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行政管理的簡(jiǎn)歷(15篇)
光陰的迅速，一眨眼就過(guò)去了，我們又將面臨求職找工作的挑戰，該為自己寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷了哦。但是怎么寫(xiě)才更能吸引眼球呢？下面是小編精心整理的行政管理的簡(jiǎn)歷，希望對大家有所幫助。
行政管理的簡(jiǎn)歷1
xxx
女 44歲
學(xué)歷： 本科
工作年限： 10年以上
期望薪資： 12000-20000元
工作地點(diǎn)： 廣州 - 不限
求職意向：后勤 | 行政主管/經(jīng)理 | 人事主管/經(jīng)理
工作經(jīng)驗(工作了10年，做了2份工作)
廣州某金融公司
工作時(shí)間：20xx年11月 至今[9年3個(gè)月]
職位名稱(chēng)：人事行政經(jīng)理
工作內容：1、從公司組建開(kāi)始，制定全套公司規章并推動(dòng)實(shí)施;
2、全面負責公司人事以及行政的所有工作管轄和治理;
3、協(xié)調各部門(mén)的工作關(guān)系;建立有效的溝通渠道，及時(shí)了解、掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，并及時(shí)反饋;受理員工申訴，配合相關(guān)部門(mén)落實(shí)員工合理訴求;
4、負責公司行政管理，包括內務(wù)管理、成本預算及控制，并監督執行;根據公司的預算和成本對各部辦公費用進(jìn)行管理和監督，控制和節約運營(yíng)成本;
5、負責企業(yè)文化建設，并積極推動(dòng)，增強員工凝聚力忠誠度，降低流動(dòng);
6、負責與公司相關(guān)的外聯(lián)工作，組織接待工作;負責各項活動(dòng)、會(huì )議的規劃與管理，如周年慶、營(yíng)銷(xiāo)大會(huì )、客戶(hù)沙龍聯(lián)誼會(huì )，公司產(chǎn)品路演、員工集體活動(dòng)等。
7、負責公司證照的管理、年審，公司各類(lèi)檔案的管理、公司各類(lèi)固定資產(chǎn)的管理、物品的采購審批等
8、公司成立至今歷經(jīng)四次搬遷，負責所有搬遷相關(guān)工作，包括辦公室的選址，裝修、驗收、搬遷、后期消防報建、辦公家具的采購等所有相關(guān)工作。
9、所有工作向總經(jīng)理負責。
廣州經(jīng)藝裝飾公司
工作時(shí)間：20xx年11月 至 20xx年8月[9個(gè)月]
職位名稱(chēng)：人事行政經(jīng)理
工作內容：1.根據公司發(fā)展和規劃，全面負責公司總部以及下屬各分公司的人事、行政的管理;
2.根據公司用人需求，制定公司的招聘、薪酬、激勵與獎懲機制;
3.協(xié)調各分公司以及總部各部門(mén)的工作關(guān)系，掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，定期安排員工談話(huà)，掌握異動(dòng)情況，并及時(shí)反饋;受理員工申訴，配合相關(guān)部門(mén)落實(shí)員工合理訴求。
4.負責公司行政管理工作，根據公司的年度預算和成本控制要求對辦公以及各類(lèi)行政開(kāi)銷(xiāo)等進(jìn)行管理和監督，控制和節約運營(yíng)成本。特別是水電以及易耗品的成本控制 。例如：廢水循環(huán)利用，離職員工辦公用品的回收再利用，二手紙張的回收再利用等等方式，聚沙成塔，積少成多，成本的控制除了預算還需要在細微處進(jìn)行監管才能長(cháng)期有效。
5.負責企業(yè)文化建設的相關(guān)工作，增加員工的凝聚力和忠誠度。不定期舉辦比賽類(lèi)體育項目 、生日聚會(huì )等，費用不高同時(shí)能增強凝聚力。
6.負責組織接待工作及相關(guān)外聯(lián)工作;負責各項大型活動(dòng)會(huì )議的規劃與管理，如營(yíng)銷(xiāo)會(huì )議、集體旅游、團體活動(dòng)等。
7.負責公司各類(lèi)證照的年審、管理，負責員工檔案，公司文檔的保管，所有工作向總經(jīng)理負責。
教育經(jīng)歷
20xx年6月畢業(yè) 天津電大 計算機科學(xué)與技術(shù)
專(zhuān)業(yè)技能
Excel：熟練 經(jīng)驗：10年
證書(shū)獎項
證書(shū)名稱(chēng)：一級人力資源管理師 頒發(fā)時(shí)間：20xx年6月
自我描述
本人從事行政人事管理方面的工作15年有余，繁雜的事務(wù)性工作積累了大量的實(shí)操經(jīng)驗，多年的'員工管理使我能夠更加理性的思考處理問(wèn)題。
1、善于處理比較繁瑣的事務(wù)，熟悉相關(guān)的工作流程，這些特性也是從事此項工作多年所積累和磨練的，也是工作中所必的;
2、雖然工作過(guò)的行業(yè)不盡相同，但是所擔任的職務(wù)卻一直沒(méi)有改變，這也為我盡可能多的接觸不同行業(yè)提供了很好的條件和環(huán)境，同時(shí)也讓我能很快的接受新鮮事物，快速的融入環(huán)境和集體;
我認為：
1、工作是干出來(lái)的，不是說(shuō)出來(lái)的!經(jīng)驗和能力單靠一張紙說(shuō)明不了問(wèn)題，所以，面談很重要，希望通過(guò)面談能夠讓貴司對我能有更全面的了解。
行政管理的簡(jiǎn)歷2
個(gè)人信息
姓名：
性別：女
年齡：29歲
民族：漢族
工作經(jīng)驗：應屆生
居住地：浙江臺州玉環(huán)縣
身高：CM
戶(hù)口：河南周口項城市
自我評價(jià)
性格開(kāi)朗、樂(lè )觀(guān)向上，具有親和力，平易近人，集體榮譽(yù)感強，具有較高的.工作熱情和責任心，細心、認真踏實(shí)、組織協(xié)調溝通能力好，自信、刻苦努力。
在大學(xué)和研究生期間，我學(xué)習刻苦認真，成績(jì)優(yōu)秀，多次獲得學(xué)校獎學(xué)金。也曾擔任院研會(huì )組織部副部長(cháng)、女生部部長(cháng)、班級學(xué)習委員、院禮儀隊隊長(cháng)等，多次被評為“優(yōu)秀班干部”、“三好學(xué)生”、校級社會(huì )工作優(yōu)秀獎等榮譽(yù)稱(chēng)號。在這過(guò)程中，最讓我獲益匪淺不僅是鍛煉了我為人處事的能力、組織溝通協(xié)調能力、還教會(huì )了我做事要認真踏實(shí)、細心、有責任感。
求職意向
希望崗位：行政/人事類(lèi)-行政經(jīng)理/主管行政/人事類(lèi)-行政文員行政/人事類(lèi)-行政助理
尋求職位：行政文員
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州玉環(huán)縣
期望工資：3500/月(可面議)到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標/發(fā)展方向
總經(jīng)理助理
教育經(jīng)歷
20xx-09---07浙江師范大學(xué)管理類(lèi)/行政管理碩士
實(shí)踐經(jīng)驗：20xx年5月-20xx年8月項城市北極星服裝有限公司經(jīng)理助理
20xx年6月-20xx年8月項城地稅局從事辦公室助理
20xx年12月-20xx年2月項城金鳳凰服裝公司擔任主任助理
主修課程科目：領(lǐng)導學(xué)研究，行政倫理學(xué)研究，非政府組織概論，中國特色社會(huì )主義理論與實(shí)踐研究，行政法研究，西方政治思想評介，地方政府管理，英語(yǔ)會(huì )話(huà)，公共管理學(xué)研究，政治學(xué)研究，公共政策分析
技能專(zhuān)長(cháng)
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)：良好(四級證書(shū));中文普通話(huà)：精通
計算機能力：初級
其它相關(guān)技能：
獲得國家秘書(shū)四級資格證、人力資源管理三級資格證書(shū)
獲得獎勵：20xx—20xx學(xué)年在河南財經(jīng)學(xué)院成功學(xué)院被評為院級“優(yōu)秀班干部”、“三好學(xué)生”
20xx—20xx學(xué)年在河南財經(jīng)學(xué)院成功學(xué)院獲得優(yōu)秀獎學(xué)金二等獎，優(yōu)秀獎學(xué)金三等獎、被評為院級“優(yōu)秀班干部”、“文明禮儀之星”
20xx—20xx學(xué)年在河南財經(jīng)學(xué)院成功學(xué)院獲得優(yōu)秀獎學(xué)金一等獎、被評為“學(xué)習之星”
20xx年被評為省優(yōu)秀畢業(yè)生
20xx-20xx學(xué)年在洛陽(yáng)師范學(xué)院被評為“三好學(xué)生標兵”
20xx年5月在浙江師范大學(xué)被評為研會(huì )優(yōu)秀干事
4月在浙江師范大學(xué)被評為校級文明寢室
6月在浙江師范大學(xué)獲得學(xué)生干部資信證書(shū)
12月在浙江師范大學(xué)被評為校級社會(huì )工作優(yōu)秀獎
行政管理的簡(jiǎn)歷3
許xx
三年以上工作經(jīng)驗|男|22歲（1994年5月6日）
居住地：廣州
電 話(huà)：134********（手機）
E-mail：
最近工作 [ 1個(gè)月]
公 司：XX公司
行 業(yè)：電子商務(wù)
職 位：攤位副組長(cháng)
最高學(xué)歷
學(xué) 歷：本科
專(zhuān) 業(yè)：行政管理
學(xué) 校：廣東外語(yǔ)外貿大學(xué)
自我評價(jià)
大學(xué)生涯只是做了的三件事情：學(xué)習了課本的硬知識，改變了我看這個(gè)世界的`廣度、維度和深度。參加了學(xué)生活動(dòng)，豐富了活動(dòng)策劃和執行的實(shí)踐經(jīng)驗。參加社會(huì )實(shí)踐和兼職，培養與人交往的技巧和方法
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：客戶(hù)關(guān)系管理
目標地點(diǎn)：廣州
期望月薪：面議/月
目標職能：市場(chǎng)助理
工作經(jīng)驗
20xx /10—20xx/11：XX公司[1個(gè)月]
所屬行業(yè)： 電子商務(wù)
業(yè)務(wù)部 攤位副組長(cháng)
1. 統計分析資料與禮品發(fā)放情況
2. 接待來(lái)訪(fǎng)客人，介紹公司產(chǎn)品，了解客戶(hù)需求
3. 協(xié)助管理服務(wù)天使和名片收集天使
4. 攤位日常用品管理及補給
20xx /7—20xx /8：XX公司[1個(gè)月]
所屬行業(yè)： 市場(chǎng)銷(xiāo)售
銷(xiāo)售部 銷(xiāo)售實(shí)習生
1. 負責宣傳軟文、博文撰寫(xiě)，文字編輯
2. 負責網(wǎng)站宣傳資料搜集、客戶(hù)資料搜集（房地產(chǎn)部分）
3. 負責宣傳推廣郵件制作（文字部分）、測試、發(fā)送
4. 公司網(wǎng)站流量統計分析
教育經(jīng)歷
20xx/9—20xx /6 廣東外語(yǔ)外貿大學(xué) 行政管理 本科
證 書(shū)
20xx/6 大學(xué)英語(yǔ)四級
語(yǔ)言能力
英 語(yǔ)（良好） 聽(tīng)說(shuō)（良好），讀寫(xiě)（良好）
行政管理的簡(jiǎn)歷4
基本資料
姓 名：***** 出生年月：1958-1
性 別：男 身 高：170CM
婚姻狀況：已婚 籍 貫：江西貴溪市
政治面貌：中共黨員 目前所在地：江西省貴溪市沿河路7號
求職意向
期望職位：行政經(jīng)理/人力資源經(jīng)理/主管
職位類(lèi)型：全職 工作地點(diǎn)：杭州市
工資待遇：面議 住房要求：面議
工作經(jīng)驗
工作經(jīng)驗：5年
工作經(jīng)歷：
76—86年 江西省鉛山縣電器廠(chǎng) 崗位：行政管理
86—現在 貴溪市委賓館 崗位：副總經(jīng)理
20xx.1.-8. 貴溪工業(yè)園凱安銅業(yè)公司 崗位：辦公室主任
教育背景
最高學(xué)歷：大專(zhuān) 畢業(yè)院校：江西電大
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：漢語(yǔ)言文學(xué) 畢業(yè)時(shí)間：0-0
第一外語(yǔ)： 水平：普通
計算機能力：普通 其它能力：
所獲證書(shū)：
教育培訓經(jīng)歷：
82-85年7月 江西電大 中文 大專(zhuān)畢業(yè)
1974至1979年 上海復旦大學(xué) 世界經(jīng)濟專(zhuān)業(yè) 在職研究生班結業(yè)
自我評價(jià)
從事行政人事管理及企業(yè)文化建設、黨務(wù)工作。
行政管理的簡(jiǎn)歷5
個(gè)人信息
xxx
性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶(hù) 籍： 湖南-衡陽(yáng) 年 齡： 29
現所在地： 廣東-深圳 身 高： 175cm
希望地區： 廣東-深圳
希望崗位： 行政/人事類(lèi)-人事經(jīng)理/主管
尋求職位： 人事經(jīng)理、 人事主管、 高級專(zhuān)員
待遇要求： 可面議
最快到崗： 隨時(shí)到崗
教育經(jīng)歷
20xx-09 ～ 20xx-09 華南師范大學(xué)(在讀) 行政管理 本科
20xx-09 ～ 20xx-06 湖南衡陽(yáng)師范學(xué)院 教育學(xué) 大專(zhuān)
培訓經(jīng)歷
20xx-09 ～ 20xx-09 深圳企業(yè)家聯(lián)合會(huì ) 《如何管理80，90后員工》
工作經(jīng)驗至今7年1月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作
xxx公司名稱(chēng) (20xx-07 ～ 20xx-08)
公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 快速消費品
擔任職位： 人事經(jīng)理 崗位類(lèi)別： 人事經(jīng)理/主管
工作描述：
1、人力資源規劃：
根據公司年度發(fā)展戰略組織擬訂人力資源戰略規劃、組織規劃、制度規劃、人員規劃、費用規劃等，并監督、跟進(jìn)實(shí)施。
2、招聘與配置：
(1)組織工作崗位分析和設計，整理編制崗位說(shuō)明書(shū);
(2)規范招聘流程，拓展招聘渠道，參與關(guān)鍵崗位的面試篩選。
3、培訓與開(kāi)發(fā)：
(1)制訂并實(shí)施年度培訓計劃，建立內部培訓師隊伍;
(2)監督培訓效果評估，合理控制培訓費用，確保員工的培訓覆蓋率及培訓滿(mǎn)意度達到公司要求;
4、績(jì)效管理：
(1)根據公司的業(yè)務(wù)導向，協(xié)助部門(mén)制定各崗位KPI，落實(shí)考核指標并監督執行，統計考評結果;
(2)管理考評文件，進(jìn)行考評后的績(jì)效改進(jìn)、溝通及不合格員工的辭退;
5、薪酬福利：
(1)制定激勵性的獎金福利制度，審核員工每月的工資數據，監督員工社會(huì )保障福利的發(fā)放;
(2)組織提薪評審及晉升評審，確保穩定和激勵員工隊伍，合理控制人工成本;
6、組織文化與結構：
(1)根據公司發(fā)展和行業(yè)特點(diǎn)，進(jìn)行制度流程建設。
(2)組織業(yè)余活動(dòng)，塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
7、勞動(dòng)關(guān)系：
(1)依據公司的用人規定，負責員工勞動(dòng)合同的簽訂和管理工作;
(2)受理員工投訴，代表公司處理勞動(dòng)爭議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟;
8、部門(mén)管理：
(1)負責部門(mén)內的工作任務(wù)分工，指導員工制定階段工作計劃，并督促執行;
(2)負責部門(mén)人員培訓、考核;
xxx公司名稱(chēng) (20xx-07 ～ 20xx-06)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 多元化業(yè)務(wù)集團
擔任職位： 人事行政主管 崗位類(lèi)別： 行政經(jīng)理/主管
工作描述：
一、人事管理
1、執行公司各項人事政策，協(xié)助上級進(jìn)行人力資源的日常管理工作。
2、參與公司組織架構的制定。
3、負責招聘的計劃、組織和實(shí)施。
4、負責員工的.職位異動(dòng)管理，并對異常的員工關(guān)系問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調和處理。
5、負責組織推進(jìn)員工的績(jì)效考核管理，對績(jì)效考核情況進(jìn)行分析。
6、負責推進(jìn)后備人才的甄選及評估，檢查員工的工作狀態(tài)，進(jìn)行員工訪(fǎng)談。
7、負責年度培訓計劃的制定、并組織和執行。
8、負責員工薪資核算以及離職結算。
9、負責管理員工社保、檔案等。
10、負責員工勞動(dòng)爭議的處理。
二、行政管理
1、負責行政事務(wù)管理。
2、經(jīng)營(yíng)執照證件的申辦年審，及政府部門(mén)公共關(guān)系。
3、行政費用預算及固定資產(chǎn)、易耗品購買(mǎi)及管理。
4、制度起草及修訂。
5、印章、車(chē)輛、公司證照管理。
xxx公司名稱(chēng) (20xx-06 ～ 20xx-06)
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類(lèi)別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位： 績(jì)效考核專(zhuān)員 崗位類(lèi)別： 績(jì)效考核專(zhuān)員/助理
工作描述： 1、根據公司人力資源規劃與配置，進(jìn)行工作崗位分析，完善崗位任職資格，編制崗位說(shuō)明書(shū)，為績(jì)效考核工作奠定基礎。
2、制訂公司績(jì)效考核制度與實(shí)施流程，協(xié)助、指導各部門(mén)有效開(kāi)展績(jì)效管理各環(huán)節工作。
3、依據公司戰略及經(jīng)營(yíng)計劃的調整，不斷修正并完善考核制度及考核指標，以適應公司不同發(fā)展階段的要求。
4、定期檢查、監督公司各部門(mén)考核工作進(jìn)展情況，跟蹤并記錄檢查結果，及時(shí)糾正并向上級匯報考核過(guò)程中的異常情況，指導、培訓各部門(mén)開(kāi)展績(jì)效考核工作，確�？己丝陀^(guān)、公平、公正。
5、定期與公司相關(guān)部門(mén)作好溝通和協(xié)調工作，依照公司流程與作業(yè)程序，對相關(guān)指標達成(考核數據來(lái)源)情況進(jìn)行求證。
6、負責定期組織召開(kāi)考核工作例會(huì )，分析考核工作中存在的問(wèn)題，并及時(shí)向上級領(lǐng)導匯報。
7、結合績(jì)效考核結果，協(xié)助薪酬專(zhuān)員將考核工資導入薪資體系，并將相關(guān)考核記錄整理歸檔。
8、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理起草相關(guān)人力資源管理制度。
9、協(xié)助薪資專(zhuān)員進(jìn)行市場(chǎng)薪資調查，參與公司薪酬體系的改革與完善。
項目經(jīng)驗
第16屆廣州亞運會(huì )餐飲服務(wù)項目 (20xx-07 ～ 20xx-10)
擔任職位： 招聘經(jīng)理
項目描述： 項目描述：金谷園公司成功中標為第16屆廣州亞運會(huì )餐飲服務(wù)項目主供應商，成為首家中標亞運餐飲服務(wù)的國內餐飲公司，打破了一直以來(lái)由國外餐飲公司壟斷的格局。餐飲服務(wù)范圍含亞運城運動(dòng)員村，媒體村、媒體中心、技術(shù)官員村及員工餐廳等。日供餐15萬(wàn)人次，服務(wù)團隊近3500人。
責任描述： 編制人員招聘計劃、開(kāi)拓招聘渠道，為了應對該項目籌備期限短、人員需求量大的特點(diǎn)，帶領(lǐng)團隊先后與勞務(wù)派遣公司、廣州農工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣州新東方技術(shù)學(xué)校簽約合作，解決了短期內人員招聘的難題。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)： 中級職稱(chēng)
計算機水平： 中級
計算機詳細技能： 能熟練操作word、excel、ppt等現代辦公軟件。
技能專(zhuān)長(cháng)： 1、具有七年(制造業(yè)、多元化業(yè)務(wù)集團、快速消費品行業(yè))人力資源管理實(shí)操工作經(jīng)驗。
2、熟悉人力資源六大模塊，尤其擅長(cháng)招聘、績(jì)效考核、員工關(guān)系處理等模塊。
3、熟悉國家勞動(dòng)法律法規，曾成功處理了數十余起積壓的勞動(dòng)爭議棘手案件。
4、文筆較好，能熟練起草各種行政規章制度，思路清晰，考慮問(wèn)題細致。
5、責任心強，有良好的職業(yè)道德與素養，能承受一定的工作壓力。
語(yǔ)言能力
普通話(huà)： 流利 粵語(yǔ)： 一般
英語(yǔ)水平：
英語(yǔ)： 一般
其 他： 無(wú)
求職意向
發(fā)展方向： 人力資源管理資深經(jīng)理人
其他要求： 期望有一個(gè)展示自我、鍛煉自我的平臺。
自身情況
自我評價(jià)： 1、工作認真、責任心強;
2、具備較強溝通協(xié)調能力;
3、有很好團隊合作意識。
行政管理的簡(jiǎn)歷6
姓名:xx 性別:男
出生年月:19xx年x月x日健康狀況:良
畢業(yè)院校:xxxx學(xué)院專(zhuān)業(yè):行政管理
電子郵件:*** 聯(lián)系電話(huà):xxx
通信地址:xx市xx縣xx鎮xx
郵編:xxxxxx
教育背景:
20xx年20xx年xxxx學(xué)院行政管理（專(zhuān)科）專(zhuān)業(yè)
主修課程:
管理學(xué)市政學(xué)社會(huì )學(xué)公共財政學(xué)事業(yè)單位會(huì )計勞動(dòng)合同法法學(xué)概論行政案例分析等
論文情況:
___無(wú)_____
英語(yǔ)水平:
*基本技能:學(xué)過(guò)英語(yǔ)和俄語(yǔ)，但成績(jì)一般。
*標準測試:普通話(huà)二乙.
計算機水平:
熟悉一般辦公軟件
獲獎情況:
20xx年國家助學(xué)金
實(shí)踐與實(shí)習:
**年_10_月07年7月xx文學(xué)社（系內）_編輯工作
**年7月08年8月xx市xx餐具廠(chǎng)輔助工工作
個(gè)性特點(diǎn):
獨立、爽直、堅韌、理性，誠肯待人，善于與人相處、交流和溝通，具有很強的團隊合作意識和能力，善于思考，勇于創(chuàng )新。
行政管理的簡(jiǎn)歷7
xxx
男27歲北京人
學(xué)歷：本科
工作年限：3—5年
期望薪資：5000—8000元
工作地點(diǎn)：北京—豐臺—豐益橋
求職意向：物流/倉儲項目管理|物流主管/經(jīng)理|其他貿易/物流職位|項目經(jīng)理
工作經(jīng)驗（工作了4年，做了2份工作）
正山堂茶文化發(fā)展（北京）有限公司
工作時(shí)間：20xx年1月至20xx年2月[2年1個(gè)月]
職位名稱(chēng)：北京店店長(cháng)
工作內容：
1、監管店內庫存，銷(xiāo)售情況。每天帶領(lǐng)員工對庫房進(jìn)行2次盤(pán)點(diǎn)。信息實(shí)時(shí)上傳。
2、在兼職會(huì )計的幫助下，學(xué)習了簡(jiǎn)單的增值稅發(fā)票抄報工作。同時(shí)負責店內出納的工作。
3、根據庫存情況，聯(lián)系廠(chǎng)家安排發(fā)貨。每年春季代表老板去福建武夷山參加供應商大會(huì )，了解記錄每年最新的市場(chǎng)信息。
4、與關(guān)鍵客戶(hù)洽談團購合作，為公司爭取最大利益。
工作小結及離職原因：大學(xué)畢業(yè)后的第一份全職工作，具有一定的巧合性。行業(yè)門(mén)檻不高，公司規模不大，但工作能力得到很大程度上的鍛煉。20xx年銷(xiāo)售利潤相比20xx年增加20%；老板給予了我很大的信任，也給予了豐厚的薪金回報，不過(guò)出于自己長(cháng)遠的職場(chǎng)發(fā)展考慮，最后還是選擇離開(kāi)。
北京圣朗瑪磁選技術(shù)有限公司
工作時(shí)間：20xx年3月至20xx年2月[1年11個(gè)月]
職位名稱(chēng)：商務(wù)主管
工作內容：
1、帶領(lǐng)團隊對進(jìn)行招投標文件編制、裝訂、交叉審核。（400萬(wàn)以下標段）
2、多家公司的.IS9001質(zhì)量體系認證初審、復審全程準備工作
3、建立新的商務(wù)團隊和ERP管理系統，對每個(gè)項目的投標、加工、出圖、排產(chǎn)、運輸做全方位系統監控。使商務(wù)部成為公司內外銜接的一個(gè)重要環(huán)節，系統還會(huì )定期提示應收賬款信息，以及投標保證金、標書(shū)發(fā)票等相關(guān)財務(wù)信息管理，有效幫助銷(xiāo)售部、設備部、財務(wù)部、技術(shù)部間的配合。
4、商務(wù)出差，配合銷(xiāo)售部和技術(shù)部對新項目的招標文件、合同的擬定和編制以及陪同客戶(hù)相關(guān)人員商務(wù)洽談工作。
5、內勤管理，規范辦公室平日行政管理；定期組織內部員工團餐以便熟絡(luò )感情，還能促進(jìn)相互協(xié)作。和技術(shù)部主管每周一主持公司例行會(huì )議總結上周相關(guān)工作。
工作小結及離職原因：剛進(jìn)入公司時(shí)只是從最基礎的商務(wù)專(zhuān)員做起。在之后的工作學(xué)習過(guò)程中認為公司內部流程管理有許多可以改進(jìn)的地方。后通過(guò)跟領(lǐng)導層的溝通得到必要信任，20xx年2月榮升商務(wù)主管兼項目經(jīng)理。后因在住房公積金等待遇細節方面未能跟領(lǐng)導層達成一致，后選擇離開(kāi)。離職后留給公司的ERP系統和商務(wù)團隊仍為公司繼續服務(wù)中。
教育經(jīng)歷：20xx年10月畢業(yè)對外經(jīng)貿大學(xué)物流管理
項目/培訓經(jīng)驗20xx年2月—20xx年10月公司內部ERP系統設計建立項目/培訓內容：擔任項目總負責人。項目的啟動(dòng)，策劃，研發(fā)者。聯(lián)系第三方協(xié)助制作相應軟件系統。
專(zhuān)業(yè)技能
Photoshop：熟練經(jīng)驗：2年
Word：精通經(jīng)驗：6年
Excel：精通經(jīng)驗：6年
PowerPoint：一般經(jīng)驗：1年
證書(shū)獎項
證書(shū)名稱(chēng)：C1駕照頒發(fā)時(shí)間：20xx年8月
證書(shū)名稱(chēng)：茶藝師中級資格證書(shū)頒發(fā)時(shí)間：20xx年10月
證書(shū)名稱(chēng)：采購與供應經(jīng)理認證證書(shū)頒發(fā)時(shí)間：20xx年11月
自我描述
本人為人誠實(shí)低調。有很強的上進(jìn)意識，具備較強的學(xué)習能力，能在每一份新的工作經(jīng)歷中提取豐富自己的東西。對陌生行業(yè)領(lǐng)域有較強的適應能力。熟練使用基本辦公軟件，在北京擁有自己的汽車(chē)，駕齡8年無(wú)任何交通事故記錄并且熟悉北京交通路況。崇尚團隊合作，喜歡和同齡人多交流多學(xué)習。尊重行業(yè)前輩，有維護企業(yè)社會(huì )良好形象的基本意識。
如果您是一個(gè)愿意任用賢才，發(fā)展事業(yè)的那個(gè)人，希望您主動(dòng)聯(lián)系我。
財富的積累不僅僅是依靠勤奮更是智慧的思想所轉化成的結果，真正的大成就者一定是智慧的思想所最終創(chuàng )造出來(lái)的輝煌成績(jì)，我希望我的智慧可以幫助您一同實(shí)現您心中那個(gè)美麗的事業(yè)夢(mèng)想。
行政管理的簡(jiǎn)歷8
個(gè)人信息
doudouxs
性別：男
年齡：50歲民族：漢族
工作經(jīng)驗：11年以上居住地：浙江臺州溫嶺市
身高：CM戶(hù)口：浙江臺州溫嶺市
自我評價(jià)
精通現代企業(yè)人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理論。工作積極肯干協(xié)調溝通能力較強
10年的人事行政經(jīng)理經(jīng)歷，善長(cháng)以企業(yè)管理理念把公司員工的凝聚力，創(chuàng )造力，自律能力挖掘和培養
實(shí)干型的職員。工作認真負責。善于創(chuàng )新。敢于迎接挑戰。敢于承擔責任。有較強的精力投入工作。富有工作激情。樂(lè )業(yè)敬業(yè)。強調團隊合作精神。
求職意向
希望崗位：銷(xiāo)售類(lèi)—人員—客戶(hù)代表行政/人事類(lèi)—人事經(jīng)理/主管行政/人事類(lèi)—行政經(jīng)理/主管
尋求職位：從事行政主管銷(xiāo)售代表
希望工作地點(diǎn)：浙江臺州溫嶺市
期望工資：5000 /月（可面議）（要求提供住房）到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
工作目標/發(fā)展方向
人事行政經(jīng)理
工作經(jīng)歷
▌20xx—10——至今：浙江揚林印刷機械有限公司
所屬行業(yè)：印刷、包裝、造紙（民營(yíng)企業(yè)）
擔任崗位：行政/人事類(lèi)/行政/人事類(lèi)
職位名稱(chēng)：行政經(jīng)理
職位描述：精通現代企業(yè)人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理論
10年的人事行政經(jīng)理經(jīng)歷，善長(cháng)以企業(yè)管理理念把公司員工的凝聚力，創(chuàng )造力，自律能力挖掘和培養
實(shí)干型的職員。工作認真負責。善于創(chuàng )新。敢于迎接挑戰。敢于承擔責任。有較強的精力投入工作。富有工作激情。樂(lè )業(yè)敬業(yè)。強調團隊合作精神。
教育經(jīng)歷
20xx—09——20xx—07臺州行政學(xué)院（函授）管理類(lèi)/行政管理營(yíng)銷(xiāo)大專(zhuān)
拓展閱讀：后期檢查簡(jiǎn)歷的時(shí)候應該注意哪些方面
在找工作的時(shí)候，求職簡(jiǎn)歷發(fā)揮的作用還是十分的重要的。這份簡(jiǎn)歷可以讓招聘的人員更好的了解我們。所以為了給他們留下一個(gè)比較好的印象，在制作求職簡(jiǎn)歷的過(guò)程中是需要一定的細心的，這樣可以防止出現一些比較低級的錯誤。比如說(shuō)，我們在制作完成簡(jiǎn)歷之后，需要及時(shí)的進(jìn)行檢查，這樣可以起到防止出現一些低級錯誤的`情況。
在檢查求職簡(jiǎn)歷的時(shí)候，字體是十分重要的一個(gè)方面，一般說(shuō)來(lái)，我們都是需要選擇一種楷體或者宋體進(jìn)行制作，避免使用一些藝術(shù)字體或者彩色字。一旦出現彩色字的情況需要祭祀的修改，因為這樣招聘的人員在看的時(shí)候，往往會(huì )產(chǎn)生一些焦躁的情緒，對于這個(gè)人不會(huì )有太好的印象。
另外，在進(jìn)行檢查的時(shí)候，需要檢查的就是里面出現的錯別字和標點(diǎn)符號的錯誤。因為在我們自己的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷中，假如出現了這些方面的低級的錯誤，這些招聘的人員往往不會(huì )對于我們留下比較好的印象。比如說(shuō)，很多人在書(shū)寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候，往往是比較的喜歡簡(jiǎn)體字等等的情況，對于這樣的情況，需要我們及時(shí)的避免。因為這些字也是往往被認為是錯別字。
在進(jìn)行檢查的過(guò)程中在發(fā)現之后需要及時(shí)的進(jìn)行改正。但是這些方面的錯誤我們往往不容易發(fā)現，這個(gè)時(shí)候，我們可以請周?chē)娜藥椭匆豢�，這樣在檢查問(wèn)題的時(shí)候更加容易。在制作好簡(jiǎn)歷之后就可以進(jìn)行投遞了。
行政管理的簡(jiǎn)歷9
個(gè)人基本簡(jiǎn)歷
姓名：
XX
國籍：
中國
無(wú)照片
個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)
目前所在地：
廣州
民族：
漢族
戶(hù)口所在地：
廣州
身材：
158 cm kg
婚姻狀況：
未婚
年齡：
24歲
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型：
普通求職
應聘職位：
行政/人事類(lèi):人力資源管理方面經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)助理客戶(hù)服務(wù)類(lèi)
工作年限：
2
職稱(chēng)：
無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：
全職
可到職-
隨時(shí)
月薪要求：
20xx--3500
希望工作地區：
廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷：
20xx年8月－20xx年5月于七喜數碼有限公司任門(mén)市經(jīng)理。
教育背景
畢業(yè)院校：
暨南大學(xué)
最高學(xué)歷：
本科
畢業(yè)-
20xx-07-01
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：
行政管理
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
20xx年9月——20xx年7月暨南大學(xué)行政管理學(xué)士學(xué)位
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：
英語(yǔ)良好
國語(yǔ)水平：
精通
粵語(yǔ)水平：
精通
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
工作能力：
于七喜數碼有限公司任門(mén)市經(jīng)理。
主要職責：負責門(mén)市日常經(jīng)營(yíng)管理，制定銷(xiāo)售計劃，進(jìn)行員工招聘、培訓，調整員工職責。
工作成績(jì)：接手時(shí)該門(mén)市業(yè)績(jì)較差，長(cháng)期虧損，員工士氣低落，人心渙散。經(jīng)過(guò)約半年時(shí)間開(kāi)始扭虧為盈，業(yè)績(jì)在全公司十來(lái)間門(mén)市中名列前茅。門(mén)市員工多次獲得公司獎勵，本人亦在公司評級中評為高級店長(cháng)。
基本能力：
1.已通過(guò)國家英語(yǔ)四級考試，有良好的英語(yǔ)能力。
2.已通過(guò)計算機國家二級考試，能熟練操作windows平臺上的各類(lèi)應軟件（如Word、Excel、Powerpoint等）。
3.能熟練使用辦公室常用設備
4.有較強的組織和管理能力。
5.良好的團隊協(xié)作能力，較強的自學(xué)能力。
6.有較強的口頭表達能力，善于演講、辯論。
7.有較強的寫(xiě)作分析能力，畢業(yè)論文為優(yōu)秀。
興趣愛(ài)好
看書(shū)、羽毛球、乒乓球、游泳、攝影、計算機
詳細個(gè)人自傳
本人性格開(kāi)朗，外向大方。綜合能力強，思維敏捷，富創(chuàng )造力，善于溝通，有主見(jiàn)，心理素質(zhì)較好，能承受壓力，虛心好學(xué)，為人誠懇。是一個(gè)責任心強、積極主動(dòng)、善于團隊工作的'人，具有較強的策劃管理能力和組織協(xié)調能力。
行政管理的簡(jiǎn)歷10
姓名：XX
大專(zhuān)
10年以上工作經(jīng)驗
|現居長(cháng)沙岳麓區湖南財專(zhuān)|湖南長(cháng)沙人
求職行政經(jīng)理/主管、人事經(jīng)理/主管、人事專(zhuān)員/助理
想在長(cháng)沙岳麓區工作
期望薪資5000-8000元/月
1、本人沉著(zhù)冷靜，處理事情條理清楚、立場(chǎng)堅定，工作認真負責。
2、本人積極進(jìn)取、善于學(xué)習，接受能力強，剛經(jīng)過(guò)5個(gè)月的人力資源師一級培訓，受益良多。
3、本人溝通能力強，在公事上能很好地溝通
工作經(jīng)歷
湖南中環(huán)地產(chǎn)咨詢(xún)有限公司
工作時(shí)間：某年某月-某年某月[7個(gè)月]
薪資水平：5000-8000元/月
在職職位：行政經(jīng)理
工作職責：負責公司新房部人事招聘、業(yè)務(wù)督導、辦公設備、辦公環(huán)境、會(huì )議、接待、車(chē)輛、員工宿舍等管理工作。
長(cháng)沙市湘華裝飾布業(yè)有限公司
工作時(shí)間：某年某月-某年某月[13年10個(gè)月]
薪資水平：5000-8000元/月在職職位：綜合部經(jīng)理
工作職責：負責人事、行政、財務(wù)的`管理工作
教育背景
畢業(yè)院校：中南林業(yè)科技大學(xué)
最高學(xué)歷：大專(zhuān)畢業(yè)日期：1996年07月01
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：工民建所學(xué)
專(zhuān)業(yè)二：人力資源管理
受教育經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號
1993-09 1996-07中南林業(yè)科技大學(xué)工民建專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證00
1997-03 1997-09廣西武鳴黨校行政法及行政管理培訓結業(yè)證
20xx-03 20xx-04廣西海納電腦學(xué)校計算機應用結業(yè)證
20xx-07 20xx-11新笙人力資源顧問(wèn)機構人力資源管理師培訓二級管理師證0913
20xx-07 20xx-08興宏程培訓中心一級建造師(市政專(zhuān)業(yè))
20xx-09 20xx-10興宏程培訓中心二級建造師(建筑專(zhuān)業(yè))
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般
國語(yǔ)水平：良好
粵語(yǔ)水平：良好
行政管理的簡(jiǎn)歷11
xxx
男 46歲
學(xué)歷： 高中
工作年限： 3-5年
期望薪資： 3000-5000元
工作地點(diǎn)： 廣州 - 經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區
求職意向：后勤
心思縝密 待人熱情 條理性強
工作經(jīng)驗(工作了2年11個(gè)月，做了1份工作)
番禺保安服務(wù)公司
工作時(shí)間：20xx年2月 至 20xx年1月[2年11個(gè)月]
職位名稱(chēng)：保安
教育經(jīng)歷
1988年9月畢業(yè) 南江四中 高中
語(yǔ)言技能
普通話(huà)：很好
證書(shū)獎項
證書(shū)名稱(chēng)：資格證 頒發(fā)時(shí)間：20xx年1月 頒發(fā)機構：廣州番禺保安公司
自我描述
本人在保安公司任職多年，經(jīng)驗5一6年，服從公司上級安排，聽(tīng)從指揮，做到防火防盜一切安全工作!
行政管理的簡(jiǎn)歷12
xxx
男，27歲
學(xué)歷：大專(zhuān)
期望工資：面議
工作年限：3-5年
工作區域：廣東-廣州
工作經(jīng)歷：
�、�20xx年7月畢業(yè)至年底|房地產(chǎn)銷(xiāo)售|南京xx地產(chǎn)|經(jīng)紀人
�、�20xx年2月-20xx年8月|珠海巴黎春天婚紗攝影|網(wǎng)絡(luò )推廣|
工作內容：負責官網(wǎng)編輯，負責外網(wǎng)推廣，做百度排名，網(wǎng)站SEO
�、�20xx年9月-20xx年11月|廣州昭迅汽車(chē)援救服務(wù)有限公司|調度部門(mén)負責人|5000-8000元/月
工作內容：前期：接受道路援救電話(huà)派單、網(wǎng)絡(luò )派單、跟單。兼做公司成本賬(內賬)
后期：培訓新人，核算公司業(yè)績(jì)，員工工資、成本賬、報銷(xiāo)、擬定公司合同、員工排班、擬定公司工作章程、打印銀行對賬單、機打發(fā)票、與財務(wù)交接、擬定公司所有excel核算模板(寫(xiě)公式)解決公司投訴......除了不用親自調度，對公司所有事情負責。
教育經(jīng)歷：
xx年畢業(yè)于江西省九江市江西財經(jīng)職業(yè)學(xué)院，財政專(zhuān)業(yè)
自我介紹：
純正的INTJ、萬(wàn)能打雜王、負責任的態(tài)度
行政管理的'簡(jiǎn)歷13
本人概況
姓名：XXX
性別：女
民族：漢
政治面目：團員
學(xué)歷(學(xué)位)：本科
專(zhuān)業(yè)：工商管理聯(lián)
系電話(huà)：12345678
手機：1390002xxx
聯(lián)系地址：北京市東城區XX大街10號
郵編：100007
Email Address： 12345678@sohu.com
呼機：66881122-1234
教育背景
畢業(yè)院校：北京聯(lián)合大學(xué)
工作經(jīng)歷
*20xx.9---至今 法國XX公司動(dòng)物營(yíng)養部
市場(chǎng)助理擬訂市場(chǎng)調查方案，提供市場(chǎng)預測，完成調查報告/擬訂廣告計劃，編輯廣告文字與圖片并實(shí)施/組織展覽、促銷(xiāo)會(huì )議/與**部門(mén)溝通和聯(lián)絡(luò )，疏通關(guān)節/其他行政事務(wù)
*20xx.10---20xx.7 瑞士大昌洋行
行政助理
匯總銷(xiāo)售數據，完成銷(xiāo)售報表/協(xié)調公司與北方各區分銷(xiāo)商關(guān)系/與**主管部門(mén)疏通關(guān)節，解決問(wèn)題/庫房管理
*20xx.7---20xx.9 華威食品公司
行政助理協(xié)調進(jìn)口食品的銷(xiāo)售及其服務(wù)部門(mén)的協(xié)同運作/與**部門(mén)溝通聯(lián)絡(luò )，疏通關(guān)節/負責進(jìn)口食品的報關(guān)和檢疫工作/開(kāi)展新產(chǎn)品的市場(chǎng)調查/其他行政事務(wù)
個(gè)人簡(jiǎn)介
我先后在國內外企業(yè)從事多年行政助理工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗，對于行政工作有深刻的理解。我本人工作踏實(shí)，認真，具備市場(chǎng)分析能力及銷(xiāo)售經(jīng)驗，并且極富工作和團隊精神，我性格開(kāi)朗，樂(lè )于與人溝通，因此結交了許多朋友，具有良好的適應性和熟練的.溝通技巧，能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項工作。
請給我一次機會(huì )，我必將還您以?shī)Z目的光彩。
本人性格
開(kāi)朗、謙虛、自律、自信（根據本人情況）。
行政管理的簡(jiǎn)歷14
姓 名
吳一怡
身份證號碼
性 別
女
年 齡
25歲
政治面貌
黨員
婚姻狀況
未婚
視 力 狀 況
5.0
身高(厘米)
159 cm
體重(公斤)
48 kg
民 族
漢族
戶(hù)口所在地
全國
技術(shù)職稱(chēng)
最 高 學(xué) 歷
大專(zhuān)
現居住地
南昌市(含區市縣)
畢業(yè)時(shí)間
求 職 狀 態(tài)
目前正在找工作
電話(huà)、手機
個(gè)人主頁(yè)
地 址
南昌市東湖區福州路18號
郵編
受教
育及
培訓
狀況
重慶大學(xué)
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 本科
專(zhuān)業(yè)描述：
工作經(jīng)驗摘要
任職公司名稱(chēng): 建水佳宸房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 。
文員
工作職責和業(yè)績(jì):
xxx
任職公司名稱(chēng): 建水佳宸房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 。
總經(jīng)理助理 辦公室主任
工作職責和業(yè)績(jì):
擬定公司行政方面的各項規章制度，督促所屬人員嚴格執行公司行政方面的有關(guān)規定 組織有關(guān)人員按公司董事會(huì )制定的經(jīng)營(yíng)戰略開(kāi)展工作，協(xié)同公司各部門(mén)編制公司年度工作計劃及公司經(jīng)營(yíng)指標 ?籌備股東會(huì )、董事會(huì )、總經(jīng)理辦公室會(huì )議的召開(kāi)，組織編寫(xiě)會(huì )議紀要和決議，并檢查各業(yè)務(wù)部門(mén)貫徹執行情況 ?負責公司印章的管理和使用 ?擬定并監控公司辦公經(jīng)費的使用和費用審核 ?負責實(shí)施與政府部門(mén)的公共關(guān)系 ?負責車(chē)輛管理，員工食堂管理等輔助性、服務(wù)性日常工作。
求職意向
現從事行業(yè)：
現從事職業(yè)：
現職位級別：
高級職位（管理類(lèi)）
期望月薪：
面議
目前月薪：
面議
可到崗時(shí)間：
一周以?xún)?/p>
期望工作性質(zhì)：
全職
欲工作地區：
南昌市(含區市縣)
欲從事行業(yè)：
行政
欲從事職業(yè)：
行政
技能特長(cháng)
較強的學(xué)習能力， 優(yōu)秀的外交溝通能力， 數字的敏感性較強， 外語(yǔ)能力較為突出 極強的'忠誠度
外語(yǔ)水平
第一外語(yǔ):
第二外語(yǔ):
興趣愛(ài)好
登山 考古 天文 旅游 健身 養殖花草
自我簡(jiǎn)評
工作能力：近四年的行政工作，具備了較強的綜合分析能力和組織協(xié)調能力，優(yōu)秀的溝通協(xié)調與文字表達能力，且具有良好的心理及專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。使得我能獨立處理大部份行政事務(wù)和突發(fā)事件與人員問(wèn)題。
經(jīng) 歷：努力涉足員工績(jì)效量化考核，福利設計、招聘、培訓，后勤管理，公共關(guān)系等各大模塊，積累不少行政經(jīng)驗，能將各項工作融匯貫通，對不明白的問(wèn)題積極探索，對專(zhuān)業(yè)知識抱有極大的興趣。
性格特點(diǎn)：熱情 積極 踏實(shí) 細致 堅韌
行政管理的簡(jiǎn)歷15
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 24
婚姻狀況： 未婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 行政管理
主修專(zhuān)業(yè)： 行政管理 政治面貌： 群眾
畢業(yè)院校： 福建師范大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間： 20xx年7 月
最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 四年以上 身 高： 167 cm 體重：48公斤
現所在地： 新羅區 戶(hù) 籍： 新羅區
求職意向
期望從事職業(yè)： 管理類(lèi),行政,人事 期望薪水： 3000-4000
期望工作地區： 新羅區 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)： 福建師范大學(xué) ( 20xx年9月 - 20xx年7月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 行政管理 學(xué)歷： 本科
專(zhuān)業(yè)描述： 自考
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗
公司名稱(chēng)： 尚品國際 ( 20xx年10月 - 20xx年6月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監理·設計) 公司性質(zhì)： 上市公司
公司規模： 500～1000人 工作地點(diǎn)： 福建龍巖新羅區
職位名稱(chēng)： 客服主管
工作描述： VIP客戶(hù)維護，微信，微博發(fā)送，辦理購物卡，播音，及服務(wù)臺基本工作，服務(wù)臺管理
離職原因： 商場(chǎng)效益不佳，整體重新規劃
公司名稱(chēng)： 萬(wàn)寶廣場(chǎng) ( 20xx年11月 - 20xx年3月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監理·設計) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 500～1000人 工作地點(diǎn)： 福建龍巖新羅區
職位名稱(chēng)： 客服主管
工作描述： 主要負責客戶(hù)投訴處理，活動(dòng)執行，商場(chǎng)音樂(lè )更換，服務(wù)臺管理，日常服務(wù)臺工作
離職原因： 個(gè)人原因
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 工作認真負責、細致，誠實(shí)守信，接受能力強且做事有責任心。 性格開(kāi)朗且親和力強，待人真誠，有良好的團隊合作精神
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話(huà) 良好
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