【必備】公司團隊活動(dòng)總結四篇
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而肯定成績(jì),得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它可以使我們更有效率,不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。我們該怎么去寫(xiě)總結呢?以下是小編收集整理的公司團隊活動(dòng)總結4篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
公司團隊活動(dòng)總結 篇1
5月3日清晨6:50,公司旅游成員分二個(gè)站點(diǎn)集合乘坐大巴車(chē)從高新火炬廣場(chǎng)出發(fā)赴安徽天柱山。本次旅游為2日游;參游人員計79人(由于公司其它同事忙于項目開(kāi)發(fā)及管理工作而未能全部參加此次活動(dòng))。
此次活動(dòng)的目的既是讓大家身心放松的好機會(huì ),又是鍛煉團隊的好時(shí)機,重要的是在體現公司對員工關(guān)懷的基礎上,活躍公司團隊氣氛,加強員工之間的溝通與協(xié)作,把團隊精神融入到活動(dòng)中,營(yíng)造全體員工團結凝聚、活躍、奮進(jìn)的氛圍。
此次旅游活動(dòng)共分幾個(gè)階段
一、前期準備,制定方案
1.按照公司領(lǐng)導關(guān)于旅游活動(dòng)的指示精神,公司人力資源部首先組織策劃了一整套活動(dòng)方案,并將此次活動(dòng)的精神、旅游條件以及旅游整體思路與總經(jīng)理工作部共同商討,最后,統一了思想和認識,并將方案報總經(jīng)理批示,而實(shí)施。
2.為了讓員工在這次旅游中達到滿(mǎn)意度,此次活動(dòng)組織者將所有參加人員編成七個(gè)小組;并選派了組長(cháng),同時(shí)把各組組長(cháng)召集到一起,針對旅游路線(xiàn)選擇、旅游安全注意事項、具體活動(dòng)安排等要項進(jìn)行了細致的部署,并要求將會(huì )議的全部?jì)热輦鬟_至各小組成員。
3. 行前叮囑、確保安全。為了保障此次活動(dòng)順利進(jìn)行,4月29—30日下午,各小組組長(cháng)分別組織其小組旅游活動(dòng)人員召開(kāi)了行前叮囑會(huì ),特別強調:(1)活動(dòng)時(shí)一定要注意我們的企業(yè)形象,發(fā)揚我們的團隊精神、傳揚我們的企業(yè)文化。別忘了,我們是博微人,應該知道怎么做。(2)在旅途中,不要私自改變旅程或掉隊,外出時(shí)要與領(lǐng)隊請假,隨時(shí)注意自身安全。(3)用餐、住宿、旅行自己要有警惕,確保人身、財產(chǎn)安全。
二、旅游活動(dòng)精彩繽紛,笑聲多多
5月3日清晨6:50分由79人組成的團隊分別由兩輛旅游車(chē)載著(zhù)前往天柱山。
在旅途中笑聲不斷,熱鬧氛圍激昂, 導游感慨萬(wàn)分;隨隊人員傾羨的心悅誠服;大家激動(dòng)不已,帶給年輕人是一片歡樂(lè );帶給大家的是團結、互助、凝聚,營(yíng)造了有青春、活力的氛圍。更多的則是各種各樣的收獲,體現的則是博微良好的團隊精神。曾現出幾多笑聲:
笑聲一:“皰丁解!
當車(chē)輛駛進(jìn)高速公路,約8:30分,銷(xiāo)售副總萬(wàn)慧建的笑話(huà)撩撥起了大家的興致,于是,按捺不住寂寞的年輕人便爭先恐后的拉起了話(huà)匣子。萬(wàn)副總經(jīng)理提議:大家進(jìn)行“皰丁解!,由輸者表演節目;于是大家有序的將牛皰了起來(lái),到輪到周進(jìn)時(shí);他撓著(zhù)腦袋,接不上來(lái),感到?jīng)]轍了,此時(shí)大家不約而同的齊聲喊著(zhù),“一、二、三周進(jìn)來(lái)一個(gè)”,周進(jìn)拿起話(huà)筒就吼了起來(lái):“我站在烈烈風(fēng)中……”正當大家會(huì )神的聽(tīng)著(zhù),他就忘詞了,哈哈,哈哈,大家被他的詼諧表演弄得笑聲難止。大家的高呼聲、洪亮的歌聲、掌聲不斷,笑話(huà)、唱歌、故事、方言小品等載體不一,熱鬧非凡,激情澎湃,整個(gè)車(chē)廂成了歡樂(lè )的海洋。隨隊導游為我們隊伍激情的氛圍所感染,嗓音嘶啞的她不由自主地也加入到活動(dòng)中。
笑聲之二:風(fēng)雨同行
中午12點(diǎn)左右,我們到達了安徽省的潛山縣城,中飯安排在此,吃罷午飯,大家就馬不停蹄的直奔本次游覽的第一站:三祖寺,此時(shí)天公不作美,下起了雨,且越下越大,但這怎能阻擋我們游覽的腳步呢,我們購買(mǎi)了一批雨衣,給每人發(fā)了一件后興致勃勃的朝著(zhù)三祖寺進(jìn)軍了。而后游大峽谷,峽谷中的山路很陡峭,峽谷間的瀑布似“飛流直下三千尺,疑似銀河落九天!边有那潺潺的流水聲,松竹遮天蔽日,我們在導游的帶領(lǐng)下游覽了一個(gè)又一個(gè)風(fēng)景點(diǎn),轉一個(gè)彎,天地一新;上一道嶺,風(fēng)光又異,使人應不暇接,同時(shí)也感到身體的疲憊,傍晚時(shí)分我們下榻住宿地,游峽谷時(shí)雖然一路上穿著(zhù)雨衣,而瓢潑的大雨早已將我們淋了個(gè)透濕,從頭到腳都接受了一次“洗禮”,很多人的鞋子都能養魚(yú)了,呵呵……
笑聲之三:歡聚的晚餐
我們住在天柱山的華庭山莊,晚餐也安排在那,因考慮到大家淋了雨,晚餐時(shí)每個(gè)餐桌上都備有一壺姜湯,這是給大家御寒防感冒的,好讓大家在第二天有足夠的精神和體力登上天柱山頂峰,同時(shí)也是表示公司領(lǐng)導對員工的體貼和關(guān)懷。晚上的特色飯菜也是10人一桌10菜一湯,另外我們還為大家準備了真空包裝的雞、鴨、魚(yú)、花生米等佳肴,酒水、飲料樣樣都有,這多少也讓大家舒舒服服的享受了一下,緩解了一點(diǎn)路途的辛苦。值得一提的就是上山時(shí),背上山的啤酒和白酒終于在晚飯時(shí),讓兄弟們好好的爽了一把。
笑聲之四:送關(guān)懷、互幫助
經(jīng)過(guò)一個(gè)晚上的休整,第二天早上吃過(guò)早餐后大家又整裝待發(fā)了,好在天氣還不錯,昨天的雨也已經(jīng)停了,導游給我們介紹了天柱山的大概情況,天柱峰孤峰突起,山峰險絕,很難登攀,從山腳到山頂幾乎都是階梯式的上升,共有1680多個(gè)階梯,雖然綿長(cháng)、陡峭,但我們必須徒步登上山頂。
昨晚的陣雨把森林清冼的干干凈凈, 我們沿著(zhù)小道慢慢往前走, 路邊的竹林參天, 竹葉綠的發(fā)亮, 空氣格外清新, 像濾過(guò)過(guò)似的, 使人神清氣爽。
我們來(lái)到山腳下, 一座高大的門(mén)坊聳立在我們眼前, 門(mén)兩邊各有一根黑色的大柱子, 上面壤著(zhù)美麗的花邊. 嵌著(zhù)“古南岳天柱山”六個(gè)金黃色的大字。
我們從南天門(mén)順著(zhù)石級往上攀登, 走著(zhù)走著(zhù)來(lái)到了神秘谷在神秘谷休息了一會(huì )兒只看見(jiàn)一塊巖石有鼻子有眼睛像一位慈祥的老人, 導游告訴我們那是皖公神相. 離神秘谷不遠的是天池峰, 舉目遠眺, 白霧籠罩著(zhù)群山, 樹(shù)木浸在乳白色的濃霧里, 使人仿佛在騰云駕霧, 就像走進(jìn)了美麗而又神秘的人間仙境……不一會(huì )環(huán)繞在山尖的霧落到山腰, 像仙女的輕紗一樣在晨風(fēng)中飄舞蕩漾。
一路大家有說(shuō)有笑的在山間的'林蔭道上行進(jìn),興致頗高,處處可見(jiàn)關(guān)懷、互助的情景,到達第二索道區的時(shí)候大家已經(jīng)都累得不行了,一個(gè)個(gè)喘著(zhù)粗氣,不過(guò)大家可都沒(méi)放過(guò)路邊的景點(diǎn),看到好的景點(diǎn)都瘋狂的占領(lǐng)拍照,都生怕遺漏了美麗的景致,沒(méi)留下美麗的身影。嬉笑打鬧削弱了這超負荷的登山過(guò)程對我們的威脅,在進(jìn)行短暫的休息,吃過(guò)東西喝過(guò)水后大家接著(zhù)向山頂邁進(jìn),這段階梯卻格外陡峭,好像是要告訴我們,想一覽山頂的風(fēng)光就必須付出雙倍努力,必須學(xué)會(huì )忍受心理和體力的極限,一步一步,一步一步,終于,隨著(zhù)一聲呼喊聲,我們到達了山頂,經(jīng)過(guò)攀登,本來(lái)大家都很熱,可一到山頂卻感覺(jué)到了一陣強烈的涼意,呈現在我們眼前的幾乎是一片仙境,山朦朧,霧朦朧,連綿起伏的山巒,渺渺茫茫的白霧,讓你感嘆大自然的神奇,創(chuàng )造出這似景似仙,如夢(mèng)如幻的天柱山峰。大家歡呼雀躍,爭相恐后的拍照,恨不能把山頂上的每一處景致都留進(jìn)快門(mén)中。
下山的路我們走的雖沒(méi)那么費力,但身體的反應卻隨之而來(lái),很多人在下階梯的時(shí)候兩條腿已經(jīng)不聽(tīng)使喚了,俗話(huà)說(shuō):“上山的氣管炎,下山的關(guān)節炎”此次可得到了體驗,盡管如此,還是沒(méi)有一個(gè)人掉隊,大家的臉上依然洋溢著(zhù)興奮喜悅的笑容,看不到疲憊的神情。
漸漸的已近午時(shí),我們走到青龍澗索道的不遠處. 只見(jiàn)索道上有一串串像盒子一樣的小房子, 忽然聽(tīng)到轟轟隆隆的聲響,似千軍吶喊,似萬(wàn)馬奔騰,只見(jiàn)一條瀑布直瀉而下好似一匹美麗的綢緞,從半空中飄落下來(lái)……哇,不經(jīng)意間我們也到山腳了,看看表全程我們只花了六個(gè)小時(shí),據了解一般都得花七小時(shí),由此可見(jiàn);我們團隊的團結互助、堅忍不拔、頑強拼博的精神風(fēng)采。
天柱山的仙女石. 仙人洞. 百步梯引人入勝,令人流連忘返. 天柱山真是美麗極了!
三、安全回歸,收獲頗豐
4號晚約20:00點(diǎn)旅游全體成員安全到達南昌,圓滿(mǎn)的結束了本次旅游,但在旅游途中感觸頗多,想象聯(lián)翩而至,收獲頗豐。
登山是個(gè)征服的過(guò)程,征服我們的心理和身體極限,在我們的生活和工作中,常保持樂(lè )觀(guān)的心態(tài),準備迎接一切挑戰的精神是必須的,也許,這是本次活動(dòng)最能讓我們體會(huì )的!
從此次旅游活動(dòng)來(lái)看,公司建設良好的團隊管理的目的基本達到。在團隊管理中,制度的完善化、體制的系統化以及團員的執行力是必不可少的。通過(guò)本次旅游活動(dòng),塑造了堅強的意志、良好的習慣、團結互助的品質(zhì),為今后的工作打下了堅實(shí)的基礎。同時(shí),進(jìn)一步增強了企業(yè)凝聚力,弘揚了企業(yè)精神,豐富了企業(yè)文化,對企業(yè)今后的經(jīng)營(yíng)起了很大的推動(dòng)作用,提升了公司的軟實(shí)力。從我們這次旅游中看為我們服務(wù)的兩家旅游公司的服務(wù)以及態(tài)度,我們以為還算是可以,但在服務(wù)的細節中還存在一些問(wèn)題,例如:二旅行社在協(xié)調中還存在問(wèn)題,就是因為缺乏溝通,而顯得不盡完美,作為客戶(hù),我們認為滿(mǎn)意度不夠高。由此;我們不得不自檢在協(xié)作、溝通、服務(wù)中是否也存在問(wèn)題呢?我們應該以怎樣的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量才能達到客戶(hù)的滿(mǎn)意呢?我想,大家在旅途中接受別人服務(wù)時(shí)感觸頗多,也經(jīng)歷了這樣或那樣的問(wèn)題,面對自己的工作如何改變服務(wù)、調整心態(tài)、從新面對工作是這次旅游收獲的重中之重。
公司團隊活動(dòng)總結 篇2
活動(dòng)時(shí)間:本周日上午8點(diǎn)公司門(mén)口集合,有大巴統一接送
活動(dòng)地點(diǎn):廣州笑翻天樂(lè )園
活動(dòng)目的:為加強公司員工的集體凝聚力,提高整體士氣,緩解員工壓力,增進(jìn)同事間的溝通與交流,特定于本周日前往笑翻天樂(lè )園,進(jìn)行一天的戶(hù)外拓展活動(dòng)。
活動(dòng)方案及其行程安排:
08:15 -- 09:00 集合,開(kāi)車(chē)前方笑翻天樂(lè )園
09:00 -- 09:30 集中進(jìn)入笑翻天拓展基地:由教練介紹拓展活動(dòng)的科目,講解安全等注意事項。
09:30 -- 09:45 組建團隊:進(jìn)行拓展分隊,選隊長(cháng),取隊名,確定新隊的隊歌和口號。 09:45 -- 10:00 破冰訓練(團隊熱身)
視團隊隊員的男女比例、年齡情況組織進(jìn)行2-3個(gè)團隊熱身游戲,目的讓隊員之間增進(jìn)了解,消除隔閡,逐步增進(jìn)隊員的團隊意識。為拓展活動(dòng)作前期準備。
10:00 -- 11:45 (山谷游樂(lè )區)競技項目:
突出重圍---攀 壁: 參與人員站立于懸空的鋼絲上,保持良好的身體平衡狀態(tài),障礙物重重的包圍圈后須徒手攀登5米高的斜壁上。需要良好的心理素質(zhì)、隊員的緊密配合,堅韌不拔的意志是成功的關(guān)鍵。(良好的體能,堅強的耐力和意志力是完成任務(wù)的關(guān)鍵。
木樁橋---天羅地網(wǎng):隊員在通過(guò)搖晃不定的木樁橋后,必須經(jīng)過(guò)設置結構錯綜復雜障礙重重的天羅地網(wǎng)。前有堵截、后有追兵,時(shí)間緊迫、困難重重,如何過(guò)關(guān)?
。ㄒ秸{一致、靈活應變、果敢的行動(dòng),才能完成任務(wù)。
空中鋼絲—極速圓木:參訓隊員從出發(fā)點(diǎn)通過(guò)位于高空的鋼絲,然后再經(jīng)過(guò)連綿起伏的圓木橋返回原地。須具備良好的心理素質(zhì)和相互支持、緊密配合團隊協(xié)作精神才能取得優(yōu)異成績(jì)。ǹ朔睦碚系K,面對困難,勇于挑戰自我。
豎網(wǎng)橋--- 懸空搖擺: 參訓隊員分別站立于豎網(wǎng)的兩側,雙手抓緊網(wǎng)繩通過(guò)跨度長(cháng)達40米之寬的終點(diǎn)站,然后從晃蕩不定的伸展橋返回。(良好的身體及心理素質(zhì)、隊員的緊密配合,堅韌不拔的意志是成功的關(guān)鍵)
(上圖:娛樂(lè )競技訓練營(yíng)方案配圖1)
11:45 -- 12:00 活動(dòng)點(diǎn)評:根據上午各參訓競技團隊的具體表現,各隊隊長(cháng)的組織領(lǐng)導和隊員的組織紀律、精神面貌、團隊協(xié)作以及團隊中存在的不足等方面進(jìn)行點(diǎn)評!
12:00 -- 14:00 午餐時(shí)間(參觀(guān)楊四將軍廟)
14:00 — 16:00 團隊大比拼競技項目:
軍事障礙: 此項目由6根橫碼、軟梯、高空平網(wǎng)、高空豎網(wǎng)、空中高桿等部件組合而成。需要極佳的團隊協(xié)作精神,要求全體參訓人員必須互相支持、相互配合,相互幫助及互相鼓勵,勇往直前定能出色完成此項目。
超級晃板: 搖搖晃晃的平板,高低起伏的繩索,水面上空的綠色大網(wǎng),構成了獨特的項目,良好的計劃,周密的安排對于完成挑戰無(wú)疑有很大的幫助。
鼓浪嶼—平安橋:此項目波濤起伏、連綿不斷,鋼韌有余。既有連綿起伏又有歡聲笑語(yǔ),讓你在歡笑中體驗參與的樂(lè )趣。ㄆ胶獗人俣雀匾。
搭橋過(guò)河:此項目難度較大。已經(jīng)將人正常的步伐已經(jīng)打亂,要求隊員有果敢的行動(dòng)能力、勇往直前的精神才能完成此項目的拓展訓練。(檢驗隊員面對困難重重的項目,必須有果敢
的行動(dòng)能力和相互協(xié)作的精神才能完成此項目。
(上圖:冬季版娛樂(lè )競技訓練營(yíng)方案配圖2)
以上活動(dòng)行程,由教練根據當天天氣及團隊的狀況靈活調整,以便達到更佳的培訓效果。 其他課程推薦:
1.《超級團隊訓練營(yíng)》208元/人,20人成團 2.《卓越領(lǐng)導訓練營(yíng)》168元/人,20人成團
3.《精英團隊訓練營(yíng)》128元/人,20人成團 4.《銷(xiāo)售精英訓練營(yíng)》128元/人,20人成團
5.《目標突破訓練營(yíng)》98元/人,30人成團 6.《親子拓展訓練營(yíng)》98元/人,30人成團
7.《新員工融入訓練營(yíng)》98元/人,30人成團 8.《大學(xué)生勵志訓練營(yíng)》98元/人,30人成團
9.《娛樂(lè )競技訓練營(yíng)》75元/人,30人成團 10《自由團》門(mén)票60元/人,自行旅游觀(guān)光,無(wú)教練
精彩玩點(diǎn)推薦:
1.山谷探險區 2.搶灘登陸區 3.水上游樂(lè )區 4.軍體訓練區 5.兒童游樂(lè )區
注意事項:
1、樂(lè )園項目禁止赤腳,禁止穿高跟鞋、拖鞋,游玩過(guò)程中,禁止故意搖晃、打鬧,禁止故意跳網(wǎng)、跳水、游泳;
2、為了便于活動(dòng),請女同胞們盡量不要穿裙子,孕婦、手術(shù)初愈或身體不適者不宜參加項目拓展;
3、請妥善保管好自己的貴重物品,樂(lè )園不承擔看管物品和丟失物品后的一切責任;
4、樂(lè )園部分項目涉及水上活動(dòng),酷愛(ài)水上項目的游客,可自帶衣服,樂(lè )園免費提供更衣室,以防不備之需;
5、園區水果、花草植物、蔬菜等為私人所有,請不要隨意采摘,天氣干燥請注意森林防火,同時(shí)不要亂扔垃圾,注意景區環(huán)保;
6、樂(lè )園水上項目水深0.6米到1米,玩水上項目時(shí)請注意手機、錢(qián)包、香煙等物品的保管,如不慎落水,請立即保持身體站立,禁止在水中平躺或半蹲,以防溺水;
7、部分項目有一定難度,請挑選適合自己的項目游玩,帶小孩的游客,請看管好小孩,確保小孩在大人的陪同和監護下游玩;
8、注意自身旅游安全,盡量避免離安全管理員較遠的區域游玩,遵守園內標志牌上的規定如:警告、禁止、注意事項等;
9、少數項目有時(shí)間限制、人數限制、方向限制、速度限制、年齡身高限制,一切活動(dòng)請聽(tīng)從工作人員指揮和安排。
電話(huà):
傳真:
公司團隊活動(dòng)總結 篇3
通過(guò)次此活動(dòng),我深深感受到了一個(gè)團隊的凝聚力是多么的重要,汗水與淚水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都極為深刻的體驗到一個(gè)團隊是要經(jīng)過(guò)千百次的錘煉才會(huì )變的堅不可催。深深地理解到成功者是要付出怎樣的努力方可站在至高點(diǎn)上,那勝利的喜悅是無(wú)數次的跌倒與反省凝聚而成的。
雖然只有短短的兩天半時(shí)間,但是次此活動(dòng)卻帶給了我們很多的歡笑和啟發(fā),從森林尋寶、篝火晚會(huì )、“過(guò)電網(wǎng)”、拔河、翻越大峽谷,大家為了完成任務(wù)、取得勝利,就必須合作,必須建立團隊;顒(dòng)中共組織二個(gè)隊,由董事長(cháng)帶領(lǐng)的隊伍取名為“森林隊”,另外由房產(chǎn)公司李副總裁帶領(lǐng)的隊伍為“五環(huán)隊”。但并不是有了團隊就萬(wàn)事無(wú)憂(yōu)了,一個(gè)有競爭力的團隊,要有完善的組織體系、要領(lǐng)導有力、分工明確,要彼此信任、理解和包容。這樣我們的目標、任務(wù)就能夠完成得又快又好。
在所有的活動(dòng)中,給我印象最深的就是“過(guò)電網(wǎng)”這個(gè)項目!半娋W(wǎng)”是由許多繩索編制成一個(gè)網(wǎng)狀,每一張網(wǎng)的網(wǎng)洞每次只能過(guò)一個(gè)隊員,大家不能過(guò)重復的網(wǎng)洞,一個(gè)團隊需判八位隊員友參加過(guò)“電網(wǎng)”項目,在規定時(shí)間內看哪個(gè)團隊過(guò)網(wǎng)人員最多為勝利,過(guò)網(wǎng)中隊員的任何部位都不能碰到“電網(wǎng)”,否則將退出“電網(wǎng)”再此過(guò)網(wǎng),當大家看到“電網(wǎng)”的時(shí)候都議論紛紛,那么小的“電網(wǎng)”洞在不能碰到任何部位的情況下要過(guò)去一個(gè)人確實(shí)是很困難的。
開(kāi)始,大家也你一言我一語(yǔ)的出起主意來(lái),可是規則是參加過(guò)“電網(wǎng)”的人才能幫忙,最后大家協(xié)商由幾個(gè)參加過(guò)網(wǎng)隊員抬著(zhù)需過(guò)網(wǎng)的隊員,先過(guò)去的人再在“電網(wǎng)”里面接應外面過(guò)網(wǎng)的人,失敗再過(guò),時(shí)間越來(lái)越少,二個(gè)團隊的隊員都在為自己的隊員喊加油,有的隊員跑到對方的“電網(wǎng)”場(chǎng)地觀(guān)看過(guò)網(wǎng)是否有隊員存在犯規,我過(guò)網(wǎng)時(shí)被幾雙大而有力的手抬住慢慢往“電網(wǎng)”送,一不小心我的手碰到了“電網(wǎng)”,裁判吹口哨需我從新來(lái)過(guò),我當時(shí)非常緊張,怕自己再一次過(guò)不了而耽誤我們團隊的時(shí)間,這時(shí)一個(gè)同事說(shuō):“過(guò)電網(wǎng)時(shí)整個(gè)身休必須保持僵硬。
這樣身體才不會(huì )碰到網(wǎng)!蔽倚南脒@次一定要過(guò)去,隨后我再次被幾個(gè)男同事抬住整個(gè)身體慢慢地過(guò)“電網(wǎng)”,我努力的繃緊全身肌肉,感覺(jué)自己的身體就像一根木棒一樣,大約十多秒鐘后,聽(tīng)到大家的歡呼聲才使我知道自己終于過(guò)了電網(wǎng)。最終我們這組取得了這個(gè)項目的勝利。
這次戶(hù)外拓展活動(dòng)給我留下的深該的印象,得到的心里休會(huì )也非常多,認識了團隊的巨大力量,也領(lǐng)悟了創(chuàng )新的重要,做事要先做好準備,再開(kāi)展行動(dòng)。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理。
公司團隊活動(dòng)總結 篇4
21世紀的今天,個(gè)人英雄獨唱主角的日子一去不返,凝聚力開(kāi)始被越來(lái)越多的矢志成功的人士所關(guān)注。拳頭攥緊的力量之所以比巴掌的力量大得多,是因為手上的全部力量都凝聚在拳心!一支優(yōu)秀的團隊同樣如此,強大的凝聚力,成為團隊提高工作效率的制勝法寶。在當今影樓殘酷競爭中脫穎而出的,只會(huì )是那些具有強大凝聚力的團隊。中國有句古話(huà),“千人同心,則得千人之力;萬(wàn)人異心,則無(wú)一人之用”。小溪只能泛起破碎的浪花,百川納海才能激發(fā)驚濤駭浪!大學(xué)生團隊精神的培養,不僅是高校思想政治教育的重要內容,而且對完成高校新時(shí)期教育工作具有非常重要的現實(shí)意義。而校園文化活動(dòng)是學(xué)生在校的“第二課堂”,本次活動(dòng)主要是為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)及熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)與管理的同學(xué)打造一個(gè)課堂以外的學(xué)習環(huán)境。20xx年9月,我院加入了新鮮的血液,更多的同學(xué)選擇了我們政治與經(jīng)濟系,為我系發(fā)展提供動(dòng)力。營(yíng)銷(xiāo)更多的是這種團隊合作精神,我系舉辦本次團隊活動(dòng)就是為了豐富會(huì )員及營(yíng)銷(xiāo)管理愛(ài)好者更多的課余文化活動(dòng),同時(shí)也是在活動(dòng)中增強我們大學(xué)生的團隊凝聚力,增強學(xué)生團隊精神和相互協(xié)作能力,充分體會(huì )到團隊精神的力量。
什么是團隊精神?
所謂團隊活動(dòng)精神,就是團隊成員共同認可的一種集體意識,是顯現團隊所有成員的工作心理狀態(tài)和士氣,是團隊成員共同價(jià)值觀(guān)和理想信念的體現,是凝聚團隊,推動(dòng)團隊發(fā)展的精神力量。團隊精神就是團隊上下目標一致、協(xié)同共進(jìn)。
就如航行于大海中的戰艦,即要有智能艦長(cháng)的統一指揮,也要有勇敢船員的群策群力,在這艘戰艦上,每一個(gè)人都發(fā)揮著(zhù)重要的作用,缺一不可。小溪只能泛起美麗的浪花,它甚至顛覆不了我們兒時(shí)紙疊的小船。海納百川而不嫌其細流,才能驚濤拍岸,卷起千堆雪,形成波濤洶涌的壯觀(guān)和摧枯拉朽的神奇。個(gè)人與團體的關(guān)系就如小溪與大海的關(guān)系,只有當無(wú)數個(gè)個(gè)人的力量凝聚在一起時(shí),才能確立海一樣的目標,敞開(kāi)海一樣的胸懷,迸發(fā)出海一樣的力量。因此,個(gè)人的發(fā)展離不開(kāi)團隊的發(fā)展,個(gè)人的追求只有與團隊的追求緊密結合起來(lái),并樹(shù)立與團隊一起風(fēng)雨同舟的信念,才能和團對一起得到真正的發(fā)展。
團隊精神的重要性
1、團隊精神能推動(dòng)團隊運作和發(fā)展。在團隊精神的作用下,團隊成員產(chǎn)生了互相關(guān)心、互相幫助的交互行為,顯示出關(guān)心團隊的主人翁責任感,并努力自覺(jué)地維護團隊的集體榮譽(yù),自覺(jué)地以團隊的整體聲譽(yù)為重來(lái)約束自己的行為,從而使團隊精神成為公司自由而全面發(fā)展的動(dòng)力。
2、團隊精神培養團隊成員之間的親和力。一個(gè)具有團隊精神的團隊,能使每個(gè)團隊成員顯示高漲的士氣,有利于激發(fā)成員工作的主動(dòng)性,由此而形成的集體意識,共同的價(jià)值觀(guān),高漲的士氣、團結友愛(ài),團隊成員才會(huì )自愿地將自己的聰明才智貢獻給團隊,同時(shí)也使自己得到更全面的發(fā)展。
3、團隊精神有利于提高組織整體效能。通過(guò)發(fā)揚團隊精神,加強建設能進(jìn)一步節省內耗。如果總是把時(shí)間花在怎樣界定責任,應該找誰(shuí)處理,讓客戶(hù)、員工團團轉,這樣就會(huì )減略企業(yè)成員的親和力,損傷企業(yè)的凝聚力。
通過(guò)舉辦這次活動(dòng),在給隊員娛樂(lè )的同時(shí),培養了成員的組織溝通能力,使團隊上下目標一致,協(xié)同共進(jìn)。加深團隊間的凝聚力,親和力。向心力。在這次活動(dòng)中,團隊成員團結一致,認真對待每個(gè)游試比賽,充分的體現出團隊成員擁有良好的集體觀(guān)念,團結戰斗的精神。在游試活動(dòng)期間,的參賽隊伍出場(chǎng)有序,未發(fā)生任何的矛盾,這也體現出一種大局觀(guān)念,團隊意識,整體觀(guān)念;顒(dòng)當天早上,有部分成員未能準時(shí)到達活動(dòng)現場(chǎng),導致活動(dòng)比原計劃開(kāi)始時(shí)間有所延遲。在活動(dòng)的籌備階段出現有一些不和諧的音符,極少數同學(xué)在沒(méi)有充分理由的前提下,沒(méi)有參加團隊活動(dòng)。使得團隊需找人替補,這說(shuō)明有個(gè)別人的集體意識不強;顒(dòng)期間,有個(gè)別參賽隊伍出現有個(gè)別成員組織渙散的現象,積極性不穩定,沒(méi)能以集體榮譽(yù)為重。
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