行政管理專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)歷表格
| 個(gè)人基本簡(jiǎn)歷 |
| 姓名： | 應屆畢業(yè)生求職網(wǎng) | 國籍： | 中國 |
個(gè)人照片 |
| 目前所在地： | 深圳 | 民族： | 漢族 | |
| 戶(hù)口所在地： | 湖南 | 身材： | 180 cm 75 kg | |
| 婚姻狀況： | 未婚 | 年齡： | 32 歲 | |
| 培訓認證： | 誠信徽章： |
| 求職意向及工作經(jīng)歷 |
| 人才類(lèi)型： | 普通求職 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 應聘職位： | 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi):保安經(jīng)理 行政/人事類(lèi) 行政經(jīng)理，私人助理 建筑/房地產(chǎn)/物業(yè)管理類(lèi) 物業(yè)經(jīng)理 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 工作年限： | 7 | 職稱(chēng)： | 無(wú)職稱(chēng) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 求職類(lèi)型： | 全職 | 可到職- | 一個(gè)星期 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 月薪要求： | 5000--8000 | 希望工作地區： | 廣州 深圳 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 個(gè)人工作經(jīng)歷： |
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| 教育背景 |
| 畢業(yè)院校： | 中山大學(xué) | ||||||||||||||||||||
| 最高學(xué)歷： | 大專(zhuān) | 畢業(yè)- | 2002-07-01 | ||||||||||||||||||
| 所學(xué)專(zhuān)業(yè)一： | 行政管理 | 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二： | |||||||||||||||||||
| 受教育培訓經(jīng)歷： |
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| 語(yǔ)言能力 |
| 外語(yǔ)： | 英語(yǔ) 一般 | ||
| 國語(yǔ)水平： | 良好 | 粵語(yǔ)水平： | 一般 |
| 工作能力及其他專(zhuān)長(cháng) |
| 持物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證，熟悉物業(yè)管理法規；熟悉企業(yè)人力資源6大模塊管理,國家三級企業(yè)人力資源管理師；熟悉words系列辦公軟件操作，全國計算機等級考試一級，擅長(cháng)公文寫(xiě)作；熟悉政府部門(mén)工作流程，有駕照。 | |
| 詳細個(gè)人自傳 |
| 本人參加工作8年，有在恒大集團和合生集團等大型地產(chǎn)集團的任職經(jīng)歷，具備物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理資質(zhì)，具有大型高檔小區和大型保安隊伍管理經(jīng)驗，也從事過(guò)行政管理方面的工作。在擔任物業(yè)公司行政經(jīng)理期間，人事方面，主要協(xié)助總經(jīng)理根據公司的發(fā)展需要，做好組織架構設置及人才儲備；制定公司的人才戰略規劃，選拔、配置、開(kāi)發(fā)、考核和培養公司所需的各類(lèi)人才;根據崗位缺編組織招聘工作，負責入離職、內部調配人員材料及工資、福利、加班、請假、各項人事報表審核及上報工作；在行政方面，主要負責組織制定、修改、完善各項規章制度，做到規范化、科學(xué)化管理，并負責各相關(guān)政策、制度的傳達、貫徹執行工作；協(xié)調公司各部門(mén)之間的關(guān)系，經(jīng)常保持與政府相關(guān)部門(mén)的溝通；負責各類(lèi)文件、文案的校對、審核工作；負責各類(lèi)會(huì )議的組織籌備工作，落實(shí)會(huì )議決定；負責公司行政車(chē)輛的管理及調度；負責大型活動(dòng)的組織工作；負責員工飯堂、員工宿舍資金及相關(guān)工作的審核審批工作。 八年的工作經(jīng)歷使我對保安管理、企業(yè)后勤管理、小區物業(yè)管理工作積累了一定的經(jīng)驗，本人也迅速成長(cháng)為一名職業(yè)經(jīng)理人，熟悉企業(yè)的基本運作和企業(yè)后勤管理工作，同時(shí)也受過(guò)大型企業(yè)內部文化的熏陶，繼承了大公司先進(jìn)的管理經(jīng)驗和傳統企業(yè)文化。希望自己的這些經(jīng)驗能為貴公司的發(fā)展竭盡全力。 |
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