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群眾工作會(huì )議紀要

時(shí)間:2020-10-24 20:14:55 會(huì )議紀要 我要投稿

群眾工作會(huì )議紀要

  會(huì )議紀要是記載和傳達會(huì )議情況和議定事項時(shí)使用的一種法定公文。它的行文方向比較靈活,可以是上行文、下行文和平行文。下面是應屆畢業(yè)生網(wǎng)小編為大家推薦的群眾工作會(huì )議紀要,歡迎大家進(jìn)行參考。

群眾工作會(huì )議紀要

  范文【一】

  時(shí)間: 2011.04.02

  地點(diǎn):會(huì )議室

  參加人員:鄉村兩級干部

  主要內容:總結上一階段工作,安排部署整體推進(jìn)階段的工作。

  一、崔鄉長(cháng)總結上一階段的工作:

  1、 我鄉群眾工作總體來(lái)講是好的,能按照工作的部署分步實(shí)施,狠抓落實(shí)。對群眾反映強烈的突出問(wèn)題能夠認真研究提出方案,落實(shí)解決措施。

  2、 能?chē)@就業(yè)、教育、醫療等民生問(wèn)題有的放矢的確定今年的民生工作。為群眾工作的整體推進(jìn)奠定了良好的基礎。

  二、劉書(shū)記就如何做好第二階段的工作提出如下要求。

  1 、抓緊群眾工作平臺建設,確保 6 月底完成 “兩個(gè)中心、一站一室”的建設。

  2 、對上一階段工作查漏補缺,跟上進(jìn)程,建立健全規章制度,形成規范的運行機制和優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)功能。

  范文【二】

  時(shí)間:XXXX年XX月XX日XX點(diǎn)XX分

  地點(diǎn):調度會(huì )議室

  參加人員:XX領(lǐng)導及各單位車(chē)間工會(huì )主席、群監員

  會(huì )議主持人:XXX

  記錄人:XXX

  會(huì )議內容:

  一、XXX帶領(lǐng)大家學(xué)習了政工通訊治庸治懶治散文章——該出手時(shí)就出手。借今天群監會(huì )議,發(fā)揮群眾的監督作用。對“三治”作了補充規定:

  1、調度、安監、群監人員要嚴肅查處井下睡覺(jué)及“三違”人員,酗酒打架、越級無(wú)故上訪(fǎng)者、瞞報虛報工作量、致使煤油電計量不準者、礦工者、長(cháng)期脫崗、有犯罪前科不思悔改者一經(jīng)查出,合同制人員一律解除勞動(dòng)合同,正式職工一律開(kāi)除礦籍,留用進(jìn)入勞務(wù)市場(chǎng)學(xué)習1—3個(gè)月,只發(fā)生活費。

  2、業(yè)務(wù)職能科室不能盡職盡責、不能行使正確職權的、無(wú)作為的、在職干部多吃、多占公物、公房,一律進(jìn)行處罰。區隊管理人員跟班表要在會(huì )議室張貼公布。

  3、井下非專(zhuān)職崗位職工、職能科室人員要以法定工數出勤。鼓勵一專(zhuān)多能,一職兩崗按50%工資提取。

  二、生產(chǎn)保護部長(cháng)XXX宣讀《XX群監員績(jì)效考核辦法》。

  三、XXX科長(cháng)對X月份群眾安全工作進(jìn)行總結,對下一步群眾安全工作進(jìn)行安排布置。

  1、進(jìn)入X月份以來(lái),嚴格對各群監分會(huì )和群監員嚴格進(jìn)行考核,上崗情況:有個(gè)別群監員上崗不滿(mǎn)10工,提出警告。排查隱患方面:個(gè)別群監員填寫(xiě)“五定表”數量不夠,填寫(xiě)臺賬都正常。所在班組被上級查出安全隱患將對本班組群監員進(jìn)行扣分。群監分會(huì )月度考核結果與區隊群監員津貼掛鉤,前三名分別給予當月群監員津貼總和的1/3獎勵,后三名分別給予當月群監員津貼總和的.1/3扣除。前三名為:通風(fēng)區(85.93分)、采一區(82.26分)、運搬區(81.12分),后三名為:鉆探隊(66.53分)、掘二區(67.18分)、開(kāi)一區(68.01分);分數最高的為掘一區的XXX,上崗25工,現場(chǎng)處理隱患25條,查處限期整改隱患5條,得分145分津貼406元。分數為零的群監員有:巷二區的XXX和XXX,鉆探隊的XXX和XXX以及采二區的XXX。XXXX年XX月份群監員排查隱患條數803條,隱患閉合條數803條,閉合率達到100%。

  XX月份,我們對各個(gè)班組的群監員進(jìn)行了考核淘汰,并進(jìn)行更換,有效提高了群監員上崗、排查隱患的積極性,起到鞭策作用。

  群監員每月津貼都按規定兌現發(fā)放。每月4號前造好津貼發(fā)放表,經(jīng)領(lǐng)導審批后交到礦勞資科直接打到各個(gè)群監員的工資卡上,不存在克扣和拖欠現象。

  2、幾點(diǎn)要求:

  (1)各群監分會(huì )每月組織2次群監員上崗檢查活動(dòng)。查出的隱患以“五定表”的形式填寫(xiě)閉合,從5月份開(kāi)始執行。1號前交工會(huì )。群監員參加集中上崗查隱患將進(jìn)行加分(加5分)。

  (2)群監員每月上崗不得低于20次,查“五定”隱患不得低于3條,臺帳隱患不得低于10條。否則,對當月津貼有影響(甚至津貼為零)。

  (3)群監員提合理化建議每條加2分,這個(gè)月開(kāi)展的提合理化建議活動(dòng),各單位要抓緊整理。

  (4)群監員反“三違”,每人次加10---100分。

  (5)群監員培訓一季度一次,不參加者取消當月津貼,兩次不參加取消群監員資格。

  (6)群監員上崗填寫(xiě)隱患要求規范,字跡清晰。

  (7)群監員工作會(huì )每月召開(kāi),要求按時(shí)參加。

  (8) 工會(huì )每月要進(jìn)行群眾安全大檢查,包括井下、培訓、勞保、津貼等等。要求相關(guān)單位積極配合。

  3、下月工作計劃

  1、安全簽字活動(dòng)。

  2、開(kāi)展安全生產(chǎn)月系列活動(dòng)(看一場(chǎng)安全生產(chǎn)錄像或電影、寫(xiě)一篇安全生產(chǎn)體會(huì )等)。

  3、群監員培訓(要求全員參加)。

  4、總結推廣一項群眾安全創(chuàng )新做法(要求群監員積極申報創(chuàng )新工作)。

  5、工會(huì )安全互檢。

  另外,還要舉辦:財務(wù)科(會(huì )計電算化技能比武)、辦公室(汽車(chē)駕駛員技能比武)。

  四、群監員代表做典型發(fā)言:掘一區XXX發(fā)言、通風(fēng)區XXX發(fā)言、機電區XXX發(fā)言、運搬區XXX發(fā)言

  五、分會(huì )主席代表作典型發(fā)言

  巷一區XXX:群監員要多學(xué)習標準,增強業(yè)務(wù)技能水平。

  采二區XXX:群監員的工作要得到區隊領(lǐng)導的支持,群監員最好有班組長(cháng)擔任,群監員要有執法權。

  皮帶隊XXX:群監員要加強學(xué)習,什么都得會(huì ),懂標準。敢于提出嚴重問(wèn)題。解決不了的隱患應及時(shí)匯報。

  X礦長(cháng)對發(fā)言情況進(jìn)行總結

  群監員工作要有真心,立足平凡不做平庸,立足自身崗位,看似平凡其實(shí)不平凡,XXX就是不平凡的代表,管理人員要帶頭學(xué)標準,支持群監員工作。

  七、X書(shū)記做重要講話(huà)

  1、群監員職責。要協(xié)助班組長(cháng)搞好本班組的安全生產(chǎn),對勞保發(fā)放、使用的監督,傳達上級方針、政策、會(huì )議精神。

  2、群監員排查隱患的質(zhì)量。標識——我是一名群監員,建立標識,群監員的聘任,各區隊重新審查。

  3、群監員績(jì)效考核。實(shí)行以來(lái)效果非常顯著(zhù),現對隱患進(jìn)行分值認定,各單位要組織學(xué)習績(jì)效考核辦法。

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