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文秘專(zhuān)業(yè)的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
個(gè)人簡(jiǎn)歷必然是簡(jiǎn)單的履歷介紹，能稱(chēng)之為個(gè)人簡(jiǎn)歷而不是求職信，就在于個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠以及最簡(jiǎn)單的形式，將自己的基本信息，以及求職的優(yōu)勢展示出來(lái)。因此撰寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷要求簡(jiǎn)單明了，這也是因為個(gè)人簡(jiǎn)歷的篩選上，簡(jiǎn)單明了的簡(jiǎn)歷優(yōu)勢更大。
個(gè)人信息
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性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 保密
婚姻狀況： 未婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 文秘
主修專(zhuān)業(yè)： 行政管理 政治面貌： 團員
畢業(yè)院校： 福建對外經(jīng)濟貿易職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間： 2012年6 月
最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 四年以上 身 高： 160 cm 體重：44公斤
現所在地： 武平縣 戶(hù) 籍： 武平縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 財務(wù)、人事 期望薪水： 面議
期望工作地區： 新羅區 漳平市 長(cháng)汀縣 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學(xué)校名稱(chēng)： 福建對外經(jīng)濟貿易職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2009年6月 - 2012年6月 )
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： 商務(wù)文秘 學(xué)歷： 大專(zhuān)
所 在 地： 福州 證書(shū)：
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗
公司名稱(chēng)： 龍巖興想房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 ( 2014年6月 - 2017年2月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監理·設計) 公司性質(zhì)：
職位名稱(chēng)： 成本會(huì )計兼出納
工作描述： 登記現金，銀行日記賬及其他稅務(wù)工作，銀行辦理開(kāi)戶(hù)，年檢等，編制成本等財務(wù)工作
公司名稱(chēng)： 龍巖市匯藝堂裝飾廣告策劃有限公司 ( 2012年7月 - 2014年5月 )
所屬行業(yè)： 廣告·會(huì )展·公關(guān) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 10～50人 工作地點(diǎn)：
職位名稱(chēng)： 財務(wù)
工作描述： 做出入賬，管理公司日常收入支出及客戶(hù)清單表，現金管理及其他財務(wù)相關(guān)事宜
公司名稱(chēng)： 龍巖市仰財通訊有限公司 ( 2011年11月 - 2012年5月 )
所屬行業(yè)： 批發(fā)·零售 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規模： 10～50人 工作地點(diǎn)：
職位名稱(chēng)： 收銀
工作描述： 負責收錢(qián)過(guò)賬等
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 本人活潑開(kāi)朗，對工作認真負責，有責任心，具有四年出納兼財務(wù)的工作經(jīng)驗。熟悉網(wǎng)頁(yè)設計軟件
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話(huà) 良好
拓展閱讀：總結個(gè)人簡(jiǎn)歷的失敗因素 是下一次成功的基礎
在個(gè)人簡(jiǎn)歷上存在一些不良的問(wèn)題，于是就導致簡(jiǎn)歷在篩選上可能不被通過(guò)。那么在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候要需要之一對失敗因素的總結，來(lái)促進(jìn)下一次的成功。
其一，個(gè)人能力不符合要求
在求職方面不僅是求職需要一份工作，對于用人單位也是想要求人才，想要的人才必然也是適合招聘職位的人才。針對于求職的目標，有符合的個(gè)人能力才能順利的通過(guò)。如果在個(gè)人簡(jiǎn)歷上所寫(xiě)的個(gè)人能力并不是對方所需要的自然就不能通過(guò)，因此，在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，需要先進(jìn)行調查，充分了解對方需要怎樣的人才。
其二，個(gè)人簡(jiǎn)歷文風(fēng)過(guò)于浮夸
個(gè)人簡(jiǎn)歷在內容上不僅是要有內涵，能夠自然的表現出來(lái)，也是寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的一大要點(diǎn)。導致個(gè)人簡(jiǎn)歷不能通過(guò)的因素之一就自安于文風(fēng)上，也就是寫(xiě)文的風(fēng)格上，要知道個(gè)人簡(jiǎn)歷是偏向于應用文，太過(guò)浮夸的文風(fēng)顯然是不適合。
其三，簡(jiǎn)歷中出現一些明顯的錯誤
在個(gè)人簡(jiǎn)歷并不是說(shuō)一定要達到完美無(wú)缺，但是基本的一些要點(diǎn)上不能出現錯誤。有一些個(gè)人簡(jiǎn)歷本身所具有的優(yōu)勢很大，但是因為一些明顯的錯誤過(guò)于低級，不僅暴露自己的弱點(diǎn)，還會(huì )讓對方認為你態(tài)度不佳。
其四，不可預見(jiàn)式的因素
所謂不可預見(jiàn)性的失敗因素，對在求職者來(lái)說(shuō)也是一種無(wú)奈。例如你投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)間比較晚，對方以及找到適合的人才，即便你再優(yōu)秀對方看不到也沒(méi)有辦法。
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