26、想要成功光是要努力是不夠的，你得懂得拼命。
27、成功是一顆碩果，你無(wú)法四季品嘗；生命是一種過(guò)程，你不能讓其停步。
28、如果忘記了善良與仁慈，只知一味地與別人爭奪成功，那才叫真正的平庸。
29、懂你，是了解你成功背后的艱辛，是清楚你堅強背后的不屈。懂你的人，也許不在身邊，但一定在心里在生命里；也許默默不語(yǔ)，但一定在關(guān)注著(zhù)你守候著(zhù)你。
30、成功是一種觀(guān)念，致富是一種義務(wù)，快樂(lè )是一種權利。為別人想。
31、一個(gè)女人的成功之處，就是把自己的男人塑造得讓更多女人喜歡。個(gè)男人的成功之處，就是把自己的女人呵護得讓更多異性稱(chēng)贊。
32、晚上已經(jīng)有很多人來(lái)向我發(fā)出過(guò)邀請，但都被我以各種理由婉拒了。然而面前這個(gè)男人，似乎舉手投足間都散發(fā)出中年男性，特別是那種事業(yè)成功者特有的魅力，讓我無(wú)法拒絕。
33、作為一個(gè)經(jīng)驗，有時(shí)失敗是價(jià)值超過(guò)成功。失敗會(huì )給我們留下更深刻和持久的記憶和思考。
34、我要證明，武則天的成功并不是偶然。
35、如果我要成功的決心夠堅強，失敗就絕對不會(huì )打垮我。
36、你永遠要明白一點(diǎn)，被一個(gè)好色的女人喜歡，那才是一個(gè)男人的成功。
37、20到[xx]歲，人生最朝氣蓬勃的十年。這十年，一定要有自己的方向，做自己最擅長(cháng)的事；要把知識變成能力，走在時(shí)代的最前沿；要端好信譽(yù)的碗，把每份工作都當成歷練…生活，總會(huì )留點(diǎn)什么給對它抱有信心的人。
38、從希望別人所給我的，而去給別人。
39、對于職場(chǎng)中不好的評價(jià)，你如果被刻薄的挑剔給激怒了，進(jìn)一步讓情緒影響到工作狀態(tài)，再進(jìn)一步在工作內容上出錯，那么你就不行。果你能夠拋開(kāi)過(guò)分的用詞，聽(tīng)一聽(tīng)究竟在哪些方面進(jìn)行挑剔，說(shuō)不定真的可以讓你的工作質(zhì)量有所提升。
40、同事有同事的苦惱，可能會(huì )因為事業(yè)發(fā)展阻力太大而停滯不前而沮喪不已。多數同事遇到這種情況會(huì )表現出逃避的姿態(tài)，其實(shí)，只要你說(shuō)出一句我來(lái)幫幫你的話(huà)語(yǔ)，同事就可能感激不已。
41、交往中要注意小人物，尤其是大人物身邊的小人物。些小人物看上去似乎無(wú)足輕重，但是一旦得罪了這樣的人，就有可能將大人物也得罪了，我們要想與大人物建立一定的關(guān)系，就一定要重視小人物。
42、幽默是能夠在社交場(chǎng)合發(fā)揮出巨大作用的。算你不能隨心所欲地運用幽默的技巧，也應該在生活中盡量讓自己幽默一些，那么你會(huì )發(fā)現自己的社交生活變得不一樣。
43、學(xué)習在今天看來(lái)是一個(gè)終身的話(huà)題，面對日益加劇的職場(chǎng)競爭趨勢，只有不斷學(xué)習有針對性地充電，不斷補充新的血液才能滿(mǎn)足不斷變化的職場(chǎng)需求，避免遭遇淘汰的厄運，馳騁于風(fēng)云變幻的職場(chǎng)。
44、我們都希望自己所愛(ài)的人也可以愛(ài)自己，也都希望自己所付出的可以得到回報，這是最理想的結局。而，現實(shí)中或許會(huì )出現不少阻擾是需要我們去克服的，太容易得到的東西往往我們都不懂得好好珍惜，所以我們要做好心理準備。
45、許多職場(chǎng)人士經(jīng)常腰痛，若是輕微的腰痛，只要按摩或是伸展筋骨即可，并好好休養。是嚴重腰痛，不可強力按揉，可以浸浴或以電暖爐敷療令腰部溫暖、血流順暢。
46、對付特別喜歡打聽(tīng)別人隱私的同事要有禮有節，不想說(shuō)的可以禮貌堅決地說(shuō)不，對有傷名譽(yù)的傳言一定要表現堅決的反對態(tài)度，同時(shí)注意言語(yǔ)還要有風(fēng)度。果回答得巧妙，就不但不會(huì )傷害同事間的與氣，又保護了自己不想談?wù)摰氖虑椤?/p>
47、如今，許多的新行業(yè)需要的是團隊配合，同事時(shí)常要一起加班研討，長(cháng)時(shí)間地共處，彼此更為了解，往往會(huì )成為知心朋友，這點(diǎn)與傳統的職場(chǎng)人際完全不同。以，你不要抱著(zhù)同事是"冤家""敵人"的成見(jiàn)，否則別說(shuō)發(fā)展了，連立足都會(huì )成為問(wèn)題。
48、職場(chǎng)中的人際隔閡與矛盾均與自尊心有關(guān)。害了自尊心就等于傷害了感情，所以善待自尊心成了職場(chǎng)生存中的一門(mén)大學(xué)問(wèn)。自己對自尊心的要求平等地與以他人，那么至少可以減少不必要的情感傷害。
49、淺淺的一個(gè)笑容，就會(huì )讓人感覺(jué)很舒心。笑，是對別人的一種尊重，不論是上司或是下屬；人際關(guān)系就像物理學(xué)上所講的力的平衡，你怎樣對待別人，別人就會(huì )怎樣對待你，你要知道，任何東西都是相互的。
50、如今競爭激烈的職場(chǎng)生存環(huán)境中，找一份比較合適的工作都很困難，找一份自己喜愛(ài)的工作更是難上加難。們所能做的就是干一行愛(ài)一行，盡量達到謀生與人生追求的與諧統一，否則眼高手低，可能會(huì )耽誤了一生。
51、除了與工作相關(guān)的話(huà)題就與同事、老板無(wú)話(huà)可說(shuō)絕不是理想狀態(tài)。個(gè)性中最有魅力的一面展示在同事、老板面前，會(huì )對個(gè)人職業(yè)發(fā)展起到積極作用。他人分享一些個(gè)人信息，那個(gè)也是職場(chǎng)中去建立信任、締結關(guān)系的關(guān)鍵。
52、職位一詞更偏重于職業(yè)發(fā)展的等級，如此相關(guān)的主要概念有職級、職等。職級、職等的概念更多地解決職業(yè)發(fā)展通道中職業(yè)等級設定的問(wèn)題，它們更多地是反映了職業(yè)發(fā)展不斷提升的工作責任與工作行為。
53、你完全可以向上司請示，但是在請示之前，一定要有自己的想法，請示工作時(shí)不要試圖把自己的問(wèn)題踢給上司，在向上司請示工作前做到自己先心中有數．事先想好自己的表達方式，做到帶著(zhù)解決方案去請示老板，而且，至少準備解決這個(gè)問(wèn)題三個(gè)以上的方案。
54、頭部的微小運動(dòng)也可以展露我們的內心，在運動(dòng)空間狹小的餐桌上善用則大有裨益。果你不希望新同事認為你的眼睛長(cháng)在額頭上，那么請略略收起你的下巴，但也不要埋頭在盤(pán)子上，否則就是不滿(mǎn)或不自信的表現。
55、順手牽羊是比喻在完成主要目標中的意外的毫不費力的收獲，而作為一種職場(chǎng)謀略，是指抓住在意料之外的，工作之外的機遇，乘機而上，贏(yíng)得順時(shí)的收獲。如輕而易舉的兼其他工作，就是職場(chǎng)順手牽羊的范例。
56、很多人會(huì )說(shuō)，我遲到了，公司扣我工資，但我加班了卻沒(méi)有加班工資？為什么立功的時(shí)候沒(méi)有受到過(guò)表彰，一旦犯錯，老板卻指著(zhù)鼻子罵個(gè)不停？這時(shí)候，你不要唉身怨氣，怨聲載道。為，這不是你個(gè)體現象，在職場(chǎng)中本也沒(méi)有絕對的公平，因此，你要放正心態(tài)做事，適當時(shí)間主動(dòng)找領(lǐng)導作一些溝通。
57、發(fā)泄情緒時(shí)，要多利用非正式場(chǎng)合，少使用正式場(chǎng)合，盡量與上司與同事私下交談，避免公開(kāi)提意見(jiàn)與表示不滿(mǎn)。樣做不僅能給自己留有回旋余地，即使提出的意見(jiàn)出現失誤，也不會(huì )有損自己在公眾心目中的形象，還有利于維護上司的尊嚴，不至于使別人陷入被動(dòng)與難堪。
58、很多人在一剛畢業(yè)的時(shí)候，對工作充滿(mǎn)了期待與激情，但隨著(zhù)時(shí)間的推移與職場(chǎng)經(jīng)歷逐漸累積，工作流程與模式慢慢形成，工作就沒(méi)了當初的新鮮感，工作的激情就會(huì )逐漸退化。樣的狀態(tài)很容易演變成工作倦怠、無(wú)成就感。
59、職場(chǎng)中，不要言行強硬。是毫不留情，就像一部推土機，凡阻擋去路者，一律鏟平，因為橫沖直撞，攻擊性過(guò)強，不懂得繞道的技巧，結果可能傷害到自己的事業(yè)生涯。
60、最好的心理師離道理最遠，離真實(shí)最近。詢(xún)師最真實(shí)，最自由，最不說(shuō)教，用最符合生命的方式去助人成長(cháng)。
61、你可以不學(xué)壞人那樣去害人，但至少要有保護自己的能力。人要來(lái)害你，最簡(jiǎn)單的方式是利用你的善良，其次是因為你輕信于人。在職場(chǎng)中，信任往往應該有尺度。在自己的立場(chǎng)上，守住應該有的利益。
62、形象設計大師喬恩，莫利曾經(jīng)這樣解讀過(guò)職場(chǎng)女性：穿著(zhù)不當和不懂得穿衣的女人永遠不能上升到管理階層！研究證明，穿著(zhù)得體雖然不是保證女人成功的惟一因素，但是，穿著(zhù)不當卻保證一個(gè)女人事業(yè)的失��！由此可見(jiàn)著(zhù)裝與形象的重要。
63、"要事獨攬，小權分散"是統盛·普連德公司實(shí)行分權管理制度的成功經(jīng)驗，也是現代企業(yè)管理中實(shí)行的一項比較有效的辦法。公司的關(guān)鍵部門(mén)一定要掌握在管理者手中，公司的關(guān)鍵大權也要掌握在管理者手里。其余的不重要的權力能放則放，這樣，就會(huì )使上下級勞逸平均，各得其所，也各安其職，有利于調動(dòng)員工個(gè)人的積極性、創(chuàng )造性，同時(shí)還不會(huì )出現權力危機。
64、在足球場(chǎng)上，無(wú)論你有多大的能力也不可能單打獨斗贏(yíng)得比賽，即使你是貝利、羅納爾多、梅西，也離不開(kāi)整個(gè)團隊的配合。一個(gè)人無(wú)論多么地偉大也不能抹殺整個(gè)團隊的功績(jì)，一個(gè)人無(wú)論本事多高也無(wú)法演奏出美妙的協(xié)奏曲。
65、他們以為MBA就像是一個(gè)美容院，讀完MBA，出來(lái)就會(huì )容光煥發(fā)，脫胎換骨�！顚�(zhuān)家擔憂(yōu)的是：MBA在中國已被簡(jiǎn)化為高薪加升職。
66、中國有句古語(yǔ)：通情才能達理。管理者要學(xué)會(huì )關(guān)注下屬的內心需要，以情化理，激發(fā)下屬的正向情感，通過(guò)情感的雙向交流和溝通實(shí)現有效管理。
67、從管理者角度看，企業(yè)實(shí)施微笑管理，可以表現管理者的大氣，當雙方出現矛盾時(shí)，微笑可以使雙方恢復理智，冷靜下來(lái)；微笑管理也是贊揚和鼓勵員工的重要方式，當員工在工作中實(shí)現重大突破時(shí)，那么管理者的微笑就代表了贊許和肯定，員工也會(huì )從領(lǐng)導的微笑中感受到鼓舞，獲得力量，激發(fā)出工作熱情。從員工角度看，當管理者運用微笑管理時(shí)，一張滿(mǎn)面春風(fēng)的笑臉能夠消除員工的緊張情緒，拉近彼此之間的距離，這樣員工就可以以一種輕松的心情進(jìn)行工作，當然工作效率也會(huì )更高。
68、年輕的我們心臟都是比較小的。一點(diǎn)苦難放進(jìn)去，都顯得大。長(cháng)大了的人，心臟就變大了。即使更大的悲傷裝進(jìn)去，也照樣可以冷漠的離開(kāi)，平靜的遺忘。 所以忍耐吧。有天我們的心臟會(huì )長(cháng)得比悲傷大。
69、可口可樂(lè )總裁曾說(shuō)過(guò)：我們每個(gè)人都像小丑，玩著(zhù)五個(gè)球。五個(gè)球是你的工作、健康、家庭、朋友、靈魂，這五個(gè)球只有一個(gè)是用橡膠做的，掉下去會(huì )彈起來(lái)，那就是工作。另外四個(gè)球都是用玻璃做的，掉了，就碎了。
70、成功往住在考驗我們的耐心，而我們所做的僅僅是多嘗試幾次。嘗試一次，就離成功進(jìn)了一步，離失敗遠了一大截。
71、識人不必探盡，探盡則多怨。知人不必言盡，言盡則無(wú)友。責人不必苛盡，苛盡則眾遠。敬人不必卑盡，卑盡則少骨。讓人不必退盡，退盡則路艱。覺(jué)人之詐，不憤于言；受人之侮，不動(dòng)于色；察人之過(guò)，不揚于他；施人之惠，不記于心；受人之恩，銘記于心。
72、在經(jīng)濟學(xué)中，人第一次創(chuàng )業(yè)成功的比率不到10%，一般人往往到第四次創(chuàng )業(yè)時(shí)，才能真正成功。在愛(ài)情學(xué)中，人初戀成功的比率只有6%，超過(guò)一半的人經(jīng)歷過(guò)四次甚至更多次的戀愛(ài)，才能走向婚姻。有人說(shuō)經(jīng)濟學(xué)和愛(ài)情學(xué)本來(lái)相通，看來(lái)這話(huà)不假。
73、做事要執著(zhù)，做人要靈活，《西游記》中唐僧師徒能歷盡艱險最后終于抵達西天，歸功于他們有一個(gè)和諧的團隊。師傅唐僧可以說(shuō)是一個(gè)典型的執著(zhù)做事的人，即便在孫悟空離開(kāi)自己時(shí)，手無(wú)縛雞之力的他依然堅持前往西天，這是其一；孫悟空做人比較靈活，所以累積了很多人脈，而正是這些人脈讓他們在取經(jīng)路上有驚無(wú)險，這是其二�？梢哉f(shuō)，兩者缺一，師徒四人就無(wú)法到達西天。
74、職場(chǎng)人際關(guān)系到底有多重要？人際關(guān)系扎扎實(shí)實(shí)的，便是你確有值得與別人交換的東西，或者是金錢(qián)，或者是資源，或者是時(shí)間，總之是某一樣東西。打造所謂高端人脈的不二法則，就是把自己打造成高端人士。
75、進(jìn)入職場(chǎng)，如果你的直接上司能夠決定的你的職務(wù)和薪水，那么當然，他也就是你的貴人。果你的直接上司的權利并不能決定你的職務(wù)和薪水，那么你也就要弄明白誰(shuí)是你的貴人。
76、珍惜自己，就是認識自己的才能，以才能昭示力量，給生命和生活注入自信，會(huì )使你的工作更成功，生活更充實(shí)。
77、但凡公司中有對工作發(fā)牢騷的人，那家公司或老板一定比沒(méi)有這種人或有這種人而把牢騷埋在肚子里公司要成功得多。
78、生活，雖會(huì )有愧疚，但也不乏奮斗，我們要將愧疚化作為量，積極進(jìn)取，去摘下屬于自己成功的碩果。
79、聰明的資質(zhì)、內在的干勁、勤奮的工作態(tài)度與堅韌不拔的精神，這些都是科學(xué)研究成功所需的其他條件。
80、二十歲到三十歲這段時(shí)間，是人生中艱苦的一段歲月——承擔著(zhù)漸長(cháng)的責任，或許拿著(zhù)與工作量不匹配的薪水，艱難地權衡事業(yè)與感情，不情愿地建立人脈。但你總得撐下去，上天只會(huì )給我們能過(guò)得去的坎。如果累了，就歇會(huì )兒充充電，然后繼續向目標邁進(jìn)。
81、生活其實(shí)很簡(jiǎn)單，但我們總愛(ài)把它搞復雜。人只能活一次，千萬(wàn)別活得太累：應該活得舒心，活得快樂(lè )，活得瀟灑。工作節奏太快，精神壓力太大，爭強好勝的心太強，生活太無(wú)規律，時(shí)間不長(cháng)，精神與體力就會(huì )崩潰。人累了，就休息；心累了，就淡定。長(cháng)大了，成熟了，這個(gè)社會(huì )就看透了。
82、遠行之人，前有高山擋路、石頭絆腳，自然會(huì )想辦法繞過(guò)去，或動(dòng)腦筋另辟蹊經(jīng)。這種做法應用在人情世故里，便是繞著(zhù)圈子達到目標。換個(gè)說(shuō)法就是不走直線(xiàn)走曲線(xiàn)。
83、葉修對張佳樂(lè )說(shuō)：你想五亞也沒(méi)戲，張佳樂(lè )恨不得有十個(gè)中指比給他。
84、我始終相信輪回可以獲勝，無(wú)論對手是誰(shuí)。
85、一直以來(lái)，張佳樂(lè )都把榮耀當成逃離現實(shí)的避風(fēng)港灣，隨便玩兩把緩解壓力，而現在卻將其視為懷著(zhù)夢(mèng)想與熱忱用心闖蕩的心之故土，有了閑情逸致去欣賞另一個(gè)次元的瑰麗美景。
86、興欣之火，可以燎原！興欣本就是王者之師�！度毟呤帧�
87、人才的基本定義就是：不壞、不懶、不賴(lài)。
88、很多失敗不是因為能力有限，而是因為沒(méi)有堅持到底。
89、職場(chǎng)如江湖，江湖誰(shuí)有理？誰(shuí)的刀快誰(shuí)有理！同樣，在職場(chǎng)實(shí)力最重要，是金子總會(huì )發(fā)光！
90、當你和對方能夠調到一個(gè)頻道的時(shí)候，自然就成為了朋友。
91、所有與人打交道的行業(yè)，都存在摩擦和矛盾，我們要適應，學(xué)會(huì )解決矛盾。
92、比賽輸了也沒(méi)什么。但不要連自己的信念都一并輸出去��！
93、經(jīng)驗，是時(shí)間的沉淀。而時(shí)間總是讓人無(wú)奈的�！{《全職高手》
94、如果人生會(huì )有很長(cháng)，愿有你的榮耀永不散場(chǎng)�！{《全職高手》
95、因為這顆冠軍的心，永遠也不應該被輕視。不是為了炫耀，而是為了榮耀，每一位職業(yè)選手心目中最高的榮耀，被葉修評價(jià)為會(huì )上癮的那份榮耀�！{《全職高手》
96、羅輯的手在顫抖，他可以感受到自己呼吸的急促。比賽開(kāi)始都已經(jīng)過(guò)去半個(gè)小時(shí)了，他卻依然緊張。但是，他的腦子卻異常的清醒，用他那無(wú)法停止顫抖的手，一點(diǎn)一點(diǎn)地去做著(zhù)他認為應該去做的事。他甚至都并不完全清楚他所做的事對于局勢到底會(huì )有多大的影響，他只是一再地告訴自己：一定要做到。將自己所見(jiàn)的那些自己可以去做的事統統做到，不要犯錯！——蝴蝶藍《全職高手》
97、一個(gè)人如果想成功，首先要肯定自己。
98、人真的需要善待自己，學(xué)會(huì )善待自己，是一個(gè)成功的一開(kāi)始。
99、堅持到底是眾所周知的成功法則。但，堅持錯誤的方向，不愿修正卻是導致失敗最重要的原因。
100、十句話(huà)說(shuō)對九句也未必有人稱(chēng)贊你，但若說(shuō)錯一句話(huà)就會(huì )受到指責；十次計劃九次成功也未必有人會(huì )獎賞你，可只要有一次計劃失敗，埋怨責難之聲就會(huì )紛紛而至。所以一個(gè)有修養的人，寧愿保持沉默寡言，沒(méi)有經(jīng)過(guò)深思熟慮的話(huà)都不隨便說(shuō)；尤其在做事方面，寧愿顯得笨拙一些，也絕對不能自作聰明。
101、人生最大的挑戰就是挑戰自己，敵人都容易戰勝的，惟獨自己是最難戰勝的。一個(gè)人要挑戰自己，靠的不是投機取巧，不是耍小聰明，靠的是信心。人有了信心，就會(huì )產(chǎn)生意志力量。人與人之間，弱者與強者之間，成功與失敗之間最大的差異就在于意志力量的差異。人一旦有了意志的力量，就能戰勝自身的各種弱點(diǎn)。
102、我不知道身邊的人是不是有一天從奔跑的狀態(tài)變?yōu)樘优艿臓顟B(tài)但我想快樂(lè )的前提不一定是成功就如同花開(kāi)的理由不一定就是名貴。
103、生活就是這樣，我們都會(huì )在很多個(gè)場(chǎng)合下，因為聽(tīng)到鼓舞人心的話(huà)，而立志鴻鵠。也會(huì )因為在某些自傳里，看到自己的偶像的成功，和他追逐成功的過(guò)程。深受啟發(fā)。
104、毅力是成功的先決條件，只要發(fā)奮敲門(mén)，總會(huì )有人應門(mén)的。
105、你會(huì )很棒很棒很棒很棒的！考成功！
106、奮斗，事會(huì )成功；勤勞，幸福必來(lái)。
107、一個(gè)成功的領(lǐng)導，要么狠，要么能忍。
108、每一位想成功的人士，都必須認識到時(shí)間的價(jià)值，都要倍加珍惜。那些成功的人往往是最善于把握和利用時(shí)間的人。
109、只要你堅守會(huì )成功的信念，就如在黑暗中找到一絲光源。
110、如果你想成功，不要去刻意追求。只要你干自己熱愛(ài)的工作并相信它，成功自然會(huì )到來(lái)。
111、雖然生活沒(méi)有想象中的那么美好，但是你應該戰勝厄運的決心，這樣你未來(lái)的道路才可能順風(fēng)順水，我相信你可以的，加油！成功將像你張開(kāi)雙翼?yè)肀恪?/p>
112、白天工作，人們?yōu)樽分鹕鐣?huì )地位和世俗成功而勞作奔波，是腿腳在行走，是軀體在生存。夜晚讀書(shū)，人們?yōu)樯拇嬖诙鎸?shí)的活著(zhù)，是心靈在游走，是靈魂在生活。
113、努力是成功背后的艱辛，努力是光輝后的汗水，努力是努力后的疲憊。
114、失敗，沒(méi)有這個(gè)字。請記住，一場(chǎng)付出艱辛的失敗是另一種成功�？鞓�(lè )是最大的勇氣和智慧。
115、成敗就是指成功或失敗。成功指事業(yè)或工作獲得預期的結果；失敗指遇到挫折，或在斗爭、競賽中被對手打敗。
116、每個(gè)成功的背后，都有一個(gè)。每個(gè)不成功的背后，都有兩。
117、人生的失誤和失敗是沒(méi)有任何理由，只有朝著(zhù)成功的方向奮斗。
118、成功對我來(lái)說(shuō)，只能借由不斷失敗與反思獲得。
119、上帝從不埋怨人們的愚昧，人們卻埋怨上帝的不公平！人的成功是因為有決心，不要躊躇，不要埋怨了！
120、許多人抱怨工作，找不到快樂(lè )。題也許不在利益，而在意義，每個(gè)職場(chǎng)人都應該找到工作的意義。你深知自己不僅是為老板或公司工作，而是為成長(cháng)自我，成就自我而工作，那么工作就是實(shí)現自我生命意義的一部分，它會(huì )讓人充滿(mǎn)動(dòng)力，也無(wú)所畏懼，你可以從明天起試一試。
121、不管是在一線(xiàn)還是二三線(xiàn)城市生活著(zhù)的人們，對于城市間的遷徙不可隨波逐流。場(chǎng)人士在選擇城市、企業(yè)、職業(yè)時(shí)，還是要根據自己的實(shí)際情況來(lái)作出正確的抉擇。
122、但凡有工作經(jīng)驗的人都知道，職場(chǎng)不比其他場(chǎng)合，不能想說(shuō)什么就隨心所欲地表達，搞不好還會(huì )帶來(lái)禍從口出的麻煩。過(guò)凡事都是知易行難的，哪怕再有經(jīng)驗的職場(chǎng)人，也有可能因自身性格中的盲點(diǎn)而不小心說(shuō)了不該說(shuō)的話(huà)。
123、單一型人才使自己成為復合型人才是知識經(jīng)濟時(shí)代人才發(fā)展的大勢所趨。施技能儲備，使價(jià)值保鮮是關(guān)鍵。多不壓人，充電與敬業(yè)不該有任何沖突，在完成好本職工作的同時(shí)適當找找充電機會(huì )，恰恰是為了更好地敬業(yè)。
124、一個(gè)不會(huì )從生活中找找并發(fā)現樂(lè )處的人，生活的意義就丟掉了大半，這樣的人得到的再多其實(shí)都是少的。樣的人，往往也是自私的，干巴巴的，不為人喜歡的。反，有一種人，他們常�？梢栽诶щy與苦楚中找到你意想不到的樂(lè )處，并由這種樂(lè )處悄悄地滋潤著(zhù)他們的生活、心靈。
125、職場(chǎng)成功人士往往都善于選擇、善于創(chuàng )造。遇對他們來(lái)說(shuō)就是人生最大的財富。些人浪費機遇輕而易舉，所以一個(gè)個(gè)有巨大潛力的機遇都悄然七彩谷溜跑，成大事都是絕對不允許溜走機遇，并且能縱身?yè)湎驒C遇。
126、不要低估消極心理"否定"的力量，它會(huì )趕走所有的好運。
127、身為白領(lǐng)，形象尤為重要，出于對工作與同事的尊重，我們起碼應該整潔大方。果頭發(fā)打綹，擦肩而過(guò)熏倒一片，著(zhù)實(shí)可怕，就會(huì )同事們難以接近，更別說(shuō)共同工作了。
128、在職場(chǎng)中我們會(huì )遇到很多形形色色的人，使得我們要學(xué)會(huì )很好的處理好人際之間的關(guān)系，在職場(chǎng)中要學(xué)會(huì )調理好同事之間的事情，還要學(xué)會(huì )培養彼此之間的感情，這樣才會(huì )讓自己能夠順利的在工作中得以順心應手，才會(huì )很好的勝任工作。
129、如果總是議論別人的是非，遲早會(huì )給自己惹來(lái)麻煩的。果別人有什么地方做得不好，用一種婉轉的方式給提出來(lái)，讓他盡量改正就可以了。果隨便談?wù)搫e人的是非，自己不僅不會(huì )受益，更會(huì )讓別人忌恨，這樣做是得不償失的。
130、上帝對每個(gè)人最公平的地方就是時(shí)間，每個(gè)人每天都擁有24小時(shí)。聰明的善用時(shí)間安排，讓這24小時(shí)發(fā)揮出最大功效，就成為個(gè)人與眾不同的關(guān)鍵。職場(chǎng)中你要的就是提高自己的工資效率。
131、學(xué)會(huì )向面試官提問(wèn)。你可以嘗試暫時(shí)將焦點(diǎn)從你自己這里轉移到面試官那邊，這樣你便有機會(huì )重新理清思路。
132、做得足夠好，說(shuō)得也要好。多溝通，多受益。
133、白、黑、灰三個(gè)常見(jiàn)的職場(chǎng)色系，在炎熱的夏天容易產(chǎn)生沉重、壓抑的心情，不妨試試以下三種顏色。綠色，能從心理上產(chǎn)生一種安全感，有利于集中思緒、提高工作效率。藍色，能起到穩定血壓、消除緊張感的效果。粉色，可以安撫浮躁的心情，適合創(chuàng )意類(lèi)、或與人交流多的工作。
134、在傳統的忠效文化和現代商業(yè)利益最大化的市場(chǎng)邏輯思維模式下，人們總是將工時(shí)長(cháng)短與貢獻度、忠誠度綁在一起。過(guò)度加班的氛圍在職場(chǎng)漸漸彌漫，這樣就逐步演變成一種共通的加班潛規則。
135、人生真的不簡(jiǎn)單，很多時(shí)候想要用一份平靜的情緒對待生活，卻總是鋒煙四起，明明知道追逐夢(mèng)想的路程，很苦，很累，很疲。
136、一個(gè)人能走多遠，要看他與誰(shuí)同行；一個(gè)人能有多優(yōu)秀，要看他有誰(shuí)指點(diǎn)；一個(gè)人能有多成功，要看他有誰(shuí)相伴。
137、若是我們對了，我們要巧妙婉轉地讓別人贊同我們的觀(guān)點(diǎn)�？墒钱斘覀冨e誤的時(shí)候，我們要快速坦直地承認我們的錯誤。
138、現在做到韜光養晦很重要，做好自己的業(yè)績(jì)，任人評說(shuō)，你自己的業(yè)績(jì)做好了，自然會(huì )有人來(lái)成為你的合伙人。
139、莽撞，迷失，癲狂，撕心裂肺。
140、要想職場(chǎng)成功，高學(xué)歷和雄厚的財力并不是通往成功的捷徑，學(xué)習能力才是通往成功的階梯。好好學(xué)習努力，愿你早日獲得成功！
141、沒(méi)有了目標，生活便迷失了方向，就好似一臺機器，麻木機械地運轉親情、友情的鼓勵與關(guān)心，并不能潤滑你僵固的思想。樹(shù)立目標，找到自己的向導，腳踏實(shí)地，一步步爬向成功的頂峰。
142、青春好比吸煙。煙在飛揚。煙灰在墜落。失敗是常有的；成功是偶然的；付出是應該的；得到是暫時(shí)的；幸福是相對的。
143、成功者并不值得一味的敬仰，那些失敗之后站起來(lái)繼續前行的強人才是我們永遠值得學(xué)習的榜樣。
144、剛強的性格永遠是成大事者的基本特質(zhì)。天下的事沒(méi)有輕而易舉就能獲得的，必須要靠剛強的性格去征服。這是最基本的成功法則。一個(gè)人在成功之前，一定會(huì )遭遇到很多挫折，甚至遭遇某種程度的失敗。在失敗重重打擊一個(gè)人時(shí)，最簡(jiǎn)單和最合乎邏輯的方法就是放手不干，大多數人都是這樣想的，也是這樣干的。
145、不斷反思自我的弱點(diǎn)，是讓自我獲得更好成功的優(yōu)良習慣。但有些人總怕這一點(diǎn)，因此最終成為弱者。
146、你的成功，不會(huì )超出你的思想格局。
147、愛(ài)心是火種，能點(diǎn)燃心中的希望；愛(ài)心是清泉，能滋潤即將枯萎的禾苗；愛(ài)心是綠蔭，能撐起一片新的天地。愛(ài)心給我們力量能力和成功的喜悅。
148、展開(kāi)一段生活，開(kāi)始一段幸福，開(kāi)啟一個(gè)店面，做起一段經(jīng)營(yíng)，料理一份生意，收獲一份成功，積攢一點(diǎn)財力，收獲一份希望，吉祥火熱送你，愿你萬(wàn)事如意。
149、得比你好的人是因為他們付出比你多的努力，沒(méi)有人會(huì )輕易成功，所以你們要相信，只要你們足夠努力，你們也會(huì )成功的。
150、人生必有坎坷和挫折！折是成功的先導，不怕挫折比渴望成功更可貴。
151、逆境中，有堅定的志向，良好的心態(tài)，不懈努力，逆境將成為你成功的跳板。因此我們需要做的就是擺正好自己的心態(tài)，用微笑面對挫折，用微笑面對困境。
152、白天工作，人們?yōu)樽分鹕鐣?huì )地位和世俗成功而勞作奔波，是腿腳在行走，是軀體在生存。夜晚讀書(shū)，人們?yōu)樯拇嬖诙鎸?shí)的活著(zhù)，是心靈在游走，是靈魂在生活。
153、努力時(shí)的女人是低調的，成功后的女人是高傲的。
154、即使事情沒(méi)有成功，也要使自己無(wú)怨無(wú)悔，得意不忘形，失意不失態(tài)。
155、成功的人生，不僅需要辛勤的汗水，而且還要艱辛的付出。
156、每個(gè)人都有自己的亮點(diǎn)，不要奢望自己和別人一樣的優(yōu)秀。有人擁有愛(ài)情，不一定有事業(yè)的成功。事業(yè)成功，不一定擁有美滿(mǎn)家庭。有家庭，也許沒(méi)有愛(ài)情，人生總有缺憾。
157、自己去解決和同事之間的人際關(guān)系問(wèn)題，能夠擁有一種職業(yè)道德，能夠避免在辦公室惹麻煩，能夠表現得像個(gè)不需要被指派任務(wù)的專(zhuān)業(yè)的成年人，那樣才能取得事業(yè)的成功。
158、堅持不一定成功，放棄肯定失敗。
159、絆腳石乃是進(jìn)身之階。成功太慢也是失敗。
160、我要證明，武則天的成功并不是偶然。
161、懷著(zhù)希望去旅行比抵達目的地更愉快，而真正的成功在于工作的過(guò)程。
162、與同事和睦相處，你沒(méi)必要去巴結誰(shuí)，但是記住同事的生日，知道助手得了感冒應該讓他休息是絕對必要的。
163、不要算計，要知道任何人都對別人的背后算計非常痛恨，算計別人也是職場(chǎng)中最危險的行為之一。種行為所帶來(lái)的后果，輕則被同事所唾棄，重則失去飯碗，甚至身敗名裂。
164、許多職場(chǎng)人士經(jīng)常腰痛，若是輕微的腰痛，只要按摩或是伸展筋骨即可，并好好休養。是嚴重腰痛，不可強力按揉，可以浸浴或以電暖爐敷療令腰部溫暖、血流順暢。
165、喜歡爭斗的人讓人厭惡，但現在的職場(chǎng)上，也只有這樣才可以得勢。善被人欺，習慣忍讓?zhuān)粫?huì )讓別人會(huì )覺(jué)得你好欺負，這現在已經(jīng)成為職場(chǎng)上的一種思維定勢了。
166、你是自己生活的導演。自己負責，相信自己能走出困境。要做的只是改變想法與行動(dòng)。果你希望一個(gè)人愛(ài)你，最好的心理準備是，并不是非他不可。
167、人活著(zhù)也就是一種心情，窮也是好，富也是好，得也好，失也好，一切都是過(guò)眼云煙，只要心情好，一切都好。許年華，留下幾許無(wú)奈，總會(huì )失去一些人，不舍得，只是因為念舊的原因。實(shí)，每一個(gè)人的不可取代，只是你的一種心理暗示，遠去的背影，怎么比得上迎面而來(lái)的笑臉。
168、很多人不乏明確的目標，但在實(shí)施的過(guò)程中會(huì )遇到很多問(wèn)題得不到有效的解決，從而最終影響到職業(yè)目標的實(shí)施程度。這個(gè)角度來(lái)說(shuō)，只確定職業(yè)生涯方向定位，而不知道具體的實(shí)施路徑，尤其是在執行的過(guò)程中，哪些問(wèn)題需要直接面對，哪些問(wèn)題需要繞道，同樣會(huì )影響到你的職業(yè)發(fā)展。
169、有限度的受欺負，有節制的抵抗�？箷r(shí)，最好的辦法是用勢壓人，只需令對方知道厲害就可以。經(jīng)驗的人，對付不與睦的人，都不用自己出手，而是借上司的力量，或者借其他的背景，讓對方知難而退就可以了。
170、生活中，我們每個(gè)人都承擔著(zhù)一定的責任。果欲把自己本該承擔的職任推卸給別人，結果只會(huì )讓肩上的壓力越來(lái)越大。
171、一靠性格，性格決定命運，因為性格決定態(tài)度與風(fēng)度，態(tài)度決定方向，風(fēng)度決定成效；二靠知識，有多少知識就有多少能力，有多少能力，就能解決多難的事；三靠意志，成大事者最重要的不是有多大本事，而是有百折不撓的意志力。
172、無(wú)論我們處在何種地位，從事何種職業(yè)，對于失，都要像劉墉那樣看得平淡；對于現實(shí)中的悲劇，常能處之泰然。
173、善于解決矛盾的人固然是社交的高手，善于避免矛盾的人更是高手中的高手。工作中，與同事之間的交往多了，不可避免會(huì )產(chǎn)生一些矛盾，但是有些矛盾如果能夠避免出現就一定要避免。
174、有了好的計劃后，就需要去執行，只有管理者具有極強的執行力，公司制訂的計劃才能實(shí)現，公司才會(huì )發(fā)展。執行公司的計劃要講求速度，因為市場(chǎng)是不斷發(fā)展變化的，如果拖延太長(cháng)時(shí)間，制訂計劃時(shí)所依靠的因素就很可能已經(jīng)發(fā)生改變，對既定計劃的實(shí)施會(huì )產(chǎn)生影響。這是很壞的情況，一方面浪費了大量的人力和物力，另一方面需要重新制定戰略，是對公司資源的過(guò)度消耗。管理者是戰略執行的推動(dòng)者，要將速度和效果有機地結合起來(lái)。
175、總是在裁人，簡(jiǎn)稱(chēng)總裁；老是板著(zhù)臉，故稱(chēng)老板；經(jīng)常不理人，而且經(jīng)常沒(méi)道理，那叫經(jīng)理。
176、在一個(gè)組織中，個(gè)人想做的十分滿(mǎn)意的工作，嚴格說(shuō)來(lái)恐怕連百分之一部沒(méi)有。然而，為了得到可能得到的這百分之一的工作，必須出色地做好其余百分之九十九、乃至百分之百的工作。
177、除了和工作相關(guān)的話(huà)題就和同事、老板無(wú)話(huà)可說(shuō)絕不是理想狀態(tài)。把個(gè)性中最有魅力的一面展示在同事、老板面前，會(huì )對個(gè)人職業(yè)發(fā)展起到積極作用。和他人分享一些個(gè)人信息，那個(gè)也是職場(chǎng)中去建立信任、締結關(guān)系的關(guān)鍵。
178、如果你想在職場(chǎng)有所建樹(shù)，那么，敞開(kāi)心扉吧！真誠地與人溝通，認真地做事，真心地祝福你周?chē)娜巳〉贸煽?jì)。當你的力量與團隊扭成一股繩時(shí)，你才會(huì )覺(jué)得如魚(yú)得水。
179、人的一生，總會(huì )經(jīng)歷一些風(fēng)風(fēng)雨雨，尤其是在一個(gè)人經(jīng)歷苦難的時(shí)候，更是考驗朋友對其感情真假的時(shí)候。管朋友暫時(shí)的處境如何，我們都應該記住，既然選擇了做朋友，就要不離不棄，在朋友遇到困難的時(shí)候．一定要盡量幫助。
180、女性在職場(chǎng)里既是弱勢的一方又是優(yōu)勢的一方，可是女性在職場(chǎng)想要站穩腳跟也是一件不簡(jiǎn)單的事，職場(chǎng)里都是為自己的利益而生存的，在這樣復雜的環(huán)境下，職業(yè)女性請牢記下面15個(gè)職場(chǎng)法則，學(xué)會(huì )更好地保護自己。
181、經(jīng)理在和應聘者交談中，是應去引導應聘者看企業(yè)的網(wǎng)站和有關(guān)的宣傳冊，介紹企業(yè)的管理團隊、企業(yè)文化；此外，還要介紹企業(yè)所在行業(yè)的發(fā)展趨勢，介紹在行業(yè)背景下企業(yè)的發(fā)展歷史。
182、工作過(guò)分輕松隨意的人，無(wú)論從事任何領(lǐng)域的工作都不可能獲得真正的成功。
183、能夠拈起夢(mèng)想，星空，青春，榮耀，桂冠的手，在職業(yè)聯(lián)盟中三次觸頂的手，曾被兩人固執地相信和依賴(lài)著(zhù)的手。那時(shí)兩個(gè)人曾經(jīng)在加入嘉世之前一周，將兩個(gè)人的手對在一起，指縫合著(zhù)指縫，意外地有別樣的溫暖。兩個(gè)人像練武功一樣認真地對面盤(pán)腿坐著(zhù)，嘻嘻哈哈地吵鬧著(zhù)。不知不覺(jué)之間，兩只手變成了緊扣的姿勢。那兩只完美無(wú)匹的手緊扣在一起，兩個(gè)人如同平日一樣地開(kāi)始對嘲，絲毫沒(méi)有注意到尾音里帶著(zhù)的緊張。
184、不知為不知。
185、找找最近自我在生活中處理成功的一件小事，給自我獎勵，買(mǎi)一件禮物送給自我。
186、別人可以替你開(kāi)車(chē)，但不能替你走路；路是自已走的�？梢蕴婺阕鍪�，但不能替你感受，苦是自已吃的。人生的路要靠自己行走，成功要靠自己去爭取。成功就是自已戰勝自已。
187、聽(tīng)天命，是接納，是接受，是坦然面對，是用胸懷接納不能改變的事情。這是一種擔當，一種坦然面對結局的胸懷。奮斗了，不一定有成功的掌聲，跌倒了再爬起，要么改變方向，重起爐灶，犯不著(zhù)為一次失敗跟自己過(guò)不去，跟社會(huì )過(guò)不去，跟生命過(guò)不去。既能盡人事，又能聽(tīng)天命，才是能進(jìn)能退，一切無(wú)非是風(fēng)景。
188、對于一個(gè)追求成功的人來(lái)說(shuō)，最大的阻力，其實(shí)不是自身的條件不濟，不是準備不夠，而是在成功之前，越往前走，黑暗越濃。這黑暗不在眼前，而是在心里。
189、在醒來(lái)后練習，在廣場(chǎng)上練習，在汽車(chē)中練習，讓成功成為你的習慣吧。
190、誰(shuí)也不可能輕易成功，成功來(lái)自徹底的自我管理和毅力。
191、愛(ài)心是火種，能點(diǎn)燃心中的希望；愛(ài)心是清泉，能滋潤即將枯萎的禾苗；愛(ài)心是綠蔭，能撐起一片新的天地。愛(ài)心給我們力量能力和成功的喜悅。
192、即使我遇到天大的困難，但我相信努力去做，也會(huì )取得成功。
193、相信自己，我能成功；鼓勵自己，天天成功；超越自己，一定成功。
194、要相信事情還會(huì )有轉機只要你相信事情還會(huì )有轉機，只要你在樂(lè )觀(guān)的心態(tài)下繼續奮斗下去，成功就離你不遠了。
195、磨礪身心要像煉鋼一樣反復陶冶，假如急于希望成功就不會(huì )有高深修養；做事就要像拉開(kāi)千鈞的大弓一般，假如隨便發(fā)射就不會(huì )有好的效果。
196、真正的成功人士，需要有高人指點(diǎn)，貴人相助，個(gè)人努力，小人監督。
197、這些人最容易不努力就獲得成功。
198、以后成功的你會(huì )感謝現在正在努力的人。
199、如果你定一個(gè)高得離譜兒的目標，就算失敗了，那你的失敗也在任何人的成功之上。
200、不要去羨慕或嫉妒別人的成就，要多去體會(huì )別人成功背后的辛酸。
201、成功的人背后未必有著(zhù)輝煌的過(guò)去，然而無(wú)路可走的人永遠是不可低估的。
202、成功者把嘲諷當做一塊又一塊磚頭，碼在前面的路上，而失敗者卻將嘲諷砌成了一堵墻。
203、只要你在自己的人生道路上，找到適合自己的人生底線(xiàn)，你就能夠充分發(fā)揮自己的聰明才智，改變自己的命運，從而到達成功的彼岸。
204、品質(zhì)講技巧，溝通協(xié)調最重要。
205、你不能太過(guò)依賴(lài)職場(chǎng)友誼，很多人感覺(jué)到被傷害，跟這個(gè)不無(wú)關(guān)系。其是女性，很多女性認為親密無(wú)間的友誼令人羨慕，將這種模式帶入職場(chǎng)，這往往導致了很多友誼的夭折。
206、專(zhuān)注于同一職業(yè)越久，經(jīng)驗就越容易復制，越容易培育職業(yè)的廣度與深度，職業(yè)化程度會(huì )越高，工作上容易出成效。
207、交朋友，除了志趣相投外，忠誠的品格那是最重要的，彼此信任、忠實(shí)于誼是雙方的責任。事就不同了，一般來(lái)說(shuō)，如果不是自己創(chuàng )的業(yè)，也不想砸自己的飯碗，那么，你是不可能選擇同事的。
208、請你別把事情想得太復雜，其實(shí)答案原本就是這么回事！
209、人的欲望永遠在與規則對抗。場(chǎng)潛規則的存在是再正常不過(guò)的客觀(guān)必然，這類(lèi)事件的存在，說(shuō)明我們的職場(chǎng)畢竟是由吃五谷雜糧的正常人組成的，而這些人正是處在一種規則并不完善的職場(chǎng)的互動(dòng)之中的。
210、沒(méi)有任何的事情可以造成心理上的痛苦，痛苦大多就是來(lái)自于你對事情的解釋。許生存在世間的人們都只是在等待一種偶遇，一種適時(shí)的相遇，時(shí)間對了，你們便會(huì )遇上。
211、如果有一位工作上受挫的同事不停地在你面前重復同一行為，那么很快你就會(huì )發(fā)現自己也進(jìn)入了一個(gè)惡性循環(huán)，而且沒(méi)有辦法停止。果是出現了這樣的情況，對方可能會(huì )覺(jué)得你沒(méi)有認真聽(tīng)他說(shuō)話(huà)，從而心生怒氣，導致矛盾產(chǎn)生。以這個(gè)時(shí)候你就不能僅僅是簡(jiǎn)單地回應他幾句，而是要仔細聽(tīng)對方講話(huà)的要點(diǎn)。
212、如果睡得不好，就會(huì )覺(jué)得有壓力，思維清晰變得很困難，消極的思想會(huì )非常頻繁的出現在腦海。律的練習，走路去上班，就是一個(gè)很簡(jiǎn)單的方法，這樣會(huì )獲得更多的運動(dòng)與新鮮空氣。
213、在職場(chǎng)中，不僅要敢于提問(wèn)，還要擅于提問(wèn)。向他人發(fā)問(wèn)前應當先捋清思路問(wèn)問(wèn)自己是否處理過(guò)類(lèi)似問(wèn)題，而不是遇到問(wèn)題不經(jīng)思考地直接向別人求助，只有那些含金量高的提問(wèn)才能夠在解決問(wèn)題時(shí)為自己贏(yíng)得更多的工作機會(huì )。
214、職場(chǎng)中要通過(guò)職業(yè)取向、商業(yè)價(jià)值以及職業(yè)機會(huì )三大系統找出的最佳職業(yè)定位及職業(yè)。清自己內心的想法，學(xué)會(huì )調整與溝通，在新的階段抓住最重要最想要的，牢牢鎖定職業(yè)目標。
215、松弛有度，在職場(chǎng)上也是同樣的道理，尤其在工作的時(shí)候，不會(huì )有像上學(xué)那么多時(shí)間可以休息，一旦筋疲力盡就會(huì )讓自己精力透支，學(xué)習能力也就低下，接受能力也容易受到影響。
216、不論是砌磚工人，還是作家，不管我們選擇何種職業(yè)，都應有一種獻身精神。持不懈是關(guān)鍵。
217、高你半級的人，往往是最危險的，同級的是天然敵人。為高你半級的人會(huì )有危機感，怕你隨時(shí)都可能與他們平起平坐，所以有機會(huì )他們就會(huì )打擊你。不管高半級還是一級，都是上司，他們給你穿小鞋就危險萬(wàn)分了。同級的人是必然的敵人，只要你們的上司不是傻瓜，就一定會(huì )挑撥手下?tīng)幎贰?/p>
218、一個(gè)好的管理者，工作重點(diǎn)就是管理和用人。在工作中管理者既要懂得了解員工的心理，也要樹(shù)立自己的威信，既要打造自己卓越的領(lǐng)導能力，也要建立核心的團隊。要做到這一點(diǎn)，就要看管理者如何去掌握、了解、管理自己的員工了。管理者要記住一點(diǎn)，對員工的頻繁否定會(huì )讓員工覺(jué)得自己對企業(yè)沒(méi)有用，會(huì )對企業(yè)失去信任。
219、管理者既要嚴格管理，又要關(guān)心人、理解人、尊重人；既要加強思想教育，又要耐心說(shuō)服，講清道理，這樣才能調動(dòng)職工的積極性。
220、與人交談，身體可適度前傾或后仰，但不可弓腰駝背，也不要把頭仰到沙發(fā)或椅背后面去。
221、他有罪過(guò)被你知道，你認為大大的不對。你直言勸諫，他本唯恐人知，你去揭破，他自十分慚愧，由慚愧而憤恨，由憤恨而與你發(fā)生沖突，你又憑空多了一個(gè)冤案。你還是不說(shuō)的好，即使勸告，也以婉轉為宜。
222、勤勞不一定有好報，要學(xué)會(huì )聰明地工作。身處職場(chǎng)之中，大部分人都不是不想做好工作，而只是不懂得或者是找不到做好工作的方法。
223、學(xué)會(huì )尊敬和服從上級，職場(chǎng)之所以會(huì )有上下級，是為了保證團隊工作的開(kāi)展。上級掌握了一定的資源和權力，考慮問(wèn)題是從團隊角度考慮而難以兼顧到個(gè)體。尊敬和服從上級是確保團隊完成目標的重要條件。員工只站在自己的角度去找上級的麻煩甚至恃才傲物，這樣的員工很難生存更談不上走得好遠。
224、有些職場(chǎng)的敵人，是源于以往的工作背景等因素，造成大家對管理模式、管理方向的見(jiàn)解不同，從而變成敵人。他們對于工作經(jīng)常會(huì )出現背道而馳、意見(jiàn)相左等，造成比較多的內部溝通消耗。
225、有問(wèn)題，不可怕；關(guān)鍵在于對待問(wèn)題的態(tài)度和做法；那些職場(chǎng)上優(yōu)秀的人并不是在行動(dòng)前就解決了所有的問(wèn)題，而是遇到問(wèn)題時(shí)能想辦法解決，因為他們深知無(wú)論如何也買(mǎi)不到萬(wàn)無(wú)一失的保險，遇到問(wèn)題時(shí)，心理上不要害怕，行動(dòng)上不要猶豫，下定決心去解決，毫不猶豫去落實(shí)，只有這樣做才會(huì )有成長(cháng)的可能。
226、現代化辦公設施和通訊設備日益發(fā)達，機器在很多方面可以代替人手操作。在這樣的環(huán)境下，職場(chǎng)人的動(dòng)手能力明顯減弱，甚至消失。大多數人只會(huì )坐在電腦前敲鍵盤(pán)，不少職場(chǎng)新人連復印、發(fā)傳真都不會(huì )，這也從側面反映出部分職場(chǎng)人綜合能力弱的缺陷。
227、職場(chǎng)評價(jià)的評價(jià)中心具有較高的信度與效度，得出的結論質(zhì)量較高，但與其它測評方法比較，評價(jià)中心需投入很大的人力、物力，且時(shí)間較長(cháng)，操作難度大，對測試者的要求很高。
228、成功之本取決于人的心理素質(zhì)人生態(tài)度與才能資質(zhì)。除了這些還要具有高遠的志向與實(shí)現目標的專(zhuān)心致志的毅力。個(gè)性是專(zhuān)注于一的精神，更有利于助人成功。
229、不認為自己幸福的人，永遠得不到幸福，不認為自己幸運的人，永遠感受不到幸運。除非我們把抱怨的心態(tài)，轉化為感恩的心態(tài)。把注意的焦點(diǎn)，放在擁有的部分，而不是沒(méi)有或失去的部分，否則幸運將離你越來(lái)越遠。不幸的由來(lái)，在于看不見(jiàn)自己的幸運。
230、治療可以有殺手意識，但是殺手意識太濃的治療，不會(huì )是一個(gè)好治療。
231、想超越，起碼先弄清楚差距有多大��！
232、當我們投入自己熱愛(ài)的工作，挑戰自己的能力時(shí)，就會(huì )進(jìn)入神馳狀態(tài)。這種渾然忘我就是工作時(shí)的最大激勵。
233、機會(huì )是為哪些有和實(shí)施計劃的人呈現。
234、目標一旦明確，就要開(kāi)始行動(dòng)，而且要鍥而不舍。
235、做出成績(jì)來(lái)，全世界都會(huì )和顏悅色。
236、世上有這一類(lèi)事，不知情反而更好。知道了真相，反倒會(huì )傷害你。而且，一旦知道了真相，就得對它承擔起責任。愿有一天好心情！
237、學(xué)會(huì )打"借"字牌，成功不能只靠自己的手。延長(cháng)容顏的"保質(zhì)期"，給愛(ài)情敷上"保鮮膜"。要有追求，也要學(xué)會(huì )享受。一懶惰會(huì )蛀噬青春，別讓不修邊幅破壞美麗。
238、我們渴望成功，首先要志在成功，要盯著(zhù)目標向前走，視線(xiàn)不要左右飄忽，心態(tài)不易隨地轉移。要堅信成功不是夢(mèng)幻，而就在我們腳下延伸，需要我們矢志不移地前行。要深知語(yǔ)言的祝愿很無(wú)力，行動(dòng)才是最好的祈禱。成功的帷幕隨時(shí)都有可能拉開(kāi)，就看我們是愿意縱情地舞蹈，還是選擇倉皇的逃避。
239、一棵小草，也許永遠不能成為參天大樹(shù)，但它可以做最綠最堅強的小草；一滴水，也許永遠不能像長(cháng)江大河一樣奔騰，但它可以成為所有水中的最純的那一滴。對待成功與失敗，不妨換一種豁達的心態(tài)去面對。
240、一個(gè)人如果懶于行動(dòng)，容易退縮，并且在困難中日益消沉，那你追求的就不是成功，而是失敗了，因為我們把失敗當做了終極，在這兒止步不前，將是我們一生的失敗。
241、我們是實(shí)際的存在，我們每個(gè)人都有有限的活動(dòng)機能和責任。我們每個(gè)人都必然強烈地感到自己責任的重大和振作起這些責任感的意義。
242、俗話(huà)說(shuō)，好的開(kāi)始是成功的一半，因此我們一定要給本學(xué)期開(kāi)一個(gè)好頭，面對這新的一學(xué)期，每個(gè)人都站在同一起跑線(xiàn)上，以前的成績(jì)說(shuō)明不了什么，重要的是把握好現在。
243、如果你還可以努力，就請不要輕言放棄。
244、在你鼎盛的時(shí)候，任何人都有可能站在你這邊，在你低落的時(shí)候，站在你身邊的只有那個(gè)最特別的人。
245、為人真誠成人成事，處世虛偽害人害己。
246、社會(huì )是存在不公平的，不要抱怨，因為沒(méi)有用。人總是在反省中進(jìn)步的。
247、這世界上，最富有的人，是跌倒最多的人；最勇敢的人，是每次跌倒都能站起來(lái)的人；最成功的人，是那些每次跌倒，不單能站起來(lái)，還能夠堅持走下去的人。早安！
248、各種藝術(shù)形式，在每個(gè)民族藝術(shù)家的手中另立風(fēng)格。他們的產(chǎn)生不是偶然的，是從他們的生活和實(shí)踐中用汗水得來(lái)的。
249、人生要懂得耕耘，因為沒(méi)有耕耘，就不會(huì )有收獲；人生要懂得收獲，不會(huì )收獲美好的人只會(huì )與遺憾結緣，徒讓歲月年華無(wú)疾而逝。
250、月，輕柔的腳步，曼舞起，夜的芬芳。
251、一個(gè)人被別人需要，生存才顯得有意義。
252、越是逆境越能磨練人的意志，會(huì )讓你的內心變得更強大。
253、夢(mèng)想一直在跑，我們唯有跑得更快，才能追得上。
254、安全感不是跟誰(shuí)要來(lái)的，而是給出去的。真正的安全感不是從別人身上要什么，而是有能力、能夠被身邊的人需要的一種感覺(jué)。
255、愿你，此后做的每一個(gè)選擇都是為了自己；愿你，每天那么忙，做的都是自己喜歡的；愿你，將來(lái)的婚姻，真的是因為愛(ài)情；愿你，少一些何必當初，多一些暗自慶幸；愿你，以后的所有淚水，都是喜極而泣；愿你一生努力，一生被愛(ài)！晚安。
256、我們不應該將眼光局限于生活的茍且，而是應該去追求一些事情，如夢(mèng)想，因為我們生而強大，所以才應該放膽去追夢(mèng)。
257、一個(gè)吃著(zhù)燒烤，喝著(zhù)啤酒，一個(gè)人在一座城市，我要回家，雖然這里很熱鬧，我一個(gè)人真的很孤獨，吃完我就要去開(kāi)個(gè)房間睡覺(jué)了，我長(cháng)大了，不能讓人操心了。
258、有多少次放棄就有都有多少次重新拾起，加油，我要努力學(xué)習，我不想要一眼看到死的生活，加油。
259、我可以堅持到最后，我相信所有的一切都會(huì )有最好的結果，我相信明天的世界會(huì )更美好，我相信所有的一切包括我自己，我相信我依舊力量滿(mǎn)滿(mǎn)，為了所有，請更加努力。
260、趁我還年輕，一定要努力給自己想要的生活，成為自己喜歡的人，加油！
261、每到一個(gè)城市，在夜晚看著(zhù)高樓閃爍的燈火，都會(huì )想到這里何時(shí)也會(huì )有一盞燈也是為我而亮，寒冷的冬天里，這種感覺(jué)愈加強烈。然而此時(shí)我也在為這一盞能為我照亮的燈光而努力！
262、喜歡你，總是不能停留太多時(shí)間駐足看望你。
263、想做的事情一定要去做；不想做的事情如果必須要做，那也要拼命做好。
264、太陽(yáng)常在，你是否還有勇氣直面黑暗去迎接太陽(yáng)，而這也是成長(cháng)的一部分。
265、用時(shí)刻和心看人，而不是用眼睛。
266、每個(gè)人，都想有一個(gè)輝煌的人生，都知道要去努力，都知道自己的缺點(diǎn)在哪，都知道自己不成功的原因，但是就是怎么都克服不了，這是我們最感到無(wú)奈的事情。晚安！
267、是生生不息的誘惑，世間無(wú)人可抵擋而過(guò)。
268、改變感覺(jué)的方式，改變做事情的方式就可以改變世界。
269、如果你簡(jiǎn)單，這個(gè)世界就對你簡(jiǎn)單。
270、世上沒(méi)絕望的處境，只有對處境絕望的人。
271、但是，不要總想在自身之外尋開(kāi)心。令你開(kāi)心事不在別處，就在你身上。因此，找出自身情緒高漲期用來(lái)不斷激勵自己。
272、人生就是一考場(chǎng)，準備充分成績(jì)好。拼搏努力全做到，結果如何無(wú)愧心。人生之路千萬(wàn)條，未必就是讀書(shū)高�？紙�(chǎng)之上人輕松，超常發(fā)揮不慌張。
273、相信別人，放棄自身，這是許多人失敗人生的開(kāi)始。
274、我們得承認每門(mén)職業(yè)都有它的不愉快的一面。早安！
275、一個(gè)人的時(shí)候，就會(huì )想著(zhù)，前面的道路，可能充滿(mǎn)了艱辛。但，我一定要堅持到最后。晚安！
276、有時(shí)候那些最瑣碎的小事，也能讓生活好過(guò)很多。晚安！
277、那幾年我們努力為彼此改變的過(guò)程，后來(lái)都幫助我們更好的陪伴他人一生。
278、青春經(jīng)不過(guò)浪費，過(guò)去沒(méi)能好好珍惜不要再去后悔了，只希望現在的我能抓住青春的尾巴，讓我們人生不要留下遺憾。才活出人生的精彩�；夭蝗サ那啻翰灰偃ッ詰倭�，珍惜現在擁有的才是正確的。晚安！
279、寧愿這樣關(guān)心對方的心情，總好過(guò)彼此生活在一起受傷害。早安！
280、愛(ài)是一場(chǎng)催眠，醒來(lái)之后你被誰(shuí)吸了靈。這就是為什么愛(ài)過(guò)之后，總覺(jué)得不僅失去他，也失去了一部分自己。午安！
281、不解釋的，才叫從容。不執著(zhù)的，才叫看破。不完美的，才叫人生。你在，世界就在。午安！
282、選對事業(yè)可以成就一生，選對朋友可以智能一生，選對環(huán)境可以高興一生，選對伴侶可以幸福一生，選對生活方式可以健康一生。
283、即使現在，對手也在不停地翻動(dòng)書(shū)頁(yè)。早安！
284、地球之所以是圓的，是因為上帝想讓那些走失或者迷路的人能夠重新相遇。時(shí)間走了，不要遺憾昨天的流逝，應該正確的接受今天，因為還有明天，只要堅持，就能走出自己的路，很多的話(huà)語(yǔ)一直的走進(jìn)自己的身邊，很多的事跡接連到自己的內心，不要因為悲傷而停止，不要因為快樂(lè )而放棄。早安！
285、除了人格以外，人生最大的損失，莫過(guò)于失掉自信心心了。
286、你成功時(shí)最危險的敵人，是你自己的傲慢心。
287、順其自然，不是喪失了追求與奮斗，而是生命換一種狀態(tài)與追求與奮斗融合得更加緊密；順其自然，不是不在乎成功的榮耀、失敗的苦楚，而是拋棄急功近利與短視眼光，在更高的層次領(lǐng)悟成功與失敗轉化的契機，收獲瓜熟蒂落的果實(shí)、暢飲水到渠成的甘泉；順其自然，是熨貼躁動(dòng)的生命、撫平焦灼的心動(dòng)，把身心放歸靜寂，在靜寂中蘊育、在默然中積蓄、在冷凝中裂變。
288、你的成功，不會(huì )超出你的思想格局。
289、越擔驚受怕，就越遭災害。因而，必定要理解踴躍立場(chǎng)所帶來(lái)的力氣。要深信盼望跟樂(lè )觀(guān)能領(lǐng)導你走向成功。
290、只要你堅守會(huì )成功的信念，就如在黑暗中找到一絲光源。
291、學(xué)會(huì )安靜。學(xué)會(huì )理智。學(xué)會(huì )堅強。學(xué)會(huì )努力，努力就有收獲，人人都能成功。
292、團結是成功的標準之一，只有團結合作，才能更好地做到最好。
293、不學(xué)習就不能成功，不請教別人就不知道。
294、社交的本質(zhì)就是不斷用各種形式幫助其它人成功。共享出你的知識與資源、時(shí)間與精力、朋友與關(guān)系、同情與關(guān)愛(ài)，從而持續的為他人提供價(jià)值，同時(shí)提高自己的價(jià)值。
295、沒(méi)有白費的時(shí)間，沒(méi)有白走的路。決定你成功的是努力。
296、悲觀(guān)點(diǎn)看待成功，樂(lè )觀(guān)點(diǎn)看待失敗。輕松點(diǎn)看待自己，寬容點(diǎn)看待別人。理智點(diǎn)看待問(wèn)題，純真點(diǎn)看待人生。
297、有付出不一定成功，但沒(méi)有付出則一定沒(méi)有成功。
298、沒(méi)有所謂的失敗，只有暫時(shí)的成功。
299、酸甜苦辣都是養分，成功失敗都是教訓。
300、成功固然讓人驚喜，但失敗和挫折更令人難忘。
301、雖然沒(méi)有什么優(yōu)勢，但是有積極的工作精神，有忍耐一切的勇氣，有做好所有事情的決心，那么一定能夠在所有的工作崗位上獲得成功。
302、對于職場(chǎng)中不好的評價(jià)，你如果被刻薄的挑剔給激怒了，進(jìn)一步讓情緒影響到工作狀態(tài)，再進(jìn)一步在工作內容上出錯，那么你就不行。果你能夠拋開(kāi)過(guò)分的用詞，聽(tīng)一聽(tīng)究竟在哪些方面進(jìn)行挑剔，說(shuō)不定真的可以讓你的工作質(zhì)量有所提升。
303、學(xué)會(huì )尊重同事的工作及成績(jì)，無(wú)論大小。前，我與那些沒(méi)有多少工作成績(jì)，或者只做一些瑣碎小事的同事溝通，總會(huì )心生鄙夷。作了十多年之后，我才發(fā)現，我不曾超越過(guò)他們，也沒(méi)有比他們更高明，其實(shí)，我每一個(gè)成績(jì)的取得，都是建立在他們所做的基礎之上的。
304、情緒中的常常無(wú)好話(huà)，既理不清，也講不明，尤其在情緒中，很容易沖動(dòng)而失去理性，如對峙已久的上司下屬……尤其是不能夠在情緒中做出情緒性、沖動(dòng)性的決定，這樣很容易讓事情不可挽回。
305、現代化辦公設施與通訊設備日益發(fā)達，機器在很多方面可以代替人手操作。這樣的環(huán)境下，職場(chǎng)人的動(dòng)手能力明顯減弱，甚至消失。多數人只會(huì )坐在電腦前敲鍵盤(pán)，不少職場(chǎng)新人連復印、發(fā)傳真都不會(huì )，這也從側面反映出部分職場(chǎng)人綜合能力弱的缺陷。
306、不要狠狠地把門(mén)砰地關(guān)上，因為很可能你還要回來(lái)。
307、上班浪費時(shí)間最多的就是斷斷續續，停下來(lái)不用說(shuō)進(jìn)度難保證，重新開(kāi)工時(shí)，還需要花時(shí)間調整情緒、思路與狀態(tài)，才能在停頓的地方接著(zhù)干。是有頭無(wú)尾，更是浪費。
308、我們都希望自己所愛(ài)的人也可以愛(ài)自己，也都希望自己所付出的可以得到回報，這是最理想的結局。而，現實(shí)中或許會(huì )出現不少阻擾是需要我們去克服的，太容易得到的東西往往我們都不懂得好好珍惜，所以我們要做好心理準備。
309、有限度的受欺負，有節制的抵抗�？箷r(shí)，最好的辦法是用勢壓人，只需令對方知道厲害就可以。經(jīng)驗的人，對付不與睦的人，都不用自己出手，而是借上司的力量，或者借其他的背景，讓對方知難而退就可以了。
310、辦公室里嚴禁干私活、閑聊。何私事都不要在上班時(shí)間做，更不能私自使用公司的公物，這也是職場(chǎng)新人常犯的錯誤。用上班時(shí)間處理個(gè)人私事或閑聊，會(huì )分散注意力，降低工作效率．進(jìn)而影響工作進(jìn)度，造成任務(wù)逾期不能完成。一方面，被上司發(fā)現肯定會(huì )留下非常糟糕的印象，要知道你還只是個(gè)新人。
311、不論想法如何絕妙，只會(huì )空想而不付諸實(shí)施，等于沒(méi)想一樣。不做出來(lái)讓人瞧瞧，誰(shuí)也不會(huì )去注意你的高妙想法。
312、管理者既要嚴格管理，又要關(guān)心人、理解人、尊重人；既要加強思想教育，又要耐心說(shuō)服，講清道理，這樣才能調動(dòng)職工的積極性。
313、萬(wàn)事開(kāi)頭難，在團隊智商建立初期，需要確立有遠見(jiàn)且可操作的目標，需要較長(cháng)時(shí)間的努力而無(wú)明顯回報，這是對一個(gè)團隊價(jià)值觀(guān)的嚴峻考驗，許多團隊恰是在這一階段沒(méi)有堅持下來(lái)，最終是團而不合，沒(méi)有形成內部的共同資源，一但遭遇沖擊，由于團隊沒(méi)有共有價(jià)值，趨利避害、分道揚鑣則在所難免。
314、安泰是古希臘神話(huà)中的大力神，他力大無(wú)窮，無(wú)往不勝。因為他只要靠在大地上，就能從大地那里汲取無(wú)窮的力量。他的對手發(fā)現了這個(gè)秘密，便誘使他離開(kāi)地面，在空中殺死了他。因此，不論你是多強大的人，都要學(xué)會(huì )依靠大家、依靠集體，不要想著(zhù)任何事情都自己扛。
315、同事之間在一起天南海北都可以聊，但是不要涉及私隱，即使是同事自己告訴你，也少發(fā)表意見(jiàn)，你怎么對人，人家怎么對你，在工作和生活中待人處事要真誠和熱情，與人交談要講究技巧。
316、職場(chǎng)常用手機，但心臟功能不全、心律不齊的人是不能把手機掛在胸前。手機如果常掛在人體的腰部或腹部旁，可能會(huì )影響生育機能。較為健康安全的方法，是把手機放在隨身攜帶的包中，并盡量放在包的外層，以確保良好的信號覆蓋。
317、融入職場(chǎng)環(huán)境的手段之一是要學(xué)習基本的禮儀知識。職場(chǎng)有職場(chǎng)的規則，單純的講禮貌是不夠的。身處其中，一言一行，一舉一動(dòng)都要符合職場(chǎng)規范。禮儀是構成形象的一個(gè)更廣泛的概念，包括了語(yǔ)言、表情、行為、環(huán)境、習慣等等。
318、看"臉色"行事，確實(shí)是一項十分重要的交際法則。以，在與別人的交流過(guò)程中，不僅要知道對方說(shuō)了什么，更要時(shí)剝注意對方的臉色。于"察言觀(guān)色"，并且掌握其中的技巧，這樣才能成為社交場(chǎng)合的交際高手。
319、我不想吃苦，只想成功。我情愿辛苦工作一百年去贏(yíng)得一場(chǎng)戰爭，也不愿無(wú)所作為地活一千年。
320、成功的一段感情，關(guān)鍵不在于找到那個(gè)對的人，而是要愛(ài)著(zhù)你找到的那個(gè)人。
321、用錢(qián)買(mǎi)得到的都是便宜的。
322、今天工作雖辛苦，如果沒(méi)了工作，更辛苦。不愛(ài)業(yè)就不敬業(yè)，不敬業(yè)就不會(huì )專(zhuān)業(yè)。
323、我最珍貴的時(shí)光都行走在路上。
324、是否我注定一生漂泊，找不到來(lái)時(shí)的路，也找不到歸家的路，早安世界，晚安世界。
325、拿不出結果，被輕視也是活該的，誰(shuí)會(huì )管你過(guò)程多難努力了多少呢，世上只有成功的人才有資格說(shuō)結果不重要。
326、人生沒(méi)有永遠的成功，只有在挫折中站起才是真正的成功。水心平而輕流自暢。云，自自在在，飄在天上，舒展而飄逸，去留不放在心上，飄過(guò)山峰越過(guò)海洋，不留下任何痕跡，自在而安詳。人生，把心放平，是一泓平靜的水；把心放輕，是一朵自在的云朵。
327、首先要感覺(jué)好多數人認為，一旦達到某個(gè)目標，人們就會(huì )感到身心舒暢。但問(wèn)題是你可能永遠達不到目標。把快樂(lè )建立在還不曾擁有的事情上，無(wú)異于剝奪自己創(chuàng )造快樂(lè )的權力。記住，快樂(lè )是天賦權利。首先就要有良好的感覺(jué)，讓它使自己在塑造自我的整個(gè)旅途中充滿(mǎn)快樂(lè )，而不要再等到成功的最后一刻才去感受屬于自己的歡樂(lè )。
328、心態(tài)決定你的行為，行為決定你的習慣，習慣決定你的性格，性格決定你的命運。也就是說(shuō)心態(tài)決定你的命運，有什么樣的心態(tài)，就有什么樣的人生，明確的目標加上積極的心態(tài)，是一切成功的起點(diǎn)。
329、既然連對星星的崇拜都有某種意義，那么對英雄的崇拜，意義就更大得多！對一個(gè)英雄的崇拜就是對一個(gè)偉大的超驗的敬慕。
330、別再為錯過(guò)了什么而懊悔。你錯過(guò)的人和事，別人才有機會(huì )遇見(jiàn)，別人錯過(guò)了，你才有機會(huì )擁有。人人都會(huì )錯過(guò)，人人都曾經(jīng)錯過(guò)，真正屬于你的，永遠不會(huì )錯過(guò)。
331、千萬(wàn)不要對功名利祿過(guò)于執著(zhù)，最美好的不是未來(lái)，是今天。生活，永遠會(huì )告訴你很多人生哲理，而隨著(zhù)時(shí)間的推移，你會(huì )知道的越來(lái)越多，感悟的越來(lái)越多，明白的越來(lái)越多。經(jīng)歷過(guò)了成功，使我懂得了要更加自信。經(jīng)歷過(guò)了失敗，使我懂得了要更加清醒。
332、其實(shí)你的所有不公有沒(méi)有仔細想下，到底是上天不留情面還是自己自甘墮落。當上天一次次把機會(huì )帶到你面前時(shí)，你硬是不要，還偉大到拱手讓人，之后看到別人的努力，他的成功，你就反問(wèn)上天為何如此對待你。你想靠自己去努力，但是每一次當你看到那高高的懸崖時(shí)，你便怕了，你不敢前進(jìn)，即使那只是個(gè)幻想，是用來(lái)克服自己內心深處的恐懼的。你還是沒(méi)有勇敢的踏出一步，畏首畏尾，終究做不了大事。
333、當你幸福時(shí)，那幸福是否令人羨慕，要看你的幸福建于何處；當你快樂(lè )時(shí)，那快樂(lè )是否令人贊嘆，要看你的快樂(lè )能否永久；當你富有時(shí)，那富有是否令人尊重，要看你的財富源于何處；當你自感聰明時(shí)，那聰明是否令人敬仰，要看你的聰明用于何處。表面上的成功不值得炫耀，成功源于何方，將來(lái)會(huì )導致什么才是關(guān)鍵。
334、面對失敗和挫折應該從中吸取教訓，勇往直前。世上沒(méi)有所謂的失敗，除非你這樣認定。每一個(gè)挫折都只是短暫的，除非你就此放棄而讓它成為永恒。其實(shí)，失敗能夠讓我們更富有經(jīng)驗。每次我們嘗試去做，但沒(méi)有成功時(shí)，都可以學(xué)到一些東西而有助于我們完成最終目標。
335、失敗乃成功之母。經(jīng)過(guò)不懈的努力。在挫折中堅強，在逆境中前行，在失敗中奮起。一定會(huì )贏(yíng)得成功的掌聲。我們知道機會(huì )對任何人都是平等的，它只青睞于有準備的人。因為只有對自己的人生充滿(mǎn)自信，才能在自信里找到自強，自強中彰顯自立，自立成就自我，才會(huì )在自我中不斷演繹人生的精彩。
336、勤奮總與成功牽手，親密而不可分。任何成功的前提，都將源于勤奮的推動(dòng)，在推向成功的過(guò)程中，無(wú)不侵染著(zhù)勤奮拼搏的心血和汗滴。人們只要擁著(zhù)一顆勤奮不息的心，走向人生，融入世界，堅持勤奮這個(gè)真理，燃燒起一世的生命，那么，就能成功地實(shí)現人生的價(jià)值，得到生命中成功的幸福而激揚愉悅的人生。
337、如果問(wèn)題有可能發(fā)生，那它總是會(huì )發(fā)生的；做任何的事情都應當把好壞充分地考慮清楚；不要抱有僥幸心理，那只會(huì )讓你付出更大的代價(jià)；保持謹慎的樂(lè )觀(guān)是成功的應該具備的心態(tài)。
338、今天很殘酷，明天更殘酷，后天很美好。但是絕大多數人都死在明天晚上，見(jiàn)不到后天的太陽(yáng)。道理就是這樣。如果細心觀(guān)察，你就會(huì )發(fā)現，最成功的人，往往是那些堅持得最持久、走得最遠的人。
339、世界不看你的自尊，人們只看你的成就。放下身段，也就是成功的前提。
340、人之初，本成功，不成功乃做錯，常成功乃做對。
341、如果有一天，你看到我在你面前談笑從容，彼此應感到釋?xiě)�。我們微笑�?zhù)走過(guò)彼此，漸行漸遠。
342、不要輕言你是在為誰(shuí)付出和犧牲，其實(shí)所有的付出和犧牲最終的受益人都是自己。人生是一場(chǎng)與任何人無(wú)關(guān)的自我的修行，這是一條悲欣交集的道路，路的盡頭一定有禮物，就看你配不配得到。
343、想哭時(shí)就去跑步吧，或者去兜風(fēng)也不錯。
344、真正的難過(guò)，會(huì )沒(méi)有表情，沒(méi)有情緒，沒(méi)有話(huà)語(yǔ)；默不作聲是最大的暗涌。
345、為什么聽(tīng)過(guò)很多道理，卻依然過(guò)不好這一生！因為，道理不會(huì )賜予你捷徑，它只會(huì )讓那些一直在一步一步往前走的人，過(guò)上比昨天更好的人生。早安！
346、理想就在咱們自身之中，同時(shí)，陰礙咱們實(shí)現理想的各種障礙，也是在咱們自身之中。
347、一個(gè)人在處世中，拿得起是一種勇氣，放得下是一種肚量。對于人生途徑上的鮮花、掌聲，有處世教訓的人大都能輕易視之，屢經(jīng)風(fēng)雨的人更有自知之明。但對崎嶇與泥濘，能以平凡之心視之，就十分不容易。大的挫折與大的災害，能不為之所動(dòng)，能坦然蒙受，這則是一種胸懷跟肚量。
348、在這人生的漫漫路途中，只要你足夠堅強，就沒(méi)有什么可以阻擋。
349、正因有了失敗的經(jīng)歷，我們才會(huì )更好地把握成功的時(shí)機；正因有了痛苦的經(jīng)歷，我們才更懂得珍惜；正因有了失去的經(jīng)歷，我們才不會(huì )輕易放下……
350、討厭一個(gè)人是很費心力的，有這個(gè)能量，還不如用在喜歡的人身上。
351、將彼此逼到絕境，我們將會(huì )成長(cháng)。
352、遇到即是緣。受過(guò)傷的心再去付出多少有點(diǎn)畏懼，但如果遇到值得的還是要放手愛(ài)，陌生人，祝福你。
353、其實(shí)就算自己不幸福，但是如果很多人都幸福的話(huà)，這個(gè)世界還是很美好的。
354、我不想再問(wèn)我到底是誰(shuí)，我只想為自己的夢(mèng)想活一次。
355、當我想我該怎樣度過(guò)我一生里最好的時(shí)代，可當我怎么度過(guò)，我都覺(jué)得浪費。
356、想做的事情一定要去做；不想做的事情如果必須要做，那也要拼命做好。
357、不管生活怎么對我，我還是要永遠熱愛(ài)它。我沒(méi)得選擇。
358、今天，這一切比往昔越發(fā)為我所有，同我交談的語(yǔ)言更加豐富，增加了成百倍的細膩程度。我的如醉的眷念不再去描繪的那些想象朦朧遠方的五彩夢(mèng)幻，我的眼睛滿(mǎn)足于觀(guān)看實(shí)在的事物，因為它已是學(xué)會(huì )了去觀(guān)看。
359、在我們生活著(zhù)的這個(gè)社會(huì )里，要發(fā)財，非做企業(yè)家不可。我要為之而奮斗。
360、要永遠可愛(ài)，要永遠被愛(ài)。
361、什么事情都可以拖一拖，沒(méi)必要那么著(zhù)急，事緩則圓。
362、你必須追逐你的愿望，一旦你開(kāi)始追逐你的夢(mèng)想，你的人生將被喚醒，而一切都會(huì )變得有意義。
363、"人是累不死的，會(huì )氣死"，這句話(huà)我永遠記得，我的理解當時(shí)他的意思就是，做的要開(kāi)心，忙不死，但是如果你不開(kāi)心會(huì )氣死你。
364、物忌全勝，事忌全美，人忌全盛，涵容以待人，淡泊以處世。
365、守候一份悠然靜美，讓思念如花芬芳。午安！
366、快樂(lè )要懂得分享，才能加倍快樂(lè )。晚安！
367、被誤會(huì )沒(méi)關(guān)系，我有做壞人的勇氣。晚安！
368、每一個(gè)人都多多少少有點(diǎn)惰性。一個(gè)人的意志力量不夠推動(dòng)他自己，他就失敗，誰(shuí)最能推動(dòng)自己，誰(shuí)就最先得到成長(cháng)。晚安！
369、沒(méi)有人愛(ài)，我們也要努力做一個(gè)可愛(ài)的人。不埋怨誰(shuí)，不嘲笑誰(shuí)，也不羨慕誰(shuí)。陽(yáng)光下?tīng)N爛，風(fēng)雨中奔跑，做自己的夢(mèng)，走自己的路。晚安！
370、如果不能成為巖石，就要成為貝殼，就算你內心再脆弱，也不要任何人看出來(lái)，緊閉貝殼不要讓任何人打開(kāi)。沒(méi)有人能看見(jiàn)你的深處，就算流淚也沒(méi)關(guān)系。在那里沒(méi)有人埋怨你。晚安！
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