行政管理的個(gè)人簡(jiǎn)歷范文
行政管理簡(jiǎn)歷中的大部分內容是經(jīng)歷和成績(jì)的主觀(guān)記錄，而榮譽(yù)和嘉獎將賦予它們實(shí)實(shí)在在的客觀(guān)性。這是一個(gè)令雇主注意到你已獲肯定的成績(jì)的機會(huì )。強調此獎項是你資歷的重要證明，突出此嘉獎與你所求職務(wù)的相關(guān)性。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
年 齡： 30歲 民 族： 漢族
工作經(jīng)驗： 10年以上 居 住 地： 浙江臺州 溫嶺市
身 高： CM 戶(hù) 口： 浙江臺州 溫嶺市
自 我 評 價(jià)
工作認真負責，具有團隊意識
求 職 意 向
希望崗位： 公司文職類(lèi)-文員 行政/人事類(lèi)-行政助理 財務(wù)/審(統)計類(lèi)-統計員
尋求職位： 倉管 統計 文員
希望工作地點(diǎn)： 浙江臺州椒江區 浙江臺州溫嶺市
期望工資： 3500 /月 到崗時(shí)間：2016-12-01
其它待遇要求： 吃住有補貼
工作目標 / 發(fā)展方向
-
工 作 經(jīng) 歷
▌2008-05--2016-10：溫嶺新時(shí)尚美發(fā)
所屬行業(yè)： 其他(私營(yíng)企業(yè))
擔任崗位： 財務(wù)/審(統)計類(lèi)/統計員
職位名稱(chēng)： 統計
職位描述：統計數據
▌2004-06--2007-03：臺州遠通信息通信發(fā)展有限公司
所屬行業(yè)： 其他(私營(yíng)企業(yè))
擔任崗位： 財務(wù)/審(統)計類(lèi)/統計員
職位名稱(chēng)： 統計
職位描述：2004.6--2007.3 臺州遠通信息通信發(fā)展有限公司任職 負責移動(dòng)IP公話(huà)安裝及簡(jiǎn)單維修 數據資料統計及移動(dòng)號碼管理等
教 育 經(jīng) 歷
2007-07--2010-07 浙江廣播電視大學(xué) 管理類(lèi)/行政管理 大專(zhuān)
拓展閱讀：個(gè)人簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作要點(diǎn)
1、板面干凈、字號適宜
對于一份簡(jiǎn)歷開(kāi)說(shuō)，字體與字號的好壞，不僅影響整體簡(jiǎn)歷布局，更影響HR的閱讀效果。據一位有五年招聘經(jīng)驗的HR反饋，在閱讀簡(jiǎn)歷時(shí)，五號或小五的宋體，看起來(lái)最合適。同時(shí)，HR表示，不建議求職者在簡(jiǎn)歷時(shí)使用花體字、很長(cháng)的下劃線(xiàn)、過(guò)多的加粗。因為過(guò)度的修飾，會(huì )讓板面嚴重缺乏協(xié)調性，看起來(lái)會(huì )顯得非常凌亂。
2、句式簡(jiǎn)短、段落明確
簡(jiǎn)歷不是作文，無(wú)需華麗辭藻，更不要出現長(cháng)篇大論。在寫(xiě)作的時(shí)候，語(yǔ)言表述盡量簡(jiǎn)短精確。一定要細分段落，段落越明確越好。
3、突出強項，突出能力與職責
很多求職者在描述工作經(jīng)驗時(shí)，都會(huì )這樣寫(xiě)：“XX年至XX年，在XX公司工作”
對于這樣的簡(jiǎn)歷，HR評價(jià)說(shuō)“通篇都是這樣的‘簡(jiǎn)介’，文字稀稀疏疏地擺放著(zhù)，惜字如金，就連一句交待職務(wù)的‘歇后語(yǔ)’都沒(méi)有。由于我不知道他具體擔任過(guò)什么樣的職責，不知道他是司機、初級職員、中層干部還是高級管理人員，既不想屈才，也不可能破格錄用，所以沒(méi)有把他列入面試名單。”
HR最希望通過(guò)簡(jiǎn)歷可以看出求職者是否在正規公司工作過(guò)，是否受到過(guò)良好的商業(yè)訓練，是否能夠在今后工作中做到與內部和客戶(hù)高效溝通。因此，在羅列工作經(jīng)歷的時(shí)候，最好在每段工作后加上相應的描述。最起碼得讓人家知道，你曾經(jīng)做過(guò)什么、取得過(guò)什么樣的成績(jì)。
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